第一篇：莲都区公安分局2013.2.19
关于办公楼消防报警设备检修情况的报告 莲都区公安分局：
贵局办公大楼消防报警控制主机前段时间因为误报较多，导致主机经常死机。二月上旬，我公司技术员对该机进行了修理，新增加了光隔模块。经检测，目前该系统运行基本正常。
该主机自投入使用至今已有近10年时间，电子元件在逐渐老化，如果下次再出现类似因误报多而死机的情况，则需要对该主机软件和主板进行更换，估计费用在5万多元人民币左右。
作为一款电子产品的消防报警器及系统，24小时不间断运行，其使用寿命一般在8年—10年。贵局使用的消防报警控制器及系统已有10年时间，随着机器电子元件的老化，今后因故障而产生的维修费用会增加很多，从费效比考虑，我们建议将整个消防报警控制器及系统进行更换，并拟从现在的消控室设置一根新的信号线到大楼传达室，这样，传达室值班员也可在第一时间掌握火情讯息，消除火险隐患，确保大楼人员和财产安全。此项整套工程设备费用在30多万元人民币左右。
专此报告
88888888设备有限公司
2013年2月19日
第二篇：莲都区体育骨干教师培训体会
莲都区体育骨干教师培训体会
中山小学 叶文隆
十一月4日到6日莲都区与江干区体育教师交流学习放在花园中学，有幸区参与了三天的课程，此次培训主要围绕省纲精神，就体育课堂教学七个一进行学习，我们小组接到的任务是准备部分一个一，主要是强调热身阶段学生要有三到五分钟的持续热身时间，听了一天的讲座和一天半的课我就我自己的看法写写体会：
第一堂课是江干区的徐老师上的仰卧起坐，他的准备部分持续的热身时间为3分36秒24，徐老师的准备部分始终跟学生在一起动，配合上适合这个年龄段的音乐，使学生很积极，专项垫上热身操边讲边做，中间配有多余的停顿讲解，老师在边讲边做，学生在边学边做，而且这个专项的腰腹热身草很有趣，也很到位，为后来的仰卧起坐做了一个很好的铺垫，内容安排与课的联系非常紧密，专项热身非常有针对性，非常的有效。
第二堂课是我们莲都区的蒋老师上的足球课，准备部分的持续热身时间为5分36秒16，准备部分的慢跑是改变跑步姿势的持续慢跑，在这一环节上学生大部分没有根据老师的要求来做，最然都是在跑，但是效果没有达到。给我的感觉是可不可以在跑之前就跟学生交代有几种姿势，然后编号，教师报号改变跑步姿势。不过蒋老师的专项热身操很有亮点，学生的积极性给将老师调动的很好，很投入。且是针对课的目标制定的专项热身动作，非常有效，值得提的是蒋老师在前面做示范动作的时候能兼顾到两侧的学生，进行多面的示范，使学生更清楚直观的跟着教师做动作。
第三堂课是江干区的老师上的肩肘倒立，持续热身时间为4分25秒4。这位老师的热身方法大同小异，也是持续的变换形式的跑，让学生的身体机能从静止状态逐渐进入运动状态，而变换形式的跑则改变了慢跑的枯燥性，提高了学生的学习兴趣。同样的垫上操有着较强的针对性，都是为主教材服务，夹肘、挺髋动作则将技术动作的关键点难点再次强化。
第四堂课是由莲都区的徐老师上的双手投掷实心球，这趟课持续热身时间为4分26秒54，热身慢跑为舞龙，然后是节奏感十足的球操互动，针对性叶非常的强，针对主教材而用心设计的热身动作。
热身部分要做到准备兼体能，持续性的热身就非常重要，我们之前的体育常规课，学生的体能都是从小到大，体能线是一个单峰图形，这几堂课从省纲的体育课七个一出发精神出发，准备部分的学生体能也达到一个峰值，这使得一堂体育课学生体能出现量两个峰值，也就是双峰，更加有效的调动学生的体能。
在这几天的讲座，教学课听下来给了我们一个全新的观念，准备部分时间非常有限，但是要在准备部分让学生的体能从静止到动态，必须是一个针对性强的持续性的热身，而且这个热身又要兼顾到学生的体能问题，这需要我们体育教师用心的区设计每一堂体育课的准备部分，方法要做到行之有效，教师精讲，学生多练。
第三篇：莲都区十二五林业专项规划(20100831)
莲都区“十二五”林业
专 项 规 划
莲都区林业局 2010年10月
莲都区“十二五”林业专项规划
根据区委区政府统一部署，围绕省、市林业部门的工作要求和莲都区十二五规划内容，结合我区林业工作实际，现制订我区‚十二五‛林业专项规划。
第一章 “十一五”林业成效回顾
‚十一五‛期间，莲都林业坚持以‚三个代表‛重要思想和科学发展观为指导，围绕市区党委政府的总体思路，明确‚建设生态林业、发展富民林业、倡导人文林业、走在全市前列‛之目标，有效地推进了各项工作，取得了显著成绩。
一、生态建设成效显著
（一）营造林工作成绩喜人。‚十一五‛期间，全区完成迹地更新造林4.57万亩，林木抚育4.53万亩，新建生物防火林带320.7公里，实施阔叶林发展工程1.17万亩。新建义务植树点21个，义务植树尽责率达86%。
（二）公益林管理扎实开展。‚十一五‛期间，新增省级重点公益林49.4万亩。由此，莲都区省级以上重点公益林面积达到102.8万亩。截至2009年，共发放补偿资金2744.61万元，惠及农户1.4万户。2008年，莲都区被浙江省林业厅命名为‚浙江省公益林建设示范县‛。
（三）村庄绿化进一步提升。通过实施百村绿化工程，提升了村庄绿化水平，改善了村庄人居环境，增强了生态文明意识。‚十一五‛期间，全区已有16个乡镇(街道)158个村完成了村庄绿化，建成绿化示范村73个，其中，省级绿化示范村16个。
二、兴林富民卓有成效
