第一篇:岩头小学2014年3月教研月报表(模版)
岩头小学2014年3月教研月报表
单位(学校)岩头小学小学填报人:尤学飞填表时间:2014年3月22日(岩头小学数学组校本教研活动记录
[活动主题]:加强预习指导、提高课堂教学效率
[教研组名称]:小学数学组[活动时间]:2014年3月20日
[地点]:一年级教室[学科]:数学[年级]:一年级
[课题]:两位数加法、减法的应用题
[主持人]:陈燕[记录]:尤学飞
本
月
活
动
情
况 [活动方式]:校本教研模式 [活动流程]:背景介绍——教学构思——观课点分配——观课——教学反思——议课——生成成果 [集体备课时的建议]:转变教师教学行为,学生学习方式,备教材,备学生,力求实用。[课前准备]:
1、卡片
2、小黑板 [观课点及人员分工]: 1在教学中学生的积极性是如何调动的。(茹国云、陈叶燕)
2、在教学过程中学生的兴趣和对学困生的关注。(李玉莲、邓石良)
3、学生按照“预习——展交——反馈”的学习效果如何。(刘光顺、李雪松)
[讨论交流问题]:学生对感受到的信息如何表达
[建议和意见]:教师放开手脚让学生来尝试。
[失误或问题反馈]:
1、重难点突破方面有待改进。
2、对学困生的关注不够。
第二篇:2017-2018学年岩头小学教学教研工作计划
2017-2018学年岩头小学教学教研工作计划
一、指导思想
本学年,认真贯彻落实国家、省、市、县关于教育发展规划纲要精神的要求,不断创新工作思路和工作方法,以县局提出的思路作为工作指南,继续以提高教育教学质量为宗旨,坚持以课程改革为突破口,以提升教师群体专业化水平为目标,以提高教育教学质量为核心,坚持 “先学后教,教为主导,学为主体,练为主线”的课堂教学原则推进有效教学系列活动。这一系列活动中,环境教育尤为重要,帮助学生树立良好的环保意识并通过他们宣传、感染他人,是学校教育的重要任务。为提高我校教育教学质量及校师生的环境意识,树立良好的环境道德观念和行为规范,关注学生的综合素质和全面发展,关注教师的专业成长和自我提升。制定以下教研工作计划。
二、工作目标
1、全面提高教育教学质量和师生的环保意识。
2、培养中青年骨干教师和培养师生对环境负责任的精神。
3、坚持“先学后教,当堂训练”课堂教学模式,在教学中渗透环保内容。
4、强化“四项研究”:一是加强对教学常规管理工作的研究;二是加强对高效课堂教学模式的研究;三是加强小专题研究。
四、加强学生环保教育和全面发展的研究。
三、工作重点与措施
(一)抓好“课程方案”的落实,促进学生全面发展。
1、全面落实课程计划。开齐、上足、教好新课程方案所规定的各类课程,加强对音乐、美术、体育、科学、道德与法制等学科的教学研究,全面实施《国家学生体育健康标准》,确保学生一日不少于1小时体育活动时间。
2、落实好地方课程的开设与管理,加强校本课程的开发。
3、面向全体学生,关注个体差异。落实“培优转差”配套措施。关注中层生,不断壮大优秀生群体,力争不让每一名学生掉队。
4、着眼学生素质,抓好养成教育。着重培养学生学习的浓厚兴趣、有效方法和良好习惯。
5、加强学科渗透内容,完善学科渗透管理。教师教学中渗透环保内容。尤其是要加强环保节日教育,使环保意识深入人心。创新环境教育专题活动,深化学校环境教育。组织教师环境教研,提高教师环境教育能力。
(二)抓好教学管理,提高管理效益。
1、抓好制度建立和完善,优化管理模式,提高管理效能。做到制度制订科学民主、措施有力,制度落实到位、执行严格,教学管理务实高效。
2、突出教学的中心地位,狠抓以质量为本、质量立校意识的提升。一切工作务必服从和服务于教学,把教学工作做精、做细、做实、做优。
3、加大对教学检查评估力度。根据学校教师教育教学考核细则对教师进行综合评价(考评之一是教师对环保的教育、宣传、管理等)。
4、强化质量意识,认真做好阶段性检测,及教学质量分析,逐步规范学生作业,教师批改等常规性工作,探索新课改下的评价改革。
(三)抓好教学常规,规范教学行为。
1、计划重落实。要认真制定教学工作计划,杜绝假、大、空。突出抓好计划的落实,力戒流于形式。
2、课标重解读。加强对课程标准的学习与解读,把“目标要求”熟记领悟,落实到教学实践中。
