无盘工作站简介

第一篇：无盘工作站简介

无盘网简介

什么是无盘网络？简言之，就是一个网络中的所有工作上都不安装硬盘，而全部通过网络服务器来启动，这样的网络就是无盘网络，这些工作站被称为无盘工作站。没有接触过无盘网络的人可能会很快对这样的网络产生应趣，每台工作站省掉一个硬盘，一套三四十台机器的网络省掉的钱就相当可观，这可能是每个刚接触无盘网络的人的第一印象。的确，省钱是无盘网络的一大优点，而实际上无盘网络的最主要优点却并不是省钱，而是“管理和维护”。负责网络管理的管理员们对“管理和维护”应该有比较深的认识，网络管理员的主要工作就是要保证一个网络能正常运行。一个普通的有盘网络，例如一个网络教室，如果网络中的工作站出了什么问题，开不了机、上不了网，或者网络中的软件需要升级，把Offce97升级为Office2000，这时网络管理员就要忙起来了，他要负责把每台机器都调整好，安装上新的软件，甚至每台机器的硬盘都要重新格式化、分区、安装好系统等。也许过不了多久，系统又被学生不小心破坏掉，于是又是繁琐的安装、调试等，麻烦不说，还要耽误工作、影响用户的正常使用。

因此，一种新的网络结构：无盘网络出现了。无盘网络的本意一个是为了降低工作站的成本，但主要却是为了管理和维护的方便。试想，如果把工作站要用到的操作系统的文件和软件文件都放到服务器上，系统的管理和维护都在服务器上完成，软件升级只需要配置一次，网络中的所有计算机就都能用上新软件，这对网络管理员来说的确是福音。但事实上情况并没有那么简单，微软最初推出的传统无盘Window95己经使人们对“无盘网络”失去了信心，无盘网络配置的繁琐比之有盘网络配置更加麻烦、结构的不合理导致传统无盘网络系统不稳定、软件运行不正常甚至很多软件无法运行，这些使无盘技术几乎己经走到了尽头，正是在这个时候，无盘Windows98、Windows2000终端网络系统应运而生了。

无盘网的好处和应用范围

无盘的好处

1、节省资金 每个工作站都不用硬盘，节约大量资金。但这不是无盘的主要优点。

2、易管理 工作站10秒自动还原，由于无硬盘，所以不怕随意关机或人为破坏。

3、速度快 12秒进WIN98, 这是有盘无法想像的。服务器用高速磁盘阵列，加上大内存，大缓存，高速CPU，所以响应速度极高，使普通工作站性能大幅提升。

4、内容丰富 每个工作站都共享240G或更多节目，比有盘多6倍。2000多首MP3,1000多集电影，上1000个游戏，足以让每个网民乐不思蜀，网吧财源滚滚。

5、安全性好 独一无二的超级保护功能足以让有盘工作站相形见拙，不怕恶意攻击和破坏，实现无人值守及零维护，再也不用整天手忙脚乱地Ghost硬盘了。

6、游戏升级快 升级服务器游戏相当于同时升级几百台工作站的游戏。

7、安装快速简单 原有网络原封不动，100台改无盘只要3个小时左右。

应用范围

无盘网络系统可以应用在网络教室，企业内部局域网、网吧、酒店、点歌娱乐行业及一切无盘网络的组建和改造。

1、适用于学校无盘网络教室的组建或改造

2、适用于大中小型公司、企事业单位、营业厅等办公室

3、适用于游戏吧及Internet 网吧

4、适用于酒店、KTV歌厅等以VCD 为主的网络

无盘/终端网络的系统结构

计算机网络的系统结构是指网络服务器与工作站之间协同工作时的相互关系。

局域网络的发展过程中，存在着四种不同的系统结构：

1、主机系统：也叫主机/终端系统，指以一台服务器为中心的多用户系统，用户通过与主机相边的字符终端在主机操作系统的管理下共享主机的同存、外存、中央处理器、输入、输出设备等资源。

传统的主机/终端系统均采用字符界面，不便于用户进行操作。Windows终端不是传统意义上的终端，而是基于WIDOWS图形界面，同时具有原来传统终端的多用户、多任务处理能力的瘦客户机/服务器模式。即WINDOWS终端通过相关的协议使客户端连接到服务器，所有软件的运行、配置、数据存储及与其他设置之间的通信全部在服务器上运行。终端机只是把本地键盘、鼠标等输入信息发送给终端服务器，并在终端显示器上显示处理结果。

2、工作站/文件服务器系统：其结构通常是在文件服务器上运行着特定的网络操作系统，工作站输入有效的用户名和口令扣，就可以存取文件服务器上的文件。文件服务不参与工作站应用程序的运算处理。无盘网络就属于该种系统结构。

3、客户机/服务器系统：是在工作站/服务器结构的基础上发展起来的，即需要处理的工作是由客户端和服务器共同完成的。

4、对等网络系统：与其他计算机结构的区别是没有专用服务器。每一个工作站即是客户机也是服务器。

无盘/终端网络常用通信协议

通信协议是指网络中通信各方事先约定的通信规则，从应用的功能角度来分，可以分为两大类：

1、局域网通信协议，如TCP/IP、IPX/SPS、NetBUI等

2、实现某一特殊通信功能而开发的协议，如进行无程访问时的SLIP、PPP和RAS协议，实现无盘工作瓿的DLC协议，实现WINDOWS终端的ICA和RDP协议等。

DLC（Data Link Control)协议

DLC（Data Link Control)协议是微软在windows NT Server4.0和widnos 2000 Server中为无盘工作站专门开发的协议，该协议NetBEUI协议一起完成对无盘工作站的无程引导控制，并在无盘工作站与服务器之间对立连接后协助其他协议（如TCP/IP、IPX/SPX等）进行工作。

