成人高考新陷阱

第一篇：成人高考新陷阱

珠海成人高考 珠海海源教育成人高考新陷阱:2013年成考学制政策有变？

近日，广东省成人高考网接获不少学生咨询，称市面上有部分成考培训机构发布2013年成考新政策，业余和函授学制只需1年-2年就可完成成人高校学习并取得毕业证书。学生们均提出同一个问题：业余和函授1年-2年的学制是否国家今年正式批准的成考政策?

记者为此进行了调查取证，在广东省教育考试院网站上并未发现任何公布2013年成考政策的信息，同时搜寻到去年《广东省2012年成人高等学校招生工作规定》官方文件，其中“招生院校”一章里面对成人高校学制有详细的明文规定，现摘录如下：“经教育部(微博)审定核准举办成人高等学历教育的广播电视大学、职工高等学校、职业技术学院、管理干部学院、教育学院、独立设的函授学院和普通高校所属的成人(继续)教育学院(以下统称成人高校)实行全国统一考试，成人高等学历教育的招生层次包括：专科起点升本科(以下简称专升本)，高中起点升本科(以下简称高起本)，高中起点升专科(以下简称高起专)。各学校根据相关规定可采用脱产、业余或函授形式进行成人高等学历教育，业余和函授最短学习时间为：高起本5年，高起专和专升本2.5至3年。”

来电咨询的考生罗先生在了解成考过程中就曾遇到宣称1.5年取证的成考培训机构，他说该机构网站上使用了大量与“名校”“快速取证”有关的煽动字眼，并对外保证1.5年即可获得广东某著名高校毕业证书。记者翻查《广东省2012年成人高考招生专业目录》与该著名高校官网上往年的招生简章，发现并无1.5年学制的任何信息。

对此，广东省成人高考网成考专家陈老师表示，国家教育部与广东省考试院从未委托任何成人高校或其合作函授教学点开展业余和函授学制少于两年半的成人学历教育，因此可推断，宣称1年-2年即可取证的成考培训机构，已涉嫌虚假宣传。而且，在这些机构的宣传语中，均没有注明“学信网可查学历”。学信网是教育部高校学生司指定的电子政务平台，拥有集高校招生、学籍学历、毕业生就业和全国高校学生资助信息一体化的大型数据仓库，是国家唯一的学籍学历信息管理平台。如果学历无法在学信网查询真伪，该学历即被视为无效学历。

因此，广东省成人高考网提醒各位考生，报读成考培训机构前除了要认清机构资质外，还要在报读前彻底了解国家成考政策，对其宣传语倍加留神，若当中出现鼓吹短学制取证等与国家成考政策有出入的字眼，应果断舍弃，慎防上当。

第二篇：体检收费成为求职的新陷阱

昨日，求职者（右）和其朋友（左）与公司的邓经理（中）进行交涉。(非正常拍摄)本报记者摄

应聘库管先交200体检费和80元押金，求职者向本报新闻直通车求助，本报记者帮忙讨回

“应聘库管公司却要收我200元体检费和1000元押金，希望晨报直通车能帮我要回已经交了的280元钱。”赵女士昨日在联英人才解放碑现场向本报966966新闻直通车求助，她向重庆市和渝中区劳动监察部门投诉，却发现举报电话都无人接听。

求职先交200元体检费

“去了招聘会表都没填，就接到渝巨商贸发展中心的电话要我去大坪面试。”赵女士告诉记者，她去招聘会现场填表的是一家房地产公司，但通知她的却是这家商贸公司。“面试了一会，他们就叫我交200元体检费和1000元押金。”赵女士应聘的是库管职位，她交了200元体检费，“我说家里条件不好，就从1000元降到了800元，后来又说成300元，最后我还是交了80元合同定金。”