3、教材重研读。引导教师认真研读教材,明确课程标准的要求在教材中如何体现,准确把握编者意图,深挖教材、用好教材、合理开发教学资源。
4、备课重实效。备课要准确定位学生、定位教学目标、定位教学方法、定位学法指导。教学设计的撰写做到“书写整洁、眉目清晰、环节详实、进度超前、着眼反思”。
5、课堂重效益。以推进课堂教学改革为重点,着力构建高效课堂,深入开展课堂教学模式的探索与研究,切实提高教学的有效性。
6、作业重规范。今学期重点是规范作业的格式,严格要求学生做到各科作业格式规范、书写工整。作业要精选精编,认真批改,讲评到位,做到精选、精练、精批、精评。
7、常规检查重指导。继续落实常规资料抽查制、月量化制。各校要主动开展有关教学常规落实方面的自查自纠、整改提高。
(四)抓好教学研究、教育科研,提高研究实效。
1、继续落实好学校校本教研工作。通过教师个人反思、同伴互助、教研人员的专业引领等形式,开展好教研活动、理论学习活动,扎实推进校本教研。
2、教研员和各学科带头人,发挥以点带面的正效应,全面提高我校师资水平,促进教育均衡发展。本将开展校内听评课、外出学习等活动。
3、开展“有效教学、高效课堂”研究活动,积极进行课堂教学改革,引进“先学后教,当堂训练”课堂教学模式,以点带面辐射到各学科。
4、加强教研组织建设,进一步完善学校教研组织建设,定期组织中心教研员和骨干教师外出学习外地先进教研经验。充分发挥教研职能,促进我校教研工作再提高。
5、鼓励“闲聊式”教研方式,提倡同伴互助风气。同事间要善于利用课余时间,就某个教学问题或教育现象,进行闲谈,发表评论,并努力获取有价值的教育教学经验。另外,就个别教师工作中碰到的难题,提倡同伴积极协助,共同解决。
6、深入开展教研活动。加强教师教学交流;找出差距,推介优秀教师的教学工作经验。具体安排:
(1)成立教研组。语文组组长:李紫秋
成员名单:茹国云、李春菊、尹荣辉、李辉、赵小飞、陈燕、袁红瑞、王琪、尤学飞 数学组组长:尹显来
成员名单:李玉莲、耿会芬、刘光顺、李雪松、邓石良、李留英、何小凤、尹益武、张冬青、赵泽波、杨志伟
综合组组长:赵泽波 成员:岩头小学全体教师
(2)每周三下午最后一节课,语文组听评课。每周四下午最后一节课,数学组听评课。每月最后一周星期四下午第二节综合听评课。
(3)上课教师需提供:教案设计、说课稿、反思与总结。结课一天后整理并交给组长,由组长转交教导主任。
(4)听课教师在听课前到教导主任那里领取听课记录表,认真做好记录。
7、鼓励教师积极参加各种类型的竞赛,并要求有好的名次,论文要有1-2篇以上获奖;六年级小毕考“一分两率”力达镇平均水平;其他各年级的调研抽测和竞赛有新的突破,站回自己应站的位置。
附: 2017-2018秋季学年岩头小学教学教研安排表
第三篇:岩头小学农村五类儿童情况汇报材料
岩头小学五类儿童情况汇报材料
一、整体概况:
我校本学期有16个班,800余名学生。全校有”五类儿童”52人,留守儿童45人,残疾儿童4人,外来务工人员子女1人,孤儿2人。
具体措施:认真学习《富教法201320号文件》,明确新形势下留守五类儿童的重要性,为让这一项民生工程落到实处,抓出成效,我校对五类儿童在思想上、学习上、生活上等多方面予以关爱,形成了学校、家庭、社会相结合的体系,努力为五类儿童”营造一个健康向上、快乐成长的温馨家园和良好环境。
建立组织:开学初,为了落实五类儿童工作,我校首先建立了组织,成立了以校长为组长、分管同志为副组长、其他教师为成员的”五类儿童”工作领导小组。以16个班为主体成立了”五类儿童”工作网络,层层抓好落实。
明确任务:组织健全后,学校定期召开五类儿童工作会议,制定多措并举,着力构建五类儿童教育管理工作的长效管理机制。二、五类儿童存在的问题主要表现在以下几个方面:
(一)学习成绩差。大多数农村”五类儿童”在学习上欠缺主动性、自觉性、学习目的不明确、学习习惯差。具体表现在有迟到、早退、上课提不起精神、注意力不集中、不能较好的完成作业,甚至旷课、中途辍学的现象,其直接的结果就是学习成绩较班级平均水平低,较自己以往成绩差。
