10月通风工作总结范文

第一篇：10月通风工作总结范文

十月通风工作总结

根据通风部内分工，部内安排我负责矿井通风、瓦斯抽放工作以及有关的通风设计，十月份主要工作如下：

二、主要的工作情况

1、加强重点生产矿井的瓦斯管理工作

目前矿井的瓦斯管理存在比较多的问题，并且多数矿井未建立专门的通风机构，在管理上也有一定的问题，目前公司各矿井的供电系统非常碎弱，停电比较频繁，瓦斯超限频繁，针对我们矿井的基本情况，加强了矿井“一通三防”管理工作，重点加强矿井的瓦斯管理工作，特别是加强对所负责的云乡煤矿采煤工作面上隅角瓦斯情况进行监控，保证了矿井的安全生产。

2、帮助矿井完善“一通三防”管理台帐的建立，监督检查公司有关管理制度在矿上的落实情况。

针对目前矿井“一通三防”管理台帐管理混乱，各矿标准不一，通风部决定对各矿的通风报表的格式进行统一。平时，除对矿井进行安全检查外，并对其矿领导下井带班情况进行了检查，还重点对该矿的“一通三防”管理台帐进行了检查，帮助完善台帐管理。

3、根据公司要求，制定6个高瓦斯矿井的瓦斯抽放系统改造，并对各矿上交的材料计划表进行审核，并报机电物资部。

4、加强瓦斯超限事故追查力度，本月共对青坪、云乡、祥达三矿瓦斯超限进行了追查处理。

进人十一月份，除了例行的安全检查外，主要工作是加强各矿矿井通风资料、图纸的收集，督促各矿完成例行的矿井通风管理工作，加大对高瓦斯矿井瓦斯抽放系统改造的监督力度，重点在兴济煤矿；对各矿的测风报表进行统计，分析其矿井通风状况，汇总后报公司领导；继续对各矿的“一通三防”管理台帐进行检查，使其规范化；加强矿井瓦斯管理监督工作，重点盯住祥达、青坪老井、祖德121006风巷、沿河新副井；另外，按期完成领导交办的任务。

