第一篇：施工前期首次会议监理发言提纲
首次会议准备内容
1、建立工程例会制度，每周一次例会。建立联系方式，确定项目联系人，统一出口。加强沟通、互相配合、各尽其责，共同把项目做好；
2、施工单位尽快向甲方和监理提交施工组织方案，包括总的施工进度计划、人力资源配置计划、材料设备进场计划和资金保证计划等，以及工程质量保证体系，风险应对措施等。计划中要考虑和其他承包商的交叉配合；
3、施工单位根据现场实际情况对设计图纸作进一步深化设计，要考虑和其他
承包商的界面划分、衔接接口、交叉配合；
4、施工过程中，施工单位应制定短期施工计划，如周计划、月计划等，并提
交甲方和监理方；并根据工程进展情况及时调整施工计划，确保工期；
5、施工过程中，施工单位应按时向甲方和监理方提交施工日志（日报、周报、月报），施工中出现的重要工程问题时，施工单位应及时向甲方和监理方反映。监理单位应向按时甲方提交监理日志（周报、月报）；并应经常向甲方汇报工程情况，重要事项随时报告；
6、各方的指令、通知等往来信息以书面文件为准；如遇紧急情况可先发出口
头指令或通知，事后要补发书面文件；各方对于需要回复的文件，必须及时给予书面回复；
7、材料、设备进场前，施工单位应先通知甲方和监理方，并提交材料、设备
进场报验单和相关证明文件（出厂证、合格证、质检报告、报验单等），审核通过后材料、设备方能进场使用；
8、材料、设备未经甲方允许，不得随意变更，否则一切后果由施工单位承担；
9、隐蔽工程必须经过监理和甲方验收合格，方可封闭，进行下一步施工；
10、由于工程分包较多、现场有多个施工单位，应注意与各单位（消防、空调、UPS、强电、大楼弱电、机房监控等）之间的协调配合工作；
11、施工单位应注意文明施工，服从发展行物业部门管理，做好事故防范、安
全教育工作，做好安全培训，特殊岗位要持证上岗，注意防火和用电安全，并注意施工现场的成品保护。
第二篇：审查首次会议发言
审查首次会议发言(精选多篇)
首次会议审查资料
一、建设单位：
1、建设单位项目负责人任命书；相关人员的专业与技术职称编号
2、项目立项审批文件、扩初设计批文、规划许可证
3、上海市建设工程勘察、设计、施工、监理单位中标通知书
4、上海市建设工程勘察、设计、施工、监理单位合同
5、上海市建设工程施工图设计文件审查报告
6、上海市建设工程质量监督书
7、上海市建设工程施工许可证
8、工程项目参与各方人员从业资
格表
二、勘察单位：
1、勘察单位资质证书；诚信手册；项目负责人任命书；项目负责人、技术人员上岗证书复印件。
三、设计单位：
1、设计单位资质证书；诚信手册；项目负责人任命书；项目负责人、技术负责人专业与技术职称编号；如注册建造师、结构师资格证书复印件。
四、监理单位：
1、监理单位资质证书；项目总监任命书；总监代表授权书；相关专业人员的上岗证书。
2、监理规划；细则；月报
3、施工过程做好旁站、平行记录，总监应每天检查监理日记，并签字确认。
4、做好材料监督台账。
5、测量仪器签定证书。
五、施工单位：
1、施工单位资质证书；项目经理任命书；相关人员的上岗证书。
2、施工组织设计、专项施工方案及其审批制度、技术交底制度。
3、检验批的划分、同条件试块制作计划。
4、材料进场应建立验收制度，施工单位自检合格后通知监理验收，并要有验收记录，要建立材料监督台账。
5、分部、分项、检验批工程施工前做好质量、安全技术交底制度。
6、测量仪器签定证书。
7、施工现场质量检查记录表监理签字；附表格里的各项内容。
8、对现场标准养护室检查。
六、检测单位：
1、检测单位资质证书；合同或委托协议书；检合格测人员的岗位证书；检测设备的鉴定证书。施工过程要求检测单位提供检测单位合格确认证明。
首次会议发言内容
尊敬的各位领导、杨老师、各位同事：
大家好！
