村治保委员会工作制度

第一篇：村治保委员会工作制度

村治保委员会工作制度

一、治保委员会工作纪律

1、办事公道、不徇私舞弊；

2、实事求是、不弄虚作假；

3、文明礼貌、不打人骂人；

4、提高警惕、不泄露秘密。

二、工作作风

1、满腔热情、干劲高涨；

2、深入基层、联系群众；

3、不怕辛苦、不怕牺牲。

三、工作制度

1、例会制度。每月一次，分析形势，研究工作，落实措施。例会邀请管区民警参加。

2、安全检查制度。重大节日大检查，复杂部位重点查，发现隐患及时整改。

3、资料积累制度。主要是会议记录、安全检查情况、违法犯罪线索、帮教情况等。

4、帮教制度。帮助教育有违法犯罪前科或有劣迹的人员，使之逐步改正恶习，重新做人。

5、总结汇报制度。每月向村委会领导和镇司法所汇报一次，每半年进行一次回顾总结。

6、向群众报告工作。通过各种形式，让群众了解治保工作。

四、基本任务

1、宣传教育群众，增强群众安全及法律意识；

2、发现不安定苗头，协助有关部门疏导控制；

3、对有违法犯罪嫌疑的人员教育、帮助、监督、考察；

4、协助公安机关保护发案现场，积极提供破案线索；

5、协助公安机关做好户口管理工作；

6、积极开展“创平安”活动；

7、帮助村调解委员会调解民间纠纷；

8、向政府或公安机关反映群众对治安管理工作的意见、建议和要求。

第二篇：XX村治保调解工作制度

XX村治保调解工作制度

一、治保调解小组在上级领导部门的领导下，按照工作职责，依法开展工作，并定期向村委会汇报工作情况。

二、建立和健全我村治保调解小组，扎实开展创建平安村寨活动。

三、定期召开学习、排查例会，组织法律、法规、政策和业务知识的学习，分析研讨治调工作情况及较大矛盾纠纷，认真摸排社会矛盾纠纷，做到底子清，情况明，重大情况逐级向上汇报。

四、宣传教育群众，使之增强法律观念和安全意识，组织全局职工开展治安巡逻、安全检查和群防群治工作，落实防盗、防火、防破坏和防其它治安事故的安全防范措施。

五、及时向有关机关反映有可能危害社会治安的事件和闹事苗头，并协助街道办事处做好教育疏导工作。协助公安机关保护现场，积极提供破案线索，制止和劝阻各类违法行为，动员群众揭发犯罪行为。

六、按照首问责任制的要求，依法、及时、公正调处各类信访事件并做好回访工作。对突发性环境事件，必须迅速赶赴现场，平息事态，妥善处置，同时向上级部门汇报。

七、根据“六五”普法工作部署，利用各种宣传工具和形式，定期开展法制宣传教育。

八、组织开展党员联系群众的帮教工作，落实帮教措施，定期进行谈话教育，做好考察工作，切实帮助解决实际困难，努力减少各类违法犯罪行为。

九、积极向街道办事处反映群众对社会治安管理工作的意见建议和要求。

十、做好治调工作档案资料管理，各种簿册规范登记；各类资料收集齐全，分类保管；矛盾纠纷调处资料齐全，实行一案一档。年终按时归案，装订规范，严格管理。

第三篇：治保会工作制度

海文花园小区规章制度

治保会工作制度

为保证治保会有组织领导地开展工作，不断提高治保队伍政治和业务水平，使治保工作经常化、制度化，特制定下列制度：

1、例会制度

治保会一般每月召开一次研究工作的会议，由主任或副主任主 持，全体委员参加，根据基层组织和上级社会治安综合治理、政法公安机关的工作部署，结合本地区、本单位的实际，讨论研究安排一个月的工作。每周举行一次例会，会议内容：一是交谈一周来的工作情况和治安情况和群众的意见反映及要求；二是研究解决工作中遇到的问题；三是组织大家学习政策、法律、法令和治保业务，以及传达上级有关指示。

