2007政府外事工作计划

第一篇：2007政府外事工作计划

2007政府外事工作计划

（一）坚持以“两个服务”为指导，树立讲政治、讲大局思想，积极推动区域合作和全方位对外开放。

1、巩固成绩，开拓创新。

继续加强对俄蒙交往力度，在2005年外事工作所取得的成绩基础上，利用满洲里市的地缘优势加强与俄罗斯毗邻地区的友好关系，扩大交往合作领域。巩固与

俄罗斯后贝加尔、红石、赤塔、乌兰乌德、伊尔库茨克、克拉斯诺亚尔斯克等地的友好关系，发展与俄罗斯新西伯利亚、鄂木斯克、叶卡捷琳堡等大陆桥沿线地区的联络交往工作，拓展与俄乌拉尔山以东及欧洲部分地区的联系与合作，以友好促发展，以交流促繁荣，使我市真正成为向北开放的前沿阵地。

2、围绕“创业在满洲里”，积极开展对外联络和牵线搭桥工作，大力开展“经济外交”。

围绕我市经济工作发展的热点、难点、增长点，根据全市经济发展的需要，利用外事工作信息灵、交往多、渠道广的优势，积极做好引进国内外智力工作和招商引资工作，有针对性的加强同俄罗斯、蒙古及其他国家的相关部门的联系，引进国外先进技术、管理经验和资金，加强同国内外知名企业的联系，利用外事渠道“牵线搭桥”，为满洲里的发展做出贡献。

3、做好地方外事“民间外交”工作，发展友好城市关系，夯实合作基础，扩大对外开放。

在做好常规性政府间交往的同时，要积极开展民间对外交往工作。我们要在同俄罗斯、蒙古国毗邻地区广泛开展经济、科技、文化、教育、体育等方面交流的同时，注意调动发挥国内外工商界，民间团体、学术机构、新闻媒体等在促进民间友好方面的作用。

要积极发展同发达国家的友好城市关系，采取“请进来”的办法，宣传满洲里市的投资环境和人文环境。力争在2006年内与韩国仁川市结好，探索与欧洲、美洲、大洋洲国家城市结好的途径，改变多年来我市友城结构单一的状况，扩大满洲里市对外开放，发挥友城在对外交流与合作中的平台和辐射作用。

要加大友城间实质性交往的力度，突破常规性文化、体育、教育交流，巩固中俄蒙三国交界地区旅游节、冰雪节活动的友好交往传统,再努力打造一两个叫得响的友城交流品牌活动，为企业“请进来，走出去”搭建“大外事”服务平台。

4、加强满洲里市人民对外友好协会的工作。充分发挥对外友协自身的优势和特点，以文化、教育、体育、科技和经贸等方面的交流为载体，积极开展对外民间友好交流，与国外对华友好团体、国际民间组织、地方政府组织和友好人士建立广泛联系，通过参与国际城市的双边和多边交流以及开展各种形式的对外交流活动，积极向国际社会推荐宣传满洲里的城市形象，为我市的现代化建设和改革开放做出积极贡献，发挥与世界各国人民友好交往的纽带和桥梁作用，成为“让世界了解满洲里和让满洲里走向世界”的民间友好使者。

（二）发挥优势、强化职能，为我市的经济建设和社会事业发展服务。

要立足满洲里市的地缘优势，借助于中俄蒙三国交界地区和东北亚经济区经济合作升温的态势，加大为全市经济建设和社会各项事业发展服务的力度。

一、整合外事资源，发挥外事职能优势，提高对外交往的水平。要继续建立健全有效的协调管理机制，保证我市对外交往活动有序展开，提升对外交往水平。我们要继续树立“大外事”观念，在市委、市政府的统一领导下，在国家外交部主管司和自治区外办的指导下，与对外交往比较频繁的有关部门和涉外机构加强协调，密切配合，形成合力，一致对外，确保各项外事工作顺利实施。建议扎区、东湖区、合作区、互贸区完善外事机构，确保编制、人员、经费到位，在市外事工作领导小组的统一领导下，实行归口管理；根据《满洲里市贯彻全区外事管理工作若干规定实施细则的办法》、和《关于俄罗斯、蒙古国公民在中国满洲里市长期居留、务工、投资事宜的若干规定（试行）》的有关规定和满洲里市建设“大外事”、“大口岸”、“大通关”的要求，力争在2006年底要完成满洲里市外事工作五年规划的各项工作。

