党委书记在矿七届十五次职工代表大会上的讲话[优秀范文5篇]

第一篇：党委书记在矿七届十五次职工代表大会上的讲话

各位代表、同志们：

白庄煤矿第七届十五次职工代表大会，经过大会主席团和与会代表的共同努力，圆满完成了预定的各项任务，就要胜利闭幕了。会议期间，大家以高度的主人翁责任感，认真履行职责，积极献言献策，共商企业改革发展大计，提出了许多很好的意见和建议，并审议通过了有关决议。陈矿长代表矿行政作了一个很好的工作总结报告。实事求是地总结了上半年的工作，客观理性地指出了存在的问题，全面深刻地分析了当前面临的形势，具体明确地提出了下半年的目标任务和工作措施，可以说思路清晰明了，措施得当有力，形势振奋人心，目标催人奋进，对于我们进一步认清形势，统一思想，提高认识，加快企业改革发展，坚定不移地完成全年各项目标任务，必将产生积极的推动和促进作用。在此，我代表矿党委向今天会议的圆满召开表示热烈的祝贺，对大家所付出的积极努力表示衷心的感谢。

为贯彻落实好这次职代会精神，下面，我再强调三个方面的问题：

一、要进一步认清形势，以强烈的发展欲望推动各项目标任务的圆满完成认清形势，最重要的就是保持清醒头脑，认清企业面临的形势任务，认清企业改革发展所处的历史阶段，认清我们目前所面临的有利条件和不利因素。在此基础上进一步统一思想，提高认识，以科学理性的精神对待我们目前所面临的一切，这是干好工作的前提和基础。关于当前的形势，陈矿长已经在报告中作了全面深刻的分析，我不再过多重复，概括起来讲，我认为下半年的形势特点就是：形势好，基础牢，头绪多，压力大。所谓形势好，是指近年来我们按照集团公司“发展、发展、快发展”的总体要求，紧紧围绕提高企业经济效益这个中心，坚持向改革要活力，向管理要效益，通过全面实施“3612”工程，经过广大干部职工家属的共同努力，全矿各项工作都走在了集团公司前列，呈现出了“全面发展整体推进、全面胜利再创新高”的良好局面，继续保持了一年一个变化，一年一个台阶，一年比一年好的发展态势。特别是今年以来，全矿各项工作齐头并进，全面发展，安全、产量、利润、职工收入等各项主要指标都超计划，超同比，创出了历史最好水平，广大职工群众切身感受到了企业发展所带来的实惠，当前全矿干部职工上下同欲，万众一心，人心思上，人心思干，想发展、盼发展、谋发展的愿望空前强烈，极大地调动了广大干部职工的积极性；所谓基础牢，主要是指我们白庄煤矿有一个一流的工作基础，各项工作始终走在集团公司前列，之所以如此，关键是有一个与时俱进、开拓创新、务求实效的领导班子，有一支作风过硬、特别能战斗的高素质干部职工队伍，这也是我来矿后感受最深的一点。特别是近段时间以来通过扎实开展保持党员先进性教育“回头看”和党性教育月活动，全矿各级党组织和广大党员的整体素质又有了新提高，先进性形象又有了新提升，凝聚力、战斗力大大增强，党群干群关系更加密切。这些都是我们完成各项目标任务的最可靠的思想政治保证。所谓头绪多，是指下半年村庄搬迁、主辅分离、辅业改制、企业文化建设等各项工作都到了关键时期，需要做的事情很多，可以说是千头万绪，任务繁重而又艰巨。所谓压力大，是指我们虽然顺利实现了安全生产三周年和上半年双过半，取得了阶段性胜利，但安全的长期稳定势必会在部分干部职工思想上产生松懈麻痹和盲目乐观的思想，给安全带来隐患，这就要求我们务必从思想上引起高度重视，居安思危，警钟长鸣。从目前的发展态势看，安全能否搞好是决定今年全矿形势的关键，也是当前和今后一个时期我们面临的最大挑战。下半年各级领导干部务必要把安全生产作为最大的政治任务，务必要当成头等大事来抓。所以我们一定要正确看待和认清当前的形势，既要增强干好工作的决心和信心，又要对面临的困难有一个正确的认识；既要有加快发展的高度热情，又要保持科学的理性精神。要以保持共产党员先进性教育“回头看”活动为动力，真正把全矿干部职工的思想统一到集团公司发展发展快发展的总体要求上来，统一到加快发展必须解放思想、抢抓机遇、深化改革，保持稳定上来，统一到必须下定决心、坚定信心，求真务实，真抓实干，确保完成全年目标任务上来。这一点要求广大干部职工要标准再严一点，思路再宽一点，眼界再高一点，要跳出白庄看白庄，不但要纵向和自己比，和小范围的局内兄弟单位比，更要横向和国内外知名企业比，和先进单位比，认真学习他们的先进经验，先进的管理理念，学习他们艰苦创业、勇争一流，搏击世界的精神气魄，象温州人那样“一不能满足、二不能分心、三不能犹豫”，坚决克服小富即满、小成即安的落后思想，对一切妨碍发展的思想观念都要坚决冲破，对一切束缚发展的做法规定都要坚决改变，对一切影响发展的体制弊端都要坚决革除。要认真贯彻落实集团公司上半年工作会议精神，进一步增强危机意识、发展意识和大局意识，牢固树立强烈的使命感、紧迫感和压力感，紧紧抓住当前煤炭市场仍基本稳定的难得机遇，结合我矿实际，创造性的开展工作，在解放思想中统一思想，在统一思想中凝聚力量，聚精会神抓工作，一心一意谋发展，齐心协力干事业，以强烈的发展欲望推动全年各项目标任务的顺利完成，努力开创我矿各项工作的新局面。

