第一篇:科教口十二月工作量化
科教口十二月份工作安排量化
1.12月底全面完工。
2.12月16日将科技计划项目报市政府审定。
3.拟在月底开工。
4.(1)市四中校园改造建设方案已经形成ppt,中旬汇报;(2)拟以办公室名义批转市教育局、市公安局、市安监局、市交通局四家《关于加强中小学幼儿园校车管理工作的实施意见》。
5.已上报我市村村通和农家书屋计划,待省里审批后,12月底可确定。
6.12月15日完成市直文化产业单位数据上报工作;12月底完成各县(市、区)文化产业调查统计培训工作;元月15日全面完成调查统计工作。
7.省疾控中心党委书记王亚林一行13人,于2011年11月30日至12月2日,对鹰潭市疾控中心艾滋病防制、结核病防制、地方病防制、卫生应急、传染病防制、免疫规划、慢性非传染病防制、疾病检测等八项业务工作进行了考核评审。
8.正在向省局申报承办2012年举办江西省青少年锦标赛赛,比赛共设有武术套路、散打、羽毛球、跆拳道等项目,等待省体育局审批。大概于2月份左右省局体工会后完成审批,届时将根据实际审批情况开展相关准备工作
9.12月底完成该项工作。
10.12月20日完成该项工作
第二篇:科教工作年终总结
2002年工作总结
2002年示范区各级领导的支持下,中心领导的指导下,培训部同志们的齐心努力下,以党的十五届六中全会和党的十六精神为指导,认真学习、贯彻“三个代表”的重要思想,按照“与时俱进,以人为本,服务创新”的基本思路,不断强化专业技,增强服务意识,拓展服务领域,提高管理水平和服务质量,紧密围绕培训工作任务重点开展工作,一年来取得了一定的经济效益和社会效益,具体工作如下:
一、知识产权事务管理中心工作(1-8月)采用各种途径来推动我区专利的实施,在加强专利技术保护的基础上,采取计划与市场相结合,典型经验引路,多方传播信息,广开实施渠道。
1、加强农业知识产权和专利法的宣传培训力度
先后组织了企事业单位参加了“杨凌示范区知识产权保护与管理研讨培训班”、“WTO与国内外知识产权保护现状和发展趋势及对策”的报告。
2002年1至2月份,编辑整理了《杨凌示范区专利技术汇编》,并整理了《专利申请指南》。制定了专利申请资助表及注意事项。4月26日国际知识产权日以“尊重知识,尊重人才,保护自主知识产权”为主题,悬挂宣传条幅8条,组织宣传车辆在杨凌示范区内巡回播放《示范区专利管理办法》、《示范区专利申请资助办法》的录音;聘请专利代理人进行现场咨询、专利代理,并开通了专利网络查寻、网络咨询,前来咨询、参观人员达千余人,播放知识产权宣传光盘,印发宣传资料1万余份,开展了《杨凌知识产权管理调查》的活动;编辑整理了《知识产权竞答题》、《杨凌示范区知识产权简明知识问答》一批宣传资料,十月份争从省知识产权局为示范区知识产权局争取知识产权培训经费5万元,加强了培训效应,营造了示范区知识产权保护工作的浓厚氛围。
2、以自主知识产权为触发点,推动企业成为技术创新的主体(1)开展系列调查工作,加快示范区专利试点企业的申报,进一步落实企事业单位专利管理工作。十月份首次批复我区共计有6个专利试点企业及个试点产品,申请经费12万元。
(2)激励广大发明人,首批资助发5项专利项目,资助申请费3180元。
(3)开展专利代理资格培训,全区共有10人参加培训,并获得“陕西省企事业单位专利工作者”证书,其中四人报名参加专利代理资格考试,激励广大专利工作者勤奋学习,树先进,评选全省专利工作先进单位5个,先进专利工作者6名,全面推动我区专利工作向前发展。
