2014届毕业生毕业论文(设计)的通知[推荐]

第一篇：2014届毕业生毕业论文(设计)的通知[推荐]

关于2014届本科毕业生毕业论文（设计）工作的通知

教务[2013]97号

主题：2014届毕业生毕业论文(设计)全校各学院：

为做好2014届毕业生毕业论文（设计）工作，根据《青岛工学院毕业论文(设计)

工作实施细则》文件要求，现将毕业论文（设计）相关工作通知如下：

一、毕业论文（设计）的组织管理原则与要求

1.要求毕业论文（设计）的概念清楚、条理分明、语言流畅、结构严谨。

2.毕业论文（设计）工作主要包括命题、选题、开题、中期检查、论文（设计）撰

写、指导教师评阅、评阅教师评阅、答辩资格审核、答辩、成绩评定、论文（设计）

归档、优秀论文（设计）评定等环节。

3.各学院成立毕业论文（设计）领导小组和答辩领导小组，全面负责本院毕业论

文（设计）的工作。加强过程的规范化要求与管理，随时发现问题，及时处理，根据本

单位实际情况，制定和完善各环节的质量规范和质量标准。

4.学校成立毕业论文（设计）领导小组，全面监督审核毕业论文（设计）各个环节，对过程中不规范的环节及时纠正并提出修改意见。

5.毕业论文（设计）命题应注重题目类型的多样化、内容的针对性，切忌题目过大，难易适中，做到理论与实际相结合。要把一人一题作为选题工作的重要原则，若干名学

生共同完成一大型题目（特别是理工科毕业设计），要求大型题目的总体设计每名学生

均要参加，其中不同部分应做到分工明确，内容不得重复。命题数量应超出毕业生数量的10%。

6.指导教师应由中级以上（含中级）职称的教师担任。聘请校外人员（中级及以上

职称）参加毕业论文（设计）的指导工作，须有本校教师参与指导，以把握教学要求与

进程。初级职称的教师不能担任指导教师，但可以协同中级以上职称教师参与指导。每位指导教师所带毕业论文（设计）的人数原则上为7-9人(考研毕业生和不考研毕业生

分批次指导时，总人数最多不超过12人)。要求教师履行职责，认真做好毕业论文（设

计）各项工作，合理安排进度，及时指导、督促、检查，确保按质按量完成工作。

7.各二级学院一定要严格保证毕业论文（设计）质量，指导教师加强督导检查，严

格管理。

二、毕业论文（设计）进程安排

第一阶段，2013年11月10日前，做好组织准备工作。

各二级学院成立毕业论文（设计）领导小组，制定工作计划和安排，对指导教师

和学生进行动员，明确相关管理规章制度及工作规范。根据教务处下发的《青岛工学院

毕业论文（设计）工作手册》(以下简称《工作手册》)，结合本专业特点，制定相关的实施细则和适合本专业特点的撰写规范。各二级学院自行拟定的实施细则和撰写规范要求上报教务处备案，于2013年11月11日前同《青岛工学院毕业论文（设计）工作安排表》（详见《工作手册》）一并上报。

第二阶段，2012年11月24日前，完成毕业论文（设计）征题及审核工作。

1.各二级学院组织审查指导教师资格，如需聘请校外指导教师，需上报《青岛工学院毕业论文（设计）兼职指导教师审批登记表》（详见《工作手册》）。

2.毕业论文（设计）的选题应在教师的指导下进行，学生原则上应在各学院公布的命题范围内选题，也可以根据自己的兴趣与特长自拟题目。每个课题都应填写《青岛工学院毕业论文（设计）课题大纲及命题表》（分教师命题填写和学生自拟题目填写，详见《工作手册》），学院审核通过后，将命题汇总，向毕业生公布，并填报《青岛工学院毕业论文（设计）命题统计表》与《青岛工学院毕业论文（设计）专任指导教师统计表》（详见《工作手册》）。

3.根据教育部评估要求，50%以上的毕业论文（设计）在实验、实习、工程实践和社会调查等社会实践中完成。各学院所拟定的课题应注重实践性。

以上文件于11月25日前上报教务处备案。

第三阶段，2013年12月8日前完成选题工作。

1.各学院组织学生选题。选题结束后，二级学院填报《青岛工学院毕业论文（设计）选题统计表》（详见《工作手册》）于2013年12月9日前上报教务处。

第四阶段，2013年12月15日前，指导教师向学生下达任务。

第五阶段，2014年3月23日前，完成开题工作。

1.根据各学院实际情况，成立由各专业或相近专业3至5名具有中级以上（含中级）职称的教师组成的开题指导小组，全面负责本院各专业学生的毕业论文（设计）的开题工作，根据学生开题的实际情况，就是否同意学生的开题报告签署明确的意见。

2.指导教师评阅学生的开题报告，给出指导意见，指导教师对毕业生开题的每次指导都应有记录：《青岛工学院毕业论文（设计）开题指导记录表》（详见《工作手册》）。

3.开题未获通过的学生，应及时根据开题指导小组的意见进行修改，重新开题。开题之后原则上不允许更改题目，如确实需更改题目的，要求填写《青岛工学院毕业论文（设计）题目更换申请表》（详见《工作手册》）。

4.在毕业论文（设计）开题的工作中要求对每位学生开题报告每次修改稿的电子版予以存档。

第六阶段，2014年4月14日—2014年4月27日，进行中期质量检查

检查方式主要采取学院自查为主，学校毕业论文（设计）督导小组随机抽查。学院自查分三部分，第一部分学生和指导教师自查，第二部分学院毕业论文（设计）领导小

组抽查，第三部分各学院以教研室为单位开展检查。主要检查毕业论文（设计）任务的实际完成情况，包括查看学生的开题报告、调研报告、实验方案及其可行性分析报告、实验记录、设计草图或论文（设计）纲要、文献综述等。对检查中发现的问题，要及时采取有效的补救措施。各院各专业组织填写《青岛工学院毕业论文（设计）中期检查表》（自查和抽查），各专业负责人撰写《青岛工学院毕业论文(设计)中期检查报告表》，以上材料于2014年4月28日前上报教务处。

学校毕业论文（设计）督导小组随机抽取学生的毕业论文（设计）相关文档进行评审，具体事宜另行通知。

第七阶段，2014年5月11日前完成毕业论文（设计）初稿

各学院根据《青岛工学院毕业论文（设计）撰写规范》和格式范例（详见《工作手册》）撰写毕业论文（设计），各二级学院根据专业特点，在教务处发布的撰写规范基础上，自行拟定本专业的撰写规范，并严格按照撰写规范编写毕业论文（设计）。

第八阶段，2014年5月12日-6月1日，完成评阅及答辩资格审查工作。

指导教师和评阅教师依据评分标准进行评阅。各二级学院依据《青岛工学院关于毕业论文（设计）学术不端检测的规定》对毕业论文（设计）进行检测。具体检测事项另行通知。

对申请答辩的毕业生进行答辩资格审查，有下列情况之一者，不具有答辩资格： 毕业论文（设计）指导教师评阅成绩与评阅教师评阅成绩有一者低于60分或者两者差距超过±20分者（两者成绩差距超过±20分者，提交学院答辩委员会审定）；有明显抄袭、剽窃或者找人代做行为； 未能按时完成毕业论文（设计）任务书规定的要求者；未能在规定的时间内提供毕业论文（设计）相关资料者；毕业论文（设计）期间，缺勤达15天以上者，在校外单位完成的毕业论文（设计），校内指导教师联系不到者；未完成本专业教学计划要求学分的80%以上者；经论文抄袭检测系统第二次查重后其文字重合百分比>30%者；答辩委员会认定为不具有答辩资格者。

各单位可根据本专业的特点具体制定答辩资格审查标准。

答辩之前，各二级学院拟定《青岛工学院毕业论文（设计）答辩安排表》，与《青岛工学院毕业论文（设计）答辩资格审查统计表》（详见《工作手册》）一并于2014年6月2日前上报教务处。

