第一篇:陈嘴乡三措并举抓好抓好公民道德建设
陈嘴乡三措并举抓好公民道德建设:一是围绕“三会一节”加大思想道德建设力度。在加强公民思想道德建设活动中,全乡22个村召开“公民道德建设促进会”、“老年道德评议会”、“青年敬老协会”,“三会一节”提高党员群众的道德素质,培树良好的人文环境,保持生态环境的思想道德素质的教育。二是以新农村建设为重点,大力开展“讲文明、树新风”活动。结合保持共产党员先进性教育活动和新农村建设,积极开展“讲文明、树新风”的活动,乡党委政府着重把加强农村精神文明建设、乡风文明、村容整洁作为新农村建设的重中之重。大力开展了“讲文明、树新风”活动,在各村组评选出的月文明户、孝敬模范、道德模范、教子模范、好公婆、好儿媳等,在全乡树立文明新形象。三是以开展诚信活动为契机,全力建设诚信和谐道德新陈嘴。乡党委政府组织工商、公安等部门对各商家、企业、工商个体户开展了诚信于民、打假大检查。对经营户进行了职业道德教育,诚信于民的教育。通过活动的开展,使诚实、守信、和谐、文明等社会主义公民道德在陈嘴乡人民中形成共识,使陈嘴乡的精神文明、物质文明、政治文明“三个文明”建设不断深入,为陈嘴各项社会事业取得更大进步打下了良好的基础。
第二篇:县公安局多措并举抓好
县公安局多措并举抓好“两个专项治理”工作来源:时间:2011-10-10
为贯彻落实公安部关于开展涉案人员非正常死亡集中整治和涉案财物专项治理会议精神(以下简称“两个专项治理”),推进公正廉洁执法和执法规范化建设,切实维护人民群众合法权益,提高公安机关的执法公信力,促进社会和谐稳定,该局精心组织,迅速行动,认真抓好“两个专项治理”各项工作落实。
一、领导重视,深入动员部署,确保“两个专项治理”工作有序开展
该局高度重视“两个专项治理”工作,多次召开会议及时传达公安部、省厅、市局相关会议精神,制定下发了《全县公安机关集中整治执法过程中涉案人员非正常死亡问题工作实施方案》、《全县公安机关涉案财物管理问题专项治理工作方案》,成立了由局主要领导担任组长的“两个专项治理”工作领导小组,指定专人负责日常事务,切实加强对这两个专项治理的指导督促检查。为加快推进工作开展,该局出台了《关于实行涉案财物管理和非正常死亡问题专项治理任务分解方案》,对工作内容进行层层分解,明确责任单位和完成时限,形成一级抓一级,层层抓落实的良好局面,有力保证了“两个专项治理”工作扎实有序开展。
二、注重学习,丰富教育形式,确保“两个专项治理“工作认识到位
该局在召开会议传达“两个专项治理”会议精神的基础上,采取县局集中学习和单位集体学习形式,组织民警学习刘金国副部长在全国公安机关集中整治执法过程中涉案人员非正常死亡问题电视电话会议上的讲话精神、中央政法委《关于加强办案安全防范工作防止涉案人员非正常死亡的规定》、公安部《关于加强办案安全防范工作防止涉案人员非正常死亡的通知》和公安部《公安机关涉案财物管理法律法规实用手册》等内容,教育广大民警从源头上、根本上端正执法思想,从理念上、素质上提升执法能力,从程序上、实体上规范执法制度,从行动上、方式上改进执法行为,清醒认识开展“两个专项治理”的重要性和必要性,确保队伍建设和执法安全工作的同步发展。
同时,该局还丰富教育形式,组织开展警示教育活动,增强民警工作责任心和使命感;组织民警参加执法安全相关知识考试,以检验学习效果,提高执法安全意识;组织开展预防和消除执法安全隐患座谈会,讨论执法安全中应注意的重点环节、防范内容及措施。
三、突出重点,认真自查自纠,确保“两个专项治理”问题排查到位
一是做好涉案人员非正常死亡集中整治自查自纠工作。该局重点围绕四个方面内容开展检查,即检查执法办案场所的硬件设施及其设置是否规范,检查讯问、询问工作是否规范,检查强制措施适用、执行是否规范,检查监管场所安全管理工作是否规范等,深入排查容易发生问题的重点部位和环节,做到不留隐患、不留漏洞。从检查情况来看,全局总体情况比较好,但仍有一些细节方面存在不足。
