党建先进事迹典型材料

第一篇：党建先进事迹典型材料

xx镇地处xx县南部，距县城xx公里，地处山区，为典型的高寒半湿润地区。下辖16个行政村，近年来，镇党委与时俱进，开拓创新，以抓自身建设为突破口，有力实现了财政增长、农民增收、社会稳定的目标。进一步强化核心作用，充分挖掘和发挥领导班子的战斗力和凝聚力，加强党委自身建设。

此外，镇党委极为重视基层组织建设，在建立健全基层组织建设责任制基础上，逐步完善了基层组织建设协调会议制度，坚持定期召开专题会议进行研究。坚持镇党委“一把手”包村蹲点，掌握第一手资料，解决基层组织建设中出现的热点、难点问题，总结经验，指导全镇的基层组织建设工作。通过帮资金、引路子、送信息、搞服务，密切了党群干群关系。党支部一班人充分认识到，要想发展本镇经济，加快人民群众致富奔小康步伐，关键是要有一个坚强的领导核心。因此，近年来xx镇镇党委带领广大党员干部群众，战胜恶劣自然条件，致力改变落后贫穷面貌，使得xx镇政治、经济、文化等各项事业，逐步走上平稳快速发展的道路。

第一，思路决定出路，凝聚产生力量。结合霍城实际，镇党委、镇政府充分酝酿，讨论提出了坚持以“邓小平理论”和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实“科学发展观”；以实施“双带双推”工程（以小城镇建设带动新农村建设，不断推进集镇城市化进程;以能人返乡创业带动二、三产业发展，不断推进农业产业化进程）为龙头，突出发展抓项目，增收抓劳务，和谐抓稳定，保证抓党建四个支点，走好农业稳镇、劳务兴镇、草畜富民、商贸活镇、依法治镇的强镇富民路子，探索具有区域特色的社会主义新农村建设模式，推动全镇经济社会健康、快速、全面、协调、可持续发展的工作思路，全镇干部群众心往一处想，劲往一处使，拧成一股绳，凝聚了强大的建设合力，明确了建设目标，为xx镇建设蓝图的逐步实现提供了强大的思想保证。同时，在16个村党支部中全面实施了“双强型”村干部选配工程，先后有21名致富能人进了村班子，占到全镇村干部的40%。同时选派3名优秀机关干部担任村支部副书记。95%以上的村党支部成为优势互补、能力配套、结构合理、团结协作的优秀团队。

第二，特色创出路、创新促发展。围绕落实富民工程，一是挖潜力，优化传统产业促增收。充分利用区域资源，因地制宜发展特色农业，品牌农业，近年来培育的洋芋、油料、林果、草畜四大特色产业已初具规模，xx镇成为全省大型商品粮优质马铃薯生产基地。旱地油籽以其品质好，绿色无污染供不应求，远销全国各地。生产的优质杂果质优价廉，深受好评。建起了万头肉牛养殖基地，种草养畜已成为广大群众的共识。

二是壮实力，延伸产业链条促增收。依托“xx”全粉、“xx”油脂、“xxx”肉制品等多家农业产业化骨干龙头企业，开办了xx、xx等洋芋粉条加工厂，“xx”畜禽养殖公司，引导组建了xx养牛合作社、xxx林果合作社、“xx”农机合作社等一批产业化骨干龙头企业和专业合作经济组织，以此来增加农民收入。

三是增活力，跳出农门促增收。树立大开放意识，把发展劳务经济作为开启非农化之门的金钥匙，在xx、xxx、xxx、xx等地建成了8个固定劳务基地，在镇上建成了劳动力市场，年培训技能型人才3200人（次），输出劳动力1.2万人（次），实现劳务收入6300万元，劳务输出已由体力型向体力、智力并重型转变，由分散型向有组织、成建制方向发展。同时，落实好各项支农惠农政策，积极探索开发退耕还林后续产业，通过土地有偿租用、转让使用等方式，吸引内外资的投入，加快荒山、荒地、荒坡、荒滩、荒水的开发利用，壮大集体经济，促进农业可持续发展。投资拓展了xx镇集镇市场，投资150万元建成xx镇物流中心，极大地改善了基础设施，全镇各类个体经济发展到226个，从业人员1000多人，为群众增收致富提供了便利，xx镇集镇市场己成为xx县乡镇第一集市。

四是尽全力，进一步加强和深化“双带双推”工程。新建和改扩建xx、xx、xx等16个活动阵地。累计争取项目资金XX多万元，实施了农村电网改造、安全人畜饮水、广播电视村村通、农用沼气“一池三改”、节水渠道建设、通村道路建设等数十项公益项目，改善了农村公共环境。

第三，实干铺富路、携手快发展。根据市委、市政府关于推进三大战略、实施十大工程的总体规划和县人代会、经济工作会议的部署，我镇工作的总体思路是以新农村建设为目标，以改善民生为重点，以抓好村级基层组织建设为保障，着力实施“双带双推”工程，走好农业稳镇、劳务兴镇、草畜富民、商贸活镇、依法治镇的强镇富民路子，构建具有区域特色的社会主义新农村建设模式，推动全镇经济社会健康、快速、全面、协调、可持续发展。

截止2011年底，全镇农业增加值比上年增长6.6%，达到5000万元；乡镇企业增加值增长4%，达到1.3亿元；工业增加值增长6.4%，达到5000万元；农民人均纯收入增加214元，达到4300元；财政税收全面完成县上下达的任务。人口自然增长率控制在4‰以内。全面完成年初确定的十件实事。（一是抓好水利骨干工程；二是抓好集镇基础设施建设工程；三是抓好通村道路建设工程；四是抓好马铃薯基地建设项目工程；五是抓好“十头千户万头肉牛”繁育基地建设工程；六是抓好万人农村劳动力技能培训工程；七是抓好“十村百户”现代农业示范工程；八是抓好镇属站所建设工程；九是抓好新农村试点村建设工程；十是抓好小康示范点建设工程；）

