第一篇：南县政协召开2011年度民主测评工作动员会
南县政协召开2011年度民主测评工作动员会
2011-08-05 17:55:13 来源：南县政协
7月8日上午，政协南县委员会2011年度民主测评工作动员大会召开，对民主测评工作进行了动员部署。会议由县政协副主席苏建希主持，县政协主席刘志高作动员报告。县委常委、县委副书记汤跃武，县委常委、副县长童琼英，县委常委、组织部长向荣，县委常委、县统战部部长、县政协党组副书记石录明出席会议并分别讲话。县政协党组副书记刘安乐，县政协副主席廖立安、向德怀、孟祥胜、刘万红，县副处级干部、秘书长彭建华等出席会议。被测评单位的主要负责人参加会议。
此次民主测评的对象为15个执纪执法部门和公共服务单位：发展和改革局、财政局、工业和信息化局、审计局、环境保护局、林业局、畜牧水产局、房产局、农机局、国税局、地税局、质量技术监督局、城投公司、电力局、移动公司。民主测评的内容涵盖履行职责、依法行政、服务效能、提案办理等四个方面情况。测评分为宣传发动、调查了解、民主测评和情况反馈四个阶段进行。
会议由廖立安副主席宣读了《2011年民主测评工作实施方案》。
刘志高在动员讲话中指出，去年的政协民主测评工作开展得很好，做到了三满意，即社会各界满意、被测评单位满意、领导满意。今年的民主测评工作的指导思想是促进部门工作，促进社会和谐。开展民主监督，是政协的基本工作职能，是为了提高机关效能，优化发展环境，是向社会各界推介宣传部门工作，政协的职责与部门的工作目标是一致的。民主测评的基本原则是：坚持“维护核心，服务中心”，坚持“寓监督之支持之中，帮忙而不添乱”，坚持客观公正、实事求是，坚持委员为主体，各界积极参与。为了做好此次测评工作，一是建议县委、县政府进一步加强对政协民主测评工作的领导；二是被测评单位应予以理解、重视、支持；三是测评小组严格按方案认真组织实施，确保实事求是，井然有序。
被测评单位代表作了表态发言。县环境保护局局长李佑清表示，作为被评单位将严格按实施方案的安排工作，认真组织，积极配合。环保局将以此次测评工作为平台，提高机关效能；优化服务质量；增强大局意识，确保政令畅通；作为依法行政的大事来抓，文明执法。县国税局局长刘正表态，加强对此次民主测评工作的领导；提高认识；正视不足；制定切实可行的具体实施方案。
石录明指出，一是各部门要正确理解。政协民主测评工作不是添乱是帮忙，不是刁难是解难；二是要认真配合，特别是城建系统的城投公司、房产局、环境保护局一定要按实施方案密切配合；三是要科学利用测评成果，各部门要做到开门纳谏，关门整改。
向荣指出，民主测评工作的意义在于政协工作的需要，南县现实发展的需要，是督促落实部门工作，优化发展环境的平台。各部门要自觉接受民主监督，一定要克服不重视、消极抵制、回避不认定的态度；要做到深化认识，认真整改，虚心接受建议、意见。政协民主测评是县委考查领导干部的又一渠道，组织部门将充分运用测评成果，并作为年底评先评优，干部提拔任用的重要参考依据，凡出现配合不力、消极抵制的部门单位需到组织部门说明情况，凡发现好的做法、经验在全县予以通报，供其他单位借鉴学习。
童琼英回顾了去年的测评工作，认为政协民主测评既有政治意义，又有现实意义，不仅是上级组织的安排部署，也是提高机关行政效能，优化发展环境的工作途径。去年的测评过程中四条基本原则得到了很好地贯彻落实，实实在在是为政府工作帮忙、出力。今年被测评的15个部门单位要充分理解、重视开展政协民主测评工作的重要性，政协民主测评工作是对政府工作的有力帮助与支持；要认真对待，精心组织，作为推进工作的抓手，明确一把手负总责，分管领导亲自抓；要积极配合，认真对待测评反馈情况，对问题要有具体的整改措施。汤跃武认为通过去年的政协民主测评工作，不论是过程还是结果，对促进部门单位工作效果明显，得到了社会各界、群众、领导的高度好评。对今年的政协民主测评工作提出三点建议：一要加强组织领导，测评过程需历经半年，分为4个阶段，运用6种方法，设计15个部门单位，工作量大。政协机关作为组织者要组织好，充分发挥政协委员的履行职责的能力，被测评单位要高度重视，一把手负总责，分管领导亲自抓；二要搞好三个结合，即做到测评工作与全县作风建设相结合，通过测评的几个阶段改进干部工作作风。测评工作与推进各部门工作相结合，与全年工作密切相联。测评工作与提案办理相结合，力争提案办理见面率、满意率均达100%；三是注重解决问题，测评过程中发现问题要及时整改，做到社会各界、政协委员认可。
