城市管理行政综合执法局“五五”普法工作汇报提纲 2010年5月18日

第一篇：城市管理行政综合执法局“五五”普法工作汇报提纲 2010年5月18日

城市管理行政综合执法局“五五”普法工作

汇报提纲

乌审旗城市管理行政综合执法局局长曹永强

（2010年5月21日）

各位领导、同志们：

首先，我代表城市管理行政综合执法局的全体干部职工对各位领导莅临我局检查验收表示热烈的欢迎。

近年来，我局普法工作在旗委、旗政府的正确领导下，在旗依法治旗领导小组的精心指导下，以文明执法、服务城市管理为目标，以开展“五五”普法工作为载体，坚持管理、教育、监督“三管”齐下抓执法队伍建设，从严规范执法行为，着力搞好城市管理，行政执法水平显著提高，城管队伍形象得到明显改善，促进了城市管理工作快速发展，为广大市民创造了一个舒适有序的人居创业环境。根据检查验收安排，现就我局“五五”普法工作开展情况作简要汇报：

一、领导重视，指导有力，为普法工作提供组织保证

我局始终把普法工作作为搞好城市管理工作、提高城市管理水平、树立城管队伍形象的基础性工作来抓，强化组织领导，为普法工作提供组织保证。一是建立组织机构，制定工作计划。建立以局长为组长、局班子成员为副组长、局属各队、室负责人为成员的普法工作领导小组，负责指导、协调、检查、督促全局普

法工作的落实。精心制定普法工作具体计划，明确年度目标任务。二是明确领导职责，确保责任到位。把普法工作纳入城市管理工作总体安排，同部署、同检查、同落实、同考核。建立一把手亲自抓，分管领导具体抓，其他领导齐心协力配合抓的领导机制。三是完善考核机制，召开专题会议。普法工作纳入年度考核内容，与局属各队、室签订责任书，以确保一级对一级负责、一级督促一级落实。同时每年不定期召开普法工作专题会议，听取工作汇报，总结普法经验，研究解决存在问题，探讨城市管理普法新办法。

二、拓宽思路，多措并举，为普法工作营造良好氛围

我局始终坚持综合宣传和专项宣传相结合，以法律、法规宣传教育重点，努力为普法工作营造良好氛围。一是扎实开展“五五”普法宣传。不定期组织全局干部职工学习了《行政处罚法》、《城市市容和环境卫生管理条例》、《城市道路管理条例》等法律法规，增强了干部职工的法律意识，提高了执法人员学法用法的积极主动性。二是开展形式多样，内容丰富的城市管理法制宣传咨询活动，为全旗广大居民提供城市管理政策法规咨询，增强了广大居民的法制意识，取得良好的社会效果。三是利用报纸、宣传车、刊播通告、张贴标语等工具，反复宣传城市管理知识、城乡规划建设、市容环境卫生政策法规、文明市民常识等内容，先后共出动宣传车30余天次，播发电视、网络通告10余天次，刊发报纸通告1000余张，印发各类通告3000余张，温馨提示卡

1000余份，悬挂标语10条，做到家喻户晓、人人皆知，为城市管理营造了一个较好的执法环境。四是充分发挥新闻媒体的舆论导向和监督作用，加大城市管理工作宣传力度，报道城管工作、法制建设、依法行政等动态，表扬个人的文明行为，先后共向电视台、报社、网络等媒体投稿80余篇，有6篇在旗电视台播出，有30余篇在《绿色乌审》、《法治乌审》等刊物发表，有10余篇在自治区法制办、乌审政府网站等处刊发，做到了电视有图像、报纸有字、广播有声音、网络有内容。

三、强化建设，文明执法，使普法工作取得实际成效

打造一支廉洁、高效、文明、善战的城市管理执法队伍，是做好城市管理工作的基础。为此，我局采取多项有效措施，加强执法队伍建设，提高城市管理行政执法水平。一是完善了法制机构，在局里单独设立了法制督查室，是局里的专门法制机构，配备专职法制工作人员，负责全局日常行政执法的审核、把关、检查及复议等工作。二是依据国家有关法律、法规、规章规定，结合我旗实际，出台了《乌审旗城市管理行政执法暂行办法》、《乌审旗城市管理行政执法城乡一体化体制实施方案》等一系列的城市管理规范性文件，使城市管理有章可循、有据可依；三是出台了行政执法、行政许可、执法过错追究、执法责任追究、行政执法监督等制度，规范干部职工的执法行为，提高执法效益；四是全面实行了执法人员先培训后上岗的制度，规定所有执法人员必须经过培训、考核合格后，方可上岗执勤，确保执法人员持证上

