第一篇:廉政教育讲课稿
廉政教育讲课稿
各位同事:
大家好!
今天项目党支部召开这次廉政教育学习活动,由我来给大家讲讲廉政教育。
这次的廉政教育学习,是为落实2011年总公司党委工作安排,xx项目党支部今年工作目标之一。相信许多的同事都会有这样的想法:认为这是党员领导干部的事,而且事关党纪国法离自己很遥远,事不关己,因而对廉政教育活动提不起兴趣,认为是浪
费时间。而事实上,许多的廉政教育的确是只讲大道理,空洞无味,让人听着厌烦。所以,我不想说太多的相关廉政教育制度的内容。只是从以下廉政教育的定义及几个案例和大家说一下廉政教育的必要性。
既然是廉政教育,首先就要知道什么是廉政教育?廉政教育,是指以促进廉洁从政为目的的多形式感化、教化活动,它是我国
惩防体系中的重要一环,也是预防腐败现象产生的源头性工作。在教育对象上分类分层。廉政教育的对象依权力和责任不同,可分为党员领导干部、一般党员干部、普通党员、公职人员、社会公众等层次,所以说,廉政教育不仅仅是党员领导干部,也
包括在国家机关、企事业任职的所有人员。
廉政,与其相对应的当然是贪污。而究其贪污受贿的根源,就在于这类人没有在头脑里敲响警钟,扎好防腐的篱笆,原则性不
强,是非感不明,久而久之,就容易滑向腐败的泥潭。河南省许昌市建设委员会副主任尚爱民便是一个例子,为谋取私利,他
在1998-2008年期间多次为他人安排工程项目,收取“好处费”411万元,最终于2009年5月因受贿罪被判处无期徒刑。他坦言
虽然自己平时也多次参加廉政警示教育活动,可当时自己根本没当回事儿,认为参加那样的会是完成政治任务,按时到场就行
了。对廉政教育如此不重视,分不清孰是孰非、孰轻孰重,自然会成为腐败的“高危人群”。
“千里之堤,毁于蚊穴”,有许多的贪污受贿的人,不是从一开始就是腐败的,对于这样的人,廉政教育有一定的效果,但往
往难以持久,时间一长,教育中形成的廉政思想和意识就开始慢慢淡化,面对各种物质、精神、美色诱惑,廉政意志和决心渐
渐开始动摇,容易产生腐败。广西钦州市中级人民法院原副院长区绍轩便是这一类人。作为司法人员,他执法犯法,收受贿赂
款130多万元。谈及自己的腐败历程,他说:“廉政教育连年不断,廉政形式不断翻新,在监狱听服刑人员现身说法,脸红心
跳一阵,过后却依然我故,就是不能入耳、入脑、入心”。如此情形下,廉政教育成了“短效预防针”,药性一过,这些人依
然回到老路上来,治不了根。
有些人,勤学习,懂廉政,明白腐败的危害和后果,平时能够严格要求自己,但遇到重要人情或重大经济诱惑的时候,就开始
动摇,意志薄弱,贪念逐渐占据上风。这样的干部即使对廉政懂得再多,也停留在表面,中看不中用。还有一些同志,一开始
能做到恪尽职守,勤奋廉洁,但随着仕途的高升,经济环境的变化,他们受到的诱惑越来越多,在糖衣炮弹一轮又一轮的猛烈
进攻中,他们开始“破一些例”,收一些礼。虽然他们会忐忑、犹豫,会斟酌究竟是该占为己有还是上交组织,但原则性不强,意志不坚定的特性还是让他们心存侥幸,选择前者。然而法网恢恢,他们终究也难逃党纪国法的严惩。江苏省通州市三余中
学原校长顾永金就是这样一类人,他平时能够严格要求自己,也为学校的发展做出了卓著的贡献,能力强,威望高。但看到周围的有钱人过得那么潇洒,自己却过得并不“实惠”后,他开始收礼,并接受一些建设承包商的贿赂。虽然他也曾考虑过向行
贿者退钱,或向组织交代,但是贪念和侥幸心理还是战胜了理智,对于自己的错误,狱中的顾永金说,“若时光能回转,重新
让我选择,我第一是坚决不收不该收的钱,‘纸是包不住火的’,‘天网恢恢,疏而不漏’,这是一条定律。”
从以上的个案或许也离我们很远,但众所周知,我们所从事的公路行业也是一个容易滋生贪污腐败的高危行业,河南省连续三
任交通厅长前仆后继地倒在了贪污腐败的高速公路上。许多人都认为贪污腐败只是领导干部才有这样的机会,而事实上,在我们的工作中任何人都是贿赂者紧盯的目标。我们公路原三公司曾经有过这样的事例,一个拌和站的检斤员,累计接受运输方三
