某领导在换届选举会议上的讲话

第一篇：某领导在换届选举会议上的讲话

** 同 志

在全镇村“两委换届选举工作会议上的讲话

同志们：

这次村“两委”换届选举工作会议，是********会研究决定召开的。主要任务是学习贯彻省市县委《关于做好村“两委”换届选举工作的意见》有关会议精神，依法对我镇99个行政村党支部和第九届村民委员会换届选举进行安排部署。针对这次村“两委”换届选举，省市县委、政府都高度重视，相继召开了一系列会议，主要领导分别作了重要讲话。为切实做好我镇村“两委”换届选举工作，党委会、联席会多次进行了讨论研究，制定了《关于做好村“两委”换届选举工作的实施方案》，明确了这项工作的指导思想、目标要求、方法步骤、换届纪律，下面，我根据有关要求和联席会议意见，结合实际，就我镇的村“两委”换届工作，讲以下几点：

一、统一思想，提高认识，切实增强搞好村“两委”换届选举工作的责任感和使命感

村“两委”换届选举，是农村政治生活中的一件大事。事关农村改革、发展和稳定的大局，事关新农村建设的顺利推进，意义重大，影响深远，必须统一思想，提高认识，切实增强村“两委”换届选举工作的责任感和使命感。

1、搞好村“两委”换届选举，是切实加强农村基层组织建设，夯实党在农村执政基础的必然要求。近年来，我镇实施了“***”考核和农村干部量化管理，着力搞好村级组织活动场所建设，村干部的精神面貌有了新变化，工作作风有了新转变。但是也存在比较突出的问题，如个别村级班子不够协调，凝聚力、战斗力、-1-

号召力不强，出现了“不强、不合、不廉、不公、不良”的现象，村干部、党员素质与加快经济发展的要求存在较大差距，在一定程度上影响了农村的改革、稳定和发展。通过村“两委”换届，选强班子、选好干部，让群众满意、让党委政府放心，为确保党在农村的执政地位打下坚实的基础。

2、搞好村“两委”换届选举，是实现强村富民的重要保证，是促进社会和谐稳定的重要举措。随形势发展要求，“三农”问题成为各项工作的重中之重，新农村建设步伐迅速加快，各项支农惠农政策全面落实，广大农民群众得到了实实在在的实惠。但当前农村集体经济十分薄弱，村干部为民办事、为民服务的基础和能力还不强，农村不稳定因素仍然存在。通过村“两委”换届选举，把那些政治素质高、文化水平高、群众威信高和发展能力强、服务能力强、协调能力强的“三高三强”型优秀人才选拔进村级班子，进一步提高村级班子驾驭市场经济的能力，更好地团结和带领广大农民群众谋发展、促增收、保稳定。

3、搞好村“两委”换届选举，是推进农村民主政治建设的重要实践。目前，少数村干部的民主意识还不够强，习惯于行政命令；有的候选人在选举中违反国家法律法规和政策，向选民乱许愿、乱承诺；有的搞贿选或以宗族派性、黑恶势力等非正常手段干扰选举；也有些选民素质不高，认为选举与个人关系不大，存在无所谓心理；还有的认为直选就是自由选举，就是不要党的领导，通过村“两委”换届选举，使党员群众在亲身参与选举的过程中接受教育，提高素质，推动农村民主政治建设健康发展。

各村队一定要站在讲政治和讲大局的高度，充分认识做好村“两委”换届选举工作的重要性，以对党和人民高度负责的精神，高度重视，精心组织，周密安排，扎实工作，确保换届选举工作有计划、有步骤，积极稳妥地顺利进行。

二、明确要求，把握政策，扎扎实实做好村“两委”换届选举工作。

关于这次村“两委”换届选举，省市县明确了指导思想、目标要求和方法步骤，我们结合实际，研究制定了具体实施意见和工作方案。各村队务必认真贯彻落实有关会议文件精神，切实加强党的领导、充分发扬民主、严格依法办事，精心组织，统筹安排，全力以赴抓好落实。

1、超前谋划，部署周密。各管区必须深入各村队，提前开展调查摸底，走访座谈党员、群众代表，切实了解群众的意见和建议，及早掌握影响选举工作的因素，根据各村实际情况，逐个排队分析，制定出有针对性的预案，确保运筹帷幄，周密部署。

2、宣传到位，舆论先行。充分利用广播、喇叭、宣传车、宣传栏等，以通俗的语言广泛宣传换届选举的意义、要求、程序、纪律和村干部任职标准以及不符合提名为干部候选人的标准条件等，做到家喻户晓、人人皆知，操作过程中的八个公告必须严格按照要求在村务公开栏中及时公开。通过积极宣传引导，统一党员、选民的思想，形成选人用人的共识，营造良好的舆论氛围。

3、精心组织，规范操作。换届选举是一项程序性很强的工作。这次换届一般要求先换党支部，后换村委会，按照民主程序把村党支部负责人推选为选举委员会主任，直接抓好村委会选举工作的组织实施，实现党支部对村委会换届工作的领导，确保支部书记和村委主任“一人兼”的比例达到80%以上，交叉任职的比例达到60%以上。严格依法定程序开展工作，是顺利进行村“两委”换届选举的基本保障，各村队必须不折不扣地按规定办事，切实做到应有的程序不能变，该走的步骤不能少，群众应有的权利不能留。

（1）、关于村党组织换届选举，要真正超前分析和预测村党

支部书记最佳人选、组织好公开报名和资格审查、民主推荐会议、对候选初步人选进行考察、组织选举等五个关键环节，全面实行“两推一选”，条件成熟的村可采取“两推直选”的办法，在党员和群众推荐、镇党委考察的基础上，由全体党员大会直接选举产生村党支部书记、副书记和委员，切实保障好党员的民主权利。

