在晋城市招商引资论坛上的发言

第一篇：在晋城市招商引资论坛上的发言

辩证处理五个关系全力加快招商引资

刘得民

我们泽州县环绕于晋城市区，形似一片美丽的枫叶，全县总面积2023平方公里，辖 14 镇 3 乡，632 个行政村，52.6 万口人。2007年，全县生产总值完成93.24亿元；财政总收入完成17.27亿元；农民人均纯收入达到5060元。县域经济综合实力连续多年保持山西省十强、中国中部地区县域经济基本竞争力百强、全国中小城市综合实力百强行列。

近年来，我们依托开化大气的人文优势、较为雄厚的基础优势、得天独厚的区位优势、相对突出的资源优势、不可多得的人才优势，坚持实施“开放活县”战略，始终把扩大开放、招商引资作为科学发展、争先发展的重要举措，并取得了一定的成效。结合我县的工作实践和我本人的一些想法，要做好招商引资工作，推进县域经济又好又快发展，必须辩证处理好以下五个关系。

一是在政策上要辩证处理好“取”与“予”的关系。欲先“取”之，必先“予”之。追求效益，谋求发展是招商引资合作双方的共同目标。在招商引资政策制定上要辩证处理好“取”与“予”的关系，做到先予后取，放水养鱼，能优惠则优惠，能倾斜则倾斜，能宽松则宽松。我们为了全力加快招商引资，先后制定出台了《关于加快招商引资优惠办法》、《关于进一步改进政务改善服

务优化环境的意见》等文件，在用地、融资、税收、服务等方面拿出了“真金白银”的优惠政策。比如在与北京天地公司、中国煤科院合作建设王坡煤矿的过程中，我们立足于当时的实际，着眼于企业的长远发展，与投资者采取规范的股份制合作方式，使王坡煤矿在短期内建成了全省最大的单井单面地方矿井，成为本地企业与上市公司、科研院所联合发展的成功典范。在福盛公司落户我县过程中，我们积极协调，提供服务，为投资者办理土地、环保、用电等各种手续，建成了我市最大的钢铁企业。正是通过先“予”，我们实现了后“取”，通过几年的发展建设，王坡和福盛两家企业目前已经成为行业龙头和财税大户，为县域经济的发展作出了突出的贡献。当然，随着土地政策越来越严、资源环境压力越来越大、各地之间竞争越来越激烈，招商引资也要算成本，不可为招商而不计综合收益，不能做“赔本”的买卖，而应该把招商引资与谋求县域经济的可持续发展结合起来，既谋求当前的发展，又顾及长远的利益。

二是在项目上要辩证处理好“大”与“小”的关系。这几年来，我们在招商引资中围绕“四产八业”的产业发展框架，把规模大、技术高、市场好、带动强的项目作为引进的重点，先后引进建设了春晨兴汇、兰花1501、晋煤集团10万吨合成油、合聚150万吨水泥熟料、天九制药、天泽煤化工508020、晋城煤化工3052、国投华实热电联供、美国杰西公司LED半导体光源等一批

重点项目、大项目，使我县的产业结构极大优化、产业素质迅速提升、经济发展的后劲进一步增强，实现了强县的目标。但我们也看到，不少乡镇特别是南部山区乡镇由于在区位条件、交通设施、经济基础、劳动力素质等方面存在明显差距，对大项目的引进缺乏配套能力，存在不少的障碍。虽然我们已经启动了“百千万”全民创业工程，各乡镇涌现出了一大批新的创业户，但大多是单家独户的家庭经营，提供的就业岗位也比较少。因此，在招商引资的项目选择上，应当采取灵活措施，有大引大，善于把项目做大；有小引小，积小成大。特别是对于各方面基础条件较差、富余劳动力较多的乡镇，要从当地实际出发，不贪大求全，多引进一些像“温州打火机”、“嵊州领带”那样的劳动密集型产业项目，通过小项目的增加和发展，多提供一些就业岗位，最终形成集群经济，切实解决农村富余劳动力转移和农民增收问题，实现富民。

三是在内容上要辩证处理好“资”与“智”的关系。我们在工作实践中感到，当前困扰县域经济发展的有两大难题，一是资金紧缺、设备落后，二是人才、技术、管理经验不适应发展需要。为此，在招商引资过程中，要把引“资”做为重点，坚持以资源、市场、资产换资金，通过资金引进、新建产业项目、改造基础设施、更新企业设备，完善经济发展的硬环境。但仅此还不够，必须同时辩证处理好“资”与“智”的关系，把引“智”摆上重要

