14、38报356期关工委调研

第一篇：14、38报356期关工委调研

凯 里 七 小 简 报

2014年 第38期

（总第356期）

2014年6月26日责任编辑：杨林

市关工委领导莅临我校进行家长学校和关心下一代工作调研

2014年6月25日，凯里市教育局关工委秘书长潘勇、市教育局老干科科长潘周艳一行在大十字中心校工会主席吴寿武的陪同下莅临我校，就我校家长学校和关心下一代工作进行调研指导。

学校德育处副主任胡家详细介绍了我校家长学校工作开展情况、关心下一代工作的基本情况以及取得的成绩。

关工委领导对我校家长学校和关心下一代工作所做出的努力表示肯定，并对我校家长学校和关工委工作提出了要求。潘勇秘书长表示，希望我校进一步完善关工委班子建设，积极组织离退休老干部、老教师充实到关心下一代工作委员会领导班子成员中来，关心青少年学生和青年教师成长成才；并对我校关心下一代工作委员会办公室的牌子提出了改进意见。

学校领导陆显燕副校长表示，我校在今后的家长学校和关心下一代工作中更新教育理念，不断创新工作方法，办好家长学校，做好关心下一代工作，建立长效机制，促进学校教育教学水平的提高，努力

办好人民满意的教育。

抄报：市教育局办公室、市教育局党办、市教育局体卫艺办、市教育工会、团市委、市创卫办、市教育局关工委

抄送：大十字中心校、城区各兄弟学校、学校各办公室

第二篇：关工委总结(报州)

门源县教育局关工委2010年工作总结（报州教育局）

一年来，教育局关工委在教育局党组的领导和上级关工委的指导下，以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，坚持育人为本、德育为先，围绕教育局工作中心，加强关工委自身建设、队伍建设，主动配合、服务基层，配合教育局和学校，以爱国主义教育为主旋律，以社会主义核心价值观为核心，以良好行为习惯的养成教育为基本内容，充分发挥好“五老”的作用，抓好未成年人的思想道德教育；建立健全了各校（园）关工委组织；进一步研究新情况，抓好新典型，推广新经验，努力把学校（园）关工委工作做深、做细、做新。现将一年来工作总结如下：

一、加强领导，为关心下一代工作健康发展提供有力保障。教育局始终把关工委作为全社会培养青少年的一个重要组织和机构，将关工委工作纳入教育局重要议事日程。成立了以教育局党组书记、局长王成军为主任、教育局副局长张爱锦、教育工会主席李永廷、退休老教师李天有、兰春发为副主任。县城各校（园）负责人为成员的门源县教育局关心下一代工作委员会。为了使学校（园）关工委工作顺利开展，县城各校（园）成立了关工委组织，确保了关工委工作有组织、有人员、有计划、有制度、有经费。教育局关工委定期组织关工委领导班子认真学习相关文件精神，定期听取关工委工作汇报，及时了解关心下一代工作情况，切实解决工作中遇到的困难和问题。各校在经费十分紧张的情况下，能够拿出一部分资金开展活动，有效的保障了活动的正常开展。

二、大力宣传，充分认识关心下一代工作的重要意义。

1、教育局关工委和各校（园）关工委利用校园广播、黑板报、橱窗等大力宣传做好校（园）关工委工作的重要性，宣传党和政府对关工委工作的重视，宣传广大老同志和社会各界人士关心下一代工作的先进事迹，扩大关工委的社会影响，使广大师生、家长和社会各界进一步了解、支持关工委工作，使全党、全社会都来关心和教育青少年的健康成长，教育青少年做有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义四有公民。

三、取得的经验及做法

教育局关工委以社会主义荣辱观教育为主线，发挥学校教育的优势，进一步加强青少年的思想道德建设。组织“五老”人员根据青少年身心成长的特点和接受能力，遵循思想道德教育的规律，用心、用力、用情做好社会主义荣辱观教育工作。

