赤峰学院第二附属医院2012年上半年公立医院改革工作总结[精选五篇]

第一篇：赤峰学院第二附属医院2012年上半年公立医院改革工作总结

赤峰学院第二附属医院

2012年上半年公立医院改革工作总结

我院作为一所综合性公立医院，从管理、医疗技术水平提高等方面一直在在尝试、探索，寻求新发展。2012年上半年，我院积极响应国家相关政策的号召，在院领导的统一部署及带领下进了一系列的公立医院改革工作，现将2012年上半年我院该项工作情况总结如下：

一、高度重视，加强组织领导

我院自开展医院公立医院改革工作以来，院领导班子成员高度重视，立即组织召开会议，按相关要求制订了实施方案，并根据实施方案，对各项工作明确了具体的工作步骤与目标，并制定相应的考核办法。同时成立了以院长为组长的组织实施机构，明确各项工作的责任部门、责任科室与责任人，并制订了相关的目标责任考核办法。

二、深入开展“三好一满意”活动，便民惠民多措并举

我院自开展“三好一满意”活动以来，推出了多项便民惠民措施： 一是为了从根本上改善病人就医环境，加大基础建设投入，方便病人就医，让病人看好病，今年医院斥巨资修建门诊大楼，预计两年后投入使用。二是安排在门（急）诊大厅开展节假日门诊开诊，检验科、功能检查科室节假日安排人员照常值班，有节假日人员安排表；三是办公室、后勤科等部门制订了节假日门诊工作预案，保证节假日患者就医的便利；四是制订了缩短门诊挂号、交费、取药等候时间的工作方案和门诊突发事件工作预案，并落实了相关措施；对门（急）诊流程、布局、设施进行了改进及调整，缩短和患者在门（急）诊挂号、交费、取药的等候时间。

三、医疗质量及安全常抓不放

为提高我院整体医疗质量，确保医疗安全，我院制订了完善的医疗管理制度，医院定期组织对全院各项制度的落实情况进行了监督检查，并定期对医务人员进行岗位培训。同时我院为规范药物的合理使用，健全了抗菌药物应用管理制度。我们的具体做法是：一是建立、健全抗菌药物临床应用管理工作制度和监督管理机制，将抗菌药物临床合理应用纳入考核内容；二是医院院长与临床科室主任签订抗菌药物合理应用责任状，科主任与临床医生签定责任状，明确抗菌药物合理应用控制 指标。把抗菌药物合理应用情况作为院长、科室主任综合目标考核以及晋升、评先评优的重要指标。

四、推进常见病种临床路径管理。

推行临床路径管理，可以把患者就医过程中的内容详细化、规范化、程序化，做到步步明晰，步步有据可依。我院作为综合性二级乙等医院、分科少，引入临床路径是一项大的挑战，2011年来，我院医务科从单病种入手，选择了5种我院常见病，试行临床路径管理。5个病种覆盖了2个专业，涉及3科室，目前该项工作刚刚起步，但有效的缩短了住院天数，减少了住院费用，已经的到了广大患者的普遍认同，取得了较好的效果。

公立医院改革工作的推广，使我院进一步完善了管理机制，优化了院内资源分配，为我院带来了新的发展机遇，使我院进一步现代化公立医院迈进。

赤峰学院第二附属医院2012-7-27

内蒙古自治区公立医院改革信息联络员登记表

盟市/医院：赤峰学院第二附属医院

第二篇：赤峰学院附属医院全国百姓放心示范医院

赤峰学院附属医院 全国百姓放心示范医院

赤峰学院附属医院是一所集医疗、教学、科研、康复和预防保健为一体的大型综合性三级医院，是赤峰地区唯一一所高校附属医院和唯一一所红十字会医院，是内蒙古自治区卫生厅指定的自治区病案质量控制中心和自治区泌尿外科质量控制中心。

医院占地面积30000多平方米，目前建筑面积5.7万平方米，开放床位1200张，医院现有职工1150人,有正副主任医师、正副教授及相应职称的高级技术人员150余人，具有硕士学历及在读硕士研究生122人，设有50多个临床医技科室，医院拥有固定资产3.5亿元，其中设备总值为2.5亿元。医院现有万元以上专用医疗设备900余台件，千万元以上医疗设备3台，拥有64排螺旋CT扫描机、双梯度核磁共振（1.5T）、医用直线加速器、大型平板数字减影、绿激光治疗系统、全数字化钼靶乳腺机、DR数字化X光拍片机等性能先进的大型医疗设备。

从上世纪90年代中期开始，和北京多家医院建立了业务协作关系，带动一大批学科群迅速崛起，心血管内科、泌尿外科、口腔科已经成为自治区重点学科从而享誉自治区及周边地区，神经内科、心胸外科、神经外科、妇产科呼吸内科、普外科、骨科、乳腺科、消化内科、儿科、肾内科、肿瘤（内、外、放疗）专业、耳鼻喉科、内分泌科、风湿免疫科、血液内科、眼科、急诊科等先后成长为赤峰市的强势学科。