位臵，把急需的人才、技术、管理经验引进来。人才是社会的第一资源，特别是现在的知识经济时代，从某种程度上完全可以说，“智”比“资”更为重要。我们泽州县在引智方面还是刚刚起步，这几年通过引进项目锻炼培养了一批管理人才和熟练技工，从外地科研院所和企业集团高薪聘请了一部分管理、技术人才，去年又和台湾正威集团达成了在我县合作建设技工学校的意向，但总体上这方面的步子迈得还不够大。在今后的招商引资中，一方面要注重借外来项目培养本地技术骨干和管理人才，真正做到“引一个项目、育一批人才、兴一方产业”；另一方面要注重与各类科研院所、高等院校、企业集团的联姻合作，聘请一批高级技术和管理人才加盟我县发展，为经济发展提供强有力的智力支持。

四是在主体上要辩证处理好“政”与“企”的关系。招商引资，政府是主导，企业和群众是主体。政府在招商引资工作中主要应该扮演三重角色，即：招商引资活动的组织领导者、投资环境的营造者、市场秩序的监管者和维护者；主要应该发挥六个方面的作用，即：制定政策、编制规划、提供信息、筛选项目、宣传推介、搭建平台。从我们的工作实践来看，应该说县政府在招商引资中的作用发挥的是比较好的，各有关职能部门也作了大量的工作。但一定程度存在“上热下冷”的问题，企业的主体作用发挥的不够好，全社会的招商意识、创业意识还不够浓。我们在工作中就感到，有时候是我们政府在催着企业去招商引资，而企

业在市场竞争中的危机感不足，做大做强的欲望不够。为此，在今后招商引资工作中，我们一方面要充分发挥好县乡政府和各职能部门的作用，搭建平台，为招商引资工作营造一个良好的环境和氛围，但不搞大包大揽和“拉郎配”。另一方面，必须充分发挥企业的主体作用，变“要我招商”为“我要招商”，积极主动地搞好招商引资，进一步扩大规模，增强市场竞争力。要鼓励发展招商引资的社会中介机构，扶持一批招商引资的专业队伍和组织。同时，要在全社会和全民中积极倡导招商有功、创业光荣的鲜明导向，充分利用好我县郭台铭先生、范守善院士等一大批在外知名人士的资源，创新招商形式，加大招商力度，激发群众的动力，加快形成全民招商的大气候。

五是在环境上要辩证处理好“招”与“留”的关系。在实践中，常有一些地方历尽千辛万苦使项目落户，但项目开工后，后续服务跟不上，或者无人管无人问，使客商不堪重负，最终被迫撤资走人，给地方政府造成无可挽回的负面影响。我们在工作中也遇到过类似的问题，比如在前期通过大量的工作，好不容易才使项目落户。但有极少数单位在手续办理过程中反应迟缓、服务不到位，甚至有极少数周边群众不顾大局、无理取闹、漫天要价，致使项目建设不能正常开展，造成了很不好的影响。因此，必须辨证处理好“招”与“留”的关系，在下大力气抓好“招”的同时，把更多的功夫下在“留”上。重点是要引深“作风建设年、狠抓落实年”活动，巩固和扩大机关纪律作风整顿的成果，围绕优化软环境、简化审批手续、提高办事效率，不断“优商、惠商、亲商、安商、扶商”，特别是对一些重点客商、重点项目，要实行特事特办。要在全社会树立 “环境就是资源、就是竞争力、就是生产力”的观念，强化“你投资、我服务，你发财、我发展，你赚钱、我收税”的意识，特别是对一些强装强卸、强买强卖、拦车断路等违法行为要坚决打击，着力打造“环境佳地、政策洼地、服务高地、安全宝地”，使招商引资项目不仅能落地生根、开花结果，还能口碑相传、以商引商。

本文作者：中共泽州县委副书记、泽州县人民政府县长

通讯地址：山西省晋城市西安街17号泽州县人民政府

邮政编码：048000

第二篇：在班主任论坛上的发言

在班主任论坛上的发言

在班主任论坛上的发言

感谢领导，感谢各位班主任老师，今天在这个地方跟大家交流和学习，让我这个现在不是班主任的人获益良多，你们的发言让我深受教育，你们的才华我自愧弗如，一向自诩信心饱满的我突然变得自卑起来，但鉴于学校的要求和领导的吩咐，我只能鼓起余勇，说几句。我向各位老师汇报两方面内容，不妥之处，请批评指正。

一、心语坊工作

为有效推进新课改，贯彻以人为本的教育理念，关注广大师生心理健康，学校决定对原有心理咨询中心进行布局调整和重新装修，为了增强心育工作的亲和力和吸引力，经学校研究决定，我校的心理咨询中心正式更名为心语坊，心语坊是按照甘肃省A级心理咨询室标准配置建设，位于教师办公楼一楼，共有九个功能室。目前已经正式投入使用，面向广大师生及学生家长进行心育服务。

