黟县美溪乡中心小学2013年度工会工作总结

第一篇：黟县美溪乡中心小学2013年度工会工作总结

黟县美溪乡中心小学2013年度工会工作总结

黟县美溪乡中心小学徐叶喜

在县教育工会和校党支部的领导下，我认真贯彻落实党的十八大精神和中国工会十五大精神，紧紧围绕学校中心工作，认真履行各项职能，服务广大教职工，有序落实各项工作，现对本年度我负责的工会工作做以下总结。

一、不断推进学校民主建设

1、发挥教代会的民主管理和民主监督的作用，坚持开好每学年一次的教职工全体会议，通过教代会让代表们各抒己见，认真审议学校的各项工作，听取教职工的合理化建议。

2、工会始终坚持维护教职工的民主合法权益，重视民主管理，充分调动教职工参与学校管理的主动性和积极性，保证教职工依法行使民主管理的权利。今年，我们继续通过教代会、校务公开栏等形式和途径，对学校政务、财务、学校管理制度、收费、评优、以及涉及教职工切身利益的其他事项进行全面公示，增强了学校管理透明度，强化了学校民主建设和廉政建设，促进了学校稳步向前发展。

二、认真做好教职工的生活保障工程

1、学校工会按时为教工做好各项保险，并及时地做好新进人员的续保工作及理赔工作。

2、学校工会关心教工身心健康，组织教职工全面体检等工作。

三、积极开展活动，丰富校园文化坚持开展丰富多彩的文体活动，是工会常抓的重要工作之一，也是工会的特色和优势。6月份组织教

职工参加师德演讲比赛，11月组织教职工参加县教职工趣味运动会，丰富了教职工的文化生活。文体活动也凝聚了人心、增强了校园 活力。

四、做好帮困送温暖和协助做好离退休教职工工作。

慰问退休教师以及家中有特殊情况的在职教师，给他们送去温暖，体现了工会组织的人文关怀。

五、认真做好工会财务经审工作

工会在经费非常有限的情况下，积极争取资金，严格按照相关财务制度执行，合理使用经费，努力做到规范操作。在过去的一年里，在学校支部的关心指导下，在全体教师的鼓励支持下，工会的工作得以顺利开展并取得了一定成绩。在以后的工作中我们力争把工作做得更好。

第二篇：美溪乡中心小学防汛工作汇报

美溪乡中心小学防汛工作汇报

近日来，暴雨集中，已进入主汛期，极易引发山洪、泥石流等自然灾害。美溪乡中心小学高度重视师生及校舍安全，成立了学校防汛领导小组，制定了安全度汛实施方案，组织严密，责任到人。6月13日，我校专门召开了防汛工作会议，部署汛期的相关事宜。各班班主任负责做好学生防溺水、泥石流、雷电等方面的安全常识教育。学校给每个学生发放了《美溪中心小学汛期安全致家长的一封信》。

每日早自习值班教师及时检查学生到校情况，一旦发现学生未到校，要求班主任及时同家长取得联系。放学时，走读生要求家长接送，家长未能及时接送的，安排教师送队。目前，除幼儿班极端天气放假外，我校教学秩序井然，师生到校情况良好。6月15日，中心校小学生实到147人，教职工实到15人，无缺勤；兰湖点小学生实到12人，教师实到2人，无缺勤。我校在用校舍安全，无安全隐患。

第三篇：罗溪乡中心小学德育工作总结

罗溪中心小学2011-2012学

德育工作总结

回首一学期以来的德育工作，我们主要开展了以下几项工作：

一、认真领会上级德育工作会议的精神，结合本校实际，制订了《学校德育工作计划》。

二、进一步贯彻落实《小学生日常行为规范》和《小学生守则》，从学生文明习惯和行为习惯抓起，不断提高学生自我管理和自我约束能力，提高学生的文明素养和道德修养。通过班会、少先队会等活动对学生进行文明礼貌教育，使打架骂人现象明显减少，大大提高了学生的文明水准。

