二2012年暑期社会实践重点项目资助办法

第一篇：二2012年暑期社会实践重点项目资助办法

附件二：

2012年暑期社会实践重点项目资助办法

为支持和鼓励我院学生参加2012年暑期社会实践活动，院团委将向参加暑期社会实践活动且获得立项批准的团队提供部分活动经费。具体资助方法如下：

1、采取学院、各系、个人（或团队）或社会企业共同出资的方式筹集实践活动经费。

2、学院资助经费主要用于支付实践团队的基本活动费用，同时鼓励各实践团队向社会或企业筹集经费或寻求赞助，实践活动经费完全依靠自筹的团队在同等条件下优先立项。

3、社会实践团队需向院团委上交《项目申报书》以便进行立项审核，学院将根据申报项目内容确定立项结果及等级。

4、院团委在活动前将活动经费的50%预划给团队负责人，其它部分由团队先行垫付，在院团委对各团队实践工作总体评估合格后方可报销学院资助全部实践经费。

5、报销资助经费支出必须有正式发票，收据无效。凡报销发票均须写清具体用途和物品，如只写文具，办公用品、礼品等字样的发票则不予报销。正式发票须经被资助团队负责人在发票背面签字后方可报销。报销额度不得超过院团委确定的资助金额，报销时间截止日期为9月15日，逾期不交，不予报销。

第二篇：暑期社会实践二

常州大学

暑期社会实践活动简报

第十期

常州大学大学生社会实践活动领导小组编2014年7月18 日

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今天我来做后勤——记常州大学暑期实践小分队的“清洁工阿姨”“宿管阿姨”“保安大叔”的体验之旅

前言：一个学校的正常运行离不开老师和学生，但是同样也离不开默默做着一切最基本工作的后勤人员们。为了体验后勤处工作的不易，以后更加尊重这些后勤人员，并且珍惜他们的劳动成果，常州大学校学生会暑期校级实践小分队便开始了自己的后勤之旅。原来美丽整洁的校园如此不易——今天我是清洁工 “平时在校园里总能看到清洁叔叔和清洁阿姨们在打扫卫生，用他们勤劳的双手默默装点着我们美丽的常大校园，为常大学子创造和谐美好的学习环境。今天我也要作为一名社会实践工作者，体验清洁人员一天的工作生活，品尝他们的苦乐。”小分队成员冯琪愉快的说道，他的话也代表了整个小分队成员的心声。紧接着，小分队先来到三号楼门口，拿起扫把和簸箕，推着清洁车，开始了工作日程。沿着小路，把路上的纸屑、空瓶、树叶等垃圾收起来倒在清洁车里。就

这样，一步一步的走，一点一点的清理校园里的垃圾废物。今天的天气还算凉爽，但是几个小时下来，小分队成员还是会感到一点累，如果烈日当头，那可想而知，叔叔阿姨们有多么的辛苦。

清理过路面，小分队又来到了来到了自习教室，看到有的黑板上有字，地面也不干净便找来清洁工具，模仿着阿姨认认真真做起事来，来来回回擦了几遍，又把地面来来回回的拖了好几遍，最后那么多的自习教室的黑板和地面终于干净了，真是不容易啊。最繁重的一项工作便是倒掉垃圾桶里的垃圾，平时学生扔垃圾的时候多么的潇洒，随手扔，随便扔，汤汤水水，杂七杂八，小分队成员都是捂着鼻子，戴着手套清理掉的，可见平时阿姨的工作有多么的不易，还请大家以后把垃圾都装到袋子里系好给阿姨们减轻点工作负担。

你知道看护一个学校有多难么？——今天我来当保安

“一到安保室，热心的安保负责人就为我准备了一件工作服和那顶带着“责任”二字的帽子。穿上衣服，带着帽子，瞬时感到自己的肩上担起了沉重的责任。”小分队总负责人贾贺在接受采访时吐露着自己最真实的心声。作为小分队的总负责人，贾贺坦言：“我们既然是来体验的，便要真真正正，不掺水分的体验。”

