社会法庭制度

第一篇：社会法庭制度

新中镇社会法庭法官值班制度

一、社会法庭的社会法官实行轮流值班制度。

二、社会法官轮流值班每班不得少于二人。

三、社会法官值班时间原则上为正常工作日，地点在社会法官工作办公室。

四、社会法官值班时应当热情接待群众，不得进行与其职责及社会法庭事务无关的事情。

五、社会接待群众、调处矛盾纠纷应当认真做好登记。

六、社会法官值班中遇到重大疑难问题，如有发现不安定因素，足以影响社会秩序的，应当立即向所在乡镇党委、政府报告，必要时将纠纷交由其他机关处理。

七、社会法官值班时不得无故脱岗，并严格遵守社会法庭的其他工作纪律。

八、法庭法官违反值班制度，由社会法庭工作领导小组提出批评意见，或建议选任机构取消其社会法官资格。

新中镇社会法庭议事制度

一、社会法庭根据工作需要定期或不定期召集社会法官协商议事，每月至少两次。

二、议事要坚持民主科学决策的原则。社会法庭人员和邀请参加的法院中心法庭人员、综治办人员、司法所人员等人人平等，要公平采纳任何人提出的合理化意见、建议，对经常性工作中的重要问题及其重大问题要坚持民主讨论，集体作出决定。

三、法庭成员平时要深入基层，开展经常性的调查研究，了解新情况，研究新问题，总结新经验，在议事会上发表具有现实意义的建议，对调解的问题要有鲜明的态度。

四、议事内容包括：讨论某一纠纷的处理情况;总结、交流调处纠纷的经验和做法；学习、讨论有关法律、政策；为社会法庭日常工作顺利开展建言献策等。

五、议事会可以由社会法庭负责人召集，也可以由常驻社会法官轮流召集，可邀请法院中心法庭或镇综治办、司法所人员参加。

六、对议事内容要做好简要记录并保存。

新中镇社会法庭处理纠纷与

诉讼衔接机制

一是实行联系会议制度。法院与社会法庭各确定1名联系人，定期召开联系会议。主要是双方适时制定阶段性工作计划，明确各自工作目标；交流工作信息，总结工作经验，解决存在问题；讨论有关指导工作的重大决策。

二是实行指导培训制度。通过采取举办培训班、以庭代训的方式，加强对社会法庭的业务指导。举办培训班的形式包括定期或不定期的系统授课、专题讲座，主要讲解与人民群众日常生活密切相关的新颁布的法律、法规等知识以及调解方法、技巧；以庭代训方式是对一些典型案件，法院到各街镇村居就近开庭，组织社会法官现场旁听，或者选择一些典型案件，邀请社会法官到院旁听，使社会法官观摩调解技能，学习相关法律知识，增强法律素养，提高他们识别证据、认定事实和组织调解的能力。

三是实行信息沟通反馈制度。法院对于涉及社会法庭评判书、调解协议的的案件，无论是确认还是判决变更、撤消或被确认无效，都要及时将审理信息反馈给社会法庭，以便共同做好这类调解工作。对社会法庭调处不成功的纠纷，及

时派出审判人员进行指导或参与调解，将社会法官情况熟和法院审判人员业务精的优势结合起来，实现社会法庭和人民法院调解的优势互补。

四是实行疑难案件会诊研讨制度。社会法庭遇有疑难复杂纠纷难以处理的，可以及时与法院联系人和法院具体负责社会法庭指导工作的业务部门取得联系，请求对疑难案件进行会诊。法院在“不缺位、不错位、不越位”的前提下，可以就相关法律适用问题进行咨询，实现双方在纠纷解决机制上的互补与协调发展。

五是实行优先选任社会法官担任人民陪审员制度。对素质较高的社会法官，由法院提请人大常委会，通过法定程序任命为人民陪审员，参与诉讼案件审理及一些辅助性工作。

六是实行跟班学习联调制度。社会法庭可以有计划经常性地选派社会法官到法院各业务庭室、基层法庭跟班学习，使他们亲身感受和体会审判人员处理纠纷的全过程，从而提高其办案能力和调解技能。

