第一篇:2013年学校综合整治工作述职报告
2013年学校综合整治工作述职报告
述职报告是指各级各类机关工作人员,主要是领导干部向上级、主管部门和下属群众陈述任职情况,包括履行岗位职责,完成工作任务的成绩、缺点问题、设想,进行自我回顾、评估、鉴定的书面报告。以下是由
2013年,在XX镇党委政府综合治理领导机构的统一部署和指挥下,我校的综合治理工作达到了预定的目标,取得了预期的效果:确保了师生员工的生命财产安全,确保了我校长期安定团结政治局面的形成和维护。从而促进和推动了我校教育、教学改革的发展,为我校全面提高教学质量,起到了保驾护航的作用。现将我校今年的综合治理工作情况总结如下:
一、继续健全完善和强化了我校综合治理工作的领导机构和职能,使综合治理工作沿着正确轨道进行。
2013年,我校对综合治理的领导机构和职能进行了一系列的调整,使得领导机构和职能不断的健全、完善和强化。表现在:我校主要领导直接抓此项工作,下面又由分管此项工作的一名副校长来抓,负责治安保卫工作的具体落实。这样,我校的综合治理工作形成了层层管理,责任到岗,责任到人,各负其责,各司其职的主体式、全方位的领导管理格局,确保我校的综治工作始终沿着正确的轨道有序运转。
二、继续重视和加强了学校综合治理工作的建章立制、计划方案制定的综治网络建设,使学校综治工作有章可循,有序进行。
综合治理工作是一项涉及面广、内容很多的庞杂工作。为使这项工作有序的开展,今年,我校综合治理领导小组要求分管综治工作的各处室,在原来建立的规章制度基础上,根据新的实际情况,对原来的各项规章制度进行修改、增删,使综合治理的各项规章制度不断地健全完善和强化。这些制度主要是:安全保卫制度,教学楼、各班清洁区卫生安全消防制度,学校安全卫生工作应急措施,教职工居住小区安全卫生制度,个体商店和餐饮店安全管理制度。
我校的安全、卫生、消防制度很完备,各有关部门必须严格按照制度办事,并严格进行检查,发现违反规章的单位和个人,将严格按规章进行处罚,以确保我校的安全卫生工作制度得以切实落实。
三、以创建“和谐校园”为主线,继续认真创建“和谐校园”,彻底消除“脏、乱、差”现象。
综合治理的计划措施制定后,我校狠抓了贯彻落实的关键环节。在抓实施的过程中,采取了突出重点,带动全面的方法。比如在食堂方面,从食品的来源、卫生、供应等方面进行严格的把关监控。对食堂工作人员进行严格的体检,不合格者不准上岗。对寝室派专人管理,并制定了各项管理制度。学校的“每天奉献十分钟”和每周五下午的一次卫生大扫除保证了学校的清洁。这样,学校彻底治理好了“脏、乱、差”现象,出现了“净、静、敬”自然和谐的良好氛围。
四、深化普法安全教育,全面增强了师生的法制观念,增强了师生的自护自救能力。
我校在开学初的十天就进行了安全工作大排查,为确保每位学生的安全,督查组认真排查我校安全隐患。每周的教工会议上,学校都会及时把上级有关安全的文件精神传达给教师们,增强了教师的法制观念。在家长会上,还特别对学生家长强调了安全的重要性。
存在的问题:
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1、学校附近早餐点、小卖摊持证经营问题突出。校外不法商贩经营不合格食品,影响我校师生饮食安全;小卖摊证件不齐全,或者是相关标准达不到要求,卫生问题有待进一步解决;
2、道路交通安全问题。我校附近路况复杂,警示牌等配备不够,无路灯,影响师生正常出入;学校门口道路狭窄,学生行走不便。
今后改进和加强的工作方向:
1、积极向上级部门反应,要求规范食品的营销点和营销行为,尽快对我校门前的各种流通食品摊贩采取统一批准并发给经营许可证的措施,以杜绝流动摊贩带来的食品不卫生而致病或中毒的不安全隐患。
2、继续加强保卫安全工作,完善各项制度。
