仁寿县农业局

第一篇：仁寿县农业局

仁寿县农业局

主要农作物杂交种子生产许可证办理指南

一、项目概述

1.项目名称：主要农作物杂交种子生产许可证

2.受理窗口：仁寿县政务服务中心农业局窗口

3.法定时限：20个工作日

4.承诺时限：自受理之日起15个工作日内完成材料初审、现场考察、核准事宜。审核合格后出具审核意见报四川省农业厅审批办理。

5.责任人：胡碧英

6.窗口电话：6241820、629600

27.投诉电话：624141

58.窗口接件：是

二、法定依据

《中华人民共和国种子法》；《四川省农作物种子管理条例》

三、办理程序

1.当事人持相关资料向仁寿县种子管理站提出申请，填写《主要农作物杂交种子生产许可证申请表》（一式三份）

2.对申请材料齐全的，予以受理

3.三日内派2名以上管理人员到现场进行审查

4.现场审查合格的，3日内予以出具审核意见

四、申请材料

1.四川省主要农作物杂交种子生产许可证申请表

2.经省级以上农业行政主管部门考核合格的种子检验员2名（扦样、室内检验、田间检验各2人）以上，并提交种子检验员资格证书复印件（种子检验员工作单位变更的要及时到四川省种子站办理种子检验员证变更手续）；经省级以上农业行政主管部门考核合格的本单位种子加工、贮藏人员各2名以上，并提交资格证书复印件，复印件要有发证单位公章；熟悉种子生产技术的中级以上农业技术职务人员3名以上，其中农业高级技术职务人员1名以上，并要提供中、高级以上生产技术人员的资格证书复印件。种子检验员、生产技术人员、加工、贮藏人员要详细说明本人简历、工作经历，曾经在何单位工作、现在工作单位。在职人员在企业工作的要出具原单位是否同意到企业工作的证明，未在单位工作过的员工要出具本人身份证复印件，附上本人简历。（3）

3.500万元（含500万元）以上注册资本证明材料，即具有资质的会计师事务所出具的验资（审计）报告。验资报告从签发之日起90个工作日之内有效。

4.60平方米以上的种子检验场所，种子检验仪器设备达到一般种子质量检验机构的标准，并附检验仪器设备清单、照片

（数码彩打）、产权证明（购置发票复印件）。

5.500平方米以上的种子晒场或种子烘干设备情况介绍、照片（数码彩打）及产权证明；800平方米以上的种子仓储设施情况介绍、照片（数码彩打）及产权证明；加工设施清单、照片（数码彩打）及产权证明。

6.种子生产地点的详细情况介绍和生产地县级农业行政主管部门出具的检疫证明。

7.种子生产所在村的生产种子的证明（含品种、面积），种子生产地村委会负责人要签字并加盖村委会公章。

8.生产品种介绍。品种为授权品种的，应当提交品种权人同意生产的书面证明或者品种转让合同。授权品种的书面证明、转让协议或合同书，双方法定代表要签字并加盖公章；生产种子是转基因品种的单位，应提交农业转基因生物安全证书。品种介绍应提供审定证书复印件。

9.种子生产质量保证制度。

10.申请领取农作物种子生产许可证企业的基本情况。附企业员工名单。

11.申请领取农作物种子生产许可证企业的章程，并附股东在章程上的签章；全体自然人股东及企业法定代表人身份证复印件。

第二篇：仁寿镇五年发展纪要

仁寿，成长中的骄阳

（一）改革春风好，仁寿激情扬。

落实“十一五”，稳健促发展。

风雨五年来，变化处处新；

硕果累累现，幸福言不尽。

（二）科学发展领全局，生态农业基础好； 干部群众埋头干，社会、经济协调伴。社会事业稳步增，工、农产值排排升； 财税增加贡献大，农民收入顶呱呱。产业结构巧调整，因地制宜出特色； 果木竹烟菌与荪，蓬勃发展争创先； 经济环境两协调，生产生活效益高。“引进、走出”思路好，发展平台创先锋； 长盛、隆盛、华鑫企，解决就业有保障； 制鞋、制衣、箱包产，第三产业速发展。新区建设狠推进，城镇道路辟新春； 改善民生抓建设，公共设施福利多； 修复水利防洪汛，修缮旧舍抗火灾。落实计生好政策，“三免一补”促教育；