岗率达到100%。采取自己办班的办法对干部职工进行培训，近年来，先后举办各类业务培训班10余期，共培训人员150余人次，合格率均在99%以上；五是积极参加旗政府法制办，举行的法律知识培训班，普法考试，购买法律教材；六是完善了依法行政工作的监督机制。推行了政务公开制度，通过报纸、电视、公示牌等形式向社会公开了行政许可、行政执法的内容、依据、程序办理时限等内容，主动为全旗广大居民服务；建立了依法政执法监督检查制度，由法制督查室牵头，不定期对局属各队、室的依法行政执法工作进行检查，发现问题，及时督促整改；开通了城市管理投诉热线7215001，主动接受社会各界的举报投诉；择优向社会聘请了5名素质高、责任心强、业务好的离退休老干部为城管执法和行风监督员，专门对城管依法执法工作进行督查，及时纠正制止不规范行为；结合创城管执法品牌、树城管执法队伍形象主题教育等活动，要求干部职工在执法过程中，自觉履行服务承诺，依法办事，文明执法。

近年来，我局的普法工作虽然取得了较大的成绩，但仍然存在着一些不容忽视的问题和不足，与“五五”普法的要求相比还存有差距。在今后的工作中，我们将继续发扬成绩，扎实工作，切实加强执法力度，提高严肃执法、公正执法、模范执法、文明执法的水平，以个人创一流业绩、单位创一流品牌、行业创一流环境，为我旗的城市管理工作早日步入法制化、精细化、数字化、人性化的轨道做出更大的贡献。

第二篇：天水市城市管理综合行政执法局

天水市城市管理综合行政执法局

行政执法依据

一、行政执法主体性质

（一）天水市城市管理综合行政执法局是市政府批准成立的主管城市管理综合行政执法工作的直属行政执法机构，依法独立行使规定的城市管理行政处罚权，为法定行政机关。

（二）执法主体的法律依据

1、《中华人民共和国行政处罚法》第十六条。

2、《国务院关于进一步推进相对集中行政处罚权工作的决定》（国发〔2002〕17号）。

3、中央编办、国务院法制办《关于推进相对集中行政处罚权和综合行政执法试点工作有关问题的通知》（中央编办发〔2003〕4号）。

4、《甘肃省人民政府关于天水市开展相对集中行政处罚权工作的批复》（甘政函〔2003〕48号）。

5、省政府《关于实施相对集中行政处罚权工作暂行规定》（甘政发〔2003〕31号）。

6、甘肃省机构编制委员会办公室《关于天水市城市管理综合行政执法机构和人员编制的通知》（甘机编办通字〔2003〕64号）。

7、市委、市政府《关于印发天水市城市管理综合行政执法工作实施方案的通知》（市委发〔2003〕38号）。

8、《中共天水市委关于市区城市管理综合行政执法编制方案的批复》（市委字〔2003〕4号）。

9、《天水市城市管理综合行政执法实施办法》（天政发〔2004〕62号）第五条。

10、《天水市人民政府办公室关于印发天水市城市管理综合行政执法局职能配置内设机构和人员编制规定的通知》（天政办〔2003〕139号）。

11、中共天水市委常委会议纪要〔2005〕第5次，专题研究了两区综合执法管理体制及市综合执法局领导职数问题。

12、市人民政府市长办公会议纪要〔2005〕10号《天水市人民政府关于城市管理综合行政执法工作会议纪要》。

13、天水市机构编制委员会办公室《关于两区城市管理综合行政执法局管理体制和市城市管理综合行政执法局领导职数的通知》（天市编办〔2005〕53号）。

14、天水市机构编制委员会办公室《关于市城市管理综合行政执法局增编的批复》（天市编办〔2005〕65号）。

二、行政执法主体职能配置

（一）贯彻党和国家的路线、方针、政策，实施有关城市管理的法律、法规和规章。

(二)行使市容和环境卫生管理、城市规划管理、城市绿化管理、市政设施管理、环境保护管理、工商行政管理、公安交通管理方面法律、法规、规章规定的全部或部分行政处罚权，履行法律、法规、规章制度和省、市规定的其他职责。

(三)起草制定长远工作规划和工作计划，并负责组织实施。

(四)起草、制定并组织实施本系统有关规范性文件、行政执法责任制度、内部人员工作职责和人财物管理制度。

(五)负责对两分局、县执法局的执法检查、重大案件的督办、行政复议、工作考核等执法监督工作。

(六)统一指挥调度市局、分局、县执法局执法人员开展执法业务工作，并对一些重大复杂的行政案件直接立案查处。

(七)负责市局、分局、县执法局执法人员培训、执法证件管理工作。

(八)考核两分局执法领导班子，并按“市区提名、共同考核、市上审查、区上任免”的原则和程序，考核审批两分局领导成员。

(九)负责重大行政案件的备案和本系统执法人员违法行为的查处工作。

(十)负责执法装备管理和本局机关的日常管理工作。(十一)负责完成市委、市政府交办的其他工作。

天水市城市管理综合行政执法局内设办公室、执法科（天水市城市管理综合行政执法直属大队）、法制科和督查科四个职能机构。

摘自《天水市人民政府办公室关于印发天水市城市管理综合行政执法局职能配置内设机构和人员编制规定的通知》（天政办〔2003〕139号）。

天水市城市管理综合行政执法局

行政执法依据目录

行政法规（9 件）地方性法规（２ 件））

地方政府规章（１件）

部门规章（10件）

第三篇：灞桥区城市管理综合行政执法局工作侧记

灞桥区城市管理综合行政执法局工作侧记（上）

灞桥区城管执法局认真组织开展各项活动，加强政治学习和业务培训，不断强化队伍建设，着力打造一支政治过硬、作风优良的高素质城管执法队伍。按规范化建设标准加强了执法队伍的硬件建设、队伍建设和业务建设，强化内部管理，规范执法行为，提高服务水平。优秀中队和个人不断涌现，直属一中队、红旗中队获得“全市城管执法系统星级中队”称号，樊征同志荣获“西安市十大满意城管”称号，刘如意同志荣获“十大满意城管提名奖”。

