童装店营销基本法则（精选）

第一篇：童装店营销基本法则（精选）

童装店营销基本法则分享

服装行业竞争激烈程度怎么样，大家平常看电视广告就知道服装行业竞争就多么激烈。成人服装无论是女装还是男装，广告都上电视了，商家们的竞争可谓争得你死我活。这个冬天在电视广告上还出现了一个羽绒服的广告，从中透露出来的信息是市场在被细化。在服装市场细化出来的童装市场，如今也是竞争激烈，就连骗子公司也面临其他骗子公司的挑战。那么，童装加盟店经销商如何在竞争激烈的市场取胜生存下去呢？除了加盟品牌公司的实力外，加盟商经销商自己也要积极进取才能使生意越做越好。

一、质量第一。产品质量是企业生存发展的心脏，心脏不好就很容易死掉，被市场所淘汰。

二、价格定位准确。合理的有利于营销的价位，应该是适众的价位。首先童装价位要得到产品所定位的消费群体大众的认同；同时童装价值要与同类型的众多品牌的价位相当。

三、品牌营销策划。通过各种形式的宣传，提高品牌知名度和美誉度的策略。提升品牌，既要求量，同时更要求质。提升品牌的途径，内在的靠产品的质量和功效，让使用过的消费者用口碑传播品牌。壹号童仓总部规划的情感营销（感恩卡）有力地推动公司品牌在市场上的传播。

四、刺激消费源头。营销活动的重心不在销，而在买，在于刺激消费者的消费倾向。所谓刺激源头策略，就是将消费者视为营销的源头，通过营销活动，不断地刺激消费者购买需求及欲望，实现最大限度地服务消费者的策略。

五、案例营销。案例营销就是用真实的人使用某种产品产生良好效果的事实作为案例，通过宣传手段向其他消费者进行传播，达到刺激消费者购买欲望的策略。这一点是基于人们有趋向大众的那种心理，就算是冒死也有人陪着，人们就觉得踏实。这也是为什么说第一个吃螃蟹的人是多么的勇敢。

不会学习的人才是真的文盲，无论是做什么行业什么岗位，只有懂得吸取经验善于学习的人才最终站在行业的领先位置。开童装加盟店如此，做童装代理批发同样如此。壹号童仓童装官网分享：

第二篇：基本法演讲稿

基本法演讲稿 尊敬的各位领导大家好，我是来自宜宾孙建灵资深处经理直辖课的刘丽，很荣幸能代表川分区拓来与参加关于基本法的分享和交流。首先，跟绝大多数的同仁不同，我是主动来到平安的，为什么呢？首先是原来的公司转行，其次是基于以前做销售和培训工作时对平安的了解，保险是凭自己能力挣钱，上不封顶的。《史记》第一百二十九章《货殖列传》上说，天下熙熙皆为利来，天下攘攘皆为利往！同时平安可以有一个很好的平台，可以不断的接受公司的培训，专业的系统学习，提升自我能力。有这样一个说法：看你是不是白领，判断的标准就是当地的房价。宜宾的平均房价在6500左右，那么区主任的平均收入是高于这个水平的，所以当区主任的收入才是有竞争力的收入。因此我的第一个目标就是当主任，要当主任的话就必须增员，要增员必须转正，我就给自己规划了要在两个月转正，8个月晋升主任。由于刚进公司业务能力不是很强，用了三个月才转正，转正后我就开始做增员，走组织发展路线，因为我来平安也不是只想做个收展员的，我的目标很明确，但是在这个过程中，有很多的阻碍：家人的反对，亲戚朋友的不理解，客户的拒绝，但我都一直坚守着自己的信念。因为我知道在这个行业，只要能坚持下来半年、一年后，当自己的收入提升了，能力提升了，才能得到别人的认可。于是我就全力以赴的去达成我的第一个目标，也就是在我转正6个月以后顺利晋升区主任。同时我就用我的方法去规划我的增员，同样我的第一个育成的区也是6个月晋升了区主任。但是很遗憾的是，当我在13年7月出区的时候，我的老师还不是主任，因为她只增了我一个人，我出区以后，她只拿了1000元增区奖金就切断了与我的利益关系，这是多大的损失啊！前事不忘，后事之师，所以我们增到比自己强的人是好事，但是自己不能停滞不前，基本法赋予了我们共好文化，同时基本法也不像其他传统行业一样，不会压制人才，也是基本法体现了公司对员工的公平、公正、公开的原则。根据基本法，怎样才能实现利益最大化，延续共好文化呢？ 一个字，就是“快”.解读这张图，必须在38个月内晋升课长，为什么呢？因为如果刚好两个月转正，8个月当主任的而又有成功复制区主任晋升的话，她就只比我晚两个月，所以我必须赶在两年的增区回算利益拿完之前晋升。如果我没有晋升，那么就像我跟我的老师一样没有了利益关系，我将有巨大的损失；如果我在两年之内晋升，那么即将失去的利益又回到了我的展业课管理津贴之内，同时我又有了更高的课职务津贴，利益的链条再次得以延续。以此类推，我的增员也在38个月晋升课长，我必须赶在展业课回算利益拿完的三年内晋升处经理，也就是我入司74个月之内…… 提示两点：