二是做好涉案物品清理工作。该局组织纪检、督察、行财、法制及相关办案单位的人员对正在办理的行政和刑事案件、2010年以来已办结的行政和刑事案件、2010年以前已办结但当事人因涉案财物问题仍在信访投诉的案件“通过台帐查案件,通过案件查涉案财物,通过涉案财物查涉案财物处理情况的方式进行了认真、细致、全面地排查清理。对所有的涉案财物逐一编号登记,对问题案件逐案登记造册,对历史遗留的涉案财物和非涉案财物全部依法妥善处置。
四、加大投入,强化监督管理,确保“两个专项治理”工作取得实效
一是完成了县局涉案物品保管中心建设。该局投入5万元建立了面积200平方米的涉案物品保管中心,保管中心由涉案财物存放室和涉案车辆停放区2个部分组成。保管中心安装了监控系统,纳入了网上督察系统,实现了全局涉案物品集中统一保管、专人负责、网上动态实时监督管理。制定了《涉案物品保管制度》,建立了涉案物品保管台帐,严格履行涉案物品出入登记手续。与此同时,县局又投入10万余元在全局22个各派出所也全部建立了涉案物品保管室。
二是完成了县局办案中心建设。该局投入100万元在县局刑侦大队、治安大队一楼建立了由5个询问室、5个审讯室、2个候问室、2个信息采集室、2个辨认室组成的办案中心。办案中心安装了门禁系统、同步录音录像系统,配备了空调、审讯椅等设备。
三是积极推进派出所执法办案场所建设。该局本着贴近实战、贴近群众、服务执法的原则,多方筹集100万经费积极推进派出所执法办案建设工作,严格按照《公安机关执法办案场所设置规范》施工。目前,该局已有3个派出所执法办案场所接近尾声,今年年底前将完成8个一、二级派出所的执法办案场所建设工作。
四是进一步加强网上督察系统应用。该局建立起网上督察系统,通过音视频系统对审讯、询问过程实时监督、不定期抽查等形式切实加大督察力度,及时发现苗头性问题,有效预防违法违纪问题的发生。
五是强化监督管理。该局要求各单位对涉案人员采取继续盘问、刑事传唤、拘传、刑事拘留、监视居住等强制性措施的,必须在规定时间内向督察大队备案。督察部门必须定期进入看守所查看涉案人员的伤情登记情况,以便及时发现苗头强化预警,防止违法违纪问题的发生。法制科、治安管理大队、指挥中心等部门应需切实加强日常执法行为和工作落实情况的检查,促进各项工作向深、细、实推进。
第三篇:四措并举抓好税收服务
四措并举抓好税收服务
第一税务分局以五好和谐基层建设为契机,把纳税服务作为进一步强化税收管理、推进依法治税的重要内容,贯穿于分局工作的全过程、落实到税收管理的各环节,不断提高服务质量,推进征纳和谐。
一是转变服务理念。牢固树立征纳双方法律地位平等的理念,公证执法是最佳服务的理念,纳税人正当需求应及时满足的理念,进一步优化税收服务,设身处地地与纳税人换位思考帮企业解决实际困难。
二是规范服务标准。办税服务厅是体现优化服务的载体,是面向纳税人的窗口,规范纳税服务重点是要规范办税大厅的标准化建设。结合区局窗口业务整合进一步统一业务流程、统一窗口设置、统一各类标识、统一办税指南、统一服务内容、统一岗责体系、统一管理制度、统一文明用语。把办税服务厅标准化建设作为今年的精品项目,切实抓出成效。三是改进服务方式。一分局在区局局长室的指示下以办税服务厅窗口整合和基层分局进行业务延伸为契机,进一步理顺流程,优化程序,改进方法,一分局把原来的发票发售股与纳税申报股业务进行了整合,在办税服务厅设置了4个综合办税窗口,纳税人只要在一个窗口就可完成发票验旧、发售、认证及报税事项,减少了多次排队、多次等候的时间。并且在管理分局进行了业务延伸,实现了“全区同办”的便捷服务方式,极大地解决企业的往返跑问题,提高了工作效率。
四是丰富服务措施。一分局将以开展纳税服务活动为载体,开展优质服务评比活动,打造丹徒国税特色的工作品牌。具体内容为以“优化服务,从我做起”为活动项目开展最佳办税厅工作人员评比活动、优质服务标兵的流动红旗评比活动、开展纳税人座谈和征求意见活动等等方式以加强税企沟通、促进征纳和谐。