第九阶段，2014年6月2日—2014年6月15日完成答辩

各学院成立3至5人的答辩委员会，负责指导本学院毕业论文（设计）的答辩工作。各院根据本单位特点制订答辩规则、程序和时间安排，组织答辩，严格答辩程序，严禁出现抄袭、剽窃等行为。各学院依据具体情况组成若干答辩小组，各答辩小组由3至5人组成，每个答辩小组配秘书一名，具体协调本小组的答辩工作。

初次答辩被评定为不及格的毕业论文（设计）以及学生或教师提出较大异议的毕业

论文（设计）或答辩委员会认为有必要进行二次答辩的毕业论文（设计），给予一次修改后二次答辩的机会，二次答辩时间可推迟到6月29日前完成。

第十阶段，2013年6月16日-6月29日，完成毕业论文（设计）归档

各二级学院按照《青岛工学院毕业论文（设计）归档要求及管理规范》进行归档。每位毕业生一档案袋（学校统一发放毕业论文（设计）档案袋），档案袋内资料明细要求如下：

1.按学校规定胶装成册的论文（设计）正稿一份(学生自行胶装)，要求如下:

（1）封面为160g淡蓝色卡纸。

（2）胶装顺序为：封面、扉页、中英文摘要、目录、正文、参考文献、致谢、附录（若无附录内容，则删除）、学术不端检测报告。

2.按学校规定胶装成册的毕业论文（设计）附件一份，要求详见《工作手册》。

3.毕业论文（设计）开题报告修改稿件和毕业论文（设计）撰写过程稿件（即草稿）要求进行电子版存档。

其他要求详见《工作手册》。

电子版归档明细及要求如下：

共五个文件夹，论文（设计）定稿、论文（设计）附件、答辩PPT、过程资料，其他过程资料。

1.论文（设计）定稿，文件名格式：学生学号+学生姓名+论文（设计）定稿；

2.论文（设计）附件，文件名格式：学生学号+学生姓名+附件简称；

3.答辩PPT，文件名格式：学生学号+学生姓名+答辩PPT；

4.过程资料。

文件名格式：学生学号+学生姓名+开题报告第1修改稿；

文件名格式：学生学号+学生姓名+开题报告第n+1修改稿；

文件名格式：学生学号+学生姓名+论文（设计）第1修改稿；

文件名格式：学生学号+学生姓名+论文（设计）第n+1修改稿；

5.其他过程资料，文件名格式：学生学号+学生姓名+其他。

各学院教学秘书对档案按照学生学号排序后，于2014年6月30日前报送教务处。各学院按3%的比例推荐各专业校级优秀论文，按照不超过5%的比例推荐校级优秀毕业论文（设计）指导教师，填报《青岛工学院校级优秀毕业论文（设计）推荐表》、《青岛工学院校级优秀毕业论文（设计）推荐汇总表》、《青岛工学院校级优秀毕业论文（设计）指导教师推荐表》、《青岛工学院校级优秀毕业论文（设计）指导教师推荐汇总表》（详见《工作手册》），于2014年6月30日前上报教务处，推荐的校级优秀毕业论文（设计）所需要提交的材料，另行通知。

第十一阶段，2014年6月30日-7月6日完成总结评优工作

1.教务处组织专家对各二级学院推荐的校级优秀毕业论文（设计）进行评定。

2.各院各专业负责人对本专业选题情况和完成的质量情况做分析，填报《青岛工学院毕业论文（设计）质量分析与工作总结》。于2014年7月7日前上报教务处。

3.学校对本届毕业生毕业论文（设计）进行总结，为下一步更好的做好毕业论文（设计）工作做准备。

联系人：赵丽初、王秀娟；联系电话：82285167

教务处2013年10月30日

第二篇：XX届本科生毕业论文(设计)工作总结

XX届本科生毕业论文（设计）工作总结

毕业论文是高等学校学生必修的重要课程之一，也是考察学生综合运用所学基础理论、基本知识和基本技能解决实际问题能力的一种重要方式。因此，搞好学生的毕业论文工作，对全面提高教学质量具有十分重要的意义。我系XX届应用心理学专业毕业生有75人（原有77人，有两人退学）、人文教育专业毕业生有42人。我系对本届本科学生的毕业论文工作十分重视，早在XX年9月就成立了毕业论文工作领导小组（组长：刘XX主任；副组长：李XX副主任，成员：王XX、王XX、陈XX），制定了XX届学生毕业论文工作计划，对本届学生毕业论文工作进行了详细的步署，全程按照本科教学合格评估整改方案的要求进一步强化论文工作质量意识，严格要求、强化指导和质量监控，确保了学生毕业论文工作的有效进行。现对本届学生毕业论文工作总结如下：

一、毕业论文选题质量比较符合论文工作要求

为了确保学生毕业论文的选题质量，早在XX年9月——10月，我系组织各教研室全体教师针对专业的培养方案和专业特点及学生的实际进行了进一步的分析和论证，在此基础上按照3：1或2：1的比例确定了一批符合本专业特点和学生实际的毕业论文选题，然后学生根据各自的实际情况确定了论文题目，经系毕业论文领导小组审查后公布。从学生开题确定的论文题目来看，涉猎的选题范围较为广泛，包括教育心理学、心理健康教育、心理咨询、营销与消费心理学、学校语文教育、人文学科研究等相关领域的热点和难点问题，且基本能反映各学科学术发展的动态，具有一定的先进性和一定深度、难度。

二、学生毕业论文开题、论文正稿完成的情况和质量总体较好

为了确保毕业论文的质量，XX年月9月，我系分别组织该专业毕业生和有关论文指导教师召开了毕业论文工作动员大会，就本科毕业论文的选题、撰写和指导及有关要求进行了详细的安排和说明，学生根据系里的安排开始了论文选题、资料搜集和初稿的撰写工作。实习结束前后，我们安排了一周的时间让学生在指导教师的指导下进行论文开题报告的撰写和修改，然后交指导教师审稿和评定，于XX年12月底提前交系毕业论文工作领导小组集中审定。要求学生最迟在XX年元月完成开题报告、于XX年3月上旬前完成论文初稿。从学生毕业论文开题和初稿完成的情况看，基本符合论文工作要求，论文选题和初稿完成情况来看，其中87篇为实证研究取向，占74.4%，符合《本科教学工作合格评估指标和标准》中“有50％以上毕业论文（设计）在实验、实习、工程实践和社会调查等社会实践中完成”的要求。截止4月1日，已经如期通过中期系部检查的学生有98人，因考研复试或论文调整、找工作等原因经毕业论文工作领导小组审核同意或督促，要求相关材料及初稿一周后缓交的有19人，延期3个星期接受中期检查。

我系对论文答辩工作给予了高度重视，专门成立了本科毕业论文答辩工作领导小组（答辩委员会），整个过程严格按照学校有关规定一丝不苟地进行，确保了毕业生论文质量的严格把关。

XX年5月9日，教育科学系XX届本科生毕业论文答辩工作顺利举行。XX届应用心理学专业毕业生有75人（原有77人，有两人退学）、人文教育专业毕业生有42人参加了毕业论文答辩。这是学生毕业论文工作的重要环节，我系对此给予了高度重视，专门成立了本科毕业论文答辩工作领导小组（答辩委员会），整个过程严格按照学校有关规定一丝不苟地进行，确保了毕业生论文质量的严格把关。整个答辩有12名学生未能够如期参加或因论文未能够如期达到要求而延期答辩。在22日开展了补答辩工作。本届毕业论文工作顺利完成。经系答辩工作委员会审批，推荐有5篇论文上报学校申请优秀论文。但仍然存在部分学生对选题的论证不充分、论文研究过程如何欠科学合理、撰写规范遵循意识不强等问题。特别是部分学生的写作态度有待端正、研究规范意识有待增强；指导教师在指导过程中因工作繁忙等原因导致对学生的督促也仍然存在不力的现象；同时，论文撰写与学生提前就业、考研关系的矛盾比以往更为突出。