（一）兴林富民成效突出。‚十一五‛期间，兴林富民示范工程已培训林农284次1.34万人次，建成兴林富民示范乡镇4个、科技示范 1 基地7个、示范村11个。实施毛竹和油茶低产林改造5.67万亩、笋竹两用林基地5.35万亩。建立森林食品基地8个3.79万亩。培育龙头企业5家、林业产业合作社19家、示范性合作社7家，创建森林食品品牌3个。
（二）科技兴林硕果累累。‚十一五‛期间共完成《毛竹高效经营技术推广》等11个课题，发表科技论文80多篇。引进推广无公害笋竹两用林新技术5项2000多亩；引进油茶、香榧等新品种49个，建立良种基地150亩。
三、林政管理全面加强
（一）实现了森林面积、蓄积双增长。‚十一五‛期间，全区活立木总蓄积达335万立方米，创历史新高。林业用地面积182.1万亩，同比增1.6万亩，森林覆盖率稳定在80%。
（二）采伐限额和林地征占用制度较好执行。2006年实现了网上审批发证、2007年推行了采伐公示制度。‚十一五‛期间共发放林木采伐许可证6000多份、木材运输证2.05万份，审核审批林地征占用项目41个105.29公顷。均未突破省政府下达的各项限额指标。
（三）野生动植物和湿地资源保护得以加强。全社会保护野生动植物资源意识明确提高，野生动物驯、繁和经营利用秩序井然，乱捕滥猎现象明显减少。‚十一五‛期间，全区抢救性保护了200多处古树名木，开展了猎捕成灾野猪行动4次。大山峰、葑洋湖和瓯江碧湖段（九龙湿地公园）等三处湿地分别被列入浙江省重点湿地名录、国家级保护名录，总面积158公顷，且瓯江九龙国家级湿地公园已进入实质性开发保护建设阶段。
（四）林业行政执法强力推进。推进了‚学法律、讲权利、讲义务、讲责任‛为主题的法制宣教活动。规范和强化了林业行政执法内部监管，林业执法整体水平有所提高。‚十一五‛期间共组织行政执法 2 案卷评查60多次、执法讲评会4次、法制培训班8个。先后组织了‚清火一号‛暨侦破森林火灾大会战行动等活动18次，侦破刑事案件19起，查处行政案件1496起，有效地保护了森林资源和生态安全。
四、森林消防成绩斐然
通过创新森林管护模式，实现了森林管护和防火巡查两支力量的合二为一，达到了森林管护全覆盖的目标。有效落实森林消防工作责任追究制度，强化森林消防宣传，普及森林消防知识，加强森林消防专业队伍建设，强化森林消防队伍实战演练，提高实战和应急能力，做到‚山有人看、林有人护、火有人管，责有人担‛。‚十一五‛期，我区森林消防各项指标均未突破省市考核指标，也未发生重大森林火灾事故发生。2009获丽水市森林消防工作考核一等奖。
五、林改工作实现突破
‚十一五‛期，组建了‚莲都区林权管理中心‛，并配套成立了森林资源评估中心、森林资源收储中心，推行了‚林农信用保证为主，森林资源资产为辅‛的贷款新模式。全区已建‚三山‛清册7.57万份，签订责任山承包合同3.05万份，发放林权证4.97万本，建立林改档案6845册。发生山林权属纠纷196起，调处191起，调处率达97.44%。实现森林资源流转5300多起、总成交金额3464.2万元，完成了167万亩森林资源火灾投保。开展农户信用等级评定，共评定37951个信用户，授信额度13亿元。建立林权信息管理系统，深化和完善贷款制度，优化运作环境，形成了林权抵押贷款增量扩面与林农增收互相促进的良性循环。截止 2010年底，累计发放林权抵押贷款2.9亿元，其中2010年新增林权抵押贷款2.3亿元。莲都区政府被浙江省委评为2006年山林延包工作先进集体。莲都区林业局被丽水市人民政府评为2009年林权制度改革工作集体三等奖。
六、森防森检取得实效
‚十一五‛期间，我区未发生重大林业有害生物灾害性事件，健全森防检疫机构、完善测报网络、组建专业防治队伍、监测预警、减灾防灾能力显著提高。调查监测松材线虫病等疫情400多万亩次，签发检疫证书1.32万份，有害生物无公害防治率100％、测报准确率85.5％、产地检疫率94.9％。销毁疫区流入的松木包装箱和电缆盘21只。营造健康示范林4477亩。2009年，被丽水市林业有害生物防控指挥部评为松材线虫病防控工作先进单位。森防森检工作社会影响力明显提升。
第二章 莲都区情
一、自然环境。莲都区位于浙江省西南部，是国家级生态示范区，全区自然资源丰富，生态环境良好。属中亚热带季风气候类型，常年温暖湿润、雨量充沛、四季分明，具有明显的山地立体气候特征。现为丽水市人民政府驻地，是全市政治、经济、文化中心，是浙西南的交通枢纽，金丽温高速公路、龙丽和丽龙高速公路，330国道、49省道、省道丽浦线和丽龙线、金温铁路纵贯全区连接各地。
二、地型地貌：莲都区地处浙江第二大河——瓯江中游，东与青田县毗邻，南与云和县及景宁畲族自治县接壤，西与松阳县相连，西北与武义县交界，东北与缙云县连接，介于北纬28°06′～28°44′和东径119°32′～120°08′之间，境处括苍山、洞宫山、仙霞岭3山脉之间。全区土地总面积1502平方公里，其中：山区占28.52%，丘陵占45.18%，平原占26.30%。
三、森林资源： 2009年，全区林业用地面积182.1万亩，林木总蓄积量335.5万立方米。森林覆盖率80%，林木资源特点以马尾松、杉木等针叶树为主。
四、生物资源：境内动植物资源较为丰富。木本植物有93科278属655种。列入国家重点保护的植物有11科12种，其中属于二级重 4 点保护植物的有：伯乐树（钟萼木）、香果树、银杏、鹅掌揪、华东黄杉、长叶榧等6种。动物种类较多，其中：脊椎动物有5纲37目76科400多种。哺乳纲动物属国家一类保护的有黑麂；属国家二类保护的有穿山甲、大灵猫、水獭、猕猴、鬣羚等。爬行纲动物属国家一类保护动物为鼋。两栖纲动物属国家二类保护动物有大鲵。
