关于2014届本科毕业生毕业实习与毕业设计(论文)工作安排的通知

第一篇：关于2014届本科毕业生毕业实习与毕业设计(论文)工作安排的通知

关于2014届本科毕业生

毕业实习与毕业设计（论文）工作安排的通知

各系、各教研室：

2014届本科学生的毕业设计（论文）工作将开始启动，为使该教学环节有序、规范进行，特就该环节的有关工作要求通知如下：

一、组织领导

毕业设计（论文）是教学工作的重要环节，为适应学院新的培养方案的要求，实现学校的培养目标，加强毕业（生产）实习工作的组织与管理，学院成立毕业实习与设计（论文）领导小组。

组长：李众立

副组长：詹廷君

成员：刘德胜何仕元张笑微 冯治流李媛 陈亮

各系应成立相应的领导小组，加强实习与设计（论文）的管理与指导。

二、工作要求

1、采取院、系两级质量监控，学院由毕业设计（论文）工作领导小组负责组织毕业设计（论文）工作、对毕业设计（论文）全程质量进行监督与指导；

2、指导教师是毕业设计（论文）质量责任人，必须保证有足够时间和精力投入到指导工作中，指导教师应每月对学生毕业设计（论文）进行一次阶段性检查，并提出评价和指导意见；

3、由学生按要求及时和如实做好《毕业设计（论文）指导记要》的记录，导师认真批阅;

4、为保证论文质量，毕业设计（论文）继续采取初稿、正稿两次打印，初稿用于评阅和答辩，整改完毕后打印正稿；

5、教师在指导过程中要充分利用网络、电话等通信手段；

6、《毕业设计（论文）》按学校规范要求书写。

二、时间安排

整个工作分两个阶段完成。

第一阶段：项目实践和毕业设计（论文）准备阶段。

第1周至10周：项目实践，就业技能训练，公布毕业设计题目和指导教师； 第11周至第14周：学生选课题，进行资料查询与检索及开题答辩，下达任务书；

第15周：校内毕业设计指导及办理离校实习等手续； 第二阶段：毕业实习与毕业设计阶段及就业实践

整个阶段共16周，其中毕业实习6周，毕业设计10周。

四、工作要求

1、各系要加强学生进行毕业设计指导工作。（１）课题要求

毕业设计课题必须紧密结合本专业培养目标，力求与科学研究、技术开发、经济建设和社会发展相结合，注重培养学生的实践能力和创新能力。

课题要结合实习单位的中实际生产的实际； 课题要结合学校实验室和实训中心的实际； 课题要结合教师的研究课题实际。

（2）每位指导教师原则上指导学生人数不超过12人，其工作量计算按学院教师工作量计算办法进行。

（3）指导教师必须具有讲师及以上职称，助教职称教师可与具有讲师及以上职称教师组成课题组（按4：1的工作量计）指导毕业设计（论文）。

2、各系必须按要求做好相关资料的保存及归档。

资料主要包括

毕业设计（论文）管理办法或规定（各系制定）毕业设计（论文）大纲和毕业实习大纲（各系制定）毕业设计（论文）工作安排（各系参考本文件制定）毕业设计（论文）教师资格审查表

毕业设计（论文）题目申报和审核汇总表（已有）毕业设计（论文）选题统计表 毕业设计（论文）阶段检查表

毕业设计（论文）指导教师指导过程考核表 毕业设计（论文）中期检查总结 毕业设计（论文）答辩安排表 毕业设计（论文）成绩评分表 毕业设计（论文）工作总结

3、每位学生配备一个档案资料袋

论文过程档案毕业设计（论文）时间安排表 毕业实习相关记录表

4、学生完成毕业设计（论文）答辩后应上交相关资料资料包括（1）论文（2）过程档案

1.封面2.任务书3.开题报告4.中期检查表-学生用表 5.指导教师指导记录6.本科毕业设计(论文)成绩评定参考标准 7.本科毕业设计(论文)指导教师审阅评价表 8.本科毕业设计(论文)评阅教师审阅评价表 9.本科毕业设计(论文)答辩记录及评价表