万远左右的香烟。而最初的突破口也只是从几根烟,几盒烟开始,而后是整条。大家可以想想贿赂者会通过这三万元从公司能
够得到多少的好处?贪污腐败最终结果,就是损公肥私。
从以上可以看出,廉政教育必须要长期坚持不懈地开展,就是通过不断的学习,时刻使每一个企业的员工警醒,知道什么能为,什么不能为,为什么不能为?明白伸手必被捉的道理,破除侥幸心理,从面牢固树立遵纪守法的思想。
抛开以上的案例不说,大家应该知道,现在总公司发放奖金的依据是以“五比五创”考核评分标准。而“五比五创”奖金分配的比例是“5311”,“5311”的意思就是:质量进度占50%,廉政建设占30%,安全生产占10%,文明施工占10%。这就是说如果
没有廉政建设的考核,我们就拿不到这30%比例的奖金。所以,即使不涉及到贪污腐败,廉政建设工也成为涉及到我们每位员
工切身利益的工作。项目追求利润最大化,员工追求效益最大化,项目部和党支部的每一项工作都同等重要,无论是施工生产
工作,还是行政工作,还是党建工作。每项工作都有考核的指标,而每一个指标的完成与否,都涉及到我们在座每位同事的利
益,所以,在此希望大家能够理解和支持项目党支部所有的工作。
第二篇:廉政讲课稿
廉政讲课稿
同志们:
根据县委、县纪委关于党风廉政建设与机关作风建设的要求,结合我单位工作实际,今天我借这个机会机,和大家一起来学习讨论相关党风廉政建设问题。下面我就党风廉政建设与机关作风建设方面提些要求,与大家共勉:
一个地方,一个系统,一个单位都一样,风正,则心齐、心齐了事业才兴;风不正,则人心散、事业就衰。这个风就是党风,就是作风,也就是行风。过去的一年,根据县委“作风建设”活动的部署要求,我们做了不少工作,应该说总体是好的,整个风气是好的。我们的各项工作都取得不少成效。党的建设、党风廉政建设、作风建设、文明建设等都得到了好评。这是大家共同努力的结果。但是要保持,要巩固,要发展,要上层次,必须要进一步重视党风廉政建设与作风建设。这是队伍建设的关键。下面我主要讲两点:
一、当前必须引起重视的几个问题
一谈到党风廉政方面,人们就会联想到贪污受贿,以权谋私,买官卖官,腐化堕落等腐败问题,其实党风廉政建设与作风建设包含内容很广,在日常工作与生活中其实都有所表现。当前,我们身边不同程度地存在以下几方面的问题:
一是认识模糊、观念淡化。有的同志对党风廉政建设和机关作风建设的重要性、紧迫性、长期性认识还不够,总认为抓廉洁自律主要是领导干部的事情,与自己关系不大。职务不高、权力不大,不会犯大错误。只要不犯原则性大错误,小节上有点问题也无大碍,不需要花很多精力来抓。此类想法有一定的普遍性。
二是奉献不足、工作被动。有的人认为工作日每天上好班,能做完上级交办的工作就行了,质量如何、水平高低没有追求。工作上动力不足,能力上不求提高。积极主动、默默奉献干工作的精神少了,为了出色完成工作任务主动加班加点的也不多了。责任心不够强。好多工作主动性不强,缺乏一种紧迫感与责任感。有的同志更多的思想是追求生活上的安逸和福利待遇。当然不是说叫大家都不要去想个人利益,这是自然的,也是必要的,但绝不能把关注生活与关心工作的关系搞得太远了。起码的工作任务要完成好。
三是创新不足、墨守成规。有的同志认为自己常用传统的思维方式处理工作、思考问题,创新思维不足。有的同志干工作时,长年累月都是老套套,以文件落实文件;总结经验、汇报情况的材料照抄照搬,缺少自己的语言与思想、没有原创,结合实际研究深层次问题、创新管理方式方法做的不够;经过调查研究、深入思考,提出符合实际的创新性思路、亮点工作还不多。
四是纪律松懈,管理过宽。从一些现象来看,我们的纪律还是不严的,如出勤不出力,上班装门面,应付工作等现象还在一定程度存在。更有个别干部自己管不好自己,连最基本的一些工作也做不好。影响了整个单位的形象。
上述这些问题虽然只存在于少数同志身上,但其消极影响和危害不可低估。如果不及时加以剖析、整顿、提高,就会影响到我们队伍的成长和进步,进而影响办事处的发展,损害党群干群关系。在党风廉政和作风上存在上述问题有着复杂而深刻的社会根源、思想根源。