一、晋升时间可以提前，但不能推后；

二、我一定要赶在我的增员之前晋升，只有这样才能保证我和我的增员实现共好！同时还有一点就是如果新人都能在一年内晋升的话，那么新人肯定能留存，作为团队来说，我的十三留数据能够高于目前支公司乃至川分的20%左右的水平，我给自己定的是40%,这样我的团队发展速度就能快于支公司的发展速度，也就才能得以健康持续快速地发展。还有如果新人不能快速晋升的话，流失的比例就会很高。现在宜宾市场上的其他寿险公司敞开大门欢迎平安下编的业务员，特别是区拓的收展员更受欢迎，所以如果不快速晋升的话，一部分新人就会流失到其他公司，而我们将是在为其他公司打工。我所在的团队也是这样，之前我所在的展业课只有两个区主任，都是八级晋升，最快也用了两年时间，榜样的力量是无穷的，我的晋升带动了我的团队乃至整个部门的晋升氛围，让我们部门的人力也不断的攀升，部门里比我早点入司的看到我都晋升了，他们也动起来了，在我晋升了以后，我们部门也相续晋升了四五位主任。而我展业区里的伙伴更不甘示弱，自动自发地想当主任，同时对我言听计从，我需要的就是规划、辅导，同时继续让更多的人加入我的团队。毛主席曾讲过"人多力量大’，不仅要有人，而且人要跑得快，不然的话，我们的竞争也是很大的，同业也是很多的，就是让我们的增员每天都有事做，没有时间去想消极的、负面的东西，节奏快，收获大，发展自然就快啦。所以我一直坚信，团队的力量是远远大于个人的。从入司以来我的时间大部份是花在团队的建设上，个人业绩这一块相对花的时间较少，因为一个人的力量是有限的，只有靠团队的力量才可以创造更多的产能，我的收入的大部份也是来源于管理津贴和增员奖金。那为什么我会选择花更多的时间来做团队，而没有去强攻业绩呢。作为我们一个外行，变内行是有一个过程的，我的圈子也没有中高端的客户，所以我的取向不一样，必须选择快速晋升，做大做稳才能拿到高收入。好风凭借力，送我上青云，平台的提升才是收入提升最快的法宝。2014年基本法改版更是有了诸多利好，知法、守法、懂法、用法，且学且提升，抓住机遇，年内晋升！

第三篇：童装店广告词

童装店广告词

童装店广告词1

1.眼前的实惠，就在弹指间!

2.一切为了孩子。

3.因为信誉，保证品质，因为反季，所以便宜!夏天卖冬装(儿童羽绒服)，给钱就甩，7天包退换，确保质量!

4.因为羽绒，让孩子的冬天不再寒冷，冬去春来，羽绒依然想为这些可爱的天使们送上一份温暖;吉祥靓家羽绒服，送吉祥，送温暖。

5.用今天的眼疾手快来省明天的钱啦，过了这个村就没这个店，亲们敢敢下手吧。

6.羽绒服反季邮件促销，省钱省时省力，快来看看吧!

7.羽绒服现在买，不是省钱，而是赚钱!

8.在登上诺亚方舟之前，请亲们提前为孩子贮藏温暖，用母爱抵御严寒!

