培训学校教师行为规范细则

第一篇：培训学校教师行为规范细则

行为规范细则

为规范管理本学校，提高员工职业道德水平，增强主人翁责任感，体现有奖有罚，公平竞争的原则，特制定该条例。如员工违反任何一条款者扣10分，累计达到30分者罚款50元，从当月工资中扣除，并在该季度员工考核中扣5分。对正式员工给予一个月的考察期，如表现仍不合格学校将其转为试用期员工或解除聘用合同；对试用期员工，延长试用期限或解除聘用合同。学校将用罚款款项建立奖励基金，对表现出色的员工将结合季度评比给予奖励。具体条例如下：

(一）个人行为规范

1．上班时间统一着制服，保持衣着整洁，并佩带胸卡；

2．工作时间禁止吃零食；

3．工作时间未经部门主管允许禁止擅自离岗、串岗或随意外出；

4．禁止无故迟到、早退、旷工；

5．未经部门主管同意禁止请假、私自串班；

6．禁止占用工作时间接待私人朋友；

7．禁止在工作时间睡觉、聚集闲聊；

8．禁止在工作时间长时间拨打私人电话（超过3分钟）；

9．未经允许禁止拨打长途电话；

10．工作时间注意形象，禁止大声喧哗、嬉戏打闹；

11．工作时间禁止阅读与本职工作无关的报纸、杂志或刊物；

12．工作时间禁止玩电脑游戏或应用其它与工作无关的程序；

13．禁止不经学校允许，私自将学校物品据为己有；

14．能正确使用各项设施，避免对仪器造成损坏；

15．因工作需要自带软盘的情况下，应主动、认真做好防毒、查毒工作。禁

止擅自使用软盘；

16．因工作需要上网下载信息、资料等须注意网络安全；

17．关心学校声誉，禁止与学员或员工谈论有损学校利益的事情；

18．每天认真填写‘工作日志’，并于每月25日上午主动交与部门主管；

19．禁止向学校提供虚假资料或不如实报告；

20．发扬团队精神，对非本班人员遗留下来的问题仍予以处理；

21．在不调查、不了解事实真相的情况下，禁止乱发表意见和处理问题；

22．禁止在员工之间搬弄是非、拉帮结派、不利于团结；禁止不尊重他人人

格，以粗言秽语对他人进行侮辱；

23．严禁不尊重他人工作业绩、论资排辈。

(二）工作行为规范

1．对来访客户或学员禁止以貌取人、使用不文明用语；

2．在走廊或办公室以外的地方遇到访客，必须主动打招呼；

3．热情并面带微笑地接听咨询电话、认真介绍并记录，尽量让客户满意；

4．尊重来访客户，绝对禁止与其发生争吵、态度生硬；

5．需对外来人员热情、主动地宣传学校，维护学校形象；

《行为规范细则》 1

6．见到客人需主动起立问好，并微笑示意；

7．清楚学校各个功能区的位置及作用，能为客户提供正确的指引和介绍；

8．经手人及时登记为学校购置的书籍和物品等，避免造成物品管理和帐目混乱；

9．接受学校的合理工作安排；

10．积极主动地完成学校安排的工作，彻底落实；

11．认真对待每一个电话、每一位来访者；

12．遇到有关问题，需及时与相应主管领导请示、沟通；

13．对工作出现的错误，须主动承担责任、禁止相互推诿；

14．禁止对学校以外的任何人泄露学校机密，严禁违反学校保密制度；

15．及时配合各其它部门工作，避免造成服务质量不佳、影响工作效率；

16．及时将学员对课程设置、外教、课程管理的意见和建议反馈给经理；

17．执行统一收费标准，严禁私自将学费降低；

18．能够发扬主人翁意识，积极主动向学校提出合理化意见及建议。

(三）教学行为规范

1．熟记每位学员的中英文姓名，见面后能马上叫出其英文名字；

