特种设备检查巡视制度

第一篇：特种设备检查巡视制度

特种设备检查巡视制度

1、目的：特种设备检查巡视是检查公司对涉及特种设备管理的各项规章制度执行情况，及时发现安全隐患和漏洞，是做好安全工作的一个重要手段。为加强特种设备的管理，确保人身安全，减少违章违纪，杜绝发生安全事故、公司特制定安全检查（巡查）制度，各级要认真执行。公司根据具体情况，组织定期或不定期的安全检查（巡查），对存在的问题，采取必要的纠正和预防措施，防止事故的发生。

2、适用范围：车间、动力、仓储、储运四部门中特种设备的管理和运行的检查工作

3、内容：

3.1、认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针，采取全面检查与重点巡查相结合的方法，及时发现、报告亊故隐患，并督促班组消除隐患。特种设备检查巡视要以国家有关安全生产的法律、法规、标准、规范、规程及公司有关安全生产的各项规定、制度为依据。

3.2、编制重点部位、安全薄弱环节、特种设备巡视检查制度，依照规程制度制订巡视检查工作计划，责任落实到具体人。安全生产检查以查思想、查制度、查措施、查隐患、查教育培训、查安全防护、查机械设备、查操作行为、查劳保用品使用、查伤亡事故处理等为主要内容，对查出的问题制定整改计划，限期整改。

3.3、现场班组必须坚持“自检”制（由部门负责人或班组长）对本班组作业区域的情况进行认真仔细的检查，发现不安全隐患及时解决，发现违章违纪立即制止。

3.4、公司必须坚持“月检制”，对公司各现场安全进行全面检查，发现问题认真做好劳动安全检查和隐患整改纪录，提出整改意见。对比较严重安全隐患问题又不能及时整改，下发“安全检查问题通知书”限期整改。

3.5、公司技术、设备、安全等部门人员，在安全检查后要认真全面系统地进行分析、总结和评价，对检查出的问题，要求项目部制定整改措施，落实整改，并将整改、复查情况及时反馈到公司领导。

第二篇：巡视检查制度

巡视检查制度

一、变(配)电所应根据本所的具体情况，制订各类设备巡视周期，巡视时间及巡视要求，值班人员应按规定对设备进行巡视检查。

二、巡视高压设备时，注意保持安全距离，禁止移开或越过遮栏，禁止触摸高压电气设备，不得在其上面进行工作。雷雨天气巡视室外高压电气设备的绝缘部分，不得靠近避雷器和避雷针，距避雷器和避雷针应大于5m以上。

三、寻找高压设备接地故障点时，应穿绝缘靴，运行人员对故障点的安全距离：室内大于4m，室外大于8m，手接触设备外壳和架构时应带绝缘手套。

四、巡视人员在巡视开始和终了时，均应告知本值人员，终了时应说明巡视结果，并做好记录。

五、巡视中发现设备缺陷，应报值长研究消除，对威胁设备安全运行的情况，并可能引起严重后果的，应向有关领导汇报，并做好记录。

六、用电单位的电气技术负责人应定期对变(配)电所的设备进行巡视检查。

第三篇：巡视检查制度

巡视检查制度

1、值班人员必须认真按时巡视设备，对设备异常、缺陷要做到及时发现、认真分析，正确处理，做好记录，并向有关领导汇报。

2、设备巡视应明确规定检查的项目及内容,并分为正常巡视、夜间巡视、交接班巡视及特殊巡视。

（1）正常巡视应在每天的6、9、12、16点进行一次,巡视检查后,应将检查情况及巡视时间做好记录。

（2）夜间巡视应在每天的22、0、2点进行一次,巡视检查 后,应将检查情况及巡视时间做好记录。

（3）交接班巡视应将全站的所有设备及卫生情况进行一次全面的检查。

（4）特殊巡视应在下列情况下进行：设备过负荷或负荷有明 显增加时,设备经过检修、试验、改造或长期停运后重新投入运 行,新安装的设备投入运行,设备缺陷近期有发展时,法定节假日 或上级通知有重要供电任务时,恶劣气候、事故跳闸和设备运行 中有可疑现象时。

3、设备巡视检查中应遵守以下规定：

（1）巡视高压设备一般应有两人同行。

（2）巡视高压设备时,人体与带电导体的安全距离不得小于 《电业安全工作规程》的规定值。

（3）不得打开和越过遮拦或进行任何工作。

（4）进入高压室内巡视,应随手将门关好,以防小动物进入室 内。

（5）雷雨天气,一般不进行室外巡视,需要巡视室外高压设备 时,应穿绝缘靴,并不得靠近避雷器和避雷针。

（6）巡视中发现高压带电设备发生接地故障时,在室内,不得 接近故障点4米以内;室外不得接近故障点8米以内,需要进入上 述范围内的人员,必须穿绝缘靴,接触设备外壳或架构时,应戴绝 缘手套。

第四篇：特种设备常规检查制度

特种设备常规检查制度

根据《条例》规定，特种设备使用单位应对在用特种设备定期进行检查。安全管理人员应经常性地组织人员对机械使用状况进行日检、月检和年检，并督促机械的日常维护保养工作。

一．总则

1．设备管理部门应严格执行设备的日检、月检和年检，即每个工作日对设备进行一次常规的巡检，每月对易损零部件及主要安全保护装置进行一次检查，每年至少进行一次全面检查，保证设备始终处于良好的运行状态。