9.在夏季买羽绒服最省钱了。

10.这个季节不太冷，未雨绸缪有必要。

童装店广告词2

儿童服装广告词： 美丽童装，留下美好的童年。

向阳童装店： 让宝宝一出世，就能享受到“向阳“温暖！

人生之路，童装起步.ok100儿童套装！

一件亮丽的童装，一个灿烂的童年。

一件喜欢的童装，一个美妙童年回忆的.开始！

欢乐伴童年，清凉伴夏天。

童的梦牌童装店：艳丽毛衣，送给靓丽的女孩！

梦蕾娜牌来童装店：梦蕾娜儿童服装，新一代源儿童的追求。

志兴儿童套装店： 妈咪的爱！

凯尼童装店：让小宝贝在“凯尼“中幸福成长吧。

暖心童装店：穿在孩子的身上，暖在宝贝的心里。

让宝宝一出世，就能享受到“向阳“温暖！ 向阳牌童装。

向阳童装，天使风采，儿童用品，向阳独佳！ 向阳牌童装。

艳丽毛衣，送给靓丽的女孩！ 童的梦牌童装。

欢笑伴童年！ 童的梦牌童装故事。

童装要穿“童的梦“童的梦牌童装。

梦蕾娜儿童服装，新一代儿童的追求，梦蕾娜牌童装。

妈咪的爱！ 志兴牌zd儿童套装。

过一个属于我们自己的节日！ 志兴牌儿童套装。

一件心爱的志兴童服.一个甜美童年回忆的开始！ 志兴牌儿童套装。

人生之路，童装起步. 志兴牌儿童套装。

让小宝贝在“凯尼“中幸福成长吧，凯尼童装。

童装店广告词3

1、佰伊佰酷，帅气小男神，靓丽小女王。

2、童真伊百，炫酷百分。

3、佰伊佰酷，与孩子一同成长。

4、佰伊佰酷，快乐“童”路，时尚同步。

5、欢乐童年百分百——佰伊佰酷。

6、酷酷的，秀可爱。

7、石头剪刀布，比比谁更酷！

8、酷酷的，秀纯真。

9、佰伊佰酷，酷得没没商量！

10、一步一步，就是佰伊佰酷。

11、佰伊佰酷，悦童最酷。

12、衣裤（伊酷）百分百，时尚无难事！

13、佰伊佰酷好炫酷，真美真帅真夺目。

14、品质有型，玩酷童年。

15、一个有你童年印记的佰伊佰酷。

16、孩子的美丽，让我如此知足——佰伊佰酷。

17、儿童的奇幻世界——佰依百酷。

18、佰伊佰酷，我行我素。

19、最佳的材质，唯一的宝贝，舒适的选择，一切尽在佰伊佰酷。

20、欢乐我人生，酷炫我童年。

21、佰伊佰酷，购到属于你的百衣百裤。

22、酷鞋大联盟，就数我最萌！

23、佰伊佰酷，童真童爱。

24、用我极致态度，为你制造华服。

25、佰伊佰酷，只想让孩子快乐。

26、佰伊佰酷，伴你左右。

27、快乐之路，佰伊佰酷。

28、酷酷的，可爱宝贝。

29、佰伊佰酷，百分宝贝的百分秀！

30、活力伊佰，童年精彩！

31、真时尚，善个性，美童年。

32、佰伊佰酷，酷在伊心中。

33、佰伊佰酷，摆酷，童一片天！

34、百伊百酷，同学们都有了，你还在等什么？

35、完美童年，不留缺陷。

36、百变伊人，百变酷我。

37、佰伊佰酷——穿出快乐童年。

38、因为有爱，所以佰酷。

39、佰伊佰酷：百衣百顺，够酷时尚。

40、佰伊佰酷，童所无欺。

41、佰伊佰酷真炫酷，小美小帅真夺目。

42、佰伊佰酷，童见如故。

43、佰伊佰酷，莫失莫忘，把爱穿在身上。

44、佰伊佰酷，童真的味道！

45、“童”我一起酷——佰伊佰酷。

46、备选：秀酷百分百，悦来悦自在。

47、秀酷百分百，童年好精彩。

48、缤纷童年，佰伊佰酷。

49、领航别样童年，尽在佰伊佰酷。

50、美的不只是商品，廉的绝对是价格。

51、秀我百变童真，酷我时尚青春。

52、佰伊佰酷，爱你如初。

53、佰伊佰酷，童装童行。

54、佰伊佰酷，宝贝“宠物”！

55、“鞋”出每一步成长。

56、一百分的童装，一百分的我。我COOL，我喜欢——佰伊佰酷。

57、童话世界的你——佰伊佰酷。

58、百伊百酷真如意，我们一起欢乐行。

59、秀酷百分百，首选宝贝爱。

60、佰伊佰酷：穿出伊尚，酷我笑容。

61、佰伊佰酷：百衣百酷，与你同步。

童装店广告词4

1.就好像有了电就会去寻找灯，夏天将至，冬时欲来，孩子的冬衣您准备好了吗，来吉祥靓家吧，孩子温馨的家。

2.看到是机会hold住实惠!