RDP（Remote Display Protocol)协议

RDP（Remote Display Protocol)协议是基于99vU的一国际性标准协议，它最早应用于微软件通信软件，微软在1998年6月推出的WTSE（Windows NT 4.0 Terminal Server Editon)终端服务器操作系统中RDP开始被作为终端协议来使用，并在WINDOWS 2000 Server 和WINDOWS XP中得到了发展。目前RDP专门用作微软公司的WINODWS终端协议。

ICA（Independent Computing Archtectuer)独立计算构件协议

ICA（Independent Computing Archtectuer)独立计算构件协议是Citrix 公司为其Windows终端服务软件WinFrame开发的一个终端控制协议，并逐步成为Citrix后续开发的各种终端仿真软件的基础性协议。

无盘/终端网络的启动过程

1、无盘工作站加电，主板BIOS程序完成自检，然后即开始执行网卡启动芯片中的启动程序，使网卡在程序控制下向网络发出启动请求。

2、无盘网络服务器收到由网络传来的启动请求后，检查该无盘工站在网络服务器上的启动授权情况，如果允许该工作站启动则返回一个回应，表示服务器可以传送给无盘工作站启动文件。

3、无盘工作站收到服务器发来的因应后，与服务器建立网络连接并开始接收启运文件，然后系统控制权由BOOT ROM转到内存中的特定区域，开始引导操作系统。

无盘和有盘网络共享ADSL上网的实现

去年底，某学校申请了一个普通ADSL账号，通过技术改装，实现了学校办公电脑和机房Windows 2000无盘和有盘网络的共享上网。

网络架构

我校机房共有两台装有Windows 2000 Advanced Server的服务器，服务器1（P4

1.7GCPU，1GB内存，40GB硬盘，DFE530-TX100M网卡）是无盘终端服务器，其所连接的30台486工作站（486CPU100，4MB内存，10M NE2000兼容网卡）装有终端卡，可以远程登录服务器。以前可以通过NetOp School网络教学软件实现网络教学；服务器2（P4 2.6GCPU，256MB内存，80GB硬盘，RTL8139D网卡）是实现网络教学的服务器，连接了30台有盘工作站（P2 233CPU，64MB内存，2.5GB硬盘，10M 3Com-3C509网卡，还原卡，Windows 98系统），通过远志网络教学软件实现网络教学。所有机器均可互相访问。

网络设备

为实现共享上网，我们采用了某品牌宽带路由器。该路由器有一个WAN口，用于连接ADSL Modem；另有四个LAN口，用于连接四个局域网；路由器内置LAN的缺省IP地址为192.168.1.1。该路由器最方便之处在于开启DHCP功能后，最多可连接120台机器，所连的主机只要网卡安装正确，不需做其他设置即可上网。

网络连接很简单，只需把路由器的LAN1端口和服务器1或服务器2直接相连的交换机用标准网线接起来。当然，两台服务器的交换机需用交叉网线连起来。

服务器和各工作站的设置步骤如下

1.路由器的设置：首先用电信提供的上网账号和密码将互联网连接配置好。由于华苏终端服务器的IP地址只能为192.168.0.1，为了保证所有机器在同一网段内，需把路由器缺省局域网端口的IP地址改为：192.168.0.100，同时关闭DHCP功能（见附图）。

2.服务器1的设置：只需在服务器上做好设置，即可实现对所有无盘工作站的管理，也就是说，只要服务器能上网，工作站也能上网。服务器1的IP地址为192.168.0.1；子网掩码为255.255.255.0；网关设为192.168.0.100；DNS设为202.96.128.143，或直接设为192.168.0.100也行。

3.服务器2及其工作站的设置：将服务器2的IP地址改为192.168.0.254，工作站网卡IP从192.168.0.70至192.168.0.99；它们的子网掩码均为255.255.255.0；网关均设为192.168.0.100，DNS均设为202.96.128.143。

如此设置好后，所有工作站都能正常上网了，打开网页的速度比较快。有趣的是，相比之下，无盘486终端上网速度要快过P2 233的主机。

第二篇：无盘工作站中小型企业网络安全技术优势

摘要］网络是企业发展不可忽视的领域。对于普遍存在网络安全问题，无盘工作站是适用于中小型企业的一种经济合理的网络技术。本文介绍了无盘工作站技术的原理以及在企业内部实现这一技术的方法，以期帮助中小型企业安全有效的使用计算机网络。

［关键词］无盘工作站中小型企业网络安全技术优势

一、前言

近年来，随着网络技术的迅猛发展，网络上的信息量迅速增长，无论商品信息还是供求信息，都可以很方便的查阅，网上交易也越来越密集。B2B和B2C模式的发展，使企业可以网上订货、网上谈判、网络汇款，这为一些中小型企业的发展创造了极好的契机。

在这种情况下，网络安全成为每个企业都必须面对的问题。网络上除了各类信息，还充斥着数不清的病毒，其中除了损害系统的破坏性病毒和攻击网络的蠕虫病毒 以外，也不乏大量窃取资料的木马病毒，稍有不慎就会造成严重的损失，更不用说主动的黑客攻击了。这时，企业采取的方法往往是在电脑上安装杀毒软件和防火 墙，但是这并不能完善的解决问题。