第二篇:开展学校及周边环境综合整治工作
安居小学
关于开展学校及周边环境综合整治工作
实施方案
为了全力配合上级综合整治工作,进一步改善学校及其周边环境,提升城镇及学校形象,特制订本校及其周边环境的综合整治工作的实施方案。
一、指导思想
以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,以对党和人民高度负责的政治责任感,站在“讲政治、保稳定、促发展”的高度,遵循“综合整治、突出重点、分步推进、长效管理”的原则,重点进行校园环境、交通秩序的整治,努力营造环境优美、秩序井然、文明和谐的校园文明形象。
二、总体目标
通过整治,使我校及其周边100米范围内治安状况明显好转,交通秩序井然有序,不良现象得到遏制,文化环境得到净化,卫生死角得到清理,基础设施配套完善,校园环境整洁优美,达到无严重危害师生人身安全的治安隐患;无严重影响师生出行安全的交通隐患;无违背交通法规,擅闯红灯的违规现象;无严重影响师生正常生活的占道摊点、车辆乱停乱放现象;无卫生死角;使校园内部及周边环境得以明显改观。
三、整治重点
以治安隐患、消防隐患、交通安全、占道经营、食品卫生、“乱脏差”等问题为重点整治内容。
四、工作措施
1、积极开展“三进”活动。
一是交通法规进课堂。利用间操、班会、手黑板报等形式广泛开展交通法规专题教育活动;二是交通法规进家庭。向学生家长发出《文明交通倡议书》,宣传城市管理综合整治工作的重大意义及相关要求,宣传交通法规;三是交通法进橱窗。将相关交通标识长期置于学校的宣传橱窗内,供师生学习实践。
2、强化门前“三包”管理
一包卫生清洁。学校将校园内外各段切块到班,各班级对区域内的卫生环境实行包干负责制;二包秩序井然。组织上课、上操、集队放学,参加相关活动的组织责任人及全体学生要确保秩序井然;三包绿化良好。爱护校园绿化,定期开展爱绿护绿活动。
3、认真落实“四不”要求
校园内不骑车,车辆不乱停乱放,课间不追逐打闹,在校园外100米以内不得购买任何摊点上的食物及文化用品。
4、加强考核,违规重罚
学校考核到班级,班级考核到个人,确保责任落实到位。学生违章的,学校将集中一周时间对其进行专项教育培训;凡有违章记录的学生、家长及其所在班级任课老师,均列入耻辱榜对外公布;凡有违
章记录的相关学生不参加“三好生”等荣誉评选,并对所在班级任课老师在量化奖惩方面进行一定的处罚。内不参与评优,直至实行必要降聘处罚。
五、工作步骤
整治工作分三个阶段推进:
1、宣传发动阶段
(1)学校成立综合整治工作领导小组,戴思真同志任组长,马敏法同志任副组长,办公室负责人、各年级班主任为成员,领导小组办公室设在校办公室,具体负责制订整治方案及整治活动的实施和督导工作。
(2)召开三会,全面落实综合整治工作
一是召开全体教师会传达和贯彻上级召开的综合整治工作会议精神,全面落实我校综合整治工作。
二是召开家长会,以班组织召开家长会,传达城市综合整治工作相关内容及要求,向家长发出《文明交通倡议书》。
三是组织召开班会排查安全隐患,明确整改措施,就综合整治工作提出明确要求。
(3)张贴宣传标语,建立闯红灯耻辱榜
2、重点推进阶段
按照方案要求,集中力量组织整治,形成严抓严管态势,坚持“日跟踪,周检查,月通报”,确保整治活动取得实效。
3、总结提升阶段
全面攻坚克难,认真落实长效管理措施,进一步扩大综合整治成果。并对整治工作形成书面总结材料,报普教科,同时对在综合整治活动中表现突出的班级和个人予以表彰。
第三篇:加强学校周边环境综合整治
加强学校周边环境综合整治,营造安全健康学校环境
——高平镇中心小学周边环境整治工作简介
