第一篇:先锋办事处创新流动党员管理模式
先锋办事处创新流动党员管理模式
临清讯在先进性教育活动中,先锋办事处为解决流动党员管理难这一薄弱环节,创新工作方法,切实加强对流动党员的管理,使他们做到学习活动一次不漏,人员一个不少。
近两年,先锋办事处越来越多的党员外出创业,公今年以来外出党员就达52名。针对这种情况,办事处一方面加强与外出党员的联系,了解他们的思想动态,帮助他们解决实际困难。办事处抽调30名机关干部、社区负责人,专门联系流动党员,实行“一帮一”结对子的办法,定期给他们寄去学习材料,加强他们的宗旨教育、“三个代表”重要思想和科技文化教育等。另一方面,利用党员返乡的机会,及时登门走访,交流思想,征求意见和建议。他们还在流动党员中开展“我为家乡发展建言献策”活动,今年以来已收到各种建议120条,由党员引进资金1500万元。办事处目前已实现党员教育管理网络化,办事处党委与基层党组织之间,能及时沟通流动党员的情况和信息,消除了管理中的“空白点”。同时,切实关心流动党员的生活及工作,把对流动党员的教育管理寓于服务之中,加大对流动党员家庭的帮扶力度,做到帮扶进村、到家。
摘自2005年3月26日《聊城日报》
第二篇:创新管理模式[范文]
敬业奉献,探索创新
创新是一个民族进步的灵魂,是国家兴旺发达的不竭的动力。未来世纪的勾画要靠创造,未来世纪的发展要靠创造,未来世纪的资源也要靠创造,未来世纪的人必须要会创造。近年来,我校始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持“以改革求发展,以质量求生存”的办学宗旨,以培养学生的创新精神和实践能力为重点继续全面实施素质教育。把教育摆在优先发展的战略地位,认真贯彻执行党的教育方针和有关教育工作的法律法规,模范履行教育职责,具有先进的教育理念和开拓创新精神。
我校加大办学投入,突出课程改革,规范教学管理,改进评价体系,完善教学设施,努力提升全体师生的思想及业务素质,大力推广“永威教学模式”并取得了一定成效。学校树立以人为本的管理理念,立足于学生的终身发展,注重学生道德品质,良好学习习惯的养成,并注重学校内涵发展和特色发展,突出学生创新能力和实践能力的培养,积极开展丰富多彩的活动,充分调动学生的学习积极性、主动性,重视培养学生的兴趣爱好,充分发展学生的个性特长,如:成立了书法、美术、音乐、电子琴等兴趣小组。在教学工作中,学校、教师、学生大胆探索、勇于创新,使学校的各方面工作取得了可喜成绩,教育质量近几年来一直名列我镇第一名,我校不断完善学校的各项管理
制度,重视教师队伍建设,教学业务素质过硬,师德师风良好,学生
积极进取、开拓创新,学校各项工作取得了骄人的成绩。具体汇报如
下:
一、打造一支高素质的班子队伍,走管理树校之路。
学校是一个多方面、多层次的体系,要使之科学有序运转,关键
在于管理。我校成立以魏中顺校长为组长的班子领导组,各成员分工
明确,各司其职,求真务实,团结奋进,为本校的发展,献计献策,高效发挥其作用。为了进一步提高管理实效,按照“目标导向,分层
管理,整体推进,全面达标”的管理模式,以分层管理、分层考核、分层包干为主要形式,保障学校管理上下畅通,落到实处。坚持值日
巡查制度,加大检查反馈和问题整改力度,定期公布检查结果,建立
奖惩机制,将问题消除在萌芽阶段,切实提高学 校管理实效。使学
校工作制度化、规范化、科学化,使得人服其制,人尽其才,财尽其
用,物尽其效,使得有限的教育资源发挥最大限度的作用。三是要不
断更新管理理念。要经常分析问题,针对实际问题采取应变措施。在坚持抓好常规管理和创建良好校风的同时,搞好服务,依法管理,情
感育人,从而出质量,创效益、树形象。