（2）、关于村委会换届选举。充分发扬民主，尊重群众，依靠群众，切实保障广大选民的权利。把好选举委员会推选、选民登记、候选人提名、村干部职数、选举投票等五个重要关口，既要严格依法办事，又要尊重群众的意愿，坚持重大事项由村民代表会议讨论决定，确保换届选举公开、公平、公正、透明。

（3）、关于村队有序合并。利用这次村“两委”换届选举的大好机遇，能合并的村尽量合并，特别是那些规模小、人口少的小村尽量进行合并，****人以下的村原则上不单独设立党支部，****人以下的村原则上不单独设立村委会（凡***人以下的村需单独设立党支部和****人以下的村需单独设立村委会的，镇党委需向县委做出说明），努力实现规模并大、实力并强、班子并优、布局合理的发展目标，促进农村经济进步，加快新农村建设进程。

4、“三高三强”，以优取胜。这次村“两委”换届选举，要求80%以上的村党支部书记和60%以上的村“两委”成员达到“三高三强”标准（即政治文化素质高、群众威信高、文化程度高，发展能力强、服务能力强、协调能力强），各村紧密结合实际，从法律、政策和道德品行等方面提出不宜提名为候选人的具体情形，选举前提交党员大会、村民会议或村民代表会议讨论通过；对所任职的村近3年来纳入全县计划生育重点管理，或近3年来本人及子女有违法生育现象的党支部书记，不能提名作为“两委”班子候选人。村“两委”班子结构更加优化，45岁以下的村“两委”成员要达到85%以上（上届我镇达到%），高中以上文化程

度的要达到55%以上（上届%）；村委会成员中必须有妇女成员，村党组织成员中妇女比例要有较大提高。一定要严格把握以上条件并落实到位，从而选出干事创业、奋发有为、造福于民的村班子。

（五）严格比例，优化结构。这次换届选举，村“两委”成员交叉任职和村党支部书记与村委会主任“一人兼”的比例要分别达到60%以上和80%以上（上一届我镇村“两委”成员交叉任职比例达到%，村党支部书记与村委会主任“一人兼”的比例达到%）。这次要力争比上一届有所提高。凡是党支部书记依法兼任村委主任、能够“一人兼”当选的领取全额工资，不能“一人兼”当选的领取全额工资的%。同时鼓励各村现任女专职积极参选，村“两委”成员中没有女同志的一律按照要求重选。

（六）纪律严明，风清气正。根据中央提出的换届“5个严禁、17个不准、5个一律”及省委的村“两委”换届“十不准”的纪律要求，县委要求每个村在选举前普遍召开一次严肃换届纪律的专题组织生活会，开展农村党员和参与竞争人员“换届我承诺”活动，签订承诺书，规范言行、严守纪律，公平竞争、风清气正。全面推行镇党委和参与竞争人员集体谈话制度，包村指导员提前深入各村，切实做到“五个不准启动”（即对换届政策和纪律知晓率不高的不准启动、参选人员公开承诺不认真的不准启动、镇区党委没进行集体谈话的不准启动、换届工作指导员没到位的不准启动、选情复杂村不能确保选举有序进行的不准启动）；设立了举报电话；实行换届选举纪律全程记实签字制度等。派出所提前介入，严厉打击任何破坏和干扰换届选举的行为，对选举过程中出现的不正之风和非组织活动，尤其是家族、宗派势力的干预和贿选等行为一定严惩不贷，情节严重的依法依纪严肃处理；对恶意干扰和破坏选举的，坚决查处，并对有关责任人进行

党纪、政纪处分，甚至追究法律责任。凡是不经选举的、守株待兔等拾“落风枣”的，现任班子就地免职；凡是弄虚作假、不正当竞选、不符合法律程序的，一经查实一律无效，限期重新选举。

（七）严格程序，与时俱进。按照要求，我县的村“两委”换届选举任务于5月底前基本完成，6月底前全部结束。时间短，任务重，压力大，我们必须按照县委规定的时间要求，保质保量如期完成换届选举各项任务，力争全镇按期换届率达到100%。

三、加强领导，落实责任，保证村“两委”换届选举工作顺利进行。

村“两委”换届选举工作是全镇政治生活中的一件大事，面广量大，政策性强，情况复杂，任务艰巨。能不能如期圆满完成村“两委”换届选举任务，是对镇党委政府驾驭能力、领导水平和执政能力的现实考验，必须把这项工作作为一项严肃的政治任务，作为当前的一项重要工作来抓，切实加强领导，统盘考虑，精心运作，稳妥推进，确保换届选举工作圆满完成。

1、加强领导，明确责任。镇里成立了村“两委”换届选举领导小组和换届选举办公室专门负责“两委”换届选举工作，由我任组长，任副组长，各管等部门负责人为成员，由任换届选举办公室主任负责日常工作。制定完善制度，实行镇副科级干部包村、指导员包村责任制，每位分别帮包1个强村、1个难点村，签订责任书，明确各自职责，严格责任追究，形成“两委”换届选举工作齐抓共管、各司其职的强大合力。

2、因村制宜，分类指导。建立按照先易后难、由小到大的顺序，成熟一个选举一个，排好时间，压茬进行，各镇区办可以选择工作基础较好的村试点带动，各村督导员严格程序，全程记录，公告张贴、选民登记、选举过程都要进行全程录像，确保换

届程序严格，督导到位。镇换届选举办公室采取一天一排名、一天一调度的方式，及时了解和掌握换届的进度、选举中的问题，迅速解决出现的新情况、新问题，为换届选举创造一个和谐稳定的环境。

