峰峰集团九龙矿工会干部学习测试题答案

第一篇：峰峰集团九龙矿工会干部学习测试题答案

峰峰集团九龙矿工会干部学习测试题

（2012年2月）

单位（部门）：姓名：分数：

1、郭志武主席在2012年峰峰集团工会工作会议上所作的工作报告的主题是什么？（4分）

乘势而上追求卓越，为建设更具活力更高水平的全国 红旗工会而奋斗

2、近年来，峰峰集团公司工会所走历程的四点启示是什么？（4分）一是方向正确，工会道路才会越走越宽广。

二是目标明确，工会事业才能越干越出色。

三是创新务实，工会工作才会掷地有声，活力倍增。四是敢为人先，工会组织才会闯出新路子，创造新奇迹。3、2012年工会工作的基本思路是什么？（4分）高举红旗，追求卓越。

4、2012年集团公司工会提出的劳动竞赛的主题是什么？（4分）以管理创新、降本增效为主题的“夺旗争星”劳动竞赛

5、“三基”指的是什么？（4分）

基础、基层、基本功6、2012年开展的“五大主题”活动是什么？（20分）以“安全生产班组行、文化春风矿山行、扶贫帮困万家行、创新务实岗位行、跨越领先对标行”五大主题实践活动。

7、“四高四下”指的是什么？（20分）

四高：思想上高境界、工作上高标准、落实上高效率、能力上高水平。

四下：重心下移、人往下走、劲往下使、钱往下花。

8、对全体工会组织和干部提出的“六个务必”的具体内容是什么？（20分）

各级工会组织和广大工会干部务必保持谦虚谨慎，戒骄戒躁的优良传统；务必保持艰苦奋斗，开拓创新，扎实工作的作风；务必保持“争不到第一就意味着差距”的争先劲头；务必保持激情似火，拼搏奉献的良好精神状态；务必保持团结协作，顾全大局，无私奉献的工作精神；务必坚守工会永远跟党走、服务发展不动摇，全心全意为职工的从政理念。

9、对工作提出的“十好”、“十更”的具体内容是什么？（20分）

从政理念好、组织建设好、作用发挥好、制度机制好、开拓创新好、团结协作好、创先争优好、“三基”建设好、作风形象好、会员评价好，这“十好”也称为“红旗工会峰峰标准”。

站位更高远、思想更解放、视野更宽阔、学习更认真、方法更科学、服务更到位、管理更规范、作风更优良、机制更健全、成效更明显，“十更”是获得“十面红旗”之后的新标准。

第二篇：峰峰集团羊渠河矿综合防尘管理制度

关于下发《峰峰集团羊渠河矿综合防尘管理制度》的通知

矿属各单位：

矿井综合防尘工作是煤矿一通三防工作的重要工作，对矿井安全生产起着十分重要的作用，是煤矿安全生产的重要保证。粉尘监测是粉尘治理的首要环节。根据《河北煤炭粉尘防治安全监察实施办法》要求，结合我矿具体实际，对我矿粉尘监测制度进行了补充、完善和修改，现下发各单位，望按照文件要求，严格执行。

为搞好矿井综合防尘工作，特提出如下要求：

1.各单位要高度重视综合防尘工作，建立健全相应的规章制度，责任到人，保障综合防尘工作所需的各项投入，并确保防尘措施的切实落实。

2.各单位要结合职工培训工作，将综合防尘管理制度贯彻到每一个职工。

3.本规定自下发之日起执行。原综合防尘管理制度即行废止。

羊 渠 河 矿

2006.02.24

附件：峰峰集团羊渠河矿综合防尘管理制度

附件：

峰峰集团羊渠河矿综合防尘管理制度

为了贯彻执行安全生产方针，坚持安全第一、预防为主，保障煤矿职工的安全和健康，保证矿井有清洁适宜的生产环境，实现煤矿安全，促进煤炭生产的发展，根据《煤矿安全规程》和上级有关规定要求，特制定《峰峰集团羊渠河矿综合防尘管理制度》。

一、防尘领导小组及测尘机构：

1.成立矿防尘领导小组，成员有：

组长：安监处长

副 组 长：总工程师、安全副总

组员：生产管理部部长、生产管理部主管通风的副部长、调度员，安全检查部部长、技术员、主管通风的检查员，抽防区区长、主管副区长、主管技术员，通风区区长、主管技术员，各井下单位区科长

防尘领导小组定期召开会议负责对粉尘危害进行研究，制定对应措施，组织防尘规划的实施。各单位都要按照要求，成立相应的组织机构，负责本单位的防尘工作，并要有专职防尘人员。