心语坊由校长任组长、分管德育和安全的副校长任副组长、政教主任负全责、配有专兼职老师、是实施学校心育工作的专门机构。班级管理和德育工作离不开心育，心语坊就是配合各位班主任对学生进行心理疏导、矫治、促进个、团体心理成长的平台，各位老师，在学生教育方面我们是天然的同盟，今后将配合班级开展主题班会——就阶段性出现的典型问题或者政教处规划的主题进行班团队活动；大型讲座——在各年级普及心理知识；个体咨询——为个人在心理减压、人际调适、适应困难、亲子沟通、生涯规划等方面提供咨询建议；团体咨询——通过游戏、活动形式为学生提供相互学习，借鉴他人、提高自身心理素质的辅导；个体、团体测评——在咨询老师认为有必要的前提下，针对个体和团体运用专业测评软件进行多方面的心理测评，为心育活动的进一步开展提供依据；沙盘游戏室——在咨询老师的陪伴下来访者通过沙盘游戏场景的摆放表达心理感受和需求；音乐放松室——在音乐放松椅上通过专业的音乐放松反馈系统和催眠仪器作用，在咨询老师的协助下实现心灵和肌肉的彻底放松，留下紧张和疲惫，带走轻松和愉悦；宣泄室——拥有宣泄墙、宣泄人、宣泄棒等专业宣泄器材，这里是发泄愤怒、释放压力的安全管道，在你挥汗如雨、重拳出击后，放下心理“包袱”，轻装前行；心灵书吧——为五中师生提供专业心理书刊阅读，促进心理知识普及，是心灵深呼吸的场所，也是心语坊老师集体备课和研讨个案的场所，更是相互交流，专业发展和成长的场所；办公和接待室——是心语坊老师办公和接待来访者的第一站，所有心语坊功能室的使用都要在这里进行申请和预约，来访者根据老师的安排，遵守相关的规定，合理使用。档案室——心育活动的记录，各功能室开展活动的资料汇集地，是进行其他相关活动的依据，是师生心理档案存放地，是心育活动的中枢。通过刚才的介绍，大家大致了解了心语坊，我们将通过持续不断地努力，将心语坊建成心灵休憩的港湾，自我展示、情绪释放的场地，敞开心扉、借鉴他人的舞台。当然，这离不开领导和各位班主任老师的关心和支持。

请大家记住心语坊办公电话：……，这也是预约、咨询号码，对学生的心理健康的关注，我们拥有共同的责任，配合班级进行学生心育，也是心语坊的义务。希望能跟各位老师经常沟通交流，您的关注，就是我们前行的动力。

二、班主任工作

在我十多年的班主任工作经历中，我认为很多问题学生或者很多学生的问题都与心理有关，班主任要研究学生的心理，尤其是学生的心理需求。学生的心理活动通过他的肢体语言，动作神态展示出来，很多时候，班主任要通过学生的情绪变化来观察和了解学生的内心世界。心理学家说：你能控制他的情绪，你便能控制他的一切。所以我们要研究学生情绪的起伏变化，以便于课堂教学和班级管理工作的开展。把自己当成一名学生，向学生学习，融入学生，成为他们的一份子，不懂的问题向学生请教，做到55+1等于1，这样班级团结如一人，管理自然如臂使指。还有什么活动不能搞，还有什么节目不能演，还有什么事情干不了？所以我的第一个关键词是“融入”。当学生把你当成“自己人”时，你就能利用“自己人效应”进行有效的教育及管理。把你的想法变成班级的愿景，把班规变成共同的约定，这就是大众参与民主治班。如此一来，班级凝聚力自然就大，战斗力就强。

班主任与学生要经常谈话，唯有这样才能将情况汇总，上下左右传送。但是很多班主任老师与学生沟通或者谈话没有预案，往往是看到了就说，谈话很少讲策略，谈完话也不做记录和反思，缺少教育的资料积累。当有一天需要你写一点东西的时候，你大脑中那些成天跟学生谈话的素材在相互打架，很少有能够滤出来的东西。这是我们的悲哀！教育者没有教育故事可讲，不怪其他人，只能怪我们自己。怪我们没有计划，怪我们没有记录，怪我们没有反思，所以我们跟学生沟通的不是很顺畅或者沟通的效果不是很理想。在第二届全市班主任论坛上我做了一个发言，当中提到教育的本质就是沟通。传授知识是沟通，师生谈话是沟通，我讲的你听到了，并且有积极反应，师生良性互动，沟通有效。我讲的你听到了，但是是消极反应，师生恶性互动，沟通失败。举个例子：学生迟到，面带愧色，低着头找老师，但老师劈头盖脸一顿臭骂，怎么迟到了，不知道定闹铃吗……暴风骤雨过后在下不为例中结束。学生逃离开老师办公室后，昂首挺胸看向他人，面有得色……明天依然故我。这样的沟通是需要检讨的，纪律固然重要，但不分青红皂白开启既定模式的所谓沟通会适得其反。所以我的第二个关键词是“沟通”，沟通要讲方法，平等、尊重、友善、赞美是沟通的四项基本原则；沟通要有记录，沟通要有反思，记着记着你就提高了，思着思着你就专业了。

