第一篇：廉政问卷
问：请您谈一谈您对中国廉政建设工作的看法
李：我觉得这是必要的，党风问题事关党和人民事业的兴衰成败,而腐败的存在必定严重损害党风。腐败的一个显著特征是以权谋私,反映到思想作风上,就是弄虚作假、欺上瞒下;反映到学风上,就是不思进取、专营私利;反映到工作作风上,就是搞形式主义、虚假政绩;反映到领导作风上,就是搞官僚主义、任人唯亲;反映到生活作风上,就是贪图享受、腐化堕落。反映到文化意义上,腐败是对全社会共同的理想信念和道德规范的否定,是对我们党的性质和宗旨的否定,故而,加强党风廉正建设对强化党的执政基础巩固党的执政地位至关重要。而党员是党的一切活动的主体,党员素质和作用发挥在相当程度上支撑着执政党的执政,直接关系到执政党执政的合法性程度的高低。政党执政“合法性”程度的高低,取决于人民对执政党活动的认可度。中国共产党上台执政的“合法性”,不仅是因为党的纲领主张代表了全民族和全中国人民的根本利益要求,而且是靠无数党员为实现党的纲领英勇斗争而来的。革命战争时期,共产党员以自己的前赴后继,流血牺牲,使我们党赢得了人民的高度信任和拥护,从而确立了我们党执政的“合法性”,并具有极高的政治权威。
问：您觉得现阶段该如何加强廉政建设？
李：
（一）加强党性锻炼，提高政治理论水平。通过深入学习、联系实践、深入思考等方法努力改造自己的主观世界，树立正确的世界观、人生观、价值观，做到严以律已，宽以待人，防微杜渐，见微知著。树立共产主义理想，坚定马克思主义信念，切实增强党性修养，增强拒腐防变的能力。做到思想上不断进步，观念上不断更新，工作上不断创新。
（二）转变作风，积极工作。增强群众观念，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识，努力践行科学发展观，充分相信和依靠群众，树立权力是人民赋予的观念，勤政为民。坚决贯彻执行党的路线方针政策，从大处着眼、小处着手，坚持实事求是，一切从实际出发的思想路线，凡事站在全局的高度，努力解决新形势下出现的各种新情况、新问题、新矛盾。坚持科学的发展观和求真务实的精神，兢兢业业地做好各项工作，落实好党风廉政建设。
（三）严格要求，务求实效。始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态，自重、自省、自警、自励，时时处处严格约束自己，正确对待个人得失，不计名利，不图虚名，勤勤恳恳，兢兢业业，全心全意为人民服务。经常深入基层、深入群众中调查研究，了解真实情况，积极向上级反映存在问题和困难，并及时修正不切实际的决策和做法，既听喜又听忧，讲真话，讲实话，努力促进我乡党风、政风的根本好转和经济建设等各项工作再上新台阶。
第二篇：有关廉政文化建设问卷的调研报告
有关廉政文化建设问卷的调研报告
江苏警官学院法律系11级民商班 邱丽琴
加强廉政文化建设，是以胡锦涛同志为总书记的党中央在领导党风廉政建设和反腐败斗争中的一个重要创新。党风廉政建设和反腐败工作都是为了使干部职工更加牢固地树立正确的世界观、人生观和价值观，提高自身思想境界、道德修养、廉洁操守，为反腐倡廉工作的深入开展提供精神动力和思想保证。
江警曾组织学生积极开展了很多廉政文化建设活动，如发动写至即将毕业的公安学长有关“廉洁从警”的信件，开展“敬廉崇警，反腐治奢”的大型演讲以及开展以“反腐倡廉”为主题的各类文艺创作活动。为了进一步了解各机关、单位、组织的廉政文化建设情况，江警法律系11级新生特为此进行了有关廉政文化建设的问卷调查。
首先，我去了梁垛镇派出所，特别是在江警学校的特殊性以及学校先前开展的一系列廉洁从警活动的前提下，我认为这样的调查是非常有意义的且是非常有必要的。
第二个地方，我选在梁垛卫生院，医院也是廉政建设的重点单位。当我看到医院走廊里头有“拒收红包”等的宣传标语时，廉洁从医的氛围渐渐弥漫开来。
第三个地方，我选在磊达股份有限公司。企业的廉政文化建设是国有企业健康、持续、快速发展的有力保证，是反腐倡廉工作的重要工程。所以我认为在企业的调查是很有必要的。
第四个地方，我选在梁垛镇新区幼儿园。听说孩子从幼儿园开始就有很多家长贿赂老师，我认为这是源头操作，这也便是我把幼儿园放在对象里头的重要原因。
问卷调查显示如下：
1.对于哪些工作容易存在较严重的以权谋私行为的问题，梁垛派出所认为选拔任用干部工作、人员
安置工作等方面存在较严重的问题；梁垛卫生院认为选拔任用干部工作、人事调配等方面存在较严重问题；磊达公司认为选拔任用干部工作、基建投标工作、项目申报、专项资金使用工作等方面存在较严重问题；学校认为人事调配存在较严重问题。
2.对于当前滋生腐败现象的主要客观原因的问题，梁垛派出所和梁垛卫生院认为是思想政治教育薄
弱、制度不健全、透明度不足、惩处力不够等原因；磊达公司和学校认为是透明度不足的原因。
3.对于2010年中央部门决算显示，多数部门以公车消费、公款出国为重头支出有什么看法的问题，梁垛派出所认为是应视具体情况而定；梁垛卫生院认为是应大力缩减；磊达公司认为是不可避免、无可厚非；学校认为不清楚。