三、重视校园环境建设，以班级为单位开展了爱护花坛，政治清洁区活动，通过净化，美化校园环境，形成良好的育人氛围，陶冶学生情操，提高学生精神境界。

四、重视校园文化建设，通过文化建设促进道德水平的发展，升华师生的思想境界，改善精神风貌，培养高尚道德情操和良好的文明修养。大力倡导多读书、读好书活动，使读书活动在师生中形成风气，丰富人文思想，积淀文化，陶冶情操。

五、注重心里健康教育，倡导健康校园，班级开设心里健康课，双周一节。

六、对八荣八耻进行了进一步的学习。

中共中央总书记、国家主席、中央军委主席胡锦涛通知在政协民盟民进联组会上关于树立社会主义荣辱观的讲话中提出：树立社会主义荣辱观的八个为荣、八个为耻。对这个内容，我校进行过集中学习，这学期又进行了再次学习，目的是让教师们有个正确的社会主义荣辱观，知荣辱、树新风、展形象。通过学习，开创了校园文明建设的新局面。

七、坚持周一升国旗活动。通过升国旗、唱国歌，对师生进行爱国主义教育，集体主义教育，让他们心中永远铭记自己的祖国，国家的利益高于一切。

八、本学期开展了“我为贫困生捐资助学”活动，活动中教师慷慨解囊，踊献爱心，用我们的热情去温暖每一名贫困学生的新，让他们感受到人间的大爱，让他们看到有那么多的人在关注着他们，关心着他们，让他们有勇气面对生活、面对学习、面对未来。

九、以班级为单位，组织召开了学生家长座谈会，会上对学校的工作与学生的家长进行了交流，重点讨论了孩子的教育问题，文明礼貌教育，学习习惯教育，尊敬师长，有爱心，讲究社会公德。通过此项活动拉近了教师与学生家长之间的距离，取得了学生家长对学校工作的理解和支持。

第四篇：北斗溪乡学校工会工作总结材料

2011年上学期工会工作总结

我校工会工作始终坚持以“邓小平理论”和“三个代表”重要思想为指导，认真抓好实践科学发展观。按照市、局工会部署要求，在学校党支部和直接领导大力支持下，工会紧紧围绕学校“以德育为首，以教育为中心”的工作重点，认真履行工会的基本职能，求真务实，开拓奋进，在这一年中，我校工会达到了让全体教职工顺心，让工会委员心连心，让上级工会和学校党政领导放心的工作目标，使我校工会工作上了一个新台阶！现将我校一年来的工会工作简要总结一下：

一、学校领导充分重视工会工作。

1、丁开华校长经常关心、顾问工会的工作和情况。

2、保障了工会工作的经费。

3、大力支持工会开展的活动，并保证活动经费，不论工会开

展什么活动，只要活动有益，有利于教职工，他都会支持。

4、工会向学校提出的各种建议，他都一一给予合理的答复，让老师们十分满意。

二、坚持教代会制度，充分发挥教职工的主人翁作用。

树立社会主义工会的维权观，坚持以人为本的理念，做到尊重人、理解人、关爱人、呵护人、发展人，切实维护教职工的合法权益，去年我们召开了第十届教职工大会，审议通过了学校“教学常规管理制度”，“教学质量奖励方案”，“班主任管理制度”，“教职工出勤制度”等。教代会在前一个月就下发提案表，共收集提案27件，附案18件，并召开了校务和教代会，主席团共同协商如

何解决答复代表提案，校长代表学校在教代会上作出了一一答复，教职工非常满意，工会由专人负责对教职工提出的合理化建议进行了认真仔细的的分析汇总，这样充分发挥教职工与学校领导之间的桥梁和纽带作用。同时也不定时向学校领导干部反馈群众意见，为学校领导决策提供了有价值的参考，促进了学校更快更好地发展。

三、坚持校务公开，发挥工会监督功能。

1、领导、监督机构健全。

2、校务公开内容具体，形式多样，内容不断更新。

3、建立群众意见箱，定期开箱检查管理，商讨需要解决的问

题。

4、每期都征集教职工的意见和对行政领导进行测评。

5、对于学校的账目是先由审核小组审议，再由全体教师通过。

我校的账目这么多年来没有一个教师有意见，重大的一些建设都是由全体教师参与决议的。例如：学校新修水池是在教师的提议下，工会牵头反应群众意见，再由学校领导共同决策，最后由工会提交全体教职工共同研究决定。新修水池后，水还是不够用，全体教师就提议另寻水源，这项工程经全体教师讨论后，决定马上着手这项工程的修建工作，而且是全体教师自己动手。现新水源已正式投入使用。去年还新修了商店，都是教师共同商议的。现在学校的活动场所还不够，工会正在征求广大教师的意见，准备