五、社会发展: 2010年，全区实现总产值168.88亿元，按可比价格计算比2009年增长12.2%；第一产业12.31亿元，增3.5 %；第二产业72.64亿元，增14.6%；第三产业83.93亿元，增11.4%。财政总收入10.26亿元，同比增长18.00%，其中地方财政收入5.34亿元，增长24.2%。农民人均纯收入8032元，同比增14%。
第三章 指导思想、基本原则、编制期限和奋斗目标
一、指导思想
以科学发展观为指导，深入贯彻党的十七大和十七届三中全会精神，牢固树立和落实科学发展观，走以生态建设为平台的可持续发展道路，以建设山川秀美的生态莲都为核心，以维护森林植被生态安全体系为基础，以合理利用森林资源为动力，推进林业生态体系和产业体系建设，实现林业跨越式发展。
二、基本原则
----坚持生态效益优先、可持续发展原则，实现生态效益、经济效益和社会效益相统一。
——坚持国家、集体、个人广泛参与，谁开发、谁管理、谁投资、谁受益的原则。
——坚持生态建设与产业开发、与农民脱贫致富、与区域经济发展相结合，兼顾长远与当前、整体与局部利益。
----坚持体制机制创新的原则，注重林权改革和和林场改制，促进非公有制林业发展。
——坚持依靠科技兴林、依法治林和市场引导的原则，实现资源优势与市场需求相统一。
三、编制期限：2011—2015年。
四、奋斗目标
通过管好现有林、扩大新造林、优化林结构的途径，进一步增加森林资源，增强森林生态系统的整体功能和森林碳汇储量，增加林产品有效供给，增加农民收入。到2015年，森林面积要保持180万亩以上，森林覆盖稳定在80%左右，森林蓄积量增长到380万立方米，达到生态环境明显改善，产业结构更趋合理，逐步建成比较完备的森林生态体系和比较发达的林业产业体系。
五、“十二五”期间主要指标：
1.林产业发展指标：花卉苗木0.6万亩，速生丰产林1万亩。新建和改造笋竹两用林2万亩，改造和新造油茶5万亩，其中新造1万亩，低改4万亩；建设油茶示范园区1个2000亩；新建香榧1万亩。
2.林产品发展指标：商品木材15 万立方米，苗木花卉120万株，野生动物驯养繁殖5000头（只）。
3.森林旅游发展指标：新建森林公园2个，其中，国家级1个，省级1个，总面积2.13 万亩，年接待游客72万人次。
4.林业科技服务指标：进一步发展林业科研推广、野生动植物保护、林业资源调查等事业，提高林业科技队伍素质；逐步完善林业工程监理、林业项目咨询评估、林业资金监管、林业项目规划设计等中介服务内容。
第四章 总体布局思路和重点建设领域
按照‚结合项目建基地、依托基地兴产业‛思路，来布局‚十二五‛期间的林产品基地，发展干果、森林药材、森林食品、竹木生产及加工、苗木花卉、野生动物驯繁养、森林旅游等产业。
一、总体布局思路
围绕‚十二五‛规划目标，必须坚定不移地实施大战略环境绿化，以城市景观林、村镇绿化提升、绿色通道建设、‚三沿‛（沿景、沿江、沿路）绿化为重点来布局营林绿化项目，实现重点区域全面绿化，在此基础上，实现由‚量‛到‚质‛的提升，提高绿化档次和水平。同时要依靠科技进步和市场导向，加快推进林业结构调整，有计划地建设好经济林、花卉苗木基地，适地发展用材林、碳汇林，提高林业经济效益。要保护好林木、野生动植物资源，稳妥地发展森林公园和游憩性森林。完善林业‚五网‛（科技信息网、护林防火网、病虫防治网、林产品产销网、林业应急网）建设，为林业科学、安全、有序和可持续发展提供有效的保障。
二、重点建设领域
（一）体系建设
1、公益林建设。公益林面积达到103万亩。运用林业新理念、新思想、新观点，切实管住、管严公益林，并通过造、封、抚、引等措施，逐步建成多层林、混交林、复层林相结合的公益林体系，提高公益林的森林质量，实现了由砍树、卖树到养树、看树的转变。建立公益林体系档案，增强森林质量、林地保存、林地管护、生态旅游、碳汇储存等功能。
2、城市景观林及景区周边的绿化。‚十二五‛期间，根据市委政府对林业工作的要求，将城市景观林建设作为重点来落实，基本达到在城市视野范围内普遍进行绿化美化。要加强对东西岩、古堰画乡、九龙湿地公园等景区周边的绿化。在保护利用现有森林资源基础上，以提升绿化档次为主，根据景区特点和消费群体的不同需求，在景区内密植各类观赏树种或种植时令花卉，形成集绿化、美化、防护、旅游观光于一体的综合绿化体系。
3、村镇绿化提升。村镇绿化要以乡镇政府驻地为轴心，向四周辐射，以村庄道路和公共活动场所绿化为重点，向村镇内部延伸，重点搞好村镇周边环境的综合整治，提升村镇的对外形象。
4、绿色通道建设。建设绿色通道是国土绿化和大环境绿化的重要组成部分。‚十一五‛期间，全区绿色通道虽然做了大量工作，完成了丽雅公路、金丽温高速公路等沿线的绿色通道建设，但今后仍需与公路、铁路等部门密切协作，共同抓好改建后的50省道、高速铁路等对外通道沿线的绿化工作。
（二）产业体系建设
1、干果产业
现实基础：全区现有经济林18.01万亩。其中板栗面积2.86万亩，年产量0.28万吨；柿0.01万亩，年产量0.02万吨；香榧0.27万亩，枣0.01万亩。
发展方向：深化干果类产业发展，一是开展板栗品种更新换代；二是承接香榧南扩工程，突出培育香榧产业，力争万亩种植规模；三是扩大枣的种植面积；四是引进薄壳山核桃种植发展。同时探索改进干果类产品储藏、加工、包装、运输等新的技术措施。
重点基地：已建成并进一步发展丽新乡马村村的千亩板栗基地、大港头镇石侯村的千亩板栗基地；高溪乡高溪村的香榧苗圃基地、大港头镇北埠的百亩枣树基地；现重点建设雅溪镇雅里片的香榧基地、联城镇后弄片的香榧基地、丽新乡黄弄村的薄壳山核桃引种基地；