夯实社保利民生，人人共享安康乐。党内建设重“五要”，领导干部为民效； 公正廉洁党风建，民情民生温暖到。

（三）仁寿回首五年长，困难、挑战相彼长； 统筹保障能力弱，发展方式较粗放； 基础设施条件差，各个瓶颈待突破。干部群众形伟力，负重拼搏攀上去； 拟定路线切落实，热火朝天创雄风。农业富镇目标定，农民增收势必行； 工业强镇猛推进，经济增收竞争强； 招商引资提开放，三产活镇效益高； 统筹村镇并发展，产业带动服务兴。安全生产造平安，满意政府人民赞； 共同富裕家家有，幸福指数代代传。

第三篇：仁寿二职中招生演讲稿

仁寿二职中招生宣传演讲稿

尊敬的各位领导、老师们、同学们：

大家好！

首先，请允许我作个自我介绍。（内容略）

今天十分荣幸地来到贵校，把仁寿二职中介绍给你们，希望你们能够根据你的实际，在众多的职业招生宣传中，明智地、大胆地作出你的最佳抉择！

仁寿二职中是一所国家级重点职业中学，国办学校！是首批“全国中等职业教育改革创新示范校”、“全国中等职业技术学校职业指导工作先进学校”、“全国教育系统先进集体”。学校占地180亩，现有教职工300多人，在校学生5236人。现开设有“电子电器应用与维修”、“数控技术应用”、“汽车运用与维修”、“计算机应用”、“机械加工技术”、“机电技术应用”、“农村经济综合管理”、“ 建筑工程施工”、“学前教育”、“航空旅游与管理”等10大专业。近年来，学校坚持“专业市场化、教学现代化、管理科学化、产教研一体化、后勤社会化”的办学思路，实施“合作办学、订单培养、校企联姻”等先进办学模式，形成了“人无我有、人有我优、人优我精、人精我特”的办学格局，呈现出显著的“七大优势”。

一、专业优势

专业是学校竟争力和学生发展力的重要标志！学校以市场的需求为导向，把握人才的需求脉搏，不断调整和拓展市场竟争力强、就业前景好、技术含量高、工资待遇好的新兴专业。我校的“电子电器应用与维修专业”、“数控技术应用专业”、“汽车运用与维修专业”、“计算机应用专业”、“ 建筑工程施工专业”、“学前教育专业”、“航空旅游与管理专业”等10大专业，全是紧跟市场需求和人才需求的紧俏专业。国家人力和社会劳动保障部的权威专家分析的近十年最热门、最走俏的十五个专业。我校就有六个，有排名第一位的“电子电器应用与维修”、排名第二位的“汽车运用与维修专业”、排名第三位的“数控技术应用专业”、排名第五位的“计算机应用专业”、排名第七位的“ 建筑工程施工专业”、排名第十一位的“学前教育专业”。近年来，学校坚持“品牌发展”，着力打造精品专业，“电子电器应用与维修专业”被教育部确定为全国重点示范专业，“数控技术应用专业”、“汽车运用与维修专业”、“计算机应用专业”三个专业被省教育厅确定为全省重点示范专业。专业建设全市领先。

二、就业优势

在高校毕业生就业形势都十分严峻的情况下，我校的毕业生却“一枝独秀”，呈现 出供不应求的喜人景象。学校实施“合作办学、订单培养、校企联姻”等先进办学模式，学校分别与 “三星电子”、“西门子电子”、“大众汽车”(世界500强)、“海尔集团”、“TCL电子集团”（中国500强）、“仁宝电子（昆山）有限公司”、“成都京东方光电科技有限公司”、“北京城建”等300多家大型上市企业建立了人才供求关系。学校坚持了“非大型企业不送、工资待遇低的不送、工作条件差的不送、科技含量不高的不送”的“四不送”原则，探索出了“学校实地考查——签订用人合同——护送学生进厂——实地跟踪管理——五年跟踪服务”的稳妥就业途径。学生就业时学校不收取任何费用，学生顶岗实习所得的工资，学校不提留一分钱，全部归学生所有。学生对就业不满意时仍可免费进行二次、三次安置，直到学生、家长满意为止。全国每个大城市都有我校的就业服务点，可以就地为学生解决工作上、生活上的问题。近年来，学校毕业生就业率达100%，80%的学生在就业三、四年后就成为了企业的技术骨干，成为了“白领”工人，有的还当上了企业的高级主管、部门经理，有的通过自己的拼搏还创造了属于自己的企业，成为百万富翁、千万富翁。（举例）

