桥寺中学政风行风建设工作整改方案[五篇材料]

第一篇：桥寺中学政风行风建设工作整改方案

临夏县桥寺中学开展作风、政风、行风评议工作

整改落实方案

我校针对临夏县教育局开展政风行风建设工作中查摆出来的问题和征求到的意见建议，召开专题会议，深入研究讨论，制定全面的整改措施，以认真解决全县教育系统在政风行风方面存在的突出问题。

一、指导思想 以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，认真贯彻落实省州县关于开展政风行风建设活动的有关决定，以办人民满意的教育为目标，“实施素质教育，提高教育质量”为主线，在教育系统开展政风行风建设活动，重点抓好领导班子建设、干部队伍建设和师德师风建设，解决政风行风方面存在的突出问题，推进全县教育事业又好又快发展。

二、目标要求

1、按照开展政风行风建设活动的总体要求，正确处理好解决突出问题与形成长效机制的关系，着眼当前抓整改，立足长远建机制，让广大群众切实感受到政风行风建设活动带来的实效：推动教育科学发展的作风更加优良，影响教育科学发展的问题得到解决，保证教育科学发展的机制不断完善。

2、以“树立新理念、塑造新形象、争创新业绩”为总体目标，坚持讲党性、重品行、作表率，紧紧围绕全面提升教育教学质量这个中心，1全力推进教育系统干部的思想作风、学习作风、工作作风、领导作风和师德师风建设，努力建设政治坚定、善于领导、科学发展、奋发有为、堪当重任的领导班子，建设作风优良、纪律严明、勤政为民、恪尽职守、清正廉洁的干部队伍和践行师德规范、教书育人的教师队伍。

3、着力实施优化教育发展环境的系列工程，努力完成四个方面任务：一是实践科学发展观的坚定性有新的增强，广大干部和教职工的思想观念发生根本转变。二是推进改革创新、破解发展难题的能力有新的提高，善于研究解决影响和制约教育科学发展，涉及师生切身利益的突出问题。三是形成雷厉风行、狠抓落实、务求实效、艰苦奋斗的作风，真正做到想干事、能干事、干成事、不出事。四是克服困难、推进素质教育的实践有新的业绩，为素质教育的深入实施保驾护航。

三、存在的主要问题

虽然我校教育工作近年取得了一定的成绩，但是与教育科学发展和开展政风行风建设活动的目标任务相对照，主要存在着五个方面的问题：一是对政治理论和业务知识的学习抓得还不够紧，主动性还不够；二是对政治理论、法律法规的学习全面性、针对性不够强，存在学用脱节的现象；三是部分干部中存在贪图安逸、酗酒、大吃大喝等不良现象；四是部分干部作风漂浮，工作不够扎实深入；五是调查研究不够深入、检查指导工作的力度不大，导致部分学校管理整体水平不高。

四、整改内容及措施

1、进一步加强对政治理论和法律法规的学习，牢固树立学习意识。

（1）进一步组织全体干部职工特别是党员干部学好、学深党的十七大、十七届四中、五中全会精神以及中央领导的重要讲话、重要论述，深刻领会精神实质，准确把握深刻内涵。

（2）针对查找问题阶段查找出的突出问题，进行再分析、再深化、再研究，逐步落实和解决，把活动成果体现在科学决策、强化措施和机制创新上，切实做到解放思想、转变观念、提高认识，推动工作。

（3）加强理论学习，牢固树立学习意识，以科学发展观的眼光审视全县教育工作，认真总结过去教育工作中的经验和失败的教训，对已经形成的教育发展思路进行科学审视和反思，积极寻找我县民族教育发展的突破口，制定与工作思路相配套的工作措施和办法。

2、解决部分干部中存在的贪图安逸、酗酒等不良现象，牢固树立忧患意识和安全意识及廉洁意识。

（1）严把入口关。对新补充工作人员严格把关，要充分合理的选人、用人，形成良好机制，逐步改善结构，不断改进工作和生活作风。

（2）加强廉洁从政和警示教育。组织党员干部学习“廉政准则”、关于作风建设的有关理论和规定，不断完善监督工作机制和诫勉谈话制度，增强干部职工的忧患意识和廉洁自律意识。