一、根据公司重点工作计划安排，于11月21日-11月23日，共 3天时间，对公司依据gb/t 19001-2014标准、gb/t24001-2014标准、gb/t28001-2014标准、gb/50430-2014、公司整合管理体系文件、相关法律法规、集团公司管控体系文件进行内部审核。
二、本次审核组共分为两组：
1组：曹倩倩、王荣
2组：付双英、李新斌、佟亮
三、本次审核目的：评价整合管理体系的有效性、符合性，以及通过审核充分发现现有管理体系缺失或可改进的部分。
本次审核依据：gb/t 19001-2014标准、gb/t24001-2014标准、gb/t28001-2014标准、gb/t50430-2014、公司整合管理体系文件、相关法律法规、集团公司管控体系文件。
本次审核范围：本公司2014铁路养护工程机械化施工所涉及的所有部门及活动，包括公司领导、综合部、市场营销部、技术设备部、生产调度指挥中心、项目部、安全质量管理部、财务部的各项决策、管理及执行过程。
本次审核方法：
a.具体的审核方法包括：
▲与被审核部门、岗位人员交谈
▲观察被审核部门、岗位人员的作业过程
▲查阅相关的文件资料和记录
▲对已完成的管理活进行验证
b.本次审核采取抽样的方法
▲样本包括：人员、文件资料及有关记录等；
▲审核员会公正地抽取具有代表性的样本，并在审核过程中根据具体情况，针对审核发现适当扩大样本量，以证明审核发现是偶然的还是普遍的。
需要说明的：
审核是一个抽样调查活动，因此，审核结论是根据抽样中的审核发现作出的，这是抽样审核的局限性所在；抽样审核结果不是很好的地方，不代表同样 的其他地方也做得不好，这是抽样审核对受审核部门存在的风险性；同样抽样很好的地方也不代表就100%做的很好，这是 抽样方法对审核方的局限性所在，希望大家能谅解并接受。
四、介绍审核计划并确认
1、确认审核计划已经提前发给大家，如果有审核时间需要微调的部门请提前予以提出。
2、希望各被审核部门妥善安排好工作，保证审核的顺利进行。
五、介绍有关审核活动的相关规定
1、关于不符合项
▲不符合项的分类 ——严重不符合项：严重不满足规定的要求，可能导致体系的失效、或导致对过程控制能力的严重降低或丧失、或可能导致顾客或社会的严重不满意的客观事实。——一般不符合项：轻微不满足规定的要求，不会导致质量体系的失效、不会导致对过程控制能力的严重降低或丧失、不会导致顾客或社会的不满意的客观事实。
▲不符合项的形成：将在总结会前以书面的方式形成“不符合项报告”。明确不符合项确认人员。
我的发言完毕，请杨书记对内审工作开展做指示。
请杨老师补充发言
安全标准化评审首次会议发言稿
尊敬的领导、各位专家：
我代表**公司对莅临我公司的各位领导、各位专家表示热烈的欢迎！
我公司自**年**月开始实施安全标准化建设工作，现在将有关工作向各位领导、专家汇报一下：
我公司在实施安全标准化工作时，开展了全面的标准化知识学习宣贯，提高了从业人员认识水平，为推行安全标准化工作作了很好的铺垫；为加强安全生产工作领导机制，我公司建立了安全生产领导小组和安环部全面管理公司的安全生产工作，其中，指定安环部为标准化建设主管部门，建立健全了各项安全生产规章制度，规范了公司的各个作
业环节，制定了检查和考核机制，进行经常性检查和考核，结合奖惩制度对有关部门和人员进行奖惩。
我公司于**年**月**日进行了安全标准化自评工作。在自评中，发现了很多的不足之处并制定了相应的整改措施。我公司自评得分为**分，符合安全标准化**企业申报标准。
由于公司安全管理人员水平有限，在企业工作中难免有失误之处，希望借此次评审机会，欢迎各位领导、专家多多提意见，帮助我公司安全生产管理工作更上层楼。
最后，再一次热烈欢迎各位领导、专家的到来！
首次会议准备内容
1、建立工程例会制度，每周一次例会。建立联系方式，确定项目联系人，统一出口。加强沟通、互相配合、各尽其责，共同把项目做好；
2、施工单位尽快向甲方和监理提
交施工组织方案，包括总的施工进度计划、人力资源配置计划、材料设备进场计划和资金保证计划等，以及工程质量保证体系，风险应对措施等。计划中要考虑和其他承包商的交叉配合；
