第一篇:关于开展希望杯物理竞赛的通知
关于开展希望杯物理竞赛的通知
为了全面贯彻“从生活走向物理,从物理走进生活”的教育理念,检验物理便携卡的学习效果,进一步激发学生学习物理的兴趣,特举行本次竞赛。
现将有关竞赛事宜通知如下:
一、竞赛试题范围
以选修3-3,3-4,3-5知识为主。(试题特点:紧密联系生产,生活实际)
二、竞赛形式
本次竞赛分两部分,现场竞赛和实验操作两部分,最终得分取两次竞赛的总分
1.现场竞赛,学生以班级为单位组织报名,每班10人(台上答题3人,台下智囊团7人)。8个班级按照抽签结果分为两组,4个班级为一组.2.实验操作,每班选四人为一组进行比赛,具体内容详见物理实验计划。
三、竞赛时间:2008年6月9日(周一)
第一场:第7、8节课(15:30——16:30)
第二场:第一节晚自习(18:00——19:00)
四、竞赛环节及规则:(每队有100分的基础分)
第一关:魅力彰显
本轮为个人必答题(每人一题,每队3题,分三个循环答完)。每队从第一号选手开始答题,一人答一题,其他人不能提示,在规定时间内(5秒)答题,答题结束时应回答“答题完毕”。答题正确加10分,答题错误不得分,也不扣分
第二关:与光赛跑
本轮为抢答题,各参赛队通过抢答的方式回答主持人提出的20个问题(分两轮进行),各队必须在主持人说“开始”后才能抢答,参赛选手必须在10秒内答完题,回答正确加10分,抢答以后不答或答错的扣10分。抢答题不能商量,也不能更正。注意:每队犯规一次则取消下一题抢答资格,犯规两次则取消本轮抢答资格。
第三关:心电感应
本轮为合作竞猜题,在这一环节中,每队选出两人(从台上选手中选出一人,在台下智囊团中选出一人),两人中有一人看大屏幕,屏幕上共出现五位物理学家,只能描述屏幕上物理学家的事迹或贡献,但不准说出人名,另一人背对屏幕,通过对方的描述猜出物理学家的人名,在30秒内说出3人得10分,4人20分,5人30分,答对一人或两人均不得分。第四关:智能提升
本轮为风险题,规则如下:本部分设有20分、40分、60分三种题型,随着分值的增加,题目的难度也随之增大。各参赛队根据得分情况自主选择不同分值的题型,答题由台上一名队员回答,台上回答不出可在限定时间内(30秒)向台下智囊团求助,智囊团在求助后(5秒)内作答。求助后本题降低10分。以选手说 “回答完毕” 代表本题回答结束。答对加相应分数,答错扣掉相应分数。
2008-6-4
物理组
第二篇:希望杯数学竞赛
第四届“走进美妙的数学花园”四年级试题
第五届“走进美妙的数学花园”四年级试题
年数学解题能力展示四年级试题 08年数学解题能力展示四年级答案
第三篇:物理实验竞赛通知
举办2011年上海工程技术大学《大学物理实验》竞赛通知
一、竞赛目的:
为了激发学生学习《大学物理实验》的积极性,培养学生的实验实践技能,提高学生的动手能力以及分析问题和解决问题的能力,营造良好的学习氛围,推动学校课程教学体系、教学内容和教学方法的改革,拟于2011年11月由上海工程技术大学教务处和基础教学学院共同主办“上海工程技术大学大学物理实验竞赛”,物理实验教学部承办。
二、竞赛内容和方式:
竞赛内容:大学物理实验竞赛内容为实验操作的基本技能、实验数据的处理能力,综合性实验的设计创新能力。
竞赛方式:初赛笔试。试卷题型分为选择题(单选)、填空题、计算题、创新设计题。复赛为实验创新设计,以实验创新答辩的形式进行,结合实验操作、实验报告给出复赛成绩。
三、参赛对象:
全校各年级学生。报名截止日期:2011年11月4日