赵女士随后被安排到了一家民营医院体检，“那天下午都4点多了，10多分钟就进行了胸透、心电图、肝功检查。”赵女士体检后，连自己的体检结果都没有看到。

记者出击讨回血汗钱

晨报966966新闻直通车记者随后与赵女士一起来到大坪，在位于大坪正街一大厦17楼上的渝巨商贸发展中心里，赵女士见到了自称姓邓的经理。邓经理认为赵女士已经体检了，最多只能退200元。而赵女士认为公司收取的280元并不合理，更不合法，希望能退回费用。

“我连自己的体检报告都没看到，更没办健康证。”在赵女士的坚持下，邓经理核实了情况，最后确定工作人员已经撕毁了赵女士的体检报告，赵经理才把剩下的80元退给了赵女士，但收回了由该公司出具的200元体检费收据。

监察休息谁管违规？

“我打了重庆市和渝中区的劳动监察举报电话，但是都没人接。”赵女士告诉记者，她后来又通过114台查询到市劳动局的电话，对方却告诉她，劳动监察大队周末休息不上班。

昨日下午，记者通过重庆市政府公众信息网查询到了重庆市和11个区县劳动监察大队的举报电话，从下午4点12分到4点35分，记者连续两遍拨打了这12个电话，除了大渡口区的投诉电话有人接听外，其他11个举报电话均无人接听。记者最后通过114台查询到市劳动局电话并致电询问，对方表示：“星期六和星期天休息，星期一开始上班。”

收体检费违反《劳动法》

本报讯（记者戴宇实习生王黎叶新）联英人才专家昨天提醒求职者，一般只有餐饮酒店和百货等服务行业企业会安排员工办理健康证，部分单位却开始对应聘文员和库管等职位的求职者收取体检费，这是《劳动法》禁止的。

据了解，这些违规单位通常是面试后就安排求职者去体检，然后才把合同给求职者看，上面也许就有一些很难完成的任务和押金规定，求职者不交钱自然就不能上班，公司却已经收取了求职者费用。

“有的公司与医院勾结，让求职者到指定医院交钱体检，然后从体检费用中提成。”专家指出，体检费已经成为部分企业违规收费的一个新项目。按照《劳动法》规定，用人单位不得以任何名义收取求职者及在职员工任何形式的体检费、押金、报名费、手续费、存档费、服装费、保证金等费用。（戴宇、王黎、叶新）

来源：重庆晨报

第三篇：合同陷阱

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合同：合同陷阱

摘要：实例1：《××居商品房认购书》中规定：“若乙方支付定金之日起十天内未能依时签署《商品房买卖合同》及交付首期房价款，则甲方有权单方面解除本商品房认购书，并不退还定金。”

资讯频道6月24日单方扩大解约权

实例1：《××居商品房认购书》中规定：“若乙方支付定金之日起十天内未能依时签署《商品房买卖合同》及交付首期房价款，则甲方有权单方面解除本商品房认购书，并不退还定金。”

实例2：《××花园商品房认购协议》中规定，“认购方应在2003年×月×日之前前往签订《商品房买卖合同》，逾期者视同违约，开发商不另行催告，本协议自然作废。”

点评意见：订立或解除合同必须在当事人自愿前提下进行，任何一方不得擅自变更或者解除。按最高人民法院的司法解释，在商品房买卖中，买受人迟延履行债务，出卖人要进行催告，催告后，买受人还有三个月的宽限期，如在此期限内仍未履约，方可解约。此外，条款中所谓“违反任何条款”、“未能依时签署”等内容都不具体明确。这种做法客观上隐瞒了导致不能签订购房合同的多种情况，如不可抗力、意外事件、经营者自身责任等，故意排除了消费者与经营者协商或经催告履行债务的可能。上述格式条款加重了消费者责任，单方扩大了经营者解除合同的权利，剥夺了消费者依法变更、解除合同的权利，侵害了消费者的公平交易权和自主选择权。

任意使用免责权

实例：某房地产公司制定的《商品房买卖补充协议》中规定：非出卖人原因造成的延误因素包括但不限于：政府管制及办证行为滞后、政府市政配套未到位、第三人破坏、高考期间停工或其他政府规定、施工单位工期延误、施工期间停水停电等。出卖人在交房时告知买受人即可据实予以延期交房。