1.正版的杀毒软件和防火墙都价值不菲，对中小型企业来说也是一笔不小的支出；而且杀毒软件的更新总是在病毒流行之后，往往在病毒造成危害以后，软件公司才会放出相应的升级病毒库，对某些已经被感染的用户来说，往往已经是亡羊补牢。

2.现在一些新的病毒，如最近流行的“熊猫烧香”，某些杀毒软件根本奈何不了它，有些甚至连杀毒软件本身都被感染！

3.病毒的一个重要特征就是它具有变异性，有的病毒虽然很早就出现了，但是它不断变种，知道今天仍能造成很大的危害，最著名的就属2003年出现的“灰鸽子”病毒了。

大部分公司为了工作的方便，在为每个部门接入网络的同时，还在部门内部、部门之间架设局域网，整个公司所有的电脑都处在一个网内，这样也会导致一系列的 问题。局域网中的某一台电脑不慎感染了病毒后，通过局域网迅速传播到网络上所有电脑中，造成更大的危害，甚至导致整个局域网的瘫痪。

现在是信 息时代，任何有用的信息都是有价值的，每个企业都有自己的商业秘密。但是在这种情况下，别有用心的人想从局域网的其他电脑上找到自己感兴趣的东西，是十分 容易且很难加以防范的。在这种情况下，一种貌似“过时”的技术又悄然回到了人们中间，成为解决这些问题的一个不错的选择，那就是：无盘工作站技术。

第三篇：无盘工作站建立保存文件磁盘方法（推荐）

一、建立工作站用户共享文件夹：

首先在服务器F盘建一个文件夹以存放工作站的文件，比如“学生作业”，再在里面建立所有工作站的共享目录，有多少台就建多少个目录，文件名为001~00X。然后把“学生作业”设为共享，在权限里设为EVERYONE完全控制。

二、建立用户帐号：

打开“计算机管理——本地用户和组——用户”建立新用户，在用户设置里用户名、全名、描述、密码、确认密码全部和工作站名相同比如001，还要去掉“用户下次登录时须更改密码（M）”前面的勾，再把“密码永不过期”前面的勾点上。然后点创建——关闭即建立一个用户。

三、建立用户共享目录：

1、打开“计算机管理——共享文件夹——共享”点右键选“新建共享”，下一步，在文件夹路径中点浏览找到要建的文件名（如001），下一步，共享名和描述输入用户名一样的名称如001，下一步，选中“管理员有完全访问权限；其他用户有读写访问权限”再到完成关闭。这时就有一个叫001共享文件了。

2、在建好的共享文件上点右键，选属性——共享权限，设EVERYONE为完全控制，在“安全”里添加用户如001，确定即可。

四、在工作站做一个批处理：

首先要设为镜像专用模式（默认为专用模式），在工作站上运行“EDIT 001.BAT”，输入： net（空格）use（空格）w:（空格）yxzfs1%COMPUTERNAME%（空格）%COMPUTERNAME%（空格）/user:%COMPUTERNAME%（空格）/persistent:no（注：（空格）的意思为一个空格）。

然后保存“SAVE”到启动项内，这一步可直接存在启动项内也可先存在工作站的C盘或D盘，再把批处理复制到启动项内（C:Documents and SettingsAdministrator「开始」菜单程序启动），完成。

最后把工作站关掉，再在服务器设镜像为共享模式（如镜被锁，重启服务器再设）。设置为共享模式后，打开工作站就会在我的电脑里多了个“网络磁盘W”工作站可以在里面保存数据了。

其它工作站只要按上面说明建立用户帐号和共享目录即可不用再作批处理。

教学网或办公网往往需要为每个用户建立一个私有的盘，用于保存用户长久保存数据。

在服务器的“计算机管理”→“本地用户和组”→“用户”中为每个工作站建立一个用户帐号(与工作站名相同)，例如：001、002……，密码与帐号名相同；

再在服务器上为每一个工作站建立一个共享目录，例如：001、002……，这些共享目录的共享权限设置为Everyone完全控制，在安全中的权限中添加自己用户帐号完全控制； 最后作一个批处理，内容为：

net use w: yxzfs1%COMPUTERNAME% %COMPUTERNAME% /user:%COMPUTERNAME% /persistent:no，将批处理放到工作站的启动组中，每次启动时自动加载自己的私有盘W:,可以将我的文档的指向w:，这样每次存盘时，自动将 文档保存上服务器上自己的目录中。

第四篇：东莞大朗无盘工作站网络组建与维护培训课程

课程名称：东莞大朗无盘工作站网络组建与维护培训课程

关键字：大朗网络技术培训、大朗无盘工作站网络维护培训、东莞大朗无盘工作站网络维护培训、大朗无盘网络组建培训

价格:1500

课程说明：本课程适合网络管理员、无盘工作站爱好者等技术人员，程由资深网络工程师带你进入深层次的无盘网技术世界

招生对象：本课程适合无基础或电脑网络不熟悉，想丰富知识或要从事网络行业的人士，适合网络管理员、无盘工作站爱好者等技术人员

公交路线：6、8、12、3路；几乎所有镇巴必到嘉荣站

授课老师：刘老师、陈老师

课程导读：

无盘网络是什么？无盘工作站网如何组建？无盘工作站网需要哪些维护？如何保证无盘网安全运行？如何防止外来入侵？

无盘网是以无盘工作站形式组建的网络。无盘工作站是连入局域网的“三无”计算机，它的操作系统以及所运行的应用软件都存储在局域网文件服务器中。由于具有成本较低、安全可靠、便于网络维护等优点，所以很多学校、酒店、餐厅、网吧车行、工厂、医院等都经常应用。无盘网络如何组建？建好后，如何有效地对其进行网络维护呢？本课程由资深网络工程师带你进入深层次的无盘网技术世界……