3、强化监督，畅通渠道。这次换届实行了重点责任人员约谈制度，市委组织部对每月举报数量排名前10名及问题突出的乡镇，约谈乡镇党委书记，县委对每月举报数量前3名的镇区办实行县委书记约谈党委书记制度，每周对信访情况进行通报。所以我们必须强化对换届选举全程监督，畅通举报渠道，设立举报箱，公开监督电话，及时就地受理和解决群众反映的问题，争取在源头解决上访问题，希望参与人员自觉接受群众监督，合法、正当有序参与竞选。凡因工作不认真，操作不当，执行程序不严引起上访的，严格追究有关人员责任。

同志们，搞好这次村“两委”换届选举工作，任务艰巨而光荣。希望大家一定要按照省、市、县统一部署和要求，进一步解放思想，振奋精神，以高度的政治责任感和历史使命感，同心协力，狠抓落实，按时圆满完成村“两委”换届选举工作任务，为我镇更好更快发展提供强有力的组织保证。谢谢大家！

第二篇：领导在2021年全县人大换届选举会议上的讲话

领导在2021年全县人大换届选举会议上的讲话范文

同志们：

今年是“十四五”开局之年，也是县镇领导班子换届之年，当好县镇两级人大换届选举工作，是强化基层政权建设的一个重要工作，事关xx发展大局。根据省委、市委的统一安排，我们要在2021年x月底以前完成县镇两级人大换届选举工作。县委对此高度重视，会前专门听听县人大常委会党组工作汇报，召开常委会进行研究讨论，并批转了县人大常委会党组提出的《实施意见》。今天我们召开会议，目的就是要进一步统一思维、明确任务、落实职责，保证换届选举工作依法圆满顺利完成。刚才，县人大xx同志对这个县镇人大换届选举工作做了工作安排，我完全同意。接下来，我再讲四点意见。

一、统一思维，充分认识县镇人大换届选举工作的重要意义

这个县镇人大换届选举工作，是在我县深化开展不忘初心主题教育、全面开启“十四五”发展新征途关键时刻开展的一个重要工作，是推动我县科学执政、民主执政、依法执政的一个重要实践，也是全县人民政治生活的一件大事、要事。各级各部门一定要增强政治职责感，保证县镇人大换届选举工作顺利进行。

第一，当好人大换届选举工作是坚强与完善人民谨代表大会制度的具体体现。人民谨代表大会制度是我国的根本政治制度，核心是人民当家作主。人大换届选举工作直接关系到广大选民依法行使民主权利，关系到巩固地方政权建设、保持安定团结的政治局面，关系到改革发展稳定的大局，关系到“十四五”计划目标的实现。这个县镇两级人大换届为直接选举，而且是同步进行，选民多，规模大，时间紧，任务量大，是人民当家作主最广泛、最深刻的实践，必须高度重视。

第二，当好人大换届选举工作是强化基层政权建设的重要途径。宪法规定，人民行使国家权力的机关是全国人民谨代表大会与地方各级人民谨代表大会，各级人大都由民主选举产生，对人民负责，受人民监督。这个换届要直接选举产生县人大谨代表167名、镇人大谨代表477名，还要选举县人大常委会组成人员、“一府两院”领导与镇人大主席以及镇人民政府班子成员。通过选举，将把一批模范遵守宪法与法律、自觉遵守社会公德、廉洁自律、公道正派、勤勉尽责、具备履职意愿与履职能力、群众广泛认可的公民选为人大谨代表，把一批政治靠得住、工作有能力、群众口碑好且有法治思想的干部选为国家机关工作人员。这对于坚强与完善人民谨代表大会制度，强化国家基层政权建设，巩固我们党的执政基础与群众基础具有非常重要的意义。

第三，当好人大换届选举工作是保证实现“十四五”宏伟目标的迫切需要。这个县镇人大换届选举，正值“十四五”开局之年，当好换届工作，事关全局、影响深远。未来五年，是我县深入贯彻“四次全面”战略布局，全面贯彻“五大发展理念”，率先实现脱贫摘帽目标，冲刺全面建成小康社会的重要期间，是仔细落实省委“三项机制”，全面落实“五次扎实”要求，推动xx转型升级、追赶超越的关键阶段，也是我县实现“十四五”宏伟蓝图，着力建设xx的决胜期间。要实现这些宏伟目标，关键在于选优配强各级领导班子，根本在于凝聚全县人民的智慧与力量。这个换届，就是要进一步优化班子结构，着力打造团结协作、拼搏主动、艰苦奋斗，能够指导全县人民努力实现“十四五”目标的战斗堡垒，锻造一支朝气蓬勃、勇于担当、奋发有为，能够带领全县人民迈步小康、共享美好生活的干部队伍；就是要动员群众、组织群众，把换届变成振奋精神、凝心聚力的过程；也就是要更有效地发挥人大谨代表的参政议政作用，完善发展思路，加强发展举措，真正把全县人民的政治积极性转化为加快发展的强大动力。

二、把握原则，扎实推动县镇两级人大换届选举工作

当好换届选举工作，既是人民对地方国家机关领导人员的一个检查、一个鉴定、一个选择，也是增强各级领导干部的政治意识、人大意识与公仆意识的过程。我们一定要牢牢把握原则要求，了解工作的进取权，高准绳、高质量完成好换届选举任务。

一要坚强党的领导。当好中国的事情，关键在党，坚强党的领导是当好换届选举工作的根本确保。换届选举要把党的领导贯穿始终，全面贯彻到政治思维、组织人事、换届秩序、选举经费、舆论宣传等各次环节与各种措施上。县人大常委会党组要切实确保党的路线、方针、政策的贯彻实施，保证换届选举的正确政治方向。县镇两级选举委员会要在各级党委的领导与县人大常委会的引领下，严格依法当好换届选举各种工作，选举中出现的重大问题与重要情况要及时请示报告，不得擅自做主，各行其是。