二、要狠抓各项工作落实，以扎实的工作作风促进各项目标任务的圆满完成工作中，最关键的是落实这个环节。工作规划再好，措施再得力，制度再完善，不抓落实都等于一纸空文。抓不抓落实、如何抓落实、能否抓好落实，反映出来的

第二篇：党委书记在矿七届十五次职工代表大会上的讲话（范文模版）

各位代表、同志们：

白庄煤矿第七届十五次职工代表大会，经过大会主席团和与会代表的共同努力，圆满完成了预定的各项任务，就要胜利闭幕了。会议期间，大家以高度的主人翁责任感，认真履行职责，积极献言献策，共商企业改革发展大计，提出了许多很好的意见和建议，并审议通过了有关决议。陈矿长代表矿行政作了一个很好的工作报告。实事求是地总结了上

半年的工作，客观理性地指出了存在的问题，全面深刻地分析了当前面临的形势，具体明确地提出了下半年的目标任务和工作措施，可以说思路清晰明了，措施得当有力，形势振奋人心，目标催人奋进，对于我们进一步认清形势，统一思想，提高认识，加快企业改革发展，坚定不移地完成全年各项目标任务，必将产生积极的推动和促进作用。在此，我代表矿党委向今天会议的圆满召开表示热烈的祝贺，对大家所付出的积极努力表示衷心的感谢。为贯彻落实好这次职代会精神，下面，我再强调三个方面的问题：

一、要进一步认清形势，以强烈的发展欲望推动各项目标任务的圆满完成认清形势，最重要的就是保持清醒头脑，认清企业面临的形势任务，认清企业改革发展所处的历史阶段，认清我们目前所面临的有利条件和不利因素。在此基础上进一步统一思想，提高认识，以科学理性的精神对待我们目前所面临的一切，这是干好工作的前提和基础。关于当前的形势，陈矿长已经在报告中作了全面深刻的分析，我不再过多重复，概括起来讲，我认为下半年的形势特点就是：形势好，基础牢，头绪多，压力大。所谓形势好，是指近年来我们按照集团公司“发展、发展、快发展”的总体要求，紧紧围绕提高企业经济效益这个中心，坚持向改革要活力，向管理要效益，通过全面实施“3612”工程，经过广大干部职工家属的共同努力，全矿各项工作都走在了集团公司前列，呈现出了“全面发展整体推进、全面胜利再创新高”的良好局面，继续保持了一年一个变化，一年一个台阶，一年比一年好的发展态势。特别是今年以来，全矿各项工作齐头并进，全面发展，安全、产量、利润、职工收入等各项主要指标都超计划，超同比，创出了历史最好水平，广大职工群众切身感受到了企业发展所带来的实惠，当前全矿干部职工上下同欲，万众一心，人心思上，人心思干，想发展、盼发展、谋发展的愿望空前强烈，极大地调动了广大干部职工的积极性；所谓基础牢，主要是指我们白庄煤矿有一个一流的工作基础，各项工作始终走在集团公司前列，之所以如此，关键是有一个与时俱进、开拓创新、务求实效的领导班子，有一支作风过硬、特别能战斗的高素质干部职工队伍，这也是我来矿后感受最深的一点。特别是近段时间以来通过扎实开展保持党员先进性教育“回头看”和党性教育月活动，全矿各级党组织和广大党员的整体素质又有了新提高，先进性形象又有了新提升，凝聚力、战斗力大大增强，党群干群关系更加密切。这些都是我们完成各项目标任务的最可靠的思想政治保证。所谓头绪多，是指下半年村庄搬迁、主辅分离、辅业改制、企业文化建设等各项工作都到了关键时期，需要做的事情很多，可以说是千头万绪，任务繁重而又艰巨。所谓压力大，是指我们虽然顺利实现了安全生产三周年和上半年双过半，取得了阶段性胜利，但安全的长期稳定势必会在部分干部职工思想上产生松懈麻痹和盲目乐观的思想，给安全带来隐患，这就要求我们务必从思想上引起高度重视，居安思危，警钟长鸣。从目前的发展态势看，安全能否搞好是决定今年全矿形势的关键，也是当前和今后一个时期我们面临的最大挑战。下半年各级领导干部务必要把安全生产作为最大的政治任务，务必要当成头等大事来抓。所以我们一定要正确看待和认清当前的形势，既要增强干好工作的决心和信心，又要对面临的困难有一个正确的认识；既要有加快发展的高度热情，又要保持科学的理性精神。要以保持共产党员先进性教育“回头看”活动为动力，真正把全矿干部职工的思想统一到集团公司发展发展快发展的总体要求上来，统一到加快发展必须解放思想、抢抓机遇、深化改革，保持稳定上来，统一到必须下定决心、坚定信心，求真务实，真抓实干，确保完成全年目标任务上来。这一点要求广大干部职工要标准再严一点，思路再宽一点，眼界再高一点，要跳出白庄看白庄，不但要纵向和自己比，和小范围的局内兄弟单位比，更要横向和国内外知名企业比，和先进单位比，认真学习他们的先进经验，先进的管理理念，学习他们艰苦创业、勇争一流，搏击世界的精神气魄，象温州人那样“一不能满足、二不能分心、三不能犹豫”，坚决克服小富即满、小成即安的落后思想，对一切妨碍发展的思想观念都要坚决冲破，对一切束缚发展的做法规定都要坚决改变，对一切影响发展的体制弊端都要坚决革除。要认真贯彻落实集团公司上半年工作会议精神，进一步增强危机意识、发展意识和大局意识，牢固树立强烈的使命感、紧迫感和压力感，紧紧抓住当前煤炭市场仍基本稳定的难得机遇，结合我矿实际，创造性的开展工作，在解放思想中统一思