三、升学优势

学校普职互补，两部并举。我校的对口升学考试可以说是全市第一，全省领先！职中学生也能同普高学生一样考大学，其学制、考试形式（3+X）、考试时间、录取方式都和普高一样，但其所学内容、考试难度都大大低于普通高考。文化课（语、数、外）考试和专业课考试相结合。学生入学一期后就分对口升学班和就业班。春季入学2.5年就可以升学（比秋季读普高考大学少读1年的时间）或就业。既节约开支，又节省时间。近年来，学校对口升学考试雄居全省前茅，每年对口升大学的上线人数占全市对口升学总人数的70%，本科上线数占全市对口本科总数的85%，在全市首屈一指！更难能可贵的是我校的电子专业每年的本、专科上线人数要占全省电子专业本、专科总数的25%，且连续8年全省电子专业最高分都被我校学生摘冠！这在全省是响当当的品牌！

四、收费优势

我校是国办学校，以育人为目的，而不是以赢利（赚钱）为目的！学校严格按照县物价局、财政局、教育局的文件收费，期初一次性收取，中途决不再收一分钱！收费标准是住校生：2080元/期（学费1000元、住宿费700元、代管费380元），通校生：1380元/期，这在全省所有的国重、国示学校中收费是最低的。中途不收取资料费和补课费、实习费、上机费等任何费用，学生就业也不收就业安置费，这在全市的职中是 少有的！且一、二年级的每一个学生每期还享受750元的生活补贴，家庭困难的学生每期还享受1000元的学费补助。学校还有“李嘉诚”等奖学金，学校每年收入的5%还用于资助家庭贫困的学生。学校承诺：绝不让一个家庭困难、交不起学费的学生在二职中流失！

五、设备优势

学校投资3亿多元，建设有4栋一流的教学楼，263间教室，每间教室都配有语音系统、监控系统和一台液晶电视，每栋教学楼都配有先进的多媒体阶梯教室3间。投资5000多万元，建有各专业的实训实作室116间。电子专业的实训实作设备达到大学要求，在全省第一，全国领先！汽修专业的实训实作设备是按 “4S店”标准建成的！数控专业的实训实作设备全国一流，可以直接生产先进的产品……学校还有全市唯一的风雨操场、宏伟的图书馆，并有先进的液晶电脑600台（在休息时间，全部免费为学生开放，学生可上网学习知识和下载知识）。学校还有先进的多功能厅和设施一流的男、女生公寓。

六、师资优势

学校师资力量雄厚，有本科学历以上教师300多人，有全市唯一的“国家级教学名师”1人，中学特级教师3人（全县仅7人），有中学高级教师95人。有博士学位的教师1人，有硕士学位的教师5人。学校的师资力量在全省中职中名列前茅！学校还不断加大高级技术人才的引进，计划每年引进研究生以上学位的教师5人，学校每年还派教师到清华、北大等高校进修和到新加坡学习考查。雄厚的师资，为学生的提供了一流的教学质量，为学生的成才提供了坚实的保障！

七、发展优势

学校现已与“成都航空职业技术学院”等高校开展了“3+2对接大专班，和“电子科大”联办了自考班，学生毕业后就可拿到大学文凭。学校正积极响应县委、县政府三年内申办成高职院校的目标，选择了我校，就选择了直接升读大学的机会……

同学们，“不经风雨，怎见彩虹”，热忱欢迎你们报读国办的、国重的、国示的仁寿二职中！是你升学、就业的最佳选择！我们定会让你梦想成真，让你的青春绽放出无限绚丽的光彩！

谢谢大家！

第四篇：仁寿局抗震救灾先进集体事迹材料

仁寿局抗震救灾先进集体事迹材料

5月12日，一场8.0级的特大地震灾害突如其来，倾刻间，房屋坍塌，家园离散，生命消逝〃〃〃〃〃〃让我们第一次真切地感受到灾难离我们仅一步之遥，即便如此，这场灾难也给我县造成了有史以来最大的损失和困难。然而，在灾祸和困难面前，我们没有惊慌失措，没有畏难退避，在省局、市局以及县抗震救灾指挥部的组织领导下，仁寿食品药品监督管理局临危不惧，迎难而上，不等不靠，履职尽责，为维护社会稳定，保障食品药品安全供应充分发挥了战斗堡垒作用。

