第一篇:2014年铜陵英才学校招聘教师信息
安徽省铜陵英才学校是一所全日制寄宿式、十二年一贯制民办学校。学校占地面积近百亩,建筑面积2万余平方米,教学生活设施齐全,校风教风学风优良,高考成绩已连续14年在铜陵市位居公民办学校前列,被省教育厅推荐为“全国先进民办学校”。为了配合学校新校园建设和扩大办学规模的需要,现面向全国招聘优秀教育人才。
一、招聘职位:
小学教师:语文2名、数学1—2名、英语1—2名。
初中、高中教师:语文4名、数学3—4名、英语2—3名、历史2名、政治2名、地理2名、生物2名、物理2名、化学2名等学科教师约30名
二、招聘条件
1、热爱教育事业,综合素质高,专业知识扎实,师德高尚,品貌端正,身体健康,且有较强的责任心、事业心和一定的教学能力及组织管理能力。
2、小学教师教师要求专科(含)以上学历,初高中教师要求本科(含)以上学历。
3、对于教学经验丰富业绩突出的中青年教师和离退休教师,可放宽条件,优先录用。
三、招聘程序
(一)报名
自即日起可来英才学校报名或向电子信箱报名(电子信箱:yczhy5179@qq.com)。(按校方表格填写)
1、考试内容及方式:
笔试:对指定的教材章节编写一篇完整性的教案稿(一个半小时)。
面试:主要考察专业技能,主要形式对编写的教案试讲或说课
2、考试时间:
笔试时间为:2014年5月4日8:30—16:00集中笔试和面试。
(三)聘用
应聘教师一经聘用即与学校签订聘用合同,学校安排进岗实习培训。
四、相关待遇
1.学校实行基本工资、课时工资、考核工资及奖励工资等薪酬制度,凡录用教师根据工作量及业绩大小年收入为2.5—8万元。
2.凡教龄三年以上,教学能力较强且能胜任班主任者,优先录用,薪酬从优,已具备初三高三毕业班教学经验者,优先录用,薪酬从优。
3.学校为教师提供宿舍。
五、其他事项:
1.学校地址:铜陵市铜官大道南(乘市区7路公交车直达)
2.咨询电话:0562—3801466、***、3.电子信箱:yczhy5179@qq.com 学校网址:http://
4.温馨提示:凡应聘者每人须交纳笔试面试考务费50元及本人近照两张,学校免费提供午餐,安徽省以外应聘者免费提供住宿。
第二篇:教师招聘信息
省教育厅、省公务员局、省委编办三部门印发通知,部署2012年中小学、幼儿园新任教师招聘工作。今年我省新任教师公开招聘统一笔试将在4月1-10日进行网上报名和网上缴费,4月21日全省统一考试。
公办幼儿园教师纳入统考
全省公办中小学、幼儿园(指普通中学、小学、特殊教育学校和教育部门主管的幼儿园)补充新任教师原则上均应参加全省统一笔试,其中招聘具有硕士及以上 学位人员、“985工程”高校和教育部直属师范大学本科毕业生,是否纳入全省统一笔试,由各市、县(区)自行决定。通过双向选择落实就业的教育部直属师范 大学免费师范毕业生无需参加全省统一笔试。
暂不具备幼儿教师资格也可先报考
考虑到今年幼教师资补充数量较多,对暂不具备幼儿教师资格的高校毕业生,允许先参加幼儿教师公开招聘,正式聘用后经培训合格,按有关规定认定相应教师资格。每位应聘者最多可报3个岗位
全省统一笔试报名以县(市、区)为单位进行,每位应聘者最多可报考3个岗位(即3个县<市、区>)。各地应按照笔试成绩从高分到低分,以 拟聘人数与进入面试人数1:3的比例确定面试人选;达不到规定比例的,按实有人数确定面试人选;弃权面试的空额按笔试成绩从高分到低分顺序依次递补。
基层服务期满合格毕业生优先录取
各市、县(区)应安排一定比例用于招聘参加“三支一扶计划”、“志愿服务西部计划”(含研究生支教团)、“支援服务欠发达地区计划”、“高校毕业生服 务社区计划”等服务基层项目服务期满考核合格的高校毕业生。未落实就业的教育部直属师范大学免费师范毕业生报名参加全省中小学、幼儿园新任教师公开招聘,在同等条件下用人单位应优先聘用。