第二篇：在政协民主测评工作动员会上的讲话稿
在政协民主测评工作动员会上的讲话
同志们：
今天，政协××县委员会在此召开执法执纪部门和公共服务单位民主测评动员大会，这既是政协切实行使民主监督的职责需要，也是全县扎实推进民主理政的形势需要，意义重大，目标明确，县委对本次政协民主测评工作给予了大力支持和关注。下面，我讲三点意见。
一、充分认识民主测评的重要意义
（一）民主测评是政协履行职能的重要形式。众所周知，“政治协商、民主监督、参政议政”是人民政协工作的三大职能。在实际工作中，无论是政治协商也好，还是参政议政也好，都需要运用民主监督这一重要手段。从这个意义上讲，民主监督无疑是贯穿“三大职能”的一个核心内容。而开展民主测评是政协实施民主监督重要而有效的形式之一。所谓民主评议，就是指政协有组织有选择地对政府职能部门，通过现场视察、听取汇报、收集社情民意等方式，进行面对面的协商评议、提出批评和建议，督促被评议单位不断改进工作的一种监督形式。这种监督形式的运用，不仅能拓宽民主监督的渠道，加大民主监督力度，增强民主监督实效，还能让政协委员通过在民主评议活动中的广泛参与，深入调研，比较全面地了解政府工作，理解政府工作，支持政府工作，进一步提高参政议政水平，从而全面推动人民政协工作的深入开展。
（二）民主测评是贯彻落实科学发展观的客观需要。今年的民主测评工作，将在全县贯彻落实科学发展观和开展“创先争优”主题活动的大背景下开展。科学发展观的核心是以人为本，我们开展民主评议的各职能部门也都是贴近民众民生、实施公共服务的部门单位，在人民群众心目中代表着党和政府的形象。这些部门的工作如何，人民群众都看得见摸得着，最有发言权。因此，我们开展民主评议工作也就是要充分依靠群众、发动群众、虚心采纳群众的意见和建议，进而深入查找、分析，更好地解决制约我县经济社会科学发展的突出矛盾和问题，从而更好地服务群众、服务经济社会。由此不难看出，深入开展民主测评工作，其实质就是为了更好地实践和落实科学发展观，促进社会更加和谐，更加稳定地发展。
（三）民主测评是全面加强民主政治建设的具体体现。发展社会主义民主政治，建设社会主义政治文明，就是要善于运用人民政协这一民主形式。面对发展中的新局面、新形势，政府部门单位如何“与时俱进”地改进自己的工作，这是一篇大文章，要把这篇文章真正做好，政府部门自身不断努力是必要的，同时，进一步增强民主意识，充分发扬社会主义民主，广泛听取社会各界人士的意见和建议也是必不可少的。政协通过民主评议这样一种形式，把广大人民群众的愿望、要求和意见收集起来，再集中反馈到政府职能部门，有利于政府职能部门总结工作经验、查找存在问题，有利于 2
增强政府部门工作人员的民主意识，有利于增强政府部门单位工作的公开性与透明度。
（四）民主测评是努力促进作风转变的重要手段。作风建设是党的建设的重要组成部分，它关系着党的形象，关系着人心的向背，关系着党的生死存亡。政协民主测评可以使职能部门及时倾听到老百姓的呼声，倾听到平时难以听到的情况和意见，及时查找到自身存在的问题，改进工作中的不足。政协民主评议，通过及时反馈评议意见，能够帮助政府职能部门总结经验，有利于职能部门进一步转变作风，密切联系群众；有利于克服官僚主义和拖拉主义，提高行政效率；有利于树立“人民政府为人民”的良好形象；有利于促进领导干部廉洁自律，防微杜渐。
（五）民主测评是奋力推进××县后发崛起的坚强动力。政协民主评议有关部门工作履职情况，与县委、县政府工作同轨、目标同向，与经济社会发展要求紧密相联。近年来，县委提出了“打基础、快发展、显成效”的工作思路和打造“湘北明珠、生态××县”的奋斗目标，政协组织开展民主测评工作，就是贯穿这个思路，紧扣这个目标，围绕县委、县政府的中心工作，不断研究新情况，解决新问题，总结新经验，落实新举措，奋力推进我县经济社会发展取得新成效。