七是实行评比奖励制度。由人民法院和社会法庭当地乡党委、政府定期对社会法庭工作进行评比。对工作表现突出、工作成绩显著的社会法庭和社会法官进行表彰和奖励，及时

宣传典型案例和先进事例。

第二篇：法庭制度

巡回办案若干规定

为了贯彻落实“公正司法，一心为民”的指导方针，坚持人民法庭面向农村、面向基层、面向群众，根据有关规定，结合本院人民法庭工作实际，制定以下人民法庭巡回办案规定：

一、巡回办案的案件受理范围。

下列民商事案件，人民法庭可以巡回办案：

（1）当事人在边远山区、交通不便或者当事人年老体弱、行走不便的案件；

（2）家庭经济十分困难的案件；

（3）案情简单、标的额小、争议不大、双方当事人可以迅速到庭的案件；

（4）在辖区内有一定影响，就地开庭可以起到很好的法制宣传和教育效果的典型案件；

（5）其他需要巡回审理的案件。

二、人民法庭可以在辖区乡镇政府、司法所等地方设置巡回审判点，巡回审判点应当公示方便群众联系人民法庭的方式。

三、人民法庭可以邀请诉讼联络员从事事务性便民工作。

四、对当事人因交通或行动十分不便的案件，可到巡回审判点以外的地方进行巡回审理。

五、易引发冲突案件或群体性案件不宜在巡回审判点审理，确有必要在巡回审判点开庭的，人民法庭应做好安全预防工作，防止突发事件发生。

六、人民法庭可以定期在巡回审判点开展立案、调解、开庭、接待群众来访等工作。

七、在坚持定期到巡回审判点开展各项审判工作的同时，还应不定期进行巡回审理。

八、在巡回审判点开庭审理应遵循庭审规范，开庭时审判场所应悬挂国徽，审判人员应身着制服。

九、巡回审理案件应当以适用简易程序为主，坚持着重调解原则，注重社会效果。

十、人民法庭巡回办案经分管院长批准可以使用专用车辆、便携式法庭设备和其他业务专用设备，并可根据具体情况要求司法警察参与巡回审理。

十一、人民法庭进行巡回审理应当严格遵守廉洁司法的有关规定。

驻点办案若干规定

为了落实司法为民要求，服务社会主义新农村建设活动，本院根据基层法庭实际情况，制定如下驻点办案规定：

一、基层法庭应在辖区内除法庭所在地外设立驻点办案工作站，在人口较集中的行政村设立驻点办案点。

二、庭长应根据实际情况进行分工，指定一名审判员负责一个驻点办案工作站。

三、驻点办案应遵循就地立案、就地审理、就地执行、就地法制宣传的原则。

四、基层法庭应当通过发放宣传单、便民联系卡、张贴公告等方式将驻点办案的时间、地点、受案的条件、范围、联系电话等公之于众。

五、基层法庭可以在假日、集日到驻点办案，方便群众诉讼。

六、驻点办案一律适用简易程序进行审理。

七、驻点办案主要运用调解方式，尽量采取简便做法，快立案、快审理、快执行。

求助首问负责制度