2.测尘机构设在抽防区，具体工作由主管区长负责领导。

二、责任范围：

（一）回采区：

1.回采工作面进风道、运料巷回采边界线以里至回采工作面的灭尘、刷白工作和煤仓洒水工作。

2.溜子道从煤仓放煤口至工作面（包括煤仓放煤口前后30米范围）的灭尘、溜子道刷白工作；

3.责任范围内洒水阀门、降尘喷雾和风流净化喷雾、挡尘帘的安装与维护。

（二）开掘单位：

1.开掘工作面大巷接罐点至局部通风机风机入风口巷道的灭尘、刷白工作（使用皮带运输的掘进工作面其运输系统均为其范围）。

2.开掘工作面前头30m范围内的煤尘冲洗。

3.责任范围内洒水阀门、降尘喷雾、挡尘帘的安装与维护。

（三）抽防区

1.回采工作面边界线以外的煤尘冲刷、清扫及巷道刷白工作。

2.开掘工作面回风道的煤尘冲刷、清扫及巷道刷白工作。

3.进风大巷、煤仓放煤点净化喷雾的安装与维护

4.矿井总排风道、分区回风道的煤尘冲洗、刷白工作。

5.井下隔爆设施的安装与维护。

6.监督全矿各单位、各地点综合防尘工作开展及防尘设施的使用情况。

（四）通风区

1.所有采掘工作面的防尘设施、隔爆设施的日常管理工作。

2.所有开掘工作面局部通风机风机前巷道至回风道口的巷道灭尘、刷白。

3.监督全矿各单位、各地点综合防尘工作开展及防尘设施的使用情况。

（五）运输区

1.井下运输大巷、进风道、车场、主要进风上下山、井下翻罐笼等地点的煤尘冲刷、清扫及巷道刷白工作。

2.井下运输大巷、进风道综合防尘设施的日常管理工作。

（五）机电区：

1.井下主皮带机道的煤尘冲刷、清扫及巷道刷白工作。

2.井下各机电峒室的防尘工作。

3.地面井口、空、重罐走廊的煤尘冲刷、清扫及巷道刷白工作。

（六）营选科：

地面皮带机走廊、煤楼等地点的煤尘冲刷、清扫及刷白工作。

（七）三掘进

1.工作地点的进风巷道的煤尘冲刷、清扫工作。

2.所有无责任单位的进风巷道的煤尘冲刷、清扫及巷道刷白工作。

（八）其它各单位：

对本单位工作范围及卫生范围内的防尘工作负责。

三、防尘管路铺设、使用、维护管理范围：

1.回采工作面、溜子道、运料巷管路的铺设，出煤系统各转载点、煤仓喷雾头由四采区负责按规定安装。边界线内，移交后由使用单位负责维护保养，边界线外由四采区维修。防尘设施不齐全不得移交，明知防尘设施不齐全而接收者由接收单位负责补齐。

2.开掘工作面的供水、防尘管路及防尘设施由使用单位安装维护。

3.回采工作面运料巷的水炮弹及支管、防尘净化喷雾及挡尘帘由采区负责安装、使用、维修，、抽防区、通风区负责监督使用。

4.巷道整修时的防尘管路距施工地点超过200米的，由机电区一次安装完成，200米以内的由本单位安装维修。巷道整修结束后，移交给机电区，由机电区维护。

5.开掘施工地点的供水管路由机电区负责安装到开口处（距口不超过30米），以后延长由本单位负责安装维修。

6.分区回风道的防尘管路由机电区负责安装、维护，防尘水幕由抽防区负责和维护。

7.地面皮带机、运输大巷、主要上下山回风道、总回风道防尘管路均由机电区负责安装维修。

8.开掘工作面安装的供水管路，拆除时必须经生产管理部主管主任同意，否则谁拆谁安，回采工作面的供水管路回收按矿有关规定执行。

四、管理制度：

（一）回采工作面：

1.在编制工作面设计时，要同时进行防尘方面的有关设计。

2.编制施工规程、作业措施时要编制有关防尘方面的具体要求和规定。

3.各回采工作面必须采取湿式打眼、使用水炮泥、爆破前后冲洗煤壁、爆破时喷雾、出煤时洒水等综合防尘措施，防止煤尘产生。

4.各回采工作面必须按《煤矿安全规程》有关规定采取煤体注水防尘措施。有以下情况的除外：

（1）煤层原有自然水分大于4%的煤层可以不注水

（2）围岩有严重吸水膨胀性质、注水后易造成顶板垮塌或底板变形，或地质情况复杂、顶板破坏严重，注水后影响采煤安全的煤层。

（3）注水后影响采煤安全或造成劳动条件恶化的薄煤层

（4）孔隙率小于4%的煤层

（5）煤层很松软、破碎，打钻时易塌孔、难成孔的煤层

5.不注水的工作面须请示集团公司有关部门并采取相应的综合防尘措施。

6.煤体注水由总工程师负责组织实施，抽防区负责编制施工设计与施工措施，并具体组织施工，同时负责煤体注水资料的收集。

7.采取煤体注水措施的工作面，注水钻孔一般布置在工作面的运料巷中，钻孔间距应根据煤层渗水性确定，一般为8～10米，钻孔深度一般为工作面倾斜长度的三分之一至二分之一，钻孔的注水量以工作面煤层计算水分增加1%为宜。

8.采用长壁钻孔不能降低煤尘产生量时，可采取短壁注水方式。采取短壁钻孔注水时，钻孔深度一般不低于2米。

9.使用采煤机截煤时，采煤机必须安设内外喷雾装置，内外喷雾必须雾化良好，能覆盖整个滚筒，并保持正常使用和维护，割煤时要先开水后开机,无水严禁开机。采煤机的降尘喷雾必须使用移动式风水炮弹，否则，不得生产。截煤时必须喷雾降尘，内外喷雾压力不得小于2MPa。喷雾流量应与机型相匹配。如果内喷雾装置不能正常使用，外喷雾压力不得小于4MPa，每个喷嘴的流量不得小于15L/min。喷雾压力达不到要求时，必须安装喷雾加压泵。

10.各回采工作面的进回风巷必须按规定安设防尘管路，在防尘管路上必须安装水质净化器。在进回风中安装能正常使用、雾化程度良好的风流净化水幕和回风降尘水幕以及配套的挡尘帘。出煤系统每隔50m安设一个三通阀门，运料巷每隔100m安设一个三通阀门，并保持管路及三通阀门无跑、冒、滴、漏现象。各种水幕的安装与维护工作由采区负责。