课程内容：

无盘网是以无盘工作站形式组建的网络。无盘工作站是连入局域网的“三无”计算机，它的操作系统以及所运行的应用软件都存储在局域网文件服务器中。由于具有成本较低、安全可靠、便于网络维护等优点，所以很多学校、酒店、餐厅、网吧车行、工厂、医院等都经常应用。无盘网络如何组建？建好后，如何有效地对其进行网络维护呢？

无盘工作站网络组建与维护培训课程主要介绍主流无盘工作站的组建技术和管理技巧。课程共分13课，其中

第1~2课介绍无盘工作站的基础知识。

第3~10课分别介绍在DOS、Windows 95/98/NT/2000/XP/2003、Linux、Nowell等环境下如何创建无盘工作站。

第11~12课介绍如何在无盘工作站上安装应用软件和如何将无盘工作站连入Internet。第13课介绍了无盘工作站应用的经典实例。

本课程提供了广泛的应用实例，能够让学生在实践中轻松掌握无盘技术，并能够迅速运用到实践中去。本课程适合网络管理员、无盘工作站爱好者等技术人员。

第五篇：情况简介

山东鲁泰安全技术培训中心

简

介

二零零六年十二月

培训中心简介

山东鲁泰安全技术培训中心是山东省安全生产监督管理局直属的安全技术教育培训机构，有着非常悠久的安全教育培训历史和极其优良的安全技术教育培训的光荣传统，地理位臵非常优越。培训中心位于山东省著名的两个传统建筑之乡之一——肥城市的高新技术开发区中心，这里毗邻驰名中外的五岳之首——泰山，更有世上绝无仅有的人间胜景——十万亩桃园；这里人杰地灵，物产丰富，经济发达，交通方便。

山东鲁泰安全技术培训中心的前身是肥城矿务局建井工程处职工学校，是山东煤炭工业管理局首批全国统配煤矿达标学校。职工学校连续多年被上级主管部门评为职工教育安全培训先进单位。

自1991年至今，培训中心一直承担着肥矿集团公司五个特殊工种的培训、一般技术工种的职业技能鉴定和山东鲁泰建工集团的政治培训、岗前培训、岗位培训等培训任务，先后与中国计量学院、山东科技大学、山东建筑大学等知名高校联合办学，为社会和企业培养了一大批高素质、高水平的专业技术人才和管理人才。培训中心每年开办各级各类培训班二十余期，培训各级各类专门人才一千余人。

培训中心依托国家特大型企业、全国煤炭安全生产先进单位——肥城矿业集团，以及建筑施工国家大型综合一级企业、建设行业安全生产先进单位——山东鲁泰建工集团，依法开展安全生产教育培训、岗位技能培训、职业技能鉴定、成人业余函授学历教育等项工作，在教育培训工作中，全面贯彻落实《中华人民共和国教育法》、《中华人 民共和国安全生产法》、《中华人民共和国建筑法》、《建设工程安全生产管理条例》、《山东省安全生产条例》、《山东省安全生产培训管理规定》等党和国家的法律法规，毫不动摇地坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，一如既往地贯彻执行“先培训，后就业；先培训，后上岗”的安全生产原则，大力实施科教兴企战略，紧紧围绕和谐社会建设、社会经济发展对各级各类高素质人才的急需和企业安全生产经营工作需求，依法开展安全技术教育培训、领导干部岗位培训、特种作业安全技术教育培训、成人业余函授学历教育、关键岗位工种技术等级培训和一般工种的职业技能鉴定等安全教育培训工作，全面提高各级各类人员的综合素质和工作能力，进一步强化全体干部职工的安全生产意识，大幅度提高职工队伍的安全技术素质和自主保安能力，大力促进企业安全生产工作持续、稳定、健康发展，为创建平安鲁泰、平安矿区、乃至平安山东，做出积极的贡献。山东鲁泰安全技术培训中心

奋 斗 目 标

：：：

培训资质；

术学院。精心打造山东建设行业安全技术教育培训的航母。

近期目标 申请三级培训资质；

长期目标 申请二级、乃至一级

长远规划 申办山东鲁泰职业技

安全教育培训宗旨

强烈的服务意识；

一流的培训质量。正确的安全导向； 卓越的员工素质；

教育培训指导思想

全面贯彻落实《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国建筑法》、《建设工程安全生产管理条例》、《山东省安全生产条例》、《山东省安全生产培训管理规定》等党和国家的法律法规，毫不动摇地坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，一如既往地贯彻执行“先培训，后就业；先培训，后上岗”的安全生产原则，大力实施科教兴企战略，紧紧围绕和谐社会建设、社会经济发展对各级各类高素质人才的急需和企业安全生产经营工作需求，依法开展安全技术教育培训、领导干部岗位培训、特种作业安全技术教育培训、成人业余函授学历教育、关键岗位工种技术等级培训和一般工种的岗位职业技能鉴定等安全教育培训工作，全面提高各级各类人员的综合素质和工作能力，进一步强化全体干部职工的安全生产意识，大幅度提高职工队伍的安全技术素质和自主保安能力，大力促进企业安全生产工作持续、稳定、健康发展，为创建平安鲁泰、平安矿区、乃至平安山东，做出积极的贡献。山东鲁泰安全技术培训中心