为了进一步加强学校及周边治安管理,维护校园及周边环境的良好秩序,保障学校正常的教学秩序和师生人身安全。开学初期我校及时进行了研究和部署,认真抓好开展集中整治校园及周边秩序专项行动工作的落实。通过专项整治,我校校园及周边治安环境有明显改观,师生的安全感有明显增强,为学校的教育教学工作创造了良好的社会稳定环境。现将专项行动工作总结如下:
一、加强领导,认真落实
为了认真抓好校园周边环境的治理工作的落实,抓出成效,我们成立了学校及周边环境整治工作领导小组,由校长任组长,高平镇高平村、城南村两村党支部书记任副组长,高平成派出所、工商所、司法所、综治办、卫生院等单位相关人员为成员的领导小组。同时制定了专项行动工作方案,做到目标明确,重点突出,措施有力。并要求教师从讲政治、讲大局、讲稳定的高度,充分认识专项行动工作的重要性和紧迫性,有力地促进了专项行动工作的开展。
二、明确责任,求真务实
学校召开了整治领导小组成员会议,进一步统一思想,明确责任,同时,充分与高平村、城南村两村村委会协商并进行广泛宣传,营造社会、学校共同参与的良好氛围。
三、采取切实有效措施,努力维护校园稳定周边环境安全。
1、加强门卫管理,本学期聘请1名专职门卫,解决往年教师上课与门卫坐班的矛盾,实行校外人员进入校园登记制度,不让社会闲杂人员到校滋事;
2本学期学校新增校园监控系统1套,对重点部位和场所实行24小时监控,极大地提高了防范和打击犯罪的能力;
3、定期和不定期对周边网吧、游戏室进行查处。为了不让学生沉迷于网吧里,我们利用晚间休息时间定期和不定期参和高平镇综治办等相关单位,对周边网吧进行巡查,发现有问题,及时与家长联系,尽量减少未成年人上网的现象。还开展“远离网吧,健康成长”系列活动,让学生知道网吧对儿童身心健康的危害性。
4、加大宣传力度,营造安全氛围。通过板报、专栏、广播、电视台等方式在校内经常宣传安全常识,形成“人人讲安全,处处讲安全,安全伴我在校园,平安校园在身边”的舆论氛围。
5、按照学校制定《“文明班级”考核办法》由值日行政、值日教师督促学生的日常安全行为,并把各班学生的违规情况(购三无食品、在大街上乱窜等),一日评比,上墙公布,为督促学生的行为起到了很好的效果。
6、重点做好校园周边交通、食品卫生等方面的安全检查和消除隐患工作,为师生营造了良好的学习和生活环境。一是学校对学生路途中的安全行为进行检查指导。高平村大庄组、红崖组等学生的上学是我校的一大难题,途中横穿312国道,危险系数很高,为了摆脱这样的不安,学校和家长协商,学校放学时,学生在校由教师组织排好路队,护送至指点地点后家长接送;上学时,教师在距学校200米的312国道路口、街道十字街口等存在交通安全隐患的地主负责接送,排出了交通隐患。交警给予很大帮助,每天放学时间安排警力,到校门口值勤。同时校班子成员分五路到各路队点进行不定期检查,少先队大队干部定期对学生路队进行督促检查,极大地保障学生安全。二是清理小摊点。校门口小摊点比较较多,本学期,我们和高平镇工商所合作,清理了四户无证流动食品摊,确保学生的健康安全。学校还利用班队课、学生集会等给学生讲授购买“三无”食品对身体的危害,用发倡议书、给家长一封信等方式倡议学生不购买街头小吃,确保学生的饮食安全。
7、通过《给家长的一封信》和座谈会,对学生全行为进行汇报、交流反馈,矫正,提高学
生安全行为。
四、工作中的存在的不足
1、个别学生还会购买“三无”食品,健康饮食习惯还不是很好。
2、学生路队有时还不是很好,逢集日人行道上常停满车辆、堆积各种杂物,学生路队无法通行。
3、个别学生还会到网吧上网。
通过这次行动,我校学校及周边治安秩序得到了进一步好转,我校将进一步以上级文件精神为指导,与时俱进,坚持整治和巩固并举的方针,认真研究并建立校园及周边治安秩序的长期管理机制,定期召开会议,通报情况,落实各项工作措施,切实维护好学校及周边的治安秩序。
第四篇:学校工作述职报告
2010-2011学学校工作述职报告
尊敬的局领导:
大家好!
