一心一意谋发展,凝心聚力促赶超

第一篇：一心一意谋发展,凝心聚力促赶超

一心一意谋发展，凝心聚力促赶超 县委十三次党代会确定的‚坚持进位赶超，坚定四大战略，全面建设‘三个基地一个中心’‛的指导思想为我镇今后五年的发展指明了方向。根据上述指导思想，结合我镇实际，明确了以‚服务园区、镇园一体、工贸并举、农业稳镇、物流活镇、社会和谐‛的工作思路，以开展市级示范镇建设为契机，以争创全省百强乡镇为动力，努力实现镇域经济进位赶超，跨越发展。

按照上述工作思路，今后五年全镇的主要奋斗目标为： ——经济总量进一步壮大，财政收入年均增长20%以上，力争到2016年突破4200万元；GDP力争年均增长15%以上，到2016年实现翻番。

——党的建设全面加强。镇村两级班子凝集力、战斗力显著增强，党员干部队伍建设全面加强，党风廉政建设卓有成效，党的基层基础不断夯实。

为实现奋斗目标，我们将着力做好以下六方面工作:

（一）加快农业产业化进程，不断夯实产业富民基础 我镇将重点实施产业富民工程，大力加快农业产业化、规模化、特色化进程，促进农民群众增产增收。一是要进一步壮大优质水稻等传统主导产业，重点是推进其规模化发展。二是要进一步加快培育特色产业。三是要进一步帮扶壮大农民专业合作社。

（二）提升配套服务园区水平，不断增强工业发展动力 今后五年，我镇将依托园区，利用自身优势，在推进园

区发展的同时促进自身跨越式发展。一是高效配合园区平台建设。主动对接园区，做好园区东扩南延，协调做好征地拆迁，公共服务等方面的工作。二是依托园区平台大力开展有机硅产业招商、配套招商，为镇域经济发展积蓄后劲。三是高速推进配套设施建设。积极引导整合全镇汽贸、汽运行业，促进物流业健康有序发展；强力推进园区配套项目——物流空港、新市民公寓建设等一批配套工程建设，完善汽配、汽修、休闲娱乐等功能，把艾城打造成工业园区配套区、服务区，真正成为工业园区宜居宜业的后花园。

（三）扎实推进新农村建设，不断改善镇村人居环境 今后五年，我们将按照‚多予、少取、放活‛方针，坚持统筹城乡发展，搞好镇村联动试点工作，全面提升我镇新农村建设整体水平。具体做到：一是全力实施好镇村联动工程。二是全力实施好农村清洁工程，按照‚三清七改五普及‛的要求，推行垃圾‚445‛处理模式，全面实行镇村垃圾无害化处理。

（四）大力加强基础设施建设，不断方便群众生产生活 今后五年，我镇将全力加强基础设施建设，不断完善基础设施功能，今年具体做好以下几项工程：一是千方百计筹措资金，全面完成村级公路建设，适时启动组级公路建设，推进西津大桥渡改桥项目按时竣工通车，尽快启动九龙大道建设，彻底解决修河两岸发展的交通瓶颈，做好集镇美化、亮化、净化、绿化工作，把我镇打造成具有园区特色的休闲区。二是加快农田水利设施建设，不断改善群众生产生活的条件。三是高标准启动镇社保所建设及计生服务所建设，方便服务群众。

（五）统筹发展社会事业，不断促进社会和谐繁荣 今后五年，我镇将按照统筹城乡协调发展的原则，突出抓好以下几项社会事业：一是切实抓好社会稳定工作。着力化解矛盾纠纷，做到小事不出村，大事不出镇。二是切实抓好安全生产工作。坚持‚预防为主、整治结合‛的方针，严防重大事故的发生。三是切实抓好计划生育工作。稳定低生育水平，启动镇计生所服务建设，提高镇计生服务能力。四是切实抓好社会保障工作。做好新农合参保工作，做到应保尽保；五是全面抓好教育卫生事业，促进全镇教育卫生的全面发展。

（六）全面加强党的建设，不断增强党的执政能力 一是树立‚立党为公、执政为民‛的思想，以创‚六好‛乡镇党委为目标，扎实抓好镇党委自身建设，提高驾驭全局的能力和水平，建设一个法正廉洁、高效务实的领导班子。二是加强村级基层组织建设。按照公道正派、清正廉洁、热心为民的要求，选准配强村级班子。三是落实党风廉政建设责任制。严格规范农村三资（资产、资金、资源）管理，做到村级财务及时公开。

未来五年，相信有县委县政府的坚强领导，有各部门单位的大力支持，有全镇上下的共同奋进，我镇定能实现经济社会全面进位赶超，争得应有地位，实现艾城跨越发展。

第二篇：凝心聚力抓党建一心一意谋发展

凝心聚力抓党建

一心一意谋发展 为实现食品学院新的奋斗目标而努力

——中国共产党上海海洋大学食品学院委员会工作报告

（2014年4月15日）

陈江华

同志们：

今天，我们在这里隆重召开全院党员大会，本次大会的主要任务是总结上届党委的工作，确定今后一段时期改革与发展的远景目标、近期规划和工作任务，选举产生新一届党委，动员全院共产党员和师生员工进一步解放思想、与时俱进，抓住机遇，加快发展，为实现海大梦、食品梦而不懈努力、奋勇前行。

现在，我代表中共上海海洋大学食品学院委员会向大会作上届党委工作报告，请各位党员审议，并希望参加会议的其他同志提出意见。

第一部分

工作回顾

自2008年12月食品学院试点党委班子“公推直选”以来，已经走过了整整五年多的时间。近年来，在校党委的正确领导下，院党委凝心聚力抓党建、一心一意谋发展，较好地发挥了党委的政治核心作用、支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，在2009-2013年学校的目标责任制考核中连续三次获得了党建、精神文明和廉政建设工作一等奖、一次二等奖和一次三等奖的好成绩，为学院教学、科研、学生等各项工作的全面、顺利推进提供了强有力的思想、政治和组织保证。

一、发挥党委政治核心作用，为学院的教学科研保驾护航

（一）加强领导班子自身建设，提高班子成员的能力素质。

五年多来，院党委始终把加强班子自身建设、提高能力素质作为推动学院科学发展的首要任务，给予高度重视，常抓不懈。具体来说，就是坚持党委中心组学习制度,个人自学和集中学习相结合的制度，自觉完成干部在线学习任务，积极创建学习型班子，不断提升班子成员的政治理论水平和把握全局的能力；坚持党政联席会议制度，邀请党风廉政督导员和院党政秘书列席，按照民主集中制的原则集体讨论决定学院三重一大事项，形成了党政相互配合、协调运转的工作机制；坚持民主生活会制度、班子成员联系基层院系、联系群众、开展专题调研制度，及时倾听群众呼声和意见, 主动关心群众的思想、学习、工作和生活情况，努力为民排忧解难，进一步密切了党群干群关系。因此，在连续5年的全院教职工对领导班子工作的满意度测评中，满意率逐年上升，去年首次超过了93%。

（二）落实党管人才工作,不断提升学院的教学科研水平。

一直以来，院党委都把坚持党管干部、党管人才的方针作为人才工作的出发点，牢固树立人才第一的思想。五年间，共选送27名教师赴政府部门、企事业单位挂职锻炼，25名教师到国内外知名大学、研究所访学深造，每年推荐2-3名青年教师参加市、校级青干班学习，并先后组织开展了院长助理与两轮青年教师兼职行政岗位秘书的公开招聘工作，为青年人才的脱颖而出创造了条件。同时按照党管人才的要求，院党委积极做好高层次人才的引进工作，主动和国内外多所知名大学的学者接触，先后引进海外经历一年以上博士7人，申报并获得上海市领军人才1人、上海市千人计划1人、上海市东方学者6人、上海市教学名师1人、校“三海人才”计划9人。通过这些人才计划的引进培养，造就了一批有潜力的、突出的中青年拔尖人才。

