第一篇:来管输公司后自我介绍
我的成长,我的生活
我出生于1988年冬天。我生长在一个农民家庭,家里除了我一个孩子外,我还有两个姐姐和一个妹妹。家里的情况除了像其他农村家庭一样贫困外,还有一些其他的事情是外人所不了解的,那就是母亲要求我们兄妹四人必须全部上学。这无疑给本来平困的家庭再加一副重担。听说母亲年轻的时候学习很好,但是在“批林批孔”期间由于种种客观的原因放弃了学业,直到嫁给父亲,未能完成学业始终是她心中的一份遗憾。也许把这份遗憾转嫁到我们兄妹四人身上,从我们上小学开始就严格的要求我们。母亲的字写的很好,我们作业本上写名字时常都要母亲代写,不会的作业、问题母亲也能辅导、解答,这无疑增加了母亲在我们心目中的地位,同时也把读书看作一等一的大事。
刚入中学,对于从没离家的我来说是陌生的,陌生的校园、陌生的老师、陌生的同学以及陌生的知识。尤其是英语,不想城里的孩子在小学时就已经学过英语。当老师在讲台上领读时,我连最基本的ABCD都不知道是什么东西,因此第一学期末成绩可想而知了。当母亲从家长会回来时批评的话什么也没说,反而鼓励我说:“一次的成绩算不了什么,但不可以次次如此。”,看着母亲略显失望的眼神以及消瘦的身影,我从来都没有如此自责过。从此以后,当别人付出一份努力,我就付出五分、十分,付出和回报总是对等的,我的成绩也开始提升并一直保持了下去。
初三下半年,由于长期的劳累和疾病的原因,父亲去世了。这无疑给本来贫困的家庭雪上加霜。当时大姐正在读大学,二姐在上大专,我和妹妹上初中,想要维持我们兄妹四人的学业困难可想而知。看着母亲那么年轻就已经安弯驼的背影,我心如刀绞,我知道如果没有舅舅和其他亲戚的帮助,家里的重担也许早就把母亲压垮了。那一段时间我也想过辍学,辍学后我就可以分担母亲的一部分重担,但每当说起这个打算总能遭到母亲严厉的拒绝,我只有把更多的努力扑到学习上。家里的情况直到大姐毕业才开始好转。
2008年6月我考上了西安石油大学测控技术与仪器专业,2010年妹妹有考上川北医学院。在大学期间除了完成学业外,我还利用节假日时间在外面打工。尽管我的学费是通过生源地贷款获得,但光生活费对于整天面朝黄土背朝天的母亲来说是一笔不小的开支啊!因此在外面打工不仅得到一部分生活费减轻了母亲的压力,也可以在一定程度上锻炼自己。2012年我顺利毕业并应聘于延长石油集团管输公司,这对我的人生来说又是一项重大挑战。
不同的人有不同的经历,不同的经历有造就不同的性格。我是一个平凡的人,但我有一个不平凡的母亲。曾今的生活使我成为一个坚忍不拔、吃苦耐劳、乐观向上、勇于承担的人。这种性格不仅代表着我的人生态度,也代表着母亲对我的期望,我想这种性格不仅在以前的学习生活中影响着我,也将在以后的工作生涯中伴随着我。“书山有路勤为径,学海无涯苦作舟”,只要自己努力,我想总会走出一条成功的路。
第二篇:201207管输成品油计量工作总结
管输成品油计量工作总结
我公司自装置投产至6月底,管输成品油出厂的柴油共计89罐,合计94万8千多吨;汽油共计74罐,合计42万2千多吨。管输成品油的计量都是采用静态计量方式,这种计量方式自身就存在不可避免的计量误差,如计量罐容量误差、计量器具、检尺等主观操作、环境因素等都会给计量的准确性带来影响,为减少成品油交接计量误差的损失,我们从计量的算量方法、检尺记录、主观操作等方面做了大量的工作,把计量误差降到最低,从而降低油品出厂损失。现就与成品油首站交接工作做简单的总结如下:
1、从检尺算量方法上减少计量误差,从而降低管输成品油油量的损失。