三、强化素质教育,走特色强校之风。
我校十分注重对学生能力的培养,强化素质教育,建立了多种的课外活动小组,制订活动计划,开展了丰富多彩的活动内容,近几年
来我校曾多次代表镇中心校到县参加小学乒乓球比赛并获取奖项,其
中取得了男生组团体第三名,女子组团体第二的好成绩。有多名学生
在县书画比赛中获奖,在读书活动中获奖。学生的特长得到发挥,个
性得到彰显。
(一)德育工作
我校十分重视在师生的德育教育,近年来,我校先后开展了“以
法执教,以德立教”专项教育活动,及“强化学校管理,规范教学行
为”的专项教育活动,教师素质得到提高。具体做法如下:
1、建立以校长为组长的,德育工作领导组,制定德育工作
制度。
2、每期进行一次师德考评会,具体方法是召开学生家长,学生代表参加的对教师评议活动。
3、经常抓学生的思想工作,以班主任为主,把学生的问题
处理在萌芽状态,发现问题及时处理。
4、对学生进行文明礼貌教育,法制教育。
近年来,由于制度健全,管理到位,我校先后获得“镇红旗少先
队”、“县文明学校”、“县文明礼仪示范学校”、“县德育工作先进学校”、“县法制工作先进单位”等称号。
五、感恩教育
“感恩”是中华民族的传统美德,“滴水之恩,涌泉相报”“谁言
寸草心,报得三春晖”,这是祖先为我们留下的教诲。作为学生要懂
得感恩,感激给你生命的父母,感激教育过你的师长,感激曾经帮助
过你的人,感恩磨难磨砺了你的意志。成长中的学生,要懂得感恩是
一种生活态度,是一种美德,不懂得为别人的难处考虑的人是自私的,没有一个人能离开别人的关心和帮助而成功。让学生怀着一颗感恩的心看世界,乘着感恩的翅膀成长翱翔。
二、教育教学管理
学校坚持以“教改求发展,以质量求生存”的办学宗旨,以“德
育为首,育人为本”的办学理念。学校制定各种教育教学管理制度,领导班子,内练硬功,外树形象,练就了一支创新型的有活力的教师
队伍。严格按照新课程标准,开足开齐各门课程,认真执行课程计划,不随意增减课程和课时,不挤占体育课,艺术课,团队活动和综合实
践活动时间,开展阳光体育活动,确保学生每天体育锻炼1小时。
严格控制学生作息时间。学生作息时间符合上级规定要求,双休
日和其他法定节假日没有组织学生集体补课和上新课现象。
学校实行对作业总量干预制度,有效减轻学生装过重课业负担,学生课业总量符合上级规定标准。
学校十分重视课堂教学管理,制定严格的教学管理制度,对“备、讲、批、辅”等做出具体要求,鼓励中青年教师,积极参与教研活动。
学校十分注重课外活动的开展。在学校内积极开展有意义的读书
活动,鼓励广大师生多读书、读好书。在各班内开辟了作品展示栏,及时展示师生的读书心得。有计划、有组织地开展形式多样的教育活动。
近几年来,我校教育教学工作取得了巨大成绩,2009——2010学年,连续10年获我镇中心校教育质量评估先进单位,并多次受到上级的表彰和奖励。
六、安全管理
我校为进一步提高保障水平,切实做好“平安先行学校”创建工作。学校制定了完善的安全管理规章制度,及突发安全事件应急预案,建立了安全管理领导小组,层层签订安全责任书。认真做好安全教育工作,上好每节安全课,做好突发事件的演练,提高学生安全自救能力。充分利用学校宣传媒体,加大校园安全教育宣传力度,突出安全工作重点,抓住安全工作薄弱环节,切实抓好“交通安全、毒品预防、消防安全、路队安全、疾病防控安全、食品卫生安全,课间午间活动安全”等宣传教育,让“安全”两字真正扎根在师生的心田。
近年来,由于我校制度具体措施到位,未发生一起安全责任事件,从而保证了我校的各项工作正常开展。因此,在2009——2010学年获县“平安校园先进集体”的荣誉。
七、教师队伍
近年来,我校严格按照《教师职业道德规范》来加强师德建设,认真学习了《中小学教师十条禁令》,规范教师行为。