本届毕业生优秀论文5篇，良好83篇，中等27篇，2人延缓给成绩（待毕业后补答辩）。

三、学生知识、技能运用情况总体较好，个别学生存在不足和较大欠缺

从学生完成的毕业论文的内容来看，基本上紧扣了本专业的培养目标，反映了本专业的主要教学内容，涉及教育心理学、心理健康教育、心理咨询、营销与消费心理学、学校语文教育、人文学科研究等领域。这些选题贴近现实、与学生的社会实践和所学理论紧密结合。

如应用心理学专业（营销与消费心理学方向）的论文有：“商场环境对消费者购物体验价值的影响”、“夜市女装消费的心理影响因素研究”、“工作压力对电脑销售员工作效率的影响研究——以长沙Gc电脑城为例”、“房地产微信营销对消费行为的影响”、“微信销售中消费者的态度调查研究”；

应用心理学专业（心理健康教育方向）的论文有：“基层公务员依恋类型与职业倦怠感、自我效能感的关系、“初中偏远农村教师职业倦怠感现状与成因分析（研究以新化县田坪镇为例）”、“大学生手机上网依赖与孤独感的关系研究”、“问题青少年房树人绘画测验典型特点及教育预测——以楚天青少年特训学校为例”等；

人文教育专业的论文有：“论中学语文教学评价的现状及其对策——以娄底市两所中学为例”、“论老子的天道思想在现代企业中的运用”、“农村初二学生缺乏写作兴趣的原因及对策—以娄底市春元中学为例、“农村小学生课外阅读的现状调查与分析（以娄底两所农村小学为例）”、“新课改下学案导学课堂教学模式——以语文课程为例”、“文体知识及相关理论对高中小说教学的指导意义”、“农村小学高年级学生写作心理和写作技能现状的调查及对策——以双江学区为例”等。

因此，可以说，本届学生的论文重视了对所学基础理论、基本知识和技能的灵活运用，基本上反映了学生的专业素质，也透析出本届学生具有较好的独立解决问题的能力及较强的创造性和开拓性。

四、组织、指导情况较好，同时存在一定问题有待改进

总体来看，迄今为止，本届毕业论文工作组织及时、得力，措施具体；应用心理学教研室及全体教师高度重视，全员参与，开展了数次有关的教研活动；学生态度比较认真，能严格按照学校和系的有关规定和要求及时、圆满地完成论文的开题报告和论文初稿的撰写工作；指导教师认真负责，耐心细致，与学生共同研讨，确保了论文工作的顺利进行，反映出高尚的师德和很强的工作责任心。

但从中期检查及毕业论文答辩的情况来看，也仍然存在一些问题，如虽然本次论文工作准备和启动较早，但总体进展完成情况还是上一届毕业生未有进一步的提高，本次首次答辩有10余位同学未能答辩1次通过，8位同学延期答辩；二辩后仍有2为同学未能够活动成绩，延迟到毕业后总补考答辩。仍然存在部分学生对选题的论证不充分、论文研究过程如何欠科学合理、撰写规范遵循意识不强等问题，特别是部分学生的写作态度有待端正、研究规范意识有待增强；指导教师在指导过程中因工作繁忙等原因导致对学生的督促也仍然存在不力的现象；同时，论文撰写与学生提前就业、考研关系的矛盾比以往更为突出。

这些有待在以后的工作中进一步改进和加强。

教育科学系

二О一五年六月

第三篇：关于毕业生毕业论文工作的通知

关于毕业生毕业论文工作的通知

根据教学计划的规定，我院各专业本、专科学员，将于毕业前完成毕业论文或调查报告的撰写，有关事项安排如下：

撰写毕业论文或调查报告是成人高等教育教学计划中的一个重要环节，是检查教学质量的重要手段和培养学生研究能力的有效途径。学员取得学籍并完成规定课程的考试，成绩合格者，方可进入毕业论文阶段。毕业学员必须认真对待毕业论文或调查报告的写作，并在认真研究的基础上独立完成撰写，培养和坚持优良的学风，在规定的时间内按时写出反映本人最高水平的作品。毕业论文和调查报告完成后交由学历教育部统一组织初审和复审。

一、专科各专业调查报告撰写要求

专科学生撰写调查报告，学员可结合本人的工作实际围绕某个主题进行调查，并写出调查报告。

（一）调查报告的选题应限于所学专业范畴之内。注重选题的应用性和现实性，选题要具体，不宜过大，同时要具有可行性。

（二）要按步骤进行调查报告的撰写。制定调查方案（包括社会调查的主题、调查对象、调查内容、调查方法）→撰写调查提纲和实施方案→实施调查（在此过程中保留调查的记录材料，如问卷、访谈提纲及记录、反映调查对象的相关材料）→撰写调查报告。

（三）调查报告布局要恰当，结构要完整。调查报告没有固定的格式，应根据调查所得的材料，围绕主题，合理地安排结构。正文一般包括开头、主体和结尾三部分。

（四）调查报告要求达到3000字以上。

（五）装订顺序。调查报告必须包括封面、调查方案、正文、封底。

二、本科各专业毕业论文撰写要求

（一）确定选题是进行毕业论文写作的第一步，也是很重要的一步。选题时要注意题目的理论和现实意义，使论文形成后既有理论支撑，又对现实有所促进。为了避免学生盲目选题，学院为部分专业提供了与专业相关、符合专业培养目标的选题范围（见附件），本科毕业学员在该范围内选定题目，选题一经确定，不得随意更改。

（二）论文应力求有作者自己的创见和观点，要写成一篇有深度、有分析、有创新、材料丰富、说理性强的文章，不是对一般事物的简单叙述和介绍，也不是别人观点和材料的堆积。

（三）论文应中心突出，层次分明，论述清楚，结构严谨，文字流畅。

（四）论文应包括论文摘要、正文、参考文献三项内容。论文中所用参考文献必须注明作者、出版社、刊物名称、期号和出版日期等。

（五）毕业论文要求达到5000字以上。

（六）装订顺序。论文定稿必须包括论文封面、论文提纲、论文正文、参考文献、封底，三、毕业论文和调查报告的打印格式

调查报告和毕业论文必须按照规定的格式撰写，同时注意排版美观，以便指导教师审阅，审阅通过的毕业论文、调查报告存入学生档案。打印文稿时应按以下格式设置：

1、纸张设置为A4；

2、页边距的设置为：上—4.2cm 下—3cm 左—3cm 右—2cm；

3、正文段落间距设置为1.75，字体间距设置为0.8。

4、标题17号黑体，居中。

5、正文小四号宋体。

6、参考文献五号楷体；

毕业论文和调查报告定稿一律打印一式两份，将论文按顺序装订好后装档案袋，在规定时间交学院学历教育部。撰写毕业论文或调查报告不得弄虚作假，不得抄袭他人作品，否则其成绩以不及格计。