3.利滚利真可怕，现羽绒服反季大特价，只要20元，利滚利到了冬天就要卖200了哦。亲们，快来提前购买吧!

4.明天的美丽，要今天开始准备。

5.末日的冬天不可怕，为20xx的冬天做好准备，少一次奢侈，还你一个富贵。

6.母爱不打折：关爱孩子，省钱省心。

7.母亲的心是最琐碎又最多虑的，她会担心孩子在学校是否能想起喝水，她会在春季就考虑孩子冬天该穿什么羽绒衣……

8.亲，冬天这个价格就HOLD不住了。

9.亲，给孩子无“羽”伦比的温存。

10.亲，巧买不如早买，早早的购买，早早得实惠，早早享温暖。

11.轻轻一点，暖流来袭。

12.让你的宝宝冬天里一样活蹦乱跳，可爱又保暖。

13.让您的孩子感受爱的温暖。

14.让整个冬天拥有夏日般的温暖;让您的关爱在孩子心中蔓延!

15.省钱的时刻，你还要走多远!

16.淘宝吉祥靓家百货，为您的宝宝送去冬季的温暖，hold住机会，抢到划算!

17.突破你我，共创打折季!

18.为宝宝点燃冬天的火

19.为寒绸缪，温暖孩子整个冬季。

20.为你的爱早作准备，反季羽绒服你的选择。

21.为您的孩子早作准备，反季促销更实惠，勿失良机。

22.为什么要等到冬天，才给宝贝温暖!

23.温暖孩子的身体，更温暖孩子的心。

24.我店淘宝有惊喜，冬装反季大酬宾，我就是您最好的选择!

25.物价飞涨，薪水未涨，吉祥靓家真心为您打算，反季节儿童羽绒服超低价甩卖，为家长省钱，给孩子送礼。

26.下个冬天不太冷。

27.夏天来了，冬天还会远吗?亲!赶快趁便宜为冬天准备吧!

28.夏天买冬天的衣服!为什么?便宜啊!

29.现在卖冬天的其实不好卖的您要甩货吗?

30.炎热的夏天吉祥靓家给您降温啦，给您下一场羽绒服牌雪，您的孩子肯定会非常喜欢的，绝对惊喜!

第四篇：童装店工作总结

童装店工作总结

童装店工作总结1

加入xx公司也有一年时间了，回想起来时间过得还挺快的，在xx各位领导及各位同事的支持帮助下，我不断加强工作能力，本着对工作精益求精的态度，认真地完成了自己所承担的各项工作任务，工作能力都取得了相当大的进步，为今后的工作和生活打下了良好的基础，现将我的一些营销心得与工作情况总结如下：

一、营销心得

不要轻易反驳客户。先聆听客户的需求。就算有意见与自己不和也要委婉的反驳，对客户予以肯定态度，学会赞美客户。向客户请教。要做到不耻下问。不要不懂装懂。虚心听取客户的要求与他们所做的工艺。实事求是。针对不同的客户才能实事求是。知已知彼，扬长避短。

做为一名合格的营销人员首先要对自己所售产品非常熟悉了解，了解自己产品的优点与缺点，适合哪些行业，客户群体是哪些，才能更好的向客户展示自己与产品的专业性，才能迎得客户的关注与信任。当然对竞争对手也不要忽略。要有针对性的了解对手产品的优势与劣势;才能对症下药，用我们的优势战胜客户的劣势。同行中存在的缺点与不足也不要恶意去攻击与批判，要引导客户去分析判断，建议客户通过实地考察。

二、认真学习，努力提高

因为所学专业与工作不对口，工作初期遇到一些困难，但这不是理由，我必须要大量学习行业的.相关知识，及营销人员的相关知识，才能在时代的不断发展变化中，不被淘汰，而我们所做的工作也在随时代的不断变化而变化，要适应工作需要，唯一的方式就是加强学习。

三、脚踏实地，努力工作

四、存在问题

通过一段时间的工作，我也清醒地看到自己还存在许多不足，主要是针对意向客户没有做到及时跟踪与回访，所以在以后的工作中要将客户的意向度分门别类，做好标记，定期回访，以防遗忘客户资料。由于能力有限，对一些事情的处理还不太妥当。要加强认真学习营销员的规范。

总之，在工作中，我通过努力学习和不断摸索，收获非常大，我坚信工作只要用心努力去做，就一定能够做好。

童装店工作总结2

1、顾客的适合度

2、童装导购员在向顾客推荐童装时，一定要本着对顾客适合的原则来进行推荐，只有这样顾客才有可能对你推荐的商品感兴趣。在推荐之前，童装店员要充分了解顾客的实际客观条件，这样才能做出适合的童装类型推荐。