梁贵生

2010年11月9日

第二篇：通风月工作总结

通风月工作总结

1、对大巷风门及其它控风风门全部连锁。

2、检查通风系统时，二十大巷有两处顶板跨落，现场疏通，对北

翼回风巷过断面小的地方，进行了扩巷处理。

3、检查通风设施时南三大巷密闭漏风严重，已及时安排通风工处

理。

4、3月2、13、24日对矿井用风地点进行了全面测风。

5、风井通风设施及监控设备检查结束为符合要求。

6、通风班于3月8日，19日两天对隔水袋全部清查，更换已坏水

袋，并加水，监控设备维护与调校由县技术服务站按时进行。

7、矿井瓦斯抽采基本正常，但南一管路时有积水，已安排人员定

期维护处理。

8、矿井风量满足采掘工作面需要，北翼回风瓦斯深度0.56，南翼

0.66，矿井总回风瓦斯0.60。

王定富

2011年3月28日

1、对大巷风门及其它控风风门全部连锁。

2、检查通风系统时，北翼回风上山南二以下变形严重，继续对北

翼回风巷过断面小的地方进行扩巷处理。

3、检查通风设施时南一大巷密闭漏风严重，已及时安排通风工处

理。

4、4月3、13、23日对矿井用风地点进行了全面测风。

5、风井通风设施及监控设备检查结束为符合要求。

6、通风班于4月6日，17日两天对隔水袋全部清查，更换已坏水

袋，并加水，监控设备维护与调校由县技术服务站按时进行。

7、矿井瓦斯抽采基本正常，但南一管路时有积水，已安排人员定

期维护处理。

8、矿井风量满足采掘工作面需要，北翼回风瓦斯深度0.54，南翼

0.64，矿井总回风瓦斯0.58。

王定富

2011年4月30日

1、对大巷风门及其它控风风门全部连锁。

2、检查通风系统时，北翼回风上山南二以下变形严重，继续对北

翼回风巷过断面小的地方进行扩巷处理。

3、检查通风设施时南一大巷密闭漏风严重，已及时安排通风工处

理。

4、5月4、13、25日对矿井用风地点进行了全面测风。

5、风井通风设施及监控设备检查结束为符合要求。

6、通风班于4月6日，17日两天对隔水袋全部清查，更换已坏水

袋，并加水，监控设备维护与调校由县技术服务站按时进行。

7、矿井瓦斯抽采基本正常，但南一管路时有积水，已安排人员定

期维护处理。

8、矿井风量满足采掘工作面需要，北翼回风瓦斯深度0.54，南翼

0.64，矿井总回风瓦斯0.58。

王定富

2011年5月30日

第三篇：通风工作总结

乐山沫凤能源有限责任公司

2008年5月份通风工作总结和6月份工作计划

5月份工作总结：

一、对K8—11上下风巷的四道风门进行加固和维修，上下风巷的尾巷及机巷采后栅栏瓦斯检查、牌板填写、警标的吊挂进行了规范管理。

二、K7工作面下风巷第一道风门进行改造，对上、下尾巷栅栏处瓦斯超限时进行了导风处理，并在上、下风巷安设隔爆水棚。

三、对3个掘进工作面悬挂了灭火器，在人吊机头处设置了防火沙池和灭火器，对井底车场、炸药库、机车硐室、机电硐室的灭火器进行了补充和调整。

四、对瓦检员进行质量抽查，并每周星期三对瓦检员召开业务会。

五、外派5人培训瓦斯检查员，并对在岗人员进行了合理安排。

六、对井下通风设施进行了调整，如东运输巷隔爆水棚的更换，K8—11煤仓外隔爆水棚的撤除，并对井下部分单孔通风转弯处使用了转弯风筒。

七、建立了通风所有要求的台账，绘制了通风部门要求的图件。

存在的问题：

一、部分瓦斯检查员填写牌板不规范，出现漏填、错填，检查瓦斯时间不均匀等。

二、交接班记录不按办公室要求记录。

三、监控和防尘两部分还存在很大问题。

四、通风工人员上不齐，通风设施改造进度慢。

6月份工作计划：

一、完成各个掘进巷道安设隔爆水棚准备工作。东翼回风巷安设隔爆水棚。

二、按标准重新安装K8—12回风巷内的两道风门，完成对井下所有风门的挂牌管理。

三、外出培训的瓦检员继续到市安培中心培训，合格后上岗作业。内部协调好在岗瓦检员的休班安排。

四、进一步加强瓦检员管理，进行不定时抽查工作质量，逐步提高瓦检员素质并加大处罚力度。

五、同机电队协调加大对监控和防尘的管理，使其逐步规范。

六、在维持现生产的同时，做好改造通风设施（主要为风门）的准备工作。

七、同公司相关部门配合尽早完成仪器的外出校定、检验工作。

八、按计划对井底车场进行维修，对水仓进行清掏。

九、完成井下消防材料库的建设。

通风科

2008年5月30日

第四篇：通风工作总结

通风工作总结

根据上级政府及行业部门的要求为了认真贯彻落实矿井通风质量标准化管理结合我矿井的实际情况现将2月份所存在的问题总结如下

一、风量分配 各采掘工作面风量分配合理未出现风量偏大或过小问题。

二、瓦斯检查 瓦斯检查员认真履行了职责对井下各机电硐室和密闭都进行了瓦斯检查并及时汇报给了调度室。

三、通风设施

1、风门维护的质量差未按照质量标准化得规定进行构建。及时进行了整改。

2、风墙的厚度不够导致会漏风。进行了整改。

3、测风站构建不规范。进行了整改

四、巷道冲尘 对井下各巷道按冲尘制度进行了冲尘。

五、局部通风管理方面

1、风筒存在破损、吊挂不平、不直存在转死角。

2、局部通风机的管理牌板填写不规范。

3、在掘进迎头的风筒存在距迎头大于5米的现象。兴建煤矿 2012年3月1日

煤矿测尘制度

一、测尘工必须经过培训，取得操作资格证书后方可上岗。

二、要熟悉入井人员的有关安全规定，熟悉矿井通风系统和矿井整体布置情况、熟悉本工种的工作程序掌握《煤矿安全规程》中有关防尘规定、掌握本矿的粉尘源及防治重点。

三、测尘工上岗后，必须严格按照测尘安操作规程作业。

四、测尘工应完成下列工作：

1、测定粉尘浓度、提出控制粉尘的措施意见。

2、负责仪器、仪表的送检，维护、保养、以及游离二氧化硅，粉尘分散度的送检工作。

3、测尘数据的登记上表、测尘数据的分析对比、及台账的管理。

五、测尘的时间、内容、范围的规定

1、井下作业场所的总粉尘浓度必须每月测定2次.2、呼吸性粉尘、采掘工作面每3个月测定1次其它地点每6个月测定1次.3、粉尘中游离二氧化硅含量、每6个月测定1次、变更工作地点时要及时测定新地点的总游离二氧化硅含量1次，以后按规定测定。