附件一：

会计学专业毕业论文选题

1、试论会计诚信

2、企业内部控制环境的研究

3、企业成本领先战略

4、新经济条件下财务与会计的变革

5、会计人员管理体制的创新思路

6、国内商品化会计软件实施失败原因分析

7、IT环境下会计信息系统内部控制研究

8、会计电算化发展的影响因素分析

9、提高我国会计信息质量的对策研究

10、电算化会计的风险与监控

11、论网络财务对财务报告的影响

12、论网络环境下会计数据安全策略

13、我国增值税制度的改革

14、加入WTO与我国税制改革

15、我国农村税费改革面临的问题和对策

16、中小商业银行发展研究

17、我国支持中小企业发展的财税对策研究

18、论我国利率的市场化

19、试论企业外汇风险的防范措施 20、试论纳税人权利的保障

21、金融创新与金融监管

22、谈会计职业道德建设

23、商誉的会计处理方法探讨

24、论知识经济条件下的会计创新

25、加入WTO对我国企业会计的影响及对策

26、谈实质重于形式原则

27、会计监督机制的构建

28、试论风险基础审计

29、论会计诚信与注册会计师职业道德建设 30、论现代企业制度下内部审计的职能和定位

31、论审计决策与注册会计师的专业判断

32、试论审计独立性

33、国有企业财务管理中的主要问题及对策

34、国有企业制度转型过程中的财务问题及对策

35、论企业财务风险的成因与控制

36、完善财务分析指标体系之我见

37、建立健全企业信用政策的构想

38、对预算管理在企业财务管理中作用的再认识

39、上市公司国有股减持的对策探讨 附件二：

经济学专业毕业论文选题

1、试论农民的增收问题

2、农村城镇化问题探讨

3、实施农业产业化的战略与对策

4、市场经济条件下失业与再就业

5、国有企业改革的难点与对策

6、湖北省生产力布局及其发展趋势展望

7、湖北省乡镇企业转变经济增长方式探讨

8、湖北省国有大中型企业转变增长方式探讨

9、对效需求不足与扩大内需的几点思考

10、我国实施可持续发展战略的现实意义

11、浅论适度经济增长

12、企业股份制化过程中存在的问题与对策

13、论主导产业及其选择

14、人力资本与经济增长的相互关系

15、科技进步与经济发展的关系

16、我国国债市场的现状与发展对策

17、我国社会保障制度改革的难点与对策

18、我国产业结构失调的表现、成因及对策

19、我国区域产业结构趋同的表现、危害与对策 20、我国股票市场发展的现状与对策

22、论我国证券市场的规范化建设

22、我国证券投资基金发展的现状与对策

23、市场机制与资源配置的优化

24、我国城镇居民消费结构的分析

25、市场机制与宏观调控的有效结合

26、农村工业化进程中存在的问题及应对措施

27、论我国农业产业化经营的制约因素与对策

28、论促进我国消费增长的对策

29、正确认识生产过剩，努力促进消费增长 30、论投资对经济增长的影响

31、论企业资本营运中的问题与对策

32、中国经济波动的阶段性特征和经济增长趋势

33、中国经济改革的制度分析

34、培育新经济增长点的理论思考

35、当前我国经济过剩成因及治理方略

36、全球化与中国经济发展探讨

37、全面建设小康社会与县域经济发展

38、县域经济发展中的难点问题

39、民营经济发展面临的主要问题与对策分析 40、农业劳动力非农就业问题的渠道与途径

41、如何正确认识“三农”问题

42、劳动价值论研究的最新进展

43、当前关于分配理论研究的前沿问题

44、我国“地下经济”的现状与对策

45、价格理论研究中的新问题

46、开放经济与幼稚产业保护

47、市场信用与经济发展

48、政府管制与经济增长

49、拓宽中小企业的融资渠道 50、开放经济与民营经济的发展

51、我国民营企业品牌塑造之战略选择

52、构建我国中小企业的政府支持体系

53、农村剩余劳动力转移与“三农”问题

54、试论增加农民收入的途径

55、政府干预市场的效率和规则

56、我国国债规模相关问题的探讨

57、扩大需求关键在于增加收入

58、对我国实施积极财政政策的思考

59、我国民营经济发展中的问题及对策建议 60、试论县域非公有制经济发展

61、产业结构调整与就业结构优化的对策分析

62、失业成因与对策分析－－国外失业理论对中国的启示 63、我国区域经济发展战略调整及态势分析 64、中国经济发展中的地区差距问题失探讨 65、简析当代县域经济的可持续发展

66、如何缩小长江流域东西部区域经济发展的差距 67、缓解我国城乡就业矛盾的途径和对策 68、农村社区环境与区域经济发展关联分析

附件三：

工商管理专业毕业论文选题

1、现代企业人力资源管理战略构想

2、人力资本的产权与激励

3、人才开发与人才维系

4、几种典型人才招聘形式的比较分析

5、人力资源培训模式的探讨

6、面对人力资源富裕（过剩）的企业人力资源管理政策取向

7、浅论职业计划在人力资源管理中的作用

8、对绩效考核系统的探讨

9、现代报酬形式的发展

10、浅论战略管理在我国企业管理中的实践意义

11、企业多元化战略的利弊探析

12、绿色经营战略分析

13、企业经营风险与预警研究

14、中小企业的经营战略定位

15、浅析企业战略实施的资源配置

16、战略联盟与传统企业组织的比较分析

17、企业并购的举措与风险规避

18、一体化经营战略的利益与成本分析

19、我国制造业运营战略的框架的构想 20、企业设备布局形式的发展及其比较分析

21、柔性生产的必然性分析

22、制造滋养（MRPⅡ）计划系统的实践意义

23、不同类型企业生产进度控制的难点与重点探讨

24、精益生产方式——现代制造业的新生机

25、影响组织有效性的各因素探析

26、文化差异对组织行为学的影响研究

27、浅论个性差异与职业生涯设计

28、期望理论在企业管理应用的重点与难点

29、浅论组织的压力因素对工作绩效的影响

30、跨国投资理论对我国东部沿海企业参与西部开发的启示

31、跨国经营管理中的文化整合

32、跨国公司组织结构模式的设计与选择

33、跨国公司如何规避海外风险

34、跨国公司管理人员应具备的素质与能力探析

35、跨国公司人力资源管理的重点与难点探析

36、关于企业危机管理

37、WTO与中国企业管理

38、WTO与中国民营经济

39、WTO与中国产业政策 40、企业文化建设

41、企业内部监督与控制

42、职工参与管理的新特点和新要求

43、浅论我国私营企业的管理现状与发展

44、我国国有资产流失及其治理问题

45、市场有序与反不正当竞争

46、关于新的经济增长点的思考

47、浅论精神文明与企业管理

48、如何看待我国的物价形势

49、新形势下如何加强价格管理 50、湖北省农村小城镇建设研究

51、论商标专用权的法律保护

52、企业登记中存在的问题及其对策思考

53、我国对私营企业的法律保护

54、论虚假广告及其对策

55、论广告法规及其自律

56、我国民族幼稚工业的保护和发展

57、我国现阶段收入分配差距问题探讨

58、浅论我国第三产业发展现状与发展战略

59、新时期管理咨询业发展研究 60、略论证券经纪业务的服务营销 61、全球化营销与本土化营销的比较 62、略论信用卡业务的营销

63、老年消费市场特征及企业营销策略选择 64、企业战略联盟及其在我国企业的应用 65、企业核心能力培育与创造持续竞争优势 66、我国企业国际营销中存在的若干问题及对策 67、论国际互联网的发展给市场营销带来的机遇与挑战 68、计算机网络化时代的市场营销变革 69、绿色营销给我国企业带来的挑战与机遇 70、人文营销方式探讨