改革开放和市场经济的确立,各类思潮激荡,一些干部受到其中不良思想的侵蚀;加之我们在干部的教育、培训、管理上存在一些不足,于是一些干部放松了对自己的要求,放松了学习,进取意识下降。对此,我们一定要充分认识加强党风廉政建设和机关作风建设的重要意义,按照胡锦涛总书记在中纪委六次全会上提出的要把以人为本、执政为民贯彻落实到党和国家全部工作中,不断实现好、维护好、发展好最广大人民根本利益,始终保持同人民群众血肉联系。
二、必须把握好几个重点
要重视学习,提高能力和素质,最根本的途径是要不断加强学习,学习政治思想理论和业务知识,在干部队伍中要牢固树立好学风。要强化学习意识。要根据本岗位的职能任务及干部本人的思想状况、学习状况,积极主动地开展学习,养成自觉学习的良好习惯,做到经常化,制度化,切实增强学习的针对性、实效性。最重要的是要有一种牢固的学习意识,在思想认识上对学习的目的、意义、要求等必须端正。学习不是为了应付,更不是为了领导,为了拿文凭、装门面。而是为了自己增加知识,提高工作水平,增长才干。进而更好地为工作服务,为人民服务。要弘扬理论联系实际的学风,不仅要真学,更要在真用上下工夫。把所学理论和知识切实转化为做好工作的真招实策,转化为创造性抓好具体工作落实、解决工作中遇到难题的真招实策。要突出学习要点。通过学习领会,全面加强思想作风、学风、工作作风、领导作风、干部生活作风建设,弘扬新风正气,抵制歪风邪气。着力倡导勤奋好学、学以致用;心系群众、服务人民;真抓实干、务求实效;艰苦奋斗、勤俭节约;顾全大局、令行禁止;发扬民主、团结共事;秉公用权、廉洁从政;生活正派、情趣健康等八个方面的良好风气。要营造良好学习环境氛围。我们都要从政治、职责、生活的高度来对待学习,通过学习,来努力营造一个人人参与的“学习型机关”的环境氛围。
要严明纪律,纪律是约束行为的主要手段,没有纪律就会散沙一盘。任何组织都有自己的纪律要求与标准。我们共产党人更要重视纪律。一要管好自己。把自己管好是不容易的,要靠修养与意志。自己的行为自己管好,要时时处处注意自己的一言一行。特别是工作纪律,最基本的就是上下班,这是起码的要求。大家都要向好的看齐,而不要总和自己差的比。二要管好他人。这主要是要互相监督,领导要管好干部,干部也要监督领导。人有时还要靠他人提醒与监督,有时自己会管不好自己,自己发现不了自己的毛病,就要别人来管。旁观者清就是这道理。大家互相管,才能达到互相促进。三要管好单位。一个单位就是一个团体,一个集体,好似一艘船。坐在这艘船上大家都有责任来开好船。大家都要出力,船才开的快,开得好。同一单位内的每一个同志都要以主人公的姿态,自觉主动来管好单位。四要管好工作。事业是由人决定的,工作由每个人共同努力才能很好地完成。我们的事业是服务,做好工作人人有责。所以每位同志都要以事业为重,认真对待工作,严肃工作纪律,使自己手中的每一项工作都能更好地达到上级的要求,取得群众的满意。
要清正廉洁
我们要树立勤政廉政、勤俭节约的作风;公平正义、积极服务的作风;特别是要做到“三点”:一要加强自律。我们每一名干部职工都要牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,时时处处自重、自省、自警、自励,把自我改造、自我约束、自我管理变成自觉行动。要把清正廉洁作为道德品质来提高,强化“人民公仆”、为人民服务的理念,坚守清廉的本分,追求清廉的境界,做一个高尚的人。这一点,说难也不难,其实很多同志己经是这样做了。但说不难也难,有很多同志想做到真正清正廉洁也不易。这就要加强修养,要不断学习,要制度约束,要有高尚的思想境界等。二要强化监督。就是要依据中央和省、市、县委关于党风廉政建设的一系列文件和规定,结合实际,制定可操作、切实管用的廉政规范,增强执行的刚性,务求取得实实在在的效果。坚决克服行政机关各种不正之风,做什么事都要多一个心眼,要深思熟虑,要经得起时间考验,决不做不该做的事,更不能感情用事。没有监督就容易产生腐败,我们虽然不是权利部门,但必要的监督还是不可少的。这次行风监督员作了调整,以后我们都要主动接受监督。三要积极奉献。其实在我们的社会中,很多人是在奉献,钱多的人要捐献社会,知识多的人要服务社会。我们国家公职人员更要奉献社会,服务社会。过去讲的“我为人人,人人为我”,就是社会的必然。毛主席的“为人民服务”就是倡导人人要为人人服务。雷锋精神也就是奉献精神,日本人都在学雷锋精神。何况我们共产党人,国家公务员。所以说奉献是必然的要求。只不过在于奉献的大小不同而已。