在凝心聚力促发展中，xx镇坚持走商贸活镇的路子，全镇发生了可喜的变化：集镇基础设施建设趋于完善，个体经营户逐步增多，吸引周边xx、xx、xx乡等地农户来此贸易，繁荣了市场、方便了群众，提升了档次，刺激了消费，社会经济发展得到有效推动。群众生活环境、精神面貌显著改变，城乡差别明显缩短。通过逐步完善水、电、路、市、渠、林、讯等基础设施，为经济发展搭建了良好的起跳平台。在大力实施城镇化的进程中，实现了城乡互动，围绕市场建设、经济繁荣，收入增加，3000多户农户参与到种、养、加、销的产业化经营中，禽畜养殖、中小加工业蓬勃发展。1.3万劳动力中的70%在服务城市和外出务工中找到了就业岗位，其余三成也成为务工（经商）、种田两不误的“两栖型”农民，劳动力逐渐得到优化配置，出现了“一村多品、一家多业”、“多条腿”致富的可喜局面。同时，通过大力推行新型农村合作医疗，为93.5%的农民建立健康档案，解决了农民“因病致贫，困病返贫”的难题。如今，82%的农户住上了设计合理、宽敞明亮的小康住宅，有线电视、电话入户率达90%以上。在“富口袋”的同时，不忘“富脑袋”，结合加快新农村建设，坚持不懈地开展群众性精神文明创建活动，干部群众的思想观念发生了深刻变化，近年来xx镇在县委县政府正确领导下，团结一心，树立“想干事”的意识，不断强化谋发展的事业心；培育“会干事”的能力，大力促进村级经济发展；提高“干实事”的本领，让人民群众，共享社会主义新农村建设的发展成果。并携手xx镇广大干部群众，进一步推进全镇社会主义新农村建设，为构建和谐xx、和谐xx而努力奋斗。

第二篇：镇党委党建先进事迹典型材料

xx镇地处xx县南部，距县城xx公里，地处山区，为典型的高寒半湿润地区。下辖16个行政村，近年来，镇党委与时俱进，开拓创新，以抓自身建设为突破口，有力实现了财政增长、农民增收、社会稳定的目标。进一步强化核心作用，充分挖掘和发挥领导班子的战斗力和凝聚力，加强党委自身建设。

此外，镇党委极为重视基层组织建设，在建立健全基层组织建设责任制基础上，逐步完善了基层组织建设协调会议制度，坚持定期召开专题会议进行研究。坚持镇党委“一把手”包村蹲点，掌握第一手资料，解决基层组织建设中出现的热点、难点问题，总结经验，指导全镇的基层组织建设工作。通过帮资金、引路子、送信息、搞服务，密切了党群干群关系。党支部一班人充分认识到，要想发展本镇经济，加快人民群众致富奔小康步伐，关键是要有一个坚强的领导核心。因此，近年来xx镇镇党委带领广大党员干部群众，战胜恶劣自然条件，致力改变落后贫穷面貌，使得xx镇政治、经济、文化等各项事业，逐步走上平稳快速发展的道路。

第一，思路决定出路，凝聚产生力量。结合霍城实际，镇党委、镇政府充分酝酿，讨论提出了坚持以“邓小平理论”和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实“科学发展观”；

以实施“双带双推”工程（以小城镇建设带动新农村建设，不断推进集镇城市化进程;以能人返乡创业带动二、三产业发展，不断推进农业产业化进程）为龙头，突出发展抓项目，增收抓劳务，和谐抓稳定，保证抓党建四个支点，走好农业稳镇、劳务兴镇、草畜富民、商贸活镇、依法治镇的强镇富民路子，探索具有区域特色的社会主义新农村建设模式，推动全镇经济社会健康、快速、全面、协调、可持续发展的工作思路，全镇干部群众心往一处想，劲往一处使，拧成一股绳，凝聚了强大的建设合力，明确了建设目标，为xx镇建设蓝图的逐步实现提供了强大的思想保证。同时，在16个村党支部中全面实施了“双强型”村干部选配工程，先后有21名致富能人进了村班子，占到全镇村干部的40%。同时选派3名优秀机关干部担任村支部副书记。95%以上的村党支部成为优势互补、能力配套、结构合理、团结协作的优秀团队。

第二，特色创出路、创新促发展。一是挖潜力，优化传统产业促增收。充分利用区域资源，因地制宜发展特色农业，品牌农业，近年来培育的洋芋、油料、林果、草畜四大特色产业已初具规模，xx镇成为全省大型商品粮优质马铃薯生产基地。旱地油籽以其品质好，绿色无污染供不应求，远销全国各地。生产的优质杂果质优价廉，深受好评。建起了万头肉牛养殖基地，种草养畜已成为广大群众的共识。二是壮实力，延伸产业链条促增收。依托“xx”全粉、“xx”油脂、“xxx”肉制品等多家农业产业化骨干龙头企业，开办了xx、xx等洋芋粉条加工厂，“xx”畜禽养殖公司，引导组建了xx养牛合作社、xxx林果合作社、“xx”农机合作社等一批产业化骨干龙头企业和专业合作经济组织，以此来增加农民收入。三是增活力，跳出农门促增收。树立大开放意识，把发展劳务经济作为开启非农化之门的金钥匙，在xx、xxx、xxx、xx等地建成了8个固定劳务基地，在镇上建成了劳动力市场，年培训技能型人才3200人（次），输出劳动力1.2万人（次），实现劳务收入6300万元，劳务输出已由体力型向体力、智力并重型转变，由分散型向有组织、成建制方向发展。同时，落实好各项支农惠农政策，积极探索开发退耕还林后续产业，通过土地有偿租用、转让使用等方式，吸引内外资的投入，加快荒山、荒地、荒坡、荒滩、荒水的开发利用，壮大集体经济，促进农业可持续发展。投资拓展了xx镇集镇市场，投资150万元建成xx镇物流中心，极大地改善了基础设施，全镇各类个体经济发展到226个，从业人员1000多人，为群众增收致富提供了便利，xx镇集镇市场己成为xx县乡镇第一集市。四是尽全力，进一步加强和深化“双带双推”工程。新建和改扩建xx、xx、xx等16个活动阵地。累计争取项目资金xx多万元，实施了农村电网改造、安全人畜饮水、广播电视村村通、农用沼气“一池三改”、节水渠道建设、通村道路建设等数十项公益项目，改善了农村公共环境。