3、配合手势向顾客推荐

童装导购员在向顾客推荐童装时，不能光动嘴，还要加上身体语言或是一些手势，例如童装店员可以把童装拿在手里之后再来详细的根据手里的童装讲解它，这样就能够使推荐显得不是那么苍白无力。

4、配合童装的特征来推荐

每一款童装都有自己不同的特色，在向顾客推荐童装时，要着重强调童装与其他童装不同的地方，这样顾客才能够根据自己的需求选择他们需要的童装产品。

5、推荐童装时不要跑题

在向顾客推荐童装时，一切话题都要围绕你推荐的童装展开，即使有短暂的偏离，也要想方设法再次将话题引到童装上，同时还要注意观察顾客对你推荐的`童装的反映，以便适时地促成销售。

6、准确把握各类童装的优缺点

在向顾客进行童装的说明与推荐时，要能够根据各类童装产品的不同，准确地说出各类童装的优缺点，尤其是优点要牢记于心。而缺点，则是在为各类童装产品做比较的时候能够用得到。将优缺点都铭记于心，则能够在顾客面前显得更加专业，从而让顾客相信你为他做的推荐。

童装销售要使顾客对童装产品从心理上产生对童装产品的信任和依赖，这样才能够最终销售成功。而在极短的时间内能让顾客具有对产品的信任感，童装导购员推荐产品占有非常重要的作用。

童装店工作总结3

一 实践目的： 参加社会实践，是让我们大学生走出校门与社会接轨的一种良好形式。一次亲身经历的活动，能让我们更新观念，与时俱进，吸收新的思想与知识。为了更好的融入社会生活，实践是非常有必要的。我想利用这次寒假，这充分而有效的时间去多多了解社会，故而想找一家服装店做一名导购。

二 部门概况及发展情况： 巴拉巴拉BalaBala是中国环境标志认证产品，第十届“中华杯”国际童装设计大赛唯一金奖。中国最受欢迎的十大童装品牌，浙江品牌产品。

三 实践内容

1、找工作

以前总以为偌大一个枝江，招聘启事贴得到处都是，理应很快就能找到工作的。却发现我和同学找了半天之后，碰到的闭门羹……不计其数。终于,顶着寒风的苦苦寻觅没有白费，我们共找到了两份工作。一份工作是在“巴拉巴拉”Bala Bala卖童装，第二份工作，则是在一个健身房做销售，推销年卡。最后，我选择了童装店的导购员。

2、体验

工作的第一天，和老板商量后，我们被安排上四个全天班（9：00-21：00），其中包括试用期三天，若试用期期间表现不好，将被无条件辞退。第一天，我便遇到了前所未有的挑战——点货（统计店面中陈列的及仓库中存放衣服的款式、大小、数量），并且需要将部分不太受欢迎的商品整理出来，打包后退回厂家。我和店里与我年纪相仿的同事一边忙着清理货物，还要一边接待进店的客人，即使在这样的季节也累得满头大汗。晚上下班的时候，整整六箱半人高的纸箱子已经被塞得满满的了，看着一天的劳动成果，倍感欣慰。我需要尽快熟悉店里的商品，才能自己做销售，继而积累销售经验。

第二天，我知道了一些最基础的小常识，销售童装意思一门学问啊！知道了放在仓库里的货必须按小号在上，大号在下的顺序摆放，这样方便导购为顾客寻找合适的尺码。而同样款式的必须放在一个货柜里。为保证挂面的美观和谐，应注意选择不同款式，色彩协调的衣物，并适当添加帽子、书包等配件。 比如叠版也是展示衣服的一种形式，把衣服的亮点呈现出来，比如图案，字母和花纹。

到了季末，大量的商品需要紧急促销，应总公司的安排，开始压低折扣，原先正价的商品按照一件7.8折、两件6.8折、三件5.9折的优惠出售，最大限度的吸引消费，为此，广告是比不可少的，除了租用广告车宣传以外，还有便捷有限的发传单的形式。为了尽快把传单发完，我们想出一个好方法，把传单放到手提袋里，发给路人。路人愿意接受免赠的手提袋。故而，乐意去看我们袋里的传单。所以，一举两得。“互惠互利”的方法进而扩大了我们的宣传。其实，就发传单而言，我才深刻体会到，如何把发传单变成一件简单的.事。由你给别人变成别人需要你给。也许，这只是一个简单角色的转变吧。

