我区召开社区

第一篇：我区召开社区

我区召开社区“两委”换届选举工作调度会

4月26日下午，区委召开社区“两委”换届选举工作调度会，区委书记纪敏同志，区委常委、组织部部长徐光同志、区人大常委会副主任张美英同志和区政府副区长王维礼同志出席会议，区社区“两委”换届选举工作领导小组成员和街道党工委书记参加会议。

会议听取了各街道社区“两委”换届选举工作的情况汇报，徐光、张美英和王维礼同志分别作了点评，区委书记纪敏同志作了重要讲话。纪书记在肯定前期取得成绩的同时，对做好下一步社区“两委”换届选举工作提出五点要求：一是要高度重视。社区“两委”换届选举已进入关键阶段，各街道党工委书记作为第一责任人，要切实负起责任，经常地、及时地过问换届选举工作，特别是对出现的问题要第一时间研究处理，不能等靠。要严格落实责任制，明确从街道到社区每个环节的责任，哪个环节出了问题要严肃追究责任人责任，该提交纪委查处的要严肃查处，不能不了了之。二是要严格执行换届选举政策规定。社区“两委”换届选举工作政策性、程序性都很强，来不得半点马虎。区里已经把政策规定发给大家，实际操作中仍有少数社区不认真执行。各街道对此要高度重视，违反政策和程序规定的要坚决纠正，哪里出了问题，就从哪里改起，只要是程序和政策出了问题，不管结果如何必须推倒重来。尤其是进入选举阶段，每个环节必须按照程序执行，不能怕麻烦、怕繁琐。街道和部门工作人员要沉到社区去，帮助社区把好关。三是要高度重视信访稳控工作。居民反映问题很正常，但发现问题要及时处理、及时化解，不能矛盾上交。实践证明，细致的思想工作和科学的工作方法是解决矛盾的有效办法。街道要把问题解决在基层、化解在基层，该调查的要立即调查，绝不能拖。要保持高度的政治敏锐性，防止不怀好意的人把其他事扯到换届上来，党工委书记要把握好。工作要做细致，这方面海伦路、兴隆路做得不错，入户做群众工作，只要做就肯定有效果。四是要把握正确的用人导向。要通过民主程序，选出得力的社区班子。社区是基层和基础，各街道要积极开动脑筋，树立正确的用人导向，引导广大社区居民把真正为居民服务，能够贯彻落实街道意图的人选进班子，为今后各项工作的开展打好基础。五是要全力做好信息和舆情控制。街道要建立灵敏的信息渠道，第一时间上报信息。舆情应对是新时期党员领导干部必须掌握的本领，一旦出现群体性事件，必须搞好舆情控制。宣传部门要总体把握，出现问题首先作出反应，马上联系。区社区“两委”换届选举工作领导小组要加强日常监督和巡视，尤其到最后阶段更不能放松，发现问题及时向街道通报。各街道要互相学习经验做法，举一反三，确保社区“两委”换届选举工作顺利进行

第二篇：我区召开反腐倡廉工作会议

我区召开反腐倡廉工作会议

2月16日，我区召开反腐倡廉工作会议，传达贯彻十七届中央纪委五次全会、省、市纪委九届八次全会全会精神，部署2010年党风廉政建设工作。工委书记出席会议并讲话。工委副书记、管委会主任传达了中共中央总书记胡锦涛同志在十七届中央纪委五次全会上的重要讲话精神、省委书记在省纪委九届八次全会上的重要讲话精神、市委副书记、区委书记在区纪委一届二次全会上的重要讲话精神。

区纪委书记在讲话中指出，2009年，我区在整体工作中，坚持把反腐倡廉建设放在更加突出的位置抓紧抓好，认真贯彻执行党风廉政建设责任制，扎实推进惩治和预防腐败体系建设，不断加强和改进干部队伍作风建设，努力为我区的科学发展和谐发展率先发展提供坚实基础和可靠的政治保证。纪检监察部门积极发挥组织协调作用，认真履行职责，坚持围绕中心、服务大局的工作方针，把反腐倡廉措施有效地融入我区各项工作中，持续开展反腐倡廉教育，不断提高党员干部拒腐防变的自律意识；注重制度建设，取得了明显的成效，有力地促进了我区实现又好又快发展。