第三，实干铺富路、携手快发展。根据市委、市政府关于推进三大战略、实施十大工程的总体规划和县人代会、经济工作会议的部署，我镇工作的总体思路是以新农村建设为目标，以改善民生为重点，以抓好村级基层组织建设为保障，着力实施“双带双推”工程，走好农业稳镇、劳务兴镇、草畜富民、商贸活镇、依法治镇的强镇富民路子，构建具有区域特色的社会主义新农村建设模式，推动全镇经济社会健康、快速、全面、协调、可持续发展。

截止2011年底，全镇农业增加值比上年增长6.6%，达到5000万元；

乡镇企业增加值增长4%，达到1.3亿元；

工业增加值增长6.4%，达到5000万元；

农民人均纯收入增加214元，达到4300元；

财政税收全面完成县上下达的任务。人口自然增长率控制在4‰以内。全面完成年初确定的十件实事。（一是抓好水利骨干工程；

二是抓好集镇基础设施建设工程；

三是抓好通村道路建设工程；

四是抓好马铃薯基地建设项目工程；

五是抓好“十头千户万头肉牛”繁育基地建设工程；

六是抓好万人农村劳动力技能培训工程；

七是抓好“十村百户”现代农业示范工程；

八是抓好镇属站所建设工程；

九是抓好新农村试点村建设工程；

十是抓好小康示范点建设工程；）

在凝心聚力促发展中，xx镇坚持走商贸活镇的路子，全镇发生了可喜的变化：集镇基础设施建设趋于完善，个体经营户逐步增多，吸引周边xx、xx、xx乡等地农户来此贸易，繁荣了市场、方便了群众，提升了档次，刺激了消费，社会经济发展得到有效推动。群众生活环境、精神面貌显著改变，城乡差别明显缩短。通过逐步完善水、电、路、市、渠、林、讯等基础设施，为经济发展搭建了良好的起跳平台。在大力实施城镇化的进程中，实现了城乡互动，围绕市场建设、经济繁荣，收入增加，3000多户农户参与到种、养、加、销的产业化经营中，禽畜养殖、中小加工业蓬勃发展。1.3万劳动力中的70%在服务城市和外出务工中找到了就业岗位，其余三成也成为务工（经商）、种田两不误的“两栖型”农民，劳动力逐渐得到优化配置，出现了“一村多品、一家多业”、“多条腿”致富的可喜局面。同时，通过大力推行新型农村合作医疗，为93.5%的农民建立健康档案，解决了农民“因病致贫，困病返贫”的难题。如今，82%的农户住上了设计合理、宽敞明亮的小康住宅，有线电视、电话入户率达90%以上。在“富口袋”的同时，不忘“富脑袋”，结合加快新农村建设，坚持不懈地开展群众性精神文明创建活动，干部群众的思想观念发生了深刻变化，近年来xx镇在县委县政府正确领导下，团结一心，树立“想干事”的意识，不断强化谋发展的事业心；

培育“会干事”的能力，大力促进村级经济发展；

提高“干实事”的本领，让人民群众，共享社会主义新农村建设的发展成果。并携手xx镇广大干部群众，进一步推进全镇社会主义新农村建设，为构建和谐xx、和谐xx而努力奋斗。

第三篇：党支部书记个人工作总结、党建先进事迹典型材料[范文模版]

两篇 党支部书记个人工作总结、党建先进事迹典型材料

党支部书记个人工作总结 供借鉴

仅供参考 20XX 年，本人在公司的正确领导下，恪尽职守，勤勉尽责，廉洁自律，较好地完成了支部党建、工会筹建、财务部及人力资源部各项工作任务。现就各项工作完成情况及廉洁自律情况作如下汇报。

一、注重理论学习，提高党性修养

一是加强理论学习，牢固树立“四个意识”，着重学习领会十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想的精神实质，正确理解党在新时期的路线方针政策，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。二是努力把学习当做提高个人党性修养、掌握党的路线方针政策、构建企业发展思路、提高工作质量和效能的有效手段，并且把理论学习与贯彻落实公司党委各项重大决策相结合，增强自身使命感、紧迫感和责任，坚持理论联系实际，为公司的经营发展建言献策。

二、党建工作履职情况

按照从严治党新要求，我始终牢记和认真履行支部书记职责，把抓好党建工作作为最大责任，严格按照公司党委工作部署扎实推进支部建设标准化工作和各项党建活动。

（一）突出工作重点，支部建设标准化工作初见成效。

一年来，二支部始终把支部建设标准化工作作为一项政治任务来抓，坚持高标准、严要求。拟定学习计划，组织全体党员学深学透标

准体系，掌握规定动作，找到工作短板，明确努力方向。支部从 6 个方面认真对照《标准化手册》中的 26 个规范，全面开展了自查自纠和整改落实工作。支部委员分工明确，实行“一岗双责”，在抓好部门工作的同时，认真履职，积极建言献策。支部全体党员及新发展的5 名积极分子提高认识，主动参与，在支部内部形成了“双融双促双提”的良好氛围，支部的战斗堡垒作用充分发挥。

（二）强化责任意识，基层党建工作责任全面落实。

一年来，在公司党委的领导和支持下，支部组织广大党员认真开展“转变作风改善发展环境建设年”、“解放思想大讨论”专项行动。结合“两学一做”学习教育常态化制度化，深入开展党风廉政建设工作，持续反“四风”、改作风，做好各项规定动作，创新自选动作。按照公司党委的安排部署，认真开展“三会一课”、组织生活会、主题党日、民主评议、党员积分考核等工作，以丰富的形式和有力的措施，不断强化工作落实，进一步促进作风转变。全年共组织支部专题学习7 次，召开支部党员大会 17 次，党支部委员会 14 次，支部委员讲党课 4 次。组织开展了“进工地、送清凉”主题党日活动和学习宣传优秀党员先进事迹等活动。

三、工会工作履职情况

今年 6 月，我被选举为公司工会主席，这是组织对我的信任和重托，对我来讲既是一种挑战，又是一种责任。我能积极履职，在公司党政领导的大力支持下，与市总工会及时对接，完成工会筹建工作。