现场检尺数据出来后,计算的方式方法会影响出厂成品油量的多少,同时也影响到成品油出厂的利益。在算量的环节成品油首站要求用简单的方法把现场检罐的数据直接查表计算,不做任何修正。这样做确实省事,少做许多工作,但是,这样算出的油量也少了许多。拿第一次交接成品油来讲,301和302两罐油共计7.669米油,如不进行修正计算的油量为7760.597吨,而修正后算量为7764.167吨,前后相差3.57吨,以每吨7400元计就是26418元。如按正常生产情况计,平均每月交接14.5罐柴油,每罐14米算,如不修正每罐将会少计4.5吨,每月少65.25吨,全年则少783吨。而汽油方面也一样,如不修正计算全年将少计约300吨。修正计算复杂工多,成品油首站方面也多次以其他公司不修正为由提出要计算简单化以减少工作量,但我们坚持以符合国家计量相关规定为依据要求对方按器具、温度、环境等因素进行修正计算,虽然工作量大了,但全年可为公司减少因计量误差带来的经济损失约850万元。
2、从检尺记录和现场操作上加强监督,减少主观失误造成的成品油计量损失。
现场检尺记录往往是计量争议的第一凭证依据,而记录的真实情况直接影响算量的结果。成品油首站贸易交接用的储油罐都存在罐底结构复杂,罐死量大的特点,输油前检尺记录有水和无水对后尺交接量的影响非常大。如工作不认真,记录不完全,就会损失几十吨油。如 5月12日首站305的输油前尺,在检水时尺底部平面是红的(试水膏遇水变红),但变红的部分并未上到尺身,对方要求不做有水的记录。而5月14日本次输油的305封罐后尺检出有1毫米的水,毫无疑问计量基准1毫米以下都得当水量扣除,如果前尺做无水记录则本次前尺的罐底油8038.389吨,而做有水的记录则罐底油为7981.453吨,相差56.936吨,自然交接量就相差56.936吨,将近43万元,经济利益是很可观的。现场检尺出现这种情况对方都不愿做有水的记录,而后尺往往都有水,我们将填补其罐死量的油,吃亏很大。检尺出现尺底变红至少说明罐死量是水,如果后尺要扣水,那么前尺也应至少扣除罐死量的水,才公平合理,经过多次和对方主管领导说明实际情况,现在对方已和我们达成统一意见,尺底变红都应如实记录,算量时按一毫米计算。类似这种情况出现了好几次,而后尺都检出有1毫米以上的水,如4月7日303罐输油前水尺底红,后尺检水2毫米;5月30日206罐前尺检水尺底变红,而后尺检水有1毫米;7月1日301前尺检水尺底变红,而后尺检水2毫米。这几个记录减少了柴油114.954吨的损失,汽油也减少了38.253吨的损失。不要小看这点点记录,如前尺没有“水尺底红”的记录,后尺检出了水,我们就是想翻账都无力回天了。就拿最近的例子来讲:6月28日下午19时,机动工程部计量人员已下班,调度要求检303前尺,现场水尺是“水尺底红”,检尺人员不做记录,而后尺有“水尺底红”的记录,我们白损失57.038吨柴油。
3、从计量、采样时间点的变化来控制和减少管输成品油的损耗。
油品损耗都是因为液体的蒸发以及装液容器难以避免的洒落、滴漏、溢出等造成的。计量时间是有技巧的,环境温度对储罐、油品的膨胀和收缩以及液态油品的蒸发有较大的影响,而蒸发是造成油品损失的主要原因。所以我们尽量缩短输油前尺的时间,以免无意中承担了对方成品油蒸发的损失。如3月8日调度通知检输油前尺,直到3月25日才准备输油,期间长达16天,蒸发损失约20吨,所以我们强烈要求对方重新进行前尺计量。并提出要求调度安排输油前尺,不可提前超过24小时进行,以减少油品蒸发的损失。同时在采样时点上我们也做了安排,一般情况下化验室采样人员一到现场就想马上采样完走人,但是检尺前就采样会影响液位波动,并且采样的油是我们未计量的,而以后对方又要收走,无形中每交接一罐油就损失4到5升。如果检尺后再采样,做样、留样的油就是通过计量的,他们来不来拿走对我们都没有损失。如按每交接一罐取4升样计,上半年已交接的89罐柴油,就取走356升,74罐汽油取走296升,长年累月这也是个不小的数字。
4、从过账时间上来争取财务利益最大化。