10.本科毕业设计(论文)成绩评定表11.文献翻译12.其他

城市学院教务处2013年10月8日

第二篇：关于2014届本科毕业生毕业设计(论文)工作安排的通知

辽宁石油化工大学教务处通知

辽石化大教通字(2013)37号

关于2014届本科毕业生毕业设计（论文）工作安排的通知

各学院：

为切实做好我校2014届毕业生的毕业设计（论文）工作，依照《辽宁石油化工大学本科生毕业设计（论文）工作规程》（2011年11月修订，以下简称规程），特对我校2014届本科毕业生的毕业设计（论文）工作提出如下安排意见，请各单位遵照执行。

一、毕业设计（论文）时间

2014年3月3日—6月29日为全校毕业设计（论文）阶段，各专业毕业设计（论文）工作按培养计划周数进行。

二、毕业设计（论文）的领导、动员

各学院应按照《规程》要求组织开展毕业设计(论文)工作，成立毕业设计（论文）工作领导小组。本学期第15周（12月2日—12月8日）为毕业设计（论文）动员周，各学院应分别召开教师、学生大会，做好动员；组织指导教师及毕业生学习《规程》、和《辽宁石油化工大学本科生毕业设计（论文）规范化要求》；制定本院2014届毕业设计（论文）的工作计划（包括领导小组名单、工作安排、加强管理的措施与办法等），做好毕业设计（论文）的管理工作。

三、指导教师资格和毕业设计(论文)题目审查

各学院应严格按《规程》要求对指导教师资格及申报题目进行严格审查，对不符合要求的教师不能安排独立指导。对不符合教学要求的题目，特别是那些题目过大或过小、不切本科生实际的选题要坚决予以撤消、更换。题目审查、双向选择结束后，各学院应将《毕业设计（论文）题目申报表》整理存档，以备学校检查。

四、选题

1.选题必须符合专业培养目标，体现本专业教学基本要求，有助于学生创新精神和实践能力的培养。选题应理论与实际相结合，坚持“真题真做”，难易适度，大小适中。

2.毕业设计（论文）原则上一人一题。

3.毕业设计（论文）选题要有一定数量的更新。

4.原则上工科各专业结合工程实际问题题目的比例应不低于80％，以保证其基本的工程训练。

5.本学期第17周（12月16日-12月22日），完成毕业设计（论文）的双向选择工作，并将具体的选题形式和时间在12月13日前上报教务处备查。学院将审查合格的候选题目公布，供学生选择，候选题目数量一般应该达到参加毕业设计（论文）学生人数的1.2到1.5倍，使学生有自由选择的空间。课题确定实行师生双向选择，按照学生选教师→教师选学生的程序进行，对落选的学生应进行再选。选题结束后，指导教师应严格按照《规程》要求，认真填写《毕业设计（论文）任务书》，签字后及时下达到学生手中，指导学生假期查阅相关资料。

6.严格控制教师指导本科学生数量，一般不得超过8人。对指导教师严重不足的专业、系，可采取外聘指导教师或组成指导教师组等方式解决。

7.要求学院在下学期第3周（3月17日-3月23日）组织学生进行开题，具体形式由院（系）确定，开题报告由院（系）存档。学院可根据需要组织校外专家来校开题，参与毕业设计（论文）的指导工作。

8．开题结束后，要求各学院填写《毕业设计（论文）课题落实情况表》(填写时同一个班级的学生要放在一起并按学号填写)、《毕业设计（论文）选题情况统计表》、《毕业设计（论文）指导教师统计表》和《毕业设计（论文）指导教师一览表》，于2014年3月30日前报教务处实践教学科，最新表格请到教务处网站下载。提交后如需对毕业设计（论文）题目进行更改，必须履行审批手续。