他强调，我区各级党员干部要切实加强作风建设，坚持廉洁从政，勤恳干事，做到“为民、务实、清廉”，高水平、高效率地抓好各项任务落实，努力创造一流的工作业绩。大力弘扬心系群众、服务人民的良好作风，带着深厚的感情、明确的责任和任务深入企业、深入基层，努力为企业、为群众办实事、办好事。大力弘扬真抓实干，务求实效的良好作风，主动思考，把工作谋深、谋细、谋远，做到思路清晰、目标明确。要敢于担责、大胆决策，加强协调、积极配合，真抓实干、科学巧干，牢牢把握发展良机。坚持科学决策、民主决策，决不搞政绩工程、形象工程。继续大力弘扬艰苦奋斗，勤俭节约的良好作风，正确处理好实现快速发展和坚持有所为、有所不为的关系、落实工作高标准和坚持从实际出发的关系、勤勉工作和个人生活情趣的关系，保持艰苦奋斗的光荣传统，认真落实中央关于厉行节约的各项要求，坚决摒弃讲排场、比阔气，大手大脚、铺张浪费的恶劣习气。大力弘扬秉公用权，廉洁从政的良好作风，时刻绷紧廉洁自律这根弦，努力做到自重、自省、自警、自励。正确对待手中权力、摆正位置、守住行为底线，努力做到“慎权”、“慎言”、“慎行”、“慎责”，干干净净做事，坦坦荡荡为人，清清白白当好公仆。领导干部要带头模范遵守《党员领导干部廉洁从政若干准则》，严格要求自己，自觉接受组织和群众监督，以最廉洁的行为从事最开放的事业。

第三篇：浅谈我区社区精神文明建设

摘 要

作为社区建设工作的重要组成部分——社区精神文明建设的发展关系着整个城市的精神文明程度。随着城市建设的进程不断加快，部分社区精神文明建设工作还不够完善。加强和改进社区精神文明建设，已经成为建设和谐社会，培育文明风尚，深化精神文明创建的重要内容。因此本文对社区精神文明建设的主要概况和存在的问题及相关对策入手，对存在的问题深入分析及总结经验用最好的方式，最有效的手段来完善社区精神文明建设以更好的发挥其重要作用。

关键词：社区精神文明建设概述

社区精神文明建设存在问题

社区精神文明建设对策

浅谈我区社区精神文明建设

现如今，随着社会的发展与进步，如何管理好一个可以称为“小社会”的社区，已经成为各城市的重要问题。社区是城市的细胞，居民是社区的主人。作为社区工作的重要组成部分社区精神文明建设已然可以体现一个社区甚至一个城市的文明程度。它是增强社区工作的组织基础和群众基础，是推进城市社区精神文明建设的重要保证。对于一座城市其精神文明建设的状况对其精神文明建设乃至整个城市的建设都有着重大的影响。尤其在目前我区发展进步的关键时刻，把我区发展和社区精神文明建设有机结合起来，对推动两个文明的协调发展具有极为重要的实践意义。根据自身社区精神文明建设的状况，更好的发展我区精神文明建设势在必行。

一、社区精神文明建设概述

社区是区域型社会或社会区域共同体的简称，是社会学的一个基本概念。从其外来意义上讲它主要是指处于同一地理位置的人们共同工作和生活的社会团体。“社区”一词最早出现在斐迪·滕尼斯的《社区与社会》一书中。而真正传入我国并开始进行发展则是20世纪80～90年代。随着社会发展，现如今城市社区在社会学领域是与农村社区相对应的一种社区类型，所谓城市社区是城市中的社区，是指城市中被道路环绕的居住地段上，由有特定生活方式并且有成员归属感的人群所组成的相对独立的社会共同体。现代意义上的社区是一个相对独立的生活共同体，社区内部的成员拥有一块地域，成员与成员之间互相依赖，密不可分。其且其具有社会性、地域性、自治性、依存性等基本特点。对中国这样的人口大国来说，社区发展是一个极其巨大的系统工程。《民政部关于在全国城市推进社区建设的意见》中明确指出，社区建设的各项工作主要包括：拓展社区服务，发展社区卫生，繁荣社区文化，美化社区环境，加强社区治安。另外，还强调因地制宜地确定城市社区建设发展的内容。