想，在统一思想中凝聚力量，聚精会神抓工作，一心一意谋发展，齐心协力干事业，以强烈的发展欲望推动全年各项目标任务的顺利完成，努力开创我矿各项工作的新局面。

二、要狠抓各项工作落实，以扎实的工作作风促进各项目标任务的圆满完成工作中，最关键的是落实这个环节。工作规划再好，措施再得力，制度再完善，不抓落实都等于一纸空文。抓不抓落实、如何抓落实、能否抓好落实，反映出来的是党性和觉悟，体现出来的是作风和意志，检验出来的是能力和水平。如果我们的决策定一项是一项，项项算数；我们的工作干一件成一件，件件落实，我们就能够更充分地调动广大职工群众的积极性，就能够更多地形成方方面面的合力，就能够更加有效地促进各项目标任务的完成。一要领导干部带头抓落实。全矿各级领导干部要进一步提高对狠抓落实重要性的认识，把贯彻落实矿党委、矿行政的决策部署作为工作目标，把狠抓落实作为不懈追求，把落实效果作为衡量工作的标杆，争当狠抓落实、善抓落实、抓好落实的领导者。要带头发扬深、严、细、实的工作作风，对矿党委、矿行政的决策和部署，坚持高标准、严要求，创造性的抓好落实。要善于从繁杂的工作中理出头绪、分清主次、统筹安排、集中精力抓要事，攻难事，成大事。特别是工作落实过程中的重大决策、重要部署、主要矛盾、关键环节，要时刻放在心上，亲历亲为，抓出成效。要保持良好的精神状态，把心思和精力全部用到工作上，要有一股工作干不好、上不去，食不甘味、寝不安席，不达目的誓不罢休的劲头，要大力弘扬求真务实的作风，不务虚名，真抓实干，把共产党员的先进性体现在实际工作中，展示在本职岗位上。要以开展保持共产党员先进性教育“回头看”活动和党性教育月活动为契机，继续狠反“五个主义”（不负责任的官僚主义、不求实效的形式主义、不守法纪的自由主义、不讲原则的好人主义、不艰苦奋斗的享乐主义），狠刹“四股歪风”（吃喝玩乐风、铺张浪费风、请客送礼风、封建迷信风），努力做到“三个减少”（减少应酬、减少会议、减少外出）、“四个到位”（认识、思想、责任、工作到位）、“四个落实”（目标、任务、措施、要求落实）和“两个百分之百”（百分之百的时间、百分之百的精力）。二要明确责任抓落实。责任不清则无人负责，无人负责谈何落实。要把会议确定的各项目标任务层层分解、落实到基层，落实到岗位，落实到人员。要层层建立责任制，一级抓一级，一级促一级，一级对一级负责，使各级党员干部人人身上有担子，个个身上有指标，件件工作有落实，要加强对责任制落实的检查考核并严格奖惩兑现，抓住不落实的事、追究不落实的人。特别是要把完成目标任务作为考察领导干部政绩和能力的主要标志，切实形成能者上，平者让，庸者下的用人机制，以效果论成败，以实绩论英雄，在干部的选拔使用上组干部门要切实做到全面了解干部，客观评价干部，准确推荐干部，合理使用干部。三要依靠职工群众抓落实。职工群众是企业改革发展的主力军，是我们的力量源泉和胜利之本。无论什么时候、任何情况下，企业的生存发展都离不开职工群众。要充分相信群众，放手发动群众，团结带领群众，全心全意依靠职工群众，充分调动职工群众的劳动积极性，心往一处想，劲往一处使，拧成一股绳，在全矿上下形成层层抓落实、人人抓落实、一心一意抓落实的生动局面。作为职工代表来讲，作用发挥不能仅体现在举手表决上，更要落实到具体行动中。要带头增强主人翁责任感，带头敬业爱岗，带头干好本职工作，为企业的改革发展稳定多做贡献。