3、农高会知识产权工作又出新亮点,企业获利促发展
积极配合国家知识产权局、省知识产权局筹办“农业与知识产权”论坛及“农业知识产权保护模拟法庭”,组织区内专利企事业单位参展农高会
9月23至9月27日组织示范区专利试点企业及专利试点产品参展“国际专利技术交易展”,参展结束,将相关信息反馈至各公司,其中杨凌大地农化公司成交金额300万元。
11月5日至9日组织区内专利试点企业及专利试点产品9个企业13个产品共同参展,相互配合,协调工作,圆满的完成了本次参展的任务,充分体现了示范区企业团结合作的精神。其中杨凌示范区大地农化有限公司会间签订协议成交额3900万元。
4、加强知识产权管理,积极采取配套措施,充分调动和发挥科技人员发明创造的积极性
本在示范区专利代理点申请专利共计18件。5月份,对我国其它省、市、地区的《专利申请资助办法》做了全面的了解,与西安市、陕西省专利申请资助办法接轨,结合我区实际情况,9月份,修订了《杨凌示范区专利申请资助办法》,制定了《专利资金管理办法》。
5、知识产权咨询、专利信息统计和有关文献检索等日常工作 本1-8月份为信息中心争取经费5万元,同时拟发文20余份份,接待专利咨询人员300多人,每月做出专利信息统计,查阅专利技术及信息20余次,制作相关文献检索8份,为示范区深入开展专利试点做了的基础工作。
二、培训工作 1、9月份调研示范区目前电脑培训状况,重新制定了培训内容,使培训内容尽可能知识市场,同时要支持我们现有机器的状况及代课同志的技能水平。2、9月份调整了工作人员工作岗位,使培训部稳定基本工作的三个人员,但十一月份杨爱美同志的调离,又使部门工作混乱了一个阶段,为使工作能够尽快开展,先后招聘业务员8名,但由于没有专职业务员,业务宣传水平没有 提高。3、10月份,与部门同志共同制定了培训部工作人员职责、收支管理、工作安排、人员分工、学员管理及培训部借还书制度。以制度促管理,以管理促发展,以发展增效益,是培训部的一个工作方向。
4、开展了英语培训。星火培训一直是以电脑培训为主的,但目前杨凌示范区电脑培训部多达13家,而各学校的计算机课程开设的也越来越科学实用,电脑培训不再占有主流,英语培训在杨凌的培训市场已占了一席之地,但示范区目前没有在校外长期较稳定的英语培训。因此,10月份我们对英语市场进行了一定的调研,开设了一个英语四级班,招生情况超过了我们预想的(计划20人,实际报名45人)。如果我们能够按英语等级考试的时间开课,针对一定的人群,招生的人数还会增加,英语培训有潜力,但我们缺乏人才。
5、维护教室的讲台、桌椅等设备,购置了櫈子、指示牌、广告牌,维修机房机器,合理进行安排,使尽可能多的机器能够使用。
6、农高会期间,配合农高会网络服务部的农业实用技术馆的参展咨询工作及农民论坛的服务等项工作。
7、我个人在培训部主要负责总体工作安排及人事工作,负责培训部人员的工作安排及调整,保证市场外聘人员的阶梯式增长。并带职业礼仪、公文写作、会计基础等项课程。同时接受中心安排的其它工作,如参加农高会网络服务部实用技术馆参展工作、编写在杨凌示范区推广光彩上网电话工程的请示、欧盟项目申请等项工作。
8、培训部三个月来共计培训人员160人次,其中,培训打字速成班3人,因特网班1人,基础级班4人,中级班33人,PHTOTOSHOPO14人,会计培训30人(两天),工程预算(二天)30人,英语培训(16课时)45人,总计收入 元。
三、存在的问题及建议