3、施工单位根据现场实际情况对设计图纸作进一步深化设计，要考虑和其他
承包商的界面划分、衔接接口、交叉配合；
4、施工过程中，施工单位应制定短期施工计划，如周计划、月计划等，并提
交甲方和监理方；并根据工程进展情况及时调整施工计划，确保工期；
5、施工过程中，施工单位应按时向甲方和监理方提交施工日志，施工中出现的重要工程问题时，施工单位应及时向甲方和监理方反映。监理单位应向按时甲方提交监理日志；并应经常向甲方汇报工程情况，重要事项随时报告；
6、各方的指令、通知等往来信息以书面文件为准；如遇紧急情况可先发出口
头指令或通知，事后要补发书面文件；各方对于需要回复的文件，必须及时给予书面回复；
7、材料、设备进场前，施工单位应先通知甲方和监理方，并提交材料、设备
进场报验单和相关证明文件，审核通过后材料、设备方能进场使用；
8、材料、设备未经甲方允许，不得随意变更，否则一切后果由施工单位承担；
9、隐蔽工程必须经过监理和甲方验收合格，方可封闭，进行下一步施工；
10、由于工程分包较多、现场有多个施工单位，应注意与各单位之间的协调配合工作；
11、施工单位应注意文明施工，服从发展行物业部门管理，做好事故防范、安
全教育工作，做好安全培训，特殊岗位要持证上岗，注意防火和用电安全，并注意施工现场的成品保护。
首次会议
一、人员介绍
大家好，为保证工厂质量体系的建立和有效运行，受工厂委托，特成立本审核小组，对工厂的质量体系进行审核。由我担任本次审核小组组长，组员xxx。
二、审核目的、依据和范围
1、审核目的：这次我们对工厂现行质量管理体系进行全面审核，目的是验证工厂质量管理体系的符合性、有效性和适宜性。
2、审核依据：ts16949：2014标准、质量手册、程序文件及相关法律法规。
3、审核范围：工厂ts16949：2014质量管理体系覆盖的所有部门。
三、审核计划
见编号：20140630001文件
四、审核方式
本次审核过程需要各部门指定至
少一名被审人员，他的主要任务是对审核小组的审核出示相关证据并作出解答。陪同人员应熟悉审核领域情况，能及时协调审核组与被审区域活动安排。
本次审核为全要素审核，因此在进行审核时需提供体系所要求的所有文件、记录。审核根据和有关人员进行交谈、参观现场和查阅相关文件来了解工厂的体系进行情况。同时本次审核是我厂推行ts16949：2014质量体系以来第一次内部审核，因此在审核过程中对于支持证据的科学性、实
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效性、完整性将进行详细审查，请各职能部门在提供相关文件、记录时要真实、准确并全力配合，保证本次内部审核工作的顺利进行，从而使审核人员从中能寻找出证据来评价工厂的质量体系运行是否符合ts16949：2014标准、相关法律法规和本厂质量体系文件的要求。尽量把不符合标准要求的地方找出来，并进行纠正，需要制定措施的还要
制定相应纠正和预防措施。
五、审核结果
本次审核我们主要从正面来寻找客观证据，当然，在审核中可能会发现一些与标准不符合或潜在不符合的证据，对此，我们将会以不符合项报告或观察项报告的形式来报告审核中发现的问题。不符合项分为一般不符合项和严重不符合项。
一般不符合项是指轻微不满足规定的要求，不会导致质量管理体系失效，不会导致对过程控制能力的严重降低或丧失、或顾客不满意的客观事实。
严重不符合项是指严重不满足规定的要求，可能导致质量管理体系失效，导致对过程控制能力的严重降低或丧失、或顾客不满意的客观事实。
审核结束后，审核组会以审核报告的形式对工厂质量管理体系做出评价意见和结论，如果不符合项较多，或分布范围较广，我们会帮助各部门分析我们质量体系的薄弱环节，并由各部门提出
整改措施，并尽快完成整改，使工厂质量体系能正常良好的运行。
六、征求受审部门意见，并请总经理讲话