最开始，小分队来到文彬楼的监控大厅，刚进门，总监控屏幕上大大小小的监视屏根本看不过来。在热心安保的指导下，小分队学会了如何在电脑上调出各个区域的监控图像，然后便开始自己的监视，时刻监视着各个区域的动况。因为学校的安保做的很好，所以没有任

何意外情况发生。接下来，安保教会了小分队如何控制门禁的开关。因为处于放假之初，进进出出的车辆很多，开门，关门，开门，关门，整个人就坐在那里，重复着同一个动作，起初感觉很新鲜，做着做着就感觉很烦很无聊。而另一位成员在南门的安保处，站岗，受亭。不停的流着汗，对安保的敬意也油然而生，“他们不管骄阳亦或是暴雨，仍然是坚守在岗位之上，耐得住寂寞，抗得住严寒酷热，为了我们校园的安全，甚是敬佩，我站一会都受不了了。”他的言语中透着满满的敬意。

下午的时候，小分队又来到北门体验安保们做出入登记与站岗工作，相比于南门，北门进出的人，车更多，安保工作显得更为重要。不过，在安保们的用心管理下，秩序井然。在他们的指导下，小分队在登记处做登记整理，因为登记的内容不能出错，所以需要集中注意力，不能分心。然后安保们教小分队成员正确的站岗姿势，“站似一棵松”，一手报另一只手腕，背于腰后。一下午下来，腰酸背痛，真心很不容易。最后，小分队成员还参与了安保人员们的晚训，主要是总结一下一天的校园安保情况以及晚间工作的安排，一整天过的很有意义。

整个一天下来，感觉保安的工作看似容易其实很难，还请大家以后进出校门的时候很有礼貌的和保安说声你好哦。

阿姨你来查房吧——今天我是宿管阿姨

早上，伴着惺忪的睡眼，来到舍管阿姨的工作室，穿戴好工作服，做好工作记录，带着摄像机，照相机开始了一天的征程，高静涵

同学这样诉说着自己宿管阿姨的一天，令她印象最深的就是原来宿管阿姨要起来那么早。

在详细询问了阿姨他们的工作任务，小分队便开始了一天的宿管工作，首先在宿管阿姨的办公室登记同学们钥匙借出和归还情况，由于正值期末，所以归还钥匙和询问阿姨具体情况的同学很多。还有就是大多数学生都在今天回家，要在舍管处签到离开，在跟阿姨值班的过程中小分队遇到了很多即将搬走的同学来和阿姨道别，看到那惜别的场面特别感动。

不做这个活动我还不知道，原来阿姨晚上和早上都要查一次寝室的，晚上阿姨等到查完寝室才能休息，这个时间基本已经过了23点了，而她们早上5点多就要开始查寝。平时回寝室的时候都看到阿姨笑着在门口和我们打招呼，却没想到我们在上课期间她们都忙碌，只为了给我们打造一个舒适的寝室环境，我们在这次活动中学会了去尊敬每一劳动者，学会了感恩和发现身边的感动。并且，他们还要打扫宿舍的走廊等的卫生，在检查寝室卫生的时候，从阳台就开始检查，如果地没有扫干净，阿姨还要帮忙打扫，凳子没摆好，还要帮我们摆好，哎，阿姨们真是辛苦。在体验他们的工作生活的时候，虽说累了点，但所获颇丰，对他们的敬意也油然而生，对他们的奉献精神甚是值得钦佩。在工作的时候，整个人就坐在那里，看着寝室打分，看着同学们离校登记，重复着同一个动作，起初感觉很新鲜，做着做着就感觉很烦很无聊。阿姨们一直在这个岗位上，真的是耐得住寂寞，真的是很辛苦。

“这次暑期社会实践活动是校学生会带头感受宿管阿姨在大学生活中的付出，在以后的生活工作中更加理解支持她们的工作。在接下来九月初新生报到的日子，希望继续开展这样的活动，帮助忙碌的阿姨们，减少阿姨们的工作负担。当然，这一整天过的很有意义。”校学生会主席感慨道，让我们一起期待吧。