公司经营管理就是希望资金回笼得越快越好,既可以增加资金到账产生的财务利息,又可以减少因账户无资金而要借款产生的利息支出。我公司的经营销售最大的比例就是管输成品油首站,所以在每罐成品油的合格证出来后用最短时间督促和监督双方算量、对量,并尽快与对方签下计量交接凭证,上ERP过账,达到尽快收回资金的目的。举个例子,一罐12500吨的柴油,提前一天交接,资金就可提前一天到账。以7月6日的一天通知存款利率0.8%算,则一天就可产生2000元的财务利息。而公司账户有钱,又可避免产生近万元借款利息的支出,这一进一出其利益是显而易见的。
总之计量管理的目标就是实现公司利益最大化,在今后的计量中我们会边做边学,吸取多方面的经验,不断把计量工作做好。
第三篇:关于求职来自我介绍(通用)
关于求职来自我介绍(通用8篇)
当碰到不熟悉的人时,时常需要用到自我介绍,通过自我介绍可以得到他人的欣赏。如何写出一个与众不同的自我介绍?下面是小编帮大家整理的关于求职来自我介绍(通用8篇),仅供参考,大家一起来看看吧。
求职自我介绍1尊敬的面试官:
大家早上好!
我叫xx,今年xx岁,毕业于xx卫校。我应征贵医院护士一职,在此之前,我已有过半年多的实习经验。
在实习过程中,本人严格遵守医院规章制度,认真履行实习护士职责,严格要求自己,尊敬师长,团结同学,关心病人,不迟到,不早退,踏实工作,努力做到护理工作规范化,技能服务优质化,基础护理灵活化,爱心活动经常化,将理论与实践相结合,并做到理论学习有计划,有重点,护理工作有措施,有记录,实习期间,始终以爱心,细心,耐心为基本,努力做到眼勤,手勤,脚勤,嘴勤,想病人之所想,急病人之所急,全心全意为患都提供优质服务,树立了良好的医德医风。
我的自我介绍完毕,谢谢!
求职自我介绍2你好考官,我叫xx,在吉林大学学的是旅游服务与导游专业。于20xx年8月份毕业,今天来面试贵公司的导游一职。
在校期间,经过自己的努力,取得了普通话二级乙,初级计算机。餐厅等证书。
在假期日,为提高自身的工作能力,曾到绍兴各个景点做讲解员。期间不仅锻炼了自己的口才,工作能力,更是增加了我的社会经历,实习期间8月至今在义乌海洋世界担任务讲解员一职,工作期间负责馆内海狮表演、人鱼表演以及海洋生物的讲解,讲解中能做到口齿清楚,普通话标准,思路清晰。在这期间养成了良好的职业素质与素养,处事有责任心,有耐心。具有较强的沟通能力、客户服务能力。虽然我不是最优秀的,但我一定是最尽力的!
如果我获得了这份工作,我将会很努力去做它,我希望能给我一次机会让我去做好它!不求做的最好,只求做的更好!
求职自我介绍3我性格开朗、稳重、有活力,待人热情、真诚;工作认真负责,用心主动,能吃苦耐劳,用于承受压力,勇于创新;有很强的组织潜力和团队协作精神,具有较强的适应潜力;纪律性强,工作用心配合;意志坚强,具有较强的无私奉献精神。
对待工作认真负责,善于沟通、协调有较强的组织潜力与团队精神;活泼开朗、乐观上进、有爱心并善于施教并行;上进心强、勤于学习能不断提高自身的潜力与综合素质。
工作期间,曾多次获得“每月之星”,深得领导的信任和关注。
求职自我介绍4尊敬的面试官:
您好!
下面我将通过简单的面试自我介绍让您来了解我。我是来自x大学市场营销专业的xx。我喜欢读书,因为它能丰富我的知识;我喜欢跑步,因为它可以磨砺我的意志,我是一个活泼开朗、热情、执着、有坚强意志的人。
在读书期间,我已经做过暑期工,是向用餐的客人推销啤酒。那时我则我认为,营销是一种服务。既然是一种服务,就应该做到让大家满意,用热情和真心去做。激情,工作中不可或缺的要素,是推动我们在工作中不断创新,全身心投入工作的动力。激情加上挑战自我的意识,我相信我能胜任这份工作。
我非常欣赏贵司企业文化:“诚信是我们合作的基础,双赢是我们共同的目标!”我愿与x文化一起发展,一起创造辉煌的明天!