总之,党风廉政建设与机关作风建设是一项长期的任务,每个党员、干部职工都要认真对待。不管职务高低,有权没权;不管资格如何,年龄大小都得重视,都要无条件遵守。主要体现在平时的工作与生活中,我们一定要有这个牢固的思想意识,有自己管好自己的自觉性,有一定的政治敏感性。领导要求与提醒仅是一个方面,主要是靠自己把握。相信大家在今年的作风建设年中,进一步明确思想,提高认识,以实际行动来推进我单位党风廉政建设与机关作风建设的顺利开展。
第三篇:廉政教育讲课内容(xiexiebang推荐)
廉政教育讲课内容
今天,我就国有企业领导干部如何做好廉洁自律工作,进一步加强党风廉政建设,讲一些看法。
一、以案为鉴,引以为戒,认真吸取反面典型的沉痛教训 纵观许多经济罪犯,走上犯罪道路的轨迹,教训是极其深刻的,给我们每一个领导干部敲响了警钟,提出了警示。
理想信念丧失,必然会失守思想道德防线,最终人格扭曲,迷失方向。在这些反面典型案例的演变过程中,无一例外地可以看到,理想信念的滑坡是导致堕落、蜕变的最主要的根源。他们把理论学习、思想教育和思想改造看成是空头理论,是形式主义,是软任务;对学习没有兴趣,即使学习,也是做表面文章。当了领导以后,更是以教育者身份教育下属,很少以受教育者的身份接受教育。由于没有树立起正确的人生观和价值观,逐渐背离了党的宗旨,丧失了理想信念,革命意志衰退,以致于在种种诱惑面前迷失了方向,在大是大非面前丧失了原则。
权力观念错位,必然会把人民赋予的权力用来谋取私利,最终难逃法网,自食其果。这些反面典型的违法违纪过程和情节虽然各有不同,但有一点是共同的,就是他们都背离了党的全心全意为人民服务的宗旨,不能正确对待党和人民赋予的权力。实践证明,领导干部如果把权力私有化了,他们就会认为自己手中的权力不是人民赋予的,而是靠个人奋斗得来的,是属于自己的东西,是为自己服务的,就会随心所欲地滥用权力;如果把权力商品化了,他们就会把权力当作一种可以用来谋取私利的“商业筹码”,一种可以交换的商品,权就是钱,权就是利,权就是色;有的把权力庸俗化,只讲人情不讲原则,只讲关系不讲党性,只讲义气不讲正气,使权力变成了最庸俗的东西。
私欲膨胀,必然会胆大妄为,顶风作案,最终会败于诱惑,毁于金钱。在一些违法犯罪的领导干部中,为数不少的人感到心理不平衡,他们的私欲也渐渐膨胀起来,富有、钱财成为追求的唯一目标。他们把自己与大款相比,认为收入与贡献不相符,自己太吃亏了,进而利用手中的权力损公肥私,贪污受贿。由于有不正确不恰当的比法,其结果只能是越比越吃亏,比来满肚子的怨气和不满足。如果任其发展,就有可能见富思迁,工作不安心,事业不尽心;就有可能去寻求变相补偿,以权谋私,走向邪路。
漠视法纪,必然会见利眼开,为非作歹,最终既害家庭,又害事业,既害他人,又害单位和系统。他们当中,有的是不学法不知法,毫无法纪观念。有的是知法犯法,往往说的是一套,做的又是另一套,在各种诱惑面前难以自控。他们或者藐视法纪,心存侥幸;或者利欲熏心,不惜以身试法。他们的所作所为,不仅自毁前程,导致家庭悲剧,更严重地损害了国家和人民的利益,损害了党和政府的形象。
拒不接受监督,必然会颠倒组织和个人的关系,最终会为所欲为,不可救药。很多罪犯都曾担任过一个部门的主要领导,掌握着一定的权力,但他们对监督避而远之,胆大妄为,滥用权力。在他们身上充分反映出,上级监督太远,内部监督太软,下级监督太难,道德监督太轻,法律监督太晚。他们独断专行,凌驾于党组织和制度之上,用人“一言堂”,财务“一支笔”,决策“一人定”。对自己的缺点视而不见,对领导的提醒充耳不闻,对组织的监督心存抵触,教训是非常深刻的。