认真做好教师的业务培训工作,建立教师培训工作制度,专任教师学历合格率100%,学历提高率达90%以上。
严禁教师搞有偿家教,严禁举办各类辅导班,加强师德修养。进一步优化绩效考核。强化对教职工的考核力度,科学构建“多劳多酬、优劳优酬”的分配原则,构建公平、公正的考核制度和方式,进一步提高学校人、事、物的管理效益。公正、公平、科学地对教师工作进行全面的评价,切实发挥绩效考核的激励导向作用。
七、校园文化建设
学校十分注重校园文化建设,投入大量经费,绿化美化校园,改善办学条件,近几年来,学校投入绿化的资金五万余元,美化、亮化资金三万余元,营造出“校园即花园乐园”的良好氛围。校园绿树成荫,四季如春。楼前绿地植物造景,体现“阳光、雨露、理想、追求”的绿化主题。因此我校在2011——2012学年中心校组织的“学校整体形象”量化考评中,我校一举拿下全镇校园美化、绿化、净化、文化第一。
“宝剑锋自磨砺出,梅花香自苦寒来“,近几年来我校取得的各项荣誉,离不开各级领导对学校的关心与支持,更离不开广大师生的辛勤努力,我们决不辜负上级领导对我们的期望,戒骄戒躁,乘胜前进,力争再创新的辉煌。
第三篇:流动党员
濉溪强化流动党员教育管理服务工作
根据做好春节期间流动党员教育管理服务工作的要求,我镇认真抓好贯彻落实,抓住春节期间外出流动党员返乡过年这一有利时机,切实加强流动党员的管理服务工作。
一、排摸撒网,亮明流动党员身份,确保流动不流失。
二、强化教育,组织集中进行补课,确保学习不掉线。
三、拓展服务,开展服务帮扶工作,确保关爱不缺失。
四、交心谈心,实施引凤还巢工程,确保致富不忘家。
第四篇:强化管理 创新机制 街道流动党员管理
强化管理 创新机制
开创街道流动党员管理服务新模式
近年来,随着经济的快速发展,人口呈多角度、高频率、宽领域的大流动,在这支庞大的流动大军中,有成百上千的党员,他们构成了流动人员的重要组成部分。随之而来,在基层党建工作中出现了流动党员教育管理难、开展活动难、发挥作用难的“三难”问题。河北路党工委积极探索,勇于创新,采取了“四抓四强”四项措施,有效破解了流动党员管理新难题,让街道流动党员“离乡离土不离党、平时有人管、困时有人帮、惑时有人解”,充分发挥先锋模范作用,加快了街道的经济社会发展。
抓摸底,强制度,确保流动不流失
党员流动到哪里,组织管理就跟踪到哪里。河北路街道组织部强化制度建设,完善管理机制,全面加强流动党员摸底排查工作。一是抓调查摸底,掌握流动党员的情况。结合计生流动人口清查工作,定期开展拉网式的流动党员信息采集和调查摸底工作。开展“三找”活动(“组织找党员、党员找组织、党员找党员”)的有效做法,共找回与党组织失去联系的42名党员,为流动党员发放《流动党员活动证》,做到100%发放活动证、100%确认身份、100%纳入党组织
管理。二是抓制度建设,完善管理机制。完善档案台帐管理制度。各个社区党总支建立流动党员电子信息台帐,每周一报告,每月一更新,做到“六清”,即党员基本情况清、流出时间清、流入地址清、从事职业清、联系方式清、在外表现清,确定联系责任人。跟踪管理,有效保证了党员离乡离土不离党,流动而不流失。完善宣传教育制度。街道组织部每年春节期间印发《致全街道流动党员的公开信》,公布街道组织部、各个社区的流动党员专线服务电话,采取有力措施,加大流动党员管理工作的方针、政策宣传力度,增强党员意识,达到了党员走千里,组织一线牵的良好效果。
抓组织,强网络,确保离乡离土不离党