2．对学员遇到的困惑问题，须主动热情地回答，严禁态度生硬、语气冷淡；

3．主动关心学员的学习进度；

4．听到学员不正确的发音，及时纠正；

5．经常为学员讲授学习方法，帮助其克服学习上的畏难情绪，并扩展其知识面；

6．能熟练的掌握学习软件的操作

7．课前做好准备工作，提前复印或打印好所有的文字材料；

8．能准确、及时统计学员名单、学习进度、交费情况、到期情况等；

9．及时制止学员破坏教学环境或教学设施；

10．在各项活动中与外教密切配合，保证活动的规模和质量；

11．严格检查学员的出席情况，将缺席学员名单及时交给前台。

(四）环境卫生规范

1．自觉、主动维护学校整体环境卫生；

2．严格执行《卫生管理制度》和值日表，做好卫生工作；

3．管理好个人物品，禁止摆放物品杂乱无章；

4．发现学校某一角落的卫生有问题，必须马上清扫，无论是否为当天值日人员；

5．用餐后立即收拾个人餐具、主动收拾办公桌；

6．爱护、节约办公用品，如电脑、打印机、打印纸、白板笔等；

7．节约资源，随手关闭无人房间的电灯；

8．下班前认真检查学校内的水、电、门、窗等设施。

《行为规范细则》 2

第二篇：学校教师行为规范

****学校教师行为规范

一、想道德行为规范

1、贯彻执行党的教育方针，在教育教学中同党和国家的方针政策保持一致，不得有违背党和国家方针、政策的言行。自觉维护学校的荣誉，不利于学校发展的事不做，不利于学校团结的话不说。

2、牢固树立素质教育观念，遵循教育规律，恪尽职守，教书育人。要求学生做到的教师首先做到，事事处处当好学生的表率，注重培养学生良好的思想品德。

3、树立正确的人生观和价值观，弘扬爱岗敬业、淡泊名利、勇于担当、乐于奉献的精神。

4、自觉遵守《教师法》《教育法》等法律法规。学法、懂法、守法，模范遵守社会公德，严于律己、自自尊自爱，作风正派、以身作则，锐意进取、注重身教。

5、坚守高尚情操，发扬奉献精神，廉洁从教。自觉抵制社会不良风气影响，不利用工作之便谋私利。

二、教育教学活动行为规范

1、热爱教育、热爱学校，爱岗敬业，有正确的教育思想和端正的教学态度，认真对待教育教学活动中的每一项内容和每一个环节。

2、树立优良学风，刻苦钻研业务，严谨治学，具备省级示范性高中教师的学识水平。不断学习新知识，探索教育教学规律，改进教育教学方法，提高教育、教学和科研水平。

3、认真备课上课，认真批改作业，准确把握新课程标准，及时纠正错误，定时做好教学质量检查分析工作，及时查缺补漏。监考及阅卷要认真履行相应职责。

4、使用普通话，文明语言，清晰流畅，表达准确简洁；板书整洁规范，内容简练。坚持不懈地苦练教师基本功（普通话、三笔字等）。

5、按时上下课，不迟到、不缺课、不拖堂。课堂上关闭手机。教师之间不得随意调课。

三、人际交往行为规范

1、教师与学生之间做到：热爱学生，尊重学生人格和情感，严格要求，耐心辅导，循循善诱，不偏不袒，客观、公正地对待和评价每个学生，关心学生的成长；不体罚和变相体罚学生，不随意停学生的课；勇于接受学生的正确意见，不利用师生关系谋取私利。

2、教师与教师之间做到：彼此尊重，相互学习，取长补短；平等相待，乐于助人，和谐共处；反对文人相轻，搬弄是非，压制他人。

3、教师与领导之间做到：教师要尊重领导，积极协作，正确摆正个人利益和学校大局的关系；领导要身先士卒、率先垂范，主动关心教师疾苦，为教师排忧解难，尊重教师个性，善于听取不同意见；相互理解，相互支持。