六 大 优 势

一、有一支具有卓越的现代理念和超前意识的领导班子和管理干部队伍；

二、有山东鲁泰建工集团董事长、总经理、山东鲁泰安全技术培训中心主任、法人代表杜兆兴同志任编委主任、主编的，由国家一级出版社出版，面向全国发行的两部建设行业安全教育培训专著——特种作业人员安全技术培训教材《建筑施工升降机》和全民安全教育系列读本《建筑工人安全常识问答》；

三、有非常过硬的国家级综合企业资质；

四、有学科门类齐全，专业素质优良的专、兼职教师队伍；

五、有山东科技大学、山东建筑工程大学的大学生实践培训基地；

六、有满足各级各类安全技术教育培训需要的教学、实验、实践基地。

优 势 一

有一支具有卓越的现代理念和超前意识的领导班子和管理干部队伍：

山东鲁泰建工集团和其他大型国有企业一样，都经历了由计划经济向市场经济转换的阵痛和激烈的社会市场竞争的洗礼。

二十世纪八十年代后期，全国的煤炭行业经历了有史以来的第一个低谷。绝大部分国有煤炭企业生产经营举步维艰，煤矿职工家属面临生存危机。面对困难，山东鲁泰建工集团的干部职工齐心协力，团结一致，不等不靠，勇闯难关，在立足矿区市场的基础上，积极开拓社会市场，承建了不少的社会工程，取得了良好的经济效益，较好地满足了企业生产经营工作的需要，维持了企业的生存和发展。

在肥矿集团极度困难的形势下，肥矿集团领导作出了由山东鲁泰建工集团先后兼并原矿务局地毯厂、水泥厂、多种经营公司的决定。这三个单位都是原肥城矿务局的长期严重亏损大户，各有固定职工近千人，年亏损额都近千万元。在新形势、新任务面前，山东鲁泰建工集团的领导班子面临着更加严峻的考验。他们背负着近万名职工家属的殷切期望，承担着沉重的生存生活的压力和就业安臵的重任，不折不扣地执行了肥矿集团公司的决定，义无反顾地开始了艰难的产业结构调整、职工队伍重组、就业安臵安抚等多项工作。在山东鲁泰建工集团领导班子的带领下，兼并后的新单位团结一心，众志成城，顽强拼搏，扎实苦干，通过优化产业结构，加强内部管理，强化激励机制，实行优化组合，短期内迅速扭转了这些企业的长期亏损局面，妥善安 臵了所有的职工家属，使他们彻底摆脱了生存危机，由形式上的兼并过渡到实质性的融和，逐步走上了与鲁泰建工集团的共同富裕之路。

山东鲁泰建工集团不仅为肥矿集团的整体脱困，渡过难关分了忧，解了难，同时，也为肥矿集团公司的产业结构调整，深化体制改革分担了重大责任，承受了巨大的压力；更为维护矿区乃至社会的稳定，创建平安山东，创建和谐社会，作出了决定性的贡献。

一个特大型国有矿业集团的下属单位，能在企业生死悠关的危急时刻，担当起绝处逢生，重新崛起的大任，这不仅在山东，就是在全国，也是闻所未闻，绝无仅有的。这充分说明：山东鲁泰建工集团的领导班子是非常卓越的，干部队伍是非常优秀的。最为突出的是：山东鲁泰建工集团的董事长、总经理、山东鲁泰安全技术培训中心主任、法人代表杜兆兴同志，以非凡的企业家的气魄和超群的领导艺术，带领山东鲁泰建工集团，站稳矿区市场求生存，开拓社会市场谋发展，一步一个台阶，一年一大变化，各项指标屡创历史新高，实现了山东鲁泰建工集团的全面振兴。因此，杜兆兴同志当之无愧地获得了以下光荣称号：

——自1994年至2005年，连续12年被肥矿集团公司评为劳动模范；

——自2002年至2005年，连续4年被肥矿集团公司授予“尊师重教先进个人”光荣称号；

——自2003年至2005年，连续3年被全国建筑机械设备管理协会授予“优秀经理”光荣称号； ——2004年，被中共泰安市委、市政府授予“安全生产先进个人”光荣称号；

——2004被山东省授予全省煤炭行业非煤产业“十大杰出企业家”光荣称号，山东煤炭工业企业“优秀管理工作者”光荣称号；

——2004分别被肥矿集团公司授予“企业现代化管理先进个人”、“先进科技工作者”等光荣称号；

——2005，荣获中国煤炭协会“工业企业管理现代化行业优秀成果二等奖”；

——2005，荣获山东建筑业优秀质量管理工作者光荣称号；

——2005，荣获山东煤炭行业优秀质量管理工作者奖励证书；

——2005，被中共泰安市委、市政府授予“安全生产先进个人”光荣称号；

——2005年，被山东省人事厅、山东煤炭行业记“煤炭行业安全生产工作三等功。”

优 势 二

有山东鲁泰建工集团公司董事长、总经理、山东鲁泰安全技术培训中心主任、法人代表杜兆兴同志任编委会主任、主编的、面向全国发行的两本安全教育培训专著：

杜兆兴同志自担任山东鲁泰建工集团董事长、总经理、山东鲁泰安全技术培训中心主任以来，高度重视公司的安全生产和安全技术教育培训工作，认真贯彻落实《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》、《中华人民共和国建筑法》、《山东省安全生产条例》、《山东省安全生产培训管理规定》等党和国家的安全生产法律、法规、条例、规定，毫不动摇地坚持“安全第一，预防为主”的安全生产工作方针，不断加大安全管理力度，突出加强了安全生产技术教育培训工作，引入安全风险抵押机制，狠抓安全考核奖惩兑现，牢固地夯实了安全生产工作基础。