为了加强审判监督，改进审判作风，方便群众办事，促进公众参与和监督审判执法活动，树立国家审判机关良好的司法形象，特制定本制度。

一、法庭实行首问责任制，是指单位和群众来电或来访时，由所问到的第一位审判人员、书记员负责接待、办理或协助办理，并负责答复办理结果的责任制度。

二、在法庭立案室，法庭工作人员实行挂牌上岗，庭长、法官及书记员轮流值班，值班人员为首问责任人。

节假日设立值班室，开通咨询热线电话，实行庭领导带班，干警轮流值班，值班人员为首问责任人。

三、首问责任人员职责

(一)负责接待单位和群众有关民事纠纷及其他纠纷的来访；

(二)负责对来访事项直接办理或转交后督促办理，并负责向当事人答复办理结果；

(三)负责解答来信来访或电话询问的有关问题。

四、首问责任制工作程序

(一)首问责任人以主动热情的态度接待每位来访人员，并向对方告知自己的姓名、职责和联系电话。

(二)认真听取来人来访来电的意见、反映的问题，做好值班登记。

(三)对来访和来电所反映的属于责任人本职工作范围的事项，应立即办理或解决，当时不能办理或解决的，应给来人讲明办理或解决期限，并在期限内负责答复。

(四)对来访或来电所反映的不属责任人本人本职工作范围，而属于本院工作范围的事项，应立即填写《来信、来访事项转办表》，转交主管副院长安排办理，并由责任人向来人给予答复。在有关庭、室办理或解决问题的过程中，首问责任人应负责督办。

(五)对来人或来电所反映的不属于本院工作范围的事项，应予登记，并向来人说明情况，告诉来人应向哪个部门反映或投诉，确属重大问题的，应向分管院领导汇报。

(六)首问责任人在所受理的事项办理完毕后，应及时收集整理或督促经办人收集整理有关资料，移交相关职能部门归档。

五、值班人员必须做到：

(一)坚守值班岗位，不迟到、不早退、不擅自离开岗位。

(二)不私自调整值班。值班期间有事请假并经批准后，由庭长调整安排代班。代班期间所受理的事项，仍由原值班人员负责处理。

(三)接待遵守司法礼仪，热情礼貌，说话温和文明，做到来有应声，问有答声，走有送声；一把椅子，一杯茶水，一次说清办理程序。

(四)办事认真负责，值班登记字迹工整，记述情况清楚准确，并严格按首问责任制工作程序操作执行。

六、值班人员有违反本规定的，按本院考评方案有关规定处理。

人民法庭办案规则

为建立公开、公正、高效、有序的案件运行机制，实现对人民法庭工作的规范化管理，根据有关规定，结合法庭实际，制定本规则。

第一章人民法庭的职责

第一条人民法庭负责辖区内民商事案件的审理。

第二章审判案件流程

第一节立案

第二条所有案件一律由立案庭统一登记立案。人民法庭对当事人的起诉材料应当进行审查立案，对符合立案条件的当即决定立案，不能当即决定的，在7日内口头答复或书面裁定。决定立案后向立案庭领取案号。