11.各回采工作面必须在下列位置按要求安装防尘净化喷雾和挡尘帘：

（1）工作面溜子道在距工作面50m处安设不少于一处风流净化喷雾；

（2）工作面后机尾处必须安装水炮弹；

（3）工作面运料巷安设不少于三道的净化喷雾，第一道喷雾距工作面20～30m，第二道喷雾工作面30～50米、第三道喷雾距回风口10～20米；

（4）在喷雾的下风侧必须安装使用挡尘帘，两者间距0.3～0.5m。

11.挡尘帘的制作与安设必须遵守以下规定：

（1）挡尘帘统一用塑料纱窗制造而成。使用时挡尘帘的顶部及两侧要用金属或木制框架固定，使挡尘帘紧贴巷道顶部和两帮，使其达到良好的降尘效果。

（2）挡尘帘跑道固定位置：巷道形状是矩形或梯形跑道应固定在巷道顶部；巷道形状是拱形的上半部半圆形巷道挡尘帘要做成骨架固定，下半部梯形巷道固定跑道挡尘帘做成窗帘形两面拉式。

（3）挡尘帘要上下用布缝边，上边安上便于拉动的吊环，下边的布边内装上沙子或其它东西作为配重。

12.回采工作面的各类喷雾必须能封闭巷道全断面，喷雾形状与巷道形状一致，即是梯形巷道的制作成直水管喷雾，是拱形巷道的制作成拱形水管喷雾。水炮弹、喷雾的压力喷水量必须符合《煤矿安全规程》有关规定。

13.喷雾的喷头要使用农用铜喷头，每道喷雾喷头数量可根据巷道断面的大小确定，断面积在8m2以下的喷头不少于5个，断面积在8m2以上的喷头不少于8个。

14.喷雾吊挂必须紧贴巷道顶板，喷雾顺向风流。

15.工作面进回风巷安装的风 流 净 化 水 幕 的 水 压 不 低 于4MPa，水量不低于4.5L/min，水幕雾化要良好，保持常开，并封闭巷道全断面，使用维护良好，并明确专人挂牌管理。

16.回采工作面出煤系统各转载点必须按标准要求安装 雾 化 良 好 的 喷雾装置或除尘器，保证出煤时喷雾长开。作业时进行喷雾降尘或使用除尘器除尘，其水压不低于4MPa，每个喷嘴的流量不小于4.5L/min。

17.放顶煤工作面切眼每隔15m安设一组降尘喷雾，放炮前、放煤时必须打开，由采区负责安设齐全，进行维护，保证使用良好，否则严禁放炮或放顶煤。

18.采用综合机械化采煤的回采工作面和采用放顶煤作业的回采工作面，其液压支架和放顶煤的放煤

口，必须安装喷雾装置，要架架有喷雾，并与移架作业联动，实现移架时同步自动喷雾；放煤时，放煤喷雾每架喷雾嘴不少于 8个，并要与放煤作业联动，实现放煤同步自动喷雾；使用手动喷雾的支架，在放煤时必须打开本架及风流上方一架的喷雾装置。不喷雾严禁移架或放煤。喷雾水压不小于4MPa，水量不小于4.5L/分。

19.各回采工作面必须采取湿式打眼。严禁干打眼。煤与瓦斯突出煤层或松软煤层中瓦斯抽放钻孔难以采取湿式钻孔施工时，可采取干式钻孔，但必须采取捕尘、降尘措施。

20.工作人员必须佩带防尘保护用品。

21.回采工作面爆破必须使用水炮泥，爆破地点附近30m前后必须进行洒水灭尘、冲洗煤壁，爆破时必须采取喷雾降尘，出煤时洒水。

22.回采工作面的溜子道、运料巷由采区负责，每天安排专人洒水灭尘，严禁煤尘超限，否则，必须停止工作。

23.煤仓放煤口前后各按设一道放煤机械喷雾，由抽防区负责安装、维护，煤仓使用单位负责日常管理，放煤工负责正常使用，发现问题及时汇报抽防区处理。抽防区要经常检查维护放煤喷雾，其水压不低于4MPa，水量不少于4.5L/min。

24.回采工作面的运料巷和溜子道要定期冲洗和清扫巷道煤尘，保证负责范围内无煤尘堆积和超限，并在运料巷和溜子道分别距工作面300m处挂设辅助隔爆洒水牌，每天洒水至少一次。

25.回采工作面要在工作面上机尾处按设水炮弹，水炮弹要雾化良好，正常使用，保证水压不低于4MPa，流量不低于15L/min。水炮弹由采区负责安装、维护，地区瓦斯员、放炮员负责监督使用。

26.各回采工作面必须按规定安装各项防尘设施。凡防尘设施不齐全或损坏者，通风区有权停止放炮，责令其恢复安装好，恢复安装好后再放炮，并向生产管理部及有关领导汇报。

（二）开掘工作面：

1.开掘工作面必须采取湿式打眼、冲洗井壁巷帮、使用使用水炮泥、爆破喷雾、装煤（岩）洒水和净化风流等综合防尘措施。

2.采掘工作面必须采用湿式打眼，并使用好水炮泥，放炮前后必须对放炮地点30m范围内进行洒水灭尘，煤（岩）尘超限严禁放炮。

3.开掘工作面必须按规定安装能正常使用、雾化程度良好的风流净化水幕、回风降尘水幕和挡尘帘。

4.开掘工作面必须按下列要求要求安装防尘净化喷雾和挡尘帘：

（1）必须在工作面前头安装水炮弹，水炮弹距前头不超过5米；

（2）独头巷道内安设喷雾不少于两道，第一道距前头不大于50米，第二道回风口10～15米；

（3）使用综掘机掘进的开掘工作面应在距前头25处再增设一道喷雾。

（4）在风机进风流中距风机15～20处安装风流净化喷雾。

（5）在喷雾的下风侧必须安装使用挡尘帘，两者间距0.3～0.5m。

5.各类喷雾必须能封闭巷道全断面，喷雾形状与巷道形状一致，即是梯形巷道制作成直水管喷雾，是拱形巷道的制作成拱形水管喷雾。水炮弹、喷雾的压力喷水量必须符合《煤矿安全规程》有关规定。