3、解决部分干部思想上对政治理论、法律法规和业务知识不够重视的问题，牢固树立创新意识和发展意识。

（1）要按照省州关于建立学习型党组织、建设创新型机关的要求，强化督促工作、完善学习制度，并将干部职工学习政治理论、法律法规的情况纳入年度考核。

（2）继续坚持集体学习和自学相结合、工作和学习相结合的办法，帮助提高干部职工的综合素质，为建设创新型机关奠定坚实的基础。

（3）及时研究解决学校管理中出现的新情况、新问题，积极探索有利于学校管理和发展的措施，切实增强管理人员的创新意识和发展意识。同时，适时组织教育管理人员和优秀教师开展学习考察活动，学习借鉴外地教育发展的先进经验，不断更新教育发展理念。

4、着力解决局机关干部职工工作作风还不够扎实的问题，牢固树立大局意识和服务意识。

(1)大力弘扬求真务实的工作作风，坚持一切从实际出发，自觉按客观规律办事，出实招、办实事、求实效。增强工作的责任感和紧迫感，强化敬业精神和实干意识，坚持着眼大局，脚踏实地，一门心思干事业，集中精力抓落实。

(2)强化群众观念，增强服务基层、服务群众的主动性。进一步深化政务公开，简化办事程序，增加工作透明度，为基层学校和广大师生提供透明、高效、便捷、优质的服务。

(3)转变服务方式，进一步探索新的工作方式和方法，融管理于服务之中，努力做到在服务中实施管理，在管理中体现服务，以优化管理

推动工作水平不断提高，逐步实现由管理型向服务型转变，全面树立干部职工的大局意识和服务意识。

5、深化教育改革，着力解决学校管理水平不高的问题，牢固树立质量和发展意识。

（1）进一步深化教育人事制度改革，建立健全竞争激励机制，彻底解决“干和不干一个样、干多干少一个样、干好干坏一个样”的不良现象，充分调动教师的工作积极性。同时，进一步推进校长选拔任用制度改革，通过公推、公开选拔等办法，真正把品德好、水平高、懂教育、会管理、业务精、教师和群众信任的优秀人才选拔到校长岗位上，构建能上能下、能进能出的校长任用机制。

（2）强化学校管理，提高教育教学质量。教育教学质量是教育工作的生命线，是学校工作的出发点和落脚点。教育要发展，校长是核心，教师是关键，管理是保证。我们要进一步建立健全学校管理制度，并抓好严格落实，健全管理体制，提升管理水平。督促和鼓励校长把主要精力用在谋划学校管理和发展上，制定学校长远发展规划和近期工作计划，坚持发展要务，突出以人为本，爱惜人才，尊重教师，以科学有效的措施促进学校管理水平和教育教学质量的提高。

（3）完善评价机制，加强实绩考核。完善学校量化考核办法，充分体现学校考核的科学性、合理性，建立健全评价体系，把过程评价与结果评价有机结合起来，每学期考核一次。完善“43111”量化考核法，突出教育实绩评价，做到考核全面、重点突出，发挥教育评价机制的正确导向作用。

（4）加强目标管理和责任考核。我们要严格落实以“教学目标管理、教师管理、学生管理”为主要内容的学校管理制度，积极探索制定有利于学校管理和发展的办法，以科学的思路促进学校管理水平和教育教学质量的提高。

五、整改要求

1、集中整改阶段的工作实行领导负责制、任务落实制、定期督查制。责任股室要按照整改要求，精心谋划，制定工作措施，确保每一项整改措施、每一项整改任务都有人抓、有人管，真正形成各负其责、各司其职，齐心协力、狠抓落实的良好局面。局班子统筹解决查找问题阶段各项工作的落实，定期或不定期地对解决问题情况进行督促和督查。

2、争取使教育发展不够均衡、办学条件不够达标等制约教育科学发展的瓶颈问题有所突破；教育评价机制、教师队伍考核机制不健全等影响科学发展的问题得到基本改进；教育经费使用、教师职称聘任等关系群众切身利益的热点问题得到有效解决，使广大师生看到变化、得到实惠、感到满意。