二、主动自觉接受民主监督
政协民主监督是人民监督的重要组成部分，而民主测评是政协开展民主监督的有效形式之一。为了搞好本次民主测评工作，县政协进行了认真研究，形成了民主测评工作实施
方案，对测评工作的指导思想、内容和方法步骤都作了详细的规定和要求，这里希望各被评单位按照既定方案，切实加强领导，认真组织实施，确保政协民主测评工作的顺利开展。
一是要牢固树立自觉接受政协民主监督的意识。树立民主监督“既是制约，更是支持”的观念，自觉接受各方面的批评和建议，自觉接受政协和政协委员对各项工作的监督。要积极配合政协搞好民主监督，主动支持、积极配合政协搞好视察、测评工作。要探索更加有效的民主监督机制，建立健全知情环节、沟通环节、反馈环节的保障制度，政府的重要调查、研究活动，要视情况主动邀请有关政协委员参加，监察、审计等监督部门要主动加强与政协的联系。要切实提高提案、意见、建议的办理水平，建立和完善提案办理制度，积极探索办理提案的新形式，完善提案办理工作评议制度，不断提高提案办理水平。
二是要为政协履行职能积极创造良好条件。知情才能出力，明政方可参政。测评工作的意义在于为政协委员提供知情参政的平台，加强委员和部门的沟通，激发委员的履职热情，达到促进部门工作，促进社会和谐，促进人民群众对部门单位工作满意度提高的目的。党委、政府及其部门要通过各种有效途径促进政协组织和委员熟悉政情、民情和社情。要积极配合政协委员履职，政府各部门特别是执纪执法部门和公共服务单位要自觉接受政协委员监督，配合政协委员搞
好调研和视察工作，尽可能创造条件、畅通渠道。重要的会议和活动要邀请相关政协领导和专门委员会负责人参加，重要工作情况或政务信息要及时向政协通报。政协委员所在单位，要积极支持政协委员参加政协组织的各种会议和活动，给予必要的时间和经费保障。要切实改善政协的办公条件，从经费、技术、人员等方面给予支持，想办法支持政协解决好工作过程中存在的具体困难和问题。
三是要努力优化民主监督环境。“海纳百川，有容乃大”，各被评部门单位要进一步增强“批评是支持、监督是帮忙”的意识，把政协开展的民主监督作为推进工作、改进作风、加强廉政建设、密切干群关系的重要手段，把是否支持并自觉接受政协的民主监督作为检验党政领导干部基本政治素质的重要标准，像重视党纪监督、法律监督和人民群众监督一样，重视政协民主监督，支持政协就有关重点、热点和难点问题开展调查研究，努力营造各党派团体和广大政协委员知无不言、言无不尽、反映实情、敢讲真话的良好政治氛围，闻过则喜，从善如流，促进政协“人才出库、智力出囊”，杜绝任何抵制和应付政协民主监督现象的发生。
三、充分用好测评督查成果
政协民主测评工作是经县委常委会研究决定的，县委将切实利用好这次民主测评成果，作为考核考量部门单位履行职责、行政执法、服务效能、提案办理情况和水平的重要组
成部分，作为部门单位评先评优、干部提拔任用的重要依据。
一方面，要进一步完善成果转化机制。政协民主测评、建议案、提案、调研报告和社情民意信息等参政议政成果，凝聚了广大政协委员的心血和智慧，体现了委员们对经济社会发展的深入思考和对民生问题的高度关注，来之不易，至关重要，需倍加珍惜，认真做好政协参政议政成果的转化运用工作。坚持和完善“党委出题、党派调研、政府采纳、部门落实”的调研模式，通过建立健全一整套关于参政议政成果的办理反馈制度，促进政协意见建议的办理和落实，真正使更多的调研测评成果转化为县委、县政府的施政举措，凝聚成推动科学发展、加快后发崛起的强大动力。
另一方面，要认真总结和推报经验成果。对于在本次测评督查中发现的好做法、好经验，要积极向全县通报推广，主动向上级推报宣传，以供各地学习借鉴，这既是对做得好的部门单位的一种肯定和激励，也要让一些做得不够好的部门单位对比差距、感到压力。要注重把各地的好做法、好经验上升到制度层面，使其长期发挥作用。对于测评督查中反映出来的不足和问题，要按照对应工作标准和要求，提出整改指导意见并抓好督查落实，创造全县各项工作新的局面。