二要注意发扬民主。严格根据《选举法》与政策规定的程序，切实把贯彻党的群众路线、发扬民主贯穿于换届选举工作的全过程，从谨代表候选人的提名、酝酿、确定、选举的各次环节，都必须坚强党的群众路线与民主原则，广泛听听各方面的意见，尊重与采纳干部群众包括党外人士的正确意见。凡是应该由选民与谨代表决定的事情，都要提交选民与谨代表来决定，决不能次人说了算、少数人包办代替，不能妨碍、限制选民与谨代表依法行使民主权利。要积极教育引导广大党员与干部群众确立正确的民主观，依法依规行使个人的民主权力，积极参加到换届工作中来，保证当选谨代表既能体现广大选民意志，又能谨代表广大群众的根本利益，奋力让发扬民主的过程成为动员群众、凝聚人心、统一思维的过程。

三要坚强依法选举。各镇办、各部门要把依法办事体如今换届选举的每一项具体环节，落实到每一个具体工作中，严格遵守法律规定的选举工作基本原则、运行机制与操作程序。特殊要仔细执行差额选举、选民与谨代表依法联名提出候选人等规定，使换届选举工作始终沿着法制的轨道有序进行。各党组及各镇办党委要依法行使候选人提名推荐权，统筹当好党政、人民团体提名推荐工作，把好谨代表政治关、素质关、结构关。组织部门在谨代表候选人初选时，必须充分发扬民主，广泛听听意见，反复酝酿协商，不得以次人推荐代替组织推荐。党外谨代表候选人提名推荐工作要坚强民主集中制原则，不得将人大谨代表职务作为荣誉进行分配。在提名候选人时，要强调了当选谨代表的先进性，将谨代表候选人的条件具体化，及时向选民宣传人大谨代表的地位、作用与应尽责任，尽可能让广大选民掌握候选人的情况。在正式选举时，选民有权根据个人的意愿投票，任何人都不得强迫或干扰选民投票。要注重工作方法，特殊注重在酝酿协商过程中充分尊重民意，不搞行政命令或实行强制措施，严防挫伤选民热情或其他违法现象的发生。要引导选民与谨代表学法、知法、用法、守法，增强法治观念，依法解决换届选举中遇到的各项问题，自觉尊重与维护法律的权威性。

四要保证选举质量。选好谨代表是整次换届选举的基础，是配强领导班子的前提。因此，在人大谨代表的推荐上，要坚强把思维素质摆在首位，全面衡量谨代表候选人的能力、作风与道德品行，保证选举出来的谨代表具有较高的思维政治素质与较强的参政议事能力。要注重谨代表的先进性与广泛性，从不同行业、部门与群体中提名推荐谨代表人选，确保工人、农民、妇女、知识分子、党外人士在人大谨代表中占有适当比例，确保各次方面都有一定数量的人大谨代表，防止出现党员谨代表过多、领导干部谨代表过多、企业谨代表过多、男性谨代表过多的现象，保证谨代表队伍的结构进一步优化，整体素质明显提升。县人大党组、县委组织部、县委统战部要当好人大谨代表候选人的提名与资格审查把关工作，县委政法委要协助当好人大谨代表候选人审查工作，严禁涉法涉罪人员提名为谨代表候选人。各有关部门要深入掌握考察人选的政治素质、思维品行、遵纪守法、履职能力、社会形象等一贯表现，把谨代表人选考实审准，坚决把那些政治品质与道德品行差、涉嫌违纪违法等问题的人选拒之门外。在领导班子成员的推荐上，要贯彻德才兼备的原则，既要重能力又要重德行，既要重实绩又要重口碑，要把那些有较强领导能力、深受群众拥护、能为百姓办实事的干部选拔到领导班子中来。要通过换届选举，换出新队伍，换出新风貌，换出新活力。

三、严明纪律，大力营造风清气正的换届环境

换届是对每位领导干部与党员党性的一个重要考验。换届风气如何，直接关系换届工作成败。中央与省委、市委多个召开专题会议，明确要求各级各部门在换届选举中必须要仔细贯彻全面从严治党要求，从严从实强化换届风气监督，保证换届风气良好。各级各部门与参加换届工作的人员一定要高度重视，严明纪律，着力营造风清气正的换届环境。

一要强化思维教育。要坚强教育、警示与预防“三在先”，大力引导广大党员干部增强纪律观念，筑牢纪律防线，严格遵守“9次严禁、9次一律”的纪律要求，全面贯彻严肃换届纪律的各种措施，把严肃换届纪律贯穿于换届工作的全过程。面对换届，绝大多数干部能够讲党性、顾大局、守纪律，但也有少数干部可能会心浮气躁，对此，必须引起高度重视。各级党组织要有针对性当好思维政治工作，要教育与引导党员讲党性、识大体、顾大局，把自觉贯彻党组织意图和依法行使民主权利统一起来，坚决拥护党组织的主张。

二要落实主体职责。要全面贯彻党委的主体职责与党委党组书记的第一职责人的职责，坚强正确的用人导向，客观公正地选人用人，真正把忠诚、干净、担当的干部选出来用起来，这是营造良好换届风气的核心与关键。要仔细吸取**贿选案的深刻教训，教育引导各级领导干部与有关人员知边界、明底线、讲规矩、守纪律。要层层传导管党治党的职责与压力，始终把规矩与纪律挺在前面，以党纪党规为尺来衡量党员干部的行为，决不能出现违法违纪破坏选举的现象，保证换届风清气正。