由于工作人员少,我不仅负责培训市场,更主要的在为一个接待人员,偶尔表现出急燥情绪,同时缺泛系统的政治理论及专业技能学习,一定程度上影响了工作,新的一年我将以党的十六党精神为指导,与时与时俱进,提高自身的业务水平。
谢雪
二○○二年十二月十五日
2002年工作总结
2002年示范区各级领导的支持下,中心领导的指导下,培训部同志们的齐心努力下,以党的十五届六中全会和党的十六精神为指导,认真学习、贯彻“三个代表”的重要思想,按照“与时俱进,以人为本,服务创新”的基本思路,不断强化专业技,增强服务意识,拓展服务领域,提高管理水平和服务质量,紧密围绕培训工作任务重点开展工作,一年来取得了一定的经济效益和社会效益,具体工作如下:
一、知识产权事务管理中心工作(1-8月)采用各种途径来推动我区专利的实施,在加强专利技术保护的基础上,采取计划与市场相结合,典型经验引路,多方传播信息,广开实施渠道。
1、加强农业知识产权和专利法的宣传培训力度,先后参与组织了企事业单位参加了“杨凌示范区知识产权保护与管理研讨培训班”、“WTO与国内外知识产权保护现状和发展趋势及对策”的报告。2002年1至2月份,编辑整理了《杨凌示范区专利技术汇编》,并整理了《专利申请指南》。制定了《专利申请资助表及注意事项》。4月26日国际知识产权日以“尊重知识,尊重人才,保护自主知识产权”为主题,悬挂宣传条幅8条,组织宣传车辆在杨凌示范区内巡回播放《示范区专利管理办法》、《示范区专利申请资助办法》的录音;聘请专利代理人进行现场咨询、专利代理,并开通了专利网络查寻、网络咨询,前来咨询、参观人员达千余人,播放知识产权宣传光盘,印发宣传资料1万余份,开展了《杨凌知识产权管理调查》的活动;编辑整理了《知识产权竞答题》、《杨凌示范区知识产权简明知识问答》一批宣传资料,十月份争从省知识产权局为示范区知识产权局争取知识产权培训经费5万元,增强了培训效应,营造了示范区知识产权保护工作的浓厚氛围。
2、以自主知识产权为触发点,推动企业成为技术创新的主体(1)开展系列调查工作,加快示范区专利试点企业的申报,进一步落实企事业单位专利管理工作。十月份首次批复我区共计有6个专利试点企业及个试点产品,申请经费12万元;(2)激励广大发明人,首批资助发5项专利项目,资助申请费3180元;(3)组织专利代理资格培训,全区10人获得“陕西省企事业单位专利工作者”证书,其中四人参加了专利代理资格考试;(4)激励广大专利工作者勤奋学习,树先进,在区内组织评选全省专利工作先进单位5个,先进专利工作者6名,全面推动我区专利工作向前发展。
3、农高会知识产权工作又出新亮点,企业获利促发展
(1)积极配合国家知识产权局、省知识产权局筹办“农业与知识产权”论坛及“农业知识产权保护模拟法庭”,组织区内专利企事业单位参展农高会;(2)9月23至9月27日组织示范区专利试点企业及专利试点产品参展“国际专利技术交易展”,参展结束,将相关信息反馈至各公司,其中杨凌大地农化公司成交金额300万元;(3)11月5日至9日组织区内专利试点企业及专利试点产品9个企业13个产品4个展位共同参展,圆满的完成了本次参展的任务,充分体现了示范区企业团结合作的精神。其中杨凌示范区大地农化有限公司会间签订协议成交额3900万元。
4、加强知识产权管理,积极采取配套措施,充分调动和发挥科技人员发明创造的积极性。本在示范区专利代理点申请专利共计18件。5月份,对我国其它省、市、地区的《专利申请资助办法》做了全面的了解,与西安市、陕西省专利申请资助办法接轨,结合我区实际情况,9月份,修订了《杨凌示范区专利申请资助办法》,制定了《专利资金管理办法》。