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第三篇：会议发言提纲
会议发言提纲
-----张笃永
一、传达市综治委会议精神和提出贯彻意见
二、加快推进司法所业务用房建设。
锦斗、吾峰已经开始装修，其他4个乡镇（一都、坑仔口、桂洋，外山）9月30日前都要动工，确保12月底前完成。
三、认真做好社区矫正有关工作
（一）关于应急处置预案：
1、组织学习；
2、各司法所应于10月30日前制定。
（二）做好社区矫正日常监管工作
1、要积极支持、协助检察院依法履行法律监督职责。对检察院检查人员提出的纠正意见和检察建议，应认真研究，认真核查，及时整改，整改情况及时报送检察院和我局社区矫正办。
2、认真组织社区服刑人员参加社会公益劳动。
四、做好全省司法行政电子政务外网接入工作和司法行政应用系统使用。
1、做好政务外网运行准备工作。省司法厅要求9月30日前，县局和各司法所应调剂一台电脑专门接入政务外网，专门用于运行社区矫正、安置帮教和 人民调解信息管理系统。不能同时连接因特网。
2、继续做好原来三个应用系统信息录入工作。在政务外网正式启用前，安置帮教信息仍然通过依托政务网运行，社区矫正和人民调解信息通过因特网运行，各司法所要按照规定时间录入有关信息。
第四篇：会议发言提纲
会议发言提纲
各位副主任、各位委员：
刚才，听取了同志受县人民政府的委托所作的《人民政府关于灾后农业基础设施建设情况的报告》。《报告》内容翔实，总结全面，正视了工作中存在的困难和问题，对下步工作做出了科学的安排和部署，重点突出，措施得力。首先，我同意同志受县人民政府的委托所作的工作报告。
通过调研，我们还发现了一些问题，主要表现在以下几个方面：
一是有的老百姓对农业基础设施建设重视不够，等、靠、要思想严重； 二是建后农业基础设施管理不善，部分设施发挥作用不够；
三是部分农业基础设施在建设过程中为追求进度导致建设质量差，存在工程隐患；
四是有部分项目因建设资金不到位、需要变更工程量等问题而停工，造成工程无法按时保质保量完成。
针对存在的问题，在此，我提几点建议：
一是加快建设项目验收决算进度，尽快将由各主管部门承建完工的建设项目，与所在乡镇和村两委办好交接手续，明确管理权限和职责。
二是建章立制，进一步完善管理办法，做到每一处设施都有人管理，不出现空白和断档，各村组可以通过完善村规民约的方式来加强管理。
三是建设良好的运行机制。对大的设施项目，县人民政府要从预算中列出部分资金解决必要的维护费用，还可以采取国家出一点，集体补助一点，农户自付一点“三个一点”的办法，解决好长期运行问题，建立农户有偿使用的运行机制，确保发挥农业基础设施的最大效用，同时不断提高村民参与管理各种农基设施的积极性。
第五篇：会议发言提纲
会议发言提纲范文3篇
为本次会议作提纲范文，本文是小编为大家整理的会议发言提纲范文，仅供参考。
会议发言提纲范文篇一：座谈会发言提纲范文
各位领导、同志们：
根据地区纪检委《关于召开建立健全对地委、行署重大决策部署贯彻执行情况定期检查和专项督查制度纪律保障机制座谈会的通知》精神，我办高度重视，立即召开会议，对座谈内容进行了认真的研究，并结合工作实际提出意见建议。
一、纪检监察监察机关是党委的一个重要的职能部门，应重点检查地区各县(市)、地区各部门单位和垂直管理部门贯彻落实地委扩大会议等重大会议，以及地委、行署领导主持召开的重要会议工作进展情况进行检查监督、明察暗访，包括经济社会发展、民生项目、干部纪律作风等方面。这是纪检监察机关的职责所确定的。
二、在监督检查工作中，纪检监察机关应当充分发挥牵头抓总的作用。
三、监督检查工作如何启动、如何在所属地区和部门推开。我们认为应该定期召开会议，听取地区部门和单位的汇报，同时，采取明察暗访或随机抽样的方式开展监督检查。