桥寺中学

2012年12月

第二篇：政风行风建设整改方案

洋河南镇政德政风教育活动整改方案 为切实推进自身政风行风建设，提高工作效率，强化服务意识，规范自身行为，确保行风政风建设各项目标落实与各项工作圆满完成，根据上级有关文件通知精神，结合实际，对自身行风政风进行了自查，针对自查中存在的问题，特制定出如下整改方案。

1、加强自身学习，发挥领导班子的带头作用。

在新形势、新任务面前，对领导干部最大的挑战是能力的挑战，最大的危机是本领的危机，最大的恐慌是知识的恐慌。加强学习，是每一个领导干部增长才干、提高素质的重要途径，是加强教育教学管理的重要基础。当前深化教育改革、加快教育发展、保持教育稳定的任务非常艰巨，有更多的教育新情况需要从新视觉去认识，有更多的教育新机遇需要用新理念去把握，有更多的教育新问题需要靠新办法去解决。新视觉、新理念、新办法从哪里来，主要是从学政治、学理论、学业务中来。因此，学校领导干部惟有勤于学习、勤于思考、勤于探索，才能不断提高充实自己。坚持勤奋好学，把学习当成一种生活习惯，把学习同自身业务紧密联系起来，把知识转化为自身的素质和能力、增强教育管理的本领。真正做到干什么、学什么、专什么，抓住点滴、机动的时间进行学习，始终以积极主动的态度对待学习，实现“要我学”向“我要学”的转变。学校领导班子成员要坚持理论联系实际，向教师的需要学习，向有经验的同志学习，努力做到学以致用，扎扎实实地投入到政德政风活动中来。

2、坚持转变工作作风，强化责任意识。

责任意识，是每一名班子成员的基本素质。只有转变工作作风，强化责任意识，坚持求真务实、真抓实干，才能把嘴上说的、纸上写的、会上定的，变成具体的行动，实际的效果。我要倍加珍惜自己的舞台，用心经营，尽力展示，勤谋事，多干事，好共事，不出事。要踏踏实实、认真负责，工作高标准，严要求，以高度的责任感做最好的工作，用最好的工作态度为老百姓服好务。要永远站在全局的高度思考问题，主动工作，创新工作，做老实人，办老实事，从老百姓最不满意的事做起，从老百姓最希望办的事办起，努力转变工作作风，强化责任意识，尽最大努力将自己的本职工作做到最好。

3、坚持自律、自省，增强纪律意识。

纪律是执行路线的保证。纪律保证了，才有可能把自己的本职工作做到最好。作为一名班子成员，只有增强纪律观念，强化纪律意识，遵纪守法，时时刻刻做到自律、自省、自警、自励，才能把工作做实、做深、做细。同时，要始终保持良好的生活作风、健康的生活情趣，非分之想不想，非分之财不取，非理之事不为，真正做到清清白白为任，规规矩矩上班，堂堂正正做人，扎扎实实办事，为我镇的经济发展再上新台阶作出自己应有的贡献。

4、时时刻刻把老百姓的困难放在首位。

“老百姓的困难大于天”。要时时刻刻将老百姓的困难放在各项工作首位，健全工作制度，落实工作责任，建立工作预案，时时刻刻把解决老百姓的困难落实到各项工作的每一个细节，真正做到让老百姓满意。

最后，我要切实增强“人无德不立、官无德无为”的意识，在各项工作中坚持以德为政、为政以德的从政理念，让下级干部们想干事、能干事、敢干事、干成事，全力营造起干事创业、风清气正的浓厚氛围。在用人导向上突出政德，推动让能干事的有舞台、干成事的有地位，真正做到能者上、功者奖、平者让、庸者下，树立起有为有位、有德有位、无为让位、无德丢位的用人导向。在个人修养上践行政德，通过提高政治品德、职业道德、社会公德、传统美德，切实增强做人有品、为官有德、干事有为的人格魅力。在廉洁自律上凸显政德，切实做到一身正气、两袖清风，牢固树立正确的权力观、亲民观、名利观，始终保持共产党人的政治本色。在推进工作落实上检验政德，切实保持创先争优、昂扬向上的锐气，保持一鼓作气、乘势而上，一马当先、率先垂范，一往无前、攻坚克难，一心一意、心无旁骛的良好风范。