1、加强思想道德建设。我们通过发挥家庭、学校和社会“三位一体”的教育，加强学生的思想道德建设，提高青少年的思想道德素质。通过开办家长学校，进一步提高家长素质和家教水平，把学校、家庭、社会教育进行有机结合，在全员育人、环境育人、社会育人方面进行不断的探索。县城2所幼儿园开展了 “知心姐姐”报告团活动，开展了关于如何教育孩子的专题讲座，收到很好的教育效果。由于培训内容具有很强的针对性，很多家长摆脱了教子无方的烦恼，同时也加深了对老师的理解和尊重。大部分家长真正认识到，支持学校办学是家长义不容辞的责任。

2、继续坚持为广大青少年办实事，做好事，做好学困生的转化工作和贫困生的捐助工作，把党和政府的温暖送到下一代身上。

3、对青少年广泛开展科普和健康教育活动，丰富青少年学生的校内外生活，努力提高青少年的科学文化素质和身体素质。

4、举行主题教育，做到月月有主题，周周有活动，使德育工作落到实处。各校结合实际开展了丰富多彩的活动，利用清明节、“五四”青年节、“六一”儿童节开展了一系列活动；利用油菜花节开展了激情广场文化活动和志愿者清扫垃圾等活动。

5、加强青少年的民主与法制教育，充分发挥法制副校长的作用，有针对性地给青少年学生进行法律讲座等不同形式的民主法制教育，使广大青少年做到知法、懂法、守法。我局关工委把加强对青少年的法制教育、预防和减少青少年违法犯罪工作纳入教育教学工作的主要内容，作为基础性工程来抓。根据《关于加强青少年学生法制教育工作的若干意见》精神，对强化青少年法制教育工作进行具体部署，全县中小学聘请了法制副校长或法制辅导员，并要求法制副校长或法制辅导员每学期法制教育专题讲座不少于2次，努力提高广大师生法制观念和学法、用法意识。把青少年法制教育工作提高到素质教育的高度，作为德育工作的重要组成部分，抓紧、抓实、抓好，真正做到了“四个落实”(组织落实、计划落实、时间落实、活动落实)、“四个到位”(认识到位、领导到位、措施到位、协调到位)，保证了青少年法制教育工作的正常运转和依法治教工作的深入开展。

四、积极开展调查研究，不断探索学校关工委工作的新途径。进一步深入实际调查研究，使学校关工委工作更加贴近青少年学生的思想实际，符合青少年学生的期望和要求，积极探索青少年思想教育的新途径，不断开拓创新，努力提高学校关工委工作的水平。

五、积极组织动员老同志参与关心下一代工作，加强“五老”队

伍建设。

离退休老同志是一个特殊群体，是一个丰富的人才库，动员和组织他们积极参与关心下一代工作，对于加强青少年思想道德建设具有十分重要的意义。“五老”人员对未成年人具有亲和力、感染力和影响力，他们是做好关心下一代工作的宝贵财富和重要依靠力量。教育局关工委根据学校实际情况对“五老”人才资源进行了调查摸底，建立了“五老”资源信息库，为组织动员他们参加关工委工作打好了基础。去年9月份，教育局关工委与县关工委联合组成宣讲团，在东川中学、旱台中学、青石嘴中学、西滩中学开展了以“忆过去、看发展、爱祖国、勤学习”为主题的爱国主义教育报告会，共有3500余名师生参加报告会，收到了良好的效果。

下一步，我们准备针对老同志的不同特点及特长，把他们编入到不同的工作小组，重点走访求贤，采取上门邀请，颁发聘书等方式动员老同志参加关心下一代工作，以多种形式，就近就地组织开展一系列生动活泼、喜闻乐见、富有成效的教育活动。

六、加强校（园）关工委自身建设，努力开创关心下一代工作的新局面。

1、学校（园）党组织和行政领导要切实加强对关心下一代工作的领导，明确工作任务、要求，切实做到了工作有人想、事情有人做、活动有人抓、经费有保证。

2、努力贯彻落实省、州、县关工委工作会议精神，认真抓班子、抓队伍、抓典型、抓特色，切实加强了自身建设，努力建设学习型、创新型、调研型、服务型校（园）关工委。

3、抓好政治理论和业务知识的学习，认真抓好对党的“十七大”