回顾过去的一学年,我校各级教学管理人员在局、校领导班子的正确领导下,在全校各部门和全体教职工的大力支持下,围绕县教育局2010至2011学工作要点,结合我校实际,按计划出色完成了2010年至2011学的各项工作,现将一年来完成的主要工作总结如下。请允许我代表学校领导班子将一年来所做的工作做以汇报,敬请各位考核!
我校现有在职教职工78人,学生565人。2010-2011年是我国政治生活中的重要一年,两会的召开为我们的工作指明了方向并注入了强大的动力。在县教育局的正确领导下,在各级政府的关心支持下,学校党政领导班子坚持以邓小平理论,三个代表重要思想为指导,以科学发展观统领我们的工作,坚持“为了学生一切,一切为了学生”的办学理念,以求真务实的态度,团结带领全体教职工锐意进取,开拓创新,顺利完成了的工作目标,取得了可喜的成绩。
在全校师生的共同努力下,这我校在各方面都取得了出色的成绩。有许多同学在市县组织的竞赛中获奖:孙春雷、尹啸 同学在第二十二届江苏赛区“科学大众杯金钥匙科技竞赛” 中,分别荣获个人特等奖,周越、杭云怡获个人二等奖;颜海军、尚功凯同志分别获县作文竞赛辅导一、二等奖;梁启开同志获省网络读书征文活动指导奖银奖;在这一我校获得四明镇党建创新与精神文明建设工作先进集体和“教学工作先进集体 ”称号;被教育局授予“教学管理工作先进集体”;被市评为市依法治校示范校;食堂也通过市A级食堂验收。学校各方面取得的成绩是喜人的、骄人的!让我们全体四中人引以为豪!过去的一年,我们主要做了以下几方面工作:
一、加强教职工的思想教育和职业道德教育。
身正为师,学高为范。学校领导班子始终把教职员工的思想教育工作
摆在重要的地位,把不断提高教师思想政治素质、职业理想和职业道德为重点,以弘扬高尚师德,力行师德规范为抓手,坚持经常性的爱岗敬业、无私奉献的教师职业道德教育。坚持以事业的追求与成就感去鼓舞激励人,以宽松的环境与和谐进取的氛围去团结凝聚人,倡导“求实、严谨、科学、奉献”的四中精神,同时注重效益,强调教育教学质量是学校的生命线,严格管理,重视考评,促使教师把实现自我价值与服务于人民的教育事业相统一。
从多角度积极引导教职工认识自己所肩负的历史使命,珍爱人民教师的光荣称号,树立科学的教育观、人才观、正确的师德观、业绩观,做到以高尚的人格力量,广博的知识结构和精湛的教学艺术努力服务于学生,服务于社会,实现自己的价值。
学校始终把教师的职业道德作为评优评先的重要依据,利用横幅、橱窗等形式大力弘扬教师中的先进典型,以榜样的力量激励更多的教职工立足岗位树德育人。
二、加强班子建设,提高执政能力。
建设一支业务过硬、勤于学习、善于思考、勇于实践、锐意创新,决策力和执行力强的干部队伍是党的教育事业和学校持续发展的需要。
我们坚持党管干部的原则,注重青年干部的培养工作,加大青年干部的培养力度,做好后备干部的培养工作。近年来,学校的办学水平和社会地位显著提高。目前,学校领导班子成员在发扬团结协作、无私奉献的优良传统和求真务实、积极稳妥的工作作风的基础上,相互信任,相互支持,相互补台,做到了既分工又合作,很好的发挥了领导班子的整体合力和战斗力。
三、抓好党风廉政建设,勤政廉政,认真落实岗位责任制。
学校党支部始终狠抓党风廉政建设不放松,将党风廉政建设作为加强学校领导班子建设和提高干部个人素质的重要举措来抓。警钟常鸣;组织措施到位,源头把关。
学校不断完善各项规章制度,认真落实领导责任制和领导干部廉洁自律的各项规定,将党风廉政建设和纠风工作纳入到日常的工作轨道中。
采取对口管理的办法,将责任具体分解到中层以上领导,使每一位中层以上干部都能明确自己分管的部门或工作中党风廉政建设和纠风工作方面的具体要求和相关责任。以形成处处有人管,事事有人抓的良好工作局面。
学校领导班子坚持贯彻民主集中制,在重大问题上能集体研究决定,从不个人说了算,杜绝了各种违规现象发生。