围绕公司生产经营，努力把工会建设成为切实维护职工合法权益，促进企业发展以实现“共赢”的组织。

（一）坚持学习，认真开展建章立制

工会成立伊始，召开工会委员会会议，认真学习贯彻全国总工会工作会议精神及相关政策法规，明确各委员工作职责，集体商议工作计划。1 是与市总工会积极对接，完成了工商登记及账户开立等基础工作；

是按照《工会法》、《中国工会章程》梳理制度清单，初步制定了《工会工作制度》、《经费审查制度》、《女职工委制度》等多项制度并组织讨论修订完善，为后续工作奠定基础；

是加强工会组织建设，发展工会会员，增强工会活力。

发挥工会职能，增强员工凝聚力

（1）在公司领导的大力支持下，工会组织开展了第一届工会运动会，通过有益的文体活动提高了全体干部职工的凝聚力、向心力，使其在工作之余生活更加丰富充实，以饱满的热情投入到管廊建设各项工作中去。

（2）按照工会职责认真开展“五必访”工作，通过访谈慰问患病员工及其家属，体现组织对干部职工的关爱，加强组织与干部职工的沟通联系。定期与职工开展谈心谈话，及时了解掌握职工思想和工作情况，消除顾虑，给以支持，切实把组织的关怀和温暖及时送到员工的心上。

四、个人廉洁自律方面

（一）提高认识，加强学习，牢记责任，时时紧绷廉政这根弦，不断增强政治理论水平和思想道德素质，增强廉洁自律的自觉性；

（二）严于律己，认真履职，努力学习业务知识，不断提高自己的领导水平和工作能力，增强工作的原则性、创造性。同时以身作则，管带好队伍，始终保持健康向上的人生追求和廉洁敬业的工作作风。

五、存在的不足和问题

（一）作为一名新的公司领导班子成员，政治意识和大局意识不够，政治自觉性有待提升。理论学习不够深入，理论学习缺乏自觉性、主动性。

（二）支部建设方面，主观能动性不够，还是有等靠思想，尤其在组织生活和党员发展方面，工作创新不够，对自己要求不高，按公司党委要求完成“规定动作”的多，思考创新的少，工作实绩与公司党委要求还有差距。

（三）工会工作方面，相关制度建立急需完善，工会职能要进一步发挥，队伍建设有待于提高。

六、2019 年工作计划

（一）支部建设工作：在公司党委的领导下，全心全意依靠广大党员、干部职工，认真开展支部党建工作，使支部建设标准化形成常态，促进支部工作上一个新的台阶。

（二）工会工作:一是要围绕公司生产经营工作，充分发挥工会组织的优势，随时掌握职工的思想动态，倾听职工心声，稳定职工队伍；

二是要创新思路，搭建教育、沟通平台，多元化开展劳动竞赛和和各项文体活动，增强员工凝聚力，增强公司组织活力；

三是要设立“职工之家”，为职工提供利益诉求的表达机会，并将员工意见、建议及时与行政沟通，完善协商机制； 接受员工投诉，为员工提供寻求公正待遇的权益保护渠道。

仅供参考学习

党建先进事迹典型材料 供借鉴

仅供参考 xx 镇地处 xx 县南部，距县城 xx 公里，地处山区，为典型的高寒半湿润地区。下辖 16 个行政村，近年来，镇党委与时俱进，开拓创新，以抓自身建设为突破口，有力实现了财政增长、农民增收、社会稳定的目标。进一步强化核心作用，充分挖掘和发挥领导班子的战斗力和凝聚力，加强党委自身建设。

此外，镇党委极为重视基层组织建设，在建立健全基层组织建设责任制基础上，逐步完善了基层组织建设协调会议制度，坚持定期召开专题会议进行研究。坚持镇党委“一把手”包村蹲点，掌握第一手资料，解决基层组织建设中出现的热点、难点问题，总结经验，指导全镇的基层组织建设工作。通过帮资金、引路子、送信息、搞服务，密切了党群干群关系。党支部一班人充分认识到，要想发展本镇经济，加快人民群众致富奔小康步伐，关键是要有一个坚强的领导核心。因此，近年来 xx 镇镇党委带领广大党员干部群众，战胜恶劣自然条件，致力改变落后贫穷面貌，使得 xx 镇政治、经济、文化等各项事业，逐步走上平稳快速发展的道路。

第一，思路决定出路，凝聚产生力量。结合霍城实际，镇党委、镇政府充分酝酿，讨论提出了坚持以“邓小平理论”和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实“科学发展观”；

以实施“双带双推”工程（以小城镇建设带动新农村建设，不断推进集镇城市化进程；以能人返乡创业带动二、三产业发展，不断推进农业产业化进程）为龙头，突出发展抓项目，增收抓劳务，和谐抓稳定，保证抓党建四个支点，走好农业稳镇、劳务兴镇、草畜富民、商贸活镇、依法治镇的强镇富民路子，探索具有区域特色的社会主义新农村建设模式，推动全镇经济社会健康、快速、全面、协调、可持续发展的工作思路，全镇干部群众心往一处想，劲往一处使，拧成一股绳，凝聚了强大的建设合力，明确了建设目标，为 xx 镇建设蓝图的逐步实现提供了强大的思想保证。同时，在 16 个村党支部中全面实施了“双强型”村干部选配工程，先后有 21 名致富能人进了村班子，占到全镇村干部的 40%。同时选派 3 名优秀机关干部担任村支部副书记。95%以上的村党支部成为优势互补、能力配套、结构合理、团结协作的优秀团队。

第二，特色创出路、创新促发展。一是挖潜力，优化传统产业促增收。充分利用区域资源，因地制宜发展特色农业，品牌农业，近年来培育的洋芋、油料、林果、草畜四大特色产业已初具规模，xx 镇成为全省大型商品粮优质马铃薯生产基地。旱地油籽以其品质好，绿