第三篇：政风行风建设整改方案（定稿）

石壁中心学校政风行风整改方案

为切实推进我校政风行风建设，提高工作效率，强化服务意识，规范自身行为，确保我校行风政风建设各项目标落实与各项工作圆满完成，根据上级有关文件通知精神，结合我校实际，对我校行风政风进行了自查，针对自查中存在的问题，特制定出如下整改方案。

1、加强干部学习，发挥领导班子的带头作用。

在新形势、新任务面前，对领导干部最大的挑战是能力的挑战，最大的危机是本领的危机，最大的恐慌是知识的恐慌。加强学习，是每一个领导干部增长才干、提高素质的重要途径，是加强教育教学管理的重要基础。当前深化教育改革、加快教育发展、保持教育稳定的任务非常艰巨，有更多的教育新情况需要从新视觉去认识，有更多的教育新机遇需要用新理念去把握，有更多的教育新问题需要靠新办法去解决。新视觉、新理念、新办法从哪里来，主要是从学政治、学理论、学业务中来。因此，学校领导干部惟有勤于学习、勤于思考、勤于探索，才能不断提高充实自己。坚持勤奋好学，把学习当成一种生活习惯，把学习同自身业务紧密联系起来，把知识转化为自身的素质和能力、增强教育管理的本领。真正做到干什么、学什么、专什么，抓住点滴、机动的时间进行学习，始终以积极主动的态度对待学习，实现“要我学”向“我要学”的转变。学校领导班子

成员要坚持理论联系实际，向教师的需要学习，向有经验的同志学习，努力做到学以致用，扎扎实实地投入到“五个一工程”的读书学习活动中来。

2、坚持转变工作作风，强化责任意识。

责任意识，是每一名学校班子成员的基本素质。只有转变工作作风，强化责任意识，坚持求真务实、真抓实干，才能把嘴上说的、纸上写的、会上定的，变成具体的行动，实际的效果。要求各我校领导干部要倍加珍惜自己的舞台，用心经营，尽力展示，勤谋事，多干事，好共事，不出事。要踏踏实实、认真负责，工作高标准，严要求，以高度的责任感做最好的工作，用最好的工作为学校服好务，用最好的服务为教师排忧解难。校长要永远站在全局的高度思考问题，主动工作，创新工作，做老实人，办老实事，从教师最不满意的事做起，从教师最希望办的事办起，努力转变工作作风，强化责任意识，尽最大努力将自己的本职工作做到最好。

3、坚持自律、自省，增强纪律意识。

纪律是执行路线的保证。纪律保证了，才有可能把自己的本职工作做到最好。学校班子成员只有增强纪律观念，强化纪律意识，遵纪守法，时时刻刻做到自律、自省、自警、自励，才能把工作做实、做深、做细。同时，要始终保持良好的生活作风、健康的生活情趣，非分之想不想，非分之财不取，非理之事不为，真正做到清清白白为任，规规矩矩上班，堂堂正正

做人，扎扎实实办事，为我校的教育事业再上新台阶作出自己应有的贡献。

4、时时刻刻把学校安全工作放在首位。

“安全工作大于天”。要时时刻刻将安全工作放在学校工作首位，健全安全工作制度，落实安全工作责任，建立安全工作预案，时时刻刻将安全工作落实到学校各项工作的每一个细节，真正做到绝对安全。

5、加强学校财务管理，开源节流，节约节支。

学校将建立健全完善的财务管理制度，从制度上约束，从管理上完善，从源头上节约。让学校财务公开、透明、规范，做到真正意义上的开源节流、节约节支。

6、将学校工作重心转移到“以教育教学为中心”。

学校将做到一切为了教育教学，一切服务教育教学。想办法、下气力、花真功把教育教学质量搞上去。

7、学校坚决杜绝乱收费现象。

学校将重新温习国家的收费政策，重新公示收费标准，重查收费情况，重申收费纪律，坚决治理学校乱收费现象的发生。学校将民主评议政风行风工作与师德师风教育紧密结合，上下同德、师生齐心，努力将石壁中心学校学校打造成“和谐、创新、人民满意”的学校。