一、反应迅速，处置果断。地震当日，正值上班期间，该局各股室正在有条不紊地工作。突然间，楼房摇晃，窗户哗哗憾动变形，当意识到地震发生后，局领导迅速组织职工疏散到楼外相对安全的空地，第一时间保障了职工的生命安全。随即，通讯因网络拥塞而几近瘫痪。该局立即意识到事情的重大和危急，以高度的政治敏感性和责任心，要求相关工作人员在撤离楼房后想方设法保证通信畅通，保持联系，随时听候调遣。第二天，局办公室组织相关人员对办公用房和设施设备逐一察看检查，采取必要措施预防和减少损失。由于反应迅速，处置得当，全局职工无一伤亡，财产无一受损。

二、精心组织，保障供应。次日早上8时，局长刘雪君赶赴办公室，召开职工大会，部署应急救援工作。县局立即成立抗震救灾领导小组，由局长刘雪君任组长，对抗震救灾应急救援工作负总责。领导小组下设后勤值班组和应急保障组，分别由副局长毛晓峰、杨柏村和纪检组长曾小林负责。进一步明确后勤值班组和应急保障组的职责，各负其责，密切配合，确保抗震救灾工作的顺利进行，为抗震救灾工作提供了坚实的组织保障。

随后，局办公室立即制发文件，要求全体干部职工要认清形势，高度重视，把抗震救灾作为当前中心工作来抓，落实责任和措施，迅速行动，确保辖区内药品供应和质量。后勤值班组制定了详细的值班表和要求，保障机关办公电话24小时畅通，及时传达、办理省市和县委、政府的文件通知，每天按时按要求上报市局、县抗震指挥部、县纪委情况报告和信息。应急保障组首先与辖区内药品生产批发连锁公司联系，了解掌握受灾情况，对损失不大的组织其正常经营，保证药品正常配送和供应；对城区主要聚居处、大中型药店上门了解情况，做好安抚工作，说服其开门营业，保证城区群众正常用药，维护社会稳定和秩序；其次是切实履职尽责，每天组织执法人员巡查药品、医疗器械质量和价格，严防以次充好，以假充真，囤积居奇，哄抬药价，诱发不稳定因素。第三是随着抗震救灾工作的阶段推进，该局再次召集辖区内重点药品批发企业开会，要求各药品批发企业要主动服务，对内加强与收治灾民的医疗机构联系，对外加强与药品供应企业联系，多调运、多购进、多提供紧缺和急需药物和器械；加强药-23

第五篇：农业局

南 部 县 农 业 局

2009年工作总结及2010年工作要点

2009年，我局在县委、县政府的领导下，深入贯彻落实党的十七大和十七届四中全会精神，紧紧围绕省市农业主管部门和全县农业农村经济工作总体部署，开拓进取，扎实工作，圆满完成了全年各项目标任务，全县农业农村经济继续保持良好发展势头。经局党组研究，现提出2009年工作总结及2010年工作要点。

一、2009年工作总结

（一）全年目标任务完成情况

1、粮油生产有增有减。全年粮油播种面积207.9万亩，较2008年增加5.6万亩，增2.77%；全年粮食总产53.83万吨，较2008年增产0.97万吨，增1.84%；全年油料总产 6.81 万吨，较2008年减4.2 %。

2、三大产业稳步提升。全年新栽、补栽水果6000亩，改造水果3000亩，其中改良水果2000亩，水果总产5.8万吨，较2008年增5.5%，实现产值1.2亿元，较2008年增5.6%。城郊优质商品蔬菜4万亩，总产16万吨，实现产值3.6亿元，较去年增收0.4亿元，增12.5%。新增中药材面积达到3.15万亩，总产15600吨，较2008年增30.2%。

3、项目推进富有成效。全年争取到位中、省、市、县农业项目32个，到位资金总额3999.7万元，超目标任务3000万元的 33.3%。其中:八大民生工程、重点工程任务超额完成。共改造中低产田土 1.41万亩，建设标准粮田2.1万亩，培训新型农民工4200人次；农民实用技术培训18.6万人次，支持农民新建沼气5800口。