6.喷雾的喷头要使用农用铜喷头，每道喷雾喷头数量可根据巷道断面的大小确定，断面积在8m2以下的喷头不少于5个，断面积在8m2以上的喷头不少于8个。

7.喷雾吊挂必须紧贴巷道顶板，喷雾顺向风流喷向挡尘帘。

8.开掘工作面的装岩机必须安装装煤（岩）洒水喷雾装置，且使用正常，雾化良好。放炮必须使用好水炮弹。

9.使用皮带机及刮板运输机运输出煤的掘进工作面，各转载点必须安装能正常使用、雾化良好的喷雾装置。

10.开掘工作面安装的各种防尘设施由开掘单位负责安装、移动、维护。

11.各开掘工作面必须按规定安装各项防尘设施。凡防尘设施不齐全或损坏者，通风区有权停止放炮，责令其恢复安装好，恢复安装好后再放炮，并向生产管理部及有关领导汇报。

12.采掘工作面有与回采工作面相同或类似工作时按回采工作面要求执行。

（三）抽防区：

1.回采工作面运料巷回采边界线以外的巷道煤尘由抽防区负责定期冲洗，消除煤尘堆积和超限。

2.由抽防区负责在回采工作面溜子道及运料巷按标准按设隔爆设施，并明确专人维护，实行挂牌管

理，水质、水量符合要求。

3.各采掘工作面必须按要求设置隔爆装置，隔爆装置设置的位置、数量、水量必须符合《矿井通风管理规定》和《矿井通风质量标准》要求。

4.每月必须对回采工作面进行两次全面的煤尘测定。煤尘测定工作要有专人负责，作到测定及时，数据准确，报表、台帐填写清楚、及时。

5.采掘工作面的每一道生产工序都要进行煤尘产生量测定。测定地点为：

（1）煤电钻打眼地点回风侧5～10米处。

（2）采煤机机组后回风侧5米处。

（3）采煤机机组司机位置。

（4）运料巷回风水幕后5～10米处。

（5）距移架或放煤口5～10米处。

（四）其他要求：

1.明确专人和范围、定期刷白、清扫和洒水。

（1）采、掘单位使用的机电设备，每班由包机人员负责清扫一次。回采工作面运料巷的小绞车（包括机电设备）的灭尘按责任区域由运输区和采区当班清扫干净。

（2）各采掘工作面的回风系统按责任区域由抽防区、采区分别负责冲刷，大煤、山青、野青工作面运料巷由采区负责每天清洗一次。

（3）回采工作面皮带机道的煤尘，每班由生产单位负责清扫一次。

（4）矿井主要皮带机道的煤尘由责任单位负责，每周清扫一次。

（5）煤仓灭尘由运输区负责。

（6）开掘工作面大巷接罐点至局部通风机风机入风口巷道的煤尘由生产单位负责每周冲刷一次。使用皮带机运输的生产单位，皮带机道的煤尘由使用皮带机的生产单位负责。

（7）井下所有运输大巷、进风道及已交运输区管理的巷道每月由运输区负责冲刷一次。未移交者由施工单位冲刷。

（8）机电峒室（包括设备）由管理单位每周清扫一次。

（9）采掘工作面回风系统距回风口200米外，由抽防区负责每两天清扫一次。

（10）总排风道、分区回风道每季冲刷一次，由抽防区负责每年刷白一次。

（11）井底车场、井下翻罐笼前后20m、煤仓前后20米范围每月冲刷一次，其它主要运输大巷，下上山，每季冲刷一

第三篇：峰峰集团大淑村矿五型班组建设——出彩“五型”人(定稿)

出彩“五型”人

——冀中能源峰峰集团大淑村矿选煤科

“五型”班组建设纪实

好雨知时节，当春乃发生。

随风潜入夜，润物细无声。

很多时候、很多事情，往往都是这样，当文化以一种浅浅淡淡、无声无息的方式，滋润着班组管理的每一个枝节时，安全的花蕊也在悄然绽放。

在冀中能源峰峰集团大淑村矿选煤科机电班，我们感受到了这样浓郁的“五型”班组文化气息。“安全、效益、管理、技能、和谐”一招一式间，体现着大器宇、大格局；一开一合间，传递着文化丰富的内涵和外延。正所谓小班组、大舞台，平凡里出彩儿。

走进大淑村矿选煤科厂房大院，迎面而来的是一股安全文化带来的温暖气息——企业理念、全家福、安全誓词、员工安全教育知识、交通安全知识宣传牌板，一块块小牌板展示着安全文化背后的魅力。

每天的清晨，机电班的职工要集体进行上岗前的第一道安全程序——班前会。按照“三三整理、六预管理”安全管理模式，要对作业前的人员、设备、环境、管理上的“危险源”进行辨识和岗前风险预防预控。同时，对班组员工的生产现场安全、岗位双述等进行岗前提问。通过将“3＋6”安全管理模式引入班组安全管理，不断培育和固化着班组员工规范操作行为，全过程自保互保联保的意识和习惯。

磨刀不误砍柴工，每天在进入作业现场前，机电班实行“十分钟”派单制，“巡检员检查制”，“设备包保制”和“定期保养制”。由班长要对当天的工作任务进行分工，职工要对检修的设备、需要的工具、设备环境排查、设备的停送电等，利用正式上岗前的十分钟时间再在大脑里进行确认，避免检修时间和工序的重复浪费。

机电班现有成员三十岁以下的占80%，班组成员都是以机修工为主。针对选煤设备多样化和成员年轻化，机电班结合实际开展了“一带一”、“一比一”、“一帮一”活动。“一带一”就是一个师傅带一个徒弟，把设备检修的经验传授给徒弟，并传授徒弟新的设备机修技能。“一比一”就是每月实行检修质量评比，对表现优秀的员工进行奖励，在班组内部形成良性的竞争机制。“一帮一” 就是班组成员互帮互助，大家结成帮扶对子，互相交流工作经验。“三个一”活动不仅使班组成员掌握了多种操作技能，让工作“学习化”，而且还加强了班组成员之间的交流，融洽了班组成员的感情。