第三篇：3暑期社会实践资助协议书

河海大学文天学院2011年暑期社会实践资助协议书 结合《河海大学文天学院关于开展2011年暑期大学生社会实践活动的意见》，社会实践领导小组秘书处与各分团委书记及团队负责人特达成如下协议。

一、团队负责人

1.活动期间，各项目的信息员必须不定期地向社会实践领导小组秘书处报送有价值的活动信息（地点：河海大学文天学院团委办公室（行政楼125室）；联系电话：0555-5222033；；电子邮箱：wentiantuanwei@126.com；报送时间：每天上午8：30-11：30或下午2：30-5：30），尤其要重视与新闻媒体联系并报道相关信息，这方面的情况将与评优挂钩。

2.各项目组成员要按计划保质保量完成活动内容，且必须原则上在2011年7月31日之前，将活动成果报社会实践领导小组秘书处（院团委），活动成果具体内容为：

（1）活动总结（如是调研，还须提供调研报告）（同时报送电子版）

（2）活动照片（录像）

（3）取得的经济或社会效益证明

（4）报刊或电视的报道情况

（5）感谢信、锦旗等

3.经费的使用不能突破资助数额，同时要严格遵守学院的财务报销制度（限报交通费、住宿费、旗帜、矿泉水、资料费、胶卷等以及指导教师的差旅费等），突破资助数额的或是违反财务报销制度的细目，一律自己负责。

4.项目负责人是本项目负责安全的第一责任人，要采取各种有效措施来加以防范可能会出现的危险情况，如遇到难题，要及时向指导老师汇报，并在指导老师的指导下去努力解决问题，或向院社会实践领导小组秘书处报告以求得帮助。

5.如在项目实施过程中存在杜撰成果、欺骗等行为，学院将取消其资助经费，并对项目负责人进行通报批评。

二、分团委书记

1.精心指导团队的活动，高度重视活动的对外宣传和报道，以确保活动产

生一定的社会效应。

2.指导团队做好成果的整理工作，并督促团队必须在规定的时间和地点将活动成果报秘书处。

3.强化团队成员的安全意识，要及时协调解决团队所出现的困难和问题。

4.强化团队成员的诚信意识，要坚决制止在项目实施过程中存在的杜撰、欺骗等行为。

三、社会实践领导小组秘书处

1.如项目验收合格，秘书处报销资助费用。

2.团队报送的有价值信息，秘书处将协调联系有关媒体进行宣传报道。

分团委书记：秘书处：

项目负责人：

二零一一年六月

第四篇：大学生暑期社会实践 社会实践二

社会实践范文二：

古人曰：“逝者如斯夫，不舍昼夜”。短暂又难忘的实习旅程就像白驹过隙般，飞速而逝，而这其间的感受也像五味瓶——酸甜苦辣咸一应俱全，在每日紧张充实的工作环境中不觉间已经走过了一个月的实习期，回首这一个月的实习期，内心充满着激动，也让我有着无限的感慨。

就业环境的不容乐观，竞争形式的日趋激烈，面对忧虑和压力，于是就有了像我一样的在校大学生选择了社会实践工作。打工实践实践虽然很短，但是在这段时间里，我们却可以体会一下工作的辛苦，锻炼一下意志品质，同时积累一些社会经验和工作经验。这些经验是一个大学生所拥有的“无形资产”，真正到了关键时刻，它们的作用就会显现出来。大学生除了学习书本知识，还需要参加社会实践。因为很多的大学生都清醒得知道 “两耳不闻窗外事，一心只读圣贤书”的人不是现代社会需要的人才。大学生要在社会实践中培养独立思考、独立工作和独立解决问题能力。通过参加一些实践性活动巩固所学的理论，增长一些书本上学不到的知识和技能。因为知识要转化成真正的能力要依靠实践的经验和锻炼。面对日益严峻的就业形势和日新月异的社会，我觉得大学生应该转变观念，不要简单地把暑期打工作为挣钱或者是积累社会经验的手段，更重要的是借机培养自己的创业和社会实践能力。

现在的招聘单位越来越看重大学生的实践和动手能力以及与他人的交际能力。作为一名大学生，只要是自己所能承受的，就应该把握所有的机会，正确衡量自己，充分发挥所长，以便进入社会后可以尽快走上轨道。