果然，广告宣传取得了不错的效果，进店的顾客逐渐增加，短短的一个下午，我们的销售额就达到了7000元。啊，真是有成就感啊！特别是看到你接待的顾客拿衣服去刷条码时，付帐时，心情溢于言表。都在忙碌状态，头晕，嗓子也快哑了。悲剧的是，我还是穿着一双高跟鞋，下班的时候才意识到，痛的快受不了。 这一天让我知道了。不仅是我，而且是所有导购员都在不余遗力的去做好她们的本分。其实，导购员也不简单，一行有一行的难处。 也许，这是应了那句话吧！万事开头难。我相信，只要开好了头，万事皆顺。又一天的工作，顺利结束。虽是拖着疲惫的身子回家的，但怀揣的是一份激动而喜悦的心情。一是庆幸一天忙碌的结束；二是祝贺自己，原来自己也可以做得很好。所以要继续奋斗啊。

正常上班时间（8：00—14：20）

早起去上班，8:00开门营业，我们得在顾客来之前，把橱柜清理干净，衣服展示区的卫生及货号、上架等细小工作，得全部做完。然后，基本上，9:00左右，顾客会陆陆续续的上门。然后，扣响我们的第一单生意。就在这样的等待中与工作中，我们尽力给顾客提供最满意的服务。挑款式、选颜色、拿尺码，别完条码，我们导购的任务就算基本完成。还有要记得送顾客出门，这种礼貌能让顾客对这么品牌持续地保持好感，这一点至关重要。在工作中，不知不觉就到了吃中饭的时间，又然后，在同事来接工作的班，我们就下班了。一天正常的工作日，就这样顺利闭幕了。

童装店的补货技巧

第一步是上柜日期。

第二步，以上柜日期计算出销售周数，也就是迄今为止该货品已经上柜卖了几周数，然后用累计销售数量除以销售周，这样就计算出该货品平均每周的销售数量。

第三步，用库存数量除以平均每周的销售数量，即得出剩余库存销售周，剩余库存销售周值说明了余下的存货还能卖几周。有了剩余库存销售周值做参考就很容易分析出是否需要补货、需要补多少数量的货，以及按照工厂或供货商的补货速度，追加订单是否来得及。

简单的举个例子，1月20日销售一款冬季童套装的130码，卖出40件套，库存数量20件套，上柜日期为12月20日，那样销售周数为4周，计算出平均每周销售数量为：40/4=10件套，剩余库存的销售周数为20/10=2周，这样就可以有数据依据的补货了。这个方法对于经营童装小店是个既实用又简单的方法，值得推广。

很多小店的业主，在进货、补货方面大多靠感觉，由于小店对于现金流的健康程度要求是非常高的，因此如果盲目补货造成库存，势必对于童装小

童装店工作总结4

在偌大的城市之中，其实有不少的地方都是适合童装加盟店经营的。但是，由于周边条件存在差异，因此童装加盟店开在这些不同的地方时，也需要用不同的经营策略来应对，这样就能够更好的满足童装加盟店周围消费者的需求。那么，更多火爆开店项目我们就来看一看在不同的地点上该有怎样的经营呢？

开实体童装店，首先你要预选好店址，看看店址周边都有哪些消费群体，比如幼儿园、学校、企事业单位、写字楼、居民区、商业街、农贸市场、乡镇等，根绝不同消费群体，选择不同档次、不同年龄段的童装。

一：靠近幼儿园或者学校附近，应侧重选一些适合幼儿园或者学校孩子身高穿的衣服，这两个地方孩子比较集中，家长接送孩子期间会顺便逛逛童装店，有合适的就会选上。也不用等到需要的时候特意跑到商场或者商业街去买了。除了幼儿园或者学校以外，实体店旁边自然也会有一些其他的消费群体，如果你的店面里有多余的地方，也可以适当的'少进点婴幼儿衣服，这样就能满足不同客户的需求了。

二：企事业单位或写字楼附近，这周边中青年的白领比较多，因此适合选一些高档前卫一点的童装。如果做外贸童装，建议选一些精品一点，或者外贸大牌的童装，年轻的白领们，很多都注重品牌的。店面也要装修的和精品童装协调才行。

三：居民区，这周边的人群比较固定，都是住附近小区的，外面的人几乎很少能过来。群体比较杂，男女老中少都有。这种情况比较适合卖一些中档次的童装，符合大众眼光的货。如果你的店面够大，最好不同年龄段的货都备齐。如果店面小，建议做3岁-10多岁的童装。

