韩岗镇高速公路绿色通道建设目标责任书

第一篇：韩岗镇高速公路绿色通道建设目标责任书

韩岗镇高速公路绿色通道建设目标责任书

为了加快我镇高速公路绿色通道建设步伐，严格按照上级安排的任务、标准和时间要求，不折不扣地完成植树造林任务，经镇党委、政府研究决定，特制定本责任书。

一、责任对象

济菏高速公路韩岗段所涉及行政村及镇包村干部。

二、责任内容

1、管区包村人员协助所包行政村全面完成高速公路绿色通道建设所需租赁土地的丈量工作，并精确计算所租赁各户的土地面积。

2、村委会在2012年3月3日前全面完成与本村所有涉及农户签订土地租赁合同，并与镇政府签订土地整体租赁合同。

3、协助镇政府落实造林绿化任务，妥善、及时解决植树过程中本村出现的各种问题。

三、责任考核

1、镇政府将组织专门人员按照有关要求进行检查验收，对各行政村责任人、管区包村人员落实情况进行检查验收。

2、对未全面、及时完成任务的村，村支书、村主任和管区包村干部不得在本年度评先、评优。

3、本责任书一式两份，自签订之日起生效。

韩岗镇政府村 支 部 书 记：村 委 会 主 任：负责人：镇管区包村人员：

2012年3月日

第二篇：高速公路绿色通道建设树木栽植合同

树木栽植合同

（甲方）：人民政府

（乙方）：

为更好地打造品牌，建设绿色通道工程，本着因地制宜、适地适树以及“谁

管护，谁受益”的原则，依据《合同法》，《农村土地承包法》，经双方协商，签

订本合同。

一、树木栽植地方位及面积：

该树木栽植地位于四至：东至西至：南至：北至：。面积：亩。

二、合同期限：

自年月日起至年月日止。

三、双方权利义务：

（一）甲方的权利义务

1、合同期内，该幅土地专用于建设绿色通道工程，甲方可以栽植规定树木，不得随意栽植其他作物。

2、甲方负责制定树木栽植时间和栽植标准并组织实施，管护期内对乙方提

供技术服务和指导。

3、甲方向乙方一次性提供规格为树株。

4、甲方协助乙方办理林权证，协助乙方制止破坏林木的违法行为，必要时

依法及时向上级人民政府主管部门汇报，协助作出相关处理。

5、树木栽植结束后归乙方管理，于2011年10月、2012年10月、2013年

10月考核验收成活保存率达90%以上后，甲方分别给予乙方第一年300元/亩、第二年200元/亩、第三年100元/亩的补贴，否则取消补贴。

（二）乙方的权利义务

1、合同期内乙方享有林木的经营管理权、所有权。

2、乙方须保证土地的特定用途，不得在该土地上种植其他作物或用作它途。

3、乙方必须按甲方要求及时对树木进行浇水、施肥、除草、打药等管理。

4、乙方保证所植树木保存率需达100%，成活率达95%以上。当年秋冬至来

年3月前，未成活的树木由乙方自购与原树种相同且规格高于原植苗木进行补

植，否则每少一棵按10元的标准向甲方支付违约金。

5、乙方对树木采伐更新需按规定到林业主管部门办理采伐审批手续。

6、在合同期内，如有工程建设或不可抗拒的自然灾害，按有关政策办理。

四、争议解决方式

合同变更需甲乙双方协商一致，协商不成的由县政府林业主管部门调解，调

解不成的可以向人民法院起诉。

五、合同未尽事宜由甲乙双方协商解决，所达成协议与本合同有同等效力。

六、本合同一式四份，县财政局、林水会战指挥部、甲、乙方各执一份。

七、本合同自签订之日起生效。

甲方（盖章）乙方（签字盖章）

法定代表人签字：法定代表人签字：

年月日

第三篇：文明场镇建设目标责任书

包家镇2012年文明场镇建设目标责任书

为了进一步规范场镇秩序，促进场镇文明建设，确保场镇达到卫生、整洁、畅通、安全的要求，加快城镇化进程，推进全镇经济社会跨越式发展，结合我镇实际，特制定本目标责任书。