董事长、总经理、山东鲁泰安全技术培训中心主任杜兆兴同志长期工作在建筑施工生产一线，有非常丰富的安全生产管理经验和深厚扎实的专业技术知识，对安全生产的管理更是高屋建瓴，独树一臶。为了切实搞好对建筑施工升降机司机等特种作业工种的安全教育培训工作，杜兆兴同志专门组织安全教育培训部门，在进行了广泛、深入、细致的调查研究的基础上，紧密结合建筑施工行业的安全生产工作实际，编写了特种作业人员安全技术培训教材《建筑施工升降机》，该培训教材现已由煤炭工业出版社正式出版，面向全国发行。为了尽快从根本上彻底扭转建设行业安全生产不够理想的现状，董事长、总经理、山东鲁泰安全技术培训中心主任杜兆兴同志以强烈的事业心和高度的责任感，饱含着对建设行业广大农民工兄弟的深厚感情，与教育培训部门的负责人共同编写了又一本安全教育培训专著——《建筑工人安全常识问答》。该书刚一脱稿，立即引起了煤炭工业出版社的专家和编辑人员的高度重视，在聘请建设行业安全生产方面的专家、学者进行审阅、修改后，立即签订了独家出版、面向全国发行的出版合同。该书被国家安全生产监督管理总局指定为全民安全教育系列读本，现已正式出版，面向全国发行。

正因为董事长、总经理、山东鲁泰安全技术培训中心主任杜兆兴同志对安全生产教育培训工作的高度重视，山东鲁泰建工集团才创出了非凡的安全生产业绩：

——连续8年实现了安全生产；

——连续8年被山东省煤管局评为统配煤矿省级先进企业； ——自1990年至今，连年被山东省档案局评为省级“档案管理先进单位”；

——自1990年至今，有二十余项工程被山东省煤管局评为“优良工程”；

——1998，被泰安市工商局评为“重合同守信用单位”； ——1999，被山东煤矿工会授予“煤炭职业道德先进集体”； ——2001，被中国煤炭建设协会授予“优秀等级处”光荣称号； ——2004，被泰安市委、泰安市人民政府授予“安全生产先进单位”荣誉称号；

——2004，荣获全国煤炭行业工程质量“太阳杯”光荣称号；

——2004，荣获全国煤炭行业“部级优秀等级处”光荣称号；

——2004，荣获全国煤炭行业先进施工企业称号； ——2004，被山东省工商局授予“免检企业证书”以及“省级重合同守信用”证书；

——2005，被泰安市委、泰安市政府授予“安全生产先进单位”光荣称号；

——2005，被中国建筑行业协会授予“全国施工企业设备管理优秀单位”光荣称号；

——2006，荣获全国煤炭建设协会授予的工程质量“太阳杯”光荣称号；

——2006，荣获山东省建筑工程管理局授予的工程质量“泰山杯”光荣称号；

——2006，山东鲁泰安全技术培训中心被授予全国煤炭教育先进单位荣誉称号。

有这样的企业家作为山东鲁泰安全技术培训中心的带头人，我们有充分的理由相信：打造山东建设行业安全技术教育培训的航空母舰，必定指日可待！

优 势 三

有学科门类齐全、专业素质优良的专、兼职教师队伍：

近年来，山东鲁泰安全技术培训中心非常重视安全生产教育培训师资队伍建设，董事长、总经理、山东鲁泰安全技术培训中心主任杜兆兴同志多次深入培训中心全面考察，精心指导。在机关后勤单位大力压缩人员，严格控制经费的情况下，多次为培训中心选拔、补充有强烈的事业心和责任感、年富力强的专业技术人员充实专、兼职教师队伍，安排专项经费购臵现代化的电教设备、教学仪器；与此同时，还积极创造条件，有计划地安排部分专、兼职教师外出进修、深造。现在，培训中心在基本保持专、兼职教师队伍学科门类齐全、人数稳定增长的基础上，董事长、总经理、培训中心主任杜兆兴同志又向专、兼职教师提出了更高的要求：“争做专家型的教师，培养实用型的人才。”

培训中心的专、兼职教师们深感重任在肩，个个不辱使命，在开展安全技术教育培训工作中，解放思想，转变观念，与时俱进，开拓创新，取得了一系列令人注目人的成绩：

——由董事长、总经理、山东鲁泰安全培训中心主任杜兆兴同志任编委会主任委员、培训中心副主任王炳山同志主编、培训中心专职教师李晓静同志参与编写的特种作业安全技术培训教材《建筑施工升降机》已由国家一级出版社——煤炭工业出版社正式出版，面向全国发行，作为培训特种作业工种——建筑施工升降机司机的专用教 材。该教材的出版发行，填补了我们国家这一特种作业工种培训工作的空白；