4、招商引资成果显著。全年共开展招商引资和投资贸易活动8次，签订投资贸易合作项目45个，招引企业2业主个，引进资金0.7亿元，参加展销3次，招引水果经销大户鲜销枇杷、葡萄、脆香甜等水果2.8万吨，销售金额1.2亿。

5、农业管理有序有力。全县62个乡镇实现村帐乡管，库区72个重淹村全部规范建立项目资金台帐，农村“一事一议”深入推进。全年注册农民专业合作社110个。农资市场管理规范有序，农产品质量安全管理日益完善。

6、城乡环境综合治理效果明显。全局动员，齐抓共管，多措并举，不断探索创新工作机制，深入扎实推进“城乡环境综合治理”活动，取得了阶段性成效。目前，局联系的街道、村社环境显著改善，机关办公场地、居家环境面貌焕然一新。

7、机关建设扎实推进。扎实推进党建工作、党风廉政建设、信访维稳、机关效能建设等工作取得明显成效； “国卫”创建、平安创建、文明单位创建、档案管理、计划生育“三结合”等工作全面达标。

年初县委、政府给我局下达的目标任务已经全面完成。其中，八大民生工程、重大项目、重点工作超额完成任务，定点支持乡镇工作人员落实，产业规划落实，项目支持到位。

（二）主要工作措施

按照中省市县农业农村工作的安排部署，结合全县农业农村工作的实际，全局围绕“3211”（三大工程、两大农业示范园、一大战略、一大活动）工作重点，突出“好”、体现“快”、讲求“实”，确保全年各项工作目标顺利实现。

1、实施“1亿斤粮食增粮工程”。一是扎实开展水稻、小麦、玉米、油菜、马铃薯五大作物高产创建。二是努力抓好种粮面积的稳定落实。三是突出抓好新技术培训推广，大力实施农科教三大行动（大培训、大现场、大示范）。四是加强农作物病虫害监测防控工作，提高防大病、抗大疫的应急防控能力。

2、实施“果蔬药特色效益产业增收工程”。一是实施“六大”产业带基地建设。坚持“突出重点、培育优势、成线连片、品牌鲜明”的基本思路，全力推进212线枇杷产业带，马王至老鸦脆香甜柚产业带，潆新线、南洪线优质梨产业带，东坝至南隆优质葡萄产业带，老鸦、火峰等优质商品蔬菜产业带，柳驿、黄金等中药材产业带建设。二是构建“龙头企业+基地乡镇+专合组织+农户”的组织化发展模式，建成“各尽其能、协调行动、集中发力、联动推进”的产业推进长效机制。三是延伸“种、管、销、加”产业链条，在枇杷、脆香甜经销和中药材精深加工上取得了明显成效。

3、实施“基层农技推广体系建设工程”。今年，我们争取到了全国基层农技推广体系建设与改革项目。一是组建专家组，筛选主导品种和主推技术。组建了20名具有中、高级职称的科技人员组建专家 组，遴选了技术指导员100名。经过专家组的推荐，共筛选出15个主导品种和21项主推技术。二是培育农业科技示范户。紧紧围绕我县的农业五大主导产业，从全县72个乡镇中选10个乡镇，每个乡镇选10个村，每个村选10户具有一定文化程度、种植水平较高、乐于助人的农户作为科技示范户，共计1000户。三是建设试验示范基地。建水稻、玉米、油菜、小麦、蔬菜、中药材、蚕桑、水果试验示范基地10个，每个基地面积100亩以上，各示范基地坚持一村一品，综合示范。

4、实施“现代农业示范园和农业循环经济示范园建设工程”。一是在大王繁荣村、定水庙子山村实施现代农业示范园建设。按照一水二路三产业四人居五和谐的新农村建设要求，统一规划、项目整合、撬动农户、把握标准、总体推进。二是在老鸦文家坝实施猪-沼-菜-粮农业循环经济示范园建设。一方面抓统一规划，上坝为1200亩的现代农业粮油高产创建示范片，中坝为大型生猪养殖场配套建设的沼气供给区，下坝为1300亩大棚蔬菜种植示范片。另一方面抓项目整合，整个示范园配套整合了1300多万元的项目资金，同时抓专合组织，该示范园先后建立了蔬菜、粮油和生猪三个专业合作社，共吸纳业主3个，带动360户农户入社。