精神及青少年思想教育的有关知识的学习，努力提高队伍素质，深化创新意识，优化服务意识，使关工委工作适应学校（园）培养中国特色社会主义事业建设者的新要求。

4、建立健全校（园）关工委工作的各项工作制度，在实践中不断修改和完善制度，使其真正成为规范工作的依据和原则，逐步实现关工委工作的规范化、制度化、经常化。

5、进一步做好校（园）关工委工作信息上报和档案管理工作。“十年树木，百年树人”。关心下一代工作是一项功在当代、利在千秋的伟大事业。我们坚信，在各有关部门的高度重视和大力支持下，在全社会的理解配合、积极参与下，我局关工委和各校（园）关工委一定以求真务实的作风，为关心下一代、教育下一代、促进下一代健康成长发挥更加重要、更加积极的作用。

第三篇：政 工 简 报(第6期)

政 工 简 报

第6期（总第12期）

七公司党群工作部主编2012年7月3日

7月2日，我公司6月份党群工作例会在朔州会议室召开，会议听取了各部门6月份日常工作、重点工作、创新工作开展情况和7月份工作计划。总体来说，6月份党群部门做了大量的工作，主动融入中心，密切协作关系，认真履行职责，积极发挥作用。对中煤集团矿建企业大会领导讲话精神的宣贯、安全生产月活动的宣传、组织、内容策划、教育培训、参与实施，党管安全活动的开展，两个意见一个办法的学习贯彻，节能宣传周活动的开展，创先争优活动的持续开展，维护职工稳定等方面做了大量的工作，收到了良好的效果，推动了公司党建工作整体水平的提高，为公司各项重点工作的顺利推进发挥了作用。

会议部署了公司7月份党群重点工作：

一、进一步认清当前安全生产形势，提高安全生产意识。收集、整理、归档标准化资料，迎接集团公司的检查考核。

二、党群工作部要深入生产一线，将党管安全工作不断引向深入。

三、按阶段有步骤的做好管理提升活动的各项工作，这一阶段主要做好“自我问诊”的工作。同时继续加大对公司开展管理提升活动的宣传力度，及时报道公司及各项目部开展活动的情况和工作成效，仔细查找短

板和薄弱环节，深度宣传报道在技术创新、管理创新方面新做法、新成效。

四、做好“三大规程”的培训考试工作，做好返场劳务工的培训。

五、对新来的大中专毕业生进行上岗培训，妥善安置。

六、做好夏季“五防”工作，关爱职工，做好夏季防暑降温工作。

七、贯彻集团公司班组建设现场推进会的精神，加强七公司班组建设。

八、继续深入开展创先争优活动，充分发挥党员的先锋模范作用。掌握职工思想动态，保持职工队伍的稳定。

第四篇：调研报材料2012

生产汇报 2、2011年农网改造升级工程开展情况

我局2011年升级改造工程经省电力公司黑电发展[2011]1111号文件批复总投资1184.82万元，其中：66KV中心变电所增容改造工程投资395万元。新增主变1台，容量31.5MVA；66KV街津口变电所增容改造工程投资363万元，新增主变1台，容量6.3MVA，新装10KV户内配电装置手车式开关柜6面，综合自动化系统1套，交、直流系统各1套，土建105平方米；10KV及以下配电工程投资426.82万元，其中：10KV配电线路完成39.45KM，0.4KV线路11.33KM，配电变压器21台，容量2.22MVA。

根据升级工程建设管理要求，我局高度重视升级工程工作，在申报2011年升级工程的同时即成立了2011年升级工程领导小组，来全面管理、推进升级工程的落实、实施工作。到目前工程施工前期的各项管理工作已经落实并实施，与施工中标单位同江市电力安装公司签定了施工合同和施工安全合同，下发了工程安全管理文件，调度停送电管理文件。物资组、安全组、图纸会审组、工程协调组、监理组充分发挥其职能作用，各负其责，深入现场进行图纸汇审，确定施工方案，进行危险点分析。保证工程能够安全有序的施工，同时，物资组对签定合同的材料设备，积极与厂家联系，经过努力10KV配电材料除非标金具外其它材料在2月中旬均陆续到货。为不影响工程开工，我局自购非标金具横担、杆头支铁等542套。使10KV配电线路具备了开工条件，办理开工手续后，于2月10日开工。分2个施工组对2条10KV配电线路金川线、前卫线同时施工。线路总亘长39.45KM，电杆542基。目前已完成杆塔组立470基，还有72基没有组立。完成导线架设10KM，还有29.45KM没有架设。完成10KV配电线路总工程量的42%。完成资金180万元，按着里程碑进度20%超计划完成22%，预计在里程碑计划内6月30日能够完成10KV配电工程。中心变增容改造工程和街津口变增容改造工程土建已开工，完成资金15万元，是按照里程碑计划进度施工的，能够在7月30日前全部完工。