重点企业：重点培育丽水市森老大板栗专业合作社、丽水市春秋农产品专业合作社；浙江丽水天则林果开发有限公司、丽水绿禾苗木专业合作社。
2、森林药材业
现实基础：全区现有各种木本药材主要是红豆杉0.22万亩，但由 8 于技术落后，目前没有药材深加工企业，无法形成产业链；厚朴0.3029万亩、杜仲0.0075万亩（没有形成规模化生产）。
发展方向：以国家中药材生产质量管理规范（GAP）为标准，以现有药材生产基地为依托，引进先进的设备及工艺，改造和提升现有加工厂能力，提高产品科技含量。
重点基地：重点培育岩泉街道、大港头镇的利民南方红豆杉苗木基地、山海珍稀植物研究所红豆杉基地；区林场、峰源林场、太平乡的厚朴基地。
重点企业：重点培育利民南方红豆杉苗木基地、莲都区山海珍稀植物研究所。
3、森林食品业（笋竹、油茶）①笋、竹生产及加工业
现实基础：现有竹林总面积15万亩，其中毛竹林14.5万亩，小径竹0.5万亩。毛竹立竹量2730万株，亩均立竹量182株。年生产竹材180万支、笋1500万公斤，加工转化能力为竹材100万支、笋500万公斤，其余的以原状态外运和销售。竹木制品加工企业50家，笋加工企业2家、笋竹专业合作社8家。
发展方向：一是以大港头镇的现代林业毛竹集约经营示范园区为基础，创建一个集科普教育、对外交流和旅游观光于一体的万亩毛竹现代林业科技园区；二是以促进加强林业基础设施建设为重点，引导竹农深化林权体制改革，以‚公司+农户‛的经营方式，采用集约化、标准化生产技术，生产无公害笋、竹产品；三是十二五期间创立2个省内著名商标为目标，促进笋竹加工企业做大做强，提升科技应用水平、开发新产品，逐步提高莲都笋、竹制品的知名度和美誉度，促进笋、竹产业发展。
重点基地：进一步发展大港头镇的现代林业毛竹集约经营示范园 9 区、峰源乡、黄村乡、雅溪镇、仙渡乡的毛竹林基地。培育仙渡乡的何金富村、皂树梅弄村；碧湖镇的白口、上阁村、平一等村的小径竹基地。
重点企业：重点培育发展丽水六江源绿色食品有限公司，浙江丽水绿谷生态食品有限公司，丽水市成利竹业专业合作社，丽水市龙庙笋竹专业合作社。
②油茶产业
现实基础：现有油茶林面积20.9万亩，年均生产油茶籽335万公斤，加工转化能力为335万公斤。有浙江省著名商标 ‚处州‛牌山茶油，市级名牌 ‚联济‛‚六江源‛牌山茶油，涉及加工龙头企业1家，油茶专业合作社4家，销售企业1家。
发展方向：加强林业基础设施建设，以公司+农户方式，引导油茶林农采用集约化、标准化生产措施，生产无公害产品。提高加工企业原材料生产基地资源储备，扶持加工企业生产规模的做强做精，生产过程中应用科技水平，不断开发新产品，满足社会人民生活需求。
重点基地：进一步发展位于碧湖镇联济村的联济油茶产销专业合作社基地，高溪乡高溪村、太平乡太平村等的处州山茶油公司油茶基地，碧湖镇大林村的丽水市林森山茶油专业合作社油茶基地，黄村乡戈劄村的油茶基地，大港头镇石侯村的春秋农产品专业合作社油茶基地，老竹镇咸宜村的油茶基地。
重点企业：进一步加强对处州山茶油公司、联济油茶产销专业合作社、丽水六江源绿色食品有限公司、林森山茶油专业合作社、丽水市春秋农产品专业合作社的建设。
4、竹木生产及加工业
现实基础：我区现有林业用地面积182.1万亩，占81%，非林地面积42.4万亩，占20%。活立木总蓄积量335万立方米，竹林面积15 10 万亩，立竹量2732万株，林木毛竹资源比较丰富。‚十二五‛期间，商品材年采伐限额总量7.5万立方米，毛竹采伐计划按立竹量10%控制。全区现有竹木加工企业396家，产品以木制西餐椅为主，每年需从外地购买木材约5万立方米。
发展方向：我区的竹木加工企业规模偏小，没有大型龙头企业，产品仍经初级加工为主，缺少高附加值的产品，受市场环境影响较大。应积极扶持较大的竹木加工企业成为龙头企业，开发精深加工产品，促进我区的竹木加工企业又快又好的发展。
重点基地、企业：重点建设大港头镇、碧湖镇两大竹木加工基地，其中：大港头镇利用现有的旅游基地和油画写生基地特色，开发生产旅游纪念品和油画写生衍生木制产品的精深加工。碧湖镇以木制西餐椅为主，利用碧湖工业区建设碧湖竹木加工园区，用一二个龙头企业带动全区的竹木加工生产。
5、苗木花卉业
现实基础：全区现有苗木花卉种植面积0.4992万亩，年产苗量2316万株。主要为城镇绿化苗木、经济林苗、造林苗和花卉。
发展方向：由于苗木市场需求的不稳定性，规划期间一是搭建政府和苗木生产公司或专业合作社之间的信息桥梁；二是加强政策引导与技术扶持，多种方式保障社会资金投入，促进企业扩大生产规模，做精产品种植生产，在生产过程中应用科学管理技术水平；三是集中在大港头镇、老竹镇、碧湖镇培育2-3家苗木花卉业龙头企业，形成稳定的大花惠兰500亩、油茶苗圃50亩、红叶石楠和金叶女贞200亩、香榧苗圃100亩、绿化苗木0.4万亩的基地规模，满足市场经济的需求，形成区域特色苗木经济。
重点基地：重点培育大港头镇北埠村的大花惠兰基地（已有4万多苗，今年能投产）、碧湖镇廊奇村的桂花园、老竹镇丽水绿禾苗木 11 专业合作社的苗木基地、联济油茶产销专业合作社油茶苗圃基地（今年育有20多万苗）。
重点企业：重点建设浙江澳兰农业科技有限公司，丽水市百川林业有限公司，丽水绿禾苗木专业合作社、联济油茶产销专业合作社。
6、野生动物驯养繁殖业
