治保组织的工作制度

第一篇：治保组织的工作制度

治保组织的工作制度

为了贯彻《福建省企事业单位保卫责任条例》和市政府的有关文件精神，明确治保组织的责任，保证改革开放，不断提高企业素质和经济效益，维护公司内部治安和政党的工作生活秩序，特制定本制度。

一、总则：治保组织是保卫工作不可分割的一部分，是在保卫科领导下开展工作，是保证各工程处和勤务员项目部治安、保卫的重要力量。

二、请示报告制度：

事前请示，事后报告是保障守护力量集中统一的重要措施。能保障执勤中重大问题得到及时的处理，请示报告的内容一般有：

1、执勤守卫中的重大总是应及时请示报告。

(1)及时准确：当日情况，当日汇报，重大情况立即报告。

(2)具体：报告的内容必须有时间、地点、人员、起因和结果以及处理意见。

(3)真实：报告的内容要真实可靠，未弄清的问题，应及时查对，弄清后再报告，也可先简报后详报，不准虚报假报和隐瞒不报。

三、勤务制度：

为及时丁解执勤情况，发现问题，解决问题，应坚持勤务检查制度。

1、对守卫人员履行职责情况检查，发现失职时应立即教育纠正。

2、对重大节日前应加强检查，预防执勤事故的发生。

3、应加强各施工幢号夜间巡逻检查工作。

四、工作职责：

1、负责检查、办理所属的项目经理部的外来人员的暂住证和其他证件工作。

2、经常深入施工现场及职工宿舍检查，严防闲杂人员进入或居留，从而造成其他不安全因素。

3、动人员和民工队伍的管理工作。

4、负责对所属的施工幢号的内部治安的稳定，应加强治安巡逻工作。

5、各治保小组应在公司保卫科的布置下进行定期和不定期形势教育和敌情教育。

6、对治保人员定期和不定期的业务训练和考核。

第二篇：治保会工作制度

治保会工作制度

一、例会制度，每月召开一次例会。治保会每月召开治保委员、治安积极分子开一次例会，遇重大问题时随时召开商量，每半年总结一次工作，年终进行一次表彰。通过例会，学习政治，法律、法规和治保业务通报治安情况。分析存在问题，研究布置工作。

二、安全检查制度，经常进行安全检查，发现隐患及时向有关部门反映，认真解决。

三、治安承包责任制，治安主任管面，治保委会管片，积极分子管院，分工明确，各负其责，互相协作。

四、培训制度，每年开展一次治保人员业务培训，每月一次以会代训。

五、请示汇报制度，经常向所属基层组织反映治安情况，遇重大问题及时请示汇报。

六、接受群众监督制度，经常听取群众意见，接受群众的意见，接受群众监督，定期向群众工作，不断改进工作。对治保工作中涌现出来的先进集体和先进个人，应及时进行表彰奖励，以利推动治保工作开展。

七、安全检查制度。搞好安全检查，使各项防范措施落到实处，是治保会的一项重要工作。全体治保会人员在日常的工作里，要结合每天白天及晚间巡逻检查，发现不安全因素立即排除，但遇到难以解决的，要及时向有关部门反映，并及时整改。在重大节日前夕，组织全体治保人员深入各个角落进行一次全面性安全大检查，以确保节日安全