点评意见：在上述原因中，有的确实可以作为免责事由，如不可抗力等，但也要甄别情况实行部分或全部免责。有些则纯属开发商自身或第三方原因造成，如承建商施工误期、因技术上需要更改图纸、因天气影响或其他异常困难及重大技术问题不能及时解决导致的延误等，这种情况下应由开发商向购房人承担违约责任。其实像高考期间停工、办证行为滞后等内容是开发商可以预料并提前做好准备的，不能作为免责事由。而像施工期间停水停电、第三人破坏等则是第三人原因造成的，开发商应向消费者承担违约责任，再依法律、依约定向第三人追偿。该格式条款私自扩大自己的免责范围，将第三方对开发商违约的风险转嫁到消费者头上，使开发商的逾期行为不必承担任何责任。

违约责任不对等

实例：某消费者投诉称在购房时所签购房合同中违约责任一栏有这样一则内容：“（1）甲方须于××年×月×日前将房产交付使用，甲方若延期交房，则每迟交一个月，按乙方已付房款3%计算罚金，付给乙方作赔偿。（2）乙方若未按期限向甲方缴清房款，视为违约，甲方有权从乙方已交购房款中，扣罚10%的金额作违约金，同时不予办理进户手续。”

点评意见：上述格式条款对合同双方支付违约金的额度规定不对等。经营者延期交房必须等一个月后方计算罚金，且额度仅为消费者已付房款的3%；消费者若未按期交付房款，则立即视为违约，并扣罚消费者已交购房款的10%作违约金。由于商品房的标的额大，双方承担的违约金数额相差悬殊。这种条款的实质是设置陷阱，加重消费者责任，减轻经营者责任。违反了法律的公平原则，消费者可依法申请人民法院或仲裁机构予以撤销或变更。

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(原文刊载：爱房网 ； 选稿编辑：吕丽娜)

第四篇：薪酬陷阱

薪酬陷阱：求职业要小心啊

找工作不是难事，找到一份合适自己又喜欢的工作就是难上加难了，而找到一份自己喜欢而工资又高的简直就比登天还难了，所以大家总是在不断地寻找高工资的工作，而企业似乎也抓住了求职者的一个意向，也变的聪明起来。

薪水原来是求职招聘中最没有悬念的东西，一是一，二是二，明码标价，但往往最没有悬念的东西也开始出现“玄机”，一些企业开始在数字上玩起了游戏，原本2000元的岗位，非得写2000~5000元，甚至有企业开出2000~15000元的薪水，求职者到底是相信前面一个数字，还是相信后面一个数字呢?

区间派表现：1600~5000元/月，2000~15000元/月。一家投资公司在人才市场招聘客户专员，月薪从1600~5000元，工资跨度超过3000元，环顾这家公司其他岗位，赫然发现行政文员和商务文员的工资才2000元和2200元。另一家美容学院招美容师(2500~6000元)，美容导师(3500~8000元)，化妆讲师(4000~10000元)，工资跨度分别是3500元、4500元、6000元。最夸张的是一家信息技术公司招聘电话文员(2000~10000元)，商务代表(2000~15000元)，工资跨度分别为8000元、13000元。

提醒：对于像1600~5000元这样大跨度的薪水，你是相信前者，还是相信后者?在上面这家投资公司工作的李小姐表示，客户专员其

实就是销售，她自己就是客户专员，上个月只拿到2000元，只有少数人可以拿到后面一个数字。而拿到高薪需要努力、天分与人脉等因素，因此，薪水“看低不看高”对求职者是最现实的。

太极派表现：“面议”、“从优”、“高于行业平均水平”、“有竞争力的薪酬”。招聘市场上玩“太极”的企业很多，玩法就是使用一些模糊化语言来形容薪水，最典型的表现就是“薪水面议”、“待遇从优”，还有些企业既想说明自己的薪水高，又忌讳说出具体的数字，于是用“高于行业平均水平”、“有竞争力的薪酬”等字眼。