这次的认识时间是一个开始，也是一个起点，我相信这个起点将会促使我逐步走向社会，慢慢走向成熟。

在工作中，虽然我只是充当一名普通收银员的角色，但我的工作也绝不仅仅是收钱那么简单，其中也是一系列的复杂程序。在这一个月的工作中，我发现要能自如的做好一项工作，无论工作是繁重、繁忙还是清闲，要用积极的态度去完成我们的每一份工作，而不是因为工作量比例的大小而去抱怨，因为抱怨是没有用的。我们更要做的是不要把事情想的太糟糕，而是要保持好的心态面队每一天。因为快乐的心态会使我们不觉的工作的疲惫与乏味。工作中我刻苦学习业务知识，在领班的培训指导下，我很快的熟悉了酒店的基本情况和收银的岗位流程，从理论知识到实际操作，从前台到接待为客服务，一点一滴的学习积累，在很短的时间内我就掌握了收银员应具备的各项业务技能。

一个月的辛苦也是有回报的，拿到我的工资时，真的很欣慰，但是并不是因为有钱可以领，也不是终于结束了打工的苦日子，而是自己的付出有了结果和回报，自己的实践也有了收获，回想一下自己真的觉得很值，自己在这个月里学的东西是用多少钱也买不到的。在工作结束后，我做了如下的总结：

1、要善于沟通：碰到那些做生意比较坏的人和那些比较固执的农民，真的要学会和他们沟通，不能和他们吵，要心平气和的和他们解释他们所不明白的问题，每当看到他们最后都想通的时候，我心里真的很有成就当然和老板也要好好的沟通，不能总是把一些工作上的事憋在心里，有时自己在工作上有什么问题要经常和老板沟通沟通，并及时的解决，这样工作才会有动力，才不会想不干了。

2、要有耐心和热情：在工作的时候要经常微笑，这样会让那些生意人感觉很舒心，大家一起做生意也就很开心他们有些人是第一次来卖稻谷，对我们厂的基本流程都不是很明白，这时，你就要热心的告诉他们卖稻谷的基本流程，这样我们也可以省很多功夫和时间，米厂也可以运行就可以更好。

3、要勤劳：有时候一些细微的东西可以让老板更赏识你，也比较容易受提拔，比如我很空闲的时候就打扫打扫办公室，整理整理文件，帮帮老板的忙。老板就夸奖过我勤劳，有付出就真的有回报的。

当然有总结就说明同时我也意识到了自己很多的缺点和不足，例如不够主动做事，有时候老板说了才知道做，老板不说就没有这个意识去做；社会经验比较缺乏，经常会做一些错事，得罪那梨园些生意人，有时也会得罪老板；刚开始也不大会和人交流，所以那时总是觉得自己很受委屈等等，虽然这些都是我的比较辛酸的历史，不过这些也都是我宝贵的经验，它们都将成为我以后参加工作和社会实践的教训，我要力争在我以后暑期实践以及今后就业的时候不要再犯同样的错误。

短期的社会实践，一晃而过，在这其中，让我从中领悟到了很多的东西，而这些东西都将会让我终生受用。回到家时爸爸妈妈也说我真的变了好多，变得懂事多了，孝顺多了，脾气也变好多了。学校让我们去社会实践真的很有作用，会让我们从中收益匪浅。社会实践让我知道了，挣钱真的很不容易，也明白工作的辛苦，以后也不会再浪费钱了。

社会实践拉近了我与社会的距离，也让自己在社会实践中开拓了视野，增长了才干。社会和大学一样也是一个学习和受教育的地方，在那片广阔的天地里，我们为将来更加激烈的竞争打下了更为坚实的基础。

促销是一种很好的工作体验，通过，人与人的沟通，可以了解一些跟我们专业相关的知识，比如不过的人过春节的习惯习俗，春节期间的旅游计划等等。我的促销工作主要是促销电器。促销的一天基本工作安排：