五、校外毕业设计（论文）的管理

1.在校外做毕业设计（论文）工作的审批权在学院。各学院应该根据《辽宁石油化工大学校外毕业设计（论文）管理办法》的要求，切实负责，对毕业设计（论文）题目、校外指导教师资格、毕业设计（论文）条件严格把关，并与学生签订毕业设计（论文）质量保证及安全承诺书，与校外指导单位签订指导协议和安全协议。只有经校内指导教师、系主任、学院主管教学院长同意后，学生方可到校外做毕业设计。

2.校外完成毕业设计（论文）的要求与校内相同（具体要求参见《规程》）。毕业设计（论文）工作结束时，如果未达到规定要求，不得参加毕业答辩。

3.学院于答辩前将在校外做毕业设计（论文）的学生名单汇总，填写《辽宁石油化工大学本科生在校外做毕业设计（论文）情况汇总表》，上报教务处实践教学科；同时将《辽宁石油化工大学本科生校外做毕业设计（论文）审批备案材料》上报教务处实践教学科备案。

六、毕业设计（论文）期间的请假管理

为保证毕业设计(论文)工作的稳定、有序，减少学生就业对毕业设计（论文）工作的冲击，保证毕业设计（论文）的时间和效果，特对学生请假规定如下：学生请假1天，指导教师有准假权；请假2-5天系领导有准假权；请假5天以上需经学院批准。请假者必须办理书面请假手续，若累计超过毕业设计(论文)规定时间1/3，则不允许参加毕业答辩，成绩按不及格处理。

七、毕业设计（论文）的指导

本学期选题结束后指导教师应及时将《毕业设计（论文）任务书》在下达到学生手中，根据课题对学生基础知识、基本理论、应完成的文献检索与外文资料翻译、计算机应用能力、设计图纸或实验数据、经济分析或实验研究分析、设计说明书或论文的撰写等提出明确的要求，对学生毕业设计（论文）进行全过程指导。指导教师在前5周每周至少要指导学生2次（其它时间每周至少要指导学生1次）。

八、对学生查阅文献资料的要求

学生查阅文献资料，可采用期刊文献和网上文献。每位学生至少要查阅10篇以上文献（其中至少要有1篇以上外文原文资料）。要求阅读与课题内容大体相符的外文资料（6～7万外文单词量），翻译量不少于2万印刷字符（翻译内容可在阅读材料中指定）

九、毕业设计（论文）的检查

对毕业设计（论文）工作的检查，采取定期和不定期相结合的检查方式。定期检查包括前期、中期和后期三个阶段。

1.前期检查重点检查指导教师任务书下达情况，开题的实施情况，检查时间为本学期末至下学期初。

2.中期检查重点检查毕业设计（论文）的工作进度、符合工作进度的数量，学生中期汇报情况以及存在的主要问题。各学院（部）应对毕业设计(论文)手册填写情况进行检查，教务处将进行随机抽查，并协助解决有关问题。检查时间为下学期第10周。

3.后期检查重点检查学生课题任务完成情况、指导教师和评阅教师对学生毕业设计（论文）的评审情况、各答辩小组的答辩情况。检查时间为下学期16-17周。

十、毕业答辩及成绩评定

1.实行答辩资格审定制度，严格按照约定的条件审定学生的答辩资格，以保证最后考核环节的有效性和权威性；

2.为保证毕业答辩质量，毕业答辩小组的组成仍然按专业划分，每组不少于5名成员。可外聘理论水平与实践经验丰富的专家参与毕业答辩工作，各学院视具体情况酌情安排；

3.实行毕业答辩评审指导教师回避制；

4.采用“结构分”进行成绩的综合评定，结构分一般由指导教师评分、评阅人评分和答辩小组评分组成，对于理工类毕业设计（论文），指导教师评分、评阅人评分和答辩小组评分比例一般为3:2:5；对于经管文法教类毕业设计（论文），指导教师评分、评阅人评分和答辩小组评分比例一般为4:2:4；对于艺术类毕业设计（论文），指导教师评分、评阅人评分和答辩小组评分比例一般为3:3:4。对需要检查的毕业设计（论文），答辩小组要对毕业设计（论文）结果进行检查；对硬件类题目，要进行现场检查；对软件类题目，要现场演示结果；对不能现场检查的，答辩小组应提前进行检查；这种类型的毕业设计（论文），指导教师评分、评阅人评分、检查评分和答辩小组评分比例一般为3:2:1:4；