同志们，参与开展政协民主测评活动，任务艰巨、责任重大、意义深远。希望各参评单位坚决克服厌烦情绪，主动
摒弃被动应付思想，切实增强责任感和使命感，统一认识，加强领导，精心组织，认真对待和扎实做好本次民主测评的各项工作，既向县政协交出一份满意的答卷，也向全县人民群众提供更真诚的服务，展现更良好的形象，做出更优良的业绩。
第三篇：民主测评工作讲话
民主测评会议讲话
各位领导、同志们：
根据县委对乡镇机构改革的文件精神，本次机构改革后党政机关下设四个办公室，即：党政办公室、经济发展办公室、社会事务办公室、社会治安综合治理办公室(加挂群众工作办公室牌子)。事业单位设置7个，即：人口和计划生育服务中心、文化广播电视服务中心、农业综合服务中心、国土和村镇规划建设服务中心、社会保障服务中心、财政所、产业发展服务中心。核定我镇行政编制33名，事业编制48名。按照镇党委的统一安排，对所有人员进行竞争上岗确定各自工作的岗位，此前，我们召开了动员大会，对竞争职位和竞争上岗的程序方法进行了规定，截止昨天下午4点，机关内设机构和镇直事业单位负责人报名工作已经结束，党政办公室主任竞争人员有XXX、XXX，经济发展办公室主任竞争人员有XXX、XXX，社会事务办公室主任竞争人员有XXX、XXX，社会治安综合治理办公室主任竞争人员有XXX、XXX，人口和计划生育服务中心主任竞争人员有XXX、XXX，农业综合服务中心主任竞争人员有XXX、XXX、XXX、XXX、XXX，社会保障服务中心主任竞争人员有XXX、XXX，财政所长竞争人员有XXX、XXX。合计共有19名同志参加中层干部的竞争上岗。根据既定时间安排，今天开始进行竞争上岗的竞职演讲和民主测评工作，为保证民主测评工作顺利开展，取得预期成效，受镇党委安排，下
1面，我提三点要求：
一、增强民主测评工作重要性认识，以高度负责的精神做好此次民主测评工作
民主测评是竞争上岗的一个非常重要的环节，民主测评的结果将直接关系到人员的定岗情况，只有把我们的干部摆放在自己认为最理想、最合适的岗位上，才能让我们的干部持续保持工作的激情，心情愉快的工作，也只有把干部摆放在最合理的岗位上，才能发挥各自的特长、扬长避短，真正达到人尽其才、才尽所用的目的，也才能促进全镇经济社会各项事业的发展，可以豪不夸张的说，本次机构改是我镇机关发展历程中的一次重大事件，将会对各方面工作产生很大的影响。因此，今天参加会议的各位同志，务必站在讲政治、讲原则、顾大局的高度认真对待此次民主测评，站在对药山镇各项事业发展负责的高度填好自己的民主测评表，行使好自己的神圣职权。
二、出于公心搞测评，增强结果的公信度和可信度
民主测评就是以分值的形式，对竞争人员给出一个相对科学的评价。评分的高低直接决定了本次机构改革的成败，也直接决定了竞职人员是否能够当选，决定了能否把精兵强将摆放在最重要的岗位上。因此，参会人员一定要出于公心，本着客观、公平、公正的态度认真进行评分，评分过程中，严禁挟私报复，搞人身攻击；严禁拉帮结伙，搞小团体、小利益，严禁互利互惠。要把日常生活中相互之间的小恩小怨、小利小惠放在一边，不要因为
细小的冲突而搞意气用事、搞乘火打击，也不要因为日常的点滴恩惠而故意偏袒，要坚持原则，不搞人情关系，不要交头接耳、东张西望，不要商量，也不要偷看他人的评分情况，独立的、客观的作出评价。要确保最终的平均分具有较高的公信度，被大多数人认可，只有作出真实可信的评价，才能让大多数人信服。
三、民主测评的程序及具体要求
为保证演讲的客观公正，演讲的顺利实行抽签确定，为使演讲有序开展，专门从学校邀请郑贤荣老师担任主持人。测评表册的发放实行一次性发表，分别收回的方式，以无记名的方式进行。表册的顺序已经按照演讲的顺利进行排列，每名同志演讲完毕并评分结束后，由工作人员统一收回。民主测评分值控制在80分以内，但严禁出现打0分的现象。测评的标准主要是从德、能、勤、绩、廉五个方面进行评分，德就是要看竞争人员思想信念是否坚定，有没有一定理论素养，有没有大局观念，工作中能否做到公道正派，团结协作，为人品质的优劣和服务意识的强弱；能就是要看竞争人员业务知识及综合运用能力的好坏，调研综合分析及开拓创新能力的强弱，文字及口语表达能力的情况；勤就是要看竞争人员的工作作风是否扎实，工作态度是否端正，出勤情况是否存在偷懒耍滑的现象，有没有吃苦耐劳和任劳任怨的工作作风；绩就是要看竞争人员完成工作的数量、质量，工作效率和工作成绩是否突出，能不能胜任岗位的要求；廉就是要看竞争人员能否做到清正廉洁，遵纪守法，能否坚持好各项规章制度，是