色无污染供不应求，远销全国各地。生产的优质杂果质优价廉，深受好评。建起了万头肉牛养殖基地，种草养畜已成为广大群众的共识。二是壮实力，延伸产业链条促增收。依托“xx”全粉、“xx”油脂、“xxx”肉制品等多家农业产业化骨干龙头企业，开办了 xx、xx 等洋芋粉条加工厂，“xx”畜禽养殖公司，引导组建了 xx 养牛合作社、xxx 林果合作社、“xx”农机合作社等一批产业化骨干龙头企业和专业合作经济组织，以此来增加农民收入。三是增活力，跳出农门促增收。树立大开放意识，把发展劳务经济作为开启非农化之门的金钥匙，在 xx、xxx、xxx、xx 等地建成了 8 个固定劳务基地，在镇上建成了劳动力市场，年培训技能型人才 3200 人（次），输出劳动力 1.2 万人（次），实现劳务收入 6300 万元，劳务输出已由体力型向体力、智力并重型转变，由分散型向有组织、成建制方向发展。同时，落实好各项支农惠农政策，积极探索开发退耕还林后续产业，通过土地有偿租用、转让使用等方式，吸引内外资的投入，加快荒山、荒地、荒坡、荒滩、荒水的开发利用，壮大集体经济，促进农业可持续发展。投资拓展了 xx 镇集镇市场，投资 150 万元建成 xx 镇物流中心，极大地改善了基础设施，全镇各类个体经济发展到 226 个，从业人员 1000多人，为群众增收致富提供了便利，xx 镇集镇市场己成为 xx 县乡镇第一集市。四是尽全力，进一步加强和深化“双带双推”工程。新建和改扩建 xx、xx、xx 等 16 个活动阵地。累计争取项目资金 xx 多万元，实施了农村电网改造、安全人畜饮水、广播电视村村通、农用沼

气“一池三改”、节水渠道建设、通村道路建设等数十项公益项目，改善了农村公共环境。

第三，实干铺富路、携手快发展。根据市委、市政府关于推进三大战略、实施十大工程的总体规划和县人代会、经济工作会议的部署，我镇工作的总体思路是以新农村建设为目标，以改善民生为重点，以抓好村级基层组织建设为保障，着力实施“双带双推”工程，走好农业稳镇、劳务兴镇、草畜富民、商贸活镇、依法治镇的强镇富民路子，构建具有区域特色的社会主义新农村建设模式，推动全镇经济社会健康、快速、全面、协调、可持续发展。

截止 2011 年底，全镇农业增加值比上年增长 6.6%，达到 5000万元；

乡镇企业增加值增长 4%，达到 1.3 亿元；

工业增加值增长 6.4%，达到 5000 万元；

农民人均纯收入增加 214 元，达到 4300 元；

财政税收全面完成县上下达的任务。人口自然增长率控制在 4‰以内。全面完成年初确定的十件实事。（一是抓好水利骨干工程；

二是抓好集镇基础设施建设工程；

三是抓好通村道路建设工程；

四是抓好马铃薯基地建设项目工程；

五是抓好“十头千户万头肉牛”繁育基地建设工程；

六是抓好万人农村劳动力技能培训工程；

七是抓好“十村百户”现代农业示范工程；

八是抓好镇属站所建设工程；

九是抓好新农村试点村建设工程；

十是抓好小康示范点建设工程；）

在凝心聚力促发展中，xx 镇坚持走商贸活镇的路子，全镇发生了可喜的变化：集镇基础设施建设趋于完善，个体经营户逐步增多，吸引周边 xx、xx、xx 乡等地农户来此贸易，繁荣了市场、方便了群众，提升了档次，刺激了消费，社会经济发展得到有效推动。群众生活环境、精神面貌显著改变，城乡差别明显缩短。通过逐步完善水、电、路、市、渠、林、讯等基础设施，为经济发展搭建了良好的起跳平台。在大力实施城镇化的进程中，实现了城乡互动，围绕市场建设、经济繁荣，收入增加，3000 多户农户参与到种、养、加、销的产业化经营中，禽畜养殖、中小加工业蓬勃发展。1.3 万劳动力中的 70%在服务城市和外出务工中找到了就业岗位，其余三成也成为务工（经商）、种田两不误的“两栖型”农民，劳动力逐渐得到优化配置，出现了“一村多品、一家多业”、“多条腿”致富的可喜局面。同时，通过大力推行新型农村合作医疗，为 93.5%的农民建立健康档案，解决了农民“因病致贫，困病返贫”的难题。如今，82%的农户住上了设计合理、宽敞明亮的小康住宅，有线电视、电话入户率达 90%以上。在“富口袋”的同时，不忘“富脑袋”，结合加快新农村建设，坚持不懈地开展群众性精神文明创建活动，干部群众的思想观念发生了深刻变化，近年来 xx 镇在县委县政府正确领导下，团结一心，树立“想干事”的意识，不断强化谋发展的事业心；

培育“会干事”的能力，大力促进村级经济发展； 提高“干实事”的本领，让人民群众，共享社会主义新农村建设的发展成果。并携手 xx 镇广大干部群众，进一步推进全镇社会主义新农村建设，为构建和谐 xx、和谐 xx 而努力奋斗。

仅供参考学习

第四篇：先进事迹、典型材料

优 秀 小 学 教 师 先 进 事 迹 材 料

大全乡中心校东泉分校 马玉芳

马玉芳是大泉东校的一名普通的教师。马玉芳忠诚于党的教育事业，在20多年的从教生涯中，时时以一个优秀教师的标准要求自己，勤勤恳恳、兢兢业业、热爱学生、团结同志，在平凡的岗位上从事着不平凡的事业，深受学生、家长、同事、领导的好评，在大泉东校的发展历程中竖起了一面旗帜，马玉芳在多年的教育教学中，多次得到上级政府的各种奖励，也得到了各级领导的认可与好评。

一、锤炼思想、提高境界

作为一名教师，马玉芳深知学习是终身的事，只有不断学习才能在思想上与时俱进、在业务上强人一筹，才能做一名合格的中华人民共和国教师。在十几年的工作中，马玉芳一贯认真学习马列主义毛泽东思想、邓小平理论以及“三个代表”重要思想，在大是大非面前立场坚定、旗帜鲜明，与党中央时刻保持高度一致，忠实于党的教育事业。平时马玉芳注意学习党的各项时事方针、政策，关心国家大事，并运用学到的政治理论指导自己的工作实践。在三尺讲台上，马玉芳认真执行党的教育路线、方针、政策，严格按照党的教育政策、教学大纲教书育人、为人师表，全心全意做好教书育人工作。无论在任何岗位，马玉芳都以高度的责任感和事业心将全部的热情投入到工作中去，以培养有理想、有道德、有纪律、有文化的社会主义事业接班人为已任，志存高远、爱岗敬业、乐于奉献，自觉履行教书育人的神圣职责。