二、下要做好大型活动的对外邀请和礼宾接待工作，健全礼宾工作制度，努力使我市的外事礼宾接待再上新档次、新水平。接待工作要突出“热情友好，多做工作”的方针，周密筹划接待方案。及时主动捕捉各类经贸合作信息，抓住机会为经济部门穿针引线，牵线搭桥。与有关部门密切配合，协调一致，组织或协助组织好大型国际冰雪节、旅游节、文化节、中俄科技展和区域协调联络工作组会议等。积极主动地沟通和协调相关涉外事宜。并以大型礼宾接待活动为契机，当好满洲里的“宣传员”。

3、打好“桥牌”，推动“引资引智”工作。要发挥侨务工作的特殊优势和所蕴含的巨大潜力，做好智力、人才、资金的“三引进”工作。通过“走出去，请进来”，努力促进以侨引侨，以侨引

第二篇：外事工作计划

篇一：学院外事部工作计划 学院外事部工作计划

新的学期，对外联部来说是一个新的起点。面对新的机遇与新的挑战，下半学期外事部将继续以“传统发展，探索创新”的精神，以“健康奋进，推广品牌”的主导思想，进一步开展内部建设和外部联合工作。一.内部建设方面、加强内部制度建设，实行严密的管理制度。部门将实行淘汰制，及时清理本部队伍。进一步完善外事工作制度，完善外事领导机制。注重提高外事工作人员外事工作能力，培养熟悉外事工作政策、外事工作方式方法的外事工作人员，加强涉外人员的教育。

2、将不断加强内部建设，继对部门成员基础外事知识的养成后，本学期将更注重培养组织策划能力，为下界社团联合会输入优秀的管理人才。与此同时本部门会继续开展思想道德方面的学习活动，将外事部建设成为一支内外兼修的队伍。

3、继续加大引智力度，规范外事行为，与时俱进，开拓创新，积极开展高校学术交流等方面的合作和联谊交流活动，提高外事部实力和长师的社会影响力。

二、外部联合方面

1、继续加强与其他部门的联系，配合其他部门开展活动，重点做好外联赞助工作，将长春师范学院学子健康奋进的形象展示出去，并在推广自身品牌的同时提升赞助品牌的形象，实现学院与外界的良好沟通与合作。

2、计划与宣传部、科技部、人力资源部等部门合作，充分利用本部门与外界的信息联系与科技部的网络平台、宣传部的平台、以及人力资源部的人力为广大同学提供 勤工俭学的信息与相关服务，同时也希望通过这项长期的工作。锻炼本部门成员观察社会动态能力以及增加社联各种平台的点击率，达到效用的最大化。

3、在这学期里，为了提高长春师范学院的知名度，也为了更好的为学生提供服务，与各个学校，各个商家，媒体建立友好关系，经常联系沟通。在一年的时间内，尽可能的把社团联合会外事部建立成为一个对内协调分配，对外谋求发展的重要部门，努力提高长春师范学院的社会影响力。

以上为本部门本学年的工作计划，在领导的支持下和同学的帮助下，我们将会竭尽所能，顺利完成计划。篇二：外事接待工作安排 外事接待工作方案（草案）澳大利亚xxx公司的领导、参事一行4人于2014年5月19日至5月21日到我公司参观考察并洽谈商业合作项目，为做好接待工作，现制定本接待方案：接待规格：对等接待 以下是具体的接待计划安排： 5月19日（星期一）12：45在徐州市观音机场出口（提前15分钟到），迎接专门人员，赴汉园宾馆，设接待横幅，标明接机人员

参加人员：王总经理、高秘书

（一）下榻宾馆：汉园人家 住宿时间：2014年5月19日至5月21住宿安排：

（二）宾馆接待工作（负责人：周晓川）

1、宾馆大厅：设欢迎幅（内容：热烈欢迎专访人员莅临参观、洽谈）

2、房间配置：能上网、水、电、空调能正常使用，准备办公用品等备好鲜花、水果、茶叶、香烟。

（三）用车安排

需在预定时间内到达指定地点接送专访人员，注意车辆的安全性能和行车安全(负责人：彭金龙)机场接人：两辆公务用车 15:30——16:40 欢迎会： 地点：汉园宾馆一楼大厅