5.学生毕业设计（论文）的最终成绩由答辩委员会审定，审定时应考虑整个专业成绩的平衡，原则上毕业设计（论文）的优秀率不超过15%且优秀成绩的结构分不低于90分，优良率控制在55%以内且优良成绩的结构分不低于80分。

十一、毕业设计（论文）报表

毕业设计(论文)各阶段报表是学校教学信息的重要组成部分，它不仅反映各学院的教学质量，同时也体现学校的教学管理水平。因此各学院要严格按学校要求，认真做好各个环节报表的填报、留存工作。毕业设计（论文）结束后，各学院须将以下材料报送教务处实践教学科：

1.优秀毕业设计（论文）推荐表、申报表（提交时间：下学期17周）；

2.毕业设计（论文）成绩单（提交时间：下学期17周）；

3.学院毕业设计（论文）工作总结（提交时间：下学期19周）。

十二、毕业设计(论文)手册

毕业设计(论文)手册是学生和指导教师共同从事毕业设计(论文)工作的依据，指导教师要认真组织填写，如果任务书中任何一项未填或未签字，或与实际工作不符，均视为未完成毕业设计(论文)工作，学生毕业设计(论文)成绩按不及格处理。

十三、毕业设计（论文）资料的存档

为保证毕业设计（论文）环节的资料存档齐全，便于指导教师查阅，毕业生要同时上交毕业设计（论文）两份（图纸可只上交一张），一份交学院档案室存档，另一份由指导教师留存。

请各学院按照学校的要求，制定本单位毕业设计（论文）工作细则，认真做好2014届毕业生的毕业设计（论文）工作。

相关文件、表格等可到教务处下载中心实践教学科网页下载。

未尽事宜请查阅有关规定。

教务处

2013年11月27日

第三篇：关于加强2007届毕业生毕业顶岗实习与毕业设计(论文)工作安排的通知

关于加强2007届毕业生

毕业顶岗实习与毕业设计（论文）工作安排的通知

各二级学院：

毕业顶岗实习与毕业设计(论文)是教学计划中的最后一个环节，是培养学生适应社会、锻炼学生综合技能与全面素质的重要实践性环节，也是提高教学质量和办学水平评估的重要保证，为了保证毕业顶岗实习和毕业设计(论文)工作的正常有序进行。现将有关具体事项通知如下：

（一）、学生毕业顶岗实习工作安排

一、毕业顶岗实习要求

1、各二级学院应成立实习领导小组，由学院主要负责人任组长亲自抓，每个院部设专人全面负责毕业顶岗实习的布置、安排、检查、督导工作。

2、按各专业实习大纲的要求，各二级学院必须制定各专业的毕业顶岗实习实施计划（实习实施计划的内容包括：毕业顶岗实习的目的与要求、实习的组织领导、实习时间的安排、实习内容、实习的方法与步骤、实习纪律、实习总结与考核等）和具体实施方案（确定指导教师、选择实习地点、学生的分组和实习过程的管理、学生实习安排一览表、实习作业等），实习大纲、毕业实习实施计划和具体实施方案于寒假前交教务处技能训练中心备案（包括电子版，电子版请发到okxch@sina.com）。

3、做好实习前的各项准备工作，结合教学实习基地，尽量安排学生到实习基地实习，基地不能满足学生实习的学院应提前联系落实实习单位。

4、毕业顶岗实习前，要将实习大纲、实习指导书、实习计划发给学生。

5、参加教育实习的师范类学生，各相关学院应在实习前安排好校内一周试讲，试讲成绩评定（百分制）留各院（部）备案。6、2007届毕业生实习结束后，每个实习生都要写出个人实习总结报告。实习报告的内容包括：实习单位、实习起止时间、实习内容、工作进程、主要收获及心得体会，今后努力方向，对实习的意见和建议，文字上力求简明扼要，字数不少于3000字，用五号宋体字，16开纸打印。实习总结报告要经指导教师审核签字后上交学院，作为实习成绩考核的依据，并作原始的评估材料存挡。