医院是城镇职工医疗保险，铁路职工及家属医疗保险、工伤保险，城镇居民基本医疗保险、新型农村合作医疗定点医疗机构范围覆盖全市及周边地区。目前已基本实现参保参合患者出院时引以直接按照医保政策在院内报销住院费用。2009年医院门诊量40万人次，住院病人近3万人次，大中型手术近万例。

为减轻患者负担，医院长年开设50张济困病床，每年为贫困患者减免费用30余万元。同时医院积极申报开展慈善项目，目前涉及基层的有“微笑列车唇腭裂慈善修复项目”、“中华慈善总会格列卫患者援助项目”，每年受益患者30余人次，每年为贫困患者节省医药费用60余万元。扶危济困、和慈善项目的开展，起到了良好的社会示范作用，医院多次被授予“全区红十字优秀会员单位”；被内蒙古卫生厅授予“赴川抗震救灾先进集体”称号；今年，中国医院协会授予我院“全国百姓放心示范医院”称号。

在各级党委、政府的高度重视和支持下，赤峰市重大民生工程--赤峰学院附属医院新区新址工程正在如火如荼的建设中，新院区布局更合理、功能更完善、流程更科学、运行更经济，同时更加注重标准化建设和人性化建设，一个充满魅力、充满现代化气息的三级甲等医院即将矗立在锡泊河畔。新院区划分为南北两个大功能区，门诊医技楼、内外科病房楼、办公综合楼等独立建筑由南向北依次展开，绿化面积将达到60%，并在院区东北角设立直升机起降坪。项目整体落成后，医院总建筑面积将达到23万平方米，开放床位超过2000张，手术室总间数35间。届时，赤峰学院附属医院作为赤峰地区规模最大的医疗、保健、科研和教学中心，将以更优越的住院环境、更优异的医疗服务、更先进的技术水平一如既往地为本市及周边地区广大人民群众卫生健康保驾护航。

第三篇：公立医院改革工作总结

公立医院改革工作总结

2015年11月1始，我院在市政府和各级卫生行政部门的正确领导下，根据公立医院改革相关文件精神，院领导高度重视，迅速对医院对医改工作统一部署，统一安排，认真组织推进，切实解决群众“看病难、看病贵”的问题，现将2016年上半年医改工作总结如下。

一、工作开展情况

（一）高度重视公立医院改革工作。

自县级公立医院综合改革工作启动以来，院领导高度重视，组织职工召开了公立医院改革座谈会，认真学习相关医改文件精神，动员全院职工积极投身到公立医院改革当中，将公立医院改革工作作为医院的重点工作之一来抓。卫计委领导由黄志国书记带队，亦于5月3日来我院组织召开现场会，督查工作落实情况并提出改进意见。

（二）开展“一取消、两同步”工作。

根据上级部门的部署安排，我院制定“一取消、两同步”工作方案，按时完成药品加成和调整医疗服务价格后的成本测算、调整医疗服务价格，完成医院收费信息系统与新农合、医保报销系统对接，并于2015年10月30日0时实行药品零差率销售。

（三）破除“以药养医”，加强医疗服务管理。

实施药品“零差率”销售后，我院根据相关文件精神，适当提高诊查、床位、护理、手术38项收费。加强对高值耗材的管理，严格控制高值耗材的采购。

二、改革的成效

取消“药品加成”实行药品零差率销售，破除了“以药养医” 的机制，医院建立了焕然一新，充满活力的医疗机构运行机制，让医务人员从“以药养医”的锁链中解脱出来，把主要精力放在提高公益性服务上。医疗服务价格调整，提高了手术、治疗、护理、诊查等费用，体现了医务人员价值的服务价格，真正改变了医院“以药养医”的畸形发展道路，同时根据年初制订的目标综合管理方案，根据医改的内容制订了各科室药占比、人均费用的标准，从真正意义上解决看病贵的问题，进一步完善了职工的绩效分配激励和约束机制，加强了绩效管理。

三、存在问题

我单位至今总负债XXX万元，其中流动负债XXX万元（其中银行货款XXX万元，药品及卫生材料XXX万元），基建负债XXX万元，建设婚育综合平台负债XXX万元。因我单位业务量比较大、国家及自治区的妇幼卫生项目较多，需要充实人员，现我院职工XXX人，其中聘用人员XXX人，支付聘用人员工资及开展新项目所需设备的开支较大。