四：商业街：繁华，客流量大，租金自然也高，黄金地段，资源得好好利用。商业街中青年客户群体比较多，适合做一些中高档次的童装。流动客户多，很适合隔三差五的搞活动，只要你宣传做到位，营造起那种抢购的气氛来，活动收益是非常显着的。

童装店工作总结5

今年的时间感觉过得真快，不知不觉间上半年就在销售的工作当中过去了，作为保险业务的销售，这半年来我较好的完成了销售的任务，同时自身也是得到了一些成长，对保险行业有更多的一些了解，对于销售的经验也更加的多了，现在我就上半年的保险业务工作做如下总结：

一、学习提升

我在做保险销售的工作当中，明白想要做好工作是必须了解我们的产品，明确我们的目标人群，以及一些销售的技巧的，我做保险业务的时间不长，到现在为止也就是半年多一些的时间，可以说我上半年刚开始工作的时候是还有特别多不懂的地方的，虽然经过了一次培训，但是其实要学的方面还有很多，对于保险种类的学习也是我做销售必须要学的，不然也无法很好的.去给客户做好介绍。

上半年公司也是开设了一些新的保险业务，对于我来说，这些是基本的学习，不然就无法和客户沟通了，在了解了保险之后，我也是多去了解销售的一些技巧，我明白我对这个行业，这个保险业务不是那么的熟悉，那么我就必须要多学，同时要用一些销售的技巧来补足，不然也是无法做好保险业务的。

二、工作收获

提升个人能力的同时，我也是努力的去工作，积极的完成我的销售任务，做保险的销售，有些时候会被人误认为是骗子，觉得我们是骗人的，其实这些也是由于很多人对于保险的不了解导致的，但真正懂得保险的，却是非常乐意我们的推荐，他们也是能从各种保险中找到合适自己的，然后购买，工作中很辛苦，但是每次我卖出一个保单，给客户带去安全感，我都觉得是值得的，再苦再累，但我做的是正确的事情，同时也是完成了销售的任务，我觉得特别的开心，同时在销售的过程中，我也是结识了各行各业不同的人，让我的见识更加宽广，也让我和客户的沟通能找到更多的话题，和客户做朋友，也更好的促进了我的销售工作。

三、工作不足

上半年的工作下来，我进步很大，但同时我也有一些不足还需要在下半年继续改进，有时候我业绩不好，我会比较急躁，或者和客户的成交如果迟迟不能下定，我也是感觉焦急，这些也是要慢慢的工作去改变的，不能急躁，作为销售，同样也是要有耐心，把业务给去做好，我也期盼着下半年的业务能做得更加的好。

童装店工作总结6

对于童装来说，除了童装的设计、工艺不同之外，另一个不同之处就是童装的消费群体上。童装的销售对象不仅使孩子，还有孩子的父母，也就是说，要针对不同的消费者选择不同的销售方式，不但要讨得儿童的喜爱，还要让掌握经济大权的父母喜欢。因此童装的销售在店面陈列和销售方式上和成人服装是有点不一样的。

作为童装店的一名销售员，不仅要掌握消费者的心理，还要给购物者足够的自由空间，让消费者自主选择;并且还要掌握孩子的心理，要让孩子接受店里所销售的服装。下面是我从业多年总结出来的经验。

对于童装知识的掌握

1、0—2周岁的学年前儿童。周岁前，大多数儿童“胖”、“肉感”、生长快，皮肤嫩、骨质软。对童装的要求：内衣棉质为主，宽松柔软，透气性好。外衣宽而不松，保温性好，利于婴幼儿活动。嫌小的衣服不要硬穿，不利于小孩生长，常换常新。

2、3—6周岁的幼儿园学生。这个阶段是性别强化期，也是身体上，人出生后第一个平稳成长期。十个小孩九个腰圆肚子挺。对童装的要求：(特别是女孩)能遮住这个缺点，体现性别差异;男孩穿出“酷”;女孩穿出“俏”。

3、7—12周岁的.小学生。人生第二个平稳成长期，尤其是长高。腰圆肚子挺的现象有所好转，或胖或瘦分化严重(大多不是因为缺少营养，而是营养过剩或营养失衡所致)。对童装的要求：区别胖瘦进行设计，使“胖的小孩”不显得胖，使“瘦的小孩”不显得瘦。

童装店销售技巧

1、重点销售就是指要有针对性。对于服装的设计、功能、质量、价格、等因素，要因人而宜，真正使顾客的心理由“比较”过渡到“信念”，最终销售成功。在极短的时间内能让顾客具有购买的信念，是销售中非常重要的一个环节。

