xxx局关于对报考我局工作的xxx同志考察的函

第一篇：xxx局关于对报考我局工作的xxx同志考察的函

xx函„xxxx‟x号

xxx局关于对报考我局的xxx同志考察情况的函

市xx局：

根据市xxx年市直单位公开选调工作人员领导小组的要求和安排，我局由副局长xxx带领局办公室主任xxx、人事劳资主办xxx组成考察小组，于xx年xx月xx日专程赴xxx县xxx，对报考xxxx同志进行了考察。考察严格按有关程序进行，考察小组详细查看了xxx同志在xx的工作情况，并通过单独谈话，较为全面地了解了xx同志在xx县xxx期间的政治思想、道德品质、工作表现、遵纪守法等方面的表现。现将考察情况报告如下：

一、考察对象的基本情况

xx，xx，xx年xx月出生，xx县xx镇xx村人，中共党员，xx年毕业于xxx学院xxx专业，大学本科。xx年xx月经组织分配到xxx县xxx政府工作，主要在该镇从事xxx工作。

二、考察对象的主要优（特）点和不足

1、政治表现。xxx同志能认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想，认真学习实践科学发展观，政治立场坚定，在重大政治问题上与党中央保持一致，坚持四项基本原则和党的各项路线方针和政策，严格遵守各项国家法律、法规。

2、工作实绩。xxx同志在xxx镇主要从事计划生育、灾后重建等工作，能够自觉接受镇党委、镇政府的领导，工作认真负责，作风比较踏实，好学上进，刻苦钻研，适应工作能力强，是xxx镇政府计生办的骨干力量。该同志经过3年的基层锻炼，现已具备一定的政治水平，较强的工作能力和一定的基层工作经验。

3、思想品德。能模范遵守社会公德和职业道德，团结同志，以诚待人，乐于助人，不搬弄是非，与单位同事关系融洽，无不良记录和不良嗜好。能克服困难，长期坚守在乡镇一线，没有“走读”现象。能自觉遵守单位的各项规章制度和党风廉政建设的各项规定，人品反映好。

存在的不足：社交能力有待加强，社会经验和实际工作能力尚有待进一步提高。

三、考核结论、意见

经考察我局认为，xxx同志符合选调条件和要求。经研究，同意xx同志选调到xxxx局工作。

附件： xx同志现实表现材料

xxxx年xx月xx日

主题词：xxx 选调人员 考察情况 函

抄送：市xx局。

xxx市xxx局办公室xxx年xxx月xx日印

共印6份

第二篇：局关于同志的考察材料

局关于×××同志的考察材料

×××，男，汉族，年月出生，年月参加工作。×××年×××月至今在住建局工作

该同志能自觉学习党的十六大文件精神和“三个代表”重要思想，注重思想素质的提高，能够树立正确的世界观、人生观和价值观。能够积极贯彻执行党的方针、政策。在思想上、政治上能与党中央保持高度一致，积极参加党政学习，充分发挥党员干部的模范带头作用。该同志参加工作以来，工作踏实、认真、业绩突出。在每个工作岗位上都能够做到爱岗敬业，在较短时间内适应并胜任工作，圆满完成工作任务。在工作中，勤勉、踏实，具有一定的组织协调能力和管理水平，赢得了领导和同事们的一致好评。

在生活中，能够自觉遵守国家法律、法规和住建局的各项规章制度，生活作风严谨，尊敬领导，团结同事，以庆待人。

该同志2008年、2009年、2010考核均称职，在此次中层副职竞聘上岗中，笔试分、面试分、民主测评分，领导评议分，在众多竞聘者中成绩优秀，经局党组研究同意该同志担任新型墙体材料改革办公室副主任。

二○一一年二月十六日

第三篇：国家环境保护总局局函

国家环境保护总局局函

环函[2004]285号 关于含铅焊锡废渣是否属于危险废物等法律适用问题的复函

江苏省环境保护厅：

你局《关于含铅焊锡废渣是否属于危险废物等法律适用问题的请示》（苏环法〔2004〕15号）收悉。经研究，函复如下：

一、对危险废物处置的有关法律规定

《固体废物污染环境防治法》第74条规定，列入国家危险废物名录或者根据国家规定的危险废物鉴别标准和鉴别方法认定的具有危险特性的废物，属危险废物。

另据该法第49条规定，从事收集、贮存、处置危险废物经营活动的单位，必须向县级以上人民政府环境保护行政主管部门申请领取经营许可证；禁止无经营许可证或者不按照经营许可证规定从事危险废物收集、贮存、处置的经营活动；禁止将危险废物提供或者委托给无经营许可证的单位从事收集、贮存、处置的经营活动。