71、民营企业人文营销方式的理论与实践 72、传统企业的客户关系管理方法探讨 73、论连锁经营方式的选择附件四：

法学专业毕业论文选题

1、论法的本质属性

2、完善我国违宪审查制度的思考

3、论我国宪法对私人财产所有权的保护

4、完善人民代表大会制度若干思考

5、物权转移的若干法律思考

6、论遗失物与遗忘物处理中的几个法律问题

7、完善我国民商法律体系的创新思考

8、建立取得时效制度的必要性探讨

9、法律行为制度的若干问题探讨

10、民事优先权的概念辨析

11、种类物与特定物的区别及意义

12、论人格权及其在我国民法典中的应有地位

13、论我国著作权侵权损害赔偿的归责原则

14、论占有与善意取得

15、侵害名誉权的损害后果及其民事救济方式探讨

16、论自然人的民事责任能力

17、产品侵权责任问题研究

18、试比较我国和美国的产品责任立法

19、中国大陆与香港合同法在合同解释方面的比较 20、合同关系中抵押与留置的冲突及解决措施

21、关于合同撤销的几个问题

22、违约责任与侵权责任竞合的问题研究

23、买卖合同中的若干法律问题

24、一般书面合同与电子商务合同的若干比较

25、关于无效合同确认的若干问题

26、论合同法的新发展

27、合同履行涉及第三人的法律适用

28、合同裁判变更的法理基础与立法完善

29、论不动产物权登记 30、我国证券市场若干问题研究

31、公司发起人责任问题研究

32、公司合并中的若干法律问题

33、商业秘密权利保护中的几个问题

34、不正当竞争行为的新表现及立法完善

35、试论驰名商标的法律保护

36、试论我国的反垄断立法

37、试论证券民事赔偿制度的建立与完善

38、依法行政若干问题研究

39、动产抵押制度的思考 40、关于保证期间的若干问题研究

41、论合同的解释及漏洞补充

42、关于著作权若干问题探讨

43、物权请求权理论基础研究

44、背景音乐收费制度的法理思考

45、对比广告中的不正当竞争行为

46、论侵害财产权中的精神损害赔偿

47、互联网发展相关的法治问题

48、论建立我国私人海外投资的法律制度

49、试论我国的社会保障制度 50、试论中国法官的精英化

51、关于个人所得税若干问题研究

52、离婚法定理由之我见

53、国家赔偿的若干民法问题

54、特许连锁经营中的法律问题探讨

55、网络犯罪的几个问题

56、论我国经济犯罪的新动向

57、论虚假注册资本罪

58、司法腐败的成因与对策思考

59、关于消费者的概念探讨 60、民营企业兼并中的有关法律问题 61、论现代企业法律制度

62、关于无独立请求权第三人制度的思考与完善 63、关于空间权的性质与立法体例的探讨 64、情势变更原则辩析 65、民事诉讼证据制度的新发展

66、民事证据制度存在的若干问题及对策措施 67、刑事诉讼中非法证据排除问题研究 68、试论独立董事制度 69、保险利益若干问题研究 70、金融机构破产问题研究 71、提单本质研究 72、董事义务浅探

第四篇：届毕业生自荐信

届毕业生自荐信

届毕业生自荐信1

尊敬的贵公司领导：

你好!首先感谢您能抽出宝贵的时间来看我的自荐信。

本人是武汉市二轻工业技术学校XX届的应届毕业生。我喜爱模具这项专业并为其投入了很高的精力和热情。

在三年的技校生活中，我勤奋刻苦，力求向上，努力学习基础与专业知识，课余时间积极的去拓宽自己的知识，并积极参加学校的各种体育活动。作为正要跨出校门，迈向社会的技校生，我以满腔的热情与信心去迎接这一切。

当今社会需要高质量的复合型人才，因此我时刻注意自身的全面提高，建立合理的知识结构。在模具与数控方面有较深厚的理论基础，机械制图、机械工艺、公差配合、机械制造、专业数学、、电脑绘图等各方面有了一定基础。

三年技校生活的学习和锻炼，给我仅是初步的经验积累，对于迈向社会远远不够的，但所谓士为知已者死，我相信自己的饱满的热情以及认真好学的态度完全可以弥补暂时的不足。因此，面对过去，我无怨无悔，来到这里是一种明智的选择;面对现在，我努力拼搏;面对将来，我期待更多的挑战。战胜困难，抓住每一个机遇，相信自己一定会演绎出精彩的一幕.

希望通过我的这封自荐信，能使您对我有一个更全面深入的了解，我愿意以极大的热情与责任心投入到贵公司的发展建设中去。您的选择是我的期望。给我一次机会还您一份惊喜。 期待您的回复。

最后祝贵公司的事业蒸蒸日上-- 稳步发展!

此致

经理

届毕业生自荐信2

尊敬的青海银行人事部领导：

您们好!首先，向您辛勤的工作致以深深的敬意!同时也真诚的感谢您在百忙之中抽空垂阅我的自荐材料。

回首昨天，曲折坎坷外，得失荣辱间，都是一个奋进勃发的身影，都是一份无悔无愧的心情。在学校期间，我不断积极进取，立足基础扎实，努力学习专业知识，成绩优异。积极参与学校组织的各种活动，担任班干职务使我的组织领导能力和团结协作精神得到了锻炼，同时也得到老师和同学们的认可，作为20XX年的毕业生，在这样一个竞争激烈的社会里，不仅要掌握好专业知识，更加做到与社会与时代接轨。因此，学习之余，我注重知识与能力的平衡发展。

刚踏出校门的我谈不上十分的成熟和足够的经验，但我有过人的胆识和自信心，正所谓：“是龙，就应该去大海搏击，是鹰，就应该去长空翱翔。”面临人生的重大抉择之际，我希望能加盟于归单位，展示自己的才能，实现个人的理想与价值。

简单的几面纸，只是我的“包装”和“广告”，自身的“质量”和“能力”有待于您通过使用来证明。

此致

敬礼！

届毕业生自荐信3

尊敬的领导：

您好!

首先感谢您在百忙之中翻阅我的自荐信，为一位满腔热情的大学生开启一扇希望大门，我叫__，是一名即将于20__年7月毕业于__学院商务英语专业的学生。

我出生于一个充满温馨的家庭，父母让我从小养成刻苦耐劳、谦虚谨慎、热情待人、朴实诚恳的生活态度，在三年的大学生涯中，我

刻苦学习，并掌握一些商务英语方面的知识，能熟练地进行听、说、读、写，熟练运用网络查阅相关英语资料，并能及时予以翻译。我很喜欢从事外贸工作，我深深知道外贸工作的重要性，这是一个需要更多责任心和细心去完成的工作。我中文录入速度每分钟100字以上;较擅于进行社交活动,本人工作认真、有耐心,肯学肯干,做事一丝不苟、且具有很强的责任心和进取心，喜欢和人交流。

我知道一个青年可以通过不断的学习完善自己，可以在实践中证明自己。

尊敬的领导，我是一个做任何事都充满激情的人,如果我能喜获您的赏识，我一定会尽职尽责地用实际行动向您证明。我一定会不负所望的做好每一件事的。公司的未来，我愿奉献我毕生的心血和汗水。再次致以我最诚挚的谢意!

此致

敬礼

届毕业生自荐信4

尊敬的领导:

您好！

我是应用化学专业 xx届本科毕业生，毕业在即，我殷切期望贵单位能给我一个施展才华的机会.

“机会求临的时候，你准备好了吗”这句话一直鼓励我不断迸步。作为一名应用化学专业的大学生，我热爱我的专业并为其投入了巨大的热情和精力。我努力学习专业知识，认真接受化学实验技能方面的能力培养.通过目己的努力,找在专业课上取得了良好的成绩，具有良好的实验分析技能。为了能在毕业后尽快适应社会需求，学习之余我积极投身于各项社会实践。积极参加各种社会活动，并在暑假期多次做推销员，在系主任

办公室勤工俭学。这一切不仅使我增加了实际工作经验，使找实际的办事能力得到了锻炼和提高，还使我接触到了充满竞争的社会，更重要的是找懂得了责任感的重要性。

当今的社会是发展的社会，需要新鲜的血液，而年轻的我们是最好的后备力量。现在的我，兴许还缺少社会实践经验，但我正处于人生精

力最充沛的时期，渴望在更广阔的天地里发挥自己的才能，我不满足于现有的知识水平，期望在实践中得到锻炼和提高。我相信经过不懈的努力，我一定会开辟出一片属于自己的天地。我深知自己的知识结构还不够完整，但我有信心凭扎实专业功底在最短的时间内掌握相关业务知识，进入工作状态。

回首我的大学生活，我很高兴看到自己走过的路，布满了成长的足迹。面临就业，我将带着学无止境的信条微笑着迎接新的挑战，我衷心的希望有幸成为贵公司的一员，我将以高度的敬业精神勤奋工作，与成员一起共创辉煌!

感谢您阅读我的简历和自荐。热切期盼您的回音，期待着与您面谈.

此致

敬礼

届毕业生自荐信5

尊敬的领导：

您好!