五项措施促进征纳关系和谐
在五好和谐基层建设中,征纳关系好是一项重要的考核指标,第五税务分局始终把全心全意为纳税人服务放在重要的位置来抓,具体做到五点:一是对重点税源企业实现跟踪服务。按季对重点税源企业进行走访、调研,政策宣传解读。二是对一般税源企业实现全面服务。有责任区管理员结合辖区内企业特点进行巡查加强会计知识的辅导,税收政策的宣传解读。三是对有异常状况的企业实行针对性服务。根据企业异常指标的不同,有针对性的提醒纳税人及时修正,力所能及地帮助企业减少异常。四是纳税评估实现综合服务;税源管理员在日常评估过程中,针对企业少缴税款的行为,除按规定补征入库外,后期在税收政策上给予辅导解释,在财务处理上指导其规范操作,在纳税遵从度上进行引导。五是对纳税人提供专业服务;加强对税务干部的日常培训,提高业务技能和办事效率,减少工作中的失误,用高标准打造高水准、高品质的服务。
提升服务内容 做好六项服务
第三税务分局根据五好和谐基层建设要求提升纳税服务内容,让纳税人满意,努力做好六项服务。一是提供全程挂钩式服务。对企业的重点项目工程有责任区税务管理员跟踪服务,帮助协调处理办税事宜问题;二是提供一对一的服务。建立重点联系人的制度,责任区管理员即是联系人,带着纳税人需求纳税上的问题下企业;三是提供引导式服务。加大税收政策的宣传和落实,指导企业如何贯彻执行税收政策,提高纳税遵从度,化解纳税风险;四是提供互动式服务。对重点税源户每季进行一次纳税交流,成立了纳税人活动中心;五是提供保障式服务。从企业办理税务登记开始到税种认定、购领发票、纳税申报在哪一个管区
有管区内管理员负责全程保障工作;六是提供链条式服务。要求每一项内容都要体现优质服务二字,优化工作流程,彻底解决纳税人少跑路多办事、不跑路办成事,部门协调不脱节,做到承上启下全面推行网络开票,纳税人在家就可以上网开发票的问题解决了。
“五项提醒”贴心服务纳税人
在五好和谐基层建设活动中,第二税务分局创新服务形式。一是新办登记提醒。正确引导新办企业、变更企业办证,及时提醒纳税人在规定的时间内办理税务登记,避免逾期受罚,同时坚持每月对新办户开展纳税辅导,确保新办企业尽快熟悉纳税流程。二是电话申报提醒。在申报期内对未申报的纳税人实行电话、短信告知提醒,避免纳税人由于在申报期间外出或疏忽等原因造成漏报或过期申报。三是新政上门提醒。密切关注新税收政策的发布出台,通过发放新政策宣传资料、电话讲解、上门辅导、咨询解读日以及一企一策等多种方式及时告知纳税人,针对税收优惠政策,提醒纳税人做好相关减免税手续的报批。四是涉税事宜提醒。适时提醒纳税人近期需要办理的一些涉税事项,一次性告知办理的时限和需要提交的材料,避免纳税人来回奔波。五是纳税异常提醒。对纳税申报税款数额明显波动较大的纳税人,通过约谈方式,提醒纳税人及时进行自查,在税款入库前避免误申报、少申报等情况发生。通过推行“五项提醒”切实做到了“想纳税人之所想,急纳税人之所急”,为纳税人提供贴心的温馨税务提示。
“谈心”促“聚心”,“交心”促“和谐”
在五好和谐基层建设活动中,第四税务分局结合人事调整和总结回顾工作,在分局全面开展一对一“交心”式谈心活动,与每一名干部进行推心置腹的交谈,对新调入人员的工作分工进行了详细的沟通并提出了明确的要求,对其他干部工作进行了认真的点评,指出了其存在的问题和不足并明确提出了今后努力的方向。同时注重对年轻干部的培养,从工作、学习、生活、为人处事等多方面进行培养引导。通过谈心活动的开展,达到了心灵沟通的目的,分局整体精神面貌有了极大提升,人心更加凝聚,工作更加积极,氛围更加和谐。日前,从布置任务到组织入库,仅用两个工作日就组织入库基金18万余元,占全年任务的30%。充分展现了分局干部队伍的凝聚力和战斗力。
第四篇:奇韬镇三措并举抓好垃圾焚烧炉建设[范文模版]
信息
奇韬镇三措并举抓好垃圾焚烧炉建设
一是加强领导,统一思想。