2．常规检查应由机械操作人员或管理人员进行，其中月检和年检也可以委托专业单位进行；检查中发现异常情况时，必须及时进行处理，严禁设备带故障运行。

3．所有检查和处理情况应及时进行记录。二．日检

1．日检的主要内容：

① 操纵系统是否灵活可靠；

② 各机构的制动器情况；

③ 钢丝绳及其固定情况；

④ 吊钩、滑轮情况；

⑤ 各安全防护装置情况；

⑥ 电动机温升和滑线情况；

⑦ 减速器等传动部件紧固、润滑情况。

2．固定式机械日检的主要内容：

①平层情况；

② 各种安全标志是否齐全完好；

③ 层门的总体性能，层门和吊笼门电气联锁是否完好；

④ 层门机械联锁是否可靠有效；

⑤ 停层保护装置是否动作灵活，位置合理，电气联锁有效；

⑥ 各种操作和信号功能是否完好；

⑦ 运行是否正常，有无异常的振动或噪声。

3．院内机动车辆日检的主要内容：

① 油、水和电是否足够；

② 发动机的运行情况；

③ 制动距离；

④ 工作装置的运行情况； ⑤ 轮胎的充气情况；

⑥ 灯光和喇叭。

三．月检

1．机械月检的主要内容：

①“安全检验合格”标志的完好性；

②机械正常工作的技术性能；

③所有安全、防护装置；

④电气线路、液压回路的泄漏情况及工作性能；

⑤吊钩、吊钩螺母及防松装置；

⑥制动器性能及零件的磨损情况；

⑦钢丝绳磨损、变形、伸长情况；

⑧各传动机构零部件的运行、润滑和紧固；

⑨捆绑、吊挂链和钢丝绳。

2．固定式机械月检的主要内容：

① “安全检验合格”标志的完好性；

② 日检记录及维保单位相关记录的完整性；

③ 底坑、井道、机房（机罩）、的安全性及漏水、渗水状况；

④ 通往保留给维修人员的房间、井道和机房（机罩）通道应安全、畅通，并有充分的照明；

⑤ 固定式机械正常工作的技术性能；

⑥ 所有安全保护装置；

⑦ 电气线路、操纵盘上的各开关和指示功能是否正常，选层、启动、平层、开关门门锁有无异常现象或故障；

⑧ 连接构件及防松装置；

⑨ 制动器性能及零件的磨损情况及钢丝绳磨损、变形、伸长情况；

⑩ 各传动机构零部件的运行、润滑和紧固。

3．院内机动车辆月检的主要内容：

① 车辆牌照、“安全检验合格”标志的完好性；

② 日检记录的完整性；

③ 工作装置是否工作完好；

④ 液压系统是否工作完好；

⑤ 发动机运行是否有异声，怠速是否正常；

⑥ 制动、行驶、转向和传动系统是否正常。四．年检

1机械年检的主要内容：

① 月度检查的所有内容；

② 金属结构的变形、裂纹、腐蚀及焊缝、铆钉、螺栓等连接情况；

③ 主要零部件的磨损、裂纹、变形等情况；

④ 重量指示、超载报警装置的可靠性和精度；

⑤ 动力系统和控制器。

2．固定式机械年检的主要内容：

① 月度检查的所有内容；

② 承重结构的变形、松动等情况；

③ 停层保护装置试验；

④ 额定载荷试验。

第五篇：职工代表巡视检查制度

职工代表巡视检查制度

第一条 根据《劳动法》、《工会法》和《四川职工代表大会条例》的有关规定，结合本单位的实际，特制定本制度。

第二条 组织职工代表巡视检查分定期、不定期和专题巡视。第三条 职工代表巡视检查活动包括对单位所有包括安全、生产、经营服务等各部门进行巡视。

第四条 职工代表巡视检查的主要内容：

1、职工生活福利部分。包括劳动报酬、工作时间、休息休假、员工生活、职工福利费使用和送温暖资金使用情况等；

2、医院文化建设部分。包括医院精神文明建设、职工素质工程开展情况、职工职业道德建设和职工文化娱乐活动等；

3、民主管理部分。包括职工代表提案落实、院务公开工作制度执行情况、劳动合同等。

4、医院财务使用情况。主要是医院业务招待费的使用情况。第五条 职工代表巡视检查人员组成，坚持三方原则，即：职工代表、工会、行政业务主管部门人员组成，其中以职工代表为主。

第六条 职工代表巡视检查活动由工会牵头组织，各有关业务部门协办，各受检查部门应积极配合。

第七条 职工代表巡视检查的方法是：采取听、看、查、议、评。要广泛听取广大职工群众的意见和受检单位主要负责人的汇报；查看有关资料，对所听、看、查的情况进行认真评议，总结经验，提出问题和整改意见。

第八条 职工代表巡视检查的步骤是：

1、调查摸底。首先对本单位各项管理及各部门的工作情况进行必要的调查摸底，做到心中有数，找准目标，明确重点。在此基础上确定巡视检查的时间、内容及重点。

2、选派代表。根据受检内容，认真挑选职工代表，把思想品德好、业务能力强、工作作风硬的代表推选出来，组成若干小组进行巡视检查。

3、召开预备会。代表选出后，要召集代表和有关业务部门人员开好预备会。会上要讲清意义、巡视检查的内容及有关要求，同时通知受检部门做好安排。

4、巡视检查。按计划安排，组织职工代表对受检部门进行巡视检查。根据实际情况每年进行1—2次。

5、评议阶段。职工代表对巡视检查的结果要当场进行评议、总结经验，指出问题，提出整改意见。

6、意见反馈。对职工代表所提出的意见，应在规定的时间内及时整改，并将整改的措施及整改进展情况及时反馈给职工代表，一般反馈时间不超过15日。

7、总结通报。每进行完一次巡视检查活动，都要作出书面总结，好的给予表扬，差的提出批评。

第九条 本制度适用于医院各部门，解释权归医院工会。第十条 本办法自发布之日起执行。