关于规范工程施工周报制度的通知

第一篇：关于规范工程施工周报制度的通知

关于规范工程施工周报制度的通知 公司各在建项目部：

为适应公司目前工程项目点多面广的情况，及时的了解掌握各项目部的施工动态，为公司领导决策提供依据，现将工程施工周报制度及要求进行进一步的规范，要求及格式如下：

要求：

1、遵照公司领导张总经理要求，自2008年7月份开始，各项目部 上报公司网站的施工周报上增加施工照片；照片要求：反映施工现场主要工程的施工现状、反映施工质量的亮点工艺等；照片加载在相应系统的文字说明旁，数量6幅为宜，每幅照片大小不要超过150K。

2、各工程项目部施工周报原则上按上述格式每周四整理，周五 发至公司网页的《工程动态》栏目；如工程甲方对工程汇报要求的表格形式，转换成文字描述形式后上报公司总部，必须每周一次。

3、各项目部可依据各工程中标承建的工程项目范围及工程施工 的进展程度对周报的内容进行调整，两台机组以上的工程项目可依据施工的先后顺序进行上报。

4、对已完成的工程形象进度能用数字描述的一定要用数字描述，例：烟囱筒体共计xxx节，本周完成x节，本月完成xx节，累计完成xxx节；锅炉受热面焊口共计xxxxx个，本周焊接完成xxx个，本月焊接完成xxxx个，累计焊接完成xxxxx个。四大管道的焊口、电气及热控电缆亦同样统计上报。

5、对单项工程的开、竣工时间及里程碑计划的完成及时上报。

6、公司工程部将定期对各项目部的施工周报上报情况进行总

结评比，对于施工周报作的好的项目部给予表扬。

山东电建二公司

工程管理部

2008年6月25日

格式：

XXXX电厂n×oooMW工程

施工周报

山东电建二公司XX项目部200x年xx月xx日(星期x)NO：000

一、本周主要工程施工完成情况：

建筑工程 ：

（一）热力系统：

======

（二）燃料供应系统：

1、输煤系统：

=====

2、燃油系统：

=====

（三）除灰系统：

=====

（四）化水系统：

=====

（五）供水系统：

=====

（六）电气系统：

=====

（八）附属生产工程：

=====

安装工程：

(一)热力系统：

1、锅炉机组：

两台以上机组按施工先后顺序报；======

2、汽轮发电机组：

两台以上机组按施工先后顺序报；======

（二）燃料供应系统：

1、输煤系统：

======

2、燃油系统：

======

（三）除灰系统：

======

（四）化水系统：

======

（五）供水系统：

======

（六）电气系统：

======

（七）热工控制系统：

======

（八）附属生产工程：

======

二、下周主要工程施工计划（至==月==日）：建筑工程：格式及内容同上。

安装工程：格式及内容同上。

三、工程施工需要解决的问题：

1、====

2、====

山东电建二公司 XXXX电厂项目部年月日

第二篇：关于规范工作周报的管理通知(定稿)

关于工作周报的规范管理通知

公司各部门：

为了能建立有效的执行反馈机制，加强信息的互动和交流，提高工作效率和工作效能，确保各项工作按目标执行，现对工作周报重申要求、规定如下：

一、工作周报针对人员：

1、要求办公室全体员工每周均需撰写工作周报；业务部同时还需更新《项目信息跟踪表》并同时上报。

2、各部门的工作周报由部长（或主管）汇总本部门工作后上报人力资源部，同时需抄送分管领导.3、人力资源于每周六下午16:00审核各部门的工作周报后上报总经理。

二、对周报上报时间的要求：

1、各部门的工作周报要求每周六中午11:00前报送人力资源部，最晚不得晚于周六中午12:00；部门人员应于周五17:30前将本周工作周报上报本部门负责人。

2、对于晚交报告者：晚于周六12：00的一次捐款20元，以上捐款直接从每月工资中扣除。

3、对于确因特殊情况无法在周六12：00前上报者，需在当天向总经理申请，并于周日上午11:00前补上。

三、对《项目信息跟踪表》的要求：

1、每天的项目信息必须及时补充和更新，做到对自己的每一个项目了如指掌，抓住项目的进程、突破重点、控制全局。

2、每周上报的《项目信息跟踪表》必须是即时更新的信息，尽量表中栏目都能了解全面，此报表与工作周报一同发送。

3、项目突破的关键问题必须及时发现、及时交流、及时解决。

4、注意合理安排每个项目的时间管理，有先后、有轻重、有缓急，有条不紊地开展工作。

以上规定从文件下发之日起执行。原规定有与此冲突的条款，以此为准。

特此通知

人力资源部2013年6月26日

第三篇：关于规范周报与月度总结会议的通知与要求

关于规范周报和月度总结会要求的通知

公司各部门负责人：

为了能建立有效的执行反馈机制，加强信息互动与交流，提高工作效率确保各项工作按计划目标执行，促进公司运营效率的提升，现对工作周报和定期召开月度总结会的具体要求通知如下：