五年来，院党委不断完善科研管理机制，学院的整体科研实力和科技竞争能力明显增强，主持和承担国家级项目29项，省部级项目55项，上海市级项目97项；共发表论文1190篇，其中SCI论文114篇，EI论文93篇，核心期刊发表论文643篇；出版著作、教材66部，获得各类专利88项；科研项目经费合计5499.3万元。学院已建成市级、校级精品课程、重点建设课程及院级等三个层次的课程建设体系，并对各专业的核心课程确定了建设规划。

五年来，学院与世界各国食品类院校专家学者之间的交流日益频繁，实质性合作不断加强。学院先后邀请日本东京海洋大学、北海道大学、鹿儿岛大学、美国乔治亚大学、俄勒冈州立大学、奥本大学、缅因大学、中国农业大学、中国海洋大学等国内外知名大学的专家学者到学院进行学术交流，加深了彼此间的了解，也极大地推动了学院与他们的合作。主动和国内外多所知名大学包括美国康奈尔大学、美国奥本大学、英国华威大学、新加坡国立大学、香港大学、清华大学、北京协和医院等单位的学者进行接触，旨在引进一批高端人才。期间，学院先后主办、承办或协办了“生食水产品的品质保证和食品安全风险管控研讨会”、“中美食品安全与贸易国际研讨会”、“第二届全国益生菌与食品微生物学学术会议”与“上海微生态学青年学者论坛”等多次国际、国内学术会议，为提升学术水平、人才培养以及校际之间的深层次合作打下了坚实的基础。现在，对外交流已

经从简单的学术交流、学术会议、参观访问等发展到微观层次的科研合作、教师培养、互派留学生等。

五年来，学院的产学研工作得到进一步拓展。学院先后与上海市食品学会、上海食品研究所、光明乳业集团、上海超导实业有限公司、山东卫康国际集团等多家单位加强产学研合作，为我院教学实践基地建设、加快人才培养、加强科技创新以及科技成果转化等方面提供了组织保障。

（三）加强辅导员队伍建设，切实提高思想政治工作质量。

五年来，院党委认真贯彻落实《中共中央国务院关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的意见》和教育部《关于加强高等学校辅导员班主任队伍建设的意见》精神，建立起一支素质优良、作风过硬、结构合理、具有务实创新精神的专兼职辅导员和班主任队伍，并大力推进辅导员队伍专业化、专家化建设。目前，已有7名辅导员获得了职业指导师与心理咨询师资格，为大学生思想政治教育工作提供了有力保障。

二、结合各个时期特点，扎实开展好各项主题教育实践活动

（一）组织开展学习实践科学发展观活动，推动学院科学发展上水平。我校2009年3月起开展了为期一年的深入学习实践科学发展观活动，活动期间，根据要求学院党委结合自身特点，紧紧围绕“破解影响和制约学院科学发展的突出问题，推进学院又好又快发展”这一主题，按照“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的总体要求，以“查摆突出问题、认识突出问题、整改突出问题”为工作重点，有组织、有计划、分步骤地稳步推进学习调研、分析检查、整改落实三个阶段的各项工作，圆满完成了各项工作任务，达到了预期目的。

（二）组织开展创先争优活动，立足岗位争创一流业绩。

2010-2012年期间，根据上级党委和学校党委组织开展“创先争优”活动的工作部署，院党委积极落实组织机构，围绕办好世博、迎接建党90周年、向党的十八大献礼三个重大时间节点，制定细化三个阶段的工作方案，号召基层党组织和广大党员立足本职岗位，多侧面、多层次积极开展“创先争优”活动，努力创建“五个好”先进基层党组织和争当“五带头”优秀共产党员。在2010年第一阶段围绕办好世博、长达184天的世博会中，学院党委动员广大师生党员积极投身“世博先锋行动”、争创佳绩，涌现出了一大批市区级、校级先进集体和个人，其中

最具有含金量的是学院党委获得了上海市总工会颁发的“服务世博、奉献世博”工人先锋号和上海市委颁发的“创先争优，世博先锋行动”“五好”基层党组织等荣誉称号。在2011年第二阶段迎接建党90周年、2012年第三阶段喜迎十八大的活动中，学院党委号召广大党员岗位再立新功，一批组织和党员个人获得了校级先进基层党组织、优秀共产党员、优秀党务工作者和师德标兵称号，同时教工党员踊跃报名积极加入到班主任工作中，在教书育人的岗位上辛勤耕耘，努力成为学生的良师益友。

院党委还对创先争优活动进行了“回头看”，编写完成了《食品学院创先争优活动材料汇编》，同时配合学校积极组织和开展“双百案例”评选活动，共上报典型案例25项，入选校级6项，其中获得党建和创先争优最佳案例1项，优秀案例2项，“三风”建设最佳案例1项，优秀案例2项。

（三）组织开展教育思想大讨论活动，为学校发展建言献策。

2011年5月学院围绕学校、学院的办学定位制定了《食品学院教育思想大讨论活动实施细则》，明确了指导思想、工作目标、组织保障、活动形式和时间节点。5-7月间，学院在组织各教工党支部、基层教学组织和学生易班开展教育思想大讨论的基础上，召开专题会议，就人才培养、学科建设、大学文化的相关议题进行讨论，并组织广大教师和学生在校园网主页教育思想大讨论的专栏上发布帖子共计214条。2013年学院又围绕“一流高水平特色大学”建设涉及到的人才培养、教育教学质量、一流学科建设、实验室管理和队伍建设、二级管理等议题再次通过中心组、各党支部、基层教学组织和易班、党务公开网等平台组织开展教育思想大讨论，为学校、学院的发展建言献策。

（四）组织开展群众路线教育实践活动，完善领导班子服务水平。2013年下半年学校正式启动了党的群众路线教育实践活动，根据活动的总体部署、工作要求与阶段安排，院领导班子按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的具体要求，紧密结合学院实际，认真学习有关材料，积极深入推进教育实践活动，通过发放问卷调查、个别访谈、召开群众座谈会等形式，及时查找领导班子和个人在“四风”方面存在的突出问题，梳理出群众对领导班子和个人意见近20条。针对问题，班子和个人认真撰写了对照检查材料，组织召开了专题民主生活会，开展了批评与自我批评，并向全院教师通报了民主生活会的情况。同时，组织开展了“回头看”的工作，制定了院领导班子整改方案和专项整改工作，拟定了相关制度计划21条，并及时转变作风，开展了一系列主题活动与即知即改工作，努力为基层、为师生提供优质的服务。

三、加强基层党组织建设与党员队伍建设，规范党员的教育与管理

（一）加强基层党组织建设，夯实组织基础。

基础不牢、地动山摇，党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础，因此建立健全基层党组织是学院开展党建工作的基础。按照与基层教学组织相对应的原则以及学生党员规模不断扩大的实际，学院不断调整基层党组织设置。在2008年5月第一次开展基层党支部书记公推直选的基础上，2011年4月圆满完成了第二次公推直选，配齐配强了党支部书记。目前学院共有7个教工党支部（含1个退休教工党支部）、9个研究生党支部、9个本科生党支部。为提升党支部书记的理论水平和工作能力，学院选送所有在职教工党支部书记参加了市教育党校组织的支部书记培训班，同时每学年还对新上任的党支部书记和委员尤其是学生党支部书记和委员进行业务和专题培训，为党支部工作指明了方向。

（二）紧扣时代主题，丰富支部的学习教育内容。

2009年以来的五年，院党委紧扣学习实践学发展观、“世博先锋行动”、建党80周年、基层组织建设年、群众路线教育活动等时代主题，引导基层党支部和广大党员认真学习贯彻党的精神，组织开展了丰富多彩的学习教育和纪念活动，积极创建学习型党组织。包括走访身边的优秀共产党员和观看影视片、开展“党旗在召唤”和纪念“一二·九”演讲比赛、“讲党性、重品行、作表率，树党员新形象”主题征文比赛、奉献世博服务世博、建党90周年党史知识竞赛、上海高校网络诗歌大赛、红歌会和红色回“易”活动、“读一本好书”、支部结对共建、组织学生党员和入党积极分子参观泥城革命烈士史迹馆、组织教工党员赴枣庄、台儿庄等地开展“红色寻根之旅”活动等等，进一步坚定党员的理想信念，增强党员群体的凝聚力和战斗力，激励党员继承和发扬党的光荣传统与优良作风。