——培训中心副主任王炳山同志被授予“2006年全国煤炭教育先进工作者”荣誉称号；

——培训中心副主任王炳山同志连续多年被授予“名师”、“学科带头人”等荣誉称号；

——培训中心在2005有两项职工教育科研成果荣获山东职教协会优秀成果奖：

第一、特种作业培训教材《建筑施工升降机》荣获中国煤炭教育协会优秀论著二等奖、荣获山东职工教育优秀科研成果一等奖；

第二、培训中心专职教师李晓静同志撰写的职工教育研究论文《加强职工教育培训力度，争创现代化学习型企业》荣获山东职工教育优秀科研成果二等奖；

——培训中心的四名教师王炳山同志、王兆国同志、袁新同志、王鹏飞同志分别被山东建筑工程大学聘为专业技术基础课程的兼职教师；

——培训中心的李晓静同志连续多年被肥矿集团授予“优秀教师”的荣誉称号；

——培训中心的袁新同志多次被肥矿集团授予“安全培训先进工作者”等荣誉称号；

——培训中心的兼职教师常大伟同志连续多年被评为山东省 模范驾驶员，这是肥城矿区唯一的省级模范驾驶员；

——培训中心的兼职教师、建筑施工升降机的主要研制人员之一肖炳江同志被评为山东省首席技师，这也是肥城矿区唯一的一位首席技师；

——培训中心的兼职教师王振国同志连续多年被授予“山东省优秀教师”、“山东煤炭系统优秀教师”等荣誉称号； ……

正是由于山东鲁泰安全技术培训中心的主要领导高度重视安全技术教育培训工作，为培训中心配备了如此学科门类齐全，专业素质优良的教师队伍，培训中心才取得如此辉煌的业绩：

——培训中心被评为“全国煤炭系统职工教育先进集体”等荣誉称号；

——培训中心被山东煤炭工业管理局授予“国有重点煤矿达标学校”荣誉称号；

——培训中心连续多年被肥矿集团评为职工教育先进集体； ——培训中心经肥矿集团民主评议，取得了2005地面单位第一名的佳绩；

——在历次进行的由上级安全监察部门组织的安全大检查中，培训中心都受到了上级主管部门的高度赞扬；

——在上级主管部门进行的特种作业人员持证上岗大检查中，鲁泰建工集团在点多面广战线长、作业人员分散、流动性大、集中培训非常困难的情况下，与同行业兄弟单位相比，持证上岗 率都是最高的；

——在定期进行的民意调查中，生产单位、培训学员对培训中心、培训教师的满意率在肥矿集团都是最高的。

……

优 势 四

有非常过硬的国家级综合企业资质

山东鲁泰建工集团为国有大型综合性企业集团。该单位以建筑业为主，集工业与民用建筑施工、矿井、矿山建设安装、机电安装、锅炉安装与管道安装、维修、建筑装饰装修、房地产开发、水泥建材、印刷包装、多种经营于一体，具有国家矿山工程总承包一级、电力工程施工总承包二级、房屋建筑施工总承包一级、建筑装饰装修总承包一级、锅炉部件制作A级资质、锅炉安装配件一级资质、压力管道GB1、GB2、GC2系列资质、钢结构工程专业承包二级资质、起重设备安装工程专业承包二级资质、市政公用工程施工总承包二级资质、土石方工程专业承包二级资质、管道工程专业承包三级等资质。现有员工四千余人，其中各类工程技术专业人员和管理人员500余人；拥有各类土石方机械、运输车辆、自升式塔吊、大型汽车吊、混凝土搅拌站等大型现代化施工设备两千多台套，企业固定资产1.6亿元，年产值在3亿元以上。该集团下设18个土建和安装工区，26个专业生产厂（站），拥有国家二级试验室一座，直属项目部若干个。山东鲁泰建工集团于2001年通过了ISO9000—2000国际质量体系认证，被泰安市工商局命名为免检企业；集团所属的年产23万吨水泥厂也已通过了ISO9000—2000国际质量体系认证，生产的“宏达”牌水泥荣获山东省产品免检证书。山东鲁泰建工集团多年来被山东省工商银行评为AA级客户信用等级，被山东省工商局评为重合同守信用企业，连续多年被评为“全国煤矿先进施工企业”和“省部级文明施工单位”。连续多年保持泰安市文明单位称号。

优 势 五

有山东科技大学、山东建筑工程大学的大学生实践培训基地

近年来，山东鲁泰建工集团解放思想，更新观念，与时俱进，开拓创新，注重培育企业文化，着眼提升整体素质，探索出了一条走出去，请进来，强强联合，优势互补的发展之路。培训中心先后与山东科技大学，山东建筑工程大学等知名高等院校紧密合作，请高校的专家，教授为企业培养发展急需人才；与此同时，还充分发挥建工集团建筑施工实力强，现场多的优势，建立大学实践性教学培训基地，将建设行业的最新科技成果，专业理论知识的种子植入鲁泰建工集团这片沃土，经过双方的精心培育，不仅绽开瑰丽的鲜花，而且结出丰硕的成果。

优 势 六

有满足各级各类安全技术教育培训需的教学、实验、实践基地；

山东鲁泰安全技术培训中心现有一个国家二级试验室，该试验室设备先进，管理规范，实验项目齐全，人员素质一流，能够进行一般材料的各种试验；能较好地满足各级各类安全技术教育培训工作的需要。

山东鲁泰安全技术培训中心还有金属焊接（切割）作业实训基地、起重机械作业实训基地、建筑施工升降机械实训基地、企业内机动车辆驾驶实训基地、登高架设作业实训基地。这些实训基地设施先进、齐全，安全性能优良，教学操作规范，完全满足以上特种作业培训工作的需要。

山东鲁泰建工集团还有环保设备公司，锅炉安装工区，机电安装工区，机械设备维修制造厂，大型运输机械租赁公司，周转材料租赁公司，机动车辆管理中心等单位、部门，这些单位和部门具有现代超前的管理理念，一流的人才队伍，现代化的仪器、设备、工具，优良的生产、作业环境，完全能够满足各级各类安全技术教育培训工作和现场实际操作教学的需要。安全技术培训中心培训能力