二是考察学习,吸取经验。组织负责该项目的干部到已建设焚烧炉的7个乡镇实地考察,结合本镇实际提出有用建议22条,有效避免焚烧炉建设的诸多难题;三是集思广益,多方联动。联合纪检、国土、司法、村建部门负责人召开工作会,探讨工程发包、施工、招标等事宜,研究工程建设各个细节。目前,垃圾焚烧炉已完成图纸规划,选定场址,正与施工队商议相关造价,8月底钩机已进场平整土地。
第五篇:修水多措并举抓好老干部党支部建设
修水县多措并举抓好离退休干部党支部建设
近年来,修水县采取多种举措切实加强离退休干部党支部建设,进一步提高离退休干部党支部的战斗力和凝聚力。
一、选优配强支部班子,提高政治业务素质。该县针对一些老干支部书记年龄偏大、身体偏弱、工作热情不高的状况,及时督促有关单位对支部班子进行调整。近两年来,共选配了曾担任过领导职务的退休干部党员13名和40名退居二线的科级领导担任支部书记,同时还挑选了33名工作热情高、年龄偏小、乐意为老同志服务的退休干部党员担任支部委员,至目前为止,全县40个老干支部均配齐配强支部班子。为提高支部班子成员的政治业务水平,我们每年都要举办1-2期支部书记(组织委员)培训班,请县委党校理论辅导老师,县党史办的负责同志和县委组织部分管党建工作的副部长为他们讲授党的理论、党的历史和党建工作基本知识,同时还组织他们到外地参观学习,开阔他们的工作视野。
二、加强组织机构建设,建立健全相关制度。一是按照党章有关规定和新形势的要求,督促基层单位成立离退休干部党支部。目前全县共建有离退休干部党支部40个;二是加强改制和破产企业离退休干部党员的教育与管理,凡离休干部党员,都将其纳入主管单位管理,凡退休干部党员将其组织关系转入他本人所居住的社区党组织,确保每一位改制、破产企业党员都编入到党的一个基层组织,都能参加组织生活。同时,对编入社区的退休党员组织生活情况,每年县委老干部局和县直机关党委都一起到社区去检查督促两次,发现问题及时予以纠正;三是建立了一套适合老党员特点、切实可行的活动制度。全县各老干支部均建立了每月固定一天的学习例会制度,组织党员重点学习邓小平理论、“三个代表”重要思想以及中央、省市、县重要文件和重要会议精神,加深党员对党和政府各项政策的理解,从而做到思想常新,理想永存。县农业局、林业局建立了每月由一名局领导班子成员参加支部活动制度,交通局、公安局建立了支委联系困难党员制度,县一中建立了支部党员帮助青年教师提高教学质量等制度。
三、加强活动阵地建设,添置学习娱乐设施。修水引导各地各单位从自身实际出发,因地制定解决离退休干部党支部活动阵地建设。如该县渣津镇、三都镇、义宁镇在县委老干部局的督促、指导下,把镇里最大的房间给老干支部做活动室,县粮食局、茶科所等单位迁到新建办公楼上班后,由老干支部任意挑选原办公楼内房间作为支部活动室;县国税局、县财政局等单位为老干部党支部活动室安装了空调。目前全县老干支部做到了“三有”:有活动场所;有取暖、降温设施;有报刊、杂志等学习、娱乐设施。
四、多方筹措工作经费,保障活动正常开展。一是县委组织部按照有关文件规定,从2004年起,每年从留存党费中划拨1.5万元给县委老干部局,用于对支部书记(支委)培训、党员教育、组织开展活动专项经费;二是督促各支部按标准收取老干部党员的党费,县委组织部根据上级文件按50%的比例返还给各支部作为支部工作经费;三是各地各单位每年根据支部活动需要,拨付一定的资金给老干部党支部用于开展活动、外出参观、购买学习资料等;四是根据省里文件精神,我们下发了离退休干部支部书记每月享受30元电话费补助和开展活动时报销交通费的文件,进一步调动了老干部支部书记的工作积极性。
五、加强先进典型推广,以点带面促进工作。在支部“争先创优”活动过程中,该县十分注意培养和树立先进典型,发挥典型引路作用,对在创建活动中涌现出来的先进党支部和优秀老党员,经常通过电视、报纸、宣传栏等形式,积极宣传他们的先进事迹,使其他老干部党员学有榜样,赶有目标,永葆革命晚节。