二、业务精湛、投身课改

作为一名教师，马玉芳没有在过去的成绩上停滞不前，高标准严要求对待自己，在教学上马玉芳认真备课、认真上课，开动脑筋、钻研业务，虚心向同行请教；及时批改作业、耐心辅导学生，对学生严而有度，与同学们真诚相处，用爱与学生沟通。因为有了爱和喜欢，同学们总是喜欢上马玉芳的课，马玉芳本着不让一个学生掉队的信念耕耘在教育的沃土上。

马玉芳勤于学习，精于业务，乐于奉献。欲给学生一滴水，老师先要有一桶水，因为她明白：今天的学习就是为了明天的工作，教师自身素质的提高就是为了更好地干好教育工作。教到老，学到老，才会永远站在教育领域的前端。马玉芳的工作作风就是无论做哪一项工作都是脚踏实地、尽心尽责，都是高标准严要求，每一项工作都是有计划、有落实、有检查、有总结，马玉芳把自己的教学经验与学校的实际工作密切结合起来，促使教育教学水平不断提高。

通过二十多年来的教学生涯，使她真切地感受到教师是太阳底下最光辉最神圣的职业。她深深地爱上了教师这个岗位，并愿为此奋斗一生。

第五篇：典型先进事迹

以人民满意为标准 倾力打造服务型法院

——莱城区法院典型事迹材料

在社会形势日趋复杂的情势下，莱芜市莱城区人民法院2010年呈现案件增长快、类型多、处理难度大的特点，但在案多人少的情况下，该院依然实现了97.03%的结案率。被评为“省级文明单位”、“全国清理执行积案活动先进集体”。该院院长毕研华表示，2011年将继续突出改革创新，实行阳光司法、廉洁司法、为民司法，以人民满意为标准，倾力打造服务型法院，争创全省一流。

维护和谐稳定大局

2010年，该院积极应对全区经济社会发展的新变化，更加注重维护社会稳定、促进社会和谐、推动科学发展，抓住执法办案第一要务，大力提高司法效能，为莱城区经济又好又快发展提供了强有力的法律保障。

该院坚持严打方针不动摇，严厉打击行凶伤害、“两抢一盗”等严重犯罪，依法严惩破坏市场经济秩序犯罪和贪污、贿赂等渎职犯罪，维护社会稳定，保障人民群众的生命财产安全。同时认真落实宽严相济政策，对于未成年人犯罪、偶发性犯罪及因为民事纠纷而引起的一般犯罪，依法从轻、减轻处罚。2010年刑事案件收案470件，结案456件，结案率为97%，判处犯罪分子592人。其中，判处5年以上有期徒刑的46人，判处3年以上5年以下有期徒刑的167人，判处3年以下有期徒刑的379人，均做到了宽严适度，罚当其 1

罪。注重改革创新，推出了法院预防缓刑（管制）人员重新犯罪告知书和相关单位及个人预防缓刑(管制)人员重新犯罪承诺书制度，让家庭与被判处缓刑人员及单位、村居联合签发保证书进行监管使其不再走向犯罪，确保社会和谐，现已发放缓刑管制人员告知书近400份。省、市、区领导都高度赞扬该制度对预防和减少重新犯罪、促进社会和谐稳定发挥的积极作用。在少年刑事审判方面，设立少年审判庭，推行圆桌审判，淡化审判场所的威严气氛，减少未成年被告人在庭审中受到的思想压力，充分体现少年刑事审判的人性化，用爱心和真情唤醒迷途浪子。

该院充分发挥民商事审判的调节职能，切实做到案结事了，促进地方经济有序发展。2010年民商事案件收案4485件，审结4311件，结案率为96.12%。在审判中按照“调解优先，调判结合、案结事了”的工作方针,加大民商事案件的调解力度，调解撤诉率达到85.79%，有效地化解了社会矛盾。同时发挥商事审判应对金融危机、化解经营风险、推动调结构转方式的独特作用，依法保障区委区政府一系列保增长促发展重大决策部署的落实。2010年出台了为统筹城乡一体化建设、为国有或集体企业发展、为“保增长、保民生、保稳定”、为“两新”建设等提供司法保障和法律服务的8个实施意见共113条，公开向社会承诺，积极运用司法手段调节经济关系。对面临暂时结构性困难且符合产业调整方向 2 的企业，慎用强制措施，多采取和解等手段和债权转股权等方式，保障企业的正常运转和发展。积极稳妥的审理了王子纺织破产案件，维护了职工的合法权益和债权人的利益；慎重受理了泰山造纸厂破产案件并成功拍卖。

该院2010年共受理各类行政诉讼案件136件，结案133件，结案率为97.79%。在审理中，坚持监督与保护并重的原则，既维护公民、法人和其他组织的合法权益，对行政行为实施有效监督，又维护正常的行政管理秩序，支持行政机关依法行政。创新设立了对话平台式行政审判庭，突出“平等、对话、协商、和谐”，积极探索运用行政诉讼和解机制办理行政案件，有效化解了行政争议，促进了官民和谐，达到了法律效果和社会效果的有机统一。

“执行难”，一直是人民群众反响强烈的热点问题，也是影响法院改革和发展的一大难题。为了全力攻克“执行难”，该院始终坚持“健全制度，强化监督，加大力度，整体推进”的执行工作思路，出台了《关于加强打击拒不执行判决、裁定罪的若干意见》，加大了执行力度。制定了执行信访案件特困当事人司法救助制度；先后开展了“集中清理执行积案”、“清理委托执行积案”、“创建无执行积案先进法院”和“严格执行程序、规范执行行为”等活动；同时在执行工作中实行“裁执分离”制度，设立专门裁决庭，对执行异议、终结执行等需要进行裁决的事项，进行集中裁决；探 3