我是xxxx学校20xx毕业生，借此择业文际，我怀着一颗真诚的心和对事业的执着追求，真诚地向贵单位推荐自己，首先衷心感谢您在百忙之中浏览我的自荐信，为我开启一扇希望之门，现将基本情况简介如下：

在思想下，本人有良好的道德修养、热爱祖国、热爱人民、拥护共产党的领导、政治思好、立场坚定、遵纪守法。

在学习上，我刻苦学习专业知识，并圆满完成了基本专业课程的学习，专业知识基础好，我还认真学习了计算机及其他相关学科，作为一名未来医护工作者，我深知责任重大，因此，我还注重努力从各方面摄取知识来丰富自己，成绩一直在班的前茅。

在工作中，我是一个积极主动，认真负责的人，无论是在学校或在企业实习，我都乐于付出，从不计效得失，并严格要求自己，认真及时负责地做好自己该做的每一项工作，在实习期间，无论到哪个科室，我都虚心听从辅导，在老师的指导下，认真做好每一个操作，工作中一丝不苟，认真细致，将所学的知识应用到实践中去，并掌握了工作的各项技能，使自己在将来的工作中能独当一面，出色地工作，不怕苦、不怕累、不怕脏、视病人如同亲人，得到了老师和客户的一致好评!

在学校中，我担任了学习委员和舍长的职位，乐于参加学校组织的活动，还很好的组织了同学们参加活动，也拿了优秀的名次，还评为优秀学生、优秀班干部、优秀团员等名誉。

在生活中，我是一位懂得生活的人，具有良好的生活习惯，从小就养成了勤劳的习惯，此外，我还是具有热情大方，乐于助人的性格，并以务实求真的精神参与学校的公益的宣传和爱国活动。

可以说，学校的良好的气氛培养了我，使我在具备了扎实的专业知识的同时，还具备了多方面的能力与素质，为自己跨出校门走进社会做了充分的准备，我相信我一定能够胜任医护这一项工作!请相信您的眼光和我的实力，给我一个施展才华，贡献力量的机会!而我，将会还您一份意外的惊喜!

最后，衷心的祝贺贵单位工作顺利、事业蒸蒸日上!

我真诚地期待着你的回者!

此致

敬礼!

届毕业生自荐信6

尊敬的领导：您好!

首先感谢您在百忙之中垂览我的自荐材料，相信它不会占用您太多的时间，并祝愿贵单位事业欣欣向荣，蒸蒸日上!

我是xx大学信电学院xxx专业200x届的一名学生，即将面临毕业。

四年来，老师的教育及个人的努力下，我具备了扎实的专业基础知识，系统地掌握了电路、模拟电子、数字电子技术、单片机和微机原理等实践性课程;信息理论与编码、信号与系统、数字信号处理、通信原理等有关理论;同时也拥有一定的分析和设计能力。通过在校期间的试验实习和课程设计的训练我具备了较强的动手能力。在课外时间里我涉猎了大量书籍，不但重视本专业技能和理论知识的培养，更把提高自己的综合素质放在第一位。严谨的学风和端正的学习态度塑造了我朴实、稳重、创新的性格特点。

在大学的四年里、我除了在学好本专业的知识外，我对计算机知识进行了比较系统地学习和熟练地应用，取得了4月份全国计算机等级考试三级PC技术证书。精通80X86汇编语言、C语言、熟练运用电脑办公软件、Photoshop图像处理、ASP动态网页编程、能够处理常见的电脑软硬件故障。

除了对计算机热爱，在大学四年里我还不断的学习英语知识，我深切的感受到作为电子信息行业的人员没有过硬的英语听说读写的能力是不可能有大的发展的。各种新的技术，新的理论，新的产品不可能都来自国内的。我在大二下学期就以528分的成绩通过全国大学生英语四级考试，月即将参加全国大学生英语六级考试。

此外，我还积极参加校内的各种活动以及校外的各种社会活动，抓住每一个机会，使我在竞争中获益;向实际困难挑战，让我在挫折中成长，借以去磨练自己，培养自己战胜各种困难的信心。通过各种活动培养了我的做人做事的能力，要做事先得学会做人。

我热爱贵单位所从事的事业，殷切地期望能够在您的领导下，为贵公司添砖加瓦;同时也在您的领导下发挥出我的实力与才能，在实践中不断学习、进步，在能力和素质方面进一步完善自我，为贵公司做出更大的贡献。

历史不曾为谁停留，而历史又记录了千千万万个走过者的故事，我想一切向往美好、积极进取的追求者终将被历史所肯定。纵观当今，社会充满了竞争，无论您是否选择我，我都祝愿贵公司的事业蒸蒸日上!

自荐人：XXX

时间：XXX

届毕业生自荐信7

尊敬的xx公司领导：

您好!

起首感激您正在百忙之中翻阅我的自荐材料，为一位满腔热情的大学生开启一扇但愿大门，我叫，是一名即将于20xx年7月结业于xx科技职业学院商务英语专业的学生。

我出生于一个充满温暖的家庭，父母让我从小养成吃苦耐劳、谦善隆重、热情待人、俭朴诚恳的糊口立场，正在三年的大学生活生计中，我吃苦进修，并控制一些商务英语方面的学问，能熟练地进行听、说、读、写，熟练使用收集查阅相关英语材料，并能及时予以翻译。

我很喜好处置外贸工做，我深深晓得外贸工做的主要性，这是一个需要更多义务心和细心去完成的工做。我中文录入速度每分钟100字以上;较擅于进行社交勾当,本人工做认实、有耐心,肯学肯干,干事敷衍了事、且具有很强的义务心和朝上进步心，喜好和人交换。

自荐书不是告白词，不是通行证，但我晓得一个青年能够通过不竭的进修完美本人，能够正在实践中证明本人。

卑崇的带领，我是一个做任何事都充满激情的人,若是我能喜获您的赏识，我必然会尽职尽责地用现实步履向您证明.我必然会不负所望的做好每一件事的.公司的将来，我愿奉献我毕生的心血和汗水。

再次致以我最诚挚的谢意!

此致

敬礼!

自荐人：xx

20xx年 xx月 xx日

届毕业生自荐信8

尊敬的贵公司领导：

您好！

首先感谢您在百忙之中阅读我的自我推荐；我相信我不会让你失望。等你打开这本自荐书复习，这将是我过去一年的考验。如果你最后合上这本自荐书的评价，可能会决定我人生的新征程。

我叫XXX。本人是XXXX市XXXX学校城市轨道交通车辆运营与维护专业20xx毕业生。来自四川广元，在家庭教育和学校老师的勤奋指导下，我懂得了生活品质和能力的重要性。这一年来，我努力学习，勇于实践，不断完善自己，扩大知识面，深化知识。使自己不仅掌握了机车专业技术，还具备了专业理论知识。我还通过了国家普通话水平考试，拿到了二级B证。我也以优异的成绩通过了国家计算机等级考试，能熟练操作word等办公软件。

我带着梦想走出校园，在这个复杂的市场中寻找人生的新起点。它不仅包含机遇，还包含更多的挑战！我清楚的知道，现在的社会是一个充满知识竞争的社会，更注重人才的综合素质，我一直注重把自己培养成一个综合型的复合型人才。在学校，通过积极参加学生团体组织的各种活动。假期里，我努力参加社会实践活动，获得了很多实践能力，赢得了老师和同学的一致好评。我曾被授予“优秀学生”等荣誉称号。古语云：“千里马如伯乐，能驰骋千里，能脱颖而出”。鲜花和荣誉只能代表过去，未来的社会对我们来说是一个完全陌生的世界，也是一个充满挑战的世界。年轻的我，有的是旺盛的'精力和不屈不挠的信念，却缺乏锻炼和展示自己的机会。没有你对伯乐的憧憬，我就无法展示我所学到的东西。虽然我可能不是众多应聘者中的佼佼者，但我还是很自信的。我不乞求信任，我只想有行动去寻求信任，请给我一个机会，你得到的不会是一个简单的承诺，但时间是用青春的智慧写下的答案！