四、下一步工作计划

（一）加强实施人才强卫战略。

首先要积极选派符合条件的人员参加上级医疗机构组织的培训、进修学习。其次要进一步改进单位用人机制，放宽吸引高素质的卫生人才，做好人才储备和人才梯队建设，培养造就一批高层次卫生专业技术人才队伍。并通过多种形式的教育和培训，提高我院卫生人才队伍整体素质。

（二）继续提高认识，加强领导。

工作，关系到广大医疗卫生人员的切身利益，因此，需要继续制定更加符合医院实际的人事制度，保证改革平稳、成功的进行。

公立医院人事制度改革涉及面广，政策性强，是一项复杂的

第四篇：公立医院改革工作总结（模版）

公立医院改革工作总结

公立医院改革工作总结

公立医院改革工作总结 卫生部等五部委联合发布《关于公立医院改革试点的指导意见》，选定个城市作为国家联系指导的公立医院改革试点地区。我院作为区唯一一所综合性医院，虽然不是试点单位，但作为公立医院，从管理、医疗技术水平提高等方面也在尝试、探索，寻求新发展。现将该项工作总结如下：

一、对口支援工作

为了贯彻落实卫生部《城乡医院对口支援工作管理办法》文件精神，进一步提高我院的服务能力和医疗水平，我院于年月日与医院建立了对口支援。根据该协议，医院派出一名挂职副院长，负责双方的沟通和协调，根据我院实际情况帮助我院重点科室-心内科提高技术水平。年里，医院名高年资主治医师 对我院神经内科疾病治理进行指导。我院派去尽名医务人员前往医院免费进修和培训。目前，医院与我院均按照协议积极工作，争取早日达到二级甲等医院水平。

二、积极开展基层医疗机构的分工协作

我院作为社区卫生服务中心，与上级指导中心-医院开展了对口帮扶，实施了双向转诊，截止年月底，共有名社区居民前往指导中心完善相关检查。同时我院在年开展农村巡诊医疗工作，包括以下内容：、选派有三年以上临床经验的医护人员每周下乡巡诊，将特困户、养老院老人等作为重点人群，建立健康档案，开展医疗服务。、定期开展义诊宣传一次，深入村组院落，为群众送医送药。、与乡卫生院、村卫生所联络，积极建立健全区、乡、村三级农村合作医疗转诊

制度。、免费接收农村卫生人员来我院进修学习，对其开展业务培训、手术带教、病例讨论、查房会诊等，通过传授专业学术知识，提高农村医务人员业务技能。

三、建立社会监督机制，加强信息公开。

市卫生局医管科对我院相关工作已进行了指导。我院正与保险公司商议参加医责险的相关事宜。其他监督机制尚未引入。

年我院在信息公开方面投入较大，投资了万元安装了户内、户外显示屏，投资万元安装了窗口服务满意度评价器。充分利用电子屏、公示栏、药品监督牌、医德医风监督牌、意见箱等途径开展信息公开。信息公开工作得到了上级部门的好评。

四、推进常见病种临床路径管理。

推行临床路径管理，可以把患者就医过程中的内容详细化、规范化、程序化，做到步步明晰，步步有据可依。我院作为综合性二级乙等医院、分科少，引入临床路劲是一项大的挑战，年来，我院医务科从单病种入手，选择了种我院常见病，试行临床路径管理。个病种覆盖了个专业，涉及个科室，目前该项工作刚刚起步，变异率、入组率正在统计中。

五、推进优质护理服务示范工程

年月，我院聘用一批护士，充实了临床一线护士队伍，最大限度地保障临床护理岗位的护士配置。目前，我院已与医院建立对口支援，计划选定我院内科护理单元，作为示范，推进优质护理服务示范工程。我院护理部将从建章立制入手，通过推进优质护理服务示范工程，改进护理服务，丰富工作内涵，充实护理人员队伍，完善临床护理质量管理。

六、医院信息化建设

今年，我院在原有his系统的基础上，投资万元，安装了检验网络系统、体检网络系统、病历首页网上直报系统、出生证明网上直报系统等系统，在山西

卫生信息网建立信息平台，公布医疗服务信息，按时进行 卫生网络直报。院领导对信息工作高度重视，为信息科配备人员、设备，指定专人负责。医院有意向开展电子病历，但由于资金紧张，尚未开展。

七、推广预约诊疗服务

根据卫生局要求，我院及时开展了预约诊疗服务，设定了预约电话，年月，我院安装了全国预约挂号系统，开通了网上预约挂号。

八、实行同级医疗机构检查结果互认。

多年来，我院坚持执行医疗机构检查结果互认制度，互认项目包括检验、影像、病理等余项，本涉及患者约人次。

九、积极优化诊疗流程，改善就医环境。

今年，我院投资万元改造出入院结算处，扩大了结算窗口面积，方便患者。

年月，我院使用国债专项资金改扩建妇产科、普外科，重新装修了骨科、内科、监护室，改善了就医环境，优化诊疗流程。

年里，我院将继续坚持公立医院的公益性质，把维护人民健康权益放在第一位，努力让群众看好病，以优质服务保障群众健康。

第五篇：公立医院改革工作总结(范本)