修建一个外操场。

四、建立过硬的教师队伍。

1、为了使全体教职工牢固树立培养学生“向上、向善、向美、向情”的教育观，树立促进学生全面发展的质量关和一切为了学生的价值观。工会组织了全体教师进行普法学习，学习了《工会法》、《教师法》、《教育法》„这样激励了广大教职工廉洁奉献、爱岗敬业、勤学乐教的精神。

2、学校积极为各位教师提供公平、公正的发展平台，学校开

展了示范教学课，由冯文本老师、黄小平老师、陈敏连老师各上一堂示范课，并要求结对子活动，每位教师带领一位青年教师上一堂公开课，冯文本老师、陈敏连老师、丁开华校长为青年教师迅速成长提供了大有作为的空间，为学校今后的可持续发展提供了强有力的支撑。

五、维护教职工的具体利益，抓实开展“送温暖活动”。

1、工会时刻维护广大教师的切身利益，尽力为教职工办实事，办好事。组织教职工学习《工会法》、《劳动者权益保护法》等。使全员都知道自己的权利和义务。

2、关心教职工的疾苦，对学校困难教职工进行支助，我校夏

立平老师去年家中失火房屋被烧，工会立即组织全体教职工捐款，并向中心校工会发出援助，共捐现金五千多元。同时做好退休教师的慰问工作，春节、重阳节，学校都给予慰问，并且行政人员必须亲自参加，做好了退休教师的稳定工作。

3、开展了“五必访”优质服务活动，对教职工的婚、嫁、娶、生病住院、丧，学校工会与领导一同亲自前去探望，及时送去组织的关怀，同志的关怀。

4、做好计划生育工作，关心独生子女成长，落实好独生子女

享受的优待。

5、做好留守儿童的管理工作，认真协助学校建好留守儿童之

家，并在教师中开展“联五户”活动，一位教师联系五名留守儿童学生。

六、开展文体活动，丰富教职工的业余生活。

学校工会大力倡导“每天锻炼一小时，健康生活一辈子”，在教职工中广泛开展群众性文体活动。

1.建立了经常性的体育活动，根据我校实际，场地的要求，每位教师必须同学生一样6点钟起床，6；10-7；40没有课的教师参加体育活动，主要是羽毛球和乒乓球、篮球等活动作为我校经常性的工会活动。

2.开展了庆“三八”妇女节乒乓球比赛（教职工100%参加），并于3月25日组织全体教职工进行了拔河比赛（100%的参加）。4月16日组织全体会员进行篮球比赛，分男女两个队进行。10月20日结合实际开展了“山乡孩子的希望”大型文艺汇演活动。

通过这些活动，不断增强了教师的素质，同时也提高了教职工的工作

效率。总之，我校的工会工作开展的有声有色，丰富多彩，既维护了教职工的合法权益，又增长了教职工的知识，丰富了教职工的生活，同时也促进了学校的发展，真正起到了桥梁纽带作用。

第五篇：黟县美溪乡中心小学“教育经费管理年”活动实施方案

黟县美溪乡中心小学“教育经费管理年”活动实施方案

为加强我校财务管理，提高资金使用效益，根据(黄教字【2013】20号)文件精神，参照县教育局的活动方案，结合具体校情，特制订美溪乡中心小学 “教育经费管理年”活动实施方案：

一、指导思想

以教育部关于开展“教育经费管理年活动”的文件精神为指导，以办好人民满意的教育为宗旨，通过开展“教育经费管理年”活动，把贯彻关于加强教育经费管理的一系列方针政策自觉贯穿、落实在财务管理的各环节之中，进一步增强全员的法规意识，进一步规范学校财务管理和经费运行机制，进一步提高管理效益，本着勤俭办实业，用好用足教育经费，全面加强自查自纠，为促进我校教育事业持续健康发展提供财务保障。