否存在吃拿卡要、徇私舞弊、贪赃枉法或者贪图小便宜的情况。竞职演讲时间控制在3-5分钟，少于3分钟或者超出5分钟的，参评人员酌情扣分；工作思路不清，没有具体措施的，参评人员酌情扣分；演讲过程中，口齿不清，颠三倒四，过于紧张的，参评人员酌情扣分；仪表不端正、举止不文雅的，参评人员酌情扣分。
再次强调一下，测评分值控制在80分以内，但严禁出现打0分的现象。
民主测评结束后，由党政班子进行评分，党政班子评分控制在20分以内。两次测评结束后，由工作人员统一计算平均分。下午公布最终结束。
下面，有请主持人上场，主持今天的演讲会议，请大家欢迎。
第四篇：卧龙区召开工商联(总商会)换届工作动员会
卧龙区召开工商联（总商会）换届工作动员会
8月25日上午，卧龙区召开第四届工商联（总商会）换届工作动员大会，区委统战部、区工商联全体职工，各乡镇（街道）党（工）委副书记、乡镇分会、行业商会、负责人70余人参加了此次大会。
区委统战部副部长、工商联党组书记姜淑荷作了换届工作动员报告，传达了区委关于工商联换届工作的实施方案，总体安排部署了此次工商联换届工作，要求统一思想，提高认识，明确要求，切实做好工商联换届工作。
区委副书记、统战部长邵贺龙在会上强调：要深刻认识工商联换届的重要意义，严格程序，精心组织，确保工商联换届工作顺利进行。
第一，要认真细致地做好思想工作，把认识统一到区委文件和本次会议精神上来。通过深入细致的思想工作，引导工商联领导班子成员和非公有制经济代表人士，进一步增强政治意识、大局意识、责任意识，摆正个人利益和集体利益，个人要求与工作需要的关系，正确对待“名、权、利”和“进、退、留”。总之，要通过努力，使“进”的要精神振奋，“退”的要心情舒畅，“留”的要思想稳定，做到工作不断，人心不散，秩序不乱。
第二，要严格条件，严密程序，切实做好工商联领导班子人选的推荐工作。选拔新一届工商联领导班子是换届工作的核心任务。要着重优化领导班子结构，注重保持领导班子成员的整体能力、个性的互补、年龄梯次配合等。要贯彻民主集中制原则，坚持选拔标准，严格组织程序。要从政治思想素质、参政议政能力、组织领导水平、热心工商联事业、比较熟悉经济工作和党的统战政策、具有代表性等方面综合考虑，要做到宁缺勿滥。
第三，要切实加强换届工作的领导，真正挖掘工商联联系非公经济的的纽带作用。为此，区委成立了由统战部、工商联相关领导和科室负责人组成的工商联换届工作领导小组，承担换届的推进工作。通过换届，使工商联能够真正发挥在非公制经济人士参与政治和社会事务中的主渠道作用，在非公制经济人士思想政治工作中的重要作用，和在政府管理非公制经济方面的助手作用。
第五篇：镇召开社区消防建设工作动员会
镇召开社区消防建设工作动员会
为进一步推进我镇社区消防建设社会化进程，提高群众消防意识和抗御火灾整体能力，推动社区消防建设工作的全面开展，近日，我镇召开会议社区消防建设工作动员会议。
会议要求，各社区消防队伍要加强日常消防安全知识和消防科技知识的宣传普及工作，为群众提供消防咨询服务；要提高消防安全救助能力，积极预防和整改火灾隐患；要熟练使用简易灭火器材，熟悉逃生路线和逃生方法，协助组织群众安全疏散，为全镇开展消防规划建设摸索和积累经验，共同实现消防工作与社区建设、城镇发展同步规划、同步建设、同步发展的总体规划目标。
会上还邀请了县消防大队大队长进行了消防业务培训，通过培训，进一步提高了参训人员的消防业务理论水平，提升了社区志愿消防队的战斗力，增强了多种形式消防队伍的灭火救援战斗能力，为构建“平安山城”打下了坚实的基础。
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