一、人员落实

1、宝山社区支部、居委会要建立抓文明场镇建设领导小组。

2、宝山社区支部、居委会负责挑选、择优落实清扫保法人员和协管人员。

3、宝山社区干部实行包片负责制。

二、工作落实

1、社区、居委会要同清扫保洁人员签订目标责任书。

2、对场镇居民实行公民道德教育规范管理。

3、对场镇所辖商业摊点、建筑业主、车辆业主签订文明场镇秩序责任书。

4、对场镇门前实行“三包”责任制（即单位和居民负责各自门前的卫生、绿化和秩序）。

三、工作落实(一)规范卫生秩序。

1、组织、督促清扫保洁人员每天早上八点钟前清扫所有垃圾，并运送到垃圾池。

2、清扫保洁人员的上岗、下岗、工资待遇由社区负责人每月考核并签字，方可领取工资。

3、镇建管办负责对场镇清洁卫生实行考勤。对清扫保洁人员无故缺勤在8天以上，取消所有补助；超过15天的扣发当月工资。每发现一处垃圾未清扫一次处罚责任人10元，一月超过5次予以辞退。(二)规范市场秩序。

1、组织、领导协管人员对过境公路两侧、中心街两侧、农贸市场出入口两侧等路段上乱摆摊设点现象的处理，每发现一处处每人5元。

2、社区干部要加大对协管人员管理，教育协管人员爱岗敬业、坚守岗位、尽职尽责，并对协管人员实行上岗、下岗、工资等考勤和考核。

3、镇城管办加强对社区干部、协管、清扫保洁人员的管理，并对社区干部进行监督和考核。(三)规范交通秩序。

社区干部负责组织协管人员对场镇内乱停乱放车辆、阻塞交通和场镇公路乱堆乱晒的行为进行治理。(四)规范治安秩序。

1、社区干部应及时排查安全隐患，并记录。

2、负责对片区内黄、赌、毒的调查上报工作。(五)场镇人行道板的彩化。

负责做好规划片区人行道板的彩化的居民户（单位）的宣传动员工作。

(六)场镇人行道绿化、美化、亮化。

协做建管办搞场镇绿化、美化、亮化的规划和实施工作。

第四篇：木岗镇“四创”活动目标责任书

六枝特区木岗镇把士小学

2014“四创”活动目标管理

责

任

书

二O一四年三月

木岗镇把士小学

2014“四创”活动目标管理责任书

按照《六枝特区“四创’’活动实施意见》和《六枝特区“整脏治乱”专项行动(2011—2015)》的要求完成各项工作任务，重点抓好以下工作：

一、加强组织领导

木岗镇把士小学“四创”工作领导小组

组长：黄开龙副组长：伍兴平

组员：李其林 杨明荣 罗胜 王 彪 张万伦 韦 营 赵庆英 陈志辉。

资料员：韦营

(一)及时成立工作领导机构，实行一把手负责；认真做好本单位创建工作的组织、督促、检查工作。

(二)深入开展“文明单位”、“文明家庭”和“贵人善行”创建活动；明确创建工作时间表安排落实工作，建立工作指标台账。

(三)建立创建工作会议制度，定期分析研究创建工作(每季度不少于3次)。

二、强化工作责任

(一)将创建任务进行责任分解，工作落实到人。

(二)将创建工作纳入目标考核管理。

(三)建立工作责任制和问责制。

(四)保障创建工作经费，确保完成预期目标。

三、狠抓工作落实

(一)按时完成各部门下达的各项“四创”工作任务；“四创”工作检查中发现的问题，要及时办理。

(二)加强宣传，制订宣传方案，统筹部署好宣传发动工作，营造良好创建氛围；在各种环境、各种平台宣传创建工作，完善各种文明标识、提示；加强“讲文明树新风”宣传；积极发动广大师生参与，营造人人知晓“四创”、人人支持“四创”、人人参与“四创”的工作氛围。