三、要充分发挥党群组织优势，以高度的责任意识确保各项目标任务的圆满完成完成这次会议确定的目标任务，全矿各级党群组织负有重大责任。当前各级党工团组织要继续坚持以党的十六届四中全会精神为指导，以开展保持共产党员先进性教育“回头看”活动为动力，紧紧围绕提高经济效益这个中心，充分发挥各自优势和作用，为促进下半年全矿各项目标任务的完成提供坚强保证。要充分发挥党支部和党员在企业攻坚破难中的的战斗堡垒作用和先锋模范作用。全矿各级党组织和广大共产党员要紧紧围绕完成全年的各项目标任务，继续深入扎实的开展好争创“红旗党支部”和党员“一区一岗”等各种形式的创先争优活动，不断丰富活动内容，创新活动载体，加大考核力度，增强活动实效，组织和引导广大党员勇于迎着生产经营急难险重任务上，积极建功立业做贡献。要针对下半年改革力度不断加大，涉及职工群众利益问题增多的实际，进一步做好深入细致的思想政治工作，坚持不懈地开展好形势任务、安全、稳定、改革和主人翁“五大教育”，通过讲形势鼓舞人心、讲目标振奋人心、讲任务凝聚人心、讲前景激励人心。特别是在改革教育上，按照上级要求和集团公司的统一安排部署，下半年我们改革的重点就是推进主辅分离、辅业改制，这可以说也是给职工办的一件好事实事，对企业、职工都有好处，临沂局的改革就足以充分说明这一点。通过改革改活了机制，改出了活力，改出了积极性，改出了效益，改出了企业的大发展，它可以使企业焕发生机，轻装上阵，积极参与市场竞争。集团公司董事会已经讨论通过了全公司主辅分离辅业改制总体方案，现已报省国资委审批，各项改革即将全面展开。因此就当前形势看，现在不是想改不想改的问题，而是必须改、怎么改好的问题。改革是大势所趋，势在必行。要围绕这一工作重点，充分发挥党工团组织的优势和大政工体系的作用，突出加强对改革重要性、必要性的宣传教育，突出加强对各项改革政策、措施、方法、步骤的宣传教育，突出加强主辅分离、辅业改制过程中的宣传思想政治工作，扫除干部职工对改革的思想障碍，在全矿上下形成人人理解改革、支持改革、参与改革的良好氛围。特别是广大职工代表要格外珍惜当前来之不易的安定团结的大好形势，从讲政治、讲大局出发，带头支持改革、理解改革、拥护改革，带头宣传和参与改革，正确处理个人利益与集体利益、当前利益与长远利益、局部利益与全局利益三者间的关系，以主人翁的姿态积极投身到改革中来，做改革的促进派。总之，要在确保稳定的前提下尽量加快改革步伐，确保改革改制工作平稳快速健康推进，努力实现“上级满意、职工满意”的目标。各级工会、共青团和女职工组织要牢固树立全局观念和大局意识，充分发挥各自的独特优势和作用，紧紧围绕企业的中心任务来研究工作，开展活动，坚持用促进企业改革发展和生产经营的成果作为检验衡量工作成效的主要标准。工会组织要在加强民主管理，维护好职工权益的同时，继续深入开展好高产高效和职工技术业务比武等多种形式的劳动竞赛和建功立业活动。共青团组织要充分发挥团组织和团员青年在企业改革发展中的生力军作用，有针对性地确定活动主题，设计活动方案，当前要重点抓好青工技能百日学练赛活动、地面安全知识学习竞赛活动以及个人价值和企业发展征文比赛等活动的开展，以形式多样的活动来调动广大团员青年的工作热情，全面活跃团的工作。工会女职工组织要以深化巾帼建功立业活动为主线，积极投身到企业经济建设的主战场，充分发挥自身优势和广大女职工家属的“半边天”作用，以巾帼不让须眉的精神，在安全协管、团结教育群众、企业文化建设等工作中做出新的更大贡献，各位代表、同志们，千般万部皆有序，只待实干抓落实。矿党委相信，只要我们按照这次会议的部署，坚持以“三个代表”重要思想和党的十六届三中、四中全会精神为指针，全矿上下团结一心，进一步解放思想，抓住机遇，扎实苦干，加快发展，我们就一定能圆满完成今年的各项目标任务，夺取全矿“三个文明”建设的新胜利。