现实基础：我区现有三个养殖场，梅花鹿养殖场两个，野猪养殖场一个，其中：丽水市康帝鹿业有限公司成立于2008年，座落在联城镇叶山底林场，面积约15亩，养殖条件较好，梅花鹿存栏数130头；丽水市永跃梅花鹿养殖场成立于2007年，座落在区良种场，梅花鹿存栏数80头；兰海花野猪养殖场成立于2009年，座落在白云街道城西村，野猪存栏数80头。三家养殖场尚处于起步阶段，梅花鹿成品及深加工产品还不能满足本地市场需求，野猪还在养殖阶段，尚未上市。
发展方向：以满足本地市场需求为第一方向，扩大现有梅花鹿、野猪的养殖规模，进一步开发梅花鹿和野猪深加工产品。
重点项目：根据我区的野生动物驯养繁殖企业现状，拟将丽水市康帝鹿业有限公司自然放养梅花鹿项目作为重点项目，该公司至今已投入500多万元，完成梅花鹿自然放养场地的围栏修筑，2010年准备再投资100万元，引进100头种鹿进行繁殖。在十二五期间，拟投资3000万元，形成2000头梅花鹿养殖规模。
7、森林旅游业
现实基础：有国家4A级风景区风情东西岩景区；国家2A级风景区大山峰省级森林公园；市级休闲林业观光园区联城镇九坑村、仙渡乡岭头村。
发展方向：在市区一家的基础上，突出莲都区的林业特色，围绕提升‚秀山丽水、画乡莲都‛的旅游主题，侧重现代林业科技示范园区建设，深入挖掘林业文化，扶持林业生产过程中采摘体验活动的观 12 光园建设，加强‚林区人家‛建设，以林业种植产业基地为基础，鼓励开展多种经营，以政策和资金引导，发展森林旅游产业。
重点建设项目：配合风情东西岩景区、大山峰省级森林公园建设；重点建设以大港头镇小井村为核心的集科普教育、户外运动和旅游观光于一体的现代林业毛竹集约经营示范园区，加强开发莲都区林场的天堂山湿地，建成10个‚林区人家‛林家乐。
（三）网络体系建设
1、科技信息网。发挥市区一家的独特优势，形成以市林科所为技术依托，下属八个林业站、区属国有林场为科技推广主体，完善林区覆盖涉及各村、乡镇村林场的科技网络体系。以区林业信息服务中心为支撑，抓好林业数据库和林业信息网络建设。同时要加强科技人员知识培训更新，使林业科技人员水平更加适应新形势要求。
2、护林防火网络。以现有森林公安分局队伍为骨干力量，规划在重点林区设立辽望台（点）1座，以管护承包方式落实管护责任，并配备GPS全球定位监管系统，组建广泛覆盖的森林管护防火网络。
3、病虫防治网络。以森林动植物保护（森林检疫）队伍为主，在森林病虫害多发地段设立预报监测点，建立马尾松毛虫预测预报防治网、森林植物疫情监测网，切实加大森林病虫害防控力度。
4、林产品产销网络。突出农林产品交易市场带动作用，有规划地推进农林产品市场建设。充分发挥农民专业协会和林业龙头企业的桥梁纽带作用，面向市场、面向林农，走出一条协会、基地、农户、市场相衔接的产销路子，避免因林产品销售不畅而造成滞销压价，增强农民抗市场风险能力。
5、林业应急网络。根据林业灾害性事件较大的现状，我区将在‚十二五‛期间，要逐步健全和完善《莲都区林业灾害应急技术方案》、《莲都区林业生物灾害应急预案》、《莲都区森林灾害应急预案》等措施，13 并配套组建有效的应急队伍和工作机制，实现应急反应及时、得力。
第五章 实施与保障措施
一、深化林业体制改革，增强林业发展活力
（一）推行林业分类管理。按照国家《公益林认定办法》和有关政策规定，将林业划分为公益林和商品林2大类，分别采取不同的监管方式和措施。生态公益林管理划入公益事业管理范畴，要以各级政府投资为主，吸收社会力量共同建设，严格控制采伐；商品林纳入基础产业管理范畴，要以市场为导向，主要由市场配臵资源，政府给予必要的扶持，实行灵活多样的经营利用形式。
（二）深化林权制度改革。林权制度改革是深化林业体制改革、增强林业发展活力的核心内容。在上一轮承包到期后，原承包做法基本合理的，可直接续包；原承包做法经依法认定明显不合理的，可在完善有关做法的基础上继续承包。农户不愿意继续承包的，可交回集体经济组织另行处臵；目前仍由集体经营管理的山林，应采取‚分股不分山、分利不分林‛的形式，将产权逐步明晰到个人；对宜林荒山荒地要推行分包到户、招标、拍卖等形式确定经营主体。
（三）加快林地使用权流转。严格按照《浙江省森林、林木和林地使用权流转管理办法》和《丽水市国有和集体森林林木林地流转招标拍卖挂牌办法》推进林地使用权流转的健康有序发展。加快建立森林资源资产评估体系建设，凡涉及国有森林资源的流转必须经过有资质的机构评估，防止国有森林资源资产流失。鼓励各类主体以承包、租赁、转让、拍卖等形式参与森林、林木和林地使用权的流转，并办理权属变更等手续，保护当事人合法权益。同时要培育活立木市场，促进森林、林木的合理流转。
（四）放手发展非公有制林业。鼓励各类主体跨所有制、跨行业、跨地区投资发展林业。凡有能力的农户、城镇居民、科技人员、民营 14 企业、企事业单位和机关团体的干部职工，都可单独或合伙参与林业开发，从事林业建设。切实落实‚谁造谁有、合造共有‛的政策，允许业主对依法拥有的森林、林木和林地自主经营，并允许继承和转让，为各种林业经营主体创造公平竞争的环境。
（五）深化林场体制改革。一是以基本养老保险为重点，推进国有林场改革向纵深方向发展。围绕‚稳定推进改革，改革促进发展‛的思路，着力推进国有林场改革涉及的人事关系、劳动保障、医疗保险、利益分配等内容。试点推进以活立木有偿流转为保障，妥善做好国有林场富余职工的分流安臵。
二是紧扣‚生态效益优先、‘三大’效益兼顾‛的原则，最大限度地发挥森林的多种功能，提高国有林场的整体效益。依照上级政策积极推进国有林场由森林经营向公益林管护方向转变，适时组建生态公益林管护中心（站），逐步走上持续、稳定、健康发展的道路。