求职自我介绍5本人普通话标准,国家普通话测试一级乙等;具有较强的沟通、判断、理解、口头表达能力,曾代表企业(XX院校)参加辩论会,并获得第x名的好成绩;能熟练的操作office软件,能独立完成客户信息搜集、邀约、客户问题统计及反馈等工作,打字速度较快,平均150字/分。
我曾在XX单位任职XX年。在参加工作的X年时间里,使我学到了永远抱着一份学习的心情去做事,这样才能不断的`充实与端正自己。同时,也磨练了我的团队意识、合作能力、性格耐力。现在的我能更好的去倾听客户的需求,并为他们耐心的答疑解惑。
我渴望到贵公司去工作。选择贵公司,工资和待遇不是我考虑的首要条件。我更重视公司的整体形象、管理方式、员工的士气及工作气氛。我相信贵公司正是我所追求的理想目标。我很自信地向您承诺:选择我,您绝不会后悔。
求职自我介绍6尊敬的西安铁路局领导:
您好!
据悉贵局正在招聘铁道信号控制技术人员,特冒昧写信自荐。我是一名即将于20XX年7月毕业的大学本科毕业生,所学专业是电子信息工程(铁道信号方向)。目前我的专业课程已基本完成,有极强的自学能力。我已通过国家大学英语四级考试,并正备考六级;已获国家计算机二级证书。
在校期间,我一直担任班长职务,工作认真负责并多次被评为“优秀学生干部”“社团活动积极分子”。我参加过数次社会实践,去过南昌铁路局,泰豪电子设备厂,青山湖污水处理厂,丰富的实践经历培养了我较强的`团队协作能力与适应能力。我为人诚信、稳重踏实,对待工作有韧劲,做事注重高效。我思维敏捷,悟性较好。我的专业基础扎实,且实践创新能力强,对数字逻辑电路和铁道信号控制有浓厚兴趣,有一定的信号控制系统设计能力。我坚信:有实力,才有能力。
求职自我介绍7尊敬的领导:
您好!谢谢你在百忙中审阅我的求职信。我是常州大学服装系20xx年应届毕业生,面临择业,我满怀憧憬和期待,愿坦诚地向贵单位自荐,并将我的材料函呈上,敬请审阅。
我毕业与一所年轻的学校,十六年的寒窗苦读造就拉自强不息的我。大学三年生活短暂而充实,一千个日日夜夜,我荡起智慧之舟,迎朝阳,送落霞,遨游与知识的海洋。我明白:现代社会,机遇与挑战并存;我懂得:只有不懈的努力才会有好的收获。正是凭着这种信念,我以乐观向上的进取精神,勤奋刻苦的学习态度,踏实肯干的工作作风,团队合作的处事原则,开拓进取,超越自我,力争成为一名有创新精神,积极开放的复合型人才。
大学生活是我人生中最重要的一个阶段,是我探索人生,实践真值,超然智慧,走向更加成熟的过程。几年来,我立志做一个学好自己专业的优秀大学生,我不仅有扎实的理论基础,而且有一定的实际操作能力以及吃苦耐劳的团队合作精神。出生于农村家庭使我具备了勤奋、诚实、善良的性格,培养了我们不怕困难挫折,不服输的奋斗精神。
自信和执着是我的原则,沉着和乐观是我处事的态度,爱好广泛使我更加充实。面临择业,我对社会和自己都充满信心,渴望得到社会的认可,能有机会发挥自己的聪明才智,对社会有所贡献。尊敬的领导,雄鹰展翅急需一方天空,良马驰骋尚待一方路径。我真心希望成为贵公司一员。相信您的信任和我的实力的结合将会为我们带来共同的成功。蒙阁下抽暇一顾此函,不胜感激!
求职自我介绍8尊敬的领导:
您好!