二、实习方式

1、按学生实习评估要求和我院实际情况，采用集中定点实习和分散实习相结合的方式。

2、积极采取实习基地、实习协作单位集中实习形式。各二级学院应充分利用已经建立的实习基地和实习协作单位，必须想方设法安排部分学生到已建实习基地和协作单位实习，加强与实习基地和实习协作单位的联系及学生实习的管理。

3、采取适当分散实习形式。分散实习的单位应该是生产经营状况良好、管理制度规范、业务内容比较齐全的单位。对采取分散形式实习的要进行严格认真的考核，以确保实习任务的完成。各二级学院应加强对学生选择实习单位的指导和管理，掌握实习单位的情况。对分散实习的学生，各学院要随时和学生保持联系，派专人负责（必须掌握每个实习学生的联系电话、手机、E-mail等），加强与学生联系和管理。

三、实习时间

1.根据各专业教学计划，学校总体安排，原则上下一学期第一周进行实习安全教育和实习安排，在外地实习的学生各学院也可根据实际情况，寒假前做好实习安排工作。

2.各院部请自行安排好学生毕业设计（论文）答辩时间。

3.各院部要在第十六周完成毕业班教学任务（包括毕业顶岗实习和毕业设计（论文））。

4.各二级学院实习时间如有变动，需以书面形式报教务处技能训练中心备案。

四、实习实施

1、各二级学院做好实习动员工作，讲明实习的目的和要求，宣布实习纪律。

2、实习生离校前，各院部与学生签订《毕业实习安全责任书》。

3.学生实习期间，各二级学院领导要加强对实习学生的巡视、检查、指导和处理各种突发事件。

4、每个同学应有一个相对固定的实习单位，并于开始实习后的第一周内将实习单位名称、联系电话等情况书面填写《学生毕业实习单位联系情况反馈表》并告之实习指导老师。实习过程中更换单位的，也应在更改后第一周内及时将有关情况通知指导老师。

5、毕业实习手册、实习作业的要求

（1）毕业实习手册是指导、安排学生实习、记录实习内容、进行实习考核的基本教学文件。按毕业顶岗大纲的要求，认真完成毕业实习规定的各项任务，并以周记形式详细记录每周实习的主要内容及实习任务的完成情况。认真填写实习手册，并将作为学院实习指导教师对学生实习成绩评定的依据。各院部要根据专业情况，编写、印制毕业实习手册。

（2）实习作业是学生毕业实习的专业性业务成果，是考核学生专业实习效果的基本依据。实习作业的形式可以是案例分析、方案设计、调查报告、实习论文、实习的主要业务等，具体要求详见各专业毕业实习大纲要求。实习作业可以与毕业设计(论文)结合起来，做到理论与实践的有机统一。

6、实习工作完成后，在实习手册与作业完成后，每个班要召开进行实习交流会。交流结束后一周内由指导教师写出实习总结，字数不少于3000字。学生于实习结束一周内将完成的毕业实习手册、实习作业，并上交给指导教师审核和修改。第十七周指导教师将指导实习总结，填写好、审核好、给过成绩的学生实习手册和实习作业上交给各院部教学秘书处存档。

7、毕业实习结束后，各学院应做好实习工作总结，并以书面形式交教务处技能训练中心备案。

五、实习纪律

1.强化学生安全意识教育，使学生学会自我保护，做好实习中的安全防范工作。

2.学生必须严格按照实习计划的安排，努力完成各项实习任务。

3.自觉遵守实习单位的各项规章制度，爱护公共财物，提倡文明礼貌，维护学校声誉。

4.严格遵守各实习单位的作息时间，不得无故迟到、早退，实习期间不得请假，如需请假须经带队教师或实习单位领导的批准，无故或未经请假缺勤者，学校检查和学院领导巡视时发现不在岗，以旷课论处并记入实习鉴定。