四、如何根据决策部署的内容和监督检查工作需要，吸收相关部门参加。这要根据监督检查的内容来确定参加的部门和单位。比如经济发展和重大项目方面，可以吸收发改委、经贸委、经工办等综合经济部门。同时要积极发挥绩效考核、纪检监察和组织人事三位一体体系的作用，不断加强协调、配合。
5、建立健全上下协调的会议制度，建立半年或季度会议制度。
6、监督流程应该包括制定方案、确定重点、开展检查、反馈结果、运用检查结果。
7、对监督检查中发现的问题，在分类上我们认为问题达到什么程度就交给哪个部门处理。如：问题既不够组织处理又不适用纪检处理的，由绩效考核部门按照《塔城地区机关工作人员诫勉教育和效能告诫暂行办法》相关规定进行处理;对影响恶劣的，干部纪律作风方面，由组织部门处理;违纪的由纪检部门处理。
8、建议与班子调整结合起来，与干部选拔任用结合起来，与绩效考核结合起来，与评先选优结合起来，建立健全长效机制。
意见建议：
1、作为绩效办，我们将积极参与、配合纪检监察机关开展各项各类督查检查工作。
2、监督检查过程中，根据职责划分及时提出处理的意见和建议。
3、对于我们平时检查到的相关情况，及时移交纪检委。
4、建议纪检委将督查检查结果作为我们绩效考核依据。
5、建议建立健全干部纪律作风责任追究制度。
6、建议建议进一步完善招投标制度。
会议发言提纲范文篇二：组织生活会发言提纲范文
我到科里工作有一年多的时间了，这段时间里，部里的领导、科长和科里的同志们对我各方面关心照顾很多，我也从中学到了不少。今天，按照“讲、严、兴、纠”活动安排和分析检查阶段具体要求：
首先，说一下对班子的看法和建议。
我们这个班子是一个爱学习、讲团结、肯吃苦、肯卖力、奋发向上的班子，一是注重学习，读书看报氛围较好，理论修养、政治觉悟较高，政治上清醒坚定;二是注重团结，既坚持原则，又相互尊重，有了问题通过批评与自我批评的方法去解决，不搞自由主义，不搞小动作;三是重大任务完成较好，在科长的带领下，大家在工作任务重、头绪多、标准高、要求严的情况下，始终保持工作思路清晰，以强烈的事业心、责任感完成好了各项任务。
建议：一是进一步加强学习，在工作繁忙的同时，注意抽时间强化对政治理论的学习和时事的了解掌握，进一步提高工作水平;二是加强统筹协调，越是在任务多、工作忙的时候，越要注重统筹，尽量避免重复劳动。
其次，进行个人党性分析。
我结合自身实际，对照工作岗位职责，从思想、工作、学习、生活、交往等方面深入查找了自身问题，感到自身在以下几个方面还有较大差距：
(一)理论学习不够扎实有效。虽然平时在日常工作较多的情况下，能主动抽时间加强对业务知识的学习，并结合个人的兴趣爱好，阅读一些其他书籍，但忽视了对知识能力的全面培养、全面提高，个人感兴趣的的就多看一点，不感兴趣的就少学一点，而涉及到业务知识，往往是用着什么学什么，缺乏学习的系统性和全面性;学习主动性不强，常借口事情多没时间，经常是“三天打鱼，两天晒网”，没有常性;平时看得多，想得少，不能充分的运用所学的理论来指导实践，在运用别人的经验解决自身问题的能力上欠缺较多。主要表现为：一方面加强学习的紧迫感不够强，总以事情多、没时间当借口，不能及时地去学习新理论，面对新理论又没有“沉下去”的精神，结果学的不透，理解不深，还有现学现用、用什么学什么的现象;另一方面不能把理论与实际工作结合起来，在工作中，学归学、做归做;看问题、干工作，喜欢按照自己的思维来解决，凭主观臆断，靠一厢情愿，实际效果不是很好。
(二)始终保持昂扬的精神状态干工作的标准不够。虽然在科里工作比较繁重的阶段，能够主动克服困难，加班加点，完成好工作，但是在平时，缺乏“积累”意识，老是借口这样那样的原因，坐不下来，沉不下去。主要表现为：一是事业心、责任心不强，工作的热情不高。真抓实干的积极性不够，对大项工作、领导强调的或上级要检查的工作，思想上比较重视，对领导不强调的，有时会有拖拉现象;二是不能一贯坚持工作的高标准。有时有得过且过的思想，奋发进取、争创一流的工作劲头不足，有时把个人的事情带到工作中，影响了工作质量;三是自身能力素质不高。虽然不满足于只干一些日常事务性工作，却又不能静下心来读书学习，提高自己的文字功底;四是有时在工作中，存在着依赖思想，有时总想着有科长、有主任把关，对待一些工作认真细致程度不够。