我是一名专业的毕业生。非常感谢您在百忙之中抽出时间,阅读我这份自荐材料,给我一次迈向成功的机会。
大学三年转眼即过,我满怀希望地走进社会这个更加博大的课堂。当今世界充满着竞争、充满着挑战,也充满了机遇。我希望能从贵公司得到一个机遇、一个舞台,用我所学去服务公司,服务社会。
大学期间,本着严谨求学的态度,在学习中我注重实际能力的培养,把专业知识与实践相结合,积极主动地参加各种社会活动,将我所学用于实践,不断增自己的工作能力,为今后开展各项工作打下坚实的基础。在英语方面,我通过了国家英语b级考试,在计算机方面,我广泛地学习计算机软、硬件方面的知识,能熟练地运用windows98/2000、office2000等软件,并通过了国家计算机二级考试,同时对internet有一定的了解,能够有效地利用互联网资源。
怀着自信我向您推荐自己,如果有幸成为贵公司的一员,我愿从小做起,从现在做起,虚心尽责、勤奋工作,在实践中不断学习,发挥自己的主动性、创造性,竭力为公司的发展添一份光彩。
最后,再次感谢您阅读此信,期待着您的早日答复。愿贵单位兴旺发达!
第四篇:三方面来写好自我介绍
大学生在做求职面试自我介绍时,应该要从哪几个方面来对自己进行一个自我介绍呢?下面就从三个方面来讨论一下如何来做好自我介绍?
一:自我评价
本人吃苦耐劳,有一定的工作经验,绝对服从领导的安排和指示。组织性,纪律性强,会很努力的完成领导安排的任务工作。
在工作上,责任心强、适应能力强、态度热忱、做事细心,具有9年以上企业财务管理经验和1年会计师事务所管理工作经验,良好的协调与沟通能力,善于交际,具备一定的领导能力;在性格上,诚实守信、忠诚、和善、谦虚、乐观;在业务上,具有全盘业务处理和良好的职业判断能力,擅长财务分析,精通财务税务制度,可独立完成各项财务工作。熟悉使用国税、地税、财政、银行、工商、统计的报表及防伪税控软件,熟练使用计算机解决财务的实际问题。
从事外贸工作三年了,熟悉外贸的一整个业务流程及船务安排,能独立完成一整套单证的制作,有着扎实的外贸功底。后期开始样品开发,直接跟美国的设计师联系,锻炼了自己的口语能力,而且比以前更加详细地了解工厂的生产流程,在与工厂沟通的同时学会了如何处理公司,与各个不同工厂之间的联系。本人自人认为是一个有责任感,积极向上,认真勤奋的人,因为喜欢英语,所以从事外贸工作,希望能运用自己的所学运用到工作中去,在提高自己的同时,给公司带来利益!
两年的销售让我懂得了与人交流的基本理念,微笑待人,真诚以待。为了有更好的实践平台,怀着忐忑的心情走出了现在的社会圈,虽然不知道将来面对的是失败还是成功,至少我努力过。
4年销售行业从业经历。具备良好的管理能力,分析能力,执行能力和团队协作意识、能力。有很好的适应和抗压力能力!
二:个人
熟悉GB150、ASMEVIII-D1、TEMA、pED指令、EN13445;能熟练运用:SW6、pV-ELITE、AUTOCAD、OFFICE系列软件进行设计。对塔器、换热器、卧式容器有深刻的认识,尤其是ASME塔器以及按UHX或TEMA标准计算管板的换热器。本人为人比较乐观,能与同事和睦相处在专业上比较喜爱专研,相信自己的能力以及钻研态度能为贵单位作出比较多贡献,同时也能提高自身的经验和学术水平。
2007年12月开始进入苏州百晟教育公司工作,开始半年我属于学校规定的实习期,主要负责电话营销工作,与客户洽谈,推荐公司的课程服务,2007年7月初正式毕业,转正后我负责人力资源管理师项目的招生推广宣传、课程安排以及授课老师的自我评价联络,我对工作富有激情,而且注重团队合作精神担任此岗位一年后,即2008年6月底由于公司新划分出教务部门,于是公司安排我担任此工作,负责上课场地、课程、老师的安排;学员档案整理、考试申报、证书管理;协助处理公司与合作方的账务等。短短的2年时间让我学到了很多知识,让我对生活树立了积极向上的态度,做事严谨,聪敏好学,责任心强。