（三）落实计划，做好师生党员的发展、管理工作。

落实学校党建工作规划的要求，院党委始终按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针和有关程序，认真做好发展党员工作，加强对入党积极分子和发展对象的教育和培养。五年来，先后开展9期初级党校培训，培训学员1475人；举办了12期预备党员培训班，共培训学员949人，期间共发展799名师生入党、649名预备党员按期转正，完成率超过95%。还完成了905名毕业

生党员组织关系转出、102名党员组织关系转入的工作。同时，认真做好上海市党员党组织管理信息系统的信息维护工作，积极推进E-class工作，在E-class上建立了党支部、党校的各级各期培训班及毕业生党员群，并通过这个党建工作平台，全面做好学生党员的发展、管理等工作。

（四）拓展党内民主监督渠道，保障党员权利义务。

五年来，院党委进一步拓宽和完善了党内民主监督渠道，保障党员民主权利的实现。先后成立了院务党务公开领导小组，通过E-class、宣传栏等形式公开入党积极分子和党员培养、教育、活动等情况，提高党内事务的公开透明度，保障党员的知情权。建立和完善党内情况通报制度和重大决策征求意见制度，保障了党员的参与权。积极配合浦东新区人大选举工作和推进基层党支部书记“公推直选”工作，保障了党员和群众的选举权和被选举权。通过发放征求意见表、开设意见箱、召开座谈会、开展“述职评议”活动等形式广泛征求教职工对班子的意见，保障了党员的监督权。尤其是2011年作为学校党务公开的试点学院，敢于迎难而上，保质保量地完成了学院党委、教工党支部和学生党支部子站点的建设任务，且各项指标在学校检查中位居前列。据统计，五年中学院共在党务公开网发布信息6721条（其中党委3623条、师生支部3098条），做到党务公开信息的及时公开，为全校推广党务公开工作奠定了良好的基础。

（五）推行“师生联系”和“党代表三级联系”制度，提升服务水平。院党委推行并丰富行之有效的“师生联系”制度和“党代表三级联系”制度，党代表和党员同志积极联系群众、关心群众、帮助群众，担负起共产党员应尽的义务，党员教师积极与优秀学生、困难学生和后进学生进行谈话沟通，在工作岗位和社会生活领域全面彰显党员先进性和教师的光辉师德；同时，还通过“院长信箱”、“书记信箱”等方式，疏通、拓宽与群众的联系渠道，定期征求群众对班子的意见，拓宽群众参与民主决策的渠道。此外，院党委还主动关心群众的思想、工作和生活情况，积极主动帮助部分教职工解决家属的就业问题，以消除他们的后顾之忧；定期与不定期组织家访、慰问困难、生病的师生，送上学习用品或生活必需品，送去学院的温暖等

（六）结合实际，形成具有特色的关工委工作新模式。

考虑到学校搬迁到远郊的实际情况，原担任关工委工作的老同志到临港校区不便的特点，院党委对关工委成员进行了调整，由常驻临港的青年教师担任新一

届关工委委员。为此，院党委特地组织对关工委新成员进行了学生党建等相关工作的培训。通过培训，一方面使院关工委成员的理论和业务水平得到提升，另一方面也增强了他们做好关心下一代工作的信心。如今，关工委成员在发展学生党员、严把党员质量关、给予学生学习、考研及人生价值观的指引方面，成为了他们的引路人和贴心人。

四、加强党风廉政建设，努力打造廉洁文化

（一）开展党风廉政教育活动，提高廉洁意识。

院党委积极贯彻落实中央《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》，狠抓党风廉政建设责任制的落实。2009年7月结合学习实践科学发展观活动，对全体党员进行了“忠诚、敬业、道德、廉洁”主题党课教育，观看警示教育片《蜕变》，分析学院党员在党性、品行、作风等方面的突出问题，查找教育、制度、管理、监督等方面存在的漏洞和薄弱环节。

同时，院党委还利用党政联席会议、中心组学习、班子民主生活会等制度，组织班子成员学习《党员领导干部廉洁从政若干准则》，特别是通过参加校院两级的“讲党性、重品行、作表率”等主题教育、组织入党积极分子开展“迎校庆、倡廉洁、促学风”摄影比赛、专题学习会、收看警示教育片等形式，进一步树立廉洁从政的意识，规范廉洁从政行为；邀请校纪委领导给师生党员作廉洁文化教育专题报告，加强对党员、入党积极分子的廉洁文化教育；积极组织师生党员开展廉洁文化进校园活动，征集廉洁格言警句554条，并组织党员参与“美丽临港·风清气正”廉政诗歌、格言征集活动，提交作品11份。

（二）遵守学校规章制度，杜绝违规与铺张浪费现象。

院领导班子不断加强党风廉政建设，自觉抵制不良社会现象。严格执行学校收费政策、“三公”经费使用办法与“收支两条线”的规定，历年来未受到学校通报批评和党纪政纪处分，未发现明显经济责任审计问题。尤其是在群众路线教育活动期间，积极贯彻落实中央八项规定和《上海海洋大学进一步转变干部作风若干意见》的精神，结合对“四风”问题的梳理，切实加强和改进干部工作作风，开展各类主题教育和专项整治工作，加强重点领域和关键环节的监管，加大重大专项督查督办的力度，厉行节约、杜绝铺张浪费。先后制定了《食品学院车辆使用管理条例》与《食品学院公务接待管理规定》，按照勤俭节约的原则进行公务接待，自觉拒收礼品礼金及有价证券等。

五、重视精神文明建设、构建和谐平安学院

（一）注重师德师风、学风建设，营造良好教风和学风。

师德师风、学风建设是永恒的主题。按照市、校精神文明创建计划，结合学院特点，院党委先后制定了学院的 “优良学风推进月”、师德评价方案、“教风建设”细化方案与“专业课老师担任班主任”等制度。在学院内部实行大一新生晚自修、第一大节查课活动，从实际上解决学生的“上课迟到”与“吃东西”的不良现象，取得了一定实效；组织开展师德征文比赛、世博征文比赛、青年教师课堂教学艺术比赛与评先评优，树立了一批新的师德典型，起到了很好的教育激励和示范引领作用。

（二）重视宣传、文史资料的编撰与收集工作，为百年校庆留下珍贵史料。学院十分重视宣传工作，利用橱窗、网站等各种工具加大精神文明的宣传力度，积极为校内外提供新闻稿和宣传背景材料，及时更新和维护校园网子站点的内容，为校内师生和社会各界了解学院情况提供了平台；同时，重视文史资料的编撰、收集和保存工作，在按时按质完成学校年鉴编辑与上报工作的同时，学工系统还编撰了《学生工作年鉴》，资政存史，惠及后人。特别是在百年校庆前后，学院组织部分离退休教师和在职教师，积极参与校志、三史的编写工作，为百年校庆献上了一份厚礼。

（三）积极参加公益事业，不断提高师生的奉献意识。

为迎接上海世博会，响应上海市“迎世博 600天计划”，学院配合校团委连续多年举办了“迎世博食品安全宣传周”、“迎世博食品安全宣传进社区”、“食品药品安全博士专家宣讲团”等系列活动。在第23个“世界艾滋病日”中，学院和南汇出入境检验检疫局精神文明共建, 举办了主题为“遏制艾滋，履行承诺”的宣传活动，表达学校和社会群体对艾滋病患者的关爱以及对青年人珍爱生命的美好期望。作为基层单位，院党委积极参与校党委与泥城镇党委、芦潮港镇党委、南汇新城镇党委、市六人民医院东院等结对共建工作。通过共建，发挥各自在党建团建、教育文化、科研合作等方面的优势，实现资源共享、合作共赢。另外，五年多来，学院师生积极参与无偿鲜血、一日捐、扶贫帮困、各种志愿者等活动，表达了他们的热忱之心和回报社会的拳拳之情。