5、实施“灾后重建和扩大内需农业项目推进攻坚战略”。一是强化“抓项目就是抓发展，抓项目就是抓落实”的理念，培养找项目的眼光，落实抓项目的措施，以项目推动为抓手，增强农业发展基础，提升农业综合生产能力。二是严格项目实施和质量管理，完备方案、加快进度、保证质量。三是严格项目资金管理，严格执行项目公开招投标制、工程监理制等规范制度，四是全面提升项目实施效应，严格按照“提速增效，又好又快”的基本目标，做到一次建设、长期受益、群众满意。

6、开展“实践科学发展观，加强机关效能建设活动”。一是坚持以完善机关管理制度为基本手段，强化实施管理，激发机关干部职工的活力。在完善劳动纪律、财务管理的同时，严格执行工作责任分解包干、分站落实和重要工作请示报告制度；项目争取、项目实施奖惩和风险抵押金集中收支等“三项制度”，以制度创新激发职工活力，增强工作推力。二是坚持以解放思想和狠抓落实为基本要求，突出工作实效，增强机关干部合心共为、合力共进的信心。三是以开展深入开展学习实践科学发展观活动为载体，努力改进工作作风和提升服务水平，进一步增强全局工作执行力。通过学习实践活动，全局干部职工工作作风显著转变，工作效能明显提升。

（三）存在的问题和困难

1、农业投入不足，农业基础脆弱，农业产业体系建设仍然滞后，产业链仍然较短，产品附加值仍然较低。

2、灾后重建和扩大内需项目增多，农业系统内常规性项目推迟甚至减少。地方政府配套资金到位太难，项目实施环境差、难度大。

3、粮油生产的比较效益低，农民种植的积极性偏低，耕作粗放，耕地撂荒现象仍然存在。国家对土地摞荒没有过硬的法律政策制约措施，土地流转上面重视过头，具体操作无措，机制不健全。

4、农民专业合作社发展得多，投入甚少，空壳较多。农民负担，农村财务管理弱化，实际问题不少。

5、农技推广体系体制不够健全，基层的农技服务缺失，新技术推广难度大。

6、全局人多事少，人浮于事，经费拮据，运转困难。

二、2010年工作的安排

（一）工作目标：全年粮食总产达到54.5万吨，油料总产达到7.8万吨，水果总产达到6.5万吨，商品蔬菜总产达到22万吨，新建中药材产业基地2万亩，新建专业合作社20个，争取农业项目资金4000万元以上，确保农民从种植业上获得纯收入增长10%以上。

（二）基本思路：围绕一个目标（打造丘区强县、构建和谐南部），突出两个重点（农业项目推进、优势特色效益产业培育），应对三个风险（粮食安全、农民负担管理、项目资金使用），强化四个保障（技术服务、效能建设、机关运行、安全稳定）。

（三）工作措施：

1、大力实施“1亿斤粮食增粮工程”,进一步稳定发展粮食生产。一是扎实开展水稻、小麦、玉米、油菜、马铃薯五大作物高产创建活动，以高产创建为载体，辐射带动全县粮食单产提高和品质进步。抓好技术、项目、资金的整合投入，开展高产、超高产栽培技术的集成研究，确保实现高产创建目标，力争创建几项享誉全市、全省的高产栽培典型。二是努力抓好种粮面积的稳定落实。大力推进土地依法自愿有偿流转，促进粮油适度规模经营；加快建立种粮大户的激励扶持 机制，坚持将优质粮油订单倾斜落实到种粮大户；规划20-30个粮油生产基地乡镇，推动优质粮油产业化经营。三是突出抓好新技术培训推广。大力实施农科教三大行动（大培训、大现场、大示范），进一步提高新型农业科技扩散面、覆盖率；坚持围绕优新品种、节本高效、轻简化栽培、农机化配套农艺等关键领域，开展技术攻关研究，力争在国标三级以上优质稻米、高筋高抗小麦、杂交双低油菜等新品种的推广上迈出新步伐；力争在水稻强化栽培、水稻旱育抛秧、玉米“三高”栽培、稻-芋-油固定厢沟双免耕栽培、测土配方施肥等实用技术的研究推广上取得新进展并收获省级以上科技进步奖；力争在粮食与种植产业协调发展的耕作制度创新上实现新突破；进一步增强农业科技支撑。四是加强农作物病虫害监测防控工作。加强植保专业服务队建设，整体提高防大病、抗大疫的应急防控能力。