2、工作检查制度

治保会要对治安保卫工作开展的情况，进行经常性检查，总结经验，表彰先进，找出问题，改进工作，要定期不定期地进行以“四防”为中心内容的安全检查，发现隐患，及时解决。

3、分工制度

治保会要分工，一般是治保主任管全面，副主任管一片，治保委 员包一块，负责帮教、调解，安全防范工作，在落实分工的同时，必须相应地建立岗位责任制，从而保证工作分工具体、职责明确。

4、奖惩制度

为充分调动治保组织和治保人员的积极性、主动性，充分发挥他们的“四防”和维护社会治安工作中的骨干作用，治保会必须建立奖惩制度，每个季节、半年和年终要进行工作总结，进行评比，表彰鼓励先进，推动工作。

5、汇报和报告制度

治保会一般每月结合安排工作，主动向所属基层党政领导和公安保卫部门口头或文字汇报一次当月的治保工作和下月工作意见报告，并积极做好苗头问题，如凶杀苗头，群众闹事迹象，要随时做好疏导，调解工作，治保会要在每年春节前夕召开工作打算，然后组织讨论，认真保听取群众意见，并根据群众的批评建议，努力改进治保工作，更好地为人民服务。

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第四篇：治保会工作制度

治保会工作制度

一、例会制度，每月召开一次例会。治保会每月召开治保委员、治安积极分子开一次例会，遇重大问题时随时召开商量，每半年总结一次工作，年终进行一次表彰。通过例会，学习政治，法律、法规和治保业务通报治安情况。分析存在问题，研究布置工作。

二、安全检查制度，经常进行安全检查，发现隐患及时向有关部门反映，认真解决。

三、治安承包责任制，治安主任管面，治保委会管片，积极分子管院，分工明确，各负其责，互相协作。

四、培训制度，每年开展一次治保人员业务培训，每月一次以会代训。

五、请示汇报制度，经常向所属基层组织反映治安情况，遇重大问题及时请示汇报。

六、接受群众监督制度，经常听取群众意见，接受群众的意见，接受群众监督，定期向群众工作，不断改进工作。对治保工作中涌现出来的先进集体和先进个人，应及时进行表彰奖励，以利推动治保工作开展。

七、安全检查制度。搞好安全检查，使各项防范措施落到实处，是治保会的一项重要工作。全体治保会人员在日常的工作里，要结合每天白天及晚间巡逻检查，发现不安全因素立即排除，但遇到难以解决的，要及时向有关部门反映，并及时整改。在重大节日前夕，组织全体治保人员深入各个角落进行一次全面性安全大检查，以确保节日安全

八、治保会岗位职责

1、治保主任职责：

（1）负责治保会的全面工作，了解、掌握辖内的治安状况的动态。（2）在治保会内实行岗位责任制，负责填写好治保主任手册；（3）做好社区人民内部矛盾调解工作。

（4）了解和掌握治保人员的思想状况和工作情况；收集社会信息；完成上级布置的工作；完成领导交办的其他工作

2、治保队员职责

（1）接受治保主任、组长的领导，对其负责；

（2）服从指挥，在责任区内执行巡逻、防范工作；（3）熟悉责任区内的人员和治安情况；（4）对群众进行法制宣传和防范教育；（6）掌握重点人员的活动情况；

（7）注意收集治安信息和群众关心问题并及时上报；（8）完成领导交给的其他工作、任务。治保负责人：刘国祥

治保成员：郜建兵，杨陈斌，狐玉红，谷永刚

第五篇：治保调解工作制度

盐城市妇幼保健院

治保调解工作制度

一、治保调解小组在院部直接领导下，依法开展工作。及时向院部及公安机关反映有可能危害社会治安的事件和闹事苗头，并协助院部和有关部门做好相关工作。

二、制止和劝阻各类违法行为，动员员工揭发犯罪行为。

三、按照治保调解工作制度和要求，依法及时、公正调处各类纠纷。