索建立了执行110制度，专门开通了执行热线电话，实行该制度以来安排出警35次，执结案件28件，切实提高了执行工作的快速反应能力。2010年，共执结案件1472件，执行标的1.5亿元。由于执行工作成绩突出，该院被省政法委评为“全国清理执行积案活动先进集体”。

该院创新院长、庭长接访制度，全力做好涉诉信访工作。对重大、复杂、疑难及其他涉诉信访案件，由院长、副院长在信访接待室公开接待来访，亲自审查处理。信访接待大厅设有庭长值班窗口，该院所有庭长、副庭长每人每年五天，轮流在窗口接访。在工作中实施信访案件限期办理、办理过程全程跟踪等措施，圆满完成了国庆等重大节庆活动期间的维稳工作。

保障司法公正高效

为切实提高审判质量和效率，该院制定并实施了审判流程管理操作规程，实行审判流程管理改革，对案件从立案到归档的全程进行规范控制。将法院各业务庭的职责范围进行了重新划分，民、商事审判由专门审判庭办理，职能划分更加科学合理；设立了速裁庭，10万元以下的民间借贷、金融借款和买卖合同等三类案件由速裁庭承办，平均结案20天，缩短了办案审理期限，提高了办案工作效率。

该院立足强化内部执法监督，在审监庭设立了审判管理办公室，设臵裁判审查程序，将审判监督的关口前移，变原 4

来的事后监督为事前、事中、事后的多重监督，构筑了公正廉洁执法的“防护墙”。审管办负责对民、商事案件法律文书生效前进行全面审核把关，对刑事、行政、执行案件等进行评查，对不合格的案件退回审判庭纠正处理。自设立以来，审管办共收到审核评查卷共计1316件，合格1130件，不合格186件，不合格案件全部退回原承办庭补正。全年上诉发回重审和全部改判的案件总数为58件，比去年同期减少了13件，下降了22个百分点，案件质量有了显著提高。该院的此项做法在全省反腐倡廉创新工作经验交流会议上，作了典型发言，省高院以简报形式在全省推广。

该院认真落实最高人民法院《第三个五年改革纲要》精神，坚持阳光司法。推行法律后附制度，在判决书、调解书等法律文书后附上所适用的相关法律条文，消除当事人的困惑和疑虑，同时也使法律文书成为法制教育的生动教材。莱城区法院的该项做法，人民法院报在头版进行了报道；推行执行对话机制、裁判文书“网上公开”、法庭开放日等制度，从立案、审判、执行、拍卖委托等程序，依照法律规定公开进行，增强了法院工作的公开性、透明度，拉近了司法审判与人民群众的距离。

该院坚持认真向人大报告工作，加强与代表的联系，通过上门走访，定期汇报工作，邀请人大代表视察法院工作，旁听案件庭审、监督案件执行等方式，进一步畅通联络渠道。5

认真做好代表建议、批评和意见的办理工作。聘任驻区人大代表和政协委员担任执法监督员，定期召开座谈会，推进了司法规范化。2010年还相继召开了人民陪审员座谈会、律师座谈会、银企座谈会、促进行政机关依法行政座谈会等各类座谈会议20余次，充分听取对法院工作的意见和建议，不断改进和完善审判执行工作。

该院加强审判组织建设，配齐专职审委会委员，完善审判委员会会议规程，创新成立案件理论研讨小组，专题对合议庭意见不一致案件进行研讨，未经研讨小组研讨的案件一律不进审委会研究。同时，坚持开展庭审观摩和日常工作检查，规范庭审程序，严肃审判和工作纪律。充分发挥信息化在法院工作中的重要作用，搭建信息化综合管理平台，完成了审判管理系统、会议视频系统、安全监控系统以及部分审判法庭的数字化建设，集审判管理、人事管理、司法行政管理等功能于一体的信息化管理平台已经搭建起来。数字化法庭为审判活动的开展提供了技术保障和监督途径，大幅提高了工作效率。

切实维护民生权益

该院牢固树立司法为民的观念，把维护人民群众最关心、最直接、最现实的权益作为人民法院工作的出发点与落脚点，把便民利民措施落到实处、做到细处，努力提高司法服务水平。

该院积极探索有自己特色的司法为民的新路子，推进“立案信访窗口”规范化建设。2010年7月份，投资近百万元，建设了集诉讼引导、立案审查、立案调解、救助服务、查询咨询、材料收转、判后答疑和信访接待等职能于一体的立案信访服务大厅，落实便民诉讼服务，做到了办事一站式、服务一条龙、告知一次性，实现了诉讼有人引，案件有人查，材料有人收，电话有人接的工作目标，当事人在立案大厅即可以办理完毕全部的立案手续。

该院注重关怀困难群体、弱势群体，专门开辟了“便民绿色通道”，一年来依法为困难当事人减、缓、免诉讼费 余万元，确保经济困难的群众打得起官司。重视对下岗失业人员、妇女、未成年人和老年人、残疾人、进城务工农民等特殊群体权益的保护，加大相关案件的审判执行力度，做到了快立案、快审判、快执行，努力维护群众合法利益。在全区率先建立了司法救助金制度，向生活困难的当事人发放救助金30万余元。

该院形成了以基层调解组织为依托，以人民法院为主导的全方位、立体化大调解格局。充分发挥基层调解组织在调解劳动争议案件、婚姻家庭案件和邻里纠纷、涉农纠纷方面的重要作用，与莱城区司法局建立联席会议制度，共同制定了《关于推进人民调解与诉讼程序相衔接的实施意见（试行）》，在全区实行人民调解前臵制度，加强人民调解工作力 7

度，建立和完善诉调对接机制，缓解审判压力，把矛盾化解在萌芽阶段。同时在法院立案大厅实施诉前调解，在当事人将纠纷交付法院解决之前，由法院安排专门的调解员进行调解，若调解成功，当事人可以请求法院出具民事调解书；若调解不成功，则由法院予以立案进入诉讼程序进行解决。通过多元化的纠纷解决机制，减轻了当事人的诉讼负担，化解了社会矛盾。该院的此做法，在全省民事审判工作经验交流会上，作了典型发言。