宾馆大厅：设欢迎幅（内容：热烈欢迎专访人员莅临参观、洽谈）与会人员：来访专员、王总经理、高秘书、各部门经理 欢迎会项目：（高秘书负责）

1、王总经理代表我公司热烈欢迎四位外商领导来我公司投资，并发表欢迎辞。

2、外商领导eric发表意见并讲话。

3、演出我公司准备的节目，展现我公司精神风貌。

4、演出结束，各位领导入席就餐。17:00晚餐

地点： 汉园宾馆xx厅

参加人员：专访人员（4人）、王总经理、高秘书、各部门经理 宴会： 会场布置、注意座次安排（负责人：高秘书）、宴会菜单（负责人：王总经理）5月20日（星期二）8:00早餐 地点：汉园宾馆二楼201房间

参加人员：专访人员、王总经理、高秘书 9:00专访人员赴公司进行参观考察 参加人员：专访人员（4人）、王总经理、高秘书、孙虎（业务部经理）、技术部经理、营销部经理 11:00午餐

地点： 汉园宾馆xx厅

参加人员：专访人员（4人）、王总经理、高秘书、孙虎、技术部经理、营销部经理 14:00——16:30开会商谈相关投资事宜 地点：汉园宾馆一楼b会议室

座谈内容：交流经验、商谈投资事宜，签订合作合同 参加人员：专访人员（4人）、王总经理、高秘书、各部门经理 会议安排：（负责人：高秘书）

1、会场布置形式：全围式

2、座次安排：

3、环境布置：盆栽、暖色等等

4、其他：准备席位卡、茶水、香巾、音响、话筒。17:00晚餐 地点： 汉园宾馆xx厅

参加人员：专访人员（4人）、王总经理、高秘书 宴会： 会场布置、注意座次安排（负责人：高秘书）、宴会菜单（负责人：王总经理）5月21日（星期三）

9:00——11：00参观本市景区（大龙湖）参加人员：专访人员（4人）、王总经理、高秘书 14：00机场送别、赠送礼物（徐州特产、旅游纪念品等）参加人员：王总经理、高秘书 财务预算：（李玉华负责）

制定详细的财务报表，接待结束报财务部审核、备案。篇三：政府外办工作计划 政府外办工作计划 政府外办>工作计划

2014年，市政府外办将在市委、市政府的坚强领导和上级部门的悉心指导下，在社会各界的大力支持下，坚持以>科学发展观和党的>十八届三中全会精神为指引，突出以“做大做强外事”为努力方向，进一步解放思想，积极>创先争优，不断推动外事工作再上新水平，努力为我市建设宜居幸福的现代化国际城市再做新贡献。

一、扎实做好“两个服务”工作

（一）做好重要外宾访青的邀请接待工作。配合上级部门做好党宾、国宾团组访**的接待工作；协助驻**部队做好外国军事代表团访**的接待工作；围绕第24届国际啤酒节、世界杯帆船赛、国际帆船周、庆祝建国65周年国庆招待会等我市重大节会活动，做好重要外宾的邀请接待、礼宾协调指导和翻译服务工作。

（二）整合利用外事资源服务我市经济社会发展。立足友城，全面深化对外务实交流与合作，重点与韩国大邱市开展结好20周年庆祝活动；与**市、德国基尔市在帆船领域的合作；与布雷斯特市在海洋科研和蓝色经济领域的合作；推动与德国雷根斯堡市在医疗卫生领域合作项目；促成美国佐治亚驻**办事处正式开业；做好与加拿大列治文市的青少年交流项目；积极参与中日韩自贸区地方经济合作示范区建设的相关工作；以“金砖伙伴城市（孟买）会议”为契机，深化**与圣彼得堡、孟买、里约热内卢、德班等城市的交流与合作。促成我市与韩国大田广域市结好；探讨并推进与匈牙利米什克尔茨市、加拿大万锦市的结好事宜。协助做好2014**世园会招展的相关后续工作。积极协助企业办理因公出国（境）手续，全力支持企业“走出去”。进一步深化“外事为民”工作。推进**市高级翻译人才库建设，探讨与高校开展翻译专业硕士（mti）实习基地项目合作。配合有关部门做好外语标识规范工作。做好国际会议的报批工作。做好授荣工作。