促销前的短暂培训，了解电器的，名称、性能、型号、价格行情等方面的知识，面对顾客时的语言组织，仪容仪表等。接下来就是正式的工作。每天早上8：30开始上班，到达指定地点后做好准备工作，摆好宣传资料，礼品赠品，然后调整好心态迎接顾客。每天工作7个小时，在下午工作完后还有个必须的程序——一天的工作总结。经理、主管及促销员一起讨论一天促销工作中的战果及存在的问题。

促销过程中的体会及感触：

促销通过，我实践我觉得就是通过，自己把厂商的产品推销给消费者，对于一个促销员来说，促销产品的同时也是向别人推销自己，同自己的言语、形态让他人了解自己。因此对于一个优秀的促销员来说必须具备以下素质：

一、要有良好的专业素质

当我们促销一种产品时，首先我们必须对产品的相关知识及厂商的具体情况要有一个明确的认识，大量的相关知识的贮备可以使我们能在促销过程中面对顾客的一系列问题，通过，自己的介绍可以使顾客了解产品的一些具体问题，能使客明明白白的消费(3COME文档频道)。

二、要有良好的语言表达能力及与陌生人交流的能力

促销是促销员跟顾客以产品为媒介的一种陌生的交流，所以语言表达必须合理得当，说话要有条理同时应让他人感觉你的亲和力。要通过，自己层次清醒的说明，把产品介绍给顾客。同时要用自己的魅力吸引顾客，让他们通过，自己来了解产品。另外在面对具体问题时我们应保持良好的心态，不能自乱手脚、语无伦次。

三、要有良好的心理素质及受挫折的心态

促销每天会面对社会上的形形色色的人，由于每个人的道德修养及素质的不同，会使工作中遇到很多问题。比如有的顾客会用各种方式刁难你，此时你必须保持良好的心态，不能跟顾客发生不愉快的事。有时候一天的工作可能收获不大，这时候我们不应气馁，要学会自我调节、自我鼓励，及时的自我总结，自我提高。

四、要有吃苦耐劳的精神，要坚持不懈。

促销是一种比较枯燥的工作，每天站着用一个笑脸面对不同的顾客，这生活需要我们坚持，要让自己在烈烈炎日下磨练

不管做什么事，态度决定一切。

做一项服务工作，顾客就是上帝良好的服务态度是必须的，要想获得更多的利润就必须提高销售量。这就要求我们想顾客之所想，急顾客之所急，提高服务质量语言要礼貌文明，待客要热情周到，要尽可能满足顾客的要求。只要你有一个服务于他人的态度，你就会得到他人的肯定及帮助，用自己的热情去换取他人的舒心。

明确目标，合理的设计规划自己。

我们现在要根据自己的实际情况合理的为自己规划，找到自己的发展道路。要通过，社会实践切身的了解自己的专业，而不是一味的抱怨。要循序渐进的提高自己的能力，锻炼自己，让自己成为社会优秀的人才，为社会服务。

短暂的促销工作的结束让我在劳累中得到快乐，在汗水中得到磨练，我觉得自己的能力有了一定的提高，达到了自己预定的目标，残酷的社会就业压力让我不在感到恐惧，我想，只要我们有能力有信心我们一定会创造一个属于自己的乐园。

第五篇：暑期社会实践评比办法

南京信息工程大学“三下乡”暑期社会实践评

优办法（试行）

发布单位：青年新闻中心 发布日期：2011-03-01

第一章 总则

第一条 为进一步贯彻《中共中央国务院关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的意见》（中发〔2004〕16号）和《关于进一步加强和改进大学生社会实践的意见》（中青联发〔2005〕3号）文件精神，落实我校《南京信息工程大学社会实践活动学分制管理暂行办法》（校发〔2008〕11号），扩大学生社会实践的参与面，提高学生参与社会实践活动的积极性，总结社会实践工作的成果与经验，评比表彰先进集体和个人，全面推进我校大学生社会实践工作，特制定本办法。