5、知识产权咨询、专利信息统计和有关文献检索等日常工作 本1-8月份为信息中心争取经费5万元,同时拟发文20余份份,接待专利咨询人员300多人,每月做出专利信息统计,查阅专利技术及信息20余次,制作相关文献检索8份,为示范区深入开展专利试点做了的基础工作。
二、培训工作 1、9月份调研示范区目前电脑培训状况,重新制定了培训内容,使培训内容尽可能知识市场,同时要支持我们现有机器的状况及代课同志的技能水平。2、9月份调整了工作人员工作岗位,使培训部稳定基本工作的三个人员,但十一月份杨爱美同志的调离,又使部门工作混乱了一个阶段,为使工作能够尽快开展,先后招聘业务员8名,但由于没有专职业务员,业务宣传水平没有 提高。3、10月份,与部门同志共同制定了培训部工作人员职责、收支管理、工作安排、人员分工、学员管理及培训部借还书制度。以制度促管理,以管理促发展,以发展增效益,是培训部的一个工作方向。
4、开展了英语培训。星火培训一直是以电脑培训为主的,但目前杨凌示范区电脑培训部多达13家,而各学校的计算机课程开设的也越来越科学实用,电脑培训不再占有主流,英语培训在杨凌的培训市场已占了一席之地,但示范区目前没有在校外长期较稳定的英语培训。因此,10月份我们对英语市场进行了一定的调研,开设了一个英语四级班,招生情况超过了我们预想的(计划20人,实际报名45人)。如果我们能够按英语等级考试的时间开课,针对一定的人群,招生的人数还会增加,英语培训有潜力,但我们缺乏人才。
5、维护教室的讲台、桌椅等设备,购置了櫈子、指示牌、广告牌,维修机房机器,合理进行安排,使尽可能多的机器能够使用。
6、农高会期间,配合农高会网络服务部的农业实用技术馆的参展咨询工作及农民论坛的服务等项工作。
7、在培训部我主要负责总体工作安排及人事工作,负责培训部人员的工作安排及调整,保证市场外聘人员的阶梯式增长。并带职业礼仪、公文写作、会计基础等项课程。同时接受中心安排的其它工作,如参加农高会网络服务部实用技术馆参展工作、编写在杨凌示范区推广光彩上网电话工程的请示、欧盟项目申请等项工作。
8、培训部三个月来共计培训人员160人次,其中,培训打字速成班3人,因特网班1人,基础级班4人,中级班33人,PHTOTOSHOPO14人,会计培训30人(两天),工程预算(二天)30人,英语培训(16课时)45人。
培训部门在本经过各种动荡后,目前已恢复一定的培训市场,全体工作人员积极配合,任劳任怨,献策出力,勤奋工作,全年收入120066元(70066元+50000元),虽未完成全年计划13万元,但已为新的一年培训市场探索了可行的道路,奠定了明年工作的基础。
三、存在的问题及建议
由于工作人员少,我不仅负责培训市场,更主要的作为一个接待人员,偶尔表现出急燥情绪,再由于近阶段缺泛专业技能学习,在一定程度上影响了工作进程,新的一年我将以党的十六党精神为指导,加强系统的政治理论学习与实践,与时与时俱进,提高自身的业务水平,为星火培训及示范区培训事业奉献自己应尽的职责。
第三篇:十二月工作小结
十二月工作小结
一、常规教育
在12月份我注重抓了孩子们的课堂纪律,做到乱而不松,提高了孩子们举手的发言的兴趣,课堂设计的每一环节中做到人人动手动脑参与,个个快乐开心的课堂气氛,也提高了教育教学活动质量。
二、教育教学活动
(一)语言方面。
1,养成了良好的阅读习惯。
2,当幼儿在听故事时,他们能够对其中情节做出反应或互动。3,在适当的情节时,幼儿预测能够下面将发生何事,并说出自己对此故事的观点。