二、强化政策扶持，优化发展环境
（一）加大政府对林业的投入。把公益林业建设管理和重大林业基础设施投资纳入各级政府财政预算。加大对森林防火、森林病虫害防治、自然保护区建设、野生动植物资源保护、林业科研等方面的支持力度。支持开展林产品标准质量体系认证和无公害林产品开发，确立品牌优势，提高林产品的市场竞争力。
（二）加强对林业的金融支持。坚持国家、集体、个人多方面筹资，建立多渠道、多层次、多形式的筹融资投入机制。积极争取完善林业贴息贷款、国债造林、林权抵押贷款以及林业重点工程建设补助等政策扶持。
（三）强化公益林管理力度。抓住莲都区生态公益林管理中心组建的契机，切实履行起公益林管护和恢复职责。以改善生态环境为中心，明确资金专款专用、封闭运行的要求，落实工作目标责任制，逐 15 步建立起完备的生态体系和发达的产业体系。
（四）加大林业招商引资力度。利用优势资源，筛选合适项目，制定优惠政策，开展行之有效的招商活动，向国内外市场寻找资金，寻求合作，促进林业外向型经济发展。
三、坚持走科技兴林、依法治林之路
（一）推进林业科技进步与创新。重点做好：竹林木良种、重大森林病虫害防治、资源与生态监测、林火管理与控制及林产品加工转化等关键性技术的推广应用。加强科研成果应用，提高林业科技创新能力。鼓励科技人员开展技术承包、技术咨询、技术参股、领办创办实体等，加快林业科技成果转化。
（二）切实加强林业执法管理。组建以专业执法队伍为骨干，以专职护林队伍为基础，健全‚专群结合、以专为主，防打结合、以防为主，反应迅速、打击有力‛的森林资源保障体系。开展多形式、多层次的宣传教育，加强以森林防火、防止乱砍滥伐和乱征滥占林地、防治林木病虫害为重点的林政执法工作。
（三）努力做好森林防火工作。按照‚预防为主‛和‚谁所有、谁管理、谁负责‛的属地负责原则，健全森林防火工作的属地首长负责制。加强森林公安机关和队伍建设，完善森林防火机构和专业扑火队伍，强化林区火源管理，加大森林防火基础设施建设（防火隔离通道、生物隔离带、防火通讯工程）和装备（森林防火指挥中心、扑火设备等）投入力度。
四、切实加强组织领导
推行林业建设任期目标责任制，完善任期目标管理，严格考核、严格奖惩。建立重大毁林案件、违规使用资金案件和工程质量事故责任追究制度。开展全民义务植树活动，完善义务植树形式，建立健全义务植树登记、考核和监督检查制度。
第六章 “十二五”期间的投资概算
十二五期间林业项目总投资为120050万元，其中政府投资84543万元，其他投资35507万元。
一、林业生产投入52825万元。政府投资27100万元，其他投资25725万元。其中：①阔叶林发展工程5万亩，投资7500万元。②森林抚育50万亩，投资15000万元。③油茶产业改造与提升5万亩，投资4000万元。④建设香榧高效生态栽培示范基地1万亩，投资3000万元。⑤竹林改造与提升项目（包括笋竹基地1万亩，小径竹1万亩），投资4500万元。⑥建设大港头竹林示范区1万亩，投资1500万元。⑦花卉种苗工程建设0.5万亩，投资3000万元。⑧野生动物放养2000头，投资3000万元。⑨培育大径材1万亩，投资1325万元。⑩林产品加工与改造150亩，投资10000万元。
二、林业管理投入5570万元。政府投资5170万元，其他投资400万元。其中：①新建改建林业站各2个，配套仪器设施，投资1000万元。②建设林业品牌2个，投资500万元。③数字化林业技术投资4070万元。
三、林业设施投入31970万元。政府投资25938万元,其他投资6032万元。其中：①生物防火林带建设1000公里，总投资5000万元。②林道路建设1000公里，投资20000万元。③3个监控网视频前端300万元。④信息及指挥系统90万元，⑤扑火机具及物资库建设150万元。⑥有害生物监测与防控体系建设共3170万元。⑦林权信息化建设600万元。⑧村庄绿化210个村，投资2660万元。
四、林业保护投入29685万元。政府投资26335万元,其他投资3350万元。①防护林建设10万亩，投资15000万元。②珍贵树种资源保护与建设0.5万亩，投资1475。③生态公益林建设与保护工程，实施103万亩，总投资1.2亿元。④建设5支森林消防队伍，投资200万元。⑤森林公安建设投资30万元。⑥护林员队伍及全球定位的GPS监管系统900万元及业务培训80万元。
注：莲都区“十二五”林业重大建设项目规划表
第四篇：莲都区防汛信息报告制度
莲都区防汛信息报告制度
为规范防汛汛情、险情和突发性事件的报告程序，保证抢险救灾和突发事件处臵有序进行，最大限度地减轻或避免灾害损失，根据国家、省有关法律法规和有关文件的规定，制订本制度。
一、发现以下情况之一，应当立即向莲都区防汛防旱指挥部报告：
1、发生流域大洪水或局部性暴雨，形成山洪暴发，造成人员伤亡，房屋严重受淹倒塌，人员被洪水围困危及生命安全，人员被洪水冲走，以及工程设施严重水毁，农田被冲被淹的情况。
2、洪水期间，发生船只、车辆、油罐及其它对下游桥梁、堰坝等设施安全构成威胁的大件物品被洪水冲走，且当地无法打捞的情况。
3、有毒及其他导致严重污染水源的物品倾倒在河道上的情况。
4、水库、山塘发生垮坝事故；或发生大坝滑坡、严重塌陷、严重裂缝、漏水突然增大、漏水混浊等可能造成垮坝或危害大坝安全，以及土石坝发生非溢流坝顶溢流的情况。
5、防洪堤决口；城区及重要集镇的防洪堤发生管涌、坍塌、裂缝以及洪水可能漫顶的情况。