（四）发挥各种团体的作用，推进民主管理、丰富师生精神文化生活。发挥工青妇、民主党派、退教协、三大委员会的作用，就关系广大师生切身

利益的事情听取意见，推进民主管理；组织开展有益于师生身心健康的各种文体活动，在历年的校运会上，入场式方队、学生男、女团队和教工团队均取得了十分优异的成绩。特别值得一提的是，在2013年的校运会教工拔河以及男子教工足球比赛中，首次获得了第一名的好成绩。

（五）开展治安综合治理，建设平安和谐学院。

在上级主管部门领导的关心和帮助下，学院成立了社会治安综合治理领导小组。这些年来，领导小组把平安、和谐学院建设作为重中之重，狠抓综治工作，始终坚持“谁主管、谁负责”、“看好自己门，管好自己人，做好自己事”的原则，层层落实责任制，做到工作有部署、有计划、有检查、有记录、有落实，任务到人，责任到人。不仅如此，学院还先后建立了《实验室突发事件应急预案》、《实验室易燃易爆化学物品事故处理应急预案》与《特种设备安全制度》等一系列保障公共财产和师生人身安全的制度。实行实验室仪器专人负责制、三分钟下班制度，切实做好水、电、煤安全工作，为学院的安全提供了保障。

回顾和总结五年多来院党委的工作，我们欣喜地看到在各个方面都取得了一些成绩。这些成绩的取得是院党政共同努力、密切合作的结果，是全院广大党员和全体师生员工辛勤汗水的结晶。借此机会，我要代表院党委向关心支持学院发展的各级领导、离退休老同志、全院党员、师生员工致以崇高的敬意和衷心的感谢!成绩已经过去，更要看到我们存在的不足。我们清醒地认识到，院党委的工作与上级党组织的要求相比，与全院广大师生的期望相比，与学院事业发展的需要相比，还有一定的差距，还存在着不少薄弱环节和尚待解决的问题。这些问题主要表现在：院党委、基层党支部的作用发挥亟待进一步增强；学校搬迁临港新校区以来，办学条件有了很大改善，但师资队伍在数量、质量等方面还不能完全满足学院的发展需要，尤其是高层次人才和学科团队、领军人物缺乏，学科梯队发展不平衡；教学为中心、科研促发展的意识和为教学科研一线服务的意识仍需加强；“三风”建设有待持续推进；二级管理上，如何形成更有效的考核激励和能上能下机制是今后党委工作中必须努力加以解决的课题。

通过总结上届党委五年来工作的成绩和不足、经验和教训，我们认为，还有以下几点体会值得引起我们高度重视和认真思考：

——必须坚持抓好党的建设，提供坚强的政治保证和组织保障。

——必须坚持解放思想、与时俱进、科学发展。

——必须坚持以人为本，为师生创设一个宽松、和谐、进取、务实的工作学习环境。

——必须坚持发扬艰苦奋斗、耕耘奉献的优良作风。

——必须坚持和弘扬“勤朴忠实”校训精神，树立强烈的忧患意识和发展意识。

第二部分 今后的发展目标和主要任务

同志们，海大已经进入了新百年征程，此刻学校提出了要着力建设海洋、水产、食品等优势学科的战略决策，这既给学院的发展提供了难得的历史机遇，又提出了更高的要求。面对新的形势，我们必须紧跟时代发展的步伐，加大力度加快学院的改革与发展。今后学院建设和发展的总目标是：紧紧围绕学院改革发展稳定的大局，努力使食品学科在我国食品产业全面升级和振兴中发挥支撑保障作用；改善教学科研条件，着力提高教学质量和科研水平，努力把我院建设成为高级专业技术人才和高素质应用型人才培养的摇篮，成为我国食品领域科技创新的重要基地。

围绕学校和学院的发展目标，在今后几年内，院党委应做好以下几方面的工作：

一、以十八大精神为指导，全面推进党的建设

我们要以十八大精神为指导，从推进学院发展的大局出发，以改革创新精神全面推进党的建设，进一步提高学院党建工作的整体水平，提升学院的核心竞争力，为构建社会主义和谐校园、推动学院科学发展提供更有效的政治、思想和组织保证。

（一）以造就高素质领导班子为目标，进一步加强党的执政能力建设。要按照科学执政、民主执政、依法执政的要求，改进院领导班子的思想、工作作风建设，不断增强用科学发展观统领学院全局的能力和驾驭学院改革发展的能力；要研究和把握高等教育的基本规律，在办学理念、管理模式和人才培养模式等方面进行探索和创新，真正担负起校党委和全院师生的重托；要充分发挥院党委的政治核心和保证监督作用，支持各系（室）负责人独立负责地行使职权，进一步健全完善党政联席会议制度，按照民主集中制原则集体研究决定工作中的三重一大事项。

（二）以创建“三型”党组织为动力，进一步加强基层党组织和党员队伍建设。要深入学习宣传和贯彻落实党的十八大精神，突出坚定理想信念、坚守共产党人精神追求这个重点，充分发挥好党校、团校、易班、党务公开网等思想政治建设阵地的作用，抓好师生党员的思想理论建设、道德建设和党性教育，推进学习型党组织建设；要围绕学生和教职工关心的热点、难点问题，定期分析支部内师生员工的思想状况，因势利导做好思想工作和服务工作，提升服务水平，努力创建服务型党组织；要以改革创新的精神不断推进创新型党组织建设，推进组织设置创新、领导班子建设创新、工作机制创新、党员教育管理创新，真正发挥基层党组织的战斗堡垒作用。

（三）以党风廉政建设为抓手，进一步转变工作作风。

要继续贯彻落实中央《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》和八项规定等文件精神，把党风廉政教育纳入工作的总体部署，将党风廉政教育列为政治学习、党校培训和党课教育的重要内容，进一步转变工作作风，密切党群关系；积极推进“党务公开”、“院务公开”；建立和完善教学科研经费使用与管理、大型仪器设备采购、使用与管理等方面的制度和监督机制；抓好整改落实和专项治理工作，形成反腐倡廉的长效机制。

（四）以团学组织为依托、校园文化为载体，进一步加强大学生思想道德建设。

团组织要进一步增强做好共青团工作的责任感、使命感和紧迫感，积极探索以党带团、以团促党、党团互动的有效举措，创新校园文化活动的内容和形式，继续开展食品节、食品安全知识进社区等学院特色活动；要充分运用好易班和学院网站等网络教育平台，坚持正确的舆论导向，让生动、鲜活、健康的德育内容占领网络阵地；继续深入开展社会实践活动，使学生在社会实践活动中受教育、长才干，增强社会责任感。

二、以党建工作为动力 推进教学科研齐发展

（一）以学科建设为重点，大力提升科研水平。

根据国家、上海经济建设、社会发展、高等教育改革的要求，围绕国家海洋、食品科教事业发展和学校发展目标的要求，要以发达国家同类学科的学科构成、师资资源的优化配置和运行管理体制作为我院食品学科建设的基本模式，并以学院现有条件和特色作为学科建设的基础，推动学科发展。确立以食品安全与品质

控制为核心，以食品科学与工程为特色，涵盖农产品加工及贮藏工程、食品科学、水产品加工及贮藏工程学科，并以制冷及低温工程、微生物学、应用化学、食品包装、食品物流等学科为支撑的学院学科发展规划，将我院建设成为具有中国特色、可持续发展的创新研究和人才培养基地，力争在2020年，将食品科学与工程学科建设成科研水平达到国内先进、与国际接轨的奋斗目标。