新的生产设备和生产工艺对机电检查的安全质量水平提出了更高的要求，机电班创新实施了“三个一”培训制度，即每日一题、每周一课、每月一考。坚持“人有我精”的理念，积极开展“一看准、一摸准、一听准”为主题的绝技绝活活动。先后冠名了白志勇蒙眼辨别螺丝型号、宋帅蒙眼60秒拆装接触器，韩风岐耳听辨别事故故障音等职工绝技绝活。

为实现班组全员参与危险识别和风险评估，做到“四不伤害”，机电班举行了“我的好员工”活动，班组对每人的责任区的包保设备巡检工作，派定的专项检修工作、创新改造工作等完成情况，每月底在班后会上进行点评，民主选举出“我的好员工”上报科工会通报表彰。为鼓励班组员工发现隐患，积极进行自查，每月对发现的隐患进行统计，针对发现隐患大小，由班长提出申请进行奖励。为了把安全工作做好，确实落实安全规章，他们专门制定了“安全巡检表”，实行安全巡检员制度。安全员的作用是对施工过程中出现的隐患及违章行为进行查处，并做好记录，公布在安全评比栏。对当天出现较多的问题在第二天早会上由安全员进行公布，并提出防范措施。巡检员在每天开工以前对所有的设备，电缆线，配电箱都要一一的认真检查，做好“安全巡检表”记录并对有问题的设备进行处理。

为充分调动机电维修人员参加技术革新的积极性和创造性，提高他们学习新设备维护保养知识的热情，以达到减少机电事故、缩短维修时间、提升机电维修人员业务素质的目的，成立了机电QC小组。在小组成员中有这么一个现象，小组成员的工作服上的口袋，员工一般将笔、盒尺放在其中，员工还会在左胸口袋中放一个小笔记本，发现问题时很自然地掏出笔、尺和笔记本，量一量、写一写、画一画，经过一番琢磨和分析，再用一页纸报告拿出改善方案。自组建QC小组以来，全年共组织小组活动50余次；快速更换脱介筛三角带作业法，通过改造，更换三角带的时间由原来的一个半小时缩短到20分钟；加压仓外刮板限位改造，QC小组利用废旧的电动闸门油缸和弹簧进行改造，利用弹簧伸缩的原理，自制了闸板延长机构，并将此机构移到了仓外。通过此项改造，接近开关从未被上闸板撞坏，每年节约材料费约3万元，更换接近开关时间由原来的20分钟缩短到5分钟；311泵压力报警提示，通过改造，当压力低于160兆帕，持续30秒，报警装置开始报警，提示重介操作工停车，对旋流器二段进行疏通，避免了矸石进入精煤仓污染精煤质量，此项成果就成功的避免因旋流器二段堵造成矸石混入精煤10余次。近年来，QC小组的创新创造成果和先进操作法先后在冀中能源集团、峰峰集团和大淑村矿获得多项殊荣，一次小小的改造，一个小小的发明为企业直接创效百万余元。

回顾过去，机电班的各项工作基本上从零的起点上逐步的展开，班组的发展面临着各种各样的问题，职工业务素质普遍不高，思想观念保守落后，岗位人员信心缺乏，团体凝聚力战斗力不强，班组文明化、民主化建设毫无头绪，更不奢望能够建成一个“五型”班组。纵观现在，班组各成员业务素质大幅度提高，班组目前共有钳工技师1人，高级、中级电钳工18人。成员思想先进，创新意识、竞争意识强烈，班组不仅用较短的时间完成了“五型”班组建设，还先后在峰峰集团、大淑村矿荣获了《功勋班组》、《模范班组》、《优胜“五型”班组》等一大批殊荣。从更深的角度对开展“五型”班组创建工作起到了一定的推动作用，让班组在今后的发展道路上更具有生机与活力！