三要加强监督问责。中央对换届纪律提出的“九严禁”要求，已经是响鼓重锤。谁不能守土一方，发生了换届风气不正、纪律松弛涣散、监督查处不力问题，造成恶劣影响的，要严肃追究党委与相关部门的主要领导职责。对拉票贿选、跑官要官、买官卖官、说情打招呼、干扰换届等行为，要旗帜鲜明、态度坚决、露头就打、从快从严查处，做到发现一起、查处一起、通报一起，绝不姑息迁就。对涉法涉罪人员当选为谨代表的，要坚决实行职责倒查。县纪委、组织、宣传等各相关部门，要在党委的统一领导下，密切配合，形成合力，及时教育、警醒、查处相关违纪违法的人与事，共同当好正风肃纪工作，奋力形成高压态势。每到换届之际，总有少数人心怀鬼胎，造谣生事，搅浑水、泼脏水，泄私愤，干扰换届工作，对此我们决不能姑息、决不能养奸成患，要坚决打击，严肃查处，重处重罚。县四套班子要旗帜鲜明，齐心协力，为敢干事、敢担当的干部撑腰壮胆。

四、强化领导，保证换届选举工作圆满成功

这个县镇人大换届选举，涉及面广，工作量大，政治性、法律性、程序性都很强。各级党组织必须根据县委与县人大常委会的统一部署安排，强化领导，周密部署，仔细细致地当好各种工作，保证县镇人大换届选举工作有序推动、圆满成功。

一要强化组织领导。为了搞好换届选举工作，县委成立了换届选举领导小组，县人大常委会成立了县人大换届选举委员会，并向10次镇办派出了县人大换届选举工作引领组。各级各有关部门要切实把这个换届选举工作作为当前的一个重要工作，列入重要议事日程，制定具体方案，成立相应机构，明确责任分工，明确时限要求。特殊是各镇（办）要根据县人大常委会的要求，快速成立换届选举领导小组，镇党委书记任组长，切实肩负起第一职责人工作责任，制定好换届实施工作方案，对各次环节可能发生的问题，要提前介入，仔细分析研究。各级党组织要把对党负责与对人民负责统一起来，通过党组织的活动、法定程序与卓有成效的思维政治工作，把党的主张变成全县人民的意志，保证组织意图和人民意愿相吻合。

二要仔细履行责任。县人大常委会与县换届选举委员会要细化工作方案，在组织好本级人大换届选举工作的同时，强化对各镇人大换届选举工作的督促、检查与引领，仔细组织好换届选举各次阶段、各次环节与各次方面的工作，为整次换届选举工作把好法律关、程序关、政策关，保证换届工作健康有序进行。镇人大要自觉接受党委领导，具体组织好本镇人大换届选举工作。组织、纪检监察与政法部门要贯彻落实中央与省市委的要求，严肃组织人事纪律，仔细当好人大谨代表候选人的考察提名与审核把关工作，全面了解人选的德才表现、工作实绩、廉洁情况，做到客观公正。

三要加强舆论宣传。县委宣传部要把换届选举宣传报道作为一个重要政治任务，精心组织各类新闻媒体报道县镇人大换届选举工作。要着重宣传县镇两级人大换届选举的重要意义、法律规定、政策要求以及工作进展情况，宣传广大选民参加直接选举的生动实践与换届选举工作的好经验、好做法。要进取回应各方关切，协调相关方面当好舆情分析、研判、应对与引导工作，强化权威信息公开发布，分析排查换届选举中的各项潜在性、苗头性、倾向性问题，为换届选举营造良好的工作氛围。

四要坚强统筹兼顾。x季度是完成全年目标任务的关键期间，各种工作任务十分艰巨，需要我们集中精力抓紧抓好。县镇两级人大换届选举，任务也非常繁重，需要我们投入较多的时间与精力。为此，我们要正确处理好发展经济与换届选举工作的关系，坚强一手抓当前着重工作，一手抓换届选举工作，做到发展与换届两不误、两增进。一方面要围绕年初工作目标，统筹抓好脱贫攻坚、着重工程建设、特色产业培养、招商引资、社会事业发展、民生项目建设、社会稳定与党建，力促经济社会又好又快发展，保证“十四五”发展实现开门红。一方面要坚强工作原则，严格工作程序，仔细负责地抓好换届选举各种工作，保证换届时期思维不散、秩序不乱、工作不断、发展速度不减，用全面完成各种目标任务来统一思维、凝聚人心，用经济社会发展的成效来检验换届工作的成效。

同志们，换届选举无小事，当好这个换届选举工作，任务艰巨、职责重大。全县各级党组织与广大党员干部一定要严格根据省市的安排与要求，在县委的统一领导下，讲党性、讲大局、讲团结，齐心协力、密切配合，扎实仔细地当好县镇两级人大换届选举各种工作，奋力让组织满意、让谨代表满意、让选民满意。

第三篇：在村换届选举会议上的讲话

在村换届选举会议上的讲话同志们：我村党支部自2001年9月换届以来，任期将满，按照《党章》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》等文件规定，今年必须进行农村党支部换届选举工作。根据中央工作安排，今年四季度要在全党开展党员先进性教育活动，为了保证党员先进性教育活动和各项工作的顺利开展，县委决定，农村党支部换届选举工作在5-6月份进