第三条案件立案一般由书记员审查后，交由庭长审批决定。

第四条立案时应详细了解当事人的通讯地址、身份证复印件、电话，并记录在卷。

第五条当事人因经济困难申请缓交、减交、免交诉讼费的，承办人提出意见报庭长审核，由分管的院领导审批。

第二节排期、送达

第六条案件立案后，人民法庭应排定开庭时间、地点和适用程序。

第七条人民法庭对民商事案件主要适用简易程序审理，疑难复杂的或按规定应当使用普通程序的适用普通程序审理。

第八条简易程序审理的民商事案件一般在立案后25日内开庭，普通程序审理的民商事案件一般在立案后45日内开庭。

需要鉴定、评估、审计、勘验、追加当事人、审查管辖权异议等案件的开庭，可不受上列时间的限制。

第九条立案后二日内庭长排定案件的主审法官。合议庭人员由法庭审判员和人民陪审员组成。

第十条法庭应在立案后五日内向被告、第三人送达起诉状副本、应诉通知书、开庭传票、举证通知书等有关法律文书。

第三节庭前准备

第十一条当事人立案时申请证据保全和财产保全，经审查符合条件的，由庭长审核，分管院长审批，应在48小时内予以保全。

第十二条当事人申请先予执行并已提供担保，由庭长审查，经审查符合条件的，报分管院长批准后作出裁定，裁定生效并经当事人申请执行立案后，交由执行局执行。

第十三条被告提出管辖权异议，应在十日内作出裁定。

第十四条依法公开审理的案件，应于开庭前三日进行公告。

第四节审理、裁判

第十五条主审法官应按排定的时间、地点和程序开庭审理案件。

第十六条原指定的主审法官因特殊原因需变更的，由庭长在本庭重新指定主审法官;庭长的变更由分管的院领导或审判委员会决定。

第十七条主审法官在开庭前发现应追加当事人或其他事由，因此不能按期开庭的，应重新排定开庭时间、地点。

第十八条开庭前经审查发现已立案件不符合立案条件，应裁定驳回起诉的，由主审法官作出裁定。

第十九条第一次开庭后，主审法官认为案情复杂需转普通程序审理的，应在五日内提出书面意见，经庭长审核，并指定合议庭成员，报分管院长批准后，重新确定开庭时间、地点。

第二十条适用简易程序审理的民商事案件和当庭宣判的裁判文书由主审法官签发。普通程序审理的民商事案件裁判文书由庭长签发，庭长与合议庭意见不一致的，报分管院长决定。

第二十一条对需再次开庭的，按下列规定确定开庭时间：

（1）因当事人申请法院调查取证的、一次庭审不能按期结束的、当事人有正当理由不到庭并需再次开庭的，一般在前次休庭后15日内再次开庭。

（2）因当事人提出反诉或需追加当事人的，一般在前次休庭后35日内再次开庭。

（3）因需鉴定、审计、中止或延期审理的，一般在鉴定、审计结论生效或恢复审理后的10日内开庭。

第二十二条再次开庭的时间、地点由主审法官决定，并尽量当庭送达再次开庭传票。第二十三条案件确因特殊情形需延长审限的，主审法官在审限届满前15日内报分管院长批准。

第二十四条当事人提出上诉的案件，承办人应在收到上诉状或接到立案庭通知后十日内将全部案件材料移送立案庭。

第三章案件执行

第二十五条执行案件由法庭交执行局统一执行。

第四章管理监督

第二十六条主审法官在案件结案后二日内报结，书记员于法律文书送达后二十日内装订、归档。

第二十七条裁判文书生效后由该案主审法官或书记员负责开具《法律文书生效证明书》。

第五章附则

第二十八条本规则所称日为工作日，节假日顺延。

第三篇：乡镇社会法庭工作总结

乡镇社会法庭工作总结

乡镇社会法庭工作总结

乡社会法庭在乡党委、人大、政府的正确领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，充分依靠法律、法规、风俗习惯、传统道德等柔性力量，以自主、自治协商的解决方式调处民间相关事务和不同类别的矛盾纠纷。先后成功解决了矛盾纠纷12起，维护了全乡社会大

局的稳定，促进了社会的和谐，得到了全乡人民群众的广泛赞誉，受到了上级领导的好评。其主要做法是：

一、组织落实，人员到位

乡党委、人大、政府对社会法庭的选聘工作高度重视，乡党委严格按照个人申请、单位把关、组织考核等相关程

序，把6名社会威望高、爱岗敬业、工作协调能力强和具有一定法律基础知识的县乡人大代表、乡村两级退职干部选聘为第一批社会法官。为提高他们的政治待遇，乡人大主席团专门召开会议，进行了认真研究，经乡人民代表大会讨论一致通过确定为乡“社会法官”，并颁发了聘书。社会法庭有办公室2间，调解室1间，有牌子，有制度，办公设施齐全。同时，乡党委明确一名班子成员担任社会法庭庭长，组织协调开展工作。

二、宣传落实，动员到位

为进一步加大对社会法庭和社会法官的宣传力度，我们主要采取了六种宣传形式。一是利用宣传车在全乡范围内进行巡回宣传；二是各村利用广播向广大群众进行反复宣传；三是各村张贴标语口号广泛宣传；四是利用政务公开栏进行深入宣传；五是设立政策法规咨询台进行直接宣传；六是印制了5000余份“便民服务宣传卡”进行全面宣传。主要宣传社会法庭的功能、服务方式和社