第三篇:教师招聘信息
2011年安阳市公开招聘市教育局直属学校教师实施方案
为认真贯彻落实国家人事部《事业单位公开招聘人员暂行规定》,完善事业单位选人用人机制,提高新进人员素质,根据安政办〔2006〕49号、安人〔2007〕35号和安教发〔2011〕63号文件要求,经报请市政府同意,决定为市教育局直属学校公开招聘教师113名。为做好招聘工作,制定如下方案。
一、指导思想及原则
以国家人事部《事业单位公开招聘人员暂行规定》为依据,以德才兼备为用人标准,坚持公平、公正、公开、平等、竞争、择优的原则,选拔政治合格、品行端正、业务素质过硬的人才。
二、招聘计划
计划招聘市直学校教师113名,具体招聘单位及职数、条件见附表。
三、招聘范围、对象和报考条件
(一)招聘的范围和对象
全国范围内非在职的全日制本科以上学历毕业生;小学、幼儿园同时面向安阳市范围内具备相应教师资格的非在职全日制专科以上学历毕业生。
(二)报考条件
应聘人员必须具备下列条件:
1、具有中华人民共和国国籍;
2、遵守宪法和法律;
3、具有良好的品行;
4、报考高中、初中英语专业者需持有英语专业四级证书或英语专业八级证书,报考小学英语专业者需持有相应的英语等级证书,报考语文专业者需有二级甲等以上普通话证书,报考会计专业者需持有会计从业资格证;
5、身体健康,适应岗位要求的身体条件;
6、符合所报岗位要求的专业及相关条件;
7、专科、本科毕业生年龄在30周岁以下(1981年6月30日以后出生),硕士研究生以上学历年龄在35周岁以下(1976年6月30日以后出生)。
有下列情形之一的不得应聘:
1、曾因犯罪受过刑事处罚的;
2、曾被开除公职的;
3、受党纪处分,处分期未满的;
4、因涉嫌违法违纪,正在接受审查的;
5、不符合人事部关于《事业单位公开招聘人员暂行规定》(2005人事部第6号部长令)中有关回避制度规定要求的;
6、其它不符合应聘资格条件的。
四、招聘实施程序
本次招聘由市人力资源和社会保障局、市教育局统一组织实施,分为发布招聘公告、报名和资格审查、考试、体检与考核、公示招聘结果、办理聘用手续等六个步骤。
(一)发布招聘公告
市人力资源和社会保障局根据招聘方案,在《安阳日报》、安阳人力资源和社会保障局网站()等媒体和网站上发布公告。
(二)组织报名
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1、报名时间:2011年6月27日至7月1日,每天上午8:00——11:30;下午15:00——18:002、报名地点:安阳市人力资源和社会保障局二楼大厅
3、报名办法:
①应聘人员所学专业、持有的教师资格证与所报岗位专业相一致,每人限报一个岗位。报名结束后,报名人数与拟录用人数不足3:1的岗位,按比例相应核减招聘职数并在现场公布,考生可在报名结束两日内到原报名处重新选报岗位。
②个人准备材料
a、全国范围内非在职的全日制本科以上毕业生须持有效身份证、毕业证、学位证、就业协议书(或就业报到证)、档案管理部门开具的未就业证明、相应的英语证书、普通话证书、会计从业资格证的原件和复印件;
b、安阳市范围内非在职的全日制专科学历毕业生须持有效身份证、毕业证、教师资格证、就业协议书(或就业报到证)、档案管理部门开具的未就业证明、相应的英语证书、普通话证书的原件和复印件。
符合报名条件和加分政策的安阳市“大学生村干部”和安阳市“三支一扶”大学生还应提供聘用审批表、考核表及所在的县(市、区)组织或人事部门开具的推荐介绍信。辞职再就业人员须在报名时提供辞职或解除就业协议证明,否则按在职人员处理。
③收费标准:应聘人员须交纳报名考试服务费72元(笔试),进入面试程序者按有关规定另行收取面试相关费用。