2、大力实施“果蔬药特色效益产业增收工程”,进一步推进农业产业化经营。一是大力抓好“六大”产业带基地建设。坚持“突出重点、培育优势、成线连片、品牌鲜明”的基本思路，全力推进枇杷产业带、脆香甜柚产业带、优质梨产业带、优质葡萄产业带、优质商品蔬菜产业带、中药材产业带建设，特别是全力搞好新农村示范片产业建设项目，力争全县农业产业取得新的突破。二是大力构建“龙头企业+基地乡镇+专合组织+农户”的组织化发展模式。尽快建成“各尽其能、协调行动、集中发力、联动推进”的产业推进长效机制。三是大力抓好“种、管、销、加”产业链建设，特别是销售加工上取得新进展。四是打造农业新品牌。力争在枇杷、脆香甜等优特农产品、无 公害绿色食品的产品认证上取得新的突破，在标准化生产示范上拓展更大规模。

3、大力实施“基层农技推广体系建设工程”,进一步提升农业新技术的转化和运用。一是继续争取和实施基层农技推广体系建设项目，力争在管理体制改革建设上取得新的进展。二是尽力争取种子、植保、农产品质量安全等示范建设项目。整合资金推进农业局机关集中和功能完备化服务。三是加大对乡镇农业技术指导服务，进一步发挥县乡农技推广示范作用。

4、大力实施“大王定水现代农业示范园和老鸦农业循环经济示范园建设工程”，全力推进现代农业和新农村建设步伐。一是在大王繁荣村、定水庙子山村大力实施现代农业示范园建设，力争内示范园在产业发展、专合组织建设方面取得实效。二是在老鸦文家坝大力实施猪-沼-菜-粮农业循环经济示范园建设。确保内大型沼气池建设工程投入使用，大棚蔬菜取得规模效益，专合组织发挥作用各项整合配套项目全面完成。

5、大力实施“灾后重建和扩大内需农业项目推进战略”，进一步提升农业综合生产能力。一是全力向上争取项目投入，特别是在产业发展和基础建设方面加大力度。二是进一步严格项目实施和质量管理。各业务站股必须切实承担起项目实施的主体责任，完备方案、加快进度、保证质量。三是进一步严格项目资金管理。认真执行项目建设的相关规定，严格执行公开招投标制、工程监理制、项目资金集中支付制。局里不在任何项目中提取工作经费，各站股必须保证项目资 金全部用于项目建设，对查出的项目资金使用违规违纪问题，局里决不庇护，首先查处。四是建立项目争取与项目实施奖惩激励机制。对项目争取和实施成效明显的将给予特别奖。五是全面提升项目实施效应。要突出抓好沼气建设，标准粮田建设等重大项目建设，严格按照“提速增效，又好又快”的基本目标，做到一次建设、长期受益、群众满意。

6、大力推进五城建设和机关效能建设活动，进一步提升服务三农的效能和水平。一是围绕五城建设谋求发展，推动工作执行力。特别是在饮品城建设中，力争实施好新农村建设示范片项目，争取招企业入驻南部充实引领饮品精深加工。二是完善机关管理制度，强化实施管理，进一步激发机关干部职工的活力。严格执行劳动纪律管理、财务管理、项目争取、项目实施奖惩和风险抵押金等规章制度，以制度创新激发职工活力，增强工作推力。三是坚持以解放思想狠抓落实为基本要求，突出工作实效，进一步增强机关干部合心共为、合力共进的信心。坚持解放思想、实事求是，反对因循守旧、不思进取，确保以与时俱进的思想观念和奋发有为的精神状态创造性的开展工作；坚持完善以落实为核心的考核评价机制，大力营造用心想事、踏实干事、高效办事、愉快共事等“四种氛围”，坚持“五加二”，“白加黑”工作精神，确保全局干部职工把力量用在“想干事”上，把勇气用在“敢干事”上，把本事用在“会干事”上，把作风体现在“善干事”上，把目标定在“干成事”上，把底线把持在“不出事”上。培育造就一支作风优良、务实高效的高素质干部队伍，以更高的工作效能保 障全年全局工作目标顺利实现，努力推动全县农业农村经济工作又好又快发展。

二〇〇九年十二月五日