该院在没有派驻法庭的十个乡镇（街道办事处），全部设立了“便民合议庭”，逐步完善便民诉讼网路，通过电话预约立案、巡回法庭办案、上门立案办案、节假日办案、到老百姓田间地头开庭等多种措施，为农忙或边远村来往不便的农村群众打官司提供便利条件，去年一年审结案件500余件。在交警一大队设立了交通事故便民合议庭，专门审理因交通事故导致的人身损害赔偿案件。自去年5月份启动以来，已经开庭50余次，方便了群众诉讼。

去年该院还结合依法治市和“五五”普法的要求，相继组织开展了以“送法进社区、进企业、进机关、进学校、进厂矿和进乡村”为主要内容的“法律六进”活动，倾听群众呼声，了解群众需求，通过就案释法、举办法制讲座、集市普法、到便民联系村发放便民联系卡等方式，普及法律知识，增强人民群众的法制观念，减少了各类纠纷，促进了社会和 8

谐稳定。截至目前，法律六进活动已经全面展开，先后在牛泉中心中学、莱芜二中、莱芜九羊公司、雪野镇政府等20多家单位举办法制讲座20余次，收到了良好的社会效果。

提升队伍司法能力

2010年，莱城区法院的接力棒传到了以毕研华同志为班长的新一届党组。作为班长，毕研华院长在发扬以往优良传统的基础上，对班子成员事事处处平等相待、真诚尊重、大胆放权，使每位班子成员都能够在其位、谋其政、行其权、尽其责。对每位班子成员，有了成绩充分肯定，有了困难鼎立相助，有了缺点严肃批评，逐步形成了责权明晰、风正心齐、张弛有度、团结协作的良好氛围。

团结出凝聚力，团结出战斗力。团结和谐的领导班子，为队伍建设提供了有力保障。该院紧紧围绕“争做全省一流法院”的工作目标，积极组织院干警先后开展了“人民法官为人民”、“向陈燕萍学习”、“建立学习型党组织”、“创先争优，争做莱城先锋”等主题实践活动。制定了公开承诺、群众评议、抚贫帮困和目标考核等创先争优活动制度；设立了党员先锋岗，实行挂牌办公；开展走访慰问活动，到牵手共建村看望困难、复退军人和贫困党员。通过开展创先争优等活动，使全院干警的政治理论水平和党性觉悟有了大大提高，队伍的整体素质明显增强，干事创业、争创一流的氛围浓重热烈，工作积极性、审判作风有了显著的提高。2010年 9

莱城区法院被评选为“省级文明单位”、获得了市级党建创新工作奖，刑事审判庭被评为“省级青少年维权岗”，妇委会获得“市巾帼建功先进集体”、市级“优秀妇女维权岗”等荣誉称号。有两人被上级法院评为省级个人一等功、二等功，有多人多项获得省市区级先进个人。

为全面提升队伍司法水平，该院围绕建设“学习型法院”，做“学习型法官”，建立了“法官论坛”，开展“一月一课”集中学习教育活动；成立了立案、刑事、民事、商事、行政、执行理论研讨小组，解决疑难案件400余件次；成功承办了山东省法学会刑法学研究会2010年年会，为刑事审判工作提供了理论和智力上的支持；建立了山东政法学院“实践教学基地”，在山东政法学院和法院之间搭建了互相交流，相互学习的良好平台，促进了法官的法学理论水平的提高；支持干警参加高层次的学历教育，选派法官参加各种审判业务培训，组织业务骨干赴先进法院考察学习，通过各种教育培训方式，培训干警200余人次，提高了干警司法水平，培育出省优秀法官、市优秀法官等一批先进典型。

廉政建设是该院的一大亮点。新一届党组在继承传统的基础上，进一步加强党风廉政建设工作。组织全体干警参观了莱芜市检察院“预防职务犯罪警示教育基地”，并召开反腐倡廉警示教育大会；实行一岗双责，通过层层签订党风廉政建设责任书、廉洁和谐家庭合约书、每季度召开一次 10

述职述廉会议等形式，既加强了法院与家庭的沟通，又强化了队伍廉政建设；继续完善“四不为”的廉政建设惩防机制，杜绝枉法裁判，杜绝瑕疵办案，从制度上筑牢反腐倡廉的坚固防线，确保队伍不出问题；注重营造廉政氛围，办公楼、审判楼、各法庭最醒目的位臵和干警办公桌上最显眼的位臵都悬挂和摆放着“五个严禁”和“四个一律”规定的牌匾，充分利用电子显示屏播发宣传标语，建立了廉政文化走廊；设立了“建设服务型法院作风建设监督台”，从院长到一般干警，结合自身的工作性质，就如何加强作风建设敢于向社会承诺，向社会公开，让社会监督。通过教育倡廉、制度保廉、环境育廉、监督促廉，真正做到了反腐倡廉警钟长鸣。

该院把“为大局服务，为人民司法”作为工作使命，把严谨、公正、文明、和谐作为法院文化建设的核心理念，形成了具有法院特色的文化体系。在法院办公楼、审判楼将古今中外的名人格言、警言警句装订悬挂，使法官时时受到教育；投资建立了声光电于一体的廉政文化园地、法官走廊，法官每天进入法官走廊，自己的廉政承诺，领导的嘱托就会在耳畔响起，增强潜移默化的文化熏陶作用；征集了廉政用语，制作了愿景体系；组织了“庆七一”颂党恩演讲比赛、“庆国庆”文艺汇演、摄影书法比赛、篮球比赛等10余次文体活动，丰富了干警的业余生活；编印内部刊物《嬴城法苑》，11

集知识、业务、实用于一体，促进法院理论研究水平、审判业务能力的提高；创作了法院院歌《自豪吧，人民法官》，展示干警精神风貌，激发干警职业自豪感和爱岗敬业精神。莱城区法院独特的法院文化，陶冶了干警情操、增强了队伍的凝聚力，营造了团结、务实、敬业、奉献的职业氛围。

在莱城区法院党组的正确领导下，在全院干警的团结奋斗下，通过一系列改革创新，莱城区法院焕发出勃勃生机。延续着光荣，承载着梦想，站在新的起点上，凭借创建东风，莱城区法院的法官们，正昂首阔步，扬帆远航！