5.凡不参加毕业实习的学生不予评定实习成绩，不能取得毕业资格。

六、成绩评定

1、实习期间若有严重违纪现象或实习出勤率不足95%者，毕业顶岗实习综评成绩定为不及格。

2、毕业顶岗实习成绩分优、良、中、及格和不及格五个等级评定，优（≥90分），良(≥80＜90),中(≥70＜80),及格(≥60＜70),不及格。

3、实习结束后，各学院推荐 “优秀实习指导教师”和 “优秀实习生”名单，优秀指导教师按学生总人数的1%评选，优秀实习生按学生总数的4%评选，要求优秀实习学生各科成绩没有补考现象。

（二）、学生毕业设计(论文)工作安排

一、充分认识毕业设计(论文)环节的重要意义

毕业设计(论文)是实现高等职业教育培养目标的重要教学环节，在培养大学生探求真理、强化社会意识、进行科学研究基本训练、提高综合实践能力与素质等方面具有不可替代的作用，是教育与生产劳动和社会实践相结合的重要体现，是培养大学生的创新能力、实践能力和创业精神的重要实践环节。各院部一定要充分认识这项工作的重要性，制定有效措施，切实加强和改进毕业设计(论文)工作的管理。

二、加强毕业设计(论文)工作的组织与领导 我院毕业设计(论文)工作在分管教学院长领导下，教务处技能训练中心组织协调，各院部要指定专人负责，明确责任。要根据不同专业的实际情况，认真处理好毕业设计(论文)工作与课程安排、专升本工作、毕业生就业的关系，合理组织，切实保证毕业设计(论文)工作时间，确保毕业设计(论文)质量。

三、高职高专学生的毕业设计（论文）要充分体现其职业性和岗位性

高职高专学生的毕业设计（论文）要与所学专业及岗位需求紧密结合，可以采取岗前实践和毕业综合训练等形式，由学院教师与企业专业技术人员共同指导，结合企业的生产实践选题，并确定训练内容和任务要求。对高职高专学生要加强毕业设计（论文）环节的规范管理，加强过程监控，严格考核，采取评阅、答辩、实际操作等形式，检查和验收毕业设计（论文）成果。

四、加强毕业设计(论文)工作的档案管理

毕业生的毕业设计(论文)是我院办学水平与质量的重要体现，是学生将所学理论知识与实际应用相结合的初步成果，学生毕业设计(论文)质量的高低直接反映出我院的教学质量与管理水平。各院部要充分重视毕业设计(论文)工作的档案管理，确保当年毕业生离校前将所有毕业设计(论文)收集、整理、归档完毕，至少保存5年方可销毁。对评选出的优秀设计(论文)应作为学校教学成果的一部分，实施永久保存。

各院部要加强对毕业设计(论文)工作的指导与管理，认真研究解决工作中存在的实际问题，提出相应的对策措施，及时总结成功经验，推动毕业设计(论文)质量的不断提高。

请各院部根据学院要求并结合本院部实际，详细制定2007届毕业生毕业毕业论文（设计）总体工作计划及分专业实施方案（实施计划），院部负责人审核签字后，于寒假前前报送教务处技能训练中心。

教务处技能训练中心 2007年1月11日

第四篇：zdh2014届毕业生毕业设计(论文)答辩安排

自动化工程系

2014届毕业生毕业设计（论文）答辩安排

为进一步做好2014届毕业设计（论文）的答辩工作，保证毕业设计答辩规范、有序进行，我系在5月6日成立了2014届毕业设计（论文）答辩委员会，计划答辩时间安排在6月3日-6月8日进行，具体情况如下：