三:个人自我评价
大凡写简历的时候,最头痛的莫过于自我评价这部分了。有些人这部分不敢填写,怕写不好反而弄巧成拙。其实,自我评价如果简洁得当,也是很能够帮助自己从众多简历中胜出的。
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第五篇:矿源管到位财源滚滚来(本站推荐)
市地处长江中下游铁铜等多金属成矿带西部,境内矿产资源丰富,现已探明铁矿储量××亿吨,居全省第二位。近年来,矿产品走俏,价格持续上涨,矿产资源税收成为我市地方税收的增长点和新亮点。××市地税局立足实际,不断强化资源税的征收管理,探索出了一条“政府护税、部门协税、税务管税”的综合治税模式,取得显著成效,资源税收入不断攀升,2004年实
现××××万元,同比增长××,今年元至9月实现××××万元,同比增长××,全年可望达到××××万元。
一、明察动向正视问题深入基层摸实情
随着各种经济成分介入生产资料市场程度的加深,使得税收征管的难度越来越大。就我市矿产行业而言,私营、民营企业及个体工商户大量涌入矿石采掘业,激活了××的矿石市场,也给税收征管提出了新的课题。自去年上半年起,我们先后组织了市、区两级课题组,深入到相关乡镇、企业进行调查研究,通过对矿石市场和税收现状的真实把握,为领导决策提供可靠依据。
(一)涉矿税收格局变了
矿山有联合矿山和独立矿山之分。在我市联合矿山均为国有大中型企业武钢、鄂钢所有,如武钢程潮铁矿、鄂钢汀荷铁矿等,而独立矿山多为民间资本经营,从收入上看,2004年以前联合矿山的资源税占据绝对份额,以2001年为例,我局征收联合矿山资源税近2000万元,而独立矿山资源税收入不到400万元。财税[2002]17号《财政部、国家税务总局关于调整冶金联合企业矿山铁矿石资源税适用税额的通知》下发后,自2002年4月1日起,对冶金联合企业矿山铁矿石资源税减按规定税额标准的40征收以来,2003年联合矿山仅征收资源税1000万元。从2004年开始,独立矿山的收入呈迅速增长态势,到今年,联合矿山的税收退居次席,在元至9月实现的资源税收入中,独立矿山提供1700万元,而联合矿山则为772万元,从税负上看,2002年以前,独立矿山平均综合税负为9.6元/T,今年平均综合税负为34.2元/T,是原来的3.5倍。民间资本的活跃性、矿山行业的趋利性、税收结构的可变性在新的格局中得以充分体现。(附2001—2005年资源税收入趋势及2001—2005年资源税税负趋势)
(二)涉矿企业分工细了
由于从事矿产行业投资大、风险大,加之矿石价格曾长时间在低价位徘徊,几年前,涉足矿产行业的投资者数量不多,投产的企业也多是自采自选自卖,社会化程度不高,而现在,矿产行业的专业化程度提高了,产业链拉长了。采矿、选矿、运输、购销都有了明确的分工。以我市矿业大镇汀祖镇为例,矿山、选厂、球团厂、炼铁厂、运输车队、购销公司等一应俱全,数量近百家。
(三)涉矿交易手段多了
由于经济成分多样,经营渠道宽泛,既有采矿主采矿直接销售的,也有选矿主单纯选矿销售的;既有采矿后连续选矿再销售的,也有专门从事矿石买卖的。结算方式灵活,现金交易频繁,加上一些业主纳税意识淡薄,认为少交税就是多赚钱,偷税是本事,缴税是无能,不少人受利益驱使铤而走险,千方百计采取多种手段偷逃税款,这些都给税收征管工作带来了更大的难度。
二、顺势而动建言献策力促政府出实招
矿产行业的蓬勃发展,征管工作难度的加大,使我们认识到,一个行业的兴旺,如果不能给百姓带来更大的实惠,不能给政府带来更多的税收,而只是让极少数人一夜暴富,是极不正常的。同时也认识到,仅靠税务部门一己之力是远不能达到有法必依目的的,只有依靠政府的力量才能使矿石的生产经营走上合法经营轨道。