谢谢大家！

第三篇：党委书记在职工代表大会上的讲话

党委书记在职工代表大会上的讲话

认清形势抓住机遇乘势而上

为实现“双十”目标而努力奋斗

在届次职工代表大会上的讲话

各位代表、同志们：

今天，我们在这里召开十五届十次职工代表大会，目的是动员广大干部职工认清形势，明确目标，努力奋斗，确保今年各项工作任务的完成。刚才伟章同

志报告了今年前个月生产经营任务的完成情况，分析了当前的生产经营形势，提出了完成今年各项指标和为明年做好各项准备所采取的措施。希望各级组织、广大干部职工要结合本单位的实际，认真研究贯彻落实。也希望各位代表认真履行职责，充分发挥代表作用，影响和带动广大职工为完成今年各项工作任务奋力拼搏，多做贡献。下面，我代表公司党委讲四点意见。

一、正确认识形势，增强抓住机遇，加快发展的责任感和使命感

年初以来，在公司各级组织、广大干部职工的共同努力下。前个月的工作取得了非常可喜的成绩，实现工业总产值（不变价）亿元，商品产值亿元，主要产品产量万千瓦，签约订单亿元，各项指标创造了哈电历史同期之最，为全面完成年初职代会确定的各项任务奠定了坚实的基础。同时，年初职代会提出的各项改革工作也取得了较好效果；有限责任公司调整了年功工资标准，职工收入又有了一定幅度地提高；精神文明建设成效显著，厂区环境和生产作业环境的改善，企业文化墙的修建等进一步提升了公司的社会形象，这些成绩的取得，是全体职工共同努力的结果，成绩来之不易。但我们要看到，这只是我们加快发展的一个良好开端，全体干部职工必须对形势有清醒的认识，要进一步统一思想，明确目标，不断增强抓住机遇，加快发展的使命感和责任感。

大家知道，前几年由于受国家政策等影响，我们每年的产值都在、亿元徘徊，实际上处于潜亏状态，今年，尤其是月份以来，由于电力市场需求旺盛，供求关系发生了变化，公司承担的任务和所接的订单骤增，生产指标也从“双九”调整为“双十”，经营订货额已经突破亿元，这么多的任务和订单在前几年都是不敢想象的，这些都为公司实现跨越式发展目标提供了难得的发展机遇。同时，我们公司做为一个有余年历史的老工业企业，又恰逢国家实施东北等老工业基地调整与改造的战略，可以讲，公司的发展进入了一个十分难得的战略发展机遇期。尽管我们余年为国家做出了巨大贡献，但要承认，由于体制、管理等原因，我们企业一直处于一种低水平的运行状态，发展速度，管理水平，体制等与世界一流企业存在着很大的差距，与国内同行业兄弟企业相比也没有什么优势可言。此次面临难得的发展机遇，我们绝不能视而不见，坐失良机，要借国家振兴东北老工业基地的契机，通过订单和任务量的增加，全方位地带动质量、科技和管理水平的提高。抓住机遇，就有机会实现“争国内第一，创世界一流”的目标。抓不住机遇，丧失主动，就会成为历史的罪人。因此广大干部都要保持清醒的认识，进一步增强做好工作，实现跨越式发展的责任感、紧迫感。

二、加强管理科学组织积极探索和实践新的生产组织方式

我们前个月主要产品产量完成了万千瓦，只占全年计划的，也就是说还有的产量留在了四季。四季度要完成亿元产值，差不多是我们原来一年的工作量。明年以至今后几年，生产任务都将大幅度增加。如何完成这样大量的生产任务，生产能力的制约已经成为影响公司发展的关键因素。要突破这个瓶颈，就必须转变原有的生产组织方式。

适应大规模生产，就必须加强科学管理，严密组织，最大限度地把内部生产潜力挖掘出来。面对如此繁重的生产任务，首要的是立足自身，把我们现有的资源和优势充分发挥出来。要完成今年乃至今后更加繁重的生产任务，靠原有的管理方式，靠拼体力，打战役的办法肯定是行不通的。必须依靠符合市场经济要求的科学的管理，靠提高效率和产品质量来提高生产能力。靠“以人为本”的方针，充分调动和发挥人的主观能动性，靠所有为生产服务的部门和单位的密切配合和协调运转，进而，保证生产能力最大限度的发挥。

适应大规模生产，就必须加强协作配套。我们要在充分发挥内部生产潜力的基础上，积极整合和有效利用国内外的协作资源，努力形成一个与公司生产配套的协作网络。同时，从长远发展考虑，要建立协作厂家数据库和业绩档案，对协作配套单位实行网络化管理。对国内的配套厂家要输出我们公司的管理理念和质量保证系统，保证公司外扩部件的质量，维护公司的产品信誉。

三、转变观念，努力实现各项工作的创新

现在我们面临着如此繁重的生产任务，要想把不可能变成可能，必须向创新要能力，要速度，要效益，让创新成为公司发展的内在动力。好范文版权所有

唯有创新思维，才有创新行动。解放思想，创新观念，我们提出很多年了，在指导我们改革发展中发挥了重要作用。但从公司现状来看，从与先进企业相比，这方面还做得很不到

第四篇：煤矿党委书记在职工代表大会上的讲话

各位代表、同志们：

***煤矿第三届职代会和第三次工代会，在全体代表和工作人员的共同努力下，圆满完成了大会预定的各项议程，现在就要闭幕了，在此，我代表矿党委向大会的成功召开表示热烈的祝贺!向百忙之中莅临大会指导的集团公司工会领导表示衷心的感谢!向来自全矿各条战线的职工代表和工会代表致以亲切的问候!