我的发言完毕，谢谢大家！

第三篇：某县在全市招商引资工作会议上的发言材料

某县在全市招商引资工作会议上的发言材料

2021年，XX县紧紧围绕市委、市政府“XX”决策部署，积极开展招商引资工作，组建2支专业招商队、18支重点产业招商队、20支一般招商队，围绕生物医药、电子信息（数字经济）、文化旅游、金融商务及总部经济等首位产业和重点产业开展全民招商，现将有关情况报告如下。

一、招商引资项目情况

（一）签约项目情况

2021年，全县新签约项目61个，总投资额XX亿元，其中50亿元以上项目5个，20—50亿元项目9个，10—20亿元项目4个，1—10亿元项目22个。新签约项目中工业项目35个，投资额XX亿元，现代服务业项目26个，投资额XX亿元，一批XX、XX、XX、XX、XX、XX、XX等投资规模大、带动能力强的重点产业项目落地。

（二）在谈项目情况

截至目前，全县共有重点跟踪在谈项目33个，XX、XX、XX、XX等一批重点目标企业引正在有序推进，为下一批项目签约落地奠定了基础。

二、主要工作情况

一是高位推动。

年初印发《XX县2021招商引资工作方案》，对换届后招商引资队伍组建及任务安排做了及时调整，全县组建2支专业招商队、18支重点产业招商队、20支一般招商队，大力实施招大引强、央企入X工程。县委、县政府主要领导、分管领导高度重视招商引资工作，积极主动前往深圳、广州、北京、上海等重点城市开展招商引资。

（一）充分肯定近年来工业经济工作取得的成绩。

近年来，面对国内经济增速放缓、下行压力加大的严峻形势，全县各级各部门紧紧围绕县委、县政府的工作部署，坚持不懈抓招商、上项目、筑载体、稳增长、优环境，全县工业经济和招商引资工作呈现出总量扩大、效益凸显、整体提升的良好态势。一是全县工业经济综合实力不断增强。2014年，全县实现规模以上工业总产值XX亿元，规模以上工业增加值XX亿元，对比2011年分别增长39.2%和45.8%。工业在全县三大产业中占比超50%，稳居经济主导地位，支撑了全县经济的高速发展。二是工业经济发展后劲不断增强。围绕“三赛”和“三大工程”全力抓招商、上项目，全县每年在谈、签约、动工、竣工工业项目均在20个以上，在全市“四个一批”项目、“三个50”工程考评中连续多年保持第二名的成绩。2012年以来，全县共竣工项目64个，目前在建项目27个，已签约未动工项目17个，这些项目全部建成达产后，预计将为我县增加工业产值XX亿元，增加税收3亿元。三是园区承载服务功能不断增强。充分利用XX交通区位、环境生态和自然资源优势，在乡镇布局打造了硅产业、新医药、新型建材、旋窑水泥四个产业集聚区，在全县形成了“一园四区两基地”的工业发展格局。三年多来共在园区投入建设资金10亿元，完成扩园近5平方公里；深圳盐田（XX）产业转移工业园于2011、2012、2013、2014在全省考核中被评为“优秀”园区，成为全省唯一连续四年被评为优秀等次的省级产业转移工业园；硅产业聚集区获省认定为“XX省硅产业基地”和省产业集聚区。县城XX大道延伸至县工业园区道路有望年内建成通车，将实现县城与县产业转移工业园的互连互通，进一步实现城园互动、产城融合。四是培育了一批工业骨干企业。截至目前，全县规模以上工业企业达93家，居全市县区之首；税收超1000万元的工业企业达11家；工业产值超1亿元的企业达39家。五是科技创新能力和品牌竞争优势不断增强。截至目前，全县拥有省级研发机构3个，市级研发机构13个，省高新技术企业3家；“中国驰名商标”1个，“XX省著名商标”及“XX省名牌产品”8个；24种产品通过国际采标认可。成绩来之不易，我们必须全力维护好、保持好这一发展优势。