(二)行为习惯不良。存在说谎现象。在家骗父母委托的监护人,在校骗老师。不服管教,我行我素,在学校纪律散漫,常有迟到、早退、打架斗殴的现象;在家里好吃懒做、不愿做力所能及的事情,对监护人不礼貌。生活习惯较差,有的形成了早上不洗脸不漱口,晚上不洗脚,长年不理发的坏习惯,易沉迷于武侠小说和网络游戏当中;易于模仿,模仿成年人抽烟喝酒,模仿武侠小说拉帮结派,结拜师兄弟,易于被利用,和一些不良青年厮混,偷鸡摸狗甚至打架斗殴。
(三)道德缺失。”五类儿童”的世界观、人生观、价值观正在形成过程中,由于缺乏必要的引导、教育、管理而易于造成是非意识淡薄,分不清好坏,从而造成一定程度的道德缺失。没有礼貌,常常脏话连篇,出口伤人。在行动上,过分以自我为中心;自私任性、蛮横霸道、不尊敬老师和长辈、不能团结同学、没有荣辱意识,不在乎同学、监护人及周围人对自己的评价。
(四)人格发展不健全。由于长期缺乏父母的关爱,”五类儿童”内心封闭,情感淡漠,缺乏安全感,心理承受力差,情绪消极、孤独、言语少、不合群,不愿意也不善于同他人交往,存在抑郁自卑,乃至愤世嫉俗的心理。
三、“五类儿童”形成以上问题的原因主要是以下几方面:
(一)监护人责任不明确。父母委托的监护人往往多从安全、身体健康等角度考虑问题,重吃饭穿暖轻学习教养,重身体健康而忽视心理健康、全面发展。重交通安全而忽视”五类儿童”在学校和在家里的表现,忽视其良好行为习惯的养成。
(二)监护人精力、能力不够。父母委托的监护人往往是女性或祖父母等年纪较大的人。这部分人或者由于忙于其它事,或要同时监护几个小孩,或者是年龄较大而精力不够,投在”五类儿童”的时间和精力不够。尤其是祖父母或外祖父母作临时监护人时,他们往往自身行动不便,自身精力有限,有的本身在一定程度上需要看护,因此,他们花在”五类儿童”身上的精力就更不足。不少监护人的文化素质较低,表达能力不够强,对”五类儿童”的心理需求不够了解,不能给予他们必要的法律、安全、卫生等方面的基本常识的帮助、指导,不能在学习上予以辅导。
(三)父母亲关爱不够。父母亲常年累月在外打工,一周、一个月、半年甚至一年都难得打一次电话、写一封信、寄一本学习用书,不能很好地与”五类儿童”维系亲情,沟通思想,鼓舞上进。他们往往仅以为”五类儿童”买了几身衣服,交清了学费作为自己关爱孩子的全部。很少与孩子班主任、任课教师沟通,很少了解甚至不在乎孩子的学习成绩,只注意孩子是否长高了、长胖了,而不注意学习成绩,良好行为习惯等综合素质。
(四)社会各界关注不够。”五类儿童”这个特殊群体往往易被忽视,学校往往重视升学率而对成绩好的学生给予较多关注,而把一些成绩差纪律差的留守学生养成问题学生而放任不管;其它各部门和社会各界人士普遍认为”五类儿童”问题远远轻于当前的一些社会问题,远远轻于成年人违纪违法的问题而忽视之。
四、采取如下做法:
(一)用“爱”去融化”五类儿童”心灵的坚冰。教育技巧的全部奥秘就在于如何爱护学生。”五类儿童”由于种种原因,往往存在抑郁自卑,乃至愤世嫉俗的心理,对老师常有疑惧心理和对立情绪,对老师时时戒备,处处设防,甚至恶言相向。古言云:“亲其师,才能信其道”。只有消除师生之间的情感障碍,达到心理相容,学生那紧闭的心扉才可能向教师敞开,而要做到这一点,教师就要给予他们更多的温暖,更多的关怀,多与”五类儿童”交流谈心,提高亲密信赖程度,给予更多关爱和正面引导。用师爱去融化他们心灵的坚冰,点燃他们心中自尊和进取的火花,引导他们一步步上进。”
(二)用“耐心”去培育”五类儿童”坚强的意志。
对”五类儿童”,仅有爱心是不够的。它还需要细致入微的耐心和坚持不懈的恒心,才能取得成效。因为”五类儿童”也有上进求好的愿望,但缺乏毅力和自制力,往往经受不住外界不良的影响,而班主任对他们在前进过程中所出现的反复,要以最大的耐心冷静地帮助他们分析原因,鼓励他们进步,同时,依靠班集体的力量及家庭配合促其养成坚强的意志。
(三)捕捉五类儿童身上的闪光点,帮助其树立信心 “五类儿童”虽然缺点多,但他们同样希望受到师生的尊重和老师的表扬。因此,教师要善于捕捉他们身上的闪光点,在他们取得进步,获得成功时,及时肯定,衷心祝贺,借此增强其自尊心,确立其自信心,强化其正确行为,并促使将这种优势或进步迁移到其他方面。