等待你的好消息！乐成祝愿贵公司取得辉煌成就，并祝愿领导和同事一切顺利！

此致

敬礼！

届毕业生自荐信9

各位领导：

您好！今天，随着对生活和事业的追求，我兴奋地向你推荐我自己。我希望你能在百忙之中给我一点时间。

我是菏泽大学20xx毕业生。在菏泽学院四年的熏陶，我已经形成了严谨的学习态度和稳重踏实的作风。同时激烈的竞争让我敢于不断挑战自己，形成了积极向上的人生态度和理想。

大学四年期间，积极参加菏泽学院X专业学科相关竞赛，多次获奖。在各学科竞赛中，培养了求真务实、努力拼搏的精神，在实践中强化了创新能力和实际操作能力。

在菏泽学院读书期间，我很努力很努力，每学期成绩都名列前茅。尤其是菏泽学院，X专业必修课力争达到90分以上。平时自学一些关于菏泽大学的相关知识，在实践中锻炼自己。工作中担任菏泽大学*01班班长、学习委员、菏泽大学*协会部长等。，从中锻炼了我的社会工作能力。

我的座右铭是“我相信毅力不一定能感动上帝，但坚持一定能创造奇迹”！在菏泽大学读书的艰辛磨练了我坚韧的品质，不断的努力给我带来了扎实的知识，传统的熏陶塑造了我朴实的风格，青春的活力给了我饱满的激情。抱着一份微薄的求职书，满怀信心和诚意，期待贵公司给我一个机会，我会更加珍惜。

我的简历在下一页，期待面试。希望贵单位能接受我，给我机会成为你们大家庭的一员。我会尽力发挥你应有的水平和才能。

此致

敬礼！

自荐人：XXXX

20xx年11月12日

届毕业生自荐信10

各位领导：

首先感谢您在百忙之中看我的自荐材料。我相信它不会占用你太多时间。祝贵公司事业有成。

我是山东科技大学电信学院电子信息工程专业20xx的学生，即将毕业。四年来，由于老师的教育和个人的努力，我有了扎实的专业基础知识，系统地掌握了电路、模拟电子、数字电子技术、单片机、微机原理等实践课程；信息论与编码、信号与系统、数字信号处理、通信原理等相关理论；同时，它还具有必要的分析和设计潜力。通过在学校的实验实践和课程设计的训练，我有很强的实践潜力。在我的课外时间，我涉猎了很多书，既注重专业技能和理论知识的培养，又把综合素质的提高放在第一位。严谨的学风和正确的学习态度塑造了我朴实、稳重、创新的性格。

大学四年，除了学好专业外，系统学习并熟练应用计算机知识，20xx年4月获得全国计算机等级考试三级PC技术证书。精通80X86汇编语言，C语言，熟练使用电脑办公软件，Photoshop。图像处理，ASP动态网页编程，可以处理常见的计算机软硬件故障。

除了对电脑的热爱，我在大学的四年里一直在不断学习英语知识。我深深地感受到，作为一个电子信息行业的人，没有优秀的英语听、说、读、写的潜力，是不可能有大的进步的。各种新技术、新理论、新产品都不可能来自中国。大二第二学期以528分考过四级，20xx年12月将考六级。

此外，我还用心参加校园的各种活动和校外的各种社交活动，抓住一切机会让自己从比赛中受益；挑战现实的困难，让我在挫折中成长，从而磨练自己，培养自己战胜各种困难的信心。通过各种活动，培养了自己做人做事的潜质，要学会做人才能做事。

我热爱贵公司所从事的业务，并真诚期待在您的领导下为贵公司做出贡献。同时，在您的领导下，我将充分发挥自己的实力和才华，在实践中不断学习和提高，进一步提高自己的潜力和素质，为贵公司做出更大的贡献。

历史从来没有为任何人停留过，历史记录了千千成千上万路人的故事。我想所有向往完美，用心上进的人都会被历史所肯定。纵观今天，社会充满了竞争。不管你选不选我，祝你的公司事业有成！

此致

敬礼！

演示者：XXX

X年X月X日

届毕业生自荐信11

尊敬的公司领导：

您好，我叫林xx，现在是中山大学大四的一名学生，马上即将步入职场。

非常感谢您在百忙之中阅读我的个人求职信，下面，我就自己的实际情况向您作个人自我介绍：

当我提笔想写下自己对于未来职业所作的积累和准备时，几次提笔又几次放下。突然间发现没有太多可以写在纸上的东西，然后我有了一些犹豫和不自信。但是我最终还是想将自己展现出来，我想，我可以对自己的能力怀疑和不自信，但是我没有理由对自己的态度和渴望不自信。能力我可以再学，公司也会在面试之后做出评价的。那样，才是成长和学习的一种正确态度。

我来自一个普通的农村家庭，我的父母没有接受过多的教育，但是他们却用自己的辛勤劳动供我们姊妹三个都进入了大学接受教育，我自己一直都很感恩，觉得自己应该不断的努力。

在大学的前两年里，我努力学习着我们的大学基础课程和专业基础课程，并在课余时间参加了学校的一些社团和学生会活动，在学生会中，由于我过去学习过软笔书法，所以在宣传部门为学生会出海报。那时的寒暑假，我一般都在家里，给父母做家里的活儿，听到许多人在我面前说起到父母的辛苦，那时候我自己的心里除了愧疚就还是愧疚，我记得一个寒假我和父亲连着二个晚上没有休息，就是为了给修理磨粉的机器。那时候我在旁边和他抬那些重达上百斤的铁家伙，就是这样经常干这些活。父亲经常跟我说，干什么工作都不是轻松的，要干得好，是要下功夫，要能吃苦。和他在一起干活的日子可以说是我对于职场最初的认识，勤奋，努力，脚踏实地，更是一个年轻人初入职场的圣经。

我记得曾经听马云先生讲过一句话,他说，一个人永远不会后悔曾经做过什么，但是他会后悔曾经没有做过什么。作为一个年轻人，我想我应该去经历，去闯荡。当然在自己初入职场的时候同样是需要一位引导自己的好导师，如果贵公司给我一个机会，我想我会用百分之百的努力去回报的。

再次谢谢您在百忙之中的阅读！下页附个人简历表，学历证书等证明，敬请查看，并期待您的来电！

届毕业生自荐信12

尊敬的XX公司董事长：

您好！

非常感谢您阅读我的推荐信。下面是我的面试自我介绍：

我叫XX，今年23岁，是XX学院XX系的应届毕业生。

贵公司是一家著名的中外合资企业。董事长知人善任。我早就被你吸引了。当我看到你的招聘广告时，它鼓舞了我找工作的信心。我渴望为贵公司服务，为董事长工作。

在校学习期间，注重思想道德修养，严格要求自己，积极参加社会实践活动，学习成绩优异，三次获得优秀学生奖学金。本人系统学习过秘书学、市场营销学、公关实务、文档处理等学科，熟悉文章写作和文档处理的知识。学过计算机操作技术，能适应现代办公的需要。

本人性格开朗，热情诚实，英语熟练。我去年通过了英语六级考试。爱好广泛，喜欢娱乐和体育活动，多次参加文化演出，在大学生歌唱比赛中获得流行歌曲二等奖；代表学校参加大运会，获得女子跳远第三名。曾担任过副班长、共青团支部委员、学生会宣传部部长。本人热心肯干，实践面广。我也利用假期做社会调查和兼职，积累了一些社会工作经验。我特别喜欢秘书和宣传工作。我是本市户口，有一套房两室。如果我被贵公司录用，我可以去上班。在公司的培养下，我一定会做好的。

随信附上你的简历，期待你的面试！请来信或电话告知，并等待您的回复。

此致

敬礼！

推荐者：XXX

XX年X月X日

届毕业生自荐信13

各位领导：

您好！衷心感谢您在百忙之中阅读此材料，祝贵公司事业蒸蒸日上！

我是哈尔滨职业技术学院室内设计专业的应届毕业生。在校期间，我勤奋学习专业知识，努力将理论知识应用于实践。很喜欢电脑，能掌握基本应用软件的使用，比如Photoshop，AutoCAD，3DmaX，lightscape。