会议期间，与会代表认真履行职能，积极参政议政，充分行使当家做主的民主权利，听取并审议通过了矿长***同志所作的《行政工作报告》，审议通过了《财务工作报告》、《业务招待费使用情况的报告》，选举产生了矿工会第三届委员会，会议开得圆满成功，这既是一次民主的大会、务实的大会、催人奋进的大会，又是一次与时俱进、继往开来的大会。会议的召开，对于动员全矿上下进一步深入学习贯彻十六大精神，适应集团公司“大集团”战略，进一步认清形势，明确任务，统一思想，振奋精神，凝聚力量，继续推动我矿的改革发展和稳定，全面完成我矿2004年的目标任务，必将产生积极的促进和推动作用。

各位代表、同志们，*矿长在《行政工作报告》中对二届一次职代会以来五年的工作进行了全面客观的总结，实事求是的讲，过去的五年，是我们知难而进、迎难而上、负重爬坡的五年，是我们励精图治、奋力开拓、各项工作取得长足发展的五年。五年中，我们经受了亚洲金融危机的冲击，克服了煤炭市场疲软，背负历史欠帐大，地质条件复杂，安全管理难度大等困难，取得了如杨矿长报告中所总结的成绩，实属来之不易，这是全矿干部职工顾大局、识整体、重实干、严管理、齐心协力、奋勇拼搏的结果。在此，我代表矿党委向各位代表，并通过你们，向五年来为我矿发展做出积极贡献的全矿干部职工，致以崇高的敬意和衷心的感谢!

各位代表、同志们，对于今年的形势和任务，*矿长在报告中作了实事求是地分析，提出了明确的奋斗目标和措施要求，指明了工作重点和努力的方向，大家在讨论中一致认为，杨矿长的报告通篇贯穿着“发展是执政兴企的第一要务”这条主线，始终体现着与时俱进的精神，所提出的工作思路明确，措施扎实有力，目标鼓舞人心，催人奋进，大家表示，一定要认真总结经验，乘胜前进，全面完成此次大会提出的奋斗目标和各项任务，努力夺取2004年工作的新胜利。为认真把这次大会精神学习好、贯彻好、落实好，把全矿干部职工组织好、发动好，全力以赴的做好今年的各项工作，我再提四点要求：、要抓好各项任务的落实，确保实现全年的各项奋斗目标

能否开创2004年各项工作的新局面，顺利完成大会确定的各项经济技术指标，关键在于全矿上下明确任务，盯紧目标，团结一致，不遗余力狠抓落实。

首先，要围绕新形势、新任务，抓好宣传，形成共识。这次大会以后，各单位要迅速把会议精神传达每一位职工，各级党政工团组织要层层落实会议精神，采取有效形式，把这次大会确定的目标、任务、措施和要求，原原本本地向职工讲清、讲透，及时把职工思想统一到大会作出的部署上来，统一到全面完成各项任务上来。要通过辩证地分析困难和优势，机遇和挑战，使全矿干部职工正确认识当前的形势，振奋精神，鼓舞士气，发扬成绩，乘势而上，以奋发向上的精神状态投入到2004年的工作中去。第三，要立说立行，狠抓落实。再好的规划，再好的措施，不落实就会流于形式。今年的大政方针已经明确，各项工作能否搞好，最重要就在于我们能不能抓好落实。因此，我们要增强紧迫感，以雷厉风行的工作作风，以只争朝夕的精神状态，把今年的工作抓实、抓早、抓紧、抓好，牢牢掌握工作主动权。在抓好工作落实的同时，各级组织要正确处理好工作部署与工作落实的关系，改革与管理的关系，安全与生产的关系，改革、发展和稳定的关系，促进和保证全年各项工作的健康协调发展。今天的大会之后，各单位要在宣传贯彻会议精神的同时，抓紧制订各自的规划措施，把指标层层分解，任务逐级落实，迅速掀起会战的高潮。

三、要加强干部队伍建设，为全年的工作提供强有力的组织保证

“政治路线确立之后，干部就是决定的因素”。2004年的各项工作能否落在实处，关键取决于各级班子的凝聚力和战斗力，取决于各级干部如何发挥模范作用，团结带领广大职工一心一意谋发展，聚精会神搞建设。