2、重点要简短。对顾客说明服装特性时，要做到语言简练清楚，内容易懂。服装商品最重要的特点要首先说出，如有时间再逐层展开。

3、营业员要时刻把握流行的动态、了解时尚的先锋，并向顾客说明服装符合流行的趋势。

4、具体的表现。要根据顾客的情况，随机应变，不可千篇一律，只说：“这件衣服好”，“这件衣服你最适合”等过于简单的笼统的推销语言。依销售对象不同而改变说话方式。对不同的顾客要介绍不同的内容，做到因人而宜。

童装店工作总结7

转眼20xx年即将过去，我们将满怀信心的迎接20xx年的到来。在过去的半年里，我们有高兴也有辛酸，总体来说，我们是圆满完成了公司所定的销售任务，在xxx的三年时间里我们一直坚持真诚专业的态度对待每一位顾客，力求提供符合他们的款式经过努力的锻炼自己，基本能够掌握顾客的心理，利用顾客的心理抓住每一位有意购买的顾客，努力提高我们xxx的销售，进一步提升品牌的知名度。在xxx这个展示才华的大舞台中，也结识了许多新朋友，同时也感谢和我并肩奋斗的同事和领导。以下是我对20xx年的总结：

一、认真学习，努力提高

我们必须大量学习专业知识，以及销售人员行业的相关知识，才能在时代的不断发展变化中，不被淘汰。

二、脚踏实地，努力工作

作为一名合格的销售人员，必须熟悉专业知识，勤奋努力，一步一个脚印，对领导下达的任务，认真对待，及时办理。

三、存在的问题

通过这半年的'工作，我也清醒的看到自己的不足之处，只要是针对有意购买的顾客没有做到及时的跟踪回访，所以在以后的工作中将做好记录，定期回访，使他们都成为我们的老顾客，总之，在工作中，我通过努力学习收获非常大，我坚信只要用心去做就一定能做好。

第五篇：童装店纲要

童装店创业计划书 纲要

一．童装市场现状分析 1．通过年龄层细分市场

2.我国童装的消费需求同比保持高速增长，国内童装企业前相对缺乏竞争力 3.中国童装市场正在逐步由“数量消费阶段”转移到“品牌消费阶段” 二．童装市场未来的发展趋势

1．中国童装产业发展很快，市场需求迅速扩大，童装产业发展前景被广泛看好 2.童装业的发展非常快速，以后的童装业发展将步趋品牌化、服务化、个性化、功能化发展，三．当地市场调研

1.问卷式调查法 2.顾客交谈法 3.到当地同类产品店多观察，了解他们的店面装修风格、货物风格以及销售成交情况 4.在所租店面地段多多观察，多了解所在地段的人流量，目标群体进店率，所在地段的商业氛围。5.了解当地年龄段朋友的穿衣风格，流行的款式等。

四．当地童装市场调研分析报告 五．童装店店名及释义 六．店面选址及装修风格

1． 在当地的商业街，人流量大，目标群体也相对集中 2． 当地热闹的步行街

3． 当地的幼儿园、小学比较集中或临进的区域 4． 当地童装店比较集中的地方 5． 居民区、住宅小区里面

装修风格以黄色，橙绿为主色调，店外要融合有突出大气、欢快、可爱的元素 七．经营方式

1.以多品牌经营为主，做散货，自行掌握、灵活经营，走中高档路线 2.根据到时实际的店面大小和陈列，将产品分为实用型与礼品型 3.走“一本二赢三发展”的战略路线 八．经营思路及发展规划

1.第一年：固本期，产品以保证质量为前提，能实现收回投资成本即可，2.第二年：当属赢利阶段，销售的同时重点打造店名为主，多做自己店名的相关宣传与推广 3.第三～四年：在实现赢利的基础上，重点是“三发展”的策略，扩大规模，开设其他地方的分店，统一店名，统一风格，统一装修，做自己形象的童装店

4.第五～六年以店名为品名，进行贴牌加工生产，由直接销售型向代生产型转变。

5.第七～八年以贴牌自己品牌名产品主，其它产品为辅，做响当地的品牌，6.第九～十年：实现自主生产，彻底有销售型向生产型服务型转变 九．开业促销活动 十．投入费用及收效分析

以三四线城市的一般商业街的店面位置标准

实体店面租金：20-30平方大小，2000元/月 一年24000元，一般为一季度（三个月）一交。店面装修费用：8000左右 店内衣架等费用：4000元 进货费用：13000左右 其它杂费：3000左右

总费用：24000+8000+4000+13000+2000=52000元 左右（收效分析未定）