学校不断完善人事制度改革,采购、招投标、财务审批等一系列规章制度,在各项工作中都做到有章可循,有据可查,有法可依。在重大经费开支、工程基建等方面我们更是坚持集体研究决定,并有纪检监察部门的同志全程参与,严格按照政府采购制度,投标程序进行。
学校严格实行公示制度,凡是涉及到各种收费、重要决策等都要在公示栏内公示,自觉接受群众监督,对教职工反映的有关情况及时进行了解调查,澄清事实。
四、弘扬主旋律,求真务实地抓好学生思想道德教育。
学校领导班子注重在学生思想道德教育中弘扬主旋律,贯穿社会主义核心价值体系的精髓。在抓好日常养成和常规管理的基础上,充分利用各种有利时机对学生进行爱国主义、革命传统教育,弘扬中华民族精神、社会主义荣辱观教育。每位校极领导都认真准备了树立理想信念、珍惜学习环境、掌握学习方法等专题报告对学生进行教育。从校纪校规、学习习惯、文明礼仪等角度狠抓行为习惯的养成。使学校的培养目标内化为学生的自觉追求。
加大了“学校、家庭、社会”教育三位一体的投入力度。成立了四明中学家长委员会,召开会议,向家长传达学校的教育教学管理举措,以赢得家长的支持和理解。通过家校通网络互动平台加强老师和家长之间的沟通和联络,继续打造“爱心、诚信、责任”三张四中德育名片,组织学生开展社会实践教育活动,提高学生的社会实践能力。
五、以创新精神积极推进教育教学工作。
学校领导班子紧紧围绕教学这一中心开展工作。重视教学过程管理,抓落实、重实效,努力实现教学管理的科学化、规范化、制度化、人性化协调发展的目标。坚持以科研促质量,以质量促发展的“科研兴校”战略,深化课程改革,通过教师课堂教学研讨赛及全员参与的点评,掀起了一股教学研讨的热潮!本着对学生负责的态度,用四中高效、务实的管理作风振奋全体师生的士气与斗志。面向全体学生,注重课堂效益,充分激发学生的学习内驱力,狠抓教学常规管理,加强教研组备课活动,促进教学质量的提升。
继续落实领导听课和教师听评课制度,做到领导工作重心下移,真正能深入教育教学一线了解情况,指导工作,老师之间相互学习,共同促进,共同提高。
积极应对2011年中考新方案,加强学习和研究,及时调整新中考模式下的课时安排,提高了我校教学的针对性和实效性。
六、后勤保障工作为教育教学提供了较好的服务。
虽然没有大型基建项目,但校园维护、绿化的任务很繁重,财务室坚持理好财、用好财的原则,既保证了学校大型活动、重点工作的开支,较好地遵守了财经制度,又发挥了较好的协调职能,保证了学校没有乱收费现象,有力地维护了教育行风建设成果。同时也为全校师生提供了有力的后勤保障。通过努力,取得了关爱留守儿童工程的宿舍楼项目,这将极大的改善学生的住宿条件。
此外,安全文明校园建设、精神文明建设工作取得新的进展,本内未发生恶性打架斗殴事件和刑事治安案件;学校防灾减灾工作成绩突出,卫生工作也取得明显成效,学生常规工作常抓不懈,形成了良好的校风学风,受到上级领导和群众的一致好评。
七、存在问题和不足
一年里我们取得了可喜的成绩,但我们在工作中也难免存在许多不足之处:
1、办学条件差,教学硬件设施还需进一步加大投入。
2、因为地方经济落后,造成了极个别学生的辍学。
八、今后打算及措施
1、将进一步规范办学行为,完善办学制度。
2、加强硬件设施建设,加大行风政风建设力度。
3、切实减轻学生课业负担,让学生在快乐中成长,在快乐中学习。
4、加大控流力度,使所有的学生有书读,读好书。本着“为了学生一切,一切为了学生”的宗旨,办人民满意教育,人民放心教育!挥手之间,2010-2011学的工作即将落下帷幕。回顾这一年来的工作,我们在全体教职员工的理解、支持和共同努力下履行了我们应尽的职责,使学校又有了长足的发展。成绩只能说明过去,在新的一学年里,我们将继续发扬不骄不躁、谦虚谨慎、脚踏实地的工作作风,进一步调动教职工的工作积极性,善于发现和解决工作中的新问题,总结经验,寻找差距,以饱满的热情和积极的态度投入到新学年的各项工作中,再接再厉,再创佳绩,再铸辉煌。
谢谢!