党员流动到哪里,党组织就延伸到哪里。努力加强组织网络建设,实现全覆盖。一是灵活运用多种方式,抓组建。街道组织部结合实际,总结推广了集中代管、楼宇组建、临时组建等成功做法。对流动党员活动时间、地点比较集中和固定的,实行单独建立党组织。二是健全管理网络体系,抓覆盖。在街道建立了流动党员管理服务中心,在社区建立了流动党员管理服务站,各社区在居民楼建立了流动党员服务点,形成了中心、站、点三级流动党员管理服务网络,实现了党组织全覆盖。
抓教育,强管理,确保永葆先进不褪色
党员流动到哪里,组织教育就延伸到哪里。一是全面推
行“四制”管理办法(外出报告制、登记建卡制、定期汇报制、民主评议制)。明确流动党员流出地、流入地双向管理职责。街道办事处、社区利用办理暂住证、就业证、计生证、党员活动证、接转组织关系等时机,对外出党员进行行前施教,重点加强党风、党纪教育,强化党员意识和组织观念。二是实行定期汇报教育管理制度。要求流动党员定期向原籍地党组织写书面汇报材料,定期汇报自己的思想、工作、学习、生活等方面的情况,并积极鼓励流动党员有困难找组织,有需要找组织,有心里话找组织倾诉,收到较好的效果。三是加强《流动党员活动证》的发放管理工作。对摸出流入我街道的24名党员,要求其主动出示《流动党员活动证》,对主动出示、亮明党员身份的,各级党组织为他们的就业、学习和生活提供必要的帮助。四是抓服务,办实事。依托人才交流服务中心、就业服务中心、劳动力市场服务中心等机构,设立流动党员就业服务供需发布栏,开通咨询热线电话,及时为流动党员提供就业信息服务。
河北路街道组织部
2012.2.28
第五篇:坚持“4321”创新流动党员管理
坚持“4321”创新流动党员管理
随着市场经济发展,流动党员数量越来越多、流动范围越来越广,流动党员管理面对新的挑战。我镇认真贯彻落实省、市、县有关文件要求,坚持“4321”工作方式,创新工作方式方法,切实加强和改进流动党员管理。
“四沟通”:
一、与流动党员多沟通,我镇党组织坚持每个季度与他们联系一次,及时了解掌握他们的思想动态、工作生活状况以及对党组织的要求、意见和建议;
二、与流动党员家人多沟通,通过其家人了解其在家的真实情况,请党员家人协助党组织对其进行有针对性地教育管理,同时了解党员家庭生活状况,帮助解决外出党员家庭生活上的困难,解决后顾之忧;
三、与流动党员务工所在地党组织多沟通,通过信函、电话的方式搞好与流动党员务工所在地党组织工作上多沟通,请他们协助搞好流动党员的教育管理。
四、搭建沟通新桥梁,建立流动党员“红色短信”互动平台,定期向全体流动党员发送教育、管理短信,同时流动党员可以通过短信平台及时向党组织汇报当前情况。
“三统计”:
一、定期主动排查,利用春节、十一、农忙时节等回乡高峰期,对流动党员情况进行了全面调查统计;
二、在接转组织关系时对高校毕业生、退伍转业军人等群体,主动进行询问,对有外出工作意向的,提前告知流动党员管理规定;
三、与工商、公安、计生等部门建立定期联系制度,在营业执照办理、流动人口管理、劳动用工合同等工作中,加强协作配合,共同做好流动党员统计工作。
“二发挥”:
一、发挥“外联”作用,积极引导和鼓励外出
党员为家乡建设献计献策、牵线搭桥,传送科技和市场信息,开展为家乡引进一个好项目、带回一项好技术、提供一条好信息、带好一批务工队伍、奉献一份爱心“五个一”工程;
二、发挥党员模范作用,“回引”创业,采取积极措施,鼓励外出流动党员返乡创业,引凤还巢,带领群众共同致富,及时把素质较好的流动党员选进村居基层和非公企业党组织班子。
“一建立”:建立党员信息库,夯实管理基础,通过党员信息库,一旦流动党员的单位、地址、电话等联系方式一有变更,便立即在数据库里进行及时调整,减少和避免党员失去联系等现象的发生。通过党员基本管理信息系统,可以及时了解党员的人数、分布情况、人员结构和预备党员数量等,便于做好月度、季度和的统计。