（二）以队伍建设为关键，不断优化师资结构。

在学校新的发展目标任务下，我们将进一步调整学院人事管理和分配政策，完善奖惩机制，实行重实绩、重量化指标的岗位任务考核评价方法；引入竞争机制优化人员结构，真正实现人才的正常流动，为学院教学科研工作切实有效的开展并取得预期成果提供政策上的强有力的保障。除引进手段之外，学院还要充分利用外部人才资源，聘请国内外相关领域的知名专家和教授担任本学科名誉、客座或兼职教授，邀请他们定期来校讲学、联合培养研究生与申报课题等。

学院要多渠道加强师资队伍建设，分学科有计划地对青年教师以多种形式加以培养，如学历培养、非学历培养、社会实践锻炼、出国进修等。今后几年中，学院将继续平均每年选派2-3名青年教师攻读在职博士学位，资助3-4名青年教师参加国际学术交流或非学历培养，选派2-3名教师出国进修或攻读学位，创造条件鼓励青年教师与企业和政府部门的联系，到企业或政府部门挂职锻炼。此外，坚持政治与业务并重的原则，加强教师的职业道德教育，增强事业心和职业认同感，真正做到教书育人，为人师表。

三、以建设和谐学院为目标，扎实推进各项工作

同志们，构建和谐校园、创建和谐学院是院党委工作的重要内容。在今后的工作中，院党委将一如既往的切实关心师生员工的利益，进一步改善师生的工作条件，进一步加强对工会、教代会和共青团组织的领导，进一步做好退休教职工管理工作，进一步落实统战工作政策，支持党外干部和民主党派成员在各自的岗位上建功立业。

同志们，食品学院已经走过百年的历程。一个多世纪以来，伴随着国家和学校的发展，几代食品人艰苦奋斗、无私奉献，我们的事业不断壮大。回首过去，我们豪情满怀；展望未来，我们任重道远。面对新世纪高等教育发展新的形势，把我院建设成为特色鲜明的教学研究型学院是新一届党委、各级党组织和广大共产党员的神圣使命。让我们高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论、“三

个代表”重要思想、科学发展观为指导，全面贯彻落实党的十八大精神，解放思想，改革开放，凝聚力量，攻坚克难，坚定不移沿着中国特色社会主义道路前进，在学院新一届党委的领导下，团结奋进，锐意创新，求真务实，扎实工作，为实现食品学院新的奋斗目标而不懈努力，谢谢大家！

食品学院党委

2014年4月15日

第三篇：一心一意搞教学 凝心聚力谋发展

一心一意搞教学 凝心聚力谋发展

----2010-201

1学开学典礼上的讲话

（2011年3月9日）

张建勋

兔年新春，万象更新。在全国两会胜利召开，华夏神州春风骀荡的早春三月，我们迎来了新年新的学期。今天我们在这里隆重集会举行开学典礼，趁着年意未消，我向各位老师致以新年最诚挚的问候，祝愿大家新年有新气象、新进步、新作为，取得新的成绩。刚才我们表彰奖励了上学期在各项教学活动和管理服务等工作中取得优异成绩的8个先进集体、34名先进教师和105名优秀学生，让我们以热烈的掌声对这些受到表彰表扬的集体和个人表示热烈的祝贺！我衷心希望这些老师和同学能发扬成绩，再接再厉，在今后的工作和学习中更好地发挥传帮带动作用，同时也希望各位老师和同学向他们学习，勇于拼搏，争创一流，在工作和学习中取得更好的成绩。

过去的一年，我们的各项工作按照学校既定的工作思路，以科学发展观为指导，以推进课堂教学为载体，明确思路，树立目标，扎实工作，争创佳绩，德育效果突出，管理日臻规范，教研逐步深入，体艺渐显活力，服务趋于优质，基建项目落实，办学声誉渐增，各项工作都取得了阶段性的进步，正朝着规范、创新、和谐、健康、持续的方向发展。过去是未来的基础，成绩是前进的动力。本学期，学校的整体工作思路是：一个模式（“小组合作，以学定教”课堂教学模式）；两个包干（政教处育人包干、教导处教学包干）；三个基本点(学生发展、教师作为、教学有效)；三个增加（德育工作增加实效、教学质量增加高度、体育音乐增加亮点）；四个给力（教师教改要给力、全面育人要给力、特色工作要给力、班级管理要给力）；四个深化（政教工作要深化、教导工作 要细化、总务工作要小化、团支部工作要常规化）。

一、以科学发展观为统领，进一步深化德育工作。

本学期，学校德育工作坚持“以人为本，德育为先”的教育思想，以班级管理为突破口，以创建安全文明校园为有效载体，加强常规管理，抓养成教育，培养学生良好的行为习惯。

1、构建科学的德育网络，拓宽育人渠道。一是继续完善德育网络，构建社区教育、家庭教育和学校教育三位一体的教育网络，充分发挥社区教育、家庭教育对学校教育的渗透和互补作用；二是进一步完善德育组织，建立德育工作领导小组、部门、年级组、班级四级德育管理体制，形成校委会、分管副校长、政教主任、团委书记、年级组长、班主任为主的学生管理网络，明确职责，发挥作用，有效地保证各项德育工作渠道的畅通。

2、加强德育队伍建设，提高班级管理水平。一是进一步完善《班级管理考核办法》。将日常性工作纳入班级考核，发挥绩效考核的导向作用，建立激励机制，激发班主任工作的积极性、主动性、创造性和实效性；二是建立学习化德育队伍。坚持周四政治学习制度，组织学习魏书生等中外著名教育家的教育思想和教育理论，学习典型经验；三是广泛开展德育工作研讨活动。本期举行“用爱心点燃智慧人生”班主任工作论坛，为班主任提供一个展示管理经验、提高管理能力的平台；四是提高班会质量，根据需要安排主题鲜明、教育意义强的班会，加强对班会的检查力度，严防班会挪作他用，强化班级管理，提高班级管理水平。五是抓好教学渗透德育工作。学科教学是教师向学生传授知识的同时进行德育的最经常最有效的途径，对提高学生的政治思想道德素质具有重要作用。本学期，各科任教师要结合学科特点，要教书育人，为人师表，认真落实好本学科的德育要求，寓德育于各学科的教学内容和教学过程中，在教 案备写中要渗透德育，形成全员参与，人人都是德育工作者的局面。班子成员应身体力行，发挥榜样表率作用，全体教职工都应在政治、思想、道德方面做学生的表率。

3、加强团支部建设，充分发挥职能作用。政教处要积极指导团支部工作，不断完善团支部机构，发挥团支部在德育工作中的核心作用。团支部要把努力营造文明、健康、安全、和谐的优良校风作为本期工作的重点，充分利用重大节日进行主题教育，提高学生综合素质。并积极开展青年志愿者活动，成立组织机构，提高全体学生的社会责任意识。

4、加强常规管理，抓好学生纪律和养成教育。一是按照政教处安排，各班要认真组织入学教育。组织学生学习《周家初中学生行为三十不准》等规章制度，严查学生携带刀具、赌具、烟花爆竹、手机、MP3等违禁物品和不健康书籍，揭摆学生中存在的不良行为，使入学教育取得实质性效果；二是根据各年级学生所表现出的思想动态，有针对性地对学生实施教育，七年级主要加强纪律教育，努力改正其不良行为，为今后的发展奠定基础；八年级学生处于衔接点、转折点，对他们要加强时间观念和学习习惯教育；九年级学生面临毕业，学业任务重，压力大，主要加强心理疏导和前途理想教育；三是班主任要加大对自习课、两活动、两到校、住宿生晚休纪律的检查，做好学生考勤工作。政教处要开展学生不良行为调查研究，定期对被处分学生的在校表现进行回查，定期召开问题学生思想汇报会，促其转变；四是抓好学生仪容仪表检查，禁止学生穿奇装异服、男生留长发、女生佩戴首饰耳环。重视住宿生管理，注重对他们进行纪律教育、集体主义教育。政教处要多检查，促落实，通过常抓不懈，力争收到明显成效；五是结合“三八”妇女节、植树节、清明节、五四青年节、母亲节、七一建党节及世界读书日、国际无烟日、国际禁毒日等重大节日开展 纪念教育和社会实践活动，加强对学生法制教育、诚实守信教育、感恩教育、禁毒教育，全面提升学生素质，为学生终身发展奠定基础。