(三)及时完善资料，整理归档。

四、确保取得成效如期实现乡（镇）党委、政府提出的创建目标；具体按照《六枝特区“四创”活动考核办法》进行。

五、本责任书一式两份，学校、教师各存一份。

木岗镇把士小学“四创”活动领导小组

负责人(签字)：教师签字：资料员(签字)：

二O一四年三月

第五篇：韩岗镇中学2012工作总结及2013工作计划

韩岗镇中学2012工作总结及2013工作计划

一年来，在县教体局的正确领导下，我校教师锐意进取，开拓进取，聚精会神搞教学，全心全意提质量，圆满完成各项工作任务。

一、2012工作总结

（一）强化学习，牢固树立先进的教育理念

学习党的十八大精神，以科学发展观为指针，强化师德师风建设，努力提高教职工政治思想素质。强化教师业务学习，注重实效，深化课程改革，服务于课堂教学。

（二）以教学为中心，推进素质教育的发展

1、开齐开足课程，按要求开设安全、环保、人防和地方课程等专题教育活动。

2、搞好校本教研，开展课堂教学研究。教师结合教学工作，紧紧围绕校本课题开展探索研究，撰写了10余篇高水平的教学论文。对好的经验，及时召开教学研讨会，推广、交流，形成积极探索的浓厚氛围。

3、组织青年骨干教师、学科带头人开展优质课评选、个人观摩课、教学基本功比赛、教学公开课等活动。形成传帮带工程，促进教师均衡发展。

4、改进学生学业成绩评定办法，全面考核。重视各学科的考核工作，依据考核成绩评选出优秀学生。

（三）抓好养成教育，注重德育的实效性

校领导班子班子率先垂范，更新观念，抓好养成教育。关注孩子精神成长的过程，把握好主渠道，对学生进行思想品德、法制、礼仪、纪律和心理健康教育，注意提高养成教育的针对性和实效性。办好家

长学校，建立家庭德育的桥梁；做好家长的工作，提高家教水平；促进孩子良好行为习惯的养成。

（四）加强校园文化建设，改善办学条件，实现义务教育基本均衡发展。

1、加强校园文化建设，统一规划，规范班级布置、精心设计校园文化墙，丰富学生的业余文化生活。

2、创建优美校园，想方设法改善办学条件，打造良好的育人环境，营造良好的学习氛围。2012年，新建宿舍楼投入使用，餐厅正在建设中，少年宫建设逐步推进，每口教室安装电子白板，各级部配备五台微机并接入宽带。新增饮水设备一台。

（五）加强教师队伍建设，实行民主管理

加强领导班子建设，树立讲政治、创业绩、树新风的领导班子形象，遵循民主集中制原则，讨论、研究学校重大问题，做到校务公开，自觉接受群众监督。以行风、师德规范狠抓教师队伍建设。

（六）严格财务管理制度，增加财务透明度

严格收费制度，杜绝乱收费。财产责任到人，防止学校财产流失。健全财产规章制度，落实职责，将有限的资金投入到教育教学。

（七）创建安全、和谐、诚信的校园

对校园内外安全隐患进行排查，加强校园周边的整治力度。分解落实安全的职责，树立安全的责任意识。加强师生的法纪教育，邀请治安副校长上法纪教育课，提高对人生价值的认识。

二、2013工作计划

依照县教体局工作要求，贯彻落实各项工作要点，用科学发展观思想统领学校工作，强化学校精细化管理，进一步提高办学水平。

1、加强队伍建设，提高育人水平，深入开展师德师风建设活动。

2、提高德育实效，遵循学生身心发展特点，创新德育工作方式，拓展德育工作渠道，丰富德育内容。

3、深入推进素质教育，全面提高教育质量，促进学生全面发展。

4、落实教学精细化管理，抓好教学常规、校本教研，开展好课堂教学专题研讨活动。

5、抓好安全工作，构建和谐校园。开展安全意识教育，增强安全防范能力。抓好隐患整改，加强生命教育，提高安全管理水平。

6、加强校园文化建设，丰富学生课余生活。继续完善的校园设施、合理布局，为师生提供重要的阵地。

7、提升后勤服务，改善办学条件。精打细算，节约开支，提高公用经费的使用效益。有规划地搞好绿化、美化、净化，注重校园环境的教育性。

8、做好义务教育工作，实现“教育均衡发展”。搞好义务教育宣传，加大控辍保学力度。