一、工作周报

1、各部门负责人须按照规定的格式（具体格式详见附件）编写 《工作周报》，编写完成后于每周六17:30前发送至文控邮箱，并抄送总经办。

2、工作周报编写要求

1）工作周报表的内容必须结合公司要求和部门工作情况，实 事求是地认真填写，做到工作汇报有根有据，工作计划明确 具体、且有相应的措施和办法，情况报告及时可靠，真实反 映实际工作情况。

2）工作周报主要包括两大部分：本周事务和下周待做两部分

 本周事务：包括本周内主要完成的工作事项、上周待完成工作事项的进展情况及协调处理的进度和改进达成结果的建议。

 下周待做：根据本周事务中未完成项和下周工作重点进行计划安排，为计划事项的达成关键要明确提出部门之间和公司内外协调处理的相关内容。4）工作周报请大家务必按要求执行完成。未在规定时间提交《工作周报》对其部门负责人给予通报批评，经批评教育不改者纳入月度考核评价处理。

二、月度总结会议

1、每月3日前召开上月度工作总结会议，具体时间由公司总经办提前一天通知到各部门。

2、会议内容主要是针对上个月中工作周报中所反馈的问题和改进建议及相关问题进行检讨和讨论，并对主要存在的问题进行深度挖掘和责任追溯，对造成问题的责任人进行月度考核挂钩处理。

第四篇：关于建立周报的制度

关于建立周报工作的制度

为了完善医院考核体系，加强对工作执行过程的监督，提高工作效率和工作质量，根据医院实际情况对市场部、客服部、网络部、医疗、护理及医技科室建立工作周报制度。有关事项如下：

一、以个人为单位，分别对上周工作内容、完成情况、本周工作计划和工作重点、以及工作中存在的问题、意见和建议等，以《工作周报表》（格式附后）的形式进行反映。

二、《工作周报表》由本人自行填写，本着一级对一级负责的原则。职工的工作周报于每周天24点前发送至部门负责人邮箱。部门负责人将本周部门工作汇总以邮件的形式于每周天24点以前发送至分管副院长并抄送给人事处邮箱。分管副院长的工作周报直接发送至院长邮箱。

三、要求及处理办法：

1、《工作周报表》必须结合医院要求和部门工作情况，实事求是地认真填写，做到工作汇报有根有据，工作计划明确具体、且有相应的措施和办法，情况报告及时可靠，真实反映实际工作情况。

2、未在规定时间内提交《工作周报表》，对其本人给予100元经济处罚。人事处通知逾期不交的从当月工资中扣除200元整。

四、本办法从2013年1月1日起试行。

第五篇：本会周报征稿通知

姜堰市教育系统关心下一代工作委员会

关于《关心下一代周报》姜堰特刊征稿的通知 各学校：

今年是姜堰市关工委成立20周年，为扩大《周报》影响，更好地发挥其在推助青少年思想道德建设中的作用，市关工委决定与省《关心下一代周报》社联合编印一期《关心下一代周报》姜堰特刊，共8版。其中，3版至8版内容稿件由教育系统各学校提供，栏目分别为：校园人物；校园文化；校园时尚；校园感悟；校园成长；家庭教育。现将投稿的有关事项通知如下：

一、投稿内容：

1、反映我市教育工作的亮点，报道素质教育的特色学校、校长、老师，每个方面1-2篇；

2、优秀学生的突出事迹；

3、校园成长：各方面的特长生；

4、班主任、家长教育心得；

5、开展道德实践活动的新闻等；

6、学生优秀的作文、征文、书法、绘画、摄影作品。

题材范围，力求广泛每篇字数600-800字图文并茂，按照有关版面内容编排其中。

二、投稿及联系方法：

撰写的稿件于2011年9月10日前发送至姜堰市关工委电子邮箱：，联系人：洪惟泰，联系电话：0523-88232004；***

三、要求

请各学校按组稿内容及相关要求，组织人员全面扫描、挖掘题材、撰写投稿，充分展示学校教育的亮点、闪光点和感人的丰硕成果，进一步建树姜堰教育人爱岗敬业、开拓奋进、办人民满意教育的良好形象。

二〇一一年八月二十八日