提醒：没有标明薪酬，意味着求职招聘双方有一个“谈薪”过程。对于基层员工，企业往往制定有统一的薪酬标准，往上一套就可以了。但对于高级管理人员或高级技术人员，薪酬还是有不少谈判的空间，应聘者只有知道整个行业的薪酬水平，才能把自己的身价“拿捏准”。

画饼派表现：“月薪上万”、“百万年薪不是梦”。在人才市场，一家生物技术公司招聘客户专员(3000~数万元)，储备干部(3000~数万元)，部门经理(5000~数万元)。而另一家生物科技公司招聘海报写着“百万年薪的机遇”。

提醒：诸如这样打着“月薪过万”、“年薪百万”旗号的，虽然不多见，但对于想“快速致富”的求职者，无疑也具有很大的吸引力。

只是要小心，饼画得很大，但终究是画的。

第五篇：陷阱怎么造句

陷阱拼音

【注音】： xian jing

陷阱解释

【意思】：（１）为捉野兽或敌人而挖的坑，上面浮盖伪装的东西，踩在上面就掉到坑里。（２）比喻害人的圈套。

陷阱造句

陷阱造句：

1、狐狸在陷阱里被套住。

2、那只鹿被诱入陷阱。

3、这个代理和下一个代理一起说明了有可能出现的时间选择陷阱。

4、那么，你们能理解为什么他可能由于所有的视觉输入都是来自芝加哥的信息而陷入误以为自己在芝加哥的陷阱中。

5、通过承认我们能落入这种陷阱，我们都能从中获益。

6、不要陷入这些陷阱之中。

7、这就是一个键盘陷阱，因为用户无法只用键盘就将焦点移到新窗口中。

8、研究人员用活动陷阱从这些群体中捕获了一些个体。

9、其次，它可以帮助您避免迁移过程中的过早优化陷阱。

10、因为大部分事物往返都正好，便容易落入这样的陷阱，就是假定所有的事物返回都是正好的。

11、现在想象一下，这个时候，空中一层一层飞着的可就不止是汽车了，而是飞在你上面和下面的一层层死亡陷阱。

12、所有这四个陷阱都在诺亚的生活中出现了，我们可以向他学习，如何面对这些考验。

13、在本文中，我将谈谈其中的一些陷阱，并讨论下如何去避免。

14、这个代理和上一个代理一起说明可能出现的时间选择陷阱。

15、这令我想到了另一个我经常碰到的主要陷阱。

16、我希望这篇文章能够帮助您避免一些这样的陷阱，或者在落入这样的圈套后帮助您解决麻烦。

17、然而，我发现了有个很危险的陷阱：如果你经历了一些让你在短期内感觉很好的事情，但它实际上从长远来看是有害的吗？

18、哪些应该是他们的主要关注点，有哪些常见的陷阱是他们需要小心的？

19、然后他才设置了一个带有运动传感器和红外屏障的拍摄陷阱来实现他的想法。

20、然而，他的错误在于他认为这是美国金融体系中存在流动性陷阱的证据。

21、耶稣来是要拯救，或者释放，那些掉在罪的陷阱中的人。

22、要了解这种转变的陷阱和潜能，最好的方式就是去思考伊拉克问题。

23、我们花很多时间在某事上，却掉进那没想到的陷阱，分散了我们的注意力并带我们去到一个完全不同的方向上。

24、在生活中许多人开始时很好，但结果却不如意，这是因为他们没为可能出现的陷阱做打算。

25、它不应该成为卖家诱惑顾客掉入购物的陷阱的一种工具。

26、我们判断其他人行为，但是当我们相信只有我们自己的设想可能是正确的，我们就陷入了一个陷阱。

27、你掉进了这个陷阱吗？

28、不知道这个陷阱，外间的机构几番报道，说中国的基尼系数正在危险地上升。