冀中能源峰峰集团大淑村矿：刘彦辉

第四篇：《宪法》学习测试题及答案

《中华人民共和国宪法》知识考试题

单位

姓名

分数

一、单项选择题（每题4分，共计40分）

1.根据现行宪法，我国有权向全国人民代表大会提出修宪议案的是（）。

A、中国共产党

B、全国人大常委会

C、三分之二以上的全国人大代表

D、政协全国委员会

2.宪法规定，把我国建设成为富强民主文明和谐美丽的社会主义现代化（），实现中华民族伟大复兴。

A、大国

B、强国

C、国家

D、中国

3.2018年宪法修正案，宪法第六十二条“全民人民代表大会行使下列职权”中增加（）。

A、选举最高人民法院院长

B、选举国家监察委员会主任

C、选举中央军事委员会主席

D、选举最高人民检察院检察长

4.我国宪法已经历了（）修改。

A、2次

B、3次

C、4次

D、5次

5.宪法规定，（）行使监督宪法实施的职权。

A、全国人民代表大会

B、全国人大常委会

C、全国人民代表大会及其常委会

D、各民主党派

6.国家宪法日暨全国法治宣传日是每年的（），也就是现行宪法颁布施行纪念日。

A、12月1日

B、12月20日

C、12月4日

D、12月8日

7、一切国家机关实行（）的原则，实行工作责任制，实行工作人员的培训和考核制度，不断提高工作质量和工作效率，反对官僚主义。

A、创新

B、精简

C、考试

D、轮岗

8.国家和社会治理需要（）共同发挥作用。

A、法律和道德

B、法律和制度

C、道德和制度

D、品德和规章

9.国家工作人员就职时应当依照法律规定公开进行（）。

A、宪法宣誓

B、就职宣誓

C、党校学习

D、宪法学习

10、根据我国宪法规定，城市的土地属于（）所有。

A、集体

B、个人

C、政府

D、国家

二、多项选择题（每题4分，共计40分）

11、全国人大常委会和地方各级人大常委会组成人员，不得担任国家（）的职务。

A、行政机关

B、监察机关

C、审判机关

D、检察机关

12.宪法是国家的根本法，是治国安邦的总章程，具有最高的（）。

A、法律地位

B、法律权威

C、法律效力

D、法律尊严

13.我国宪法规定，国家举办各种学校，普及初等义务教育，发展（），并且发展学前教育。·

A、中等教育

B、职业教育

C、高等教育

D、师范教育

14.坚持依法治国、依法执政、依法行政共同推进,坚持（）一体建设,实现科学立法、严格执法、公正司法、全民守法,促进国家治理体系和治理能力现代化。

A、法治国家

B、法治政府

C、法治社会

D、法治城市

15.根据我国宪法规定，公民在行使自由和权利的时候，不得损害（）。

A、国家的利益

B、社会的利益

C、集体的利益

D、其他公民的合法的自由和权利

16.我国宪法规定，一切国家机关和国家工作人员必须依靠人民的支持，（），努力为人民服务。·

A、经常保持同人民的密切联系

B、倾听人民的意见和建议

C、接受人民的监督

D、监督人民遵纪守法

17.中华人民共和国是全国各族人民共同缔造的统一的多民族国家。（）的社会主义民族关系已经确立，并将继续加强。

A、平等

B、团结

C、互助

D、和谐

18.全国人民代表大会有权罢免（）。

A、中华人民共和国主席、副主席

B、国家监察委员会主任

C、国务院总理、副总理

D、最高人民检察院检察长

19.按照我国宪法的规定，我国的基层群众性自治组织主要有（）。

A、居民委员会

B、村民委员会

C、业主委员会

D、物业委员会

20.公民的合法的私有财产不受侵犯。国家依照法律规定保护公民的（）。

A、休息权

B、财产权

C、继承权

D、劳动权

三、简答题（每题10分，共计20分）

1、宪法宣誓誓词是什么？

2、河南省法治宣传教育第七个五年规划确定的重点对象有哪些？

答案

一、单项选择题

1.（B）2.（B）3.（B）4.（D）5.（C）6.（C）

7、（B）8.（A）9.（A）10、（D）

二、多项选择题

11、（ABCD）12.（ABC）

13.（ABC）14.（ABC）15.（ABCD）16.（ABC）17.（ABCD）18.（ABCD）19.（AB）20.（BC）

三、简答题

1、答：忠于中华人民共和国宪法，维护宪法权威，履行法定职责，忠于祖国、忠于人民，恪尽职守、廉洁奉公，接受人民监督，为建设富强民主文明和谐美丽的社会主义现代化强国努力奋斗！

2、答：法治宣传教育的对象是一切有接受教育能力的公民,重点是领导干部、青少年和农村贫困人口等特殊群体。

第五篇：同煤集团副矿处级以上领导人员学习

同煤集团副矿处级以上领导人员学习《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》

测试题

单位（）姓名（）职务（）

一、填空题：（共50分）

1、中共中央颁布的《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》于（）起正式实施（以下简称《若干规定》）。

2、《若干规定））是规范国有企业领导人员（）的基础性法规，对于加强国有企业反腐倡廉建设、维护国家和出资人利益、促进国有企业科学发展、保障职工群众合法权益具有重要作用。

3、《若干规定））对国有企业领导人员廉洁从业行为提出五个方面（）不得。

4、国有企业领导人员应当遵守（）依法经营、开拓创新、廉洁从业、诚实守信，切实维护国家利益、企业利益和职工合法权益，努力实现国有企业又好又快发展。

5、国有企业领导人员应当切实维护国家和出资人利益，不得有（）的行为。

6、国有企业领导人员不得违反决策原则和程序决定企业生产经营的重大决策、重要人事任免、重大项目安排及（）运作事项。

7、国有企业领导人员应当忠实履行职责，不得有（）以及损害本企业利益的行为。

8、国有企业领导人员按照规定应当实行（）和公务回避。

9、国有企业领导人员不得个人从事（）和有偿中介活动，或者在本企业的同类经营企韭、关联企业和与本企业有业务关系的企业投资入股。0、国有企业领导人员不得利用职权为（）及其他特定关系人从事营利性经营活动提供便利条件。

1、国有企业领导人员应当勤俭节约，依据有关规定进行（）。

2、国有企业领导人员不得将履行工作职责以外的费用列入（）。

3、国有企业领导人员应当加强作风建设，注重自身修养，增强社会责任意识，树立（）形象。

4、国有企业领导人员不得大办（）事宣，造成不良影响，或者借机敛财。

'

15、国有企业领导人员应当正确行使经营管理权，防止可能侵害（）行为的发生。

16、国有企业领导人员不得默许、纵容配偶、子女和（）利用本人的职权和地位从事可能造成不良影响的活动。

17、国有企业领导人员不得用（）支付与公务无关的娱乐活动费用。

8、国有企业领导人员受到（）、调离岗位、降职、免职处理的，应当减发或者全部扣发当年的绩效薪金、奖金。

19、国有企业领导人员违反《若干规定》受到（）的，两年内不得担任与其原任职务相当或者高于其原任职务的职务。

0、国有企业领导人员受到（）的，两年内不得担任国有企业的领导职务。

21、中共中央于（）印发《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则））（以下简称《廉政准则》）。

22、《廉政准则》是规范党员领导干部（）的重要基础性党内法规，对于保证党员领导干部廉洁从政，形成用制度规范从政行为、按制度办事、靠制度管人的有效机制具有重要的促进作用。