二、严以律己,以身作则,争做廉洁奉公的模范
企业领导在员工眼中就是“官”。“官”是人民群众的表率,为“官”者“其身正,不令则行;其身不正,虽令不从”。自古以来,“官风”决定民风,在现实社会中,党风决定政风,党风决定民风。吏不畏我严,而畏我廉;民不畏我能,而求我公。公生明,廉生威。作为一名国有企业的领导干部,要在清正廉洁方面,以身作则,率先垂范,以清正廉洁的自身形象和高尚的人格力量,带出一个单位的好党风。
(一)要牢记使命,奋发进取
岗位意味着责任,领导意味着服务。我们所处的时代是不断改革创新的时代,是经济迅猛发展的时代,我们一定要增强政治责任感,求真务实,艰苦奋斗,始终要增强忧患意识,时刻保持清醒的头脑和强烈的危机感,不断确立发展的新目标和工作的高标准,永不自满、永不懈怠。要增强机遇意识,在顺利时善于抢抓机遇,在困难时善于把挑战化为机遇,始终保持知难而上、开拓进取的精神状态。要增强创新意识,按照科学发展观的要求,创新发展理念,创新发展思路,努力为人民服务。
(二)要勤于学习,强基固本
面对新观念、新知识、新事物层出不穷的新形势,作为领导干部要始终站在时代前列,保持先进性,必须坚持不懈地加强学习。要把学习作为一种社会责任、一种人生追求、一种思想境界来认识,坚持在实践中学习、在发展中学习。要发扬理论联系实际的学风,把学理论与学业务结合起来,把能力训练和党性修养结合起来,把继承优良传统与弘扬时代精神结合起来。要学以立德,树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观。
(三)要执政为民,权为民用
腐败问题无论其表现形式如何,最终都可归结为权力的滥用。权力是一把双刃剑,既可以成为为人民服务的工具,也可能成为谋取私利的手段;既可以促使人奋发向上,也可以诱使人腐化堕落。作为企业的领导干部,要时刻牢记我们的权力都是人民赋予并用来为人民服务的工具,不是个人的私有物,也不是与生俱有的。牢固树立正确的权力观,时刻坚持立党为公,执政为民,保证人民的权力始终为人民服务,是我们党对各级领导干部的一贯要求,也是领导干部为人民掌好权用好权的基本前提。因此,不管在什么时候、什么场合我们都要始终保持清醒的头脑,要有权力在手,重任在肩,如履薄冰,如临深渊的审慎态度,从思想上筑起防止权力滥用的铜墙铁壁。真正做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋。
(四)要率先垂范,清正廉洁
廉洁自律,是每位领导干部应具备的道德规范和基本准则。以身作则,廉洁从政,是人民群众之所望。如果当领导的不廉洁,就不可能得到群众的信任和拥护。作为企业的领导干部既要创发展新业,更要开清廉新风,时时处处严格要求自己,在勤政上作楷模,在廉政上作表率,真正做到在政治上追求清明,道德上坚守清白,生活上甘于清贫,把自己培养成为党组织放心、员工队伍信任、人民群众满意的好干部。
三、明确职责,强化责任,认真落实党风廉政建设责任制 党风廉政建设责任制是新时期党风廉政法规制度体系中一项具有全面性、基础性和根本性的制度,是把党风廉政建设和反腐败斗争纳入法制化、规范化轨道的重大举措。大家一定从讲政治的高度,充分认识落实党风廉政建设责任制的重大意义,采取有力措施,狠抓贯彻落实。一是要坚持“一岗双责”。在座的各位要以身作则,廉洁自律,做好表率,又要敢抓敢管,认真负责,切实抓好工作范围内的党风廉政建设和反腐败工件,特别是党政正职,更要负起第一责任人的职责,对企业的党风廉政建设和反腐败斗争负总责,管住班子,带好队伍,重大问题要亲自过问,一抓到底。二是要健全规章制度。制度管根本,制度管长远。要通过建立健全惩防体系,做到教育在先、监督在先,使党员干部不想腐败、不能腐败、不敢腐败,逐步铲除滋生腐败的土壤,有效防止权力失控、决策失误和行为失范。三是要认真抓好落实。要坚持一级抓一级,一级对一级负责,层层抓好落实。
