农业局群众路线教育实践活动分析查摆阶段方案

第一篇：农业局群众路线教育实践活动分析查摆阶段方案

农业局群众路线教育实践活动分析查摆阶段方案

本局直属各单位：

党的群众路线教育实践活动分析查摆阶段是巩固扩大学习调研成果、打牢“整改落实阶段”基础的重要阶段，做好该阶段工作，对于推进党的群众路线教育实践活动，提高活动实效具有重要的现实意义。为确保分析查摆阶段工作顺利开展，特制定如下指导意见。

一、局主要领导组织开好一次领导班子分析会。局主要领导要紧紧围绕为民务实清廉主题，组织召开一次领导班子党的群众路线教育实践活动分析会，认真分析在为民务实清廉方面存在的问题及其产生的原因。运用科学的方法分析原因，抓住主要矛盾，透过现象看本质，把造成问题的各种可能原因列出来进行全面分析，找准问题的根源。结合重点工作和分管的工作对照检查班子和个人在为民务实清廉以及党的群众路线方面存在的突出问题，深刻剖析思想根源，认真准备发言材料。在认真查摆问题的基础上，形成书面分析报告。分析会邀请本单位人大代表、政协代表、党外人士和部分群众代表列席。市试点办将派人参加会议。会后，班子分析报告和会议情况汇报要及时上报市试点办公室。

负责人：甘忠南 局长、党组副书记

xx 局党组书记、副局长

xx 局机关党委组织委员、检测中心主任

xx 信息科副科长、宣传报道组组长

xx 农技站副站长、宣传报道组副组长

xx 信息科干部、宣传报道组副组长

工作职责：组织召开一次领导班子党的群众路线教育实践活动分析会，并邀请市试点办领导及本单位人大代表、政协代表、党外人士和部分群众代表列席；撰写分析报告和会议情况汇报；做好领导班子分析会的会务工作及宣传报道。

二、局机关党委组织开展一次党员干部的集中学习培训。在前段深入系统地学习的基础上，继续抓好党员干部的学习。认真组织学习习近平同志系列讲话精神；深入学习中央八项规定等。学习要结合本局实际，突出“为民、务实、清廉”的主题，力求通过学习，使党员干部特别是领导干部进一步开阔眼界、开阔思路、开阔胸襟，切实增强为民意识、务实意识、清廉意识，做到认识上理解、感情上认同、行动上主动、意志上坚定。

负责人：xx 局机关党委书记、纪检组长

xx 局机关党委纪律委员、科教站站长

xx 农广校副校长、学习调研组组长

xx 法规科干部、学习调研组副组长

xx 办公室干部、学习调研组副组长

工作职责：认真做好集中学习培训的前期准备工作；组织党员干部参加学习培训；做好学习培训的会务工作及宣传报道。

三、各党支部组织召开一次专题民主生活会。以党支部为单位组织召开，全体党员要分析检查自身存在的不符合、不适应党的群众路线的问题，就为民、务实、清廉等方面进行对照检查，从思想作风、工作作风、工作方法、大局意识等方面分析存在的具体问题，认真开展批评与自我批评，认识讲深，问题找准，明确下一步的努力方向。

负责人：xx 局一支部书记、检测中心主任

xx 局二支部书记、科教站站长

xx 农科所支部书记、农科所所长

xx 局一支部组织委员

xx 局二支部组织委员

xx 农科所支部组织委员

工作职责：组织各支部党员召开民主生活会，积极引导大家开展批评与自我批评，确保生活会顺利有序开展；做好民主生活会的会务工作及宣传报道。

四、分管领导组织各分管科站成员召开工作交流会。各科站成员对本职工作中存在的热点、难点问题进行剖析，重点对开展“清洁田园”活动、春耕生产、春季农业技术培训、落实各项强农惠农富农政策、科学有效应对自然灾害、莲塘农业新品种新技术展示基地建设等工作中存在的问题进行深刻分析。同时，认真分析在为民、务实、清廉及工作作风方面存在的问题及产生问题的原因。

第一组负责人：xx 局党组书记、副局长

xx 科教站站长

xx 农广校副校长

第二组负责人：xx 副局长

xx 经管办主任

xx 蔬菜站站长

第三组负责人：xx 党组成员、纪检组长

xx 检测中心主任

xx 法规科干部

第四组负责人：xx 局党组成员、总农艺师

xx 植保站站长

xx 农技站站长

第五组负责人：xx 副调研员、生产综合科科长

xx 品牌办负责人

xx 信息科副科长

工作职责：组织各科站成员召开工作交流会，做好工作交流会的会务工作及宣传报道。以上工作要求在4月30日前完成。

二00一三年四月十六日

第二篇：农业局群众路线教育实践活动分析查摆阶段方案

农业局群众路线教育实践活动分析

查摆阶段方案

农业局群众路线教育实践活动分析查摆阶段方案 本局直属各单位：

党的群众路线教育实践活动分析查摆阶段是巩固扩大学习调研成果、打牢“整改落实阶段”基础的重要阶段，做好该阶段工作，对于推进党的群众路线教育实践活动，提高活动实效具有重要的现实意义。为确保分析查摆阶段工作顺利开展，特制定如下指导意见。