六、测尘工作中必须认真负责，各种检测数据要准确，报表要反映真实情况。

七、下井前要做好各种准备工作。认真检查仪器、仪表确保所测数据的精确度。

八、升井后及时将样本，所测地点和测定的数据进行登记上表。

第五篇：通风工作总结

今年以来，我们注重把党员干部的思想政治工作同精神文明建设融为一体，与一通三防工作紧密结合，从小事抓起，从日常工作做起，把发挥党员作用落实到每项日常工作中。主要体现在：

——发挥党员在精神文明建设中的表率作用。由党员带头着重抓好以下三个形象的塑造工作：树立着装规范，用语文明的形象。树立反三违观念，文明上岗的形象。树立热情服务、处事快捷果断形象。

——坚持开展“创先争优”活动，使广大党员在一通三防工作中，开拓创新、勤奋工作、乐于奉献。形成“一个支部一面旗，一名党员一盏灯”的良好局面。涌现出了一批优秀党员，成为一通三防工作中的骨干。

——举办丰富多彩的党建活动。坚持不懈开展“三会一课”，严格按制度要求完成了党总支、党支部的民主生活会等党内正常活动。按时足量完成了党费的收缴工作。开展了民主评议党员、民主测评党员干部作风活动。

——发挥党员在通风工作中的组织带领作用。在广大党员的带动下，通风区的工作不断得到加强。

一年来，尽管我们在党建方面做了不少工作，取得了一定的成绩，但也有不足和差距，主要表现为：一是一些制度有待进一步健全和落实；二是按照上级要求，基层党支部规范化建设有待进一步加强；三是支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用有待进一步发挥；四是围绕党组中心工作抓落实的力度有待进一步加强。这些问题都需要我们在今后的工作中认]真研究加以解决。接下来，我们将进一步引深创先争优活动，巩固活动成果，深化学习型区队建设，夯实思想能力基础；积极开展“四好、五风、六种能力”过硬的基层支部领导班子创建工程，进一步夯实组织基础；狠抓党风廉政建设，进一步夯实作风基础；加强精神文明建设，进一步夯实群众基础；提高党务干部素质，加强党的自身建设，为开创通风工作的新局面而不懈奋斗！

XX年工作计划

XX年是求真务实、开拓创新的一年。在这一年中，通风区党支部要进一步贯彻、落实集团公司和xx煤矿公司党委的文件精神，紧紧围绕xx煤矿公司的中心工作，下大力气“抓安全、保生产、谋发展”，进一步发挥通风区党支部的核心作用，把支部建设提高到一个新的水平，为转变工作作风，提高工作效率，树立“廉洁务实，文明高效”的工作作风打下坚实的思想基矗通风区党支部拟决定在XX年里广泛深入地开展各种形式的思想教育和理论学习活动，全年的活动安排如下：

1、不定期地开展党员与群众谈心活动，全年不得低于50人次。党员们通过倾听群众呼声、听取群众意见、反映群众意见，密切党同群众的联系，以达到为群众办实事、解难题的目的。

2、安排各种“红色活动”、支部联谊会、观看革命教育纪录片、专题讨论会、专题演讲比赛等特色支部活动，寓教于各种丰富多彩的活动中，通过活动来提高通风区党支部的凝聚力、向心力、吸引力，保证人才队伍的稳定。

3、加强对我xx煤矿公司及通风区先进事迹、先进典型、新风尚、新风貌的宣传报道，努力营造良好的工作氛围和内外部环境，与XX年相比应当有显著提高。

4、充分发挥支部的领导核心作用，积极吸收优秀青年、骨干分子入党、不断壮大支部队伍。

5、严格按照三课一会制度要求，组织民主生活会和党课教育，进行党风、党纪教育。每一位党员做到有学习计划、有学习笔记、有心得体会、有学习总结，确保支部的所有党员形成认真看书学习，努力钻研业务和积极奋发向上的良好风气。

6、半年进行一次民主评议活动，党支部检查和评议党员发挥先锋模范作用的情况；党员向支部汇报思想、工作和作风方面的情况。通过民主评议，表彰优秀党员，对后进党员进行帮扶教育。

7、重人才、惜人才，对分到通风区实习的大学生，进行重点培养，使其早日进入角色，为xx煤矿生产建设服务。

能否做好党支部工作计划，直接影响到通风区日常工作的正常开展和实施。在新的一年中，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，以坚定、成熟、稳健的步伐，不断开拓、进取的精神风貌，为xx煤矿再创佳绩而作出更大的贡献。XX年，我们一直在期待，期待公司能够在这一年里，取得更大的发展，这是对我们一种最好的回报，相信我们一定能够在不断的发展中得到最好的前进，得到最好的发展。