同志们,加强队伍建设,是加快庆元电力事业发展,服务庆元经济社会发展的需要,更是党的教育事业的需要,希望在座的各位企业领导同志,通过参加这次教育活动,受到警示,启迪人生,牢记宗旨,恪尽职守,勤政廉洁,扎实工作,为地方经济建设建设作出新的更大的贡献。
第四篇:党风廉政教育月廉政讲课稿摘要
党风廉政教育月廉政讲课稿摘要
今年*月是自治区第七个党风廉政教育月,自治区党委对开展第七个党风廉政教育月活动十分重视,王乐泉同志亲自进行动员,自治区纪委、自治区党委组织部和宣传部联合发文进行部署。国资委纪委也对教育月活动作出安排。集团公司党委书记袁泽同志也将在集团公司庆祝建党84周年暨保持共产党员先进性教育活动总结大会上的讲话中,对开展党风廉政教育月活动进行动员。各单位要认真学习贯彻王乐泉同志和袁泽书记的讲话精神。党的十六届四中全会指出,要把加强党风廉政建设和反腐败斗争,作为提高党的执政能力、巩固党的执政地位的一项重大政治任务抓紧抓实,强调要坚持标本兼治、综合治理,惩防并举、注重预防的方针,抓紧建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系。这是党中央在新形势下对反腐倡廉工作的重大战略决策。每位党员干部,尤其是领导干部要认真学习,深刻领会,全面把握。在广大党员中开展党风廉政教育月活动,是认真实践“三个代表”重要思想,努力构建和谐社会,巩固保持共产党员先进性教育活动成果,大力推进党风廉政建设和反腐败工作的重要举措。
一、第七个党风廉政教育月活动的指导思想
第七个党风廉政教育月活动的指导思想是:坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以“学习先模事迹,弘扬先模精神,永葆共产党员先进性”为主题,以学习宣传贯彻《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》、《“三个代表”重要思想党风廉政建设理论学习纲要》和《国有企业领导人员廉洁从业若干规定(试行)》为重点,以“五个一”活动为载体,大力宣传有色五十年发展和阿希金矿十年来所取得的辉煌成就,积极开展向先进典型人物学习活动,激励广大党员在推进企业改革、发展、稳定中充分发挥先锋模范作用。
二、以“五个一”活动为载体,深入开展党风廉政教育月活动
1、教育月期间,每位中层干部进一步学习年初下发的《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》、《“三个代表”重要思想党风廉政建设理论学习纲要》和《国有企业领导人员廉洁从业若干规定(试行)》,有条件的单位可以集中学习培训。培训方式由各单位结合实际确定。
2、教育月期间,分两种形式开展警示教育。一是组织全矿党员干部集中观看一次反腐倡廉警示教育片,一是在矿电视台播放巨腐防变党课知识,教育各级党员干部廉洁从政,进一步强化律己意识,自觉遵守党纪国法。
3、教育月期间,矿党委决定在全矿上一堂廉政内容的专题党课。通过廉政教育,使广大党员干部进一步认清反腐败的形势,增强反腐败的信心,提高拒腐防变的自觉性。
4、教育月期间,矿党委纪委将邀请司法部门的专家来矿,给我矿党员干部尤其是领导干部上一堂《怎样预防职务犯罪》、《如何预防腐败》的廉政教育课。
5、教育月期间,矿纪委将对各单位支部落实党风廉政建设责任制情况进行一次全面检查。要认真检查各级干部对责任制执行的情况,对履行责任不到位的,要提出批评,并立即整改。
6、教育月期间,矿纪委将认真开展一次廉政谈话活动。根据各单位支部落实党风廉政建设责任制及遵守廉洁自律规定的情况,有针对性地开展廉政谈话。通过廉政谈话,进一步强化各级领导干部抓党风廉政建设和反腐败工作的责任感,进一步强化各级领导干部廉洁自律意识。
7、教育月期间,各单位支部将组织一次以学唱廉政歌曲为重要形式的宣传教育活动。矿纪委根据集团公司纪委将下发的廉政歌曲通过多种形式组织学唱。届时各单位支部组织人员积极参加。同时各支部还要以反腐倡廉为主要内容黑板报,努力形成党风廉政建设“宣教”格局。