报名方式:不收取任何费。2010级学生以班级为单位组织学生报名,由各班班长统计并交物理实验教学部白亮老师处。其他年级学生到实验实训楼2209室(物理实验教学部白亮老师处)报名。
四、竞赛日程安排:
2011年10月报名,报名截止日期:11月4日;
2011年12月上旬:初赛笔试;
2011年12月中旬:阅卷及公布初赛获奖名单;
2011年12下旬:复赛;
2012年1月上旬:公布复赛及综合获奖名单;
五、奖励办法:
1、竞赛设一等奖、二等奖、三等奖和优胜奖。学校颁发获奖证书和奖金。竞赛享受校级竞赛待遇。
2、对获奖的2010级学生(包含本学期重修的其他年级学生),本学期《大学物理实验》课程的期末总评成绩将根据获奖情况给予相应的奖励分。
咨询电话:67791039吴建宝;尚荣;白亮
基础教学学院物理实验教学部
2011-10-9
第四篇:物理实验竞赛通知
-八年级物理知识竞赛通知
为了丰富学生的课外活动,扩大视野,启迪思维,激发学生学习物理的兴趣,培养学生的竞赛意识和创新精神,促进物理知识与技术、社会生活的联系。理化生组决定于本周举行物理知识竞赛,现将有关事宜通知如下:
一、竞赛时间
2014年6月11日(星期三下午)
二、竞赛内容
以八年级物理课程标准为基本依据,依据实际授课进度,内容包括八年级物理上下册知识。
三、参赛对象:
八年级学生,选20名参加。
四、参赛地点
物理实验室
五、注意事项
1.参赛学生20人,座位要单人、单桌、单列。考场内不准张贴与考试有关的材料或在黑板上书写与考试有关的内容,课桌内不得有书本、纸张等物品。
2.竞赛前要命好试卷并在临考前面向考生拆封,不得透题。
3.要严格考场纪律,监考教师作好考场记录。违反考场纪律的选手将取消竞赛及获奖资格。
4.竞赛后,组织组内教师统一阅卷,登记成绩,公布获奖学生名单。.六、奖励办法
奖项设一、二、三等奖,其中一等奖1名、二等奖2名、三等奖3名。未尽事宜,另行通知。
理化生组
2014年6月11日
第五篇:希望杯竞赛组先进个人事迹
“希望杯”竞赛组先进个人事迹
XXX同志是总工会副主席、主任科员,是我县“希望杯”竞赛组委会主要领导成员之一。一直以来,在各级党政的重视和支持下,他精心组织,突出重点,狠抓落实,扎实工作,推动了企业建立和完善安全生产规章制度,以“希望杯”竞赛为载体,不断创新企业劳动保护工作,取得了显著成绩。
一、抓开展职业安全卫生宣传教育活动,推动企业安全文化建设。该同志牵头组织各级竞赛组委会紧紧围绕“希望杯”竞赛活动的主题、目标、考核标准和总体要求,寓教于乐,开展各种职工喜闻乐见的劳动安全卫生宣传教育活动。一是开展各种形式的安全生产知识竞赛。2010年6月组织全县12家企业、600多名职工参加全国“希望杯”竞赛组委会举办的“学习工会劳动保护《三个条例》知识竞赛”。同时又组织5001多人参加“危险化学品安全管理知识竞赛活动”。2010年5月份县组委会组织企业职工参加的“职工安全生产知识普及教育活动”和“职工安全生产知识百题答题竞赛活动”等,通过这些知识竞赛活动,极大鼓励和激发职工自觉学习安全生产法律法规和安全生产技能,提高了安全生产意识和防灾避险的能力。二是开展企业安全文化建设系列活动。2010年县总工会和县安监局为了更好地调动和发挥广大职工在搞好安全生产、促进企业发展中的积极性,推动全县企业安全文化建设,促进安全生产形势好转,在全县开展以“构建企业安全文化,营造健康和谐生活”为主题的“职工安全文化建设系列活动”。使“希望杯”竞赛活动的精神理念贯彻到每个企业。如:县供电局2010年10月份开展的安全生产征文比赛活动,通过广泛宣传,大大增强了每个职工的安全生产意识,起到自我教育、自我预防、自我保护、相互监督作用,切实把职工的生命安全与健康落到实处。