行，为认真做好我村的党支部换届选举工作我谈几点意见：第一，如何正确认识这次支部换届选举工作的重要性前段时间，我在互联网上看到某市三个县的县长被免职，其原因没有别的，只给他们一条理由，就是在近几年的领导中，没有抓住近几年快速发展动力，错失了几个县发展的良机，经济和社会各方面毫无进步，是失职。从这个故事中，我们看到，一个领导一个班子的素质，与我们人民群众的生活是息息相关的，不要认为选你也可以他也可以，与自己没有关系。我们知道，现在我国的经济和社会正处在大刀阔斧的变革中，未来的几年对于我们村的发展是一个很重要的时期，抓住了这个机遇，我们村也许能高速发展，错失了这个时机，我们可能就要远远落后于别人。一个村的领导不能失这个职，我们每一位在选举时也不能失这个职，选错人同样是我们的失职。实际上，现在我们需要的是敢作敢为，有作为有抱负的干部，不是要混日子的干部。所以在坐的诸位首先要站在这个高度上来参加这次选举，正确行使选举权，选好人，选对人。其次，支部换届选举是党内民主生活的重要内容。我们党之所以有这样大的生命力，一个重要的原因就是她有她的组织性、纪律性。而我们就是这种组织性和纪律性的实践者。这种组织性和纪律性要求我们做到进行选举时，要以德能来选干部，不能以个人关系来选干部，要着眼集体利益来选干部，而不能从个人利益来选干部。这也是我们民主生活的要求。第二，如何正确认识村干部这个村干部包括支部成员和村委会成员。首先从名利上去分析村干部的得失。现在的村官不好当，首先是没有利，即使是有工资标准，但这个工资少得可怜，仅200元左右。这是个什么概念呢！有的坐在家里打打麻将，一天的出入就有这么多，做点工子吧，每月也能拿个500、600的。况且现今多数的村上连工资也开不出，实际上没有拿工资啊。但他们也要养家糊口。如果说村干部有外快，连我也不敢相信，我一个副镇长都没有，何况一个村干部？但他们每月付出的电话费、交通费有很多都是自已出的。无利可图！如何说为名，一个村官名有多大！何况在现今，矛盾多、麻烦多，今天得罪这个，明天又要得罪那个，又有何名呢！既然你说名也没有，利也没有，那为什么又有人当村干部呢？大家可以看到，村干部队伍中不乏有为名利而来的，但他们名利都没有捞到就灰溜溜地走了。当村干部究竟图什么！我讲，当村干部首先要有一种责任感，要有为民办实事，带动村经济发展的责任感，要有奉献的精神，这样的人才能当村干部，才会当好村干部。全村得到发展，村民得到实惠，大家肯定他，赞美他。这就是当村干部的名，当村干部的利。村干部得到的是这些，也应该为这些而来。第三，选什么样的人当村干部在农村贯彻落实“三个代表”，根本出发点和落脚点是富民，解决富民问题关键是选好带头人。要把农村基层党组织建设成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推动者和实践者，必须抓紧培养、造就一支与这一要求相适应的村干部队伍，提高他们带领群众加快发展的本领，也就要坚持德才兼备，保证选配质量。必须严格坚持选人的五条标准，即：拥护“三个代表”、勤劳守法致富、愿为村民服务、得到村民拥护、具有“双强”本领。这五条标准是政治上靠得住、发展上有本事、人民群众信得过的具体化，是一个有机联系的统一整体，缺一不可。绝不能把标准与个人财富简单地划等号，否则就会误导群众，就有可能产生“认钱不认人”、“谁有钱谁就能当村干部”的错误认识。在选人用人标准问题上，一定要做到坚持标准不含糊，执行标准不变通，落实标准不走样。要选政治上靠得住，不关心政治的，思想与政策不主动保持一致的，没有政治责任感的，就必然不能带动群众顺应时代发展方向发展；要选德性好的人当村干部，只有清正廉洁、公道正派、责任心强的人才会得到村民拥护，才会愿为村民服务，才会把自己的政治生命与村集体与群众的需要结合在一起。那些德德性不好的，只顾着自己的，必然没有心思为村民谋富利，也就会给全村带来不幸。要选经济上有开拓精神的，经济生活不是一成不变的，只有具有开拓精神，才能顺应市场经济的规律，带领大家走上致富的康庄大道。第四，如何正确看待村干部的权力

1、必须使权力为人民发挥出最大效能，为人民谋取更大利益。对权力的掌握和运用，是事关党同人民群众关系的一个重大的经常性问题。党的宗旨不仅体现在党的理论和路线上，也更体现在广大党员干部的行动中。在现实生活中，人民群众总是通过所接触党员干部的实际行动来看党是不是真正为他们谋利益。所以，干部作为一个执掌一定权力并担负相应责任