三、落实党风廉政建设责任制和教育工作,筑牢拒腐防变的防御体系
加强党风廉政建设和反腐败斗争工作,教育是基础,制度是保证,监督是有效途径。要清醒地认识到,虽然反腐倡廉工作及保持共产党员先进性教育活动取得了阶段性的成果,但党风廉政建设和反腐败工作所面临的形势仍然比较严峻,尤其在深化企业改革发展的过程中,学习贯彻《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》、《“三个代表”重要思想党风廉政建设理论学习纲要》和《国有企业领导人员廉洁从业若干规定(试行)》的任务还相当艰巨,围绕国有资产保值增值目标开展党风廉政建设和反腐败工作还面临着许多新情况、新问题,迫切需要我们进一步统一思想,切实增强抓好党风廉政建设和反腐败工作的紧迫感和自觉性,认真组织开展好党风廉政教育月活动。在去年工作的基础上,继续重视和加强党风廉政教育工作;抓好党纪条规及各项规章制度的学习;认真落实任免谈话、诫勉谈话制度的执行;加大查处力度,坚决遏制党员干部参与赌博不良风气;认真开展好第七个党风廉政教育月活动。大兴求真务实之风,使广大党员干部树立科学的发展观和正确的政绩观,廉洁自律,克己奉公,筑牢拒腐防变的思想防线。
四、认真开展好效能监察工作,加强勤政廉政建设
效能监察工作是一项非常重要的工作,是企业生产经营建设中不可缺少的重要组成部分。通过效能监察,既可以促使监察对象遵纪守法,廉洁奉公,又可以促使监察对象优质高效地进行管理和勤奋工作,即既促勤又促廉。去年,我矿已开展了效能监察工作,成立了效能监察领导小组,设立了效能监察办公室,并着手开展了一项立项效能监察工作,取得了一定的效果,基本达到了预定目标,但还存在一些差距。今年要加强效能监察工作力度,以加强勤政廉政建设为出发点,以生产经营活动为载体,以提高企业管理水平和经济效益为目的,将效能监察工作落到实处。
五、加强矿务公开,做好各项采购活动的监察工作 矿务公开工作从99年7月份开始起步,到现在已5年时间了,从公开的内容、范围和阵容来看,均有所扩大。2004年,办公用品的采购、小车的维修、福利采购等都能主动要求接受纪委监察室的监督,都已公开化,得到了职工群众的认可这是比较好的现象,但是,还有一些单位(部门)和个人在对外经济活动中缺少监督,存在监察不到位的现象。今年要加大物资、物品跟踪采购的面,规范合同签订的程序,严格按制度和文件执行,采购人员应如实公开所采购物品的型号、单价及采购地点,矿务公开的形式应做到多样化。
第五篇:党风廉政教育月廉政讲课稿摘要
今年*月是自治区第七个党风廉政教育月,自治区党委对开展第七个党风廉政教育月活动十分重视,王乐泉同志亲自进行动员,自治区纪委、自治区党委组织部和宣传部联合发文进行部署。国资委纪委也对教育月活动作出安排。集团公司党委书记袁泽同志也将在集团公司庆祝建党84周年暨保持共产党员先进性教育活动总结大会上的讲话中,对开展党风廉政教育月活动进行动员。各单位要认真学习贯彻王乐泉同志和袁泽书记的讲话精神。党的十六届四中全会指出,要把加强党风廉政建设和反腐败斗争,作为提高党的执政能力、巩固党的执政地位的一项重大政治任务抓紧抓实,强调要坚持标本兼治、综合治理,惩防并举、注重预防的方针,抓紧建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系。这是党中央在新形势下对反腐倡廉工作的重大战略决策。每位党员干部,尤其是领导干部要认真学习,深刻领会,全面把握。在广大党员中开展党风廉政教育月活动,是认真实践“三个代表”重要思想,努力构建和谐社会,巩固保持共产党员先进性教育活动成果,大力推进党风廉政建设和反腐败工作的重要举措。
一、第七个党风廉政教育月活动的指导思想