二、含铅焊锡废渣属性认定及处置

“含铅及其化合物废物”已被列入《国家危险废物名录》，属于危险废物。产生含铅废物的单位，必须按照国家有关规定处置，或者委托已经取得危险废物经营许可证，而且该许可证核准经营范围包含处置该项危险废物的单位进行处置。违反上述要求的，环保部门应当按照《固体废物污染环境防治法》第64条的规定，责令其停止违法行为，限期改正，并处罚款。

对超出危险废物经营许可证规定范围处置危险废物的单位，环保部门应当按照《固体废物污染环境防治法》第65条的规定，责令停止违法行为，没收违法所得，并处罚款。

二○○四年八月二十七日

主题词：环保 执法 解释 复函

抄送：各省、自治区、直辖市环境保护局

第四篇：关于赴上海市民防局学习考察的函

关于赴上海市民防局学习考察的函

镇江市人民防空办公室()函

镇 江 市 民 防 局

镇人防〔2009〕76号

★

关于赴上海市民防局学习考察的函 上海市民防局：

为促进机关“两防一体化”建设工作，定在11月14日赴贵办学习考察。现将有关事宜函告知贵办。

一、考察人员

权秀阳（镇江市人防办副主任）

丁建平（镇江市人防办指通处处长）

张建兵（镇江市人防办指通处）

万峻松（镇江市人民政府研究室副主任）

陈 明（镇江市人民政府研究室副调研员）

张忠民（镇江市城市建设处处长）

二、考察内容

（一）“两防一体化”建设情况

（二）人防（民防）体制、职能建设情况

（三）参观上海国际应急设备展览会

三、行程安排

预计上午10左右到达上海市民防局，调研“两防一体化”和人防（民防）体制、职能建设情况；下午参观上海国际应急设备展览会。

请予安排为谢！

联系人：张建兵电话：***

传真：0511-85318909

镇江市人民防空办公室镇江市民

防局

二○○九年十一月十二日

关于前往成都市考察学习的函 宜府办函〔2007〕45号

宜宾公众网

年06月12日

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宜府办函〔2007〕45号

宜宾市人民政府办公室

关于前往成都市考察学习的函

成都市人民政府办公室：

我市副市长游开余带队于3月22日至23日，前往贵市考察学习城市规划、建设、管理和公交管理及体制的先进经验。22日晚餐后从绵阳到成都。建议日程安

排：23日上午参观学习，下午座谈城市规划建设、城市管理、公交管理体制的先进经验。

请予接洽为谢！

此函。

附件：考察学习人员名单

二OO七年三月十九日

考察学习人员名单

游开余宜宾市政府副市长

阳通富宜宾市规建局局长

赖青宜宾市人事局局长、编办主任

王述华宜宾市城管执法局局长

钟跃生宜宾开发区管委会主任

杨发成翠屏区政府副区长、市公安局翠屏区分局局长

曾健宜宾市政府研究室副主任

唐益林宜宾市国土资源局副局长

李泽弟宜宾市编办副主任

陈明坤宜宾市规划设计院副院长

万强翠屏区市容局局长

邱兴林宜宾县规建局党委书记

汪顺贵宜宾市规建局公用科科长

王祖梁宜宾市规建局规划技术科科长

邓光荣（女）宜宾市绿化处副处长

陈林宜宾市政府办秘书七科副科长

驾驶员两名

联系人：陈林***

汪顺贵***

关于赴徐州局学习考察的函

徐州局：

为深入开展质监工作，促进地方经济又好又快发展，我局拟到贵局城区分局、铜山局参观学习，借鉴成功经验。现将有关事项告知如下：

一、学习内容

1、学习城区分局高效运行工作模式，听取经验介绍。

2、学习铜山局区域监管新模式，听取经验介绍。

二、行程安排

25日下午3：00从连云港局出发，晚上住徐州市区 26日上午到铜山局学习

26日下午、27日上午到城区分局学习

27日下午回连

三、参加人员

王世厚连云港质量技术监督局副调研员

贾曙东连云港质量技术监督局局长助理

田春丽连云港质量技术监督局人教处处长于劲松连云港质量技术监督局城区分局局长李广利连云港质量技术监督局城区分局副局长张大群连云港质量技术监督局城区分局副局长瞿勇连云港质量技术监督局城区分局副局长驾驶员2人