二、抓扩大覆盖范围,各类型企业积极踊跃参赛。
“希望杯”竞赛促进企业实现安全生产取得显著成效,吸引了各类型企业积极踊跃参加到“希望杯”竞赛活动中来。随着全县经济改革的深入和市场经济的发展,该县将“希望杯”竞赛从最初的由国有企业为主开展到近年重点发动非公制企业的参赛,目前参赛的行业有农林、工交、基建、糖厂、饲料等多种行业。不仅是国企、乡镇、三资、私营企业,而且交通、运输等部门及第三产业如餐饮、宾馆、酒家、商业等都积极参加,参赛企业和职工逐年递增,全县企业参加“希望杯”竞赛活动从1999年四、五家企业、1千多职工参赛,到2010年发展到30多家企业,3千多名职工参赛。2010年10月,XXXXXX电集团XXX生物质发电公司在项目施工现场举行了如火如
“希望杯”劳动竞赛动员大会,气氛浓烈,几个月来,员工热情高涨,提高了工作效率,喜报频传,各项工作均取得了阶段性的成效,掀起“希望杯”劳动竞赛活动新一轮的高潮。这些说明开展“希望杯”竞赛活动符合安全生产形势的要求,受到党政的赞扬和支持,受到企业的欢迎和适应职工的愿望。
三、抓表彰先进,总结推广“希望杯”竞赛典型经验。该同志以组委会的名义主动做方案,每年底县组委会都召开全县“希望杯”竞赛工作会议,通报表彰该全县“希望杯”竞赛优胜企业、优秀班组及优秀组织者。2010年11月份,由县总工会和县安监局牵头的组委会通过“希望杯”竞赛活动总结会议,授予遂溪供电局等8家企业为遂溪县“希望杯”竞赛优胜企业、授予遂溪县公路局等5个单位为遂溪县“希望杯”竞赛优秀组织单位、授予广东五洲药业有限公司干酵母车间等3个班组为遂溪县“希望杯”竞赛优秀班组、授予董肖红等10同志为遂溪县“希望杯”竞赛优秀组织者。
各单位和企业在开展“希望杯”竞赛活动中也涌现出一大批安全生产先进个人,这些先进单位的典型经验对促进该县“希望杯”竞赛的开展起到很好的示范作用,从而带动了各企业的竞赛工作。县公路局年年都进行表彰,其下属有10个道班,局每年设立“希望杯”竞赛奖励基金5000元,用于安全生产、“希望杯”竞赛的考核奖励,使之制度化。遂溪县汽车总站2007—2015年连续两年获得县“希望杯”会议的表彰,2015年获得全国“希望杯”竞赛广东赛区优胜奖。其经验和做法是该县各企业的典范。
四、抓竞赛载体,促进工会劳动保护工作。
该同志把“希望杯”竞赛作为工会组织开展安全生产、劳动保护工作的抓手,充分发挥工会劳动保护群众监督的优势,组织和发动职工在安全生产方面民主参与、民主监督、民主管理,运用“一法三卡“、有毒有害化学物质信息卡”、“安全检查表”、“职代会保安全”、“班组安全建设活动”、“劳动保护协议(合同)书”等工会特色的活动,紧紧依靠职工群众,发挥他们在安全生产、劳动保护工作中的主人翁作用。如遂溪县汽车总站在开展“希望杯”竞赛中创新载体,拓展内涵,公司工会积极推广使用“三个坚持”。
一是坚持抓好周三安全学习制度和培训制度。采取组织观看交通安全知识光碟和图片展览,激发驾驶员的学习兴趣,总结经验,吸收教训。
二是坚持考核制度。驾驶员行车要签名填写安全行车保证书,增强驾驶员和安全管理人员安全法律意识和安全素质。
三是坚持开展“百日安全无事故”竞赛活动。在节日运输旺季,以竞赛促安全、竞赛促发展,形成“后进赶先进,人人争先进”的良好氛围。加强职代会保安全与民主管理结合、与开展合建(指合理化建议)活动结合、与劳动竞赛活动结合,为公司的安全生产工作作出了积极的努力,2009年底止,该公司营运车辆78辆,总行驶里程1067公里,消灭了大小责任行车事故,没有发生职业病例和工伤事故,为公司较好完成本的运输任务提供了保证条件。