5、加强校园文化建设，体现文化立校的办学特色。政教处要组织以开展师生“经典诵读”为核心的校园文化建设系列活动，充分发挥文学社、广播室、校园网等处室及机构的校园文化宣传主阵地作用。通过“书香溢满校园，心灵徜徉书海”读书周暨征文比赛及“吟诗思贤，情浓端午”古诗文朗诵会等活动的开展，营造浓厚的读书氛围。各班要建好图书专柜，人均图书要达3本以上，做好图书的管理、借阅和组织工作，生生要有《读书笔记》，班班要有《借阅制度》及《借阅登记》，每生每期要读文学类、励志类、科技类等读书10本以上，班内在中期工作总结时要开展读书笔记展评和读书心得交流会，举办学生“经典诵读”知识抢答赛。教师每人要读专业书籍2本以上，写读书笔记10000字以上，读书心得2篇以上，培养“学习型师生，学习型学校”，体现学校文化立校的办学特色。

二、深化自主管理，提高管理水平。

本学期，学校管理工作坚持以人为本，深化自主管理，突出督查整改监督机制，使学校管理工作达到“人文化、科学化、规范化、制度化、高效化”，提高学校管理水平。

1、深化值周管理机制，突出监督检查整改作用。本学期，依照新修订的《值周工作制度》，各部门要加强团结协作，按照分工，靠实责任，落实措施，使管理工作取得实效。包级领导要加强督查考核力度，形成人人参与值周的工作作风。值周组成员要深入一线检查学校方方面面工作的落实情况，并将督查结果随时随事公布，违纪事实公布力求时间准确、人员具体、事件典型。如有特殊事件，值周组长应及时口头汇报值周领导。每周五的值周总结会议人员要 齐、汇总要细、总结要全、反馈要准，督促学校工作的整改与落实，力求督查工作做到全员、全程、全方位，并在科学管理制度引领下实行文化管理，提高管理效能。

2、实施扁平化管理，突出单元管理的工作模式。一是继续实行扁平化管理，减少管理层次，提高沟通效率，提高工作效率；二是进一步落实以部门、年级组、教研组、班级为基本单位的单元管理模式，增强各管理单元的凝聚力，强化他们的责任意识、集体意识、质量意识、竞争意识，提高教育教学质量和管理水平；三是扩大年级组长、教研组长等中层管理人员在教育教学、科研培训、学生管理等方面的管理权限，并通过各种激励机制激发他们工作的积极性、创造性，充分发挥他们的管理作用，提高学校办学效益。

3、深化学生会管理，提高自主管理效能。一是建立健全学生会组织机构。对于各班推荐的学生会干部政教处要逐人审查，确保学生会干部队伍的纯洁性、模范性。二是政教处定期组织召开学生干部会议，加强对学生干部管理方法的指导与培训，提高学生会干部的管理能力。通过召开“自主管理”研讨会和“自主管理”经验交流会，总结自主管理经验，提高自主管理效能；三是政教处随机跟踪学生会工作。对于学生会工作中存在的徇私舞弊、检查不实、扣分不准等现象，要及时予以纠正；对于屡教不改、影响恶劣的学生会干部，要及时诫勉；对于恶意阻挠学生会工作的学生，要跟踪追击，从严处理。通过以上措施的执行，保证学生会工作的严肃性、公正性、客观性。

三、以办人民满意教育为宗旨，全面提高教育教学质量。

本学期，学校坚持以教学为中心，以提高教学质量为目标，以办人民满意教育为宗旨，加强教学常规管理，实施有效教学，深化新课程改革，促教学质量全面提高。

1、细化过程管理，落实课改要求，提高教学质量。一要把好备课关，备课要做到“四有”，即脑中有目标、胸中有教材、心中有教法、目中有学生，依“纲”（目标）扣“本”（课本），做到“四精心”，即精心制定教学目标、精心设计教学过程、精心选择教法、精心设计课堂练习，鼓励超前备课，继续落实教案批阅登记制度；二是把好上课关，继续执行上课签到制度，教导处要专人负责，不徇私情，认真考核，坚决杜绝上课迟到、早退、请假误课等不良现象；三是把好作业批改及课堂检测关，作业题目要精、格式要严、批改要快、质量要高，坚持全收全改制度，坚决反对学生互批作业的不良现象。课堂检测要到达堂堂清、日日清、周周清；四是把好辅导关，坚持“抓两头促中间”的辅导策略，实现培优拔尖和“抓偏补差”两不误；五是把好考试关，教导处要进一步规范考试制度，周密安排期中、期末考试，确保考试的严肃性和公信度，促良好学风、教风形成。

2、实施“小组合作，以学定教”课堂教学，提高课堂教学效率。在上期课改经验的基础上，全体教师要继续深入开展“小组合作，以学定教”课堂教学，课堂教学力争做到“三个突出”、“四个并重”、“五种思想”。“三个突出”即突出精讲多思、突出学生活动，突出学法指导。“四个并重”即教学结果与教学过程并重、智力因素与非智力因素并重、教师指导与学生会学并重、一般能力与创造品质并重。“五种思想”即从最后一名学生抓起，关爱每一个学生的成长；尊重学生人格，对学生教育要有爱心和耐心；允许学生在学习和个体发展存在差异，并能根据这种差异因材施教；相信每个学生都能够创造性地进行学习；相信每个学生都能够获得成功。教导处要精心组织第二届课堂教学竞赛及“我的课堂我做主”课件制作暨说课大赛等教学活动，不断优化课堂教学，提高教学效率。通过一学期的课堂实践及活动开展，力争人人都掌握、科科有 特色，让此模式在我校开花结果，形成具有我校特色的课改理论体系。

3、加强师能培训，提高教学水平。本学期，在教师业务培养上注重新课改的落实，关注教师专业能力的提升。通过技能竞赛、岗位练兵、校本培训、新课程学习研讨等多种行之有效的方法和举措，加强教师能力培训，提升教师队伍的专业水平。按照《周家初中“三工程”实施方案》，通过教案备写，作业批改、听汇报课、问卷调查、命题竞赛等活动，强化教师对教材的认知和执教能力。通过优秀青年教师评选、优质课评选、优秀教案、优秀作业评选、开展献好课、公开课、观摩课、示范课等活动，为青年教师搭台子、加梯子、引路子、压担子，提高青年教师的专业能力和水平。鼓励青年教师在岗参加函授学习和进修，使学历达标率达到98%以上。

4、加强毕业年级管理，确保中考目标的完成。九年级全体教师要确立“一心一意搞教学，全力以赴抓中考”的指导思想，俯下身子，担起担子，在百天左右的时间里，要以高度的责任感和无私奉献的精神去钻研业务，把握规律，指导学生高质量的备考。既要严格要求，敢于管理，又要呵护关爱，科学指导，要知道我们是在陪伴我们的学生走过他们人生最关键的时段，马虎不得，失误不得。九年级全体学生要树立“坚持到底，我定成功”的信心，奋战百天，逐鹿考场。要更加珍惜这最后一段平静的时间，静下心来复习备考，鼓起劲来迎接挑战，要知道“临时磨刀三分快”这个再简单不过的道理，要知道现在的我们不再有命运的眷顾和时间的宽容，我们将要直面人生道路的抉择。九年级组要集中一切力量，克服一切困难，排除一切干扰，创造一切条件提高教学质量，力争我校今年中考实考达到“保六过五争四创三”的目标，高中率录取率达到65.4%，高于去年4个百分点。全校预定完成185名，班均26.4人。一是定期召开毕业年级师生大会，统一思想，坚定信心，确保各项工作的顺利开展；二 是包级领导要深入毕业年级指导工作，年级组要抓好备考方案的落实，确保2011年中考再创佳绩；三是深入分析2011年中考模式和有关招生政策，广泛收集各种信息，及时调整教学思路，做到教学内容定位准确，各类习题精选精编；四是抓好“培优补偏”工作，重视临界生，对学习有困难、偏科学生进行抓缺补漏，重点跟踪，力求“保优、提中、转差”，提高中考总分优秀率和总分合格率；五是加强毕业年级学生及教学全过程的管理，向管理要质量，向管理要效益；六是组织毕业年级学生心理健康专题讲座，关注学生心理，开展学生谈心活动，减轻学生精神负担，以良好的心态迎接中考，确保中考目标的顺利完成。

