劳动合同法解析手册十五：提前一个月终止劳动合同通知书

第一篇：劳动合同法解析手册十五：提前一个月终止劳动合同通知书

《终止劳动合同通知书》存根

通知终止劳动合同的时间：年月日时

签发人：送达人：被送达人：送达时间：

终止劳动合同书的通知书：

双方所签期限为年月日至年月日的《劳动合同书》，因劳动合同期限届满，现在通知你终止《劳动合同书》及劳动关系。

终止《劳动合同书》及劳动关系时间为年月日。请你接到本通知后至终止《劳动合同书》及劳动关系前的一个月期间，按照公司规定及时办理工作业务交档案移交等相关手续。否则给公司造成一切损失需承担赔偿责任。

请收到此通知书（一式两份）后2个工作日内签署此通知书并交还人力资源部一份。

特此通知。

甲方签发人：（盖章）乙方签字：

签发时间：年月日签字日期：年月日

第二篇：劳动合同法解析手册十六：续订劳动合同通知书

《续订劳动合同通知书》存根

通知续订劳动合同的时间：年月日时

签发人：送达人：被送达人：送达时间：

续订劳动合同书的通知书：

双方所签期限为年月日至年月日的《劳动合同书》，因劳动合同期限届满，现在通知你续订《劳动合同书》及劳动关系。

续订《劳动合同书》及劳动关系时间为年月日至年月日。其他条款与原合同保持一致。

请收到此通知书（一式两份）后一周内签署此通知书并交还人力资源部一份。过期此通知书失效。

特此通知。

甲方签发人：（盖章）乙方签字：

签发时间：年月日签字日期：年月日

第三篇：提前一个月劳动合同到期不续签通知书（模版）

劳动合同到期不续签通知书

**先生/女士：

您和我公司的劳动合同将于****年**月**日到期，公司决定不与您续签劳动合同，按照劳动合同法的相关规定，提前一个月告之。请您在劳动合同到期当日依据公司相关规定至公司人力资源部办理离职手续。

你的工资结算到****年**月**日。特此通知。

最后，感谢您在职期间对企业所做的服务和贡献!_______________有限公司 ****年**月**日

员工签收：

签收日期：****年**月**日

第四篇：终止、解除劳动合同证明书,终止劳动关系通知书

终止劳动合同证明书

注：

1、此证明由用人单位出具，一式三份。一份交给劳动者本人，一份装入劳动者本人档

案，一份由用人单位留存。

2、用人单位在15日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。

解除劳动合同证明书

注：

1、此证明由用人单位出具，一式三份。一份交给劳动者本人，一份装入劳动者本人档

案，一份由用人单位留存。

2、用人单位在15日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。

终止劳动关系通知书

注：

1、此通知由用人单位出具，一式三份。一份交给劳动者本人，一份装入劳动者本人档

案，一份由用人单位留存。

2、用人单位在15日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。

第五篇：劳动合同法解析手册十：劳动合同变更书

劳 动 合 同 变 更 书

经甲乙双方平等自愿、协商同意，对年月日

双方签订的劳动合同书终止时间作如下变更：

其他内容不变。

本劳动合同变更书作为劳动合同附件，具有同劳动合同相同的法律效应。

甲方（公章）乙方（签名）

法定代表人（主要负责人）

或委托代理人（签名或盖章）

签订日期：年 月 日签订日期：年 月日将劳动合同终止时间变更为年月日。