述职人: 2011年6月3日
第五篇:学校工作述职报告
2013年学校工作述职报告
尊敬的各位领导、老师们:
大家好!
在即将过去的2013年里,学校坚持“以学生发展为本,德育为先,质量为中心”的办学理念,在教育教学、文明礼仪、安全稳定、后勤管理、卫生防疫等方面狠下功夫。一年来,学校平平安安,各项工作扎实推进。现我从以下几个方面予以汇报,敬请各位领导、老师批评指正。
一、通过学习,加强队伍建设
学校要发展,关键在于高素质的教师队伍,因此,我们秉承求真务实,注重实效的原则,花大力气抓好教师队伍建设。
1.扎实抓好班子队伍建设。要求班子成员要加强自身学习,强化自己的能力。并通过每周的行政会交流讨论各部门具体工作,做到职责明确、政令畅通。
2.认真抓好师德师风建设,不断提高教师的思想觉悟和政治理论水平。一年来,学校通过周前会、党员民主生活会组织教师认真学习教师职业道德规范,“八严禁”、“十二不准”,并与每位党员干部签定了防腐倡廉承诺书。开展了教师“六五”普法知识考试,校级“师德标兵”评选活动。
3.重视教师培训,不断提高综合素质。在知识快速更新与教育观念快速变革的形势下,教师树立终身学习的观念至关重要。按照学校制定的“教师走出去”的工作思路,一年来,学校组织教师外出学习和听课达30多人次。认真做好校长岗位提高,教师“国培”、薄弱学科培训、现代教育技术培训及心理健康培训等县级师资培训。
1二、通过教研,提升教育教学质量
实施素质教育,提高教育质量,是学校的中心工作。学校以强化教育科研、推行卓越课堂为重点,全力以赴地抓好教育教学工作。
1.抓实教学常规,提高课堂效率。
学校教导处创新“教学六认真”的检查模式,改变以前应付式的检查,通过教师互评学校奖评方式,让老师们晒晒自己的教学成果,找到差距,及时交流。转变教学方法,提高课堂效率。
2.加强校本研修,促进教师专业化发展。
加强所有教师业务学习,提高教师思想认识。一年来学校开展了以语文组“小组合作学习模式”和数学组“卓越课堂”的校本教研培训活动。并通过开展了语文、数学、艺体、幼儿公开课交流、优质课竞赛。让教师在比赛中学习、在比赛中提高自身的素质,在比赛中转变教学理念。
3.改善条件,教学方法多样化
学校通过各方努力,完成了中心校班班通建设和三所村校远程资源建设,让教师上课方式更加多样化。
三、通过活动,强化德育工作
学校是学生文明礼仪养成的主阵地。学校通过集体周会、国旗下讲话、班级晨会、班队活动、品德课、板报、学习园地等阵地对学生进行德育渗透。使学校的每一位成员都是德育工作者。
1.树立德育为首的理念,完善德育考核机制。创新评价机制。修订了《班级管理制度》、《学生一日常规》等德育管理制度,强化《文明班级评估细则》,进一步促进了我校德育工作的制度化、经常化,使学校德育工作有了强有力的制度保证。
2.在建立、健全规章制度的同时,狠抓制度的落实与执行,教导处、少先队、学生红领巾监督岗和值周教师每天对学生的日常行为、班风班纪进行检查,及时小结通报,颁发“流动红旗”,每月汇总公布,评出“文明班级”,并把成绩结果纳入班主任考核,收到了较好的效果。