第四篇：在村换届选举会议上的讲话

在村换届选举会议上的讲话同志们： 我村党支部自2001年9月换届以来，任期将满，按照《党章》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》等文件规定，今年必须进行农村党支部换届选举工作。根据中央工作安排，今年四季度要在全党开展党员先进性教育活动，为了保证党员先进性教育活动和各项工作的顺利开展，县委决定，农村党支部换届选举工作在5-6月份进行，为认真做好我村的党支部换届选举工作我谈几点意见：第一，如何正确认识这次支部换届选举工作的重要性 前段时间，我在互联网上看到某市三个县的县长被免职，其原因没有别的，只给他们一条理由，就是在近几年的领导中，没有抓住近几年快速发展动力，错失了几个县发展的良机，经济和社会各方面毫无进步，是失职。从这个故事中，我们看到，一个领导一个班子的素质，与我们人民群众的生活是息息相关的，不要认为选你也可以他也可以，与自己没有关系。我们知道，现在我国的经济和社会正处在大刀阔斧的变革中，未来的几年对于我们村的发展是一个很重要的时期，抓住了这个机遇，我们村也许能高速发展，错失了这个时机，我们可能就要远远落后于别人。一个村的领导不能失这个职，我们每一位在选举时也不能失这个职，选错人同样是我们的失职。实际上，现在我们需要的是敢作敢为，有作为有抱负的干部，不是要混日子的干部。所以在坐的诸位首先要站在这个高度上来参加这次选举，正确行使选举权，选好人，选对人。其次，支部换届选举是党内民主生活的重要内容。我们党之所以有这样大的生命力，一个重要的原因就是她有她的组织性、纪律性。而我们就是这种组织性和纪律性的实践者。这种组织性和纪律性要求我们做到进行选举时，要以德能来选干部，不能以个人关系来选干部，要着眼集体利益来选干部，而不能从个人利益来选干部。这也是我们民主生活的要求。第二，如何正确认识村干部 这个村干部包括支部成员和村委会成员。首先从名利上去分析村干部的得失。现在的村官不好当，首先是没有利，即使是有工资标准，但这个工资少得可怜，仅200元左右。这是个什么概念呢！有的坐在家里打打麻将，一天的出入就有这么多，做点工子吧，每月也能拿个500、600的。况且现今多数的村上连工资也开不出，实际上没有拿工资啊。但他们也要养家糊口。如果说村干部有外快，连我也不敢相信，我一个副镇长都没有，何况一个村干部？但他们每月付出的电话费、交通费有很多都是自已出的。无利可图！如何说为名，一个村官名有多大！何况在现今，矛盾多、麻烦多，今天得罪这个，明天又要得罪那个，又有何名呢！既然你说名也没有，利也没有，那为什么又有人当村干部呢？大家可以看到，村干部队伍中不乏有为名利而来的，但他们名利都没有捞到就灰溜溜地走了。当村干部究竟图什么！我讲，当村干部首先要有一种责任感，要有为民办实事，带动村经济发展的责任感，要有奉献的精神，这样的人才能当村干部，才会当好村干部。全村得到发展，村民得到实惠，大家肯定他，赞美他。这就是当村干部的名，当村干部的利。村干部得到的是这些，也应该为这些而来。第三，选什么样的人当村干部 在农村贯彻落实“三个代表”，根本出发点和落脚点是富民，解决富民问题关键是选好带头人。要把农村基层党组织建设成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推动者和实践者，必须抓紧培养、造就一支与这一要求相适应的村干部队伍，提高他们带领群众加快发展的本领，也就要坚持德才兼备，保证选配质量。必须严格坚持选人的五条标准，即：拥护“三个代表”、勤劳守法致富、愿为村民服务、得到村民拥护、具有“双强”本领。这五条标准是政治上靠得住、发展上有本事、人民群众信得过的具体化，是一个有机联系的统一整体，缺一不可。绝不能把标准与个人财富简单地划等号，否则就会误导群众，就有可能产生“认钱不认人”、“谁有钱谁就能当村干部”的错误认识。在选人用人标准问题上，一定要做到坚持标准不含糊，执行标准不变通，落实标准不走样。要选政治上靠得住，不关心政治的，思想与政策不主动保持一致的，没有政治责任感的，就必然不能带动群众顺应时代发展方向发展；要选德性好的人当村干部，只有清正廉洁、公道正派、责任心强的人才会得到村民拥护，才会愿为村民服务，才会把自己的政治生命与村集体与群众的需要结合在一起。那些德德性不好的，只顾着自己的，必然没有心思为村民谋富利，也就会给全村带来不幸。要选经济上有开拓精神的，经济生活不是一成不变的，只有具有开拓精神，才能顺应市场经济的规律，带领大家走上致富的康庄大道。第四，如何正确看待村干部的权力

1、必须使权力为人民发挥出最大效能，为人民谋取更大利益。对权力的掌握和运用，是事关党同人民群众关系的一个重大的经常性问题。党的宗旨不仅体现在党的理论和路线上，也更体现在广大党员干部的行动中。在现实生活中，人民群众总是通过所接触党员干部的实际行动来看党是不是真正为他们谋利益。所以，干部作为一个执掌一定权力并担负相应责任的人，一定要万分珍惜自己的岗位，在有限的任职期间做更多的工作，使权力为人民发挥出最大的效能，为人民谋取更大利益。因为在权力的运行和监督机制不健全的条件下，权力的行使容易带来盲目的主观性和随意性。权力掌握在坚持马克思主义的人手中，就会为老百姓服务，为群众谋利益；如果掌握在某些以权谋私的人手中，就会脱离群众，损害群众利益，党的正确路线方针就得不到很好的贯彻执行。所以，选好干部，为人民掌好权用好权，是群众的要求。

2、一定要把权力用于促进经济发展。由于我们党执政，人民群众就把自己的幸福、命运、利益全部寄托在党的身上，希望并要求党的领导能够逐步实现他们的利益。党的威信的高低，取决于满足人民群众利益程度的大小。对一名干部来讲，无论在当前和今后，发展是始终面临的大事。要善于从战略全局上研究发展，善于从党的工作大局上研究发展，善于从直接关系群众利益的重大建设上研究发展。要始终把改善群众的生存条件和工作条件、提高人民的生活水平和生活质量，作为我们加快发展的出发点和落脚点。也许你认为我们不就是一个村么，研究这些大问题干什么？我说不尽然。要～才能远瞩。不研究这些问题，你就不知道国家的宏观经济政策，不了解国

家的宏观经济政策，你也就无法做项目。

3、一定要把权力用于为人民服务。毛泽东同志曾指出：“我们共产党人，不是为了做官的，是为了革命的，为人民服务是我们的根本宗旨”。为人民服务体现在为群众办实事、办好事上。对此，干部要深察之、深省之、深警之，自觉做到官为民仆，把权力用于为人民服务，始终把群众情绪作为第一信号，把群众满意作为第一追求，把群众富裕作为第一目标，真正做到真心实意爱民，发展经济富民，强化服务便民，稳定社会安民，廉洁勤政为民。第五，如何正确行使选举权和被选举权 在此，为避免在选举中出现不必要的、不应该出现的现象，有必要对如何正确行使选举权作一解释。你选某人或不选某人的动机是行使党员权利，不是为某人当干部而选；选举是组织建设的需要，不是追求名利的需要；选举要以选人的标准（即德才的标准）为依据，不能以个人感情、个人好恶、个人关系为依据；选举要讲组织原则和组织纪律，不能无组织无政府主义.