4、教师与学生家长之间做到：尊重家长，理解家长；家长来访要热情接待，要向家长宣传科学的教育思想和方法，注重采用不同方式和家长联系和沟通，不训斥、指责家长；虚心听取家长意见，充分调动家长的教育积极性，形成教育合力。

5、教师与社会人士之间做到：友好相处，注重交流；明辨是非，广交朋友；相互尊重，不卑不亢。

四、衣着仪表行为规范

1、举止端庄稳重，言行文明有礼，注重仪表，讲究卫生，既不轻浮粗俗、又不拘谨呆板。

2、男教师不留长发，不烫发，不染发（黑色除外），不剃光头，不留胡须；女教师不染发（黑色除外），不烫标新立异或非大众化发型。

3、衣着整洁得体，朴实大方，教育教学或集体活动中：不穿拖鞋，男教师不穿短裤、背心，女教师不佩带首饰，不穿透、露、无袖、吊带服装和超短裙，不浓妆，不染指甲。

4、教师进入教学区应放轻脚步，不穿带钉的鞋。

5、大型集会或重大活动应按学校要求统一着装。

五、日常活动行为规范

1、不参加邪教组织，不参与封建迷信活动，不参与赌博。上班时间未经允许不在校内开展与教育教学活动无关的娱乐活动。不得为中专、高校招生进行诱导性宣传一谋取私利，不得从事有偿中介活动。