八、治保会岗位职责

1、治保主任职责：

（1）负责治保会的全面工作，了解、掌握辖内的治安状况的动态。（2）在治保会内实行岗位责任制，负责填写好治保主任手册；（3）做好社区人民内部矛盾调解工作。

（4）了解和掌握治保人员的思想状况和工作情况；收集社会信息；完成上级布置的工作；完成领导交办的其他工作

2、治保队员职责

（1）接受治保主任、组长的领导，对其负责；

（2）服从指挥，在责任区内执行巡逻、防范工作；（3）熟悉责任区内的人员和治安情况；（4）对群众进行法制宣传和防范教育；（6）掌握重点人员的活动情况；

（7）注意收集治安信息和群众关心问题并及时上报；（8）完成领导交给的其他工作、任务。治保负责人：刘国祥

治保成员：郜建兵，杨陈斌，狐玉红，谷永刚

第三篇：治保会工作制度

海文花园小区规章制度

治保会工作制度

为保证治保会有组织领导地开展工作，不断提高治保队伍政治和业务水平，使治保工作经常化、制度化，特制定下列制度：

1、例会制度

治保会一般每月召开一次研究工作的会议，由主任或副主任主 持，全体委员参加，根据基层组织和上级社会治安综合治理、政法公安机关的工作部署，结合本地区、本单位的实际，讨论研究安排一个月的工作。每周举行一次例会，会议内容：一是交谈一周来的工作情况和治安情况和群众的意见反映及要求；二是研究解决工作中遇到的问题；三是组织大家学习政策、法律、法令和治保业务，以及传达上级有关指示。

2、工作检查制度

治保会要对治安保卫工作开展的情况，进行经常性检查，总结经验，表彰先进，找出问题，改进工作，要定期不定期地进行以“四防”为中心内容的安全检查，发现隐患，及时解决。

3、分工制度

治保会要分工，一般是治保主任管全面，副主任管一片，治保委 员包一块，负责帮教、调解，安全防范工作，在落实分工的同时，必须相应地建立岗位责任制，从而保证工作分工具体、职责明确。

4、奖惩制度

为充分调动治保组织和治保人员的积极性、主动性，充分发挥他们的“四防”和维护社会治安工作中的骨干作用，治保会必须建立奖惩制度，每个季节、半年和年终要进行工作总结，进行评比，表彰鼓励先进，推动工作。

5、汇报和报告制度

治保会一般每月结合安排工作，主动向所属基层党政领导和公安保卫部门口头或文字汇报一次当月的治保工作和下月工作意见报告，并积极做好苗头问题，如凶杀苗头，群众闹事迹象，要随时做好疏导，调解工作，治保会要在每年春节前夕召开工作打算，然后组织讨论，认真保听取群众意见，并根据群众的批评建议，努力改进治保工作，更好地为人民服务。

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第四篇：治保会工作制度

社区治保会工作制度

治保会是群众性的自治组织，治保人员来自群众，扎根于群众，是人民群众的忠实保护者。因此，建立健全、可行的工作制度，是保证治保会有组织、有计划地开展工作，是保证治保会不断提高政治和业务水平的必要条件。根据社区实际情况，制定下列工作制度：

一、治保会成员分工责任制。

治保主任抓全面工作；治保副主任协助治保主任开展工作；治保组长组织抓好落实。各司其职，密切配合，互相协作。

1、治保主任抓全面。治保主任在社区党委（居委）和公安派出所领导下，负责本地区的社会治安工作，根据各个时期中心工作和上级公安部门的要求，结合本地区的实际，制定工作计划，指导全体队员，具体组织实施和进行督促检查，并做好人民调解工作。

2、治保会副主任协助主任完成各项工作和巡岗查哨工作。

3、治保组组长及组员协助治保主任做好各项安全保卫工作，治保员之间要沟通情况，互相配合，保证工作计划的完成。

二、工作、学习会议制度。

治保会除重大问题应随时开会商量解决外，一般每月定期召开一次会议，研究工作，由主任或副主任主持，全体队员参加，根据街综治办和街派出所工作部署，结合地区、本

单位的实际研究工作，学习政策、法律、法规及总结治保业务，本月工作情况和安排下个月的工作。

三、安全检查制度。搞好安全检查，使各项防范措施落到实处，是治保会的一项重要工作。全体治保会人员在日常的工作里，要结合每天白天及晚间巡逻检查，发现不安全因素立即排除，但遇到难以解决的，要及时向有关部门反映，并及时整改。在重大节日前夕，组织全体治保人员深入各个角落进行一次全面性安全大检查，以确保节日安全。