我们参加会议的同志都是领导干部和生产业务骨干，是我们生产经营的中坚力量，希望大家按照十六大要求的做“勤奋学习，善于思考，解放思想，与时俱进的模范，勇于实践、锐意创新的模范”，在工作中做到以下四点：一是要有强烈的大局观念。要勇挑重担，坚定不移地完成矿下达的各项工作任务，服从服务于全矿改革发展稳定的大局，要有知难而进的信心和勇气，找到克难制胜的办法，要确保政令畅通，把坚定不移完成各项任务作为讲政治的重要体现。二是要有求真务实的作风。任何工作离开了求真务实，都将一事无成，各级党员干部要把求真务实上升到保持党的先进性的高度来认识，作为一种优良的工作作风来弘扬，作为推动各项工作不断取得成效的措施来落实，做到实事求是，不做表面文章，不搞形式主义、主动深入基层，深入一线，摸实情，出实招，求实效，在全矿形成干事创业的良好局面。三是要有锐意创新的意识。各级干部要自觉学习政治理论和业务技术，保持政治上的清醒和业务上的精通，并做到与时俱进，适应新形势、新任务，把工作的着力点放在研究新情况，解决新问题上，在安全管理、生产经营、生活后勤、非煤产业等各个领域，大胆地闯、大胆地试，不断在工作方式、方法、内容、载体上创新，用新举措应对工作实践中的新问题，用新思维开辟改革发展的新途径，努力推动我矿实现跨越式发展。四是要永葆职工公仆的本色。古人讲“其身正、不令而行”，各级干部要增强纪律观念和组织观念，经常想一想“三个为什么”，树立正确的权力观，正确行使手中的权力，正确对待金钱利益，正确对待各方面的诱惑，保持党员的纯洁性。要密切同职工群众的血肉联系，始终把工作的着眼点放在与职工利益密切相关的事情上，时刻把“职工满意不满意，答应不答应，拥护不拥护，赞成不赞成”作为检验工作的重要标准，时刻想职工之所想，急职工之所急，干职工之所需，以实际行动赢得职工的信任，真正把代表广大人民群众的根本利益落到实处。

四、要认真实践“三个代表”，突出职能作用，进一步加强工会和职代会建设

工会组织是党联系职工群众的桥梁和纽带，在企业生产经营活动中起着其他组织无法替代的作用。在新的形势下，需要工会组织维护职工的合法权益、关心职工生活；需要工会在维护稳定的大局上负担起更多的职责；需要工会不断加强自身建设，发挥自身的特点和优势，积极有效地参与我矿各方面的建设。

全矿各级工会组织必须按照“三个代表”的要求，认真学习贯彻执行新《工会法》，充分发挥自身职能作用，掌握群众的意愿和要求，了解职工的喜怒哀乐，通过卓有成效的活动，把职工凝聚和组织起来，在满足职工精神需求中教育引导职工，帮助职工正确认识深化改革的重要性和必要性，积极支持改革、参与改革。要开展劳动竞赛、经济技术创新、提合理化建议等活动，以解决企业技术难题、提高劳动生产率为主攻方向，组织职工在发展生产中大显身手、建功立业。通过最大限度地挖掘职工的聪明才智，调动职工的积极性和创造性，来促进安全生产，促进技术进步和效益的提高。要开展好群众性的文艺体育等益情益智的活动，不断丰富职工的文化生活，同时，把党的政策渗透到职工日常行为中去，把科学健康的生活方式渗透到职工日常行为中去，在职工中形成良好的精神风貌和正确的价值取向。要积极协助配合矿党政，不断加强和改进职工的思想政治工作，贴近职工思想实际，引导职工以企业为根本，努力培育职工爱国、爱矿、爱岗，“以矿为家，爱我***”的主人翁意识。

要认真落实执行《工会法》，突出工会工作维权的基本职能。要以职代会为基本形式，开展多形式、多渠道的民主管理活动，要把矿务公开和区(队)务公开，作为加强政治文明建设，保证职工参与民主决策、民主管理和民主监督，依靠职工办好企业的有效手段，要按照《***煤矿矿务公开实施条例的规定》，依法确定公开内容，健全公开制度，丰富公开形式，真正把民主管理贯穿于生产经营的各个环节，体现党的“全心全意依靠职工群众”这一方针，同时把矿务公开工作培育成我矿工作的一大亮点，走在全集团公司的前头。职工代表要自觉与时俱进，不断坚持学习、加强学习、改善学习，努力提高自身素质，提高参政议政能力，有效行使参与民主决策、民主管理和民主监督的权力，同时，还要敢于坚持原则，对于损害国家利益、企业利益和职工正当权益的行为，要敢于仗义执言，不辜负全矿职工的重托，努力把我矿的民主维权工作提高到一个新的水平。

各位代表，同志们，天时人事日相催，冬去阳生春又来，让我们更加紧密的团结在矿党政周围，以与时俱进的思想观念，奋发有为的精神状态和真抓实干的工作作风，同心同德，奋力开拓，全面完成大会提出的各项目标，共同创造我们的幸福生活和美好未来!

最后，在新春佳节即将来临之际，祝全矿职工家属工作顺利，身体健康，阖家欢乐，万事如意!

