第一篇:菜园一中期末成绩优秀教师推选办法
菜园一中每学期期末成绩(单项)
优秀教师推荐办法
一、教师任多门学科,按一师获三个或两个第一名成绩顺序的同类教
师中选拔,指标与符合条件的教师相等正好,当然当选。若符合条件的教师多,则采取抓阄方式决定。
二、教师同时担任两班以上成绩获第一、第二名,按两个第一名,第一条执行。但是若一师任一个年级所有班,获第一、第二不得参
与抓阄,只参与单科成绩第一名的教师的抓阄。
2014年元月12日
第二篇:菜园一中成绩优秀教师奖励方案
菜园一中关于考试成绩优秀教师的奖励方案(试行)
为完成学校制定的期末考试各科教学成绩位居县前三名的目标,激励广大教师增强竞争意识,提高工作的热情和积极性,鼓励先进,鞭策落后,形成良好的教风学风,全面完成学校在教学上的近期和远期目标,特制订本方案:
一、知道思想
本着公开、公平、公正的原则,实现奖勤罚懒,引进竞争激励机制的目的,全面提高教学成绩,打造名牌学校。
二、奖励办法
1、学期期中、期末考试后,按学生个人总分录取年级(班级总数×10 名)对教师进行奖励。
2、学生个人总分在前20名,每名奖该班任课教师50元;中间(若干名),每名奖该班任课教师30元;后40名,每名奖该班任课教师20元。
3、以班为单位分发奖金。具体分配方法:
①班主任提取本班奖金总额的5%;
②该班任课教师工作量提取
该科周任课节数45%奖金总额周总节数45%,公式:
③中招分值提取15%(地理、生物、体育分值均为20),公式:
④成绩提取35%,公式:
该科平均分该科平均分总和(各科之和)35%奖金总额 该科最高平均分该科最高平均分学科中招分值15%奖金总额 参考科目的中招总分值
第三篇:菜园一中2014年工作思路
菜园一中2014年工作思路
一、细抓安全工作,签订目标责任书,周周排查整改安全隐患,确保学校安全。
二、讨论制定中招奖励制度,每一学生承让到各任课教师名下,进行引导、鼓励、督促后进生,争取中招成绩五连冠。
三、秉均衡验收东风,加强学校硬件建设,进一步完善学校功能,开工修建校门,设计实验楼进入招标程序。
四、引导教师成长,增强业务能力。每学期给每师100元教育教学资
料购置费,以提高理论水平。通过听评课,优质课大赛等,增强 老师能力,打造高效课堂。
五、动员老师积极参加镇第三届名师和镇第二节人民最满意的教师
评选活动,结合学习贡长生果冻,开展师德师风建设,规范教师 的教育教学活动。
六、提高学生的综合素养,培养学生的良好习惯,夯实其成人成才的基础。开展各种活动,如学习《守则规范》,开展励志教育,学习2013年感动中国十大人物事迹,举行学雷锋活动和一日捐活 动等,让学生努力向上,尊重关爱他人,成人成才。
七、切实抓好教学、校本、课题三项研究工作,促使老师向专家型教师迈进。
八、在注重校园文化育人的同时,继续美化、绿化校园环境。
第四篇:村选举委员会推选办法
村选举委员会推选办法
村民选举委员会成员的推选在村党组织领导下,由上一届村民委员会主持。村民选举委员会的成员,由村民会议、村民代表会议或者各村民小组会议推选产生,具体由哪种方式产生,由村民代表会议讨论决定。
1、村民会议推选。参加推选会议的可以是村18周岁以上过半数的村民,也可以是本村2/3以上的户代表。
2、村民代表会议推选。推选会议须有村民代表2/3以上组成人员参加,推选方有效。
3、可以由驻村指导组对村民选举委员会成员构成提出建议名单,然后采用举手表决的方法进行推选。在推选的过程中,必须做好会议记录,注明参选人数,表决结果,其中赞成票数,反对票数、弃权票数各为多少。最后,所有参会村民都必须在会议记录本上签字以便存档。
4、按职位进行推选,先后推选出选举委员会主任、副主任及其成员。(一般为单数5-11人)
1选举委员会主任由村党组织负责人担任。备注:○2选举委员会主任、成员均不得与监督委员成员交叉任职。○ ○3村民选举委员会成员被提名为第八届村民委员会正式候选人后,须立即退出村民选举委员会,不得主持选举大会,缺额按原推选结果一次递补或另行推选不是候选人的人选。
第五篇:入党积极分子推选办法
入党积极分子推选办法
依据《党章》和《发展党员工作细则》的相关规定,结合本单位实际情况,制定入党积极分子推选办法
一、推选原则
执照《党章》规定的党员质量标准,把政治标准放在首位,坚持德才兼备,以德为先的原则。
优先推选工作积极、作风正派、群众认可度高的同志。相同条件下,优先推选股级干部,优先推选年终考评优秀的同志。
二、积极分子的条件
1、年满18周岁,承认党的纲领和章程,愿意参加党的组织,并在其中积极工作,执行党的决议、履行党员义务按期交纳党费。
2、积极向组织靠拢,递交入党申请书,愿意履行《党章》规定的义务。
3、有一定的政治觉悟,工作积极进步,成绩突出。
4、连续三年考评合格(称职)以上,未受纪律处分。
三、推选方式
1、党员推荐。党员要在会上说明推荐理由和事项。
2、民主测评。对党员推荐的人选,采用无计名投票的形式在全局干部职工当中进行测评,测评结果公开并作为支委会决议的参考。
3、支部委员会议决定。支部委员会议综合考虑党员推荐理由、民主测评结果、平时工作表现等因素,依照《党章》和《发展党员工作细则》的相关规定,按照推选原则确定入党积极分子,作出决议并在党员大会上公开。
四、备案
在党员大会上公开支部决议,主管党务工作的领导负责向大会说明推选情况,回答党员的相关提问。
党员大会后上报县直机关工委备案。