(一)一纸建议起波澜
2004年上半年,我们通过对全市矿产行业进行为期半个月的调查研究,形成了一万多字的调查报告。调查报告对我市矿产行业的基本情况和税收征管现状进行了详尽的剖析,痛陈无序的矿山开采“害了百姓、富了矿主,穷了政府”,建议市政府尽快出台过硬的措施和办法。这份报告一交到政府就产生了强烈的反响,市长谢松保亲自在报告上批示,主管副市长随即召开了有国土资源、税务、矿产部门、有关区、乡镇参加的联席会议,研究对策和措施。
(二)二份文件显决心
2004年5月,××市政府、鄂城区政府相继出台了《关于加强涉矿企业管理的通知》。在文件中,对强化安全生产、减轻环境污染、遏制地质灾害、加强税收征管等方面做了许多具体、刚性的规定。在加强税收征管方面,对资源税的申报、缴纳、违章处罚等作了进一步的明确。可以说,这两份文件,凝聚了地税人的心血和汗水,也显示了各级政府加大治理矿产行业的决心。文件的出台,直接促进了我市矿业生产经营秩序的好转,我市资源税征管工作也在政府重视、部门配合的良好环境中保持了快速发展的势头。
(三)三套班子抓整治
为进一步落实市、区两个文件精神,2004年7月,鄂城区及所属矿山较多的汀祖镇、泽林镇都成立了矿产资源管理办公室,区、镇两级三套“矿管办”领导成员中,分别有地税分局局
长、地税所所长参加,“矿管办”代表政府行使矿产资源管理职能,具有权威性。机构成立后,加强资源税管理成为“矿管办”的一项重要内容,“矿管办”并将2004年9月定为“涉矿税收宣传整顿月”。在活动月中,我们大张旗鼓开展了上街搞咨询、下矿送税法、业主税收知识讲座等活动,并对少数阻挠执法、公然抗税的典型坚决予以打击,从而净化了矿区的纳税环境。
三、齐抓共管形成合力协税护税见实效
地方税收离不开政府的重视支持,也离不开各部门的通力协作,争取部门协税护税,是地税机关的传统做法。我市资源税征管面对的是特殊的矿产行业,此行业,地下地面、矿内矿外、又采又选、又买又卖,情况非常复杂,单靠税务机关,特别是对人员不多、力量不足的农村税务所来说,要做到管理到位、不跑不漏显然是不现实的,寻求外界的最大支持和配合才是唯一的选择。
(一)专班镇守堵去路
在倡导诚信纳税的今天,我们一方面要给纳税人以最大的信任,另一方面,不能放任不管、坐等上门。在纳税意识没有根本提高,纳税环境没有彻底改善的地区,有必要采取过硬措施,甚至是土办法。在矿区,偷税的最大隐患来自于偷运矿石,要制止这种行为,最好的办法就是上路设卡。税务部门没有这个职权,但在我们的积极建议下,汀祖、泽林镇都成立了路口值班小组(有权吗?)。在汀祖镇,对所有矿石进出必经的8个路口全部设立了运矿车辆检查站,实行24小时值班,每个检查站都配有镇干部,磅站统一计量,税务统一征税,规定所有出入境的运矿车辆必须到站卡过磅计量领取磅单,否则视为非法偷运矿石,按照有关税收法律、法规从重处罚。为防止工作人员徇私舞弊,同时规定,对疏于管理、擅自脱岗、私自放车、违规打折,导致税收流失的,发现一起,查处一起,决不姑息。
(二)代扣代缴截来路
从矿石到产品过程中,收购矿产品是重要环节。从我市收购应税矿产品的品种看,主要为铁矿石,从其来路看,既有市内的,也有大量市外的,为加强收购环节的资源税管理,我们出台了《××市资源税代扣代缴管理办法》。《办法》规定,凡在我市境内收购资源税矿产品的独立矿山、联合企业以及其他单位为资源税代扣代缴义务人。几年来,我们经过审核批准,先后给36家企业和单位办理了扣缴义务人登记手续,为便于统一管理,我们将收购大户鄂钢、程潮铁矿代扣代缴资源税的主管机关确定为西城分局,由该局集中管理,按税源所属关系将扣缴税款收入划转各征收单位。《办法》还对扣缴适用单位税额、扣缴义务发生时间、违章处理办法、提取经费比例进行了明确,方便了代扣代缴企业的操作,提高了代扣代缴企业的积极性。几年来,全市代扣代缴资源税957万元,取得了明显成效。