谢谢大家。

第五篇：矿党委书记在表彰大会上的讲话

同志们：

今天，我们隆重召开XX表彰大会，首先，我们代表矿党委向受表彰的单位和个人表示热烈的祝贺,刚才刘矿长作了重要讲话，描绘了明年我矿发展的蓝图，擂响了我们跨越发展的战鼓，回顾一年来全矿干群在十里煤海忠诚敬业创佳绩,诚信服从求进取,原煤班产、日产、月产均创20多年来最高水平，在提前120天完成全年85万吨考核生产计划后，又相继提前95天、84天实现95万吨奋斗目标和百万吨创水平目标，年底原煤生产有望突破126万吨，创近三十年来最高水平,为集团公司年产1400万吨创水平目标实现，为千秋跨越式大发展做出了积极贡献。为此,我再次代表矿党委向一年来奋战在全矿各条战线的党员、干部、职工、家属、离退休老同志表示崇高的敬意和衷心的感谢!

一年来我矿结合实际情况制定了22个管理办法，确定了“建设队伍，科技兴矿，严格管理，狠抓落实”的工作思路，开展了建设学习型企业，争当学习型职工活动，提出了诚信服从，忠诚敬业的管理理念，坚持“以人为本”,积极组织采煤、掘进、机电运输等系统职工参加技术等级考试,依据等级资格,将个人价值与企业发展有机结合,适时提高业务技术骨干的待遇，在全矿开展了评聘“技术大拿”技术比武，岗位练兵活动,对业务精、技术熟的生产技术骨干,每月给予800-1200元的补贴,在全矿掀起“学技术,钻业务，比贡献”的学习热潮。通过组织培训,提高了职工队伍素质,夯实了安全基础,各项活动的开展激发了全矿干群的工作激情，促进了两个文明建设的健康发展。

针对21181和21121工作面的防瓦斯、防灭火工作。加强自然发火预测预报工作，做到及时发现隐患，将事故处理在萌芽状态。在防火方面，采用了注氮设备，充分发挥氮气防灭火在火区启封中的作用。使用的一次性钻杆，不仅有效地缩短了打钻时间，降低了工人劳动强度，还提高了工效和防灭火效果。组织安装了抽放设备和抽出式风机，9月份新回风立井投入运行后，对矿井通风系统改造，彻底改变了全矿井的风路和设施，减少了一水平通风阻力、增加了二水平风量，加大了瓦斯排放,解决了制约矿井安全生产的瓶颈。为安全生产提供了可靠的保障。安全基础牢,煤炭产量高,英勇善战的八一队干群，强化管理，杜塞漏洞,分解任务,开足马力生产,原煤生产节节攀升,班产、日产、月产均创20年来最好成绩，生产原煤突破100万吨大关，为千秋提前84天实现百万吨创水平目标，作出了积极的贡献。

一年来我矿认真贯彻落实“安全第一，预防为主”的方针，遵照“管理、装备、培训”并重的原则，围绕集中精力抓安全，重拳出击反“三违”，强化基础搞培训，严肃认真查隐患的指导思想，以落实各级安全生产责任制度为保障，以深化各项安全管理制度为手段，以狠抓“一通三防”的现场管理为重点，开展了“学、讲、争、创”安全教育活动，认真组织，精心安排，先后开展十五项安全专题活动，在全矿积极营造讲安全、学安全、保安全的浓厚氛围，牢固树立广大干部职工“安全生产，我的责任”新理念，为实现安全生产无事故夯实了基础，起到了强根固本的作用。

今年以来我们分步实施了困挠职工群众多年的十大民心工程。在井下安装了“猴车”，减轻了职工劳动强度；购进了6台通勤车,接送职工上下班；修缮了建设于五十年代末期的老调度楼,改善了区队办公条件；新建了西井区澡塘；职工文体活动中心投入使用,丰富了职工群众的业余文化生活；铺设了工人村供水管道,使群众用上了洁净的水源；安装了矿区工人村到工地的路灯,方便了上下夜班的职工群众；开工新建8栋居民住宅楼,缓解一直困扰千秋职工住房难的状况；投资300余万元装修了俱乐部；对八一队职工公寓外部环境进行了新修,给一线职工创造了良好的生活环境；矿区一公里坑凹不平的道路,取而代之的是一条高标准的柏油公路,俱乐部、文化广场的整修工作，也即将竣工。还积极筹措160万元现金,解决了职工群众多年来待报销的医药费；用爱心与真诚激发了广大职工干事创业的热情，全矿呈现出人心思进同心干，共铸千秋新辉煌的精神风貌。

一分耕耘,一分收获,成绩的取得，无不得益于我们有一个坚强有力的好班子，有一条“以人为本’的好思路，有一支勇于进取的好队伍，有一套科学健全的好制度，有一种狠抓落实的好作风，有一个干事创业的好氛围。回顾过去我们豪情万丈,展望未来我们信心百倍,同志们，让我们紧紧围绕明年140万吨创水平的奋斗目标,按照；”以严治矿,综合管理,科学决策,全面提高"的工作思路,与时俱进，发扬成绩，同心同德,拼搏进取,为集团公司“十年百亿,跨越发展”宏伟目标的实现，再接再励，再立新功！

谢谢大家!