四、治保工作人员的基本要求。

1、晚上治保队员值班时，应按时值班，不得少于2人，不能无人值班。

2、接受群众报警，并迅速赶赴现场，维护好秩序，保护好现场，疏导群众，并及时报告有关部门，做好现场记录。

3、服从命令，听从指挥，执行上级的指令及调动。

4、巡逻中，要文明执勤，礼貌待人，着装整齐，严禁打人骂人，严禁乱使用武器，严禁迫供。

5、队员必须坚守岗位，不得办私事，不得脱离岗位，严守纪律，做好情况登记。

6、在工作中，忠于职守，服从指挥，积极主动，立场要坚定，敌我要分明，坚决、勇敢、沉着、机警，不怕困难地完成任务。

7、如接报突发恶性案件的要问清楚报案情况，有主任、副主任在现场的，由主任安排，否则必须有三名队员以上才

能到现场处理，并马上向派出所和综治办汇报，队员在出发前根据案情有必要的做好防范安全。

8、队员应遵守国家有关法律、法规，如有违反者，按情节轻重处理，如造成极坏的影响，开除处理，并承担相应经济责任。

五、治保会岗位职责。

1、治保主任职责：

（1）负责治保会的全面工作，了解、掌握辖内的治安状况的动态，协助社区居委、警务区民警维护本社区的治安；治保会副主任配合治保主任开展工作。

（2）在治保会内实行岗位责任制，负责填写好治保主任手册；

（3）做好社区人民内部矛盾调解工作。

（4）了解和掌握治保人员的思想状况和工作情况；（5）对群众及青少年进行遵纪守法的宣传教育；（6）做好违纪违法、犯罪人员的帮教工作；（7）协助做好出租屋及外来人员的管理工作；（8）组织群众做好防火、防盗、防抢、防骗、防破坏、防泄密、防治灾害事故七防工作；

（9）根据上级公安机关在各时期的工作重心，合理、科学地安排治保会工作；

（10）对辖内发生的治安、刑事案件，要及时上报公安机关；

收集社会信息；完成上级布置的工作；完成领导交办的其他工作。

2、治保组长职责

（1）安排全组队员的岗位任务，坚决执行治保会及队长指令，带领全组队员依据各自职责，认真做好巡逻防范工作。

（2）配合做好组员的体能训练、防火训练。（3）负责全组队员的内务管理和考勤工作。（4）把握好组员的着装、巡逻，必须要求组员佩戴工作证、服装整齐。

（5）维护好治保会下发的巡逻装备，特别是对讲机的管理及维护。

（6）在巡逻中要求组员变动位置必须互相知照，做到有事马上配合。

（7）做好值班房的卫生工作，做好收缴物品的登记工作。

（8）完成领导交办的其他工作。

3、治保队员职责

（1）接受治保主任、组长的领导，对其负责；（2）服从指挥，在责任区内执行巡逻、防范工作；（3）熟悉责任区内的人员和治安情况；

（4）对发现的可疑情况、发生的治安、刑事案件，要立即进行必要处置并迅速上报；

（5）对群众进行法制宣传和防范教育；

（6）掌握重点人员的活动情况；

（7）注意收集治安信息和群众关心问题并及时上报；（8）完成领导交给的其他工作、任务。

4、治安、巡逻岗位职责

（1）注意观察来往人员的情况及其携带的物品，发现可疑人员要选择适当的位置加以监视并及时报告。

（2）发现偷、盗、抢、流氓等违法犯罪分子，应立即捉获。

（3）发现打架、吵架、斗殴等行为时，要予以制止。（4）发现火警时，立即组织扑灭，并迅速报警。（5）认真接待群众的报案，做好案件的记录，认真做好每天的巡逻日记。

第五篇：治保调解工作制度

盐城市妇幼保健院

治保调解工作制度

一、治保调解小组在院部直接领导下，依法开展工作。及时向院部及公安机关反映有可能危害社会治安的事件和闹事苗头，并协助院部和有关部门做好相关工作。

二、制止和劝阻各类违法行为，动员员工揭发犯罪行为。

三、按照治保调解工作制度和要求，依法及时、公正调处各类纠纷。