会法庭的组成人员、联系方式等等，扩大社会法庭的知晓率。在群众中叫响“有纠纷就到社会法庭，有事请找社会法官”的口号，让广大人民群众更多地了解社会法庭，促进社会法庭职能的发挥，为社会法庭和社会法官开展工作奠定了良好的基础。

三、制度落实，规范到位

建立健全了社会法庭各项管理制度。一是明确四项法庭职责；二是明确社会法庭的八项受理范围。社会法庭的主要职责是对农村一些简单的婚姻家庭、邻里关系、土地承包和宅基地、民间借贷、人身损害赔偿等纠纷进行调处；三是明确社会法庭的受理纠纷渠道；四是明确了社会法庭操作规程。建立社会法庭调解与诉讼程序有机衔接机制；五是明确社会法官的工作职责、行为规范和任免制度。各种制度制成版面上墙，有力地规范了社会法庭和社会法官的工作行为，促进了社会法庭各项工作的有序开展。

四、任务落实，工作到位

在实际工作中，一是坚持每10天召开一次专题会，针对某一案件大家集思广益、分析案情，共同研究解决问题的办法；二是建立社会法庭连片协作区，全乡设立了3个社会法庭协作区，由辖区各村委党支部书记或主任担任协作区负责人，对本辖区内发生的各类矛盾纠纷，负责先期介入调处，并及时将调处的情况和乡社会法庭联系沟通，配合乡社会法庭做好纠纷调处化解工作，做到早发现、早调处，使矛盾纠纷解决在基层，消灭在萌芽；三是乡社会法庭设立了3部举报电话和5个举报箱，对收到的举报电话和信件建立档案，由社会法官进行调查处理，使矛盾纠纷化解在人民法院法庭之外。西赵楼村民赵丰亮在建房时与施工队发生纠纷，双方互不相让。社会法官赵玉章知道后，反复做双方当事人的思想工作，使矛盾纠纷得到妥善化解，避免了一场械斗现象。东赵楼村村民张同云反映邻居赵同治和赵同

义侵占其宅基地一事，乡社会法庭接到此件后，社会法官人员立即到该村，在村干部的大力配合下，通过做耐心细致的思想工作，使问题及时得到了解决，双方都非常满意。张同云激动地说”乡社会法庭就是好，为我撑了腰、作了主”。

五、绩效落实，奖励到位

为切实调动社会法官的工作积极性，乡里明确规定：凡是调处一起矛盾纠纷案件，视其问题大小、难易程度，分别给予奖励100元、200元、300元，做到每季度兑现一次。同时，对作出积极贡献者，将给予重奖。

总之，我乡的社会法庭工作取得了一定成绩，但与领导的要求还相差很远，我们决心在乡党委、人大、政府的正确领导下，百尺竿头，更进一步，力争在新的一年里取得新的更大的成绩，为乡的经济发展、社会和谐做出积极的贡献。

第四篇：白沙社会法庭长效机制

白沙镇社会法庭长效机制

背景与成因

多年来，家庭联产承包责任制和农村各项改革使农民

生活水平显著提高，同时，也伴生了大量的新问题和新矛盾。广大农民集体意识弱化、大局观念不强、民主意识不强、民意得不到顺畅表达、因缺乏沟通致使干群关系紧张、诚信不够引发诸多纠纷，如：邻里纠纷，宅基地纠纷，赡养纠纷，婚姻家庭纠纷等等。这些矛盾，若不能正确及时地调处和化解，势必得到激化，造成集体和群体性上访，引起社会动荡、政局不稳，甚至转化为刑事案件，从而影响社会经济正常发展。但是，目前，社会矛盾化解面临两难境地：一是对于通过判决解决纠纷的法院来说，案多人少，审判力量不足，直接影响着办案质量。加之司法固有的程式、规范化、对抗性等特点，导致司法机关在处理纠纷上效率低，成本高，亲和性差，群众不适应，不满意，不认可，有些案件“案了事未了”，当事人不服生效判决，继而引发涉诉信访，还要牵扯法官的一部分精力，使案多人少的矛盾更加突出。二是通过信访渠道反映问题，不仅影响社会稳定，更要牵动各级政府及职能部门放下手中各项工作，不惜人力物力财力想方设法疏导稳控上访个体及群体，有时甚至机关干部和领导干部分包上访户，甚至引起上访连锁反应。