一、局主要领导组织开好一次领导班子分析会。局主要领导要紧紧围绕为民务实清廉主题，组织召开一次领导班子党的群众路线教育实践活动分析会，认真

分析在为民务实清廉方面存在的问题及其产生的原因。运用科学的方法分析原因，抓住主要矛盾，透过现象看本质，把造成问题的各种可能原因列出来进行全面分析，找准问题的根源。结合重点工作和分管的工作对照检查班子和个人在为民务实清廉以及党的群众路线方面存在的突出问题，深刻剖析思想根源，认真准备发言材料。在认真查摆问题的基础上，形成书面分析报告。分析会邀请本单位人大代表、政协代表、党外人士和部分群众代表列席。市试点办将派人参加会议。会后，班子分析报告和会议情况汇报要及时上报市试点办公室。负责人：甘忠南局长、党组副书记 局党组书记、副局长

局机关党委组织委员、检测中心主任 信息科副科长、宣传报道组组长 农技站副站长、宣传报道组副组长 信息科干部、宣传报道组副组长 工作职责：组织召开一次领导班子党的群众路线教育实践活动分析会，并邀请

市试点办领导及本单位人大代表、政协代表、党外人士和部分群众代表列席；撰写分析报告和会议情况汇报；做好领导班子分析会的会务工作及宣传报道。

二、局机关党委组织开展一次党员干部的集中学习培训。在前段深入系统地学习的基础上，继续抓好党员干部的学习。认真组织学习习近平同志系列讲话精神；深入学习中央八项规定等。学习要结合本局实际，突出“为民、务实、清廉”的主题，力求通过学习，使党员干部特别是领导干部进一步开阔眼界、开阔思路、开阔胸襟，切实增强为民意识、务实意识、清廉意识，做到认识上理解、感情上认同、行动上主动、意志上坚定。负责人：局机关党委书记、纪检组长 局机关党委纪律委员、科教站站长 农广校副校长、学习调研组组长 法规科干部、学习调研组副组长 办公室干部、学习调研组副组长 工作职责：认真做好集中学习培训的前期准备工作；组织党员干部参加学习培

训；做好学习培训的会务工作及宣传报道。

三、各党支部组织召开一次专题民主生活会。以党支部为单位组织召开，全体党员要分析检查自身存在的不符合、不适应党的群众路线的问题，就为民、务实、清廉等方面进行对照检查，从思想作风、工作作风、工作方法、大局意识等方面分析存在的具体问题，认真开展批评与自我批评，认识讲深，问题找准，明确下一步的努力方向。负责人：局一支部书记、检测中心主任 局二支部书记、科教站站长 农科所支部书记、农科所所长 局一支部组织委员 局二支部组织委员 农科所支部组织委员 工作职责：组织各支部党员召开民主生活会，积极引导大家开展批评与自我批评，确保生活会顺利有序开展；做好民主生活会的会务工作及宣传报道。

四、分管领导组织各分管科站成员召开

工作交流会。各科站成员对本职工作中存在的热点、难点问题进行剖析，重点对开展“清洁田园”活动、春耕生产、春季农业技术培训、落实各项强农惠农富农政策、科学有效应对自然灾害、莲塘农业新品种新技术展示基地建设等工作中存在的问题进行深刻分析。同时，认真分析在为民、务实、清廉及工作作风方面存在的问题及产生问题的原因。第一组负责人：局党组书记、副局长 科教站站长 农广校副校长

第二组负责人：副局长 经管办主任 蔬菜站站长

第三组负责人：党组成员、纪检组长 检测中心主任 法规科干部 第四组负责人：局党组成员、总农艺师 植保站站长 农技站站长 第五组负责人：副调研员、生产综合科

科长

品牌办负责人 信息科副科长 工作职责：组织各科站成员召开工作交流会，做好工作交流会的会务工作及宣传报道。

以上工作要求在4月30日前完成。二00一三年四月十六日

第三篇：群众路线教育实践活动查摆问题

群众路线教育实践活动查摆问题

在群众路线教育实践活动中，对照《党章》和《廉政准则》，通过对群众路线教育政治理论的系统学习，提高了认识，联系实际，更看到和发现了存在的各种脱离和违背群众路线的问题。