第二章 奖励类别

第二条

“三下乡”暑期社会实践奖项设置分别为：

1、先进个人；

2、先进团队；

3、先进单位；

4、优秀指导教师；

5、优秀调查报告。

第三章 评选条件

第三条

“社会实践先进个人”的评选条件：

（1）在实践活动中不怕苦、不怕累，躬身实践，能切实解决实践中的各种问题；

（2）圆满完成实践任务，对实践团（队）交给的工作尽职尽责；（3）实践结束后有个人的实践报告，参加社会实践考核优秀；

（4）在实践活动中有突出表现。

第四条

“社会实践先进团队”的评选条件：

（1）社会实践的主题明确，活动形式或内容新颖，有创意；（2）按时、圆满或超额完成实践任务，活动效果好；（3）实践报告（论文或调查报告等）质量优秀；（4）社会反响大，反响好。以各种媒介报道、各地方反馈意见等文字材料为准；

（5）实践团（队）记录详实、团队队员无任何违纪现象，未发生安全责任事故。

第五条 “社会实践先进单位”的评选条件：

（1）学院领导重视社会实践工作，成立了院社会实践领导小组，有一定的经费支持；

（2）学院按要求及时制定并上报了暑期社会实践实施方案及团队汇总表，及时登记学生的社会实践成绩；

（3）社会实践活动能紧密围绕学校社会实践实施方案，重点突出，点面兼顾，组织的社会实践团（队）符合组队要求；

（4）有固定的社会实践基地，达到基地建设的数量要求：学生人数（当实际参加实践学生人数）在500人以下的学院必须达到3个固定的基地，学生人数在500－1000人（含1000人）的学院必须达到5个固定的基地，学生人数在1000－2000人（含2000人）的学院必须达到8个固定基地，学生人数在2000人以上的必须达到10个固定基地（要求有基地合作协议书、固定合作项目、基地负责人）；

（5）社会实践成果显著，上交实践报告率不得低于90%；

（6）社会实践宣传报道稿件充足，质量高，对外进行了有效的宣传；

（7）社会实践工作总结及各种评优申报材料上报及时。第六条 “社会实践优秀指导教师”的评选条件：

（1）积极主动参与学生社会实践的组织、协调工作，指导学生开展实践活动及撰写实践报告；

（2）积极参加学生社会实践活动，尽心尽力解决学生社会实践中遇到的困难和问题，有较突出表现；

（3）所指导的团队为社会实践先进团队特等奖或一等奖。第七条

“优秀调查报告”的评选条件：

（1）调查报告研究方向准确、数据真实、观点明确、逻辑思维清晰，没有任何的抄袭和剽窃现象，具有一定的学术水平；（2）调查报告的内容要贴近社会，反映热点、客观现实。

第四章 评选比例及办法

第八条

优秀团队的评选比例：特等奖优秀团队全校评选20支左右，一等奖优秀团队不超过各学院团队总数的10%，二等奖优秀团队不超过各学院团队总数的10%，三等奖优秀团队不超过各学院团队总数的15%。

第九条 先进个人的评选比例：特等奖的优秀团队按不超过本团队成员总数的40%申报（特等奖未评出之前仍按30%申报，待评出后补报10%），一等奖优秀团队按不超过本团队成员总数的30%申报，二等奖优秀团队按不超过本团队成员总数的20%申报，三等奖优秀团队按不超过团队成员总数的10%申报，未获奖的团队按不超过团队成员总数的5%申报，具体各团队的成员总数以各学院填写的《大学生志愿者暑期“三下乡”社会实践活动团队统计表》为准。

第十条 优秀调查报告（论文）评选办法：各院根据优秀调查报告（论文）评选标准，按照实际情况进行评选，并按照调查报告的学术水平排序，团队优秀调查报告（论文）署名人数不得超过三人。

第十一条

先进单位由校团委根据各学院工作开展的情况组织相关评选工作，共产生6-8个学院为先进单位。

第十二条 省级表彰候选人从校级先进团队、先进个人、优秀调查报告、优秀指导教师中择优产生。

第五章 附则

第十三条 社会实践期间发生安全责任事故的集体和个人取消其当年评优资格。

第十四条

本办法自公布之日起实施，由共青团南京信息工程大学委员会负责解释。

共青团南京信息工程大学委员会

二零一零年五月二十