第五篇：在县委会议上的领导讲话

同志们：

在全县上下、全国上下深入贯彻落实习总书记讲话精神之际，县委决定今天召开九届五次全体扩大会议，部署2014年的各项工作任务，这次大会对于能否动员全县广大干部群众克服经济下行压力，夺取今年工作新胜利；能否开启二次创业的新征程，创造县域经济二次腾飞的新辉煌；能否加快实施“五位一体”战略，为我县全

面建成小康社会奠定坚实的物质基础和精神基础，具有十分重要的历史意义和现实意义。

刚才，安平县长代表县委常委会做了题为《狠抓“三大建设”，突出“四个重点”，奋力夺取县域经济二次腾飞新胜利》的工作报告，全面回顾了去年的工作，明确提出了今年工作的指导思想、主要目标和重点任务，希望大家认真学习领会，全面抓好贯彻落实。下面，我讲两点意见。

一、清醒头脑，廓清思路，xxxx必须坚持正确的发展方向

总结去年，评价过去，目的在于立足当前，着眼未来。一年来的生动实践，成绩来之不易，经验弥足珍贵。做好今年乃至未来一段时间内的工作，我们必须牢牢把握以下“四个坚持”。

（一）坚持以经济建设为中心

经济社会发展规律告诉我们物质决定意识，经济基础决定上层建筑。xxxx当前的主要矛盾仍然是经济基础落后与群众日益增长的物质文化需求之间的矛盾，我们要干的许多大事情、好事情都因为缺乏雄厚的物力财力支撑而束之高阁，不能付诸实施。始终坚定不移地坚持“发展是硬道理”和“发展是第一要务”这两个基本论断，对于我们xxxx这样一个落后的贫困县来说有着更加重要的现实意义。我们只有把各方面的认识统一到发展上来，把各种要素集聚到发展上来，研究发展、谋划发展、推进发展，用发展的办法解决前进中遇到的一切矛盾和难题，xxxx的明天才有希望，才会更加美好。

（二）坚持扭住项目建设不动摇

投资是拉动经济增长三驾马车中最有带动力的一项，反映在县域经济发展能力和综合实力的竞争中，就集中体现为项目的竞争。项目是发展经济的载体和支撑，是推进发展的重要抓手，关系着发展的质量，决定着发展的后劲。谁能拥有一批质量高、见效快的大项目、好项目，谁就抓住了发展机遇，就能够把握主动权，拥有话语权，在竞争中站稳脚跟。怎么样发展，唯有项目方能发展，只有上项目、上好项目、上大项目，xxxx才能改变。我们要始终坚持项目立县、项目兴县、项目强县的发展战略不动摇，运转好项目建设和招商引资这两个拉动经济增长的引擎。集全县之智、举全县之力，舞动项目龙头，来推动全县骨干项目以超常规速度投产、达效。同时要学会“借鸡生蛋”、借梯登高，通过吸引一批科技水平高、资金实力雄厚的大企业，谋划一批投资规模大、经济效益好的大项目，改变xxxx的落后面貌。

（三）坚持抓好干部队伍不松懈

在决定xxxx发展未来的所有因素中，干部是最核心、最关键的因素。用好一个干部，就能带好一个班子、带好一支队伍、繁荣一方经济；用错一个干部，就有可能搞散一个班子、带坏一支队伍、影响一方经济。不论我们把形势分析得如何清楚，目标制定得如何宏伟，归根结底要靠广大干部去辛苦努力、去坚持，一件一件抓好落实。xxxx的发展历程告诉我们这样一个道理，干部思想解放、勇于开拓、敢于担当，xxxx就会大踏步发展；干部目光短浅、畏首畏尾、作风漂浮，xxxx就会止步不前，甚至倒退。没有一批信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的好干部，没有一支能打胜仗、敢打硬仗、善打恶仗的干部队伍，一切宏伟蓝图只能是空中楼阁。因此，对于xxxx来说，坚持不懈地抓好干部队伍建设，在任何时候我们都必须牢牢把握。

（四）坚持维护信访稳定不折腾

稳定是硬任务，是第一责任。没有一个安定团结、风清气正的稳定环境，什么事情也办不好。如果由于信访问题影响了全县的社会稳定，大好的发展局面就会被破坏，难得的发展机遇也会失去，我们就不能聚精会神搞建设、一心一意谋发展。现在的xxxx正在爬坡过坎，踏浪前行，正处在最关键的时期，如果现在还不警醒、还不努力，会落得更多。我们必须在抓好经济发展的同时，切实把信访维稳工作放在县委、县政府的中心工作中去思考，放在改革发展稳定的全局中去谋划。xxxx的每一名领导干部都要有正确的是非、善恶、美丑观念，这么一些观念的前提是要有正确的世界观，要有马克思主义的世界观，在马克思主义世界观的指导下，我们才能确定什么是对的什么是错的，什么是美的什么是丑的，什么是善的什么是恶的，贵在分清是非，贵在分清善恶，贵在分清美丑，坚持什么、反对什么、倡导什么、抵制什么，都必须旗帜鲜明，立场坚定。这是对每一个领导干部最起码的要求，对每一个共产党员最起码的要求，如果连这样一个最起码的世界观都没有，那你可以说不是一个