6、水库库水位持续上涨，发生启闭设施不能正常开启的情况。
7、山体发生严重滑坡，或者山体出现严重裂缝，可能造成滑坡，危及房屋和人员安全的情况。
8、通信、交通、电力、市政等主要设施被洪水淹没、受损的情况。
9、大风、冰雹及其他灾害天气造成人员伤亡、房屋倒塌，或者农作物遭受严重损失的情况。
10、发生地震造成涉水工程损坏或其他影响工程安全的情况。
11、防汛重要设施设备遭受破坏的情况。
12、各地认为应当向莲都区防汛防旱指挥部报告的其他情况。
二、报告、处臵程序
1、任何组织、个人发现上述情况之一的，应当立即向当地乡镇防汛办和县防汛办报告。
2、区防汛防旱办公室接到险情和突发性事件报告时，应作好记录，记清报告人姓名、住址，险情和突发性事件发生的地点、位臵、事件基本情况，并进行初步核实。
3、区防汛办在接到报告后，应当立即向水利局局长、政府分管副区长报告，并根据突发事件处臵程序，在规定时限内分别向上级和有关部门报告。
4、水利局长接到险情或突发性事件报告后，应立即召集有关人员研究险情。如险情确凿，应立即拟订初步抢险救灾方案，并带领或指派有关技术人员赶到现场组织指导抢险救灾工作。
5、政府分管领导接到险情报告后，应当立即召集有关部门负责人，分析险情、制定方案，并视情启动相应应急预案，组织指挥抢险救灾工作。
三、奖励与惩处
1、发现险情及时报告是任何单位和个人的法定义务。对工程管理责任单位以外的个人发现险情和突发性事件征兆及时报告，使险情和突发事件避免或减轻重大损失的，给予表彰和奖励。
2、对应当预见而未及时发现险情，应当报告而未及时报告险情和突发性事件的责任人，应进行批评、通报、直至按有关规定给予行政处分。造成严重后果的，对直接责任人由司法机关追究法律责任，同时追究有关领导的相应责任。
第五篇：莲都区教育系统档案分类综述
莲都区教育系统档案分类、归档范围、保管期限的实施意见
一、文书档案（编号：1）
（一）党群类（1）党支部
1、党支部工作计划、总结、工作制度、各种会议和活动记录；
（永久）
2、党组织统计表、党员名册；发展新党员考察材料和批准入党、转正、延长预备期的文件材料；
（永久）
3、党支部的干部任免和上级党委的批复；
（永久）
4、评选优秀党员、先进党支部的事迹材料和登记表；
（永久）
5、党员违纪处分及撤消处分材料和批复；
（永久）
6、党员组织关系转入介绍信和转出介绍信存根；
（30年）
7、党支部的各种教育活动中形成的材料、公示、捐款登记；（10年）8党费收缴和上交凭证的材料；
（10年）（2）少先队
1、共青团、少先队及德育工作的计划、总结、及各种活动方案及活动 记录；
（30年）
2、聘任少先队及校外辅导员等干部任免的名单、先进集体和优秀少先 队员的名单；
（30年）
3、辅导员及学生代表在开学讲话稿、德育工作记录本；
（10年）
4、校园各种职能部门的学生名单；
（10年）
5、新生入队仪式、国旗下讲话、德育工作记录本；
（10年）
6、少先队员捐款材料等；
（10年）（3）工会组织
1、工会、妇委会、女工委的工作计划、总结、制度、会议记录；
（30年）
2、工会组织花名册、干部任免报告和批复、会员调动介绍信或介绍信 存根、先进集体和个人；
（30年）
3、教代会材料、教代会提案、工会工作台帐；
（30年）
4、教工组团外出（疗养）审批表、教工各种运动会资料；
（10年）
5、师德演讲稿、论文、评比结果；
（10年）
6、特困职工申请、补助，教职工捐款等资料；
（10年）
（二）政务类
1、学校工作计划、总结、大事记、各项重要规章制度；
（永久）
2、学校沿革，行政会议、校务会议、班主任会议、教师周前会议的记 录；
（永久）
3、学校学年教育年报及基本情况统计表；
（永久）
4、学校与单位或个人的（劳动）合同及有关重要协议书；
（永久）
5、学校庆典活动资料；
（永久）
6、上级机关针对本校工作的重要指示、讲话、决定、批复；
（永久）
7、学校负责人在全校会议上的重要讲话和在上级机关召开会议上的重 要发言；
（永久）
8、本校出席全国、全省和全地区召开的会议代表名单和登记表；
（永久）
9、本校日记、简报；
（30年）
10、学校开展重要活动的照片、音像等；
（30年）
11、群众、家长重要来信来访及处理结果；
（30年）
12、校务公开材料、；
（10年）
13、学校目标管理、考核材料及各科室工作计划、总结；
（10年）
14、教职工岗位责任制考核表、教职工签到册及请假条；
（10年）
15、创建有关规范学校的申报材料和自查报告；
（10年）
16、学校勤工俭学情况材料；
（10年）
17、上级机关下发的有关教育工作的决定、制度、计划、意见、通知；
（10年）
18、非本校主管部门下发的需贯彻执行的条例、规定、通知文件材料；
（10年）
（三）组工类
1、机构设置、撤并、更改名称、启用印章、干部任免；
（永久）
2、教职员工花名册；
（永久）
3、教职工转正、技术职称晋升、增资审批及有关材料；
（永久）
4、教职工退休、退养、退职、病退、伤亡及重大事故的报告及批复材料，离退休教职工改变待遇的审批表；
（永久）
5、教职工病故丧费、抚恤金、落实政策的申请报告和上级批文；
（永久）
6、特级教师、区级以上先进集体、先进个人、优秀教师、劳模、竞赛等表彰材料；
（永久）
7、犯错误教职工的检查、调查材料、行政处分报告和上级批复；
（永久）
8、教职工聘任和考核结果等材料；
（永久）
9、教职工调入介绍信、调出介绍信在根；
（30年）