（二）客观审视全县工业经济发展存在的突出问题。

虽然近年来我县工业经济工作取得了较好成绩，但也存在一定的问题和不足。一是工业总量仍然很小。虽然同自己比我们的工业总量有了一定增长，同兄弟县区比也走在前列，但同全省乃至全国其他地方比，我们的总量却远低于平均水平；对比2020年实现与全国、全省、全市同步进入全面小康社会的目标，差距更大。二是产业层次仍然偏低。总体上看，全县工业70%以上属资源加工型产业，还有部分属劳动密集型产业，进入新常态，这些产业都在经历着发展困境，出现大面积减产停产；真正符合产业发展方向、高增长、高附加值的战略新兴产业、装备制造业、高科技产业较少，工业转型升级任务艰巨。三是平台支撑力仍然不足。虽然通过近几年的大力扩园，较好地解决了项目用地问题，但仍存在项目因用地问题而无法落地的情况；各园区普遍存在土地闲置问题；园区建设欠账较大，园区内路网、污水管网必需的基础设施不完善，难以吸引企业落户；园区公共交通、学校、医院、公共休闲娱乐设施等公共服务设施不完善，购物、住宿、娱乐等生活性服务业配套不足，与周边的道路不畅通，“孤岛效应”明显，留不住产业工人和高端人才；园区产业配套不完善，周边缺乏现代服务业和生产性服务业，间接增加了企业的落户成本，影响了企业落户XX的决心。四是招商效果不理想。近年来园区招商引资工作规划导向不明显,重点不突出，重点产业招商成效不理想，未能引导产业形成有效集聚；招商队伍还不够专业，招商力量不足。五是发展路径

依赖严重，转型升级路径不清晰。部分干部和企业对适应新常态思想准备不足，认识不深，把握不准，对未来发展迷茫失措。个别干部缺乏对新常态下发展的谋划，工作习惯老一套，满足于一推一动、不推不动；部分企业看不清未来发展方向，投资意向锐减；大部分企业对自主创新重视不够，对技改和科技创新投入的资金少，产品研发创新能力不足、标准化程度不高，面临被淘汰的危险。六是发展环境有待进一步优化。当前地区之间的竞争主要体现在发展环境上的竞争，尤其体现在软环境上。目前，我县的行政审批改革不够到位，一些部门缺乏大局意识和“一盘棋”思想，在服务企业发展上各唱各的调、各说各的事，服务意识不强，办事效率不高，有的甚至故意设卡、吃拿卡要，严重影响了全县的招商引资环境。对于以上问题，全县上下务必高度重视，认真加以解决。

（三）准确把握新常态下我县工业经济工作面临的形势。

新常态这个概念已提出来一年多时间，新常态正在深刻地影响和改变着我县工业经济的发展。当前，我们的经济正处于从旧常态到新常态的过渡阶段，从全国范围看，经济运行总体平稳，但面临经济下行和结构调整的压力，经济增长的新动力正在形成，旧的动力逐渐弱化，结构转型正处于过渡阶段。在这个过渡阶段，经济将呈现系列变化，影响我们工业经济的发展。

第一，依托廉价劳动力、资源的产业将进入寒冬，粗放发展的工业已逐步转移到越南、缅甸等劳动力、资源成本更低的国家，中国已基本失去这个产业层次的相对优势。当前，我县传统优势工业企业大面积减产停产，就是印证。但我县工业绝大部分属传统产业，不可能放弃，因此，我们必须将主要精力放在推进优势传统工业企业的转型升级上来，通过技术创新引导新的需求，让传统引擎迸发新的动力。

第二，人才红利将逐步取代人口红利，成为新的发展动力，智慧型、高科技型产业将迎来高速增长。市委何忠友书记也多次指出，高新技术、成长性好的企业是河源未来发展的顶梁柱，要关注、服务好高成长性企业和高科技企业。科技企业虽然不一定个头大，但成长性高、附加值高、带动性大，是未来发展的方向，在这方面，我县一定不能步人后尘，要快人一步，抢先布局，加快发展。

第三，改革开放将进一步深入，资金等全生产要素的活力将进一步激发。同时，我们的产业将更直接地面对全球化的竞争，资金等重要生产要素的争夺仍然是时代的主题。对我县来说，关键仍是要做好软硬环境的打造，形成相对竞争优势，打造生产要素流动的洼地，形成要素的集聚。时代变迁是把双刃剑，谁先洞见机会，谁先把握住机遇，谁就能“弯道超车”，引领未来。当前，随着全省振兴粤东西北发展战略的深入推进和工业转型升级三年行动计划的实施，XX在争取项目、扩大投资、夯实基础等方面将面临更多的“红利”。只要我们找准坐标、定准目标，用足用好用活政策，就一定能够加快工业经济扩量增效，拉动县域经济后发赶超。同时，XX有团结协作的领导班子，有一支想干事、能干事、干成事的干部队伍。只要全县上下心往一处想、劲往一处使，我县工业经济一定能够克服当前困难，实现振兴跨越发展。