第五篇：对--同志的考察材料

对--同志的考察材料

关于xx同志述职的考察报告 主任、各位副主任、各位委员：

根据主任会议工作安排，依据《xx区人民代表大会常务委员会关于国家机关工作人员述职暂行办法》第八条的规定，11月3日下午在xx主任带领下，法工委的两名同志深入到区检察院采取个别座谈的方法，通过院领导班子成员、分管科室和相关部门的同志对xx同志2003年6月

任区人民检察院副检察长以来履行岗位职责情况进行考察。现将考察情况向主任、各位副主任、各位委员汇报如下：

该同志能认真学习马列主义、毛泽东思

想、邓小平理论和江泽民“三个代表”重要思想，认真贯彻党的路线、方针、政策，自觉执行国家的法律法规，用党员标准严格要求自己，尤其是在今年上半年开展的第一批保持共产党员先进性教育活动中，积极参加学习，认真书写心得体会，以身作则，广泛征求同志们的意见；进一步提高自己的政治理论水平和领导艺术，坚定了共产主义理想和信念。作为一名院班子成员，能自觉维护班子团结，维护一把手权威，起到了参谋和助手的作用。该同志为人正直作风正派，乐于助人，在廉洁自律方面严格要求自己，自觉遵守各项规定，任职以来无违纪现象发生。

根据院党组分工，xx同志分管技术科和办公室工作，技术科前几年因为各种原因在全市检察院系统名次一直较为落后，该同志分管该科室后，为使该科室工作有新的起色想了不少办法，先后与法院、公安等部门多次协调和沟通，并做了大量富有成效的工作。两年来共出

具各类鉴定98份，其中司法会计鉴定9份、法医鉴定38份、文字痕迹鉴定59份无一例差错，为业务部门办案提供了较好的服务，并受到好评。在年初的工作目标中xx同志要求并将该科室的工作目标定为要进入全市检察院系统前三名。在考察中发现该科的同志经过近一年的努力，对这一工作目标的实现充满了信心。办公室的工作事情具体而又繁琐，他能和办公室人员一道为院领导搞好服务的同时协调好各科室的工作，使全院各项工作有条不紊的进行。两年来，他和办公室的同志们一道先后制定和完善了《文字信息工作意见》、《档案归档工作制度》、《保密工作制度》、《统计工作制度》等项制度，尤其是档案管理方面走上了正规化、科学化管理轨道。将每年未曾归档的文书档案和诉讼卷宗进行收集、整理、装订、归档，保证了档案材料的连续性，受到了上级院的好评。2004年3月和4月，xx同志家中两位亲人相继去世，一位是他妻子、一位是他

父亲，在这样短的时间内，在这样的精神打击下，在这样的悲痛中，xx同志能够很快从这种悲痛中走出来，正确处理好工作和家庭的关系，在考察中同志们都为他的这种精神所赞叹和感动，今年8月份，xx同志又因长期带病坚持工作〔高血压和颈椎病〕而晕倒在办公室，后被同志们发现，让120拉到医院救治，以上情况可以说明xx同志具有较高的政治素养和高度负责的工作精神，这也说明他较好的履行了自己的岗位职责。

大家在充分肯定xx同志成绩的同时也诚恳地对该同志提出了希望和建议：

1、进一步加强政治理论和业务知识的学习，这既是自身工作的需要也是形势发展的要求。

2、进一步加强与分管科室工作的沟通，使工作进一步具有开拓性。

3、不断提高领导艺术水平，政治上爱护同志，工作上帮助支持同志，生活上关心同志，进一步调动干警的积极性。xx人大法工委

《对--同志的考察材料》