面对这两难境地，仅仅依靠法院内部增加编制加班加

点或信访体制“属地管理，分级负责；谁主管，谁负责”等受理批转办法，远远不能从根本上解决问题，必须创新思路，寻求疏导社会矛盾、分流诉讼压力的新渠道，从群众中寻求解决民间纠纷化解社会矛盾的新力量。

为理顺农村各阶层关系，加强农村社会管理，疏通群

众意愿有序有效顺畅表达，建立干部和群众沟通交流的平台，白沙镇创新社会管理模式，探索和实施了农村家庭联户代表制度，寻求参与社会矛盾化解的新力量。农村家庭联户代表制度可以概括为“明确三个身份、组建三项制度，强化一个农民培训”。它从最基本的家庭开始，民主推选家庭代表、联户代表、监委会成员，组建组委会制度、全体联户代表会议制度、监委会会议制度，同时组织大规模的农民教育培训，形成了村支部领导决策、村委会执行落实、监委会负责监督的工作机制，形成了“镇--村--组--联户代表--家庭代表”无断层的管理体制，创新了基层社会管理的新形式。

基于社会矛盾化解需要新的力量和家庭联户代表制度的实施，2009年8月，白沙镇党委政府决定尝试从联户代表和监委会成员中推选社会法官，成立社会法庭，探索新的社会力量参与化解社会矛盾的社会管理新途径。

做法和经过

（一）严格程序

白沙镇农村家庭联户代表制度就像筛子，从家庭成员中筛选出家庭代表，从家庭代表中筛选出联户代表，再从联户代表中筛选出村民监督员，最终从村民监督员中筛选出优秀的社会法官。

首先选拔农村家庭代表。在农村每户家庭中，选举一名十八岁以上的家庭成员作为家庭的代表人。凡是家庭成员中有党员的，只要党员本人身体条件允许，原则上都要成为该家庭的家庭代表。

其次选举农村家庭联户代表。以村民组为单位，由村干部召集，通过民主选举、村组把关，按照10：1的比例从十名家庭代表中推选一名联户代表，经镇政府审核后颁发聘任证书。

三是成立村民监督委员会。通过联户代表群体会议，按10：1的比例从联户代表中选举出村监督委员会委员，作为联户代表全体会议的补充形式和常设机构。最后，从各村层层选拔出的监委会委员中，按照村委推荐、支部审核、组织考试、党委把关等程序，筛选出优秀社会法官。

（二）成立组织，健全制度

镇主要领导亲自抓此项工作，综治中心主任、副主任具体负责社会法庭的运行。社会法庭有独立的调解室及和解室，办公设施齐备。书记、镇长每周至少两次到社会法庭检查指导工作，制度完善。

一是首问负责制。即第一个受理纠纷的社会法官要确保把纠纷处理到位。

二是限时办结制度。一般纠纷要求一周内化解，疑难纠纷半月内化解。

三是轮值负责制。即常任社会法官每周轮值任庭长，负责社会法庭日常工作，其他社会法官服从庭长安排。

四是轮休制度。即常驻社会法官每周轮休一人。

五是领导接访陪访制度。镇领导接访时间，特别是周一、周三书记、镇长接访日，常驻社会法官陪同接访，对于受理的信访案件，区分性质，能调解的批示给社会法官解决。党委政府的高度重视和全力支持，使社会法庭硬件到位，制度完善，有序运行。