三、突出重点，强化措施，推动全县工业经济工作取得新突破

当前，距年末仅剩不足3个月时间，各县区之间比发展、拼速度的竞争将日益激烈。全县上下要针对查找出来的短板，结合县情实际，围绕市“三赛”考核和“三大工程”，抢抓机遇，重点发力，推动工业跨越发展，为XX经济社会加快发展提供有力支撑。

（一）坚定不移抓“三赛”，确保实现“保三争一二”目标。

抓好全县工业经济工作，必须兼顾当前和长远，做到长短结合。立足当前，关键是要全力以赴确保完成全年经济社会发展目标任务，在全市“三赛”考核中实现“保三争一二”目标。这是年初县委全会和政府工作报告定下的目标，必须全力以赴确保完成。上半年，在全县上下的共同努力下，“三赛”各项工作都取得了好成绩，排在全市县区前列，但存在寅吃卯粮情况，透支了下半年的成绩，因此，下半年任务更重，压力更大。9月份的成绩单已经出来，综合各方面信息，形势非常严峻，不采取有效措施，没有大的突破，成绩可能会垫底。距离年底还有不足三个月时间，这里强调一点，县委、县政府对完成全年工作目标任务、实现“保三争一二”的目标不变、决心不变、要求不变。各级各部门要对本的工作进行全面盘点，找准问题，找出差距，找对措施，倒排任务，确保全面完成全年目标任务，实现“保三争一二”目标。

（二）全力以赴抓好招商引资，力争引进更多的大项目、好项目。

要始终把招商引资摆在经济工作的重中之重，努力扩大招商成果。今年及今后几年的招商引资目标已经明确，我们要坚定信心，攻坚克难，千方百计完成全年工作任务。一要突出招大引强。要始终把有牵动性、支撑性的大项目作为我们的引进重点，紧盯世界500强、国内500强、上市公司和国家高新技术企业，主动出击，采取一对一、点对点的招商策略，提高招商引资的成功率。同时，要注重选择成长性好、配套性强的中小项目，加大扶持力度，延长产业链，形成产业集群，打造“星月同辉”发展格局。二要突出招商重点。要按照园区产业规划，突出主导产业招商，重点引进电子信息、新能源、新材料、生物医药、装备制造、节能环保等产业，形成园区产业特色，加速园区产业集聚。三要完善招商机制。县委、县政府已经出台《关于进一步加强招商引资工作的意见》和《XX县招商引资奖励暂行规定》，围绕招商引资重点环节，建立完善从决策执行到考核奖惩的一整套完备有效的工作体系，为招商引资工作提供了制度保障。要突出专业招商，县政府成立的2个专业招商小分队，要驻点珠三角等地区，结合XX产业规划和优势，有针对性地开展重点招商，提高招商引资工作的效率。要强化信息共享机制，建立并充分发挥招商引资信息库作用，完善信息共享平台建设和项目库建设，加大项目信息整合、收储力度，为全县开展招商引资工作提供有力依据。

（三）毫不动摇加快园区建设，不断增强对产业项目的吸引力和聚集力。

要结合县城发展，把县工业园区打造成全县工业发展的核心区、主战场。要按照市委书记何忠友同志到XX调研时提出的要求，强化措施，全力改变县工业园区“冷、散、无形象”的状态。一要在强化规划上下功夫。要结合XX县产业布局规划和园区产业定位，结合县城与市区同城一体化发展的趋势，围绕“产城一体，两化互动”，抓好县工业园区的发展规划和产业布局，促进产城融合发展。要明确主攻方向和发展重点，进一步明确主导产业，积极融入河源“千亿级电子产业集群”建设，大力发展电子信息产业，把二期扩园区域建设成为电子信息专业园，重点引进成长性好的优质企业，力争3年内初步形成电子产业集聚的新格局。要立足产业基础，继续做大做强新材料与精密机械制造等高新技术产业。二要在促进城园互动上下功夫。要创新融资模式，加大融资规模，充分调动社会资本，多渠道筹措建设资金，强力推进基础设施建设，切实增强项目承载能力，满足企业发展需求。要加快发展现代服务业和生产性服务业，为项目落地、企业入驻创造条件。要结合打造总部经济区、创新科技产业孵化园，全力畅通道路，完善公共服务设施，鼓励社会资本发展购物、住宿、娱乐等生活性服务业，全力破解“孤岛效应”。三要在增强要素保障上下功夫。要着力破解好用地瓶颈，科学确定用地布局和规模，加大扩园力度，盘活存量土地，科学合理配置土地资源，加强集约节约用地，引导更多的项目和企业向园区集中。当前，要加快园区扩园“扫尾”进度，集中力量和资源突破难动户，确保在12月底前全面完成县产业转移园二期、硅产业基地、仙塘镇工业基地征地拆迁任务，基本完成土地平整工程，具备项目建设条件。四个产业聚集区要围绕既有产业发展规划抓好发展，加快建设，进一步促进产业集聚。