加强班子建设 提供有力保障

领导班子以“班子带队伍，队伍促发展”为指导，坚持以身作则，加强政治业务学习，不断提高政治理论水平；始终贯彻民主集中制原则，科学民主决策；大力弘扬亲民为民、务实苦干、创新奋进、清正廉洁优良作风，统一思想，共促城管执法局工作发展。

开展教育活动 切实转变作风

结合城管执法工作实际，扎实开展“四进五访查民情、真帮实改惠民生”党的群众路线教育实践活动和“转变作风、提高效能、狠抓落实”主题教育，深入基层征求意见建议，仔细查摆问题，对存在的问题，制定具体整改措施，进行有效整改，工作作风明显转变，工作效率显著提高。

认真学习培训 增强综合素质

邀请市执法局专家对全局人员进行行政违法责任追究专题培训，增强依法行政意识。组织新进人员参加2013年市法制部门行政执法资格考试，全部通过。采取轮训方式开展队列训练活动，坚持周三政治业务学习制度，坚持集中培训与日常自学相结合，与岗位练兵相结合，与当前执法工作相结合，广大执法队员在实际工作中，始终做到文明执法，文明用语、礼貌接待、热情服务，树立文明执法新形象，执法队员综合素质全面提升。

第四篇：城市管理综合行政执法局工作简报(第二期)

城管、工商、交警、社区对国道线 过城段开展长期综合整治工作

通过4月15日至17日在发布整治通告和发放“400多份，三天的宣传发动阶段，开始过城段市容市貌工作。整治工作采取对流动摊贩疏堵结合的管理办法和与钉子户当面商谈的工作方式，对占道经营行为实行规范管理或者坚决取缔。截至到21日通过综合整治规范了89家经营户的占道经营行为，取缔了17家经营户的占道经营行为，对11家流动摊贩进行了严肃警告，处罚了3家经多次警告仍然占道经营的经营户；规范了过城段的车辆停放秩序。做到了街道干净整洁、秩序规范的市容市貌环境，树立了县城优美、整洁的对外形象。

在今后的工作中我局将首先进一步深入做好宣传工作，提高群众的法律意识，增强广大居民群众的城市意识和文明意识，夯实城管执法的群众基础，为城管工作营造一个良好的社会环境，实现社会各界与城管工作的良性互动。其次我局将根据工作特点建立长期联合相关部门开展综合整治的长效管理机制，以综合整治加日常管理的管理方式来不断加强对县城的管理。为广大居民群众营造一个整洁、优美、规范的生产、生活环境，树立优美、整洁的剑川形象。

第五篇：城市管理综合行政执法局(工作简报)第十期

县城管局整治城区物料运输车辆

改善县城环境卫生

为进一步加强城区道路管理，优化人居环境，减少建设工地扬尘污染，解决建筑工地运输车辆污染城市道路的问题，保证城区道路交通安全畅通有序和道路设施完好，从2011年6月起，我局针对城区物料运输车辆乱停乱放，沿路抛洒的问题开展了专项综合整治行动。

整治工作分三个阶段进行。第一阶段宣传发动，在电视台播放了为期一周的电视通告，分别在国道城区段两头和剑鹤路入城路口显著位置设置了三块“物料运输车辆入城须知”告示牌，期间还分别到县城内34个建筑工地、县城周边的碎石场等做宣传工作，同时在城区路段上对相关驾驶人员宣传教育，共发放了300多份宣传单。要求城区物料运输车辆办理入城许可手续，运输过程中必须采用封闭式车箱或者对车箱进行全覆盖，按照指定的时间、路线行驶。为整治工作营造了强大的舆论氛围。第二阶段集中治理，通过广泛宣传后，我局以重点路段为重点，集中人员采取疏导、警告、处罚等多种手段，对未按规定行驶的车辆依法进行了治理。到目前共办理了78张入城许可证，采用简易处罚程序处罚了34个当事人。第三阶段巩固成效，今后工作中要进一步总结经验和做法，对城区物料运输车辆违法违规行为要做到 1

早发现、早制止、早处理。

通过此次专项综合整治行动，城区物料运输车辆的停放和运输行驶得到了进一步的规范，有效促进了城区环境卫生工作的进一步提高，今后将建立长效管理机制，坚持不懈的抓好城区物料运输车辆的管理，维护好县城的环境卫生。