在我的一生中，逐渐形成了“以诚待人，以理服人，以德感动人”的性格。“自信而不骄，稳重而热情，年轻而充满活力”是我的特点。在工作中，我敬业、尽责、自律；在学习上，我努力学习，敢于探索，敢于创新；我在生活中勤奋、乐观、豁达。本人性格开朗，爱好广泛，热情高涨。我相信我能在工作中与同事相处得很好，创造一个愉快高效的工作氛围。我也在一家装修公司工作，有丰富的工作和社会经验。我仍然和他们保持着良好的联系。

贵公司“良好的企业形象、优秀的工作业绩、广阔的发展前景、高度重视知识、科学的管理模式、合理的用人机制”深深吸引了我。最近很高兴听说贵公司拓展业务，招聘人才；但是我是一个学习上的新生，所以我希望以对未来美好生活的憧憬和“初生牛犊不怕虎”的开拓精神，成为贵单位的一员，为贵单位的发展做出贡献。

最后，真心希望加入贵公司。我将以饱满的热情和坚韧的精神努力工作，与同事真诚合作，为贵公司的发展做出自己的贡献。请检查附在下一页的简历，并请接受。期待你的回复。期待你的好消息！

此致

敬礼！

推荐者：XXX

20xx年XX月XX日

届毕业生自荐信14

尊敬的贵公司领导：

您好!

非常感谢您能从百忙之中抽出时间来查阅我的求职信。我叫xxx，是xx省xxx大学舞蹈教育学专业20xx届本科毕业生。我很荣幸有机会向您呈上我的个人资料，在投身社会之际，为了找到符合自己专业和兴趣的工作，更好地发挥自己的才能，实现自己的人生价值，谨向各位领导作一番自我推荐。

在大学的前三年中，我学习了本专业和相关专业的理论实践知识、通过自身的认真学习和不懈的努力以优异的成绩完成了相关的课程，为以后的教育工作打下了坚实的专业基础，同时我不忘学习外语等知识，具有良好的听说读写能力。在科技快速发展的今天，我紧跟科技发展的步伐，不断汲取新知识，熟练掌握了计算机的基本操作。

大学四年时光里,我本着自强不息,学以致用的原则,一直以认真的态度对待学习,在学好专业课的同时,我也注重综合知识和综合技能的培养广泛涉猎了文学,心理学,教育学等方面的书籍,在思想方面我积极向党组织靠拢，关心集体，团结同学，并加入多次参加了义务劳动和社会活动。同时我也积极参加各种文艺汇演，中小学实践教学，开办舞蹈培训班等课外活动。力求使自己成为高素质的复合型人才,在教师技能方面,我勤学苦练,不段提高自身水平,这些都为我成为一名合格的人民教师打下了坚实的基础.三个暑期生活我都用来进行教育实践活动。把自己所学专业知识用到实践上来反复思考各种教学方法，以灵活的方式和通俗流畅语言，调动学生的学习积极性成功地完成了教学任务，虽然在教学实践之初我也曾经遇到过一些困难,但现在本人通过长期的教学实践活动已经积累了丰富的教学经验，并已逐渐形成了自身特有的教学风格深受学生喜欢老师肯定。

久闻贵校师资力量雄厚，桃李满天下，我非常地渴望能成为贵校的一员，这将是我一生的荣誉。对于即将毕业的我，虽然资历不够深，但我相信，有你们的栽培和熏陶，我也会和你们一样，做得比别人更好!我将用我出色的表现证明我的实力，证明您无悔的选择!

我或许不是令您满意的，但我相信依靠努力，我将成为最合适的!

我或许不是最优秀的，但我会自强不息，我是有潜力的!

最后，诚挚希望贵校能够垂惠!并祝贵校再创佳绩!

此致

敬礼!

自荐人：

20xx年x月x日

届毕业生自荐信15

各位领导：

您好！

我是一名刚从湖南经济学院毕业的大学生。我很荣幸有机会向您展示我的个人数据。加入社会后，为了找到适合自己专业和兴趣的工作，实现自己的人生价值，我愿意向领导推荐自己。

下面我简单介绍一下我自己的情况：

我是一名酒店管理专业的大学生。我热爱我的专业，并为此投入了极大的热情和精力。在我四年的学习和生活中，我从理论知识学到了专业技能。通过对这些知识的学习，我对该领域的相关知识有了一定的了解和掌握，具备了一定的实际操作能力和技术。

在学校里，我在基础理论知识和实践技能上都取得了优异的成绩。除了在学校学习，我还积极参加社会实践活动。20xx年，他参加了“三农”的社会实践。荣获“优秀活动家”称号，20xx年5月至10月赴法国在法国高星级酒店学习西餐文化和实践，使我掌握了更规范、系统的西餐服务。能用流利的法语与客人交流。

真心希望能在贵酒店实现梦想，为贵酒店贡献自己的力量。同时希望能和贵酒店的精英合作。我相信它能让酒店未来的职业生涯蓬勃发展。如果我有幸加入酒店，我会尽力做好我的工作。

希望各位领导能考虑我，热切期待您的回复。谢谢你

此致

敬礼！

推荐者：XXX

20xx年XX月XX日

第五篇：关于做好2015届毕业生毕业论文(设计)答辩工作的通知

关于做好2015届本科生毕业论文（设计）答辩工作的通知 各系部：

为切实做好2015届本科生毕业设计（论文）工作，现将有关事项通知如下：

1、各系根据具体情况成立毕业论文答辩小组，负责本系的毕业论文（设计）答辩工作。论文答辩小组由具有中级职称以上人员5人组成（含答辩秘书），论文指导教师不得参加自己指导学生所在小组的答辩。

2、学生毕业论文（设计）完成以后，应有指导教师写出书面评阅意见，填写论文评阅意见表，同意答辩后方可参加答辩。

3、参加大学生科技创新基金项目（主持人，项目内容与本专业相关）答辩并获通过和公开发表四类及以上论文（需第一作者且跟专业相关）可申请免答辩，申请者填写《本科生毕业论文（设计）免答辩申请表》（见附件），并将毕业论文按要求整理好直接上报至系答辩小组申请答辩成绩。

4、校级毕业论文答辩安排。参加校级答辩的名单由教务处随机抽取，其论文成绩同样并入该生毕业论文总成绩中，并在网上公布。校级答辩论文成绩优秀的同学直接进入校优秀毕业论文评审。具体答辩安排另行通知。

5、加强毕业论文质量检查

学校将继续对2015届毕业论文（设计）进行论文的重复率情况抽查。各系按照应届毕业生50%的比例上报抽查学生名单，学校将网上公布检查结果。

（1）全文30%（含）以上与他人研究成果雷同者视为剽窃；

（2）二次查重重复率仍在50%以上的论文，毕业设计（论文）成绩按零分计。

6、毕业论文装订要求：论文用A4双面打印；所有论文的电子版、纸质版均要归档；归档纸质论文按“封面——开题报告——正文——评阅意见——成绩评定表——任务书”顺序排列。附有图纸的论文，图纸按A4大小折叠。论文中成绩评定表要加入姓名、专业、学号，评定成绩表各系自行填写完整，（评定成绩表见附件）。归档的纸质论文所有需要填写、盖章、签字的地方一律完成后才能上交学院归档。

7、时间安排

(1)各系毕业论文（设计）答辩工作将在5月23日——5月31日全部完成；(2)各系于5月20日前按系毕业生50%的比例统一上报抽查毕业论文（设计）电子文档(只交正文部分)到学院，文档以“专业”+“学号”+“姓名”命名），抽查学生名单由系自定；

（3）各系于5月20日前将《毕业论文（设计）答辩工作计划表》（表格见附件）上报学院。

（4）各系于6月8前将毕业论文（设计）答辩成绩报学院（表格见附件），同时推荐优秀毕业论文（设计）（电子档和纸质版），数量不超过毕业人数的3%；（5）学校于6月15日组织校级优秀毕业论文（设计）答辩及校级优秀论文评选。（6）归档时间：各系将学生答辩后的定稿论文电子档、纸质版各一份于6月17日前上报学院归档。