当前，在招商引资的激烈竞争中，我县与其他兄弟县区相比无论在区位上还是在优惠政策上已没有优势。那么，我们要靠什么吸引投资者？最主要的就是靠服务。各级领导干部要带头转作风、优服务，坚持深入企业、深入一线服务，对企业提出的问题不仅要研究“怎么行”，更要思考“怎么快”，千方百计为招商引资和企业发展创造便利条件、提供有力保障。四要强化督查，严格问责。为更好推进工业经济和招商引资工作，县委办、县府办和县“三赛”办要将此项工作作为今后一个时期的督查重点，对工作推进情况，坚持一月一通报、一季一调度、半年一总结、一年一考核。要将工业经济和招商引资工作作为年终综合考核的一项重点进行考核，表彰先进者、问责落后者，努力营造“评优看为、重奖有为、有为有位”的工作导向。

同志们，年末冲刺的冲锋号已经吹响。希望大家要以良好的精神状态、务实的工作作风，紧紧围绕县委、县政府工作部署，抢抓机遇，攻坚克难，推动工业经济新跨越，为推动XX振兴跨越发展，当好打造“XX绿谷”的先锋作出新的贡献！

第四篇：在全市招商引资工作会议上的表态发言

在全市招商引资工作会议上的表态发言材料

XX县人民政府

各位领导、同志们：

根据会议安排，我就XX县招商引资工作做表态发言。XX年，在市委、市政府的高度重视下，XX县招商引资工作取得了突破性的进展，实现了“四个较大增长”：一是签约引进的大项目同比有较大增长，年内引进的项目中投资上亿元的有10个，同比增60%；二是实际到位县外资金有较大增长，全年实际利用县外资金达 11.4亿元，同比增61.7%；三是我县招商引资在“两极带动”中的拉动力明显增长，我县实际利用市外资金占全市32.9亿元的35%；四是到腾考察的中外客商来源更加广泛、总量明显增长，比2006年增43%。

XX年，如何正确对待当前面临的机遇和挑战，更加有力地推进我县招商引资工作取得更大成效，这是市委、市政府对我们的期望，也是我县经济建设和社会发展的需要。为此，我们将以此次会议为契机，负重图强，科学发展，努力提升我县招商引资的数量和质量。具体措施上，我们将做到“三个坚持”、“三个到位”、“三个突破”。

“三个坚持”：一是坚持进一步解放思想，注重抢抓机遇谋

发展。在连续几轮的解放思想大讨论活动的基础上，我们将继续把解放思想大讨论引向深入，引导全县各级干部和广大群众在解放思想中统一思想、谋划发展、实现跨越。二是坚持进一步对外扩大开放，注重在“走出去”和“引进来”中加快发展。随着中缅印国际大通道的构筑、保腾高速公路的快速推进和驼峰机场的即将通航，我县“引进来”的制约瓶颈逐渐缓解，为对外扩大开放创造了条件，这些必将为我县的招商引资注入生机，为XX的发展带来商机。三是坚持科学发展，注重借助外力构筑推动经济发展的支撑体系。我县制定完善了40项专业规划及城建、旅游业等总体规划，合理布局产业项目，在招商引资过程中将有针对性地引进科技含量高、带动能力强的基础性项目，切实处理好“挑商选资”的关系，实施可持续发展战略。

“三个到位”：一是组织领导到位。继续实行县委政府主要领导负总责、分管领导具体负责、各部门相互联动人人有责的招商机制。二是服务到位。全面贯彻落实省政府“一个办法、三项制度”，进一步提升各级各部门的服务意识、服务质量和服务效率，营造更加公开、透明、高效、便捷的办事环境，让外来客商“创业安心、办事顺心、经营放心、生活舒心”。三是项目前期工作准备到位。不断挖掘、包装、储备符合国家产业规划、符合面向南亚开放、符合“全省旅游综合改革试验区”发展要求、符合壮大县域经济发展的新项目，增加招商引资吸引力和成功率。

“三个突破”：一是在“走出去”招商推介范围上实现新突破。继续坚持定期到“长三角”、“珠三角”、“环渤海”区域招商推介，并不断向港澳台、东南亚、欧美等区域拓展。二是在招商方式上实现新突破。继续坚持网上招商、上门招商、以商招商、委托代理招商等；同时，加强有针对性的派出小分队到我县最希望引进项目的聚集区进行项目对接。三是在招商领域上实现新突破。从纯资源性项目招商向多领域招商拓展，重点是旅游文化产业、面向南亚转口贸易加工及关联产业、农业及生物资源开发等领域，使引进的项目中附加值高、污染小、科技含量的项目逐渐增多。