四、加强后勤管理，提高服务质量。

本学期，学校后勤工作以“服务、安全、节能、高效”为指针，加强管理，确保安全，提高服务质量。

1、做好市级六星学校创建工作。本学期，我们要进一步做好市级六星学校创建工作，并将此项工作作为内强师生素质，外树单位形象，实施文化立校，提升办学水平的重要工作来抓。总务处要认真开展校园绿化美化活动，重塑校园外观形象，提升校园文化内涵，确保市级六星级学校验收及5月份的全市现场调研活动顺利通过。

2、加强安全教育，提高安全意识。本学期，学校安全工作坚持 “安全第一，预防为主”的方针，总务处要以广大师生的生命安全和学校财产安全为目标，以确保学校教育教学工作的顺利进行为出发点，进一步加强学校的安全工作，做到防患于未然。一是定时和不定时地对学校安全进行全面检查,发现问题,做好记录,及时整改；二是加强门卫管理，由于我校正在搞基建维修，出入校门的车辆、人员较多较杂，门卫要严把入校人员的审查登记关，安卫部长要 及时巡查校园，如有特殊情况及时汇报；三是开展多种形式的安全宣传教育活动，提高师生的安全意识。并积极协调公安社区等有关部门，维护好学校及周边治安秩序，确保师生生命和学校财产安全。

3、强化饮食安全管理，提高饭菜质量。一是加大对师生灶卫生、饭菜质量、服务态度的督查和监督考核力度，对师生灶要求值周员每天检查三次，总务处每三天检查一次，并做好详细记载；二是通过物品采购检查登记，杜绝三无食品、过期变质食品、无质检标志食品流入校园。进一步强化饭菜留样制、饮食安全排查制，切实建立起食品安全预防保障机制，为师生创建良好的饮食环境。

4、突出硬件建设整体推进，改善办学条件。本学期，总务处要提前做好住宿楼验收及食堂装修施工前的各项准备工作，确保验收顺利通过，装修如期进行。同时要做好工程质量的把关工作，施工期间，总务处要派专人监督工程质量，确保工程质量达标。

老师、同学们，一年之计在于春，一生之计在于勤。春天是播种的季节，只有春天播下希望的种子，秋天才会收获丰硕的成果。让我们扬鞭催犁，勤耕不辍，播下辛劳，洒下汗水，等待我们的将是金秋的累累硕果。

谢谢大家！

第四篇：凝心聚力谋发展

凝心聚力谋发展 尊敬的各位领导，各位同事： 大家好！

我叫，今天有幸能站在演讲台前演讲。我感到很骄傲，我们共同拥有一个响亮的名字——共产党员。穿越血与火的历史烟云，历经建设与改革的风雨洗礼，伟大的中国共产党即将迎来了她90岁的生日。今天我们欢聚一堂，共同为党我们共同的母亲祝福——生日快乐！

九十年风云巨变，道不完的伟业辉煌！在无数先烈们用鲜血染红的党旗上，翻卷着的是打倒日本帝国主义的怒涛，流淌着的是为保卫祖国而澎湃的血浪。九十年，是党带领我们斩关夺隘，历尽风险夺取胜利；九十年，是党带领我们艰苦奋斗，建设家园，奔向小康。“没有共产党，就没有新中国”，这支歌伴随我长大，并随着岁月的流逝，我越来越能理解其深刻的内涵。

一支乐队，需要全体成员的齐心协力才能呈现出余音绕梁的乐章；一朵玫瑰需要根茎的无私奉献，才能散发出沁人心脾的芳香；一座桥梁需要桥墩的全力支撑，才能负载千车万人的流通。而一个企业，同样需要每一名员工的脚踏实地、真抓实干、爱岗敬业才能蓬勃发展。市场经济千变万化，在市场竞争日趋激烈的今天，我们要牢固树立团队观念，肩负起企业发展的使命，坦然面对。我们是一支和企业一同经历团结磨难的队伍，在任何时候，都能和企业同甘共苦。飞鸟过尽，唯有拼搏不曾止息；万里长城，唯有执着不会逊色。我们是最富有朝气，最富有创造性，最富有生命力的群体。我们是公司的未来和希望，让我们大家一起来努力吧！从我做起、立足本职、岗位奉献、降低成本、减少消耗，只要积少成多，就能够形成巨大的力量！

公司给我们提供了一个展现自我、施展才华的舞台，我们就应该拿出百分之百的智慧，百分之百的努力，为公司的发展去拼搏、去创造、去开拓进取。作为一名共产党员，在我们伟大的党领导中华民族迎接着巨大的挑战，担负着历史重任的时刻，更有一种匹夫有责的使命感，从自身做起、从现在做起，身体力行，为建设资源节约型、环境友好型社会努力奋斗,身为瑞平公司一分子，我们要齐心协力，拧成一股绳，心往一处想，劲往一处使；树立敢为人先、争创一流的开拓观念，提高思想境界和业务技能，进一步增强主人翁精神和责任感，提高凝聚力和向心力，为建设和谐瑞平、效益瑞平贡献自己一份力。我们要全身心地投入到工作中，用我们勤劳的双手，为公司奉献，为实现集团千亿跨越努力奋斗。只要我们心往一处想，劲往一处使，我们一定能够勇往直前。只要我们坚定信心，以高度的责任心和使命感抱成一团，顽强拼搏，执着追求就一定能够取得胜利！我坚信，在矿党政和瑞平公司领导的正确带领下，我们共同努力，万众一心、众志成城，一定能够经受住考验，在市场的大潮中开拓进取，扬帆远航，为集团千亿跨越做出应有的贡献！

第五篇：凝心聚力谋发展

凝心聚力谋发展

——桐梓坡小学党的群众路线教育实践活动微型党课教案

授课时间: 2014年6月16日下午 授 课 人：谢小卫

授课对象：学校全体在职党员教师、入党积极分子、共青团员

授课目标：通过对关于党的群众路线教育实践活动有关精神的交流学习，进一步增强党员教师的理想信念，拓展党员教师认识视野，改进工作作风，坚守对党和人民群众的庄严承诺，时刻牢记全心全意为人民服务的根本宗旨，以对党和人民高度负责的态度做好本职工作。授课时间：40分钟 授课形式：集中讲座学习授课内容：

党员同志们：大家下午好！

今天，很高兴能有机会与大家交流一下我对“党的群众路线教育实践活动”的思考与认识，也许不深刻，但却很真实。

一、聚焦：为什么开展此次活动？

有一首歌曾经唱道：把窗儿打开，让月亮进来„„而当下我们开展的党的群众路线教育实践活动，让我很想修改这个歌词，改成：把窗儿打开，让太阳进来。

窗，是个有意思的词。比如“眼睛是心灵之窗、窗口单位、服务窗口”之类的，让我们明白，“窗”的打开，意味着开放，意味着彼此的审视、沟通、交流和展示。而关上窗，就是一种隔离、封闭、拒绝。大家都知道，打开窗，通通气，有利于身体健康。党的群众路线教育实践活动就是“打开窗”的一种行为，有利于党的健康成长和党的事业的健康发展。