社区管理的内容包括社区建设的方方面面，主要有社区环境建设、社区治安管理、社区卫生服务管理、社区精神文明建设等几项内容。在社会发展的带动下，社区的环境、治安以及卫生服务管理都已初见成效，有了较好的发展趋势。但作为社区建设工作的重要组成部分—社区精神文明建设的发展则还有不如其他部分的地方，但随着城市建设的进程不断加快，社会建设力度不断加大，对做好社区精神文明建设又提出了新的要求和挑战。加强和改进社区精神文明建设，已经成为建设和谐社会，培育文明风尚，深化精神文明创建的重要内容。

所谓社区精神文明建设是指形成崇尚先进、团结互助、扶正祛邪、积极向上的社区道德风尚，培育有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义公民，提高整个社区居民的思想道德素质和科学文化素质，创建具有综合文明特质的社区。在创建文明的新型社区的过程中不断提高社区居民的文明意识，逐步使社会主义精神文明、政治文明和物质文明同步发展。

作为社区精神文明建设一般具有以下特征：1．综合性。社区作为社会的缩影，它的工作特点之一就是明显的综合性。从内容上看，社区精神文明建设有思想道德教育和文化教育两大类。前者包括理想、信念、道德、民主等；后者包括教育、科技、文化、体育、卫生等。从体现这些内容的设施和物质形式来看，有文化书籍、体育活动、游艺室、民事调解小组，等等。不仅如此，精神文明建设还渗透到居委会每项具体工作中去。2．群众性。社区的精神文明建设，必须依靠群众积极参加。参与这一活动的，不仅有本辖区的居民群众、邻里家庭，还有驻地各单位的干部、职工，甚至有非驻地但与社区有联系的部队、院校。群众广泛参与，精神文明创建活动就有了基础。3．复杂性。社区居民成分复杂，有干部、职工、工人、学生，以及各种行业人员、离退休人员；既有常住人口，又有流动人口。这就给社区精神文明建设带来了困难，要求我们开展这一工作时，一方面要充分注意社区精神文明建设的总体目标的一致性，另一方面要精心组织，有针对性地采取适合各种不同类型特点的形式和方式。4．多样性。上述特点决定了社区精神文明建设的多样性。从命名形式看，有“文明小区”、“文明楼院”、“文明家庭”等；从建设力量上看，有军民共建、警民共建等；从综合表述看，有“全民文明礼貌月活动”、“五讲四美三热爱活动”、等；从工作落脚点看，有“遵纪守法文明户”、“文明卫生先进单位”等。这多种多样的形式，为营造文明社区发挥着各自独特的作用。

二、社区精神文明建设的必要性和意义

随着改革开放和社会主义市场经济的发展，城市社区在社会进步中的作用将越来越重要。江总书记曾多次谈到加强社区建设问题，指出：“加强社区建设，是新形势下坚持党的群众路线、做好群众工作和加强基层政权建设的重要内容。”社区精神文明建设是社区建设的最主要方面之一。我们要从政治、全局和时代的高度，从贯彻落实“三个代表”重要思想的高度，充分认识发展社区精神文明建设的必要性。

新时期开展社区精神文明建设的必要性，大致有以下几个方面： 一是加快城市现代化进程的必然要求。城市的精神文明建设是城市现代化的一个方面，但城市现代化更为重要的是提高居民的整体素质、文明程度，这就必须先大力推进社区精神文明建设。

二是提高居民生活质量的迫切需要。随着经济的发展，居民收入从居住环境到基础设施，从生活服务到文化生活，从治安秩序到人际关系等等，都提出了越来越多的需求。在社区环境、服务、治安方面相对满意的情况下人们开始将注意力转移到精神文化生活丰富不丰富上，所以这就迫切需要通过加强社区精神文明建设来解决。

三是进一步加强社会主义精神文明建设的需要。新形势下的城市精神文明建设，需要运用居民群众自我教育、自我管理、自我服务的机制，使之同社区精神文明建设融合于一体，以加强社会主义精神文明建设。