④资格审查:在报名现场初审合格者,由应聘人员如实填写《事业单位公开招聘人员报名登记表》一式两份,并现场采集人像。
报考人员报名时提供的信息和有关材料必须真实有效。凡发现报考人员与招聘岗位所要求的资格条件不符以及提供虚假材料的,即取消其考试、聘用资格。
⑤考生于2011年7月13日持身份证和考务费收据到安阳市人力资源和社会保障局一楼领取准考证。逾期不领者,视为自动放弃。
(三)考试
考试由市人力资源和社会保障局、市教育局统一组织,市纪检监察部门全程监督,考试分笔试、面试。
1、笔试采取统一命题、统一组织、统一评分方式进行。
笔试科目为《教育学和教育心理学》和《学科专业知识》两科,其中学科专业知识指所报专业大学所修有关基础专业知识,每科满分为100分。
考试时间:2011年7月16日上午
8:00—9:40 《教育学和教育心理学》
10:00—12:00 《学科专业知识》
笔试成绩=《教育学和教育心理学》成绩×40% 《学科专业知识》×60%
根据国家和省有关规定及安阳市实际,参加安阳市“大学生村干部”计划在农村任职2年以上的大学生村干部,在安阳市服务的“三支一扶”大学生服务期满考核合格的,笔试成绩加5分。
笔试成绩于2011年7月26日在市人力资源和社会保障局、市教育局张榜公布,同时在安阳市人力资源和社会保障网、安阳教育信息网上公布。
2、面试采取说课、试讲、答辩的方式进行,每一岗位按招聘职数1:3的比例从笔试成绩由高分到低分确定进入面试人选。面试满分均为100分。
面试方案由市人力资源和社会保障局和市教育局负责制订,由市教育局具体组织实施,市纪检委负责监督。面试具体程序为说课、试讲、答辩。其中说课5分钟、试讲10分钟,答辩
(评委随机提问有关专业知识和试讲中发现的有关问题)5分钟。每人准备时间为20分钟。
3、考试总成绩的计算方法
考试总成绩=笔试成绩×40% 面试成绩×60%
(四)体检及考核
体检和考核工作由市教育局组织实施。体检参照人事部、卫生部《关于印发〈公务员录用体检通用标准(试行)〉的通知》(国人部发〔2005〕1号)标准组织实施。
根据考试总成绩,按每个专业招聘人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检、考核人员。体检、考核不合格的,取消其资格,依次递补。
(五)公示招聘结果
按照考试、体检、考核结果,择优确定拟聘用人员,在市人力资源和社会保障局、市教育局张榜公示。同时将拟聘用人员在安阳市人力资源和社会保障网、安阳教育信息网公示。公示时间为一周。
(六)办理聘用手续
公示结束后,由用人单位填写《事业单位公开招聘人员审批表》,报市人力资源和社会保障局审批。
拟聘人员与用人单位签订《全国普通高等学校毕业生就业协议书》和《聘用合同》。
受聘人员试用期一年,试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的取消聘用。聘用人员一律实行人事代理,工资福利待遇按国家有关规定执行。受聘人员全部参加岗前培训。
五、纪律与监督
1、公开招聘工作实行任职回避制度和公务回避制度。
2、招聘工作要做到信息公开、过程公开、结果公开,并邀请市纪检监察部门对招聘工作实行全过程的监督、检查。
3、严格公开招聘纪律。在招聘过程中,凡应聘人员弄虚作假的,取消其当年招聘资格,3年内不得参加市教育局直属学校教师招聘;已聘用的解除聘用合同,予以清退。工作人员违反公开招聘纪律要求的,视情节轻重调离工作岗位或给予处分;对违犯公开招聘纪律的其他相关人员,按照有关规定追究责任。
咨询电话:0372-51168100372-2209611
附件:《2011年安阳市公开招聘市教育局直属学校教师岗位表》点击下载(17.5 KB)
二O一一年六月十四日