3、《廉政准则》对党员领导干部廉洁从政行为提出八个方面（）不准。

24、党员领导干部不准索取、接受或者以借为名占用（）以及其他与行使职权有关系的单位或者个人的财物。

5、党员领导干部不准在公务活动中接受（）和各种有价证券、支付凭证。

6、党员领导干部不准违反规定买卖股票或者进行其他（）投资。

27、党员领导干部不准违反规定在经济实体、社会团体等单位中兼职或者（），以及从事有偿中介活动。

28、党员领导干部不准违反规定借用公款、公物或者将（）借给他人。

29、党员领导干部不准私存私放（）。0、党员领导干部不准用公款参与（）、健身活动和获取各种形式的俱乐部会员资格。

31、党员领导干部不准在民主推荐、民主测评、组织考察和选举中搞（）等非组织活动。

2、党员领导干部不准在干部选拔任用工作中（），任人唯亲，营私舞弊。

33、党员领导干部不准允许、纵容配偶、子女及其配偶，在本人管辖的地区和业务范围内个人从事可能与（）的经商、办企业、社会中介服务等活动。

34、党员领导干部要深入学习理解和认真贯彻执行《廉政准则》的各项要求，严于律己，洁身自好，自觉接受监督，严格要求配偶、子女及其配偶、其他亲属以及身边王作人员，坚决杜绝违反（）行为的发生。

35、党员领导干部廉洁从政是新时期从严治党，不断加强（）建设和先进性建设的重要内容。

36、党员领导干部必须必须模范遵守党纪国法，清正廉洁，忠于职守，正确行使权力，始终保持（）的廉洁性。

37、党员领导干部不准擅自用公款包租、占用（）供个人使用。

38、党员领导干部不准在社会保障、政策扶持、（）分配等事项中优亲厚友、显失公平。

9、党员领导干部不准用公款报销或者支付应由（）负担的费用。

40、党员领导干部参加（）和述职述廉，要对照《廉政准则》进行检查，认真开展批评和自我批评。

41、党员领导干部应当向党组织如实报告（）事项，自觉接受监督。

42、党员领导干部不准用公款支付配偶、子女及其配偶以及其他亲属（）等费用。

3、党员领导干部不准利用职务之便，为他人谋取利益，其父母、配偶、子女及其配偶以及其他（）收受对方财物。

44、党员领导干部组织实施和执行《廉政准则》的情况，应列入党风廉政建设责任制和干部考核的重要内容，考核结果作为对其（）的重要依据。

5、党员领导干部违反《廉政准则））的，依照有关规定给予批评教育、组织处理或者（），涉嫌违法犯罪的，依法追究其法律责任。

46、《若干规定》所称特定关系人．是指与国有企业领导人员有近亲属以及其他（）的人。

47、国有企业领导人员因违反国家法律，造成国有资产重大损失被免职的，（）内不得担任国有企业的领导职务。

48、国有企业领导人员构成犯罪被判处刑罚的，终身不得担任（）的领导职务。

49、国有企业领导人员违反（（若干规定》第二章所列行为规范的，视情节轻重，由有关机构按照管理权限分别给予警示谈话、（）、降职、免职处理。

． 0、国有企业领导人员应当按向履行国有资产出资人职责的机构报告兼职、投资入股、国（境）外存款和购置不动产情况，配偶、子女从业和出国（境）定居及有关情况，以及本人认为应当报告的其他事项，并以适当方式在（）公开。

二、判断题（共20分，对的打“.／”，错的打“x”）

51、党员领导干部必须弘扬党的优良作风，求真务实，艰苦奋斗，密切联系群众。（）

2、党员领导干部参加民主生活会和述职述廉，要对照（《廉政准则》）进行检查，认真开展批评和自我批评。（）

3、党员领导干部应当向党组织如实报告个人有关事项，自觉接受监督。（）

54、贯彻实施《廉政准则》，要坚持党内监督与党外监督相结合，发挥民主党派、人民团体、入民群众和新闻舆论的监督作用。（）

‟

55、党员领导干部组织实施和执行《廉政准则》的情况，应列入党风廉政建设责任制和干部考核的重要内容，考核结果作为对其任免、奖惩的重要依据。（）

6、国有企北应当按照有关规定建立健全职务消费制度，报履行国有资产出资人职责的机构备案，并将职务消费情况作为厂务公开的内容不可以向职工公开。（）

57、对检举、控告违反《若干规定》行为的职工进行打击报复的，应当给予相关责任人警告。（）

58、国有企业领导人员受到警示谈话、调离岗位、降职、免职处理的，应当减发或者全部扣发当年的绩效薪金、奖金。（）

59．领导人员禁止利用职权和职务便利，可利用知悉或者掌握的内幕信息谋取利益。（）

60、各级组织人事部门和履行国有资产出资人职责的机构，不应当将廉洁从业情况作为对国有企业领导人员考察、考核的重要内容和任免的重要依据。（）

61、党员领导干部不准有接受可能影响公正执行公务的礼品、宴请以及旅游、健身、娱乐等活动安排。（）

62、党员领导干部、个人或者借他人名义可以经商、办企业。（）

3、党员领导干部不准用公款或者变相用公款旅游。（）

64、党员领导干部不准私自泄露民主推荐、民主测评、考察、酝酿、讨论决定干部等有关情况。（）

5、党员领导干部不准利用职务之便，为他人谋取利益，其父母、配偶、子女及其配偶以及其他特定关系人收受对方财物。（）

66、党员领导干部禁止脱离实际，弄虚作假，损害群众利益和党群干群关系。适当情况下可虚报工作业绩。（）

67、国有企业领导人员应当加强作风建设，注重自身修养，增强社会责任意识，树立良好的公众形象。不得有弄虚作假，骗取荣誉、职务、职称、待遇或者其他利益。（）

68、国有企业领导人员应当勤俭节约，依据有关规定进行职务消费。可潋在特定关系人经营的场所进行职务消费。（）

9、国有企业领导人员应当切实维护国家和出资人利益。不得有滥用职权、损害国有资产权益的，违反规定投资、融资、担保、拆借资金、委托理财、为他人代开信用证、购销商品和服务、招标投标等。（）