4,能够根据故事的情节续编故事。
(二)拼音方面。
1,幼儿基本上都能够正确读出拼音,但有个别幼儿写的不是规范。2,大部分幼儿都能够看图讲述内容,并且拼出音节。
(三)数学方面
1,通过不断的练习幼儿对10以内的加减法比较熟练。
2,幼儿能够看图自编加减法应用题,但有个别幼儿在编应用题的时候,总是会编差一个条件,还要多加练习。
三、班级活动
1,我们班小朋友参加全国书画“金球杯”比赛获得优异的成绩。2,布置教室,迎接新年,给幼儿一个喜气的氛围。3 对幼儿的安全和健康教育。
4,在开展第二届亲子运动会,我们班的“舞龙节目“给运动会增添了节日的喜庆,也得到了家长的好评。
5,主题语言《娃娃本领大》、数学《认真算一算》、科学《科学技术了不起》、社会《夸叔叔阿姨》、艺体《寻找秋天》、拼音的教学活动。四,家长工作
本月的家长工作比较顺利,家长非常配合和支持我们的工作,老师和家长之间的沟通和交流也比较愉快和顺畅。班级博客在家长的共同参与之下点击率频频上升,从而看出,家长非常关注孩子的学习生活情况,也非常重视班级活动的开展。构成班级博客成了教师与家长沟通的桥梁,我们会努力的营造好这座桥梁。
第四篇:十二月工作小结
十二月工作小结
小二班
一、主要工作
1、保育保健。
在月初班级里发烧生病孩子较多,在得知情况后,我们积极主动的与家长进行了沟通,保育老师每天坚持用熏醋、消毒水擦桌子、门把手、拖地。及时的消毒幼儿的玩具来防止病毒继续蔓延,减少幼儿的发病率。
天气逐渐变冷,教室里的空调开始使用,为了避免幼儿感冒,朱老师和方老师通知家长准备一件背心,放在教室,以便开空调时为幼儿脱去外衣换上背心。虽然是繁琐的工作,但是为了孩子的健康,班里的老师都没有怨言,做好这项工作。
2、环境创设
为了迎接两个节日“圣诞节”和“元旦”,为了增加过节的气氛,家长还特意送来圣诞树和圣诞礼物。老师和孩子一起布置教室的环境,幼儿动手装饰圣诞树,丰富教室的美术墙等等,把我们小二班打扮的漂漂亮亮,让每个孩子脸上都洋溢着快乐。
二、存在问题
1、在午睡时,个别孩子喜欢玩够了才睡,有的幼儿就是睡不着,有时还会影响边上的小朋友。方老师就找原因,一次一个小要求的提出来改变他们对午睡的态度,甚至实在睡不着也不去影响别人了。幼儿的日常生活细小而繁琐,幼儿的各种情况又易反复出现。但我们以坚持为教育出发点,他们也会自觉地去保持自己身上的那份好习惯的。
2、对个别幼儿随意拿班级物品的情况,个别进行针对性的教育。
三、下月工作重点
1、做好幼儿能力考核准备。
2、做好冬季运动会得准备工作。
3、完善幼儿三册的内容。
第五篇:财务部工作量化
财务总部工作量化
1. 公司财务部每月29号召开项目财务人员开会一次,迟到的主动交费伍元到公司钱箱。不着装的扣一分扣壹拾元。
2. 每月10日。20日。28日为小区结账时间,要求小区结账前做好小区收支明细表,将现金存入指定账户,做到账账相符,账实相符。不相符的扣1分10元。
3. 每月员工考勤表2号前交到财务部。数字要准确,真实。无误。迟交有错的扣1分10元。
4. 工资表每月10号前财务部做好交给刘总审批,15号按时到小区发放,不准代领,凭本人工号牌领取。如有迟交扣1分10元。
5. 会计每月5号将小区收支统计报表报给刘总,要求准确,无误。如有错扣1分10元。
6. 财务每月月检对小区台账不规范,开票不合格的要扣1分罚10元
7. 财务人员如有违法乱纪,不按财务制度办事的。一定按照公司财务管理的若干规定处罚。
诚安信物业管理有限公司财务部
2010年11月3