太阳，可以跟很多美好的词联系在一起，温暖、美好、公正、崇高、希望等。反之，夜晚，让人想到杯光交错的饭局，灯影迷离的娱乐场所，恣意放纵的舞者，步履踉跄的酒鬼，更让人想到黑暗及黑暗下钱、权、色等罪恶的交易。夜晚，于一部分人是失却理性的；当然，夜晚于很多人则是安逸的。比如在座的大家，还有我：下班了，回到家，守一份安宁，享一份家的温暖。但于我们党，失却理性或享受安逸都不可取。作为执政党，我们的党必须时时自省、自律，群众路线教

育实践活动就是具体的一种形式。我曾经是学生，现在更是老师，很理解“太阳底下最崇高的职业”是对教师最高的褒奖，这是一种要求，一种鞭策。党的事业是否最崇高我说了不算，但有一点我相信：党的事业，只有在阳光下，才有可能“最崇高”。

讲了这么多，其实就想说明一点：群众路线教育实践活动，就如同“把窗儿打开，让太阳进来”。

二、思考：活动有必要吗？

目标美好、活动必要、理由简单

我们党之所以开展的群众路线教育实践活动，话题很沉重。这份沉重，来自国内、国际所面临的严峻的挑战，来自对历史、对大环境清醒的认识，来自对党自身深刻的反省。不说群众路线是我们党的优良传统、宝贵财富，其实任何一个执政党，或者任何一个想执政的政党，都必须高度重视“群众路线”。更何况“船能载舟，亦能覆舟”这个道理我们都知道。美籍华人作家夫妇林达在《总统是靠不住的》这本书中讲述他们的亲身经历：他们搬家，中午时分刚搬入，傍晚就有社工上门问候，介绍社区情况以及可以得到帮助的多种途径，问问需要什么帮助，当然也顺便告诉他们自己的政治主张，这是绝对的“深入群众”的工作方式。而“脱离群众”这么不明智、后果很严重的问题，任何一个想执政的政党都是不可以犯的，我们党也一样！我相信大家都有看过《苏联亡党亡国20年祭》这部视频，副标题是“俄罗斯人在诉说”，而我们的党、我们的人民、我们在座的各位都不希望，20年后，“中国人在诉说”吧！理由就这么简单。

其实，不管在任何时候，我们党都认识到了，群众路线是我们党的生命线和根本路线。如今的危机感和紧迫感让党不能不行动起来，开展党的群众路线教育实践活动尤其如此。对此，习近平同志如是说：“开展党的群众路线教育活动，是实现党的十八大确定的奋斗目标的必然要求，是保持党的先进性和纯洁性、巩固党的执政基础和执政地位的必然要求，是解决群众反映强烈的突出问题的必然要求”。当然，也有人对实践活动持怀疑甚至否定的态度，认为是形式主义，折腾！但是，在各种社会矛盾日益显现、国际环境日益复杂的当下，我们已等不及“细水长流”或者“润物细无声”般地重塑形象、重塑价值观，我们需要某种程度的决绝，就如当下的群众路线教育实践活动，逼自己“打开窗”，让太阳进来。

这样做或许会有遗憾，也会有痛。但有一点毋庸置疑，党的群众路线教育实践活动，其目的是为了追求更美好的中国梦想，这和广大人民群众的利益追求是一致的。

三、践行：我们应该怎么做？

作为党内的一份子，一名光荣的共产党员，我告诉大家的是就是三个词：坚信、支持、践行！这就是我们现在要做的。

坚信，可以有条件，可以质疑、可以批评，更要自省、自律、自我批评，但应该相信：我们的党一直在为国家更富强、人民更幸福而努力。

支持，必须无条件。网络上有一篇文章，题目叫《没有国家，你什么也不是》中写道：萨达姆死了，并没有找到大规模杀伤性武器；如今，天天爆炸、袭击、派教冲突。卡扎菲死了,利比亚人民幸福了吗？ 如今，遍地废墟，重建遥遥无期。穆巴拉克下台了，带来埃及的民主和谐了吗? 如今血流成河，示威游行天天不断。作为中国人，我们是否也应该从这些国家的悲剧中汲取点什么！只有祖国才是我们的依靠，其他任何别的国家哪怕他说得天花乱坠，都不会作为我们的救世主！只有祖国强大稳定才是我们老百姓幸福自由的前提！何况，我们是执政党党员队伍中的一份子，一名光荣的共产党员！

践行，就在我们的工作和生活中。

其一，《中国教育报》2014年6月12日首页以题为“让学生先走，我留下来”为题，专题报道了主动当人质勇救孩子的湖北潜江浩口镇三小教师秦开美的感人事迹。在这次歹徒劫持人质事件中，女教师秦开美就是这样凭借自己的勇气和智慧和歹徒周旋，让全班几十名学生脱离了危险。如果说怎样践行，这就是践行，最好的践行。我们每个人都应该感激秦开美老师，是她的无畏保护了孩子，心怀恐惧又沉着冷静，主动当人质，一心保学生。这是真勇气、大智慧！在危险面前，依然能把学生放在第一位，把学生的生命看得比自己的生命更重，主动当人质，无疑是对这种理念与情怀的最美诠释。心底无私，心中方能只有学生。无私则无欲，无欲才无惧。这种爱的勇气最美、最纯、最温暖。我以为，主动当人质彰显教师担当，党员教师更应如此。我们要向这种勇气、智慧、无畏和对学生无私的爱致敬！

其二，近期，我们大家都看了电影《郭明义》。大家一定都觉得有一种力量

让人感动，它就是大爱无声；有一种奉献震彻心扉，它就是热血豪情。郭明义这个硬汉，用爱心与义举无怨无悔地高高擎起了雷锋精神的美丽旗帜，不愧是我们这个时代真正的热血英雄、道德标兵，引人钦佩，值得学习。学习郭明义，就是要学习他的正气、热血；学习郭明义，就是要学习他的无怨无悔、无私奉献；学习郭明义，就是要学习他的责任感、担当情、信心力。中国需要更多的郭明义！我们应该立即行动起来，为了社会的和谐、未来的美好而义无反顾地践行新时代的雷锋精神！这就是群众中的优秀代表。

其三，反对“四风”，绝不仅仅是反对贪污腐败，对我们基层党员来说，更多的是应该着眼自身工作的态度、思想和行为。态度端正，是想做事、能做事、做好事、做成事的第一步；思想先进，是不断学习反思改变工作方法的有力武器；行为务实，是自身态度、思想转化为成果的真正体现。希望党员同志们能进一步牢固全心全意为人民服务、群众第一的信念。同时，不要怕批评，更要自我批评，才能找出自身薄弱点；才能更好的改进缺点，完善自我；才能在工作中、群众中真正的发挥党员应有的作用。

当然，在日常工作中，我们善思、广读、勤写，要有雷锋精神中的“钻”劲和“挤”劲，深钻业务，做好自己的本职工作；对学生要做到“思想上关心、感情上贴近、学习上支持、生活上照顾”，用实际行动把“真心服务、情暖学生”服务理念践行好，让学生生活幸福、学习进步、有尊严、有情感。我们要牢牢记住：在教师岗位它就意味着责任、担当。因此 我们大家要时时处处自省、自律，共同维护党员教师的良好形象；同时要多听、多看、多想想学生、想想群众，让我们的孩子和家长们真真切切感受到我们是服务者、可依靠，因为，我们不仅仅是自己，不仅仅是教师，我们的的胸前还有一个党徽，我们是党员教师。根据我们的工作性质，归结就是“为了孩子”。我相信，你懂的！

我还想说的是：活动也许只是一个时期，但群众路线是永远的。就让窗户永远开着，让阳光进驻。或许有时阳光让我们觉得刺眼，但是，有阳光的日子就会让人心情很好。最后，我就用近期播放的电视争论片《百年潮，中国梦》里的两句解说词与大家共勉吧：

“看似寻常最奇崛，成如容易却艰辛”。“梦在前方，路在脚下”。谢谢大家！