70、国有企业领导人员应当忠实履行职责。不得有利用职权谋取私利以及损害本企业利益的，在职或者离职后接受、索取本企业的关联企业、与本企业有业务关系的企业，以及管理和服务对象提供的物质性利益。（）

三、选择题（共30分）

71、《若干规定》是规范国有企业领导人员廉洁从业行为的基础性法规，对于加强国有企业反腐倡廉建设、维护国家和出资人利益、促进国有企业科学发展、保障职工群众合法权益具有()。

A、重要作用

B、重大作用

C、重要思想

72、国有企业领导人员要认真执行<若干规定）），严于律己，自觉接受（），坚决杜绝违反《若干规定》行为的发生。

A、批评

B、监督

C、教育

3、国有企业领导人员不允许（）营利性经营活动和有偿中介活动，或者在本企业的同类经营企业、关联企业和与本企业有业务关系的企业投资入股。

A、集体从事

B、个人从事

C、领导从事

74、国有企业领导人员不准利用职权为配偶、子女及其他特定关系人从事营利性经营活动提供（）条件。

A、有利

B、方便

C、便利

75、国有企业领导人员在离职或者退休后（）内，不得在与原任职企业有业务关系的私营企业、外资企业和中介机构担任职务、投资入股，或者在上述企业或者机构从事、代理与原任职企业经营业务相关的经营活动。

A、二年

B、三年

C、四车

6、国有企业领导人员在使用信用卡、签单等形式进行职务消费，（）提供原始凭证和相应的情况说明。

A、不用

B、应

C、可以

77.国有企业应当按照有关规定建立健全职务消费制度，报履行国有资产出资人职责的机构备案，并将职务消费情况作为厂务公开的内容向职工（）。

A、说明

B、公开

C、公示

78、履行国有资产出资人职责的机构和人事主管部门应当结合实际，完善国有企业领导人员的薪酬管理（），规范和完善激励和约束机制。

A、体制、B、行为、C、制度

79、纪检监察机关、组织人事部门和履行国有资产出资人职责的机构，应当对国有企业领导人员进行（）的教育和监督。

A、经常性、B、阶段性

C、间接性

80、国有企业领导人员受到警示谈话、调离岗位、（）、免职处理的，应当减发或者全部扣发当年的绩效薪金、奖金。

A、降职

B、撤职

C、开除

81、国有企业领导人员违反本规定受到降职处理的，（）内不得担任与其原任职务相当或者高于其原任职务的职务。

A、一年

B、半年

C、两年

82、国有企业领导人员违反本规定获取的不正当经济利益，应当责令清退；给国有企业造成经济损失的，应当依据国家或者企业的有关规定承担经济（）责任。

A、赔偿

B、补偿

C、承担

3、因违反国家法律，造成国有资产重大损失被免职的，（）内不得担任国有企业的领导职务。

A、两年

B、三年

C、五年

84、构成犯罪被判处刑罚的，（）不得担任国有企业的领导职务。

A、两年内

B、三年内

C、五年内

D、终身

85.党员领导干部要遵守（）纪律，产格按照干部选拔任用工作的制度办事。

A、组织人事

B、党组织

C、党的

86、党员领导干部（）以交易、委托理财等形式谋取不正当利益。

A、不准

B、可以

c、允许

87、党员领导干部不准利用知悉或者掌握的内幕信息（）利益。

A、获取

B、得到

c、谋取

88、党员领导干部禁止违反规定干预和插手市场经济活动，谋取私利，不准干预和插手（）。

A、经济活动

B、经济纠纷

C、经济往来

9、党员领导干部禁止脱离实际，弄虚作假，损害群众利益和党群干群关系。不准（）工作业绩。

A、蛮报

B、虚报

C、谎报

90、党员领导干部在贯彻实施民主生活会、重要情况通报和报告个人有关事项以及考察考核时，应当向党组织如实报告个人有关事项，自觉接受（）。

A、批评

B、教育

C、监督

91、贯彻<廉政准则》要坚持党内监督与党外监督相结合，发挥民主党派、人民团体、人民群众和新闻舆论的（）作用。

A、督促

B、监督

C、有力

92、国有企业领导人员应当勤俭节约，依据有关规定进行（）消费，不得在特定的场所进行职务消费。

A、职务

B、个人

C、家庭

93、国有企业领导人员应当增强社会责任意识，树立良好的公众形象。（）默许、纵容配偶、子女和身边工作人员利用本人的职权和地位从事可能造成不良影响的活动。

A、不得

B、可以

C、也可以

94、国有企业颔导人员应当勤俭节约，不得用公款旅游或者变相（）。

A、消费

B、旅游

C、娱乐

95、国有企业领导人员在特定关系人经营的场所（）进行职务消费。

A、可以

B、不准

c、也能

96、国有企业领导人员要认真执行《若干规定》，严于律己，自觉接受（），坚决杜绝违反《若干规定》行为的发生。

A、监督

B、批评

C、教育

97、国有企业领导人员（）在企业发生非政策性亏损或者拖欠职工工资期间，购买或者更换小汽车、公务包机、装修办公室添置高档办公设备等。

A、不准

B、可以

C、也可以

98党员领导干部（）在干部考察中隐瞒或者歪曲事实真相。

A、不准

B、可以

C、也可以

99„、党员领导干部不准搞劳民伤财的（）和沽名犯错误誉的“政绩工程”。

A、“形象工程”B、“工程建设”C、“工程治理” 00、国有企业领导人员受到警示谈话、调离岗位、降职、免职处理的，应当减发或者全部扣发（）的绩效薪金、奖金。

A、两年

B、当年

C、三年之内