积极推进社区精神文明建设这项工作，对于促进社区协调、可持续发展，提高整个社会的文明程度，促进社区居民健康生活方式的形成，都将起到至关重要的作用。

1.加强社区精神文明建设可以满足人们的多种精神需求。在实现现代化的过程中，人们的需求越来越多，也暴露出许多人们的精神问题。加强社区精神文明建设，有助于提升人的生存状况、发展状况与文明状况和现代化程度。也可以克服人们在现代化过程中出现的精神困扰，如乡情、亲情的淡薄，人际疏离、个人的空虚感、孤独感、无助感等。

2.加强社区精神文明建设是社区自身发展的需要。社区发展就是通过社区的全面建设，来改善社区的经济、政治、文化设施环境，特别是人际关系、社会风气等状况，以促进社区的全面协调发展。这就决定了社区的发展不但强调社区物质环境的改善，更突出了对人文环境（即一定意义上的精神文明）的关注。

3.加强社区精神文明建设有助于推进我国社会主义精神文明的发展。党的十四届六中全会《关于加强社会主义精神文明建设若干重要问题的决议》中指出，在城市要以“提高市民素质和城市文明程度为目标，开展创建文明城市活动”。社区是整个城市的最基本的管理要素，要提高整个城市的文明程度，必须首先从社区精神文明的建设抓起。

4.加强社区精神文明建设有助于社会转型的实现。随着改革开放的不断深入，政府职能的不断转变，过去由政府承担的部分社会性、群众性、公益性职能向社区转移。同时随着市场经济的逐步建立和完善，各种企业、学校、机关的部分职能开始剥离，许多人由原来的“单位人”变为“社会人”，企事业单位不再承担大量的社会性工作，这些都需要社区来完成。加强社区精神文明建设，能够很好地发挥其对居民的行为调控、思想引导、组织管理等方面的功能，缓解由于社会转型带来的一系列问题。

三、社区精神文明建设的基本原则

加强社区精神文明建设，应当遵守以下几条基本原则： 1.整体发展的原则

加强社区精神文明建设，必须使社区精神文明建设的各个方面联动发展，整体推进，而不能有所偏废。社区精神文明建设的内容包括社区教育、社区服务、社区文化、社区安全等众多方面。为此，在社区精神文明建设中充分注意目标内容的完整性和全面性，结合社区实际，应提出社区环境整洁优美、治安秩序安定安全、服务网络便民利民、人际关系团结和睦等几项主要总体要求，并在具体运行中又细分为社会治安综合治理、爱国卫生、文明单位等方面加以操作和考核，以确保社区精神文明建设的全面、协调发展。2.以人为本的原则

以人为本就是要求社区精神文明建设的开展要以提高人的综合素质和精神境界为根本任务。人既是社区精神文明建设的执行主体，又是社区精神文明建设的最终受益者，所以社区精神文明建设最终要以人的发展、素质的提高目标。3.因地制宜的原则

即社区精神文明建设要从本社区的实际情况出发，制定社区精神文明建设的具体方式和方法，不能搞一刀切。但是，因地制宜不是不强调社区精神文明建设的最终目标，而是在社区精神文明建设的总体目标之下的因地制宜。4.共同参与原则

社区精神文明建设必须动员辖区内所有的机关、企事业单位、社会团体和居民群众共同参与，这样才能使社区精神文明建设开展下去，使广大群众受益。

四、社区精神文明建设存在的问题及解决方法

随着我区经济的发展和城市改革的推进，社区精神文明建设已有了良好的发展势头。但是，必须清楚地认识到，大多数社区的文化建设仍然存在一些亟待解决的问题：一是社区居民对参加社区活动缺乏主动性；二是居民对社区文化建设缺乏认识；三是社区委员会对社区文化建设管理的水平有待进一步提高。这些问题的存在严重阻碍着我区社区文化建设的前进步伐，制约了社区精神文明建设的更好发展。要解决这些问题，应从以下几点入手：

1.提高居民思想认识，提高驻区单位的参与度

社区成员的参与度是衡量一个社区文化建设的重要指标,是社区文化建设成功与否的重要尺度。缺乏社区成员参与的文化生活,有再好的动机、再新的创意、再大的投入也只能是无用之功。在大部分社区,经常参加社区文化活动的主要是老人,尤其以老年妇女居多，相当多的社区成员尤其是中青年居民和驻区单位员工并不经常参与社区活动，社区成员的参与状况还不能满足社区精神文明建设的需要。其中主要原因之一是，一些居民和驻区单位对社区文化建设的看法有失偏颇，相当一些居民和单位的社区参与意识比较淡薄,他们虽然生活在社区,但却没有意识到自己属于社区建设的主体,没有意识到自己也应该对社区建设尽一份责任和义务。甚至错误地认为,社区建设完全是政府行为,是政府投资建设社区,让自己坐享其成。