3、春检工作准备、春灌供电工作落实情况

在3月5日的每月例会上，我们落实了春检工作的准备工作，各供电所、变电所、工区对所辖的送、变、配电设备进行全面巡视检查，对平时掌握的和现巡视发现的缺陷和隐患进行整理。要求在3月31日前上报生计部汇总，制定春检计划和春检方案。及时消除缺陷和隐患，提高设备健康水平，保证春夏季安全可靠供电。

关于春灌工作，根据去年我局供电情况及今年灌溉负荷的增长情况，今年供电压力仍较大，为此，我们采取以下措施：一是根据佳局要求制定了有序供电方案，二是将街津口变新增的6.3MV主变调配至乐业变，缓解乐业变的供电压力。中心变电所增容31.5MVA主变，可满足城区及周边用电需求，必要时可以通过负荷转移方式带三村变部分负荷。三是改变运行方式，将中心变66KV母线断引，10KV分段运行。1#主变改由富锦一次变供电，2#主变创业一次变供电，以提高供电电压质量。四是加强无功补偿容量管理，做到无功补偿投运率达到100%。通过以上四方面的工作，在同江辖区内在忽略大网的影响下基本能够保障春灌用电的需求。

4、输、变、配、调度、通讯等专业及供电所基本设备和管理情况

我局现有输电线路8条220.21KM，局属变电所7座，主变10台44.05MVA，其中：有载调压主变3台18.9MVA。变电所现有66KV真空开关10台，10KV真空开关46台。变电所开关现已实现无油化。局属10KV线路29条874.9KM，配电变压器1083台118.5MVA，0.4KV线路789KM。调度不具备自动化条件，通讯没有专用通道，业务联系采用市话和手机进行语音联络。从目前管理情况看，今年是我局创省一流工作关键年，因此，全面梳理管理工作是现阶段我局的首要任务，各项工作均按照一流县供电企业的标准来执行。按照标准抓好以下十项安全生产管理工作：一是生产指挥系统工作；二是生产计划管理；三是电网建设与规划；四是设备管理；五是运行管理；六是供电可靠性管理；七是电网调度管理；八是文明生产管理；九是工程管理；十是技术监督管理。通过创一流的逐步深入开展，生产管理体系达到管理规范化，流程标准化，职责清晰化，环境秩序化。文明作业环境达到工作场所整洁有序，安全措施到位，标志标识齐全，工器具定置管理。实现作业环境安全文明，标准高效。设备健康水平达到确保充油设备不渗油，充气设备无泄漏，各种在运设备性能优良，运行可靠。

6、农村电气化建设情况

我局2012年计划建设农村电气化乡1个，同江市向阳乡。农村电气化村2个，分别是红旗村、庆安村。目前，已经成立了农村电气化乡、村建设领导小组，制定了本农村电气化乡、村实施方案。按照新农村电气化标准体系把项目分解至各主管领导，具体工作正按照方案和标准体系落实中。

第五篇：关工委调研制度

2012年曙光二小关工委学习和调研制度

一、关工委成员学习采取平时自学与定期集中学习、理论学习与业务学习性相结合的方式，主要学习政治理论、时事要闻和关心下一代工作业务知识。

二、集中学习时间为每学期一次，关工委领导小组成员无特殊原因需参加。重点学习党的路线、方针、政策和中央、省市委、上级关工委有关重要指示、决定、会议精神。成员因特殊情况不能参加学习，应事先向主任请假。

三、凡上级关工委组织的学习、培训活动，严格按规定时间、地点选派人员参加，专心参学受训。

四、深入开展调研，调查研究主要针对青少年思想道德建设的新情况、新经验，分析新形式下少年儿童思想道德建设面临的问题、新途径，当好学校对少年儿童教育的参谋和助手。