山东鲁泰安全技术培训中心的前身是肥城矿务局建井工程处职工学校，是山东煤炭工业管理局首批全国统配煤矿达标学校。职工学校连续多年被上级主管部门评为职工教育安全培训先进单位。

自1991年至今，培训中心一直承担着肥矿集团公司五个特殊工种的培训、一般技术工种的职业技能鉴定和山东鲁泰建工集团的政治培训、岗前培训、岗位培训等培训任务，先后与中国计量学院、山东科技大学、山东建筑大学等知名高校联合办学，为社会和企业培养了一大批高素质、高水平的专业技术人才和管理人才。培训中心每年开办各级各类培训班二十余期，培训各级各类专门人才一千余人。安全技术培训中心培训设施

山东鲁泰安全技术培训中心占地2211平方米，办公用计算机两台，培训用计算机四台。

培训中心教学设施配套齐全，有容纳200人的、性能优异的多媒体大教室一间，有容纳50人的普通教室六间，有微机室一间、国家二级试验室一座、图书资料室一间、安全展览室一间以及五个特种作业现场培训教学实习基地。安全技术培训中心生活设施

培训中心有能同时满足一百名学员住宿的标准宿舍，有满足二百人同时就餐的食堂，文化娱乐体育设施齐全，完全能够满足各级各类教育培训学员的生活娱乐需要。安全技术培训中心管理模式

培训中心不断加强教学管理，进一步修订完善了各类教育培训管理制度，初步形成了竞争激励机制。设立函授站后，培训中心将严格遵守《普通高等学校函授教育辅导站暂行规定》，结合培训中心的实际情况，制定符合函授教育要求的管理制度，不断提高管理水平，使函授教育工作逐步规范化、科学化。

另外，培训中心将严格按照山东建筑大学成人教育学院的要求，选聘既有扎实的专业理论功底，又有丰富的实际工作经验的专家、工程技术人员任教，认真执行备课制度、作业批改制度和面授辅导制度，要求任课教师必须认真备课，撰写规范教案；在面授辅导过程中，既要突出重点，又要紧密结合学员的基础知识现状，做到因人施教，因材施教；要严格执行面授考勤制度，加大考勤在期末总成绩中的比重；同时，还要严格执行期中教学检查制度，准确定位教研活动；要充分利用一切有利条件开好实训课，不断提高实训课的质量和开出率，最大限度地提高实验仪器设备的利用率和完好率；严格执行组织考试监考、补考、阅卷制度，加强对考风考纪的管理，达到以“考风”带“学风”，以“学风”促“教风”的目的。

培训中心还将按照高等教育教学管理的要求，严格执行山东建筑大学成人教育学院的安排，根据成人高等教育的课程设臵、教学内容、教学进度，制定出符合本单位实际情况，而又独具特色的函授辅导教学计划，报山东建筑大学成教学院批准后实施。

学生管理工作是函授教育工作的重点任务之一，培训中心将严格 按照相关规定，建立健全成人高等教育教务、教学档案，加强教学过程管理，并协助山东建筑大学做好学籍管理的各项各项工作。

在管理工作过程中，要充分体现人文关怀的基本原则，关心、尊重、爱护学生，克服麻痹思想，摒弃推诿、搪塞作风，有效防止和杜绝各类安全事故、事件、案件、纠纷的发生，为教育、教学创造一个良好的环境氛围。

要大力提倡教书育人、管理育人、服务育人的教育理念。在思想政治工作中，要始终注意抓好学生的思想政治教育，端正学习态度，明确学习动机。要积极引导学员妥善处理好工作与学习的关系，鼓励他们克服困难，坚定信心，以顽强的毅力刻苦学习，努力争取优异的学习成绩。通过扎实有效的思想政治工作，要在培训中心形成一个良好的育人环境，形成良好的教风、学风。

面对社会经济的快速发展、科技进步对各级各类高素质人才的急需，培训中心要不断调整办学思路，坚持以教育市场为导向，采取各种行之有效的方法和措施，不断加大招生组织和宣传力度，广泛组织生源，逐步扩大办学规模。设立函授站后，将积极配合山东建筑大学进行广泛的招生宣传，在生源聚集区设立成人高考报名点，发放山东建筑大学成人教育招生简章，多层次多渠道宣传招生政策，为社会培养更多的高素质的各级各类专业技术人才。

山东鲁泰安全技术培训中心现已初步形成了特色鲜明、形式多样、社会信誉高，培训质量优异的办学格局。在今后的教育培训工作中，培训中心将继续坚持以质量求生存，以管理求效益，以服务和谐 社会建设大局为己任的办学指导思想，准确定位成人高等教育发展目标，积极探索成人高等教育教学规律。

为充分发挥山东建筑大学的突出的特色优势，不断提高培训中心的办学层次，经与山东建筑大学磋商，双方同意在山东鲁泰安全技术培训中心设立山东建筑大学函授站。

山东鲁泰安全技术培训中心

2007年7月25日

山东鲁泰安全技术培训中心愿与社会各界、各行各业一道，紧紧围绕和谐社会建设需要以及社会经济发展对各级各类高素质人才的需要，密切结合安全生产工作实际，全面开展各级各类成人业余函授学历教育和安全技术教育培训工作，最大限度地提高全民的安全意识和安全生产技术素质，为创建平安和谐鲁泰、平安和谐矿区、乃至平安和谐山东做出新的、更大的贡献。

2006年12月28日