为了提高驻区单位的参与度,应该努力做到:首先，加强与驻区单位的感情沟通,建立良好的人际关系,增强驻区单位对自己生活在其中的特定社区的认同感、归属感以及对这一特定区域自然和人文环境的推崇、融合和奉献精神，使它们认识到参与社区文化建设的责任和义务。其次，通过与驻区单位的感情沟通，使它们更进一步认识到通过社区文化建设,精心营造社区发展的良好环境，是驻区企事业单位健康发展的前提条件。因为所在社区的环境质量不仅关系到单位的发展、形象,而且与单位员工的办公和生活息息相关。

因此，我们必须将思想认识上升到一定的高度，形成社区文化人人办的广泛共识，真正做到驻区单位与社区共发展,既成为社区文化建设的参与者,又成为社区文化建设的受益者。

2.加强组织沟通，提高管理的水平

社区精神文明建设的不完善一部分原因来源于社区委员会对该社区的精神文明建设管理不完善。从目前各区社区文化活动的组织性质来看，由于是新生事物，因此社区文化尚处于起步阶段，还缺乏一定的组织管理经验和社区文化人才。社区文化人才是社区文化建设的主要力量，从广义上说，社区文化人才队伍应包括街道和居委会的相关人员以及社区文化机构的工作人员；从狭义上说,主要是指街道社区文化职能部门及社区文化机构工作人员。就社区文化机构工作人员来说,许多社区已面临青黄不接的状况。如有的地方管理者往往由队伍中的活动积极分子组成，管理经验不足，组织能力不强，难以形成核心，纪律的维持和活动的开展往往靠大家的自觉，随意性较大，缺乏高度集中基础上的规模扩大与创新求变的集体力量。

有鉴于此，社区内企事业单位组织应能有效介人，整合运行。因为各单位组织已经长期形成了一整套的组织体系，有着一定的管理经验，他们的加盟，无疑会给社区文化建设增添新的活力，达到事半功倍的成效。而社区文化活动的成功开展与不断创新，对社区内企事业单位增强内部凝聚力和提高社会知名度，也一定会大有裨益的。

3.开展丰富社区活动，调动居民的积极性

从各地开展的社区活动形式来看，确实是多种多样，丰富多彩。从太极拳、棋类、器械健身，到卡拉OK、戏迷演唱、养生功、秧歌、健身交谊舞等，达数十种之多，真可谓百花齐放，各具特色。但由于以上活动内容多少缺乏一些现代气息及深刻的内涵，因此对青年群体等相对缺乏吸引力。如能在丰富活动内容上多动脑筋，挖掘新的活动内容，拓展新的途径，把一些具有现代气息的艺术形式融人到其中去，这将会吸引更多的社区成员热情参与。而在这些方面，社区内企业事业单位组织的合作加盟，联手开展各类文化活动，通过创新的内容和变换的形式促进其发展。推陈出新，洋为中用，古为今用，丰富多彩，广泛活跃，就一定能生产出一些高品位、高质量的社区文化产品，增进社区文化建设的实效。

五、总结

社区精神文明建设是一个新课题，也是新世纪的一项长期而艰巨的任务。社区建设作为一项系统工程，需要社区居民、社区群众团体、各企事业单位、居委会、街道办事处这些社区基本成员的同心协力和共同努力。总之，在社区居民及社区委员会的共同努力下，我区精神文明建设将会迎来一个新的明天，居民生活水平质量也将上一个新台阶。

１． 付春梅,谢守红.城市社区文化建设刍议[J].经济师，2004（4）.２． 杨柳，李海梅．和谐的城市社区文化建设[J].法制与社会.2006（8）

３． 许义平.寻找家园—关于社会发展的思与想[M].北京.中国社会出版社.2004 ４． 加强城市社区精神文明建设[J]人民日报.2002-07-25(9)５． 文军.我国城市文明社区建设[J]城市发展研究.1998年03期