（三）管理规范

一是制订有社会法庭管理办法及社会法官管理办法，从组织领导、法庭工作运行机制、受案范围、案件操作规程、人员组成、工作规则、基本要求等方面，作出明确规定，使社会法庭的工作开展有章可循，有据可依。

二是建立起与国家司法的有机衔接机制。社会法庭在受理纠纷时，可以书面受理，也可以口头受理，甚至电话受理，由社会法官完成登记即可；在处理纠纷时，当事人双方可以自主协商选择处理纠纷的社会法官；选定的社会法官应当充分听取纠纷当事人的陈述，查看相关证据材料，在一系列分

析和调查的基础上，确认争议事实，分清是非，对社会纠纷矛盾进行调处；针对纠纷处理的不同结果，社会法官可以出具三种文书：对于调解成功的纠纷，社会法庭出具和解协议书。纠纷当事人双方不能达成一致意见，要求社会法庭进行裁处的，社会法庭可以出具处理意见书，处理意见书载明双方认可的事实以及社会法官的处理意见。当事人双方不能达成一致意见也不要求裁处的，社会法庭应出具事实确认书，事实确认书仅载明双方认可的事实。社会法庭由法院进行业务指导，社会法庭调解的案件效力，人民法院可以给予确认，弥补了人民法庭柔性不足和人民调解刚性不够的弊端，同时缓解信访稳定工作给各级政府带来的压力。

（四）待遇保障

一是常任社会法官收入分为基础收入、计件收入和月考核奖励三部分。基础收入根据出勤情况每天30元，计件收入根据受理调处案件情况发放，每调处一起30元，调处成功一起加发30元。每月根据社会法官出勤情况、案件调解情况和陪访处理信访案件情况评出一名优秀法官，发放月份考核奖励100元。

二是每月15日在监委会轮值主任会议上，由与会轮值主任对常任社会法官进行测评，确定当月的优秀社会法官，年底根据获得优秀的月数评定优秀社会法官。完善的制度和与考核考评挂钩的政治经济待遇使社会法官有活争着干，没活找着干，从而激发了他们最大的工作潜能，使他们安于工作、乐于奉献。

三、成效与反响

（一）化解了大量的社会矛盾。社会法庭成立两年来，共受理各类民事纠纷320余件（含法院委托过来的诉讼案件），受理率100%,调解率90%以上，调解成功率60%以上，成功化解了一批疑难复杂的矛盾纠纷，社会效果较好。

（二）缓解了法院的诉讼压力，节约了司法资源。一是缓解了法院的受案压力。二是缓解了法院的审案压力。

（三）促进了社会和谐稳定。白沙镇社会法庭自成立以来，一些经过人民调解或诉讼程序，甚至常年上访都没有解决的纠纷，通过社会法庭的调解都得到了妥善解决，真正做到了上为政府分忧，下为百姓解愁。

白沙镇社会法庭化解大量社会矛盾的做法迅速得到群

众认可，为此，群众自发送锦旗、写感谢信，同时，白沙的做法被社会各界称为有效加强农村社会管理的“白沙模式”，随即吸引了方方面面关注而探询的目光，先后在《法制日报》《河南日报》《河南法制报》《郑州日报》和省市县电视台多次报道。全国人大常委会调研组围绕社会法庭工作也来白沙作了专题调研，对这一做法给予了充分肯定。

第五篇：原阳县社会法庭2013工作总结

原阳县人民法院

2013社会法庭工作总结

2013年原阳法院按照上级机关的部署，结合我县实际情况，扎实深入推进社会法庭工作，经过一年的努力，使社会法庭的运作更加规范化、制度化、科学化，为化解社会矛盾，维护社会稳定做出了显著贡献。

一、领导重视，制度健全

县委县政府领导非常关心社会法庭工作，县政法委把社会法庭工作情况做为各乡镇政府平安建设、综合治理的一个重要内容，每年年底都安排法院派员参与对社会法庭工作的考核。

我院领导历来高度重视社会法庭工作，将其作为当前以及今后一个时期重点工作来抓，主要领导亲自过问、亲自督促协调，确保了社会法庭工作的顺利进行。同时，我院在县政法委的领导下，加大规章制度的执行力度，认真贯彻落实《常驻社会法官管理暂行规定（试行）》等规定，保证了社会法庭的规范、高效运转。