3.少先队开展丰富多彩的活动。开展了背诵文明礼仪“三讲七不二主动”和“文明礼仪110条”评比活动。组织了“红领巾相约中国梦”演讲比赛,通过一系列活动的开展,影响着学生文明礼仪的养成。
四、通过措施,保障安全稳定
一年来,学校牢固树立“安全第一”的思想,把安全教育工作纳入日常管理,用“安全是幸福的源泉”警示全校师生。建立学校安全领导小组,明确职责,确保了学校财产和师生生命安全。
1.提高师生法制观念和安全自护能力,学校坚持做好安全常规工作,开展了交通安全、自我防护、禁毒、防火、反邪教等一系列宣传和教育活动。开展组织师生防震、消防应急疏散演练。聘请高阳派出所警官为学校法制副校长,定期举办法制专题讲座和安全知识讲座,提高学生辨别是非能力和安全意识,掌握防范突发事故的技能和技巧。增强学生的法纪观念使学生懂得遵纪守法的道理。
2.扎实做好安全隐患排查及整治工作,做到了每月不少于一次重点安全排查。按要求做好记录及时上报相关信息。完成了教学楼校舍维修、线路改造、综合楼、教室宿舍消防设施更新等隐患整改工作。通过家长会、致家长一封信和对外宣传栏的公示,宣传安全教育知识。
3.做好学校的信访工作,通过工会渠道及时消除和化解学校内
部的各种矛盾,维护学校的稳定。
4.强化卫生防疫工作。坚持预防为主,防患未然的原则,利用健康课、卫生防疫专题讲座、给家长的信等方式进行宣传,落实晨检制度,注重校园环境卫生和学生个人卫生,搞好疾病防控。
五、通过服务,完善后勤管理
1.加强财务的管理,严格财务制度,规范收费行为,坚持勤俭办学。实行校务公开,建好校务公开栏。按规定收好、管理好经费,无乱收费现象。
2.做好学生营养改善工作,采取每个年级学生一周免费就餐一顿的方式,让营养改善资金完全用于学生身上。并建立教师参与的运行机制和由工会监督的管理机制。
3.搞好基本建设,完善办学条件。加强基本建设项目管理,严格遵循建设程序,规范使用建设资金。完成了中心校食堂设备的增添、各村校的食堂基本建设和设备的配置。正在建设的学生宿舍主体工程,完成村校的重建和中心校食堂的改建图纸的设计。
六、存在的不足 1.由于学校正在建设学生宿舍和办公室,学校校园文化建设有待完善和强化。
2.班级管理需要进一步细化。班风学风建设、学生文明礼仪养成教育需要进一步强化。
3.校本教研活动还需要创新,教师整体思想观念与新课标理念上有一定的差距,部分教师至今难弃旧有的教学模式和教学方法,教学质量存在不平衡的现象。
4.计算机、美术、音乐等专业教师欠缺,导致这些课程的教学
质量徘徊不前,制约了学生的全面发展。
5.安全问题形势严峻。学校地处公路旁,学生往返途中存在交通安全隐患。
6.学生宿舍建成后,学校厕所处于大门旁,既不卫生,也不雅观,希望另外选址新建。
各位领导、老师们,回顾过去,成绩的取得是众人努力的成果,展望未来,学校的发展任重而道远。但我相信有上级的正确领导,有全体教师辛勤付出,学校一定会再上一个新的台阶。
谢谢大家!
2013年12月23日