10、校级先进集体、先进个人、优秀教师等表彰材料；
（30年）
11、上级有关部门颁发给本校先进集体的奖旗、奖状及奖励物品的各种照片；
（30年）
12、教职工生活困难申请报告及上级批文；
（10年）
13、教职工普法建档考试成绩；
（10年）
（四）普教类
1、全校性的教学工作计划、总结、教改方案、总日课表；
（永久）
2、自编教材、讲义的定稿、副本，本校出版的教学研究刊物定稿、印 本，本校教师在省级以上报刊或学术交流会上发表的典型教案；
（永久）
3、特级教师观摩教学教案；
（永久）
4、参加市级以上教学成果展出目录、获奖材料；
（永久）
5、毕业生名册、登记表、义务教育卡、学籍卡、健康卡、毕业证书存根、毕业生去向表；
（永久）
6、毕业生合影照片；
（永久）
7、学生花名册、变动名册、录取新生名单及基本情况统计表；（永久）
8、义务教育登记卡、年巩固率、毕业率、升学率、优秀率、及格率、近视率、体育达标等统计表；
（永久）
9、课题研究立项、申报、结题、评奖等材料；
（永久）
10、校本培训和校本教研重要材料、教研活动记录；
（30年）
11、教课改重要材料；
（30年）
12、教师的教学论文获奖、优秀教案评选等结果的材料；
（30年）
13、学生各团体的干部名册、先进集体和个人、各项竞赛获奖名单、奖惩等材料；
（30年）
14、学校体育运动会秩序册、学生参加校内和校外体育比赛成绩及破校以上运动会项目记录的名单；
（30年）
15、学生休学、复学、转学和学籍处理等材料；
（30年）
16、学期各学科成绩登记表；
（30年）
17、家长委员会名单、家长学校活动资料等；
（30年）
18、安全工作计划、总结、安全和应急预案、责任书、给家长的公开信或通知；
（10年）
19、学生集体外出报批表、安全活动月资料、各种安全教育资料、安全工作台帐；
（10年）
20、快乐成长日记、文明礼仪教育等资料；
（10年）21、0—17周岁义务教育儿童名册、残疾儿童名册、在外地借读生名册；
（30年）
22、班级课程表、作息时间表、校内各种活动安排；
（10年）
23、学科期中、期未、中考的试卷及试卷分析；
（10年）
24、实验室科学课开课记录表；
（10年）
25、学生体检表及卫生教育、心理理辅导等相关材料；
（10年）
26、教育资助对象、助学金、爱心营养餐等发放情况材料；
（10年）
27、学校结对、师徒结对材料；
（10年）
（五）成教类
1、参加自学考试、电大、函授、进修学员名单、成绩、毕业、结业证书（复印件）；
（永久）
2、职业教育、各种成人技术培训班毕业、结业名单；
（永久）3、15—54周岁名册、文盲半文盲名册、脱盲、巩固名单；
（30年）
4、成人教育培训的各种材料；
（10年）
（六）计财类
1、学校财产清册、房地产登记表；
（永久）
2、学校基建项目、经费计划、经费收支；
（永久）
3、图书资料清册；
（永久）
4、校舍场地出租、固定资产转让、新增、新拨、报废等有关的资料、合同；
（永久）
5、上级部门有关财税、工商、审计、物价等到方面的文件；
（永久）
（七）基建类
1、学校总体规划及相关图纸，如平面图、规划图、生活设施管线图等；
（永久）
2、学校征用土地的报告、批复、契约，工程建设的报告、批复等文件，设计、施工、竣工、验收等阶段形成的图纸以及文字材料；
（永久）
3、校舍拆迁、新建、扩建的报告、批文及设计图纸；
（永久）
4、危房改造、校舍登记、基建合同、协议书等材料；
（永久）
二、会计档案（编号：2）
1、会计年报、经费预、决算报表；
（永久）
2、教师工资名册；
（永久）
3、会计移交清册、档案保管清册、销毁清册；
（永久）
4、未了结的债务单据、固定资产、重大财产的买卖单据；有关事故经济处理单据；
（永久）
5、会计账簿（包括银行帐、现金日记帐、总帐、明细帐、食堂、商店、工会等收支帐目）；
（25年）
6、会计计凭证；
（10—15年）
7、各种月报表、季报表；
（3—5年）
三、教师个人业务档案（编号：3）
一、应收集的材料 第一大类：
第1小类
干部履历表
第2小类
教职职工工基本情况表
第3小类
身份证复印件 第二大类：
第1小类
第2小类
第3小类
第4小类 第三大类：
第1小类
第2小类
第3小类
第4小类 第四大类：
第1小类
第2小类
第3小类
第4小类 第五大类：
第1小类 第六大类：
第1小类 学历材料（毕业证书复印件，按时间排列）技术职务申报表
资格证书复印件（从低职到高职排列）
聘任证书复印件（现任资格的任职聘书，按时间排列）继续教育材料 计算机培训证书复印件 普通话等级证书复印件 短期培训及其他复印件或材料 干部任免情况 各乡、镇代表会材料 公开课证明（指乡级以上）其他 奖励材料，包括所有获奖证书复印件（按时间排列）考核材料
二、编码
每份材料的编码，编在右上角，号码一律采用A—B—C—D制。
A为材料大类
B为材料小类
C为材小类中的第几份
D为材料页数（共几页）例1：1998年干部履历表（在第一大类、第1小类、是第1 份、共4页）。
即：A—B—C—D
1—1—1—4 例2：2001年干部履历表（在第一大类、第1小类、是第2份、共6页）。
即：A—B—C—D
1—1—2—6 例3：初级职称申报表（在第二大类、第2小类、是第1份、共2页）。
即：A—B—C—D
2—2—1—2
三、说明
1、填写《教师业务档案目录》时，每小类之间应留出适当的空格，便于今后增加材料用。
2、形成的材料右上角编码一律用铅笔填写，便于今后更改。
点击咨询 