二、多措并举，大力推进

今年我院采取多项措施，全力全面推进社会法庭工作。

一是加强社会法庭各项制度的贯彻落实。在县政法委的大力支持和领导下，我院进一步细化了有关社会法庭办案流程、社会法官培训、考核的规定，以规章制度为遵循，潜下心来服务好社会法庭，指导好社会法官，严格执行各项奖惩制度，保证社会法

庭制度释放出应有的正能量。

二是加大宣传力度。我院充分利用各种途径和载体，大力宣传社会法庭对于构建和谐社会、促进辖区经济发展、减少社会不稳定因素的重大意义，不断提高乡镇党委政府和社会群众对社会法庭的认识认可度，以达到乡镇党委支持社会法庭工作，人民群众有事找社会法庭的目的。

三是加强社会法庭硬件设施服务。针对社会法官工作中提出的难题，我院及时向县政法委汇报。通过协调，给全县各个社会法庭刻制公章，由法院研究室统一管理。给常驻法官办理了工作证，及时印刷了各种文书，发放报刊杂志等学习资料。保障社会法官正常履行职责。

三、坚持对接，确保实效

为保障社会法庭的正常运行，积极发挥其民间纠纷调解“前沿阵地”作用，今年我院继续坚持与社会法庭的多项对接机制，取得良好的效果。

一是坚持案件运转对接机制。在立案阶段，针对涉及婚姻家庭、民间借贷等8种权利义务关系明确的民间纠纷案件，立案庭会及时将案件转送到社会法庭，由社会法庭先行进行调解。社会法庭如果不能在规定期限内调结，案件就会进入诉讼程序由相关审判庭进行审理。社会法庭调解成功，当事人申请确认的，携带相关材料由立案庭予以司法确认。目前已转送案件300余件，约有20%的案件通过社会法庭调解解决，司法确认20余件，不仅有效减轻

了审判工作压力，还为群众诉讼提供了便利。

二是坚持绩效监督对接机制。我院研究室和社会法庭建立“每月一小报、每季一大报”工作机制。各社会法庭的常驻社会法官向研究室每月汇报收结案简表，每季度上交期间全部调处纠纷卷宗，接受评查。评查结果，将作为社会法官办案补贴数额和工作考核的重要依据。今年五月份，我院研究室、监察室联合对辖区社会法庭进行了一次摸底检查，形成专题报告，提供给政法委和法院领导参考。

三是坚持业务指导对接机制。我院充分利用各业务庭巡回办案、现场开庭、就地调解等时机，邀请社会法官参加，增强社会法官调解工作能力。通过季度工作会议、法制讲座等形式的培训，有效提升了社会法官的法律素养。今年5月份我院召开全县社会法庭工作暨业务指导会议，10月份组织优秀社会法官到省法官学院参加培训。对于表现优异、工作业绩突出的12名社会法官，我院经过认真考察，提请县人大常委会任命为人民陪审员，形成了以陪审参审促业务提升、以业务精进促更大贡献的良性循环。

四、积极工作，成绩显著

我县现有社会法庭15个，其中示范社会法庭4个，特色社会法庭1个。每个社会法庭配置1—2名作为常驻社会法官，负责社会法庭的日常工作，担当调解纠纷主力。

今年来，各社会法庭的法官们一如既往、不辞辛劳的参与调处民事纠纷，涌现出了如福宁集镇甄家军、靳堂乡杨林长为代表的一大批优秀的社会法官。据统计，今年我县社会法庭共办理案件311件，化解邻里纠纷400余起。社会法庭工作的蓬勃开展，有效减轻了当事人的诉累和法院的工作压力。我院涉法涉诉信访量较去年下降了25%。

二○一三年十一月