(三)作风纪律坚持不够好。在日常工作和生活中时间长了，就放松了对自身的要求，满足于过得去、差不多，在落实条令条例上有差距，对时时处处守住纪律这根“弦”绷的不紧。主要表现为：有时候为了方便，会有不假外出的情况;有时加班稍微晚了点，第二天就不想出早操;在工作中，对领导交待的指示要求，不坚决搞变通，有打折扣的现象，对交待的任务，积极想办法去完成的思想树的不牢;在对外交往上，虽然能把住谨慎交友的底线，但有时对自我放松了要求，还是会跟一些“朋友”出入KTV等娱乐场所。
存在以上问题的原因，主要有以下几点：
一是放松了对世界观、人生观、价值观的改造。自己对用科学的理论武装头脑、改造自己的世界观、人生观、价值观的重要性认识不足，总认为政治理论都是大道理，自己干的都是具体的事，学不学无所谓，学深学浅无所谓。在工作中只要积极肯干就是履行职责了，放松了对世界观、人生观、价值观的改造。
二是组织纪律意识不强。借调机关工作时间长了之后，有时自我感觉过于良好，平时对条令条例学习不足，放松了自我要求，遵守纪律做得不够好。
三是原则性不强，自律意识树得不牢。自我要求放松，自律意识不够。平时感到工作忙一点、累一点，放松一下是应该的，就没有想到这对自身的形象有没有损害。
下一步，为更好地履职尽责，在工作中取得更好的成绩，我决心以此次“讲、严、兴、纠”活动为契机，紧紧依靠组织和同志们的帮助，认真加以整改提高。
一是进一步加强理论学习。在今后的工作中，坚持不懈、不断深入地学习好党的创新理论，注重用党的创新理论打牢思想基础、提高政治理论素养，不断用党的创新理论指导实践，提高工作能力。加强对世界观、人生观、价值观的改造，不断的修正自己的人生航标。
二是进一步提高业务能力。一方面要积极学习各种知识，坚持每天都抽时间读书学习，做到钻进去学扎实，并注重在实践中积累经验，提高自身的思想水平;另一方面要认真钻研本职业务，以充沛的精力和过硬的作风投身于各项工作，加强业务知识的学习，勤于总结梳理经验教训，提高独立处理事情的能力素质
三是进一步强化自我管理能力。因为在机关这个相对宽松的环境工作，更要注重自我管理，提高自我约束能力。一方面要以昂扬的斗志，扎实的作风，锐意进取，迎难而上，把精力集中在履职尽责上，善始善终，脚踏实地，自觉的做好工作，主动完成任务;另一方面要始终保持好的生活作风，时刻牢记自己是一名党员，坚决做到行得端做得正。
最后，说一下对其他同志的看法和意见建议。
XXX同志是我们大家的兄长，他学习抓得紧，善于钻研，理论水平高;管理能力比较强，对科室人员学习、工作抓得牢，对科室成员，尤其是新同志能力提高帮助很多;工作思路比较清楚，经验比较丰富，落实上级命令指示坚决认真。希望在以后的工作中，克服急躁情绪，保持好的精神状态。
XXX同志素质很全面，抓工作思路比较清晰;工作很主动，不等不靠;为人很谦虚，跟谁都能处理好关系。希望在以后的工作中，处理问题能够更加理性，同时，希望能够进一步处理好家庭和工作的关系。
XXX同志基层经验比较丰富，抓工作比较细致;为人谦虚谨慎，各方面关系处理较好。希望在以后的工作中，进一步处理好家庭和工作的关系，并能够加强学习，提高文字表述能力。
XXX同志事业心、责任感强，工作认真、细致;人品好，为人厚道，待人诚恳;自身要求严格，模范作用好。
希望在以后的工作中，加强政治理论知识的学习，同时，遇到不顺心的事情，不要着急，冷静处理。
XXX同志作风很平实，思想很理性，自身要求比较严格，工作完成比较出色。希望以后在分内工作的落实上，更加大胆，放开手脚。
XXX同志素
质比较全面，个性比较独立，文字功底比较好;为人谦虚谨慎，工作认真负责。希望在以后的工作中，加强学习，尽快熟悉新的工作岗位。
会议发言提纲范文篇三：党建座谈会发言提纲范文
各位领导、同志们：
大家下午好!