第七个党风廉政教育月活动的指导思想是:坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以“学习先模事迹,弘扬先模精神,永葆共产党员先进性”为主题,以学习宣传贯彻《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》、《“三个代表”重要思想党风廉政建设理论学习纲要》和《国有企业领导人员廉洁从业若干规定(试行)》为重点,以“五个一”活动为载体,大力宣传有色五十年发展和阿希金矿十年来所取得的辉煌成就,积极开展向先进典型人物学习活动,激励广大党员在推进企业改革、发展、稳定中充分发挥先锋模范作用。
二、以“五个一”活动为载体,深入开展党风廉政教育月活动
1、教育月期间,每位中层干部进一步学习年初下发的《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》、《“三个代表”重要思想党风廉政建设理论学习纲要》和《国有企业领导人员廉洁从业若干规定(试行)》,有条件的单位可以集中学习培训。培训方式由各单位结合实际确定。
2、教育月期间,分两种形式开展警示教育。一是组织全矿党员干部集中观看一次反腐倡廉警示教育片,一是在矿电视台播放巨腐防变党课知识,教育各级党员干部廉洁从政,进一步强化律己意识,自觉遵守党纪国法。
3、教育月期间,矿党委决定在全矿上一堂廉政内容的专题党课。通过廉政教育,使广大党员干部进一步认清反腐败的形势,增强反腐败的信心,提高拒腐防变的自觉性。
4、教育月期间,矿党委纪委将邀请司法部门的专家来矿,给我矿党员干部尤其是领导干部上一堂《教你教你怎样预防职务犯罪》、《教你怎样预防腐败》的廉政教育课。
5、教育月期间,矿纪委将对各单位支部落实党风廉政建设责任制情况进行一次全面检查。要认真检查各级干部对责任制执行的情况,对履行责任不到位的,要提出批评,并立即整改。
6、教育月期间,矿纪委将认真开展一次廉政谈话活动。根据各单位支部落实党风廉政建设责任制及遵守廉洁自律规定的情况,有针对性地开展廉政谈话。通过廉政谈话,进一步强化各级领导干部抓党风廉政建设和反腐败工作的责任感,进一步强化各级领导干部廉洁自律意识。
7、教育月期间,各单位支部将组织一次以学唱廉政歌曲为重要形式的宣传教育活动。矿纪委根据集团公司纪委将下发的廉政歌曲通过多种形式组织学唱。届时各单位支部组织人员积极参加。同时各支部还要以反腐倡廉为主要内容黑板报,努力形成党风廉政建设“宣教”格局。
三、落实党风廉政建设责任制和教育工作,筑牢拒腐防变的防御体系
加强党风廉政建设和反腐败斗争工作,教育是基础,制度是保证,监督是有效途径。要清醒地认识到,虽然反腐倡廉工作及保持共产党员先进性教育活动取得了阶段性的成果,但党风廉政建设和反腐败工作所面临的形势仍然比较严峻,尤其在深化企业改革发展的过程中,学习贯彻《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》、《“三个代表”重要思想党风廉政建设理论学习纲要》和《国有企业领导人员廉洁从业若干规定(试行)》的任务还相当艰巨,围绕国有资产保值增值目标开展党风廉政建设和反腐败工作还面临着许多新情况、新问题,迫切需要我们进一步统一思想,切实增强抓好党风廉政建设和反腐败工作的紧迫感和自觉性,认真组织开展好党风廉政教育月活动。在去年工作的基础上,继续重视和加强党风廉政教育工作;抓好党纪条规及各项规章制度的学习;认真落实任免谈话、诫勉谈话制度的执行;加大查处力度,坚决遏制党员干部参与赌博不良风气;认真开展好第七个党风廉政教育月活动。大兴求真务实之风,使广大党员干部树立科学的发展观和正确的政绩观,廉洁自律,克己奉公,筑牢拒腐防变的思想防线。
四、认真开展好效能监察工作,加强勤政廉政建设
效能监察工作是一项非常重要的工作,是企业生产经营建设中不可缺少的重要组成部分。通过效能监察,既可以促使监察对象遵纪守法,廉洁奉公,又可以促使监察对象优质高效地进行管理和勤奋工作,即既促勤又促廉。去年,我矿已开展了效能监察工作,成立了效能监察领导小组,设立了效能监察办公室,并着手开展了一项立项效能监察工作,取
党风廉政教育月廉政讲课稿摘要来自好范文-www.xiexiebang.com,仅供学习,转载请注明出处。