公立医院改革工作总结（范本）

卫生部等五部委联合发布《关于公立医院改革试点的指导意见》，选定**个城市作为国家联系指导的公立医院改革试点地区。我院作为***区唯一一所综合性医院，虽然不是试点单位，但作为公立医院，从管理、医疗技术水平提高等方面也在尝试、探索，寻求新发展。现将该项工作总结如下：

一、对口支援工作

为了贯彻落实卫生部《城乡医院对口支援工作管理办法（试行）》文件精神，进一步提高我院的服务能力和医疗水平，我院于****年*月*日与***医院建立了对口支援。根据该协议，***医院派出一名挂职副院长，负责双方的沟通和协调，根据我院实际情况帮助我院重点科室-心内科提高技术水平。****年里，***医院*名高年资主治医师 对我院神经内科疾病治理进行指导。我院派去尽**名医务人员前往***医院免费进修和培训。目前，***医院与我院均按照协议积极工作，争取早日达到二级甲等医院水平。

二、积极开展基层医疗机构的分工协作

我院作为***社区卫生服务中心，与上级指导中心-***医院开展了对口帮扶，实施了双向转诊，截止****年**月底，共有*名社区居民前往指导中心完善相关检查。同时我院在****年开展农村巡诊医疗工作，包括以下内容：*、选派有三年以上临床经

验的医护人员每周下乡巡诊，将特困户、养老院老人等作为重点人群，建立健康档案，开展医疗服务。*、定期开展义诊宣传一次，深入村组院落，为群众送医送药。*、与乡卫生院、村卫生所联络，积极建立健全区、乡、村三级农村合作医疗转诊制度。*、免费接收农村卫生人员来我院进修学习，对其开展业务培训、手术带教、病例讨论、查房会诊等，通过传授专业学术知识，提高农村医务人员业务技能。

三、建立社会监督机制，加强信息公开。

***市卫生局医管科对我院相关工作已进行了指导。我院正与保险公司商议参加医责险的相关事宜。其他监督机制尚未引入。****年我院在信息公开方面投入较大，投资了**万元安装了户内、户外显示屏，投资**万元安装了窗口服务满意度评价器。充分利用电子屏、公示栏、药品监督牌、医德医风监督牌、意见

箱等途径开展信息公开。信息公开工作得到了上级部门的好评。

四、推进常见病种临床路径管理

推行临床路径管理，可以把患者就医过程中的内容详细化、规范化、程序化，做到步步明晰，步步有据可依。我院作为综合性二级乙等医院、分科少，引入临床路劲是一项大的挑战，****年来，我院医务科从单病种入手，选择了**种我院常见病，试行临床路径管理。**个病种覆盖了*个专业，涉及*个科室，目前该项工作刚刚起步，变异率、入组率正在统计中。

五、推进优质护理服务示范工程

****年*月，我院聘用一批护士，充实了临床一线护士队伍，最大限度地保障临床护理岗位的护士配置。目前，我院已与***医院建立对口支援，计划选定我院内科护理单元，作为示范，推进优质护理服务示范工程。我院护理部将从建章立制入手，通过推进优质护理服务示范工程，改进护理服务，丰富工作内涵，充实护理人员队伍，完善临床护理质量管理。

六、医院信息化建设

今年，我院在原有HIS系统的基础上，投资**万元，安装了检验网络系统、体检网络系统、病历首页网上直报系统、出生证明网上直报系统等系统，在山西卫生信息网建立信息平台，公布医疗服务信息，按时进行卫生网络直报。院领导对信息工作高度重视，为信息科配备人员、设备，指定专人负责。医院有意向开展电子病历，但由于资金紧张，尚未开展。

七、推广预约诊疗服务

根据卫生局要求，我院及时开展了预约诊疗服务，设定了预约电话，****年**月，我院安装了全国预约挂号系统，开通了网上预约挂号。

八、实行同级医疗机构检查结果互认

多年来，我院坚持执行医疗机构检查结果互认制度，互认项

目包括检验、影像、病理等**余项，本涉及患者约****人次。

九、积极优化诊疗流程，改善就医环境

今年，我院投资*万元改造出入院结算处，扩大了结算窗口

面积，方便患者。****年*月，我院使用国债专项资金改扩建妇产科、普外科，重新装修了骨科、内科、监护室，改善了就医环境，优化诊疗流程。

****年里，我院将继续坚持公立医院的公益性质，把维护人民健康权益放在第一位，努力让群众看好病，以优质服务保障群众健康。