回顾过去，XX招商工作的发展倾注了市委、市政府的关心和厚爱，也得到了兄弟县区和市直有关部门的大力支持和帮助，借此机会，我代表县委、县政府向在座的各位领导表示衷心的感谢，并希望得到你们一如既往的关心与支持。今年，在市委、市政府的正确领导下，我们将发扬“敢与强者比、敢与强企联、敢与勇者争、敢与快者赛，抢做开拓者、抢当弄潮儿、抢行逆行舟、抢进快车道”的“XX精神”，全面完成市委、市政府下达的目标任务，努力开创我县招商引资工作的新局面，为促进全县对外开放水平和经济社会又好又快发展做出新的贡献。

谢谢大家！

第五篇：在全市招商引资工作会议上的表态发言

在全市招商引资工作会议上的表态发言

XX县人民政府（2015年3月23日）

各位领导：

根据会议安排，我代表中共XX县委、XX县人民政府就做好2015年招商引资工作作表态发言：

2015年，是XX经济社会发展的关键之年。我县招商引资工作将在市委、市政府的正确领导下，在市招商局的帮助、支持下，认真贯彻落实好本次大会精神、围绕全县经济社会发展战略规划，产业发展规划，做好如下工作：

一、正视压力，围绕全局抓招商

全球金融危机严重冲击我县实体经济，外贸出口额形势严峻，农副产品及各种原材料市场持续低迷，矿冶、制糖、电力等出口型和劳动密集型企业受到严重冲击，“矿电结合”战略受到空前挑战。我们将针对以上突出问题，多方努力，化危为机，加强银政、银企间协调合作，积极帮助企业出谋划策，为企业发展创造有利条件，帮助企业走出困境、渡过难关；进一步做好企业后续服务，使投资商坚定信心，促进企业投资持续扩张；坚定不移的按照市委、市政府既定的目标和思路，振奋精神，鼓足干劲，自我加压，奋力开拓，义无反顾的抓好招商引资工作，借助外力谋求跨越。

二、坚定信心，围绕创新抓招商

2015年，我县的招商引资工作，内容上：坚持“矿电结合”战略不动摇，在现有的矿、电资源开发上延续和拓展产业链；突出招商重点、狠抓项目前期工作。主动抓好项目的研发、包装、储备和宣传推介工作，重点以温泉文化、黄龙玉文化、抗战文化为着力点，推介旅游开发项目，使旅游成为我县招商引资新亮点；围绕城市建设规划，包装、推介好XX县城西北片区名街建设、玉缘区龙玉交易市场建设项目、XX县龙山中路农贸市场片区改造建设项目；不断探索生物资源开发，积极抓好XX县石斛资源开发项目前期工作；加快工业园区建设步伐，研究制定园区准入条件和优惠政策，进一步改善招商引资环境，确保企业进得来、留得住、能发展，逐步建立现代化特色园区管理体系。目标上：我县将坚持决心不变、目标不变、任务不变，力度不减，确保完成市政府下达的目标任务。方法上：将采取登门、拜贤、委托、节会、网络、以商招商等多种形式招商，争取更多的客商进驻XX。对在建项目要逐一进行分析研究，对任务进行分解落实，明确谁去抓，怎么抓，确保招商工作深入、有序开展。

三、加大力度，围绕落实抓招商

按既定的目标责任，进一步抓好、抓落实招商引资工作，做到“作风实、项目实、待客实”。所谓作风实，就是对所有涉及全县经济社会发展的大项目、好项目，主要领导要亲自洽谈、亲自接待、亲自出马、亲自帮办，重大问题亲自拍板，决不让客商犹

— 2 — 豫、等待。项目实，就是要发扬钉子精神，对在谈的每一个项目和掌握的第一条线索盯住不放，追踪到底，促使线索及时转化为合同项目，合同资金及时转化为实到资金，使项目尽可能落户，及早投产生效。待客实，就是把“诚信招商”作为最大的软环境建设来抓，能办的就办，不能办的说清楚，决不欺骗、失信于客商。

总之，我们决心在市委、市政府的正确领导下，在市招商局的帮助支持下，以这次会议为契机，在今后的工作中虚心学习其它县区的先进经验，努力营造自身优势，用最清醒的头脑分析形势，用最犀利的眼光寻找机遇，用最充分的准备迎接挑战，用最有力的措施克服困难，抢抓机遇，顺势而谋，乘势而上，不断开创招商引资工作新局面，推动XX经济社会又好又快发展。