一、本人存在问题。

1、带头致富能力没有，带领村民共同致富本领缺乏。因此，理不出致富的好思路，找不到致富的好路子。

2、维护农村稳定拿不出强有力的举措。做维稳工作只是因循守旧、按部就班；无创新、无活力。

3、为群众服务的效率不够高，热情不够高。群众满意度不够高，跟创先争优的要求相差甚远。

二、本村存在矛盾。

1、矿山污染，环境恢复治理，村民反映强烈。

2、劳力外出，农田土地抛荒，现象难以消除。

3、待遇低下，错综繁杂服务，培育干部乏力。

三、具体事务叙述。

1、五组等山林权证没有发放，村民诉求不能得到满意答复。

2、浙江移民、退伍老兵等经常上访，问题不能得到解决。

3、村民小组水利设施普片老化，甚至瘫痪，小山塘淤塞严重。

四、整改打算。

1、加大学习力度。不仅学习政治理论，而且还要学习科学种养技术。

2、增强公仆意识。时刻牢记党的宗旨，时刻把村民的利益放在首位。

3、创新管理机制。村干部均实行事业编待遇，定岗不定人，铁打的待遇流水的干部。

在群众路线教育实践活动中，干部和党员只有把自己摆进去，触及灵魂，敢于亮短，勇于开展自我批评，积极做好：自我净化、自我警醒，自我完善、自我提高，这是基础，也是关键。同时，干部和党员，要深入基础、深入群众、深入实际，问政于民、问计于民、问需于民，联系实际、集思广益，齐心协力、同抓共管，没有翻越不过的“火焰山”,没有涉不去的“激流险滩”!

第四篇：群众路线教育查摆

通过近一段时间认真学习了中央及总书记

一系列重要讲话和指示精神以及关于教育实践活动的告如下：

一、学习方面 随着改革开放的不断深入，国家在财务会计领域不断推陈出新，先后推出了新的会计准则和会计制度。由于变动幅度很大，如果不学习，不与时俱进，必将被时代淘汰。因此，我很注重专业知识的学习，努力提高工作能力和业务素质。相比较而言，对政治理论的学习就抓得不那么紧了，而且流于形式，没有深入学习研究，理论功底不深。今后，我要加强政治理论的学习，用科学的理论引领自己、武装自己，因为只有这样，才能从更高、更广的角度来看待问题、观察问题，才能发现和提出更好的解决问题的方法，也才能更好地完成本职工作。

二、遵纪守法方面

没有规矩不成方圆，法律法规和公民道德是维护社会和谐与稳定的重要工具。遵纪守法是一个公民的基

本素质，作为一名党员，在遵守国家法律法规的同时，还受党章、党纪的约束，在公民建设方面更应起到带头作用。扪心自问，虽然能够洁身自爱，对社会上的不正之风和腐败现象也深恶痛绝，但有时候胆小怕事，觉得多一事不如少一事，不敢于针锋相对地同坏人坏事作斗争。今后要在这方面努力，做一个有正义感且勇于申张正义的人。

三、工作方面

财务工作整天与数字打交道，比较枯燥乏味，很难出彩、出成绩，这件要求财务人员要耐得住寂寞，把这项默默无闻的工作当做事业来做。在做事细心方面，我还有差距，有时还比较粗放、急躁。今后，要加强事业心、责任感和职业道德方面的学习和修炼，同时还要克服等、靠思想，积极主动地去工作，同时在工作中，服务意识观念不强，还没有自觉把群众对我们的满意度作为检验工作成效的最高标准，热情服务，微笑服务的要求还不够自觉，对服务的体会不深不透，甚至个别时候对待办事群众还有高高在上的现象，有工作做得还不是令人满意，小成即满，今后还要继续把工作做深做透，服务是永无止境的。

严于剖析自己，需要一些勇气和信心。但它是对自己高度负责的一种表现，剖析自己的过程是正确认识自己，深刻认识问题的过程，也是对自己的实际考验，正确的评价认识自己，虚心接受群众的意见和建议，求真务实的解决存在的问题，只有这样，才能使自己真正发挥党员的先锋模范作用，科学高效地做好各项工作，为促进医保事业又好又快的发展做出自己的贡献。

第五篇：群众路线教育实践活动查摆问题及整改措施

群众路线教育实践活动查摆问题及整改措施

通过学习、查摆、对照，特别是联系自己在文化局工作实际，虽然工作出现了一些起色，取得了一些成绩，但与组织和群众的要求还有很大差距。认真贯彻落实“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，认真查摆、集中解决在形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风方面存在的突出问题，进一步加强机关作风建设，提高工作效能，树立良好的形象，通过自己查、领导点、集体帮等途径，我认真开展了批评和自我批评，对照规章制度，认真查摆自己在“四风”方面存在的问题，比较扎实有效的开展了自查剖析活动，现将所查问题剖析如下：

一、对照检查存在的主要问题：

1、在反对形式主义以及对形式主义危害的认识上还存在差距。主要表现在：一是在实际工作中，重视宏观多，重视微观少，关注细节不够，工作效率有待深化，工作效果有待提高。二是工作布置多，跟踪督导少，深入检查不严，具体落实不够。

2、在反对官僚主义以及对官僚主义危害的认识上还存在差距。主要表现在：在实际工作中，抓行政工作多，关心班子少，与班子同志沟通不够，没有能够完全调动班子成员集体的积极性和创造性。

3、政治理论学习功底不够扎实，运用理论指导实际工作存在差距。主要表现在：一是学习的自觉性不高、学习的系统性不强。在抽时间和挤时间学习上还不够自觉，致使自己的学习无论从广度和深度上还嫌不足。二是学习制度坚持的不好。客观上强调工作忙、压力大和事

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