2、不在教学区及公共场所抽烟；严禁工作前饮酒；不说脏话、粗话，不大声喧哗，轻声细语交谈，轻拿轻放物品，轻关门窗。

3、参加会议或集体活动，自觉遵守纪律，关闭通讯工具，不做与会议无关的事，认真做好笔记。

4、骑车（含电动车）出入校门应主动下车，礼貌接受门卫的询问。在校内骑自行车不准带人，摩托车、汽车应减速行驶。

5、不在校内利用节假日或其他休息时间进行有偿补课；不进行有偿家教；不诱导学生购买或强行推销未经准入的教辅资料和其他学习用品，不代收规定之的一切费用。

第三篇：学校行为规范

学校行为规范

1、早午自习要肃静，不下地、不讲话，（早晨不准打扫卫生，不准大声读课文，等教师到班后，方可进行有声音的活动）。

2、中午要认真遵守中午作息时间（搞好中午活动和中午自习）。

3、凡是在走廊走动，一律禁止跑动，禁止讲话和喧哗。

4、上下课站两排，右侧通行。

5、上课铃声一响，要在台阶下清理脚下泥土，并站好排，有秩序的进教室，禁止讲话和拥挤。

6、下课一律到操场活动，不准在室内进行任何活动（恶劣天气除外）。

7、周一升旗要佩戴红领巾，平日一律穿校服（恶劣天气除外）。大中队干部要天天佩戴标志。

8、在校期间离开学校必须有班主任老师写请假条，将请假条交予保安方可离校。

9、在校吃饭的学生，不准离开校园，特殊情况要由老师批准并写好请假条。

10、食堂吃饭的学生要遵守吃饭纪律，禁止乱抢、乱喧哗、没有秩序（违纪者停止在学校就餐）。

11、不乱扔垃圾，发现自己脚下有垃圾，要立即清捡，不然视为违纪。

12、第二节下课，不准买东西，做好上操的准备，上操要齐、静、快。

13、节假日不准在学校逗留玩耍，放学后要立即退校。

14、要爱护学校的一切财产，损坏了要包赔损失（包括桌、椅、门窗、教学仪器等）。

校车乘车纪律要求

1、上学、放学要按时到达乘车地点，上车要有秩序，要站排上车，放学要在西侧台阶上车。

2、在车内要听从指挥，遵守纪律，不吃零食，坚决禁止疯打闹。

3、乘车时不能随便开窗，禁止将手和头伸出窗外。

4、如果请假，必须给班主任请假，同时还要给照管员老师请假。

5、早晨上学和放学一定要注意交通安全，过横道要左右看，见没有车辆时在通过，走路时要右侧通行。

校车伴我上下学，我把安全带回家

闫店乡中心小学

第四篇：教师行为规范

教师在校行为标准

1、爱岗敬业，教书育人，遵守《中小学教师职业道德规范》。

2、为人师表，言语文明，举止得体，时刻注意自己的形象，不化浓妆，不穿奇装异服。

3、一岗双责是教师履行的职责，教学、安全都要抓，时刻注意学生安全。

4、尊重学生人格，不准体罚或变相体罚学生。

5、不准强制或诱导学生购买学习资料，禁止上级允许以外的任何项目的收费。

6、按上级要求的时间上学、放学，不得无故拖延时间或加班加点补课等。

7、周一至周五的工作日内，中午一律不许饮酒。不准在学生面前吸烟。

8、办公时间不许在办公室闲谈，用微机、手机玩游戏。

9、按时上下课，不准拖堂，上课铃结束前到达教室候课。及时落实学生缺课情况。

10、教师进入课堂禁带手机或关闭手机。

11、教态自然饱满，富有激情，不得因学生不懂或没有学会而斥责、嘲讽学生。

12、关注学生学习状态，注重调动学生积极性，培养学生的能力和素养。

第五篇：教师行为规范

东关幼儿园教师行为规范

“身正为师，学高为范”，教师的职业道德是以高尚的师德、超人的才情、深厚的学养为基础的。为规范教职工的行为规范，特定如下行为举止要求：

1.自觉遵守《教师法》，热爱幼儿教育，热爱本职工作，履行教师职责，遵守教师职业道德。

2.树立良好的学习风气，刻苦钻研业务，按照《 幼儿教育指导纲要》要求，积极探索幼儿教育规律，不断提高自己的幼教理论水平。

3.努力搞好五大领域的教育活动，积极完善园本课程，科学安排符合幼儿年龄特点的主题游戏活动，为全面提高幼儿的素质奠定基础。

4.大练现代信息技术的掌握与运用、课程开发与课程实施、协作教学、教学评价、教学科研等五项新型的教师基本功，并不断提高唱歌、跳舞、弹琴、绘画等专业水平。

5.关心爱护每一个孩子，对幼儿的保育和教育要耐心细致，做到接待孩子要热心，生活管理要细心，孩子病了要关心，时时处处都要充满爱心，让家长放心，让孩子开心。对未到园的孩子，要及时打电话询问情况。

6.每天早晨、下午教师接待幼儿细心负责。做好一摸二问三查四问。

7.在组织活动中要和蔼可亲，轻声细语。做到眼勤、嘴勤、手勤、脚勤，注意幼儿的安全。如果发现幼儿出现异常，要及时向园领导汇报并与家长取得联系。

8.注意培养幼儿良好的行为习惯和生活习惯，使幼儿在集体生活中学会自理、学会交流、学会相处。

9.室内物品摆放有序，地面、桌面要整洁，对幼儿日常用品如水杯、手巾、玩具等要及时进行清洗和消毒。

10.充分利用现有资源搞好环境和区角建设，为幼儿营造一个舒适的活动场所。

11.热情接待每一位家长和来访者，认真细致地介绍我园的特点及优势，适时、适度地展示我们的保教工作。

12.认真做好每个幼儿的成长记录工作，利用家园绿色通道对幼儿健康成长实施全方位的保教。

13.每天放学时教师要安全准确地把幼儿交给家长。14.注意个人仪表，进园不穿奇装异服、吊带背心、拖鞋（裙 短裤长度盖膝）。

15.不浓妆艳抹，不涂眼影，不戴过长过大的耳环。16.坚决杜绝阳奉阴违、弄虚作假、口是心非的不良行为。

17.教师必须在园领导的指导下，从事教育教学工作，尽心尽力完成教育教学任务，全面履行岗位职责。

东关幼儿园

2016.2.24