石壁中心学校

第四篇：2010年政风行风建设整改方案

垫沙河卫发 [2009] 26号

垫江县沙河乡卫生院

关于印发2009--2010政风行风建设整改

方案的通知

各村卫生室、各科室：

现将《沙河乡卫生院2010年政风行风建设整改方案》印发给你们，请大家结合实际，认真实施，并如期改进。

沙河乡卫生院

2009年8月4日

主题词：政风行风整改方案通知 抄送：各村卫生站、各科室

垫江县沙河乡卫生院2009年8月4日

垫江县沙河乡卫生院

2009--2010政风行风建设整改方案

一、指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，通过评议，以构建和谐社会，创建文明行业为目标，提高卫生队伍素质核心，切实整改人民群众关注的热点、难点问题，不断满足全乡人民群众的医疗服务需求，共同推动我乡社会经济又好又快发展，共创稳定、和谐、平安的沙河。

二、整改内容

1、业务水平低，技术力量弱。

2、医疗条件差、设备陈旧、落后。

3、个别医务人员服务意识不强、对病人态度不好。

4、看病贵、药价高、不方便。

5、对医药市场管理力度不够。

6、村卫生站设置不合理。

7、对村卫生站的管理力度不够。

三、整改措施

1、加强业务知识学习，采取离职、半脱产、进修等形式提高医疗技术

水平，广招专业技术人员，大力引进人才，充实医院技术力量。

2、争取政策投入，用好国债项目建设资金、单位创收、职工集资、抓

住城乡头筹发现（县人民医院对口支援）等方式加大设备投入，不

断改变就医环境。

3、加强义务人员职业道德规范学习与教育，开展“一切以病人为中心”的服务理念活动，牢固树立全心全意为人民服务的思想，密切医患

关系，视病人为亲人。

4、推行“医患沟通制度，严格执行各项收费标准，降低药品价格，公

示药品价格和收费标准。

5、增强法制观念，不断加大卫生执法力度，做好文明执法，坚决打击

非法行医、无证售药。

6、与各村委会、卫生局医政科协调，合理设置村卫生站站址。

7、切实加强村卫生站的管理和指导，实现乡村医生“一体化“管理。

8、发动全县义务人员对新兴农村合作医疗政策多做广泛宣传，做好参

合后的农民医疗服务，让参合农民真正得到实惠、为生得发展、政

府得民心。

9、切实加强卫生院规范化管理，建立健全各项制度，搞好医院管理年

活动，加强医德医风建设，使医院管理年活动进一步增强。

四、整顿目标

使卫生院业务水平明显提高，业务收入不断增加、工作环境民心改善、服务意识增强，服务态度好转，工作责任心进一步增强；要加、各项收费标准相对合理，透明度加大，服务到位，医疗市场得到净化，食品、药品安全放心。切实解决人民群众看病难、看病贵的问题，让农民健康得到保障，使全乡人民真正满意，推进沙河卫生事业有好又快发展，为构建稳定、和谐、平安沙河做出新贡献。

五、责任人

院长：罗盛雄

沙河乡卫生院 2009年8月4日

第五篇：政风行风整改方案

政风行风整改方案

根据我院行风实施方案安排和布署，我院通过召开社会监督员会议、发放问卷调查表、邀请社会监督员进行明查暗访、发放征求意见信等形式广泛征求群众意见；结合两个方面的情况，我们把需要整改的问题梳理、归纳为六个方面，结合我院工作实际，经讨论研究，现提出如下整改措施：

一、指导思想

以科学发展观和十七大精神为指导，围绕卫生行业的改革与发展，坚持纠建并举、重在建设、分类指导、统筹推进，着力在巩固、深化、提高上下功夫，在解决损害群众利益的突出问题和防治不正之风上取得新成效，在提升服务质量、推进效能建设上取得新进展，切实维护人民群众的根本利益，努力构建健康和谐的医患关系，促进我院形象的进一步提高，促进医疗卫生事业持续健康发展。