4.对于工程建设领域的腐败等不正之风产生的主要原因是什么的问题，梁垛派出所和梁垛卫生院认
为是内部监督制约机制不健全、权力运行透明度不高；磊达公司认为是惩治商业贿赂力度不够、产权交易市场体系不健全；学校认为是个别领导干部廉洁自律意识不强、权力过分集中。
针对以上问题，我认为需要加强党员干部作风建设和党员的思想教育。在监督机制方面，我认为要改进监督方式、提高监督质量，改革和完善监督体制，建立健全内部监督体制。在法律制度方面，我认为需要加强制度建设，完善和补足法律漏洞，建立健全惩治和预防腐败体系，进一步加强制度的实效性，规范权力的运行。在选人用人方面，国家和各机关应健全建立决策透明机制，进一步加强其选拔任用的透明度和公平度。在公款消费方面，应该大力缩减进而坚决杜绝其风气的蔓延。此外，仍需坚持不懈地开展关于廉政文化建设的活动，进一步推动廉政文化建设。最后我认为作为大学生，我们需要积极发挥自己的主观能动性、履行好大学生在廉政文化建设中的职责。
最后对积极参与本次问卷调查的各界人士表示衷心的感谢！
第三篇：关于×××同志任职期间个人廉政情况的调查问卷
关于×××同志任职期间个人廉政情况的调查问卷
#BSJDWMC#干部及职工：
根据控审通【×××】××号审计通知书及集团公司对领导干部任期经济责任审计的有关规定，控股公司审计部于×××年×××月×××日起对×××同志任×××（职务）期间的经济责任进行审计。审计期间我部将对×××同志的履职情况、个人廉政情况等向#BSJDWMC#干部及职工征求意见，请对下述问题予以认真回答（不需署名），可选择回答：“好、中、差”（打勾），也可详细反映其存在的问题，我部派出审计组在审计期间进行审计落实。
一、您认为××××同志任职期间本单位的经营状况如何？（好、中、差）
二、您认为×××同志任职期间本单位的各项经营活动的真实性、合法性情况如何？（好、中、差）
三、您认为×××同志任职期间的履职情况如何？（好、中、差）
四、您认为×××同志任职期间的个人廉政情况如何？（好、中、差）
五、您认为×××同志任职期间的职工收入分配情况如何？（好、中、差）
六、存在的问题（注：可另加页）：
六、对需要反映的问题，可以向审计处办公室反映（电话：8603222），也可以在审计组进入单位审计后，直接向审计组（审计组在×××办公）反映。
年月日
第四篇：关于×××同志任职期间个人廉政情况的调查问卷
关于×××同志任职期间个人廉政情况的调查问卷
#BSJDWMC#干部及职工：
根据控审通【×××】××号审计通知书及集团公司对领导干部任期经济责任审计的有关规定，控股公司审计部于×××年×××月×××日起对×××同志任×××（职务）期间的经济责任进行审计。审计期间我部将对×××同志的履职情况、个人廉政情况等向#BSJDWMC#干部及职工征求意见，请对下述问题予以认真回答（不需署名），可选择回答：“好、中、差”（打勾），也可详细反映其存在的问题，我部派出审计组在审计期间进行审计落实。
一、您认为××××同志任职期间本单位的经营状况如何？（好、中、差）
二、您认为×××同志任职期间本单位的各项经营活动的真实性、合法性情况如何？（好、中、差）
三、您认为×××同志任职期间的履职情况如何？（好、中、差）
四、您认为×××同志任职期间的个人廉政情况如何？（好、中、差）
五、您认为×××同志任职期间的职工收入分配情况如何？（好、中、差）
六、存在的问题（注：可另加页）：
第五篇：石安小学廉政文化建设调查问卷
石安小学廉政文化建设教师调查问卷
一、您的基本信息
1．身份
A.专职教师B.管理干部C.双肩挑人员D.工勤人员E.学生
二、调查内容（可多项选择）
1．您获取廉政文化的渠道有哪些？
A.报纸、电视、网络、宣传栏等B．书籍、宣传册、文件等
C.与他人交流
2．您认为学校及所在单位在廉政文化建设方面存在什么问题？
A.对廉政文化建设的重要性认识不足B.没有建立适合学校廉政文化建设的工作机制与工作格局C.廉政文化建设缺乏制度保障及监督制约机制
3．您认为学校廉政文化建设关键应抓什么？
A.道德教育B．法纪教育C.舆论宣传
D.廉政文化创新
4．您认为应如何开展廉政文化活动？
A.开展廉政文化主题活动B．把廉政文化融入到其它文化活动中
C.鼓励文艺团体和个人开展廉政文化活动
5．您认为应如何推动廉政文化的创新和发展？
A.加强廉政文化的理论研究B．大力倡导先进的廉政理念
C.创造廉政文化艺术的精品力作D．加大投入
6．您认为如何开展廉政文化进校园工作才有效？
A.有针对性地设置活动内容B．与文化建设活动紧密结合起来
C.明确责任单位D．加强检查指导
7．您认为有没有必要在学生第一课堂中专设廉洁教育内容？
A．有B．没有C.无所谓
二、除上述调查内容外，您还有什么其他意见和建议？
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