(四)建立健全”五类儿童”档案,为与其沟通提供方便。班主任做好”五类儿童”的摸底工作,将其在校的各方面表现记入档案,及时与监护人和外出务工家长取得联系,通报其成长情况,形成学校、家庭共同教育的局面。
(五)广泛开展有助于”五类儿童”身心健康发展的各类活动。如主题班会、联谊会、道德法制讲座等,引导学生互助互爱,让”五类儿童”充分感受到来自集体的温暖。
总之,农村五类儿童的教育,需要学校、家庭、社会的共同关注和参与,协调各种教育力量,创造和谐的教育环境促使他们战胜各种困难,迎接明天的挑战。
第四篇:鸭池镇岩头小学优秀教师推荐材料
鸭池镇岩头小学优秀教师推荐材料
在教学工作方面,该同志还不忘教师本职,为教学尽力。无条件服从学校教学安排,有牢固的专业服务思想,勤恳踏实、尽职尽责,不计较个人的利益和得失;保持高度的责任心和工作热情,尽职尽责做好本职工作,切实地做到了行政管理和教学工作两不误。
要当一名人民放心的人民教师,必须具备良好的综合素质,因此,他学而不厌,自觉加强专业知识和理论知识的学习,不断对自己“充电”,提高教学水平和管理水平。以严要求高标准来衡量自己,他不断给自己施压,工作之余,勇于探究,尤其是身边的课堂实录,做到了努力钻研教材,分析每堂课成功在哪里,哪里存在不足,不断地总结,不断地提高自己的教学水平和学校管理水平。一年来,他所带的班级教学成绩好,而且积极学习各种教育理论,以充实自己,以便在工作中以坚实的理论作为指导,更好地进行教育教学。他还利用业余时间认真学习电脑知识,学习制作多媒体课件,为教学服务,也积极撰写了多篇教育教学文章,得到了上级教育部门的表彰。
他关心同志,团结协作,严格按照党员标准要求自己,行动上、思想上与党保持一致,经常虚心向老教师学习请教,从中学习高尚、严谨的教师风范,在工作中,尊敬领导,团结同事,能正确处理好学生、教师、领导之间的关系。
他在行政工作方面,坚持以服务为中心,具有奉献精神,有明确的工作定位思想,能顾全大局,注意维护领导班子团结和威信,能主动执行各项集体决定,从不讲空话、套话,做好了“助手”角色和协调工作。
该同志严于律己,廉洁从政,带头遵守学校的各项规章制度,以身作则,从不以权谋私,凡是要求别人做到的,自己首先要做到、做好。即使超负荷工作,也不因加班加点而算小报酬,有较强的原则性,在教师、党员中有着良好的形象。
他用心教育每个学生。他在严格要求学生的同时,特别注重学生的思想政治工作,教育学生做人的道理。他面向全体学生,从不歧视差生,甚至给予差生的关爱更多,“以人为本”、“一切为了学生”是他的工作准则。无论是教师身份,还是领导身份,他都能和学生融为一体,经常不定时地深入学生中与他们交心谈心,替他们排忧解难,以为人师表,关爱学生,高度负责的人格力量去感染和启迪每一个学生,尤其是差生。
总之,该同志忠诚党的教育事业,师德高尚,模范履行教师职责,热爱学生,团结同志,忘我工作,无私奉献,为教育事业呕心沥血,教育、教学成效显著,是位德才兼备的优秀教师。因此,岩头小学优秀教师评选小组全体成员推荐该同志为本优秀教师!
鸭池镇岩头小学 二〇一三年七月二十五日
第五篇:岩头小学控辍保学责任书
岩头小学控辍保学责任书
为全面推进素质教育,巩固提高“两基”成果,有效的控制辍学,全面减轻学生的经济负担和学业负担,特与各班班主任签订该责任书。
一、保证不以任何理由、任何方式向学生收取任何费用,乱罚款,强制学生购买教学辅导材料,不向学生推销商品,不向学生家长索要财物,不接受家长的宴请或馈赠。
二、关心爱护每一个学生,不讽刺、挖苦、歧视学生,不体罚、变相体罚、役使、变相役使学生。
三、切实减轻学生课业负担,按时上下课、按时放学,作业符合标准,不用作业惩罚学生、剥夺学生的考试权利。不单纯以学习成绩评价学生,公开排列学生考试名次。不指责、训斥、刁难学生和学生家长。
四、班主任是制止学生辍学的主要负责人,了解每一个学生的心理动向,做好“两困生”的家访工作,保证本班学生巩固率为98.2%以上,一旦发现辍学要及时劝返、上报。
五、学校实行辍学工作责任追究制,凡因工作不力或言行违背职业道德而造成学生辍学的,将依照学校有关管理条例条款追究其责任。
六、此责任书自签订之日起生效。
学校:(签章)班主任签字:
年 月 日