第四篇：我区财政工作会议圆满召开

我区财政工作会议圆满召开

4月2日，我区财政工作会议在区财政局召开，区委常委、常务副区长**出席会议。会上，区财政局***局长传达学习了全国、全省、全市财政工作会议精神，总结了2012年财政工作，对今年的财政工作作重点安排：一是支持依法治税，强化收入征管，确保完成市委、市政府下达的收入目标任务。二是支持区域经济发展，加强财源建设，为财政收入持续快速增长提供支撑。三是优化支出结构，严格支出管理，切实保障民生和政府实事推进。四是推进财政改革，加强财政监管，提升财政管理科学化、信息化、精细化水平。五是抓班子带队伍，开展文明创建，全面加强政风行风建设。

区委常委、常务副区长**从宏观经济现状、我区经济现状和第一季度财政收入三个方面对我区财政工作形势进行了深入全面的分析，强调三点：一要肯定成绩，正视差距，坚定财政事业发展的信心决心。二要认清形势，抢抓机遇，努力开创财税工作新局面。三要务实创新，奋力拼搏，努力完成各项财税工作目标，为我区深入推进“两加快一维护”战略，建设通航试验区，全面打造中原经济区科学发展示范区作出新的更大的贡献。

第五篇：我区召开2012年民政工作会议

我区召开2012年民政工作会议

（通讯员 罗兰）近日，我区召开2012年民政工作会议，总结和部署了我区民政工作，市民政局副局长李红兵、副区长刘亚泉出席会议，全区相关委、办、局及9个街道（社区）的主管领导和相关工作人员参加了会议。

2011年，我区民政系统在区委、区政府的正确领导和市民政局的关心指导下，全面落实科学发展观，牢牢把握“大调整、大建设、大发展”工作主基调和大民政建设任务主线，着力保障改善民生、推进社会管理创新、促进军民融合式发展，加快推进我区民政事业科学发展，积极为区域经济社会转型发展助力。2012年，我区民政工作将以为党的十八大召开营造和谐稳定的社会环境为中心任务，围绕科学发展主题和加快转变经济发展方式主线，以大民政文化建设为引领，健全和完善社会救助、社会福利服务、双拥优抚安置、专项社会事务管理体系，努力加强自身建设，发挥好民政工作在保障改善民生、创新社会管理、维护安全稳定、促进社会和谐中的重要作用，为传统工业石景山向绿色生态石景山转型，加快建设现代化首都新城区做出新的贡献。

会上，副区长刘亚泉结合当前形势和任务要求，就做好今年的民政工作提出三点要求：一是要认清形势、凝心聚力，切实增强做好民政工作的责任感和紧迫感。二是要围绕中心、积极作为，全力推动民政事业又好又快发展。第一，围绕中心、服务大局。进一步加大基本民生保障、社会组织管理和特殊群众的服务力度，更好地为保障和改善民生服务，为促进我区经济平稳快速发展服务，为党的十八大胜利召开营造和谐稳定的社会环境。第二，文化引领、突出特色。紧紧围绕“民本、务实、平等、奉献”的核心理念打造大民政文化，突出自身特色，使文化建设与民政工作有机融合，增进人民群众对民政工作的理解和认同。第三，突出重点、统筹兼顾。以区政府折子工程为重点，进一步加大济困工程实施力度，完善社会福利服务体系，加快养老服务机构建设，深入推进强军育才接力工程等各项工作。在做好重点工作的同时统筹兼顾两个“求进”：在“六型社区”建设上求进，在社会组织服务管理上求进。三是要高效履职、勇于创新，确保圆满完成各项工作任务。进一步完善和坚持“政府主导、部门协作、社会参与”的大民政工作机制，开拓创新、勇于克难，转变作风、优化服务，以优异的成绩迎接党的十八大召开。

为更好地落实会议精神，区民政局科学谋划、合理安排、狠抓落实，参照区政府折子工程的形式，将2012年民政工作的主要任务进行责任分解、细化，编制形成了区民政局2012年25项小折子工程。25项任务逐条明确了主管领导、牵头科室、责任人和完成时限，各责任科室按季度上报工作进展情况，相关工作落实情况将纳入本科室和个人的目标绩效管理考核，切实增强了民政工作者的责任感和紧迫感，确保保质保量地完成各项民政工作任务。