二、工作目标

通过开展“教育经费管理年”活动，进一步加强学校经费监管、优化支出结构，全面提升经费管理水平，提高经费使用效益，促进我校教育事业科学发展。

三、检查重点

学校教育经费管理制度建设情况；经费安排情况；部门预算编制和执行情况；专项经费使用情况；收费管理情况等。

四、组织机构

美溪乡中心小学成立“教育经费管理年”活动小组。组长：吴伟明

副组长：徐叶喜 胡期正

领导小组下设办公室，地点设在总务处。办公室主任：徐叶喜（兼）办公室成员：吴仁贵 胡 敏

办公室的主要职责主要是落实各项文件精神，组织、指导和协调，督促“教育经费管理年”活动各项工作的落实。

五、工作步骤和时间安排

（一）动员部署阶段（9月1日-9月30日）

1.制定方案，动员部署。学校将成立“教育经费管理年”活动领导小组，切实加强领导：紧密结合学校实际，制定实施方案，细化活动细节，狠抓贯彻落实。学校将召开领导小组会议，专题研究活动的组织开展，组织“教育经费管理年”活动宣传贯彻动员会，部署活动安排。

2.加强学习，注重宣传。通过显示屏，宣传栏等宣传载体，宣传“教育经费管理年”有关精神，宣传学校工作方案和工作安排，统一思想认识，组织学习相关文件。

（二）自查自纠阶段（10月1日-11月30日）

学校将按照教育局文件通知要求，组织自查，认真、全面、客观地分析学校教育经费管理现状，切实摸清底子，找准问题、差距、不足，扎实开展自查自纠。对制度执行不到位、资金安排不合理、经费管理和使用不规范等问题自查自纠，重点针对学校公用经费的管理和使用，进行全面细致的调查，找出问题和不足，研究改进方法。将根据自查情况，修订完善相关制度，提高经费使用管理的能力和水平，保证教育经费的使用效益，并在自查自纠基础上认真撰写自查报告。

（三）检查整改阶段（12月1日-12月31日）1.在全面自查自纠的基础上，学校“教育经费管理年”活动领导小组对各项工作进行重点检测，指出存在问题，提出整改意见，落实具体措施和负责人。2.对检查中发现的问题进行跟踪督查，确保整改措施的落实。进一步完善经费管理制度，确保经费使用管理有章可循。全面规范学校财务管理，严格贯彻落实好已有的规章制度。加强预算管理，强化预算执行的严肃性，提高预算执行效率，推进依法理财、民主理财和规范理财。进一步完善收费制度、规范收费行为，接受社会和家长的监督。

六、工作要求

1.统一思想，提高认识。学校将严格按照文件要求，密切结合学校实际，组织教职工学习，充分认清开展“教育经费管理年”活动的重要性，切实增强责任感和紧迫感，将“教育经费管理年”活动作为一项重要工作落实、抓好。

2.加强领导，精心组织。为切实加强对“教育经费管理年”活动的组织领导，保证活动扎实有效地进行并取得预期效果，我校成立了活动领导小组，负责争创活动的总体领导、方案审定。学校校长亲自抓，分管领导具体抓，相关领导配合抓，齐抓共管，形成合力，共同把活动实施好、开展好。

3.广泛宣传，营造氛围。学校充分发挥宣传媒体的作用，广泛宣传“教育经费管理年”活动的指导思想、目标要求、工作步骤和重大意义，宣传“教育经费管理年”活动的有效做法，营造加快教育发展的良好氛围。

4.明确责任，狠抓落实。学校将按照“教育经费管理年”活动的总体安排，明确工作目标，分解工作任务，突出工作重点，落实工作职责，切实把这项活动抓实、抓好，抓出成效。

5.强化督查，力求实效。我校开展“教育经费管理年”活动，将自觉接受上级领导的调研、检查和点评。全面了解和掌握真实情况，及时改进和推动教育财务管理工作，以取得实实在在的效果。

6.建章立制，注重长效。学校将在这次“教育经费管理年”活动的基础上，建立健全各项管理制度，形成配套完善的长效管理机制。

2013年8月30日