(三)部门协作连财路
对矿产行业的管理,就各职能部门来说,既有分工也有协作,在协作方面既有规范矿业秩序,促进和谐发展的行政目标,又有收取税费的利益目标。几年来,我们与工商、国税、环保、水保、矿管、地质等职能部门通力合作,建立了信息交流机制,通过他们提供的数据和资料,实现信息共享,有力促进了资源税征管工作的开展,特别是国土资源等矿产资源主管部门在矿产品的办证、年审、查验等环节,对未依法纳税,提供不出完税(免税)凭证的纳税人,一律不予办理相关手续。某部门负责人说得好:“地税机关收的是我们的吃饭钱,你们提出的要求,我们有责任和义务去尽力做好。”
四、夯实基础规范运作强化征管显实力
税收征管工作,说到底是税务部门的工作,政府的支持部门的配合,一方面要靠我们去争取,另一方面,良好的外部环境也给我们自身工作提出了更高的要求。近年来,我们不断适应新形势,出台新措施,夯实征管基础,大练征管内功,努力在资源税管理上,显示地税人良好的素质和过硬的本领。
(一)制度约束企业经营须具“登记证”
受矿石价格、品位、可开采量和市场竞争的影响,矿区内企业时多时少、时生时灭、时开时关,变化快、变动多,给税收征管工作带来了很大的难度。为把企业纳入正常的征管范围,最大限度地防止漏征漏管户的发生,我们首先严把第一关,要求所有企业,无论是开业、变更、停业或注销,都必须按《征管法》的规定到税务机关进行登记并亮证经营。我们除了积极进行税法宣传和与相关部门互通情报外,还经常组织干部到矿区调查摸底、掌握情况。对不按时、如实登记的业主,严格按规定处罚。我们认为,在资源税管理过程中,把税务登记证提到一个相当高度,除了是严格执法、落实政策外,还有一个重要作用,就是从一开始就给业主脑子里打上税收的烙印,增强他们的纳税意识,提高地税部门在矿区的地位和影响。
(二)台帐管理企业经营须备“身份证”
××具有“鄂东聚宝盆”的美誉,除了铁矿之外,还蕴藏有大量的铜、钴、膨润土、珍珠岩等矿藏,点多面广,特别是小矿山多。为及时掌握各矿点的生产经营情况及矿产品资源市场行情,我们建立健全了矿产品生产经营纳税人的纳税档案管理,对矿产资源税收实行“户籍式”管理,为每个矿点建立税收“身份证”,将矿产的矿主、矿产品名称、矿产地点、开采时限、开采数量、矿产品价格等情况进行登记造册,分乡镇、分矿种、分户建立税源底册,实施动态管理,加强税源监控,及时更新补充。为此,我们通过各种途径收集信息、核实数据,随时掌握第一手资料,由于我们信息快捷、数据齐全、管理到位,不少部门也纷纷上门索取相关资料,他们说:“地税部门管理难度是最大的,但却是管得最好的。”
(三)乙种证明企业经营须带“迁移证”
为防止税款流失,我们制定了《资源税管理证明单使用管理办法》,“资源税管理证明”(乙种证明)是证明销售的矿产品已缴纳资源税或已向税务机关办理纳税申报的有效凭证,《办法》规定,凡销售方不能提供“资源税管理证明”或超出“资源税管理证明”所注明的销售数量部分,一律视同未税矿产品,由扣缴义务人依法代扣代缴资源税。同时要求扣缴义务人妥善保管收取的“资源税管理证明”,以备税务机关核查。这一规定,犹如给矿产品戴上“紧箍咒”,乙种证明又似矿产品的“迁移证”,从采矿方到购销方再到最终收购方,矿产品只有带上乙种证明这张“迁移证“,才能合法交易,否则将由最终收购方承担纳税义务。丰富的矿藏,是××的骄傲,做好资源税的征管,是××地税人的职责。近年来,我们在资源税的征收管理上进行了一些有益的探索,也取得了不俗的成绩,但我们也清醒地认识到,经济形势在不断变化,征管要求在不断提高,今后,我们将继续努力,在实践中寻求做好税政工作的新办法、新途径,切实加强资源税的征收与管理,使××大地涌现出更多、更大的“守法矿”、“致富矿”、“财源矿”。