1、答辩委员会名单

主任：宋黎

副主任：杨斌、周光万

成员：李自成、幸晋渝、李兴红、唐克岩、王洋、易雪峰 秘书：李春花

2、答辩教师分组情况

（一）机械教研室分组

（1）组长：唐克岩秘书：王俊飞

成员：谢欣然、张建平、戢敏、彭宗峰

6.3－6.7早上：8：30－12：00下午：14：30－17：50答辨学生70人答辩教室：1403

（2）组长：郑才国秘书：骆静

成员：宋黎、周立华、向渝、殷俊文、张聆玲

6.3－6.7早上：8：30－12：00下午：14：30－17：50答辨学生69人答辩教室：1402

（3）组长：王振玉秘书：旷江明

成员：吴敦扬、汪超台、郑菲、赵春雨

6.3－6.7早上：8：30－12：00下午：14：30－17：50答辨学生69人答辩教室：1221

（二）材料教研室分组

（1）组长：周光万秘书：尹小燕

成员：高红莲、杨瑜珂、谭安平

6.3－6.7早上：8：30－12：00下午：14：30－17：50答辨学生62人答辩教室：1204

(2)组长：程精涛秘书：刘克威

成员：张伯奋、曹凤红、胡开元

6.3－6.7早上：8：30－12：00下午：14：30－17：50答辨学生61人答辩教室：1108

（三）电气教研室分组：

（1）组长：李自成秘书：许丽

成员：廖犬发、汪厚新、雷永锋

6.3－6.7早上：8：30－12：00下午：14：30－17：50答辨学生52人答辩教室：1419

（2）组长：孙莉莉秘书：赵熹

成员：王安、王笑宇、向茜

6.3－6.7 早上：8：30－12：00下午：14：30－17：50答辨学生51人答辩教室：1504

（四）自动化教研室分组：

(1)组长：王洋秘书：杨明

成员：杨斌、幸晋渝、孙抒雨、朱里红、高炳义、韩冰

6.3－6.8早上：8：30－12：00下午：14：30－17：50答辨学生83人答辩教室：8104

（五）测控教研室分组：

(1)组长：李兴红秘书：王军

成员：史丽华、闫智武、周熊、谢斌、崔崴

6.3－6.7早上：8：30－12：00下午：14：10－17：50答辨学生58人答辩教室：8404

（六）工业设计教研室分组：

（1）组长：易雪峰秘书：杨波

成员：王庆莲、吕中意、聂鑫鑫

6.3－6.6早上：8：30－12：00下午：14：30－17：50答辨学生39人答辩教室：11063、答辩流程：

我系原则上实行“交叉答辩，指导教师回避制”，各答辩小组认真组织安排答辩工作，严格答辩标准，规范答辩程序。答辩时，学生先简述毕业设计概况，重点介绍设计思路、特色和创新之处，时间控制在15分钟左右；之后由答辩小组教师就设计情况提问（不少于3个问题），学生回答，时间控制在15分钟左右。答辩小组成员根据学生称述和答辩情况进行评议、打分，答辩秘书按照要求填写“答辩记录表”，答辩小组组长和答辩主席签字。

4、论文资料整理、成绩汇总：

答辩当天指导教师将毕业论文提交给答辩小组秘书，提交的论文要求是内容填写完整和资料齐全的，一旦提交将不再退还（如答辩时提出有修改意见的，指导教师应督促学生及时修改并提交）。答辩结束后，答辩秘书仔细检查论文档案袋、封面和评语是否填写完整，档案袋中资料是否齐全，如发现问题，通知指导教师完善，待论文成绩统计好后，于6月21日前将论文档案袋交系教务办，并同时提交电子版的毕业论文。

自动化工程系2014-5-7

第五篇：关于2012届本科毕业生毕业实习工作安排的通知

河北金融学院教务处

冀金院教函〔2011〕104号

关于2012届本科毕业生毕业实习工作安排的通知

各教学系：

毕业实习是教学计划中最后一个综合性实践教学环节，是学生对所学知识和技能进行实际运用、总结和深化的重要过程，对于锻炼、提高学生的社会适应能力和顺利择业、就业具有重要意义。为做好2012届毕业生毕业实习工作，保证实习教学的效果和质量，现将有关事项通知如下：