该信息出自应届生求职网YingJieSheng.COM:http://
第四篇:2014年铜陵正阳中学教师招聘11名教师信息[安庆师范学院专场]
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2014年铜陵正阳中学教师招聘11名教师信息[安庆师范学院专场]
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铜陵市正阳中学3月18日(周二)下午到我校开专场招聘会
时间:2014年3月18日(周二)下午15:30
地点:安庆师范学院龙山校区D101教室
一、学校简介:
铜陵市正阳高级中学创办于2002年,系安徽省重点中学、安徽省示范高中——铜陵市第一中学的分校,其性质为国有民办。
二、招聘岗位:
共11名,其中高中语文2名,高中英语1名,高中数学2名,高中物理1名,高中政治1名,高中历史1名,高中地理2名,信息技术1名。
三、招聘对象和条件:
1、年龄25周岁左右;
2、本科及以上学历的师范类毕业生。
四、工资待遇:
1、应届生一年试用期月薪3000元左右;一年后根据工作表现、教学能力,定级后教师月薪3000—5000元左右;
2、新教师录用后,学校为其办理人事代理、社会保险、公积金等手续。
五、联系方式:
应聘方式:将个人简历、联系方式、毕业证书、教师资格证、身份证、获奖证书等相关材料影印件,在4月4日前,发至学校电子邮箱或将相关材料复印件邮寄至学校办公室,材料经审核后通知笔试和面试,预计招考时间在4月12-13日。
联系电话:0562—2827262、2863723,***(倪厚民)、***(刘义红)
电子邮箱:tlyznet@126.com邮政编码:244000
学校地址:铜陵市铜官山区学院路601号铜陵市一中办公室公务员考试辅导首选品牌中公教育安庆中公教育官网:anqing.offcn.com
第五篇:一览电子商务英才网上的招聘信息
一览电子商务英才网
北京盛世网诚信息技术有限公司招聘岗位:
网页设计/制作
岗位职责
1、网站设计和运营维护中的设计工作;
2、网站的FLASH和GIF动画设计制作;
3、网站发展中涉及到的视频处理和片头动画。
PHP工程师
岗位职责:
1、设计产品的前后台技术框架;
2、承担关键项目的技术评审及总体设计,参与构建系统原型及关键技术问题的攻关活动;
3、指导日常开发工作,控制产品设计质量,制定产品开发规范;
4、在开发过程中发现并解决存在的问题,帮助团队持续改进开发效率;
5、改进框架,基础架构,持续优化服务。
网站编辑
【岗位职责】
1、对网站项目的版式、风格有整体和细节设计把握能力;电子商务招聘
2、对网站架构认识清晰,对网站运营理解深入,对客户需求、网站类型、风格和品牌等定位准确;
3、具有较强的网站栏目策划、文字编辑能力,具有较强的网站整体功能策划和设计能力;
4、负责网站规划,包括内容建设、网站布局、网站结构方面的规划;
5、组织策划和完成网站相关专题;
6、能够组织和协同相关部门进行网站主题活动网页的设计;
7、负责sem竞价页面的所有网页策划工作;
初级软件工程师
技能要求:
1、计算机相关专业,大专及以上学历。英文水平良好,能够阅读英文帮助文档;
2、熟练java web开发,精通SSH、play framework等任意一项开发框架均可;
3、有数据库设计经验,优先考虑;
4、能够独立完成分配的任务,学习能力强,善于钻研,责任心强。
5、熟悉html、css、js、ajax、jquery等web开发技术。
6、熟练linux操作系统者,优先考虑;
投递简历请至:一览电子商务英才网
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