很荣幸能参加今天这个座谈会。刚才听了几位的发言，了解了大家在抓党建促工作、促发展方面的一些好经验、好作法，深受教育和启发。下面，我就**镇党委在这方面工作的情况，向各位作一简要汇报：
一、提高认识，加强领导，增强做好党建工作的责任感
我镇充分认识到，抓好党建工作，可以进一步明确奋斗的目标，坚定理想信念，增强宗旨意识，增强广大党员干部工作的责任感、使命感，有效地促进各项工作。因此，我镇始终把党建工作和经济社会发展工作摆在同等重要的位置，坚持“围绕经济抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，明确责任，党政一把手亲自抓，党务副书记具体抓，使我镇党建工作重点突出、亮点频现，为全镇经济社会全面协调发展提供了强有力的组织保障。
二、创新载体，丰富内容，不断开创党建工作的新局面
(一)围绕村级组织建设，深化农村党建工作。农村基层党建工作是否有成效，关键在于村级组织建设。只有强有力的基层党组织，才能带领农民群众建设好社会主义新农村。我镇党委始终把全面加强基层领导班子和干部队伍建设、选好配强党支部书记和支部成员作为农村基层组织建设的重中之重，将那些党性强、作风正、年龄轻、文化程度较高、有一定致富带动能力的党员和致富能人作为村级后备干部进行重点培养。在2008年的村“两委”换届选举中，镇党委精心组织，依法办事，规范运作，全镇顺利选举产生了106名村“两委”成员，平均年龄45岁，高中以上文化程度47人，占44.3%。新一届村“两委”班子无论是年龄结构、学历结构还是性别结构都更趋合理，特别是把一大批带头致富和带领群众共同富裕能力强的优秀党员和优秀人才选进了村“两委”班子，切实加强了基层组织建设。
;党员生活遇到特殊困难时必访;党员不履行党员义务时必访;党员需要党组织关心和帮助解决问题时必访。)、党员信贷等一系列关爱党员的活动，把党和政府的温传递到基层党员，密切党组织与党员之间的联系，提高农村党员对党组织和党员身份的认同感，增强党组织的凝聚力、向心力。
(三)围绕党员大培训工作，切实提高农村党员“双带”能力。农村党员素质的提高对于推动农村各项工作开展有着重要的意义。一年来，我镇全力抓好农村“两委”干部和农村党员的培训工作，通过教育培训，开阔党员视野，增长见识，不断提高农村党员干部带头致富、带领群众致富的能力。
(四)围绕加强机关作风建设和效能建设，狠抓党员干部作风转变。以开展机关效能建设为契机，狠抓党员干部的作风建设，全面完善服务承诺制、首问负责制，规范工作程序，切实把政府机关建设成为基层满意、群众满意的学习型机关、服务型机关。
(五)围绕和谐社会建设，提升党建工作水平。以“书记大接访”活动为契机，发挥好党员干部和农村党组织、党员在调解农村矛盾纠纷的作用，彰显党员先进性，树立和提高党组织的威望，使基层党组织更有凝聚力和亲和力。
(六)围绕党风廉政建设，保证党员队伍纯洁性。对违反党纪国法的害群之马，绝不包庇纵容，坚决按照有关规定严肃处理。去年，我镇按程序处理了几个违法违纪党员，其中包括一名村支部书记、两名镇直单位干部。
三、一点建议
要多关心基层干部。广大基层干部特别是农村基层干部，长期工作在一线，直接面对人民群众，矛盾焦点多，难事硬事多，非常辛苦。因此，建议上级党组织要进一步关心帮助基层干部，对他们既严格要求，严格管理，又在政治上、生活上多关心、多体谅，使他们大胆工作。对受到不公正对待的，上级党组织要理直气壮地为他们撑腰，为他们创造良好的工作环境。
以上是我镇党委在推进党建工作中的工作思路和主要措施，与大家交流学习，请各位领导和同志们批评指正。谢谢大家!
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