二、整改内容

一是医药费用高，看病贵问题没有完全解决；二是服务态度方面，存在服务不主动、不热情、不到位现象；三是医护工作管理方面，存在一些制度落实不到位现象；四是就医程序方面，存在环节繁琐、流程复杂现象；五是存在沟通、告知不到位现象；六安保工作需加强问题。

三、整改措施

(一)医药费用高的问题

1、坚持“四个合理”，自觉接受监督。在医疗工作中要坚持“四个合理''，即合理检查、合理治疗、合理用药、合理收费，规范医疗服务行为；同时，在医院醒目位置设立投诉举报电话，自觉接受群众监督。

2、严格药品管理，控制药品费用。医务科、药剂科、门诊部要切实加强对门诊处方的检查，对违规者要严格按照有关制度进行处罚；加强合理用药检查，严格按要求记录医生不合理用药情况。

3、建立健全制度，规范医疗行为。以”四个不适宜''(不适宜的用药不开、不适宜的检查不做、不适宜的材料不用、不适宜的治疗方案不执行)为标准，严格控制医药费用；对疗效不确切的生物制剂、中成药和安全性差的中药注射剂原则上不予引进；制定重点监管药品目录，包括抗菌药物、中药注射剂、中成药、辅助用药等，并予以公告。

(二)服务不主动、不热情、不到位问题

1、加强职业素质教育和培训。培训内容重点是爱岗敬业、医学人文学、服务礼仪以及医患沟通；培训重点人群是年轻医务人员和新来院工作人员。

2、创新机制，开展特色服务。各医疗区、各科室要以确保医疗安全为前提，改变工作思路，完善服务流程，创新服务模式，推出推广系列诸如病人随访、家乡话服务、门诊疑难病会诊制度等人性化特色服务，满足群众医疗服务多层次、多方面的需求。

3、加强门诊力量，分流门诊病人。在就诊高峰期，门诊部应及时与住院科室沟通，增加门诊医生，及时分流病人，并确保病人就诊时间；同时，要加强导诊、分诊工作，以指导病人看病就诊。

(三)加强医护工作管理问题

1、严格执行以岗位责任制为中心内容的各项规章制度，认真履行各级各类人员岗位职责，严格执行各种诊疗护理技术操作规程常规。

2、加强制度管理，层层落实责任。各科室组长负责本科室人员的考核，强化科室层级管理，做到工作到位，责任到人。

(四)改善就医环境问题

整顿卫生环境。加大巡查力度；加强对保洁工作人员的培训和考核，重申保洁管理制度：公共区卫生员每二十分巡扫一遍，病区卫生员随时随地清扫，保持病区干净卫生整洁。

(五)沟通告知不到位问题

一是要加强告知体系建设，尽快建立起突出科室特色的告知体系：二是告知语言尽量通俗化，即要用病人及家属听得懂的语言进行告知；三是要充分告知，即医疗过程中的病人需要了解和知道的各种事情都要进行告知。

(六)安保工作需加强问题

一是病人入院时加强安全告知，提醒病人注意个人财物安全；二是加强巡视，尽量减少偷盗现象发生；三是加强与公安的沟通联系，共同维护好医院的安全环境，创建平安医院。

四、整改要求

(一)加强组织领导，落实整改责任

按照整改分工表，各相关科室要对号入座；同时，按照“谁主管、谁负责''的原则，层层抓落实。在整改中要突出重点，坚持”六不放过''原则，即原因不查清不放过，问题不整改不放过，教训不接受不放过，责任不追究不放过，人员不处理不放过，制度不健全不放过。对查找出来的问题即查即改，边查边改。对一些能够及时解决的问题，切实做到不等、不拖、不推，立即整改；对因合理原因不能解决的问题，做好耐心细致的解释工作，赢得群众的理解和支持。

(二)巩固整改成果，建立长效机制

坚持以发展的眼光巩固评议结果，从实际出发，针对存在的问题，对现有相关规章制度要进行认真梳理，及时进行修订和完善，建立长效机制，防止行风问题的反弹回潮，从解决突出问题向建立防范机制转变，从集中治理向依靠制度长抓不懈转变，让群众真正感受到行风评议带来的效果，以行评推动各项工作取得新突破。