一、实习要求

（一）各教学系成立实习教学领导小组。

（二）安排专人全面负责毕业实习的计划制订、布置、检查、考核及有关实习教学材料的发放、收集和归档等工作。

（三）各教学系要制定本专业毕业实习工作总体方案，明确毕业实习教学工作的组织、进度安排、任务和要求。

（四）做好实习前的各项准备工作

1.拟定毕业实习实施方案

根据专业人才培养方案和河北金融学院本科毕业生毕业实习指导意见，制定毕业实习实施方案，分专业制作《河北金融学院毕业实习大纲》（附件3），填写《河北金融学院毕业实习计划表》（附件5）。

2.落实实习单位和地点

各教学系应充分利用已建校外实习基地，安排基地集中实习，并配备有经验指导教师带队；如基地不能满足实习需要，各教学系应提前落实学生实习单位，确保实习学生能按时完成实习任务。实习单位或实习岗位的确定原则上要结合所学专业或相近专业。

3.组织动员和安全教育

毕业实习前各教学系应及时开展组织动员和安全教育工作，向学生介绍毕业实习的意义和作用，提出有关实习的任务和要求。要重点强调毕业实习中的安全注意事项，提高学生的自我保护意识。

4.各教学系于2012年1月初到教务处领取《河北金融学院毕业实习日志》。

5.毕业实习结束后，实习带队教师应做好毕业实习总结，并提交本系审核后存档。

二、实习方式

（一）采取各教学系集中安排实习和学生自主联系分散实习两种方式相结合的形式；并填写《河北金融学院毕业生实习计划统计表》（见附件6）。

（二）对分散实习的学生，各教学系必须掌握每个学生的实习地点、实习单位和联络方式（联系电话、手机和E-mail 等）。

三、实习时间

（一）根据各专业教学计划，学院总体安排，2012年2月20日全校毕业实习开始，实习时间不少于8周。

（二）各专业的具体实习时间安排必须严格按照各专业实习教学计划的规

定执行。

（三）实习期间，各教学系要同时安排好本科毕业生的毕业论文（设计）时间进度，合理安排毕业论文（设计）修改定稿及答辩时间，确保学生在实习的同时有充裕的时间准备毕业论文答辩。

四、实习指导教师责任

集中实习带队教师原则全程管理、指导实习生。在指导期间指导教师要加强与学生的沟通与联系，定期前往实习基地进行指导，做好实习指导记录。实习期间指导教师遇特殊情况不能履行职责的必须请假，应经所在部门批准，并指派其他教师顶岗。

五、成绩考核

实习学生应努力完成各项实习任务，自觉遵守实习单位的各项规章制度，如需请假，须征得带队指导教师或实习单位领导批准，凡无故不参加毕业实习的学生不予评定实习成绩，不能取得毕业资格。

（一）实习学生应严格按要求认真填写《实习日志》、《实习教学鉴定表》等材料的有关内容，认真完成《实习报告》（附件2，实习报告规范要求见附件

1），并在实习结束后及时提交。

（二）各教学系应按照我院《本科生毕业实习成绩评定参考标准》（附件

4）对实习学生进行评定。

六、其他

（一）各教学系请于2011年12月31日前将2012届本科毕业生毕业实习

大纲、毕业实习工作实施方案、毕业实习计划表上报教务处（电子及纸质）。

（二）各教学系应于2012年4月20日前将毕业实习鉴定表和实习报告收

齐备查。

（三）实习工作结束后请各教学系于2012年4月27日前将本系实习工作

总结及《毕业生实习情况汇总表》（附件7）一同提交教务处（电子及纸质）。

针对过去在检查中存在的问题，各教学系要积极改进，责任落实到人。

附件1：河北金融学院本科生毕业实习报告规范要求

附件2：河北金融学院本科生毕业实习报告

附件3：河北金融学院本科生毕业实习大纲

附件4：河北金融学院本科生毕业实习评定参考标准

附件5：河北金融学院本科生毕业实习计划表

附件6：河北金融学院**系**届**专业本科生毕业实习计划情况统计表

附件7：河北金融学院**系**届**专业本科生毕业实习情况汇总表

附件8：河北金融学院本科生毕业实习鉴定

二○一一年十二月十六日

主题词：2012届 本科毕业生 实习安排 通知

河北金融学院教务处2011年12月16日