二、不断强化外事管理工作

（一）强化因公出国（境）管理工作。配合中央八项规定的贯彻实施制定我市因公出国（境）相关政策规定，进一步强化我市党政干部因公出国（境）管理工作。做好出访报告收缴和市领导出访议定事项的跟踪落实工作。做好因公电子护照二期项目的实施准备工作。

（二）强化领事管理工作。做好驻青领馆管理和服务工作。做好争取更多国家在青设领的相关工作。充分发挥外事部门的统筹协调和综合归口管理职能，切实做好境外领事保护、涉外突发事件应急处置等工作，维护我市涉外安全和社会稳定。加大领事保护宣传力度，适时组织开展“领事保护宣传进企业、校园”活动。继续做好邀请外国人来华函电和领事认证的审核签发工作，为“请进来”、“走出去”提供更加优质、高效的服务。

（三）强化外国记者管理工作。贯彻落实国务院537号令和国务院港澳办有关文件规定，归口管理和指导全市外国（港澳）记者工作，协调突发应急事件中外国及港澳记者的采访事宜。配合上级部门做好境外新闻代表团访青的接待工作。配合我市重大节庆活动协助做好境外媒体的邀请与接待，结合友城工作规划推动我市与友城间开展新闻文化交流与合作，全面提升我市的国际知名度和美誉度。有针对性地开展接待外国及港澳记者政策法规和外国记者工作>培训。

三、进一步强化党对外事工作的领导

（一）筹备召开市委外事工作领导小组扩大会议。充分发挥市委外事工作领导小组办公室的职能作用，筹备召开好市委外事工作领导小组扩大会议，统筹协调和研究部署全市外事工作。

（二）组织开展全市外事培训和宣传普及工作。组织全市各涉外部门和单位、区市的外事分管领导和外事工作主要负责人，举办全市外事干部专题培训班，全面强化外事政策理论和业务培训，进一步提升我市外事干部应对国际局势和处理国际事务的能力和水平。借《行风在线》、网络在线问政、“三民”活动等平台，做好群众性外事知识的普及工作。

（三）加大外事工作调研力度。围绕新形势下地方外事工作的新情况新问题，全面强化外事信息调研工作，重点拓展信息调研新渠道，捕捉与我市经济社会发展息息相关的国外经验和做法，切实当好外事参谋助手。《>政府外办工作计划》

第三篇：2016外事工作计划

****2016年外事工作计划

一、指导思想：

以国家和省、市颁布的教育发展和改革规划纲要为总的指导思想，坚持学校党委确定的“科学发展，彰显特色”的办学思路，坚持以推动普通高中多样化发展，以特色教育教学为中心，促进学生全面，协调，可持续发展，着力推进学校的外语特色文化建设，更加注重内涵式发展。继续加强特色教育的研究和实践，不断更新教育理念。伴随着合肥市教育规划布局的调整，在市属学校以高中教育为主体的新的教育格局下，学校将继续坚定不移的走特色发展之路，立足特色，大胆探索实践，积极寻求学校办学新的突破。

二、主要工作：

1、继续加强国际化背景下学校办学模式、办学机制、国际交流与合作、课程设置等的研究与探索，筹备国际班开设的前期论证和准备工作。积极推动外语班的教学实验，不断探索适合我校的英语教学模式。

2、进一步抓好AFS、YFU等项目在内的各类教育国际合作交流项目的推介和选拔工作。通过召开家长座谈会，回国学生汇报会，图片展，校园广播，校园网等途径深入发动，广泛宣传，积极鼓励师生参与国际文化交流活动。畅通选拔渠道，规范选拔程序，公平、公正、公开。为学生的多渠道成才和外语教师的专业成长搭建平台，提供咨询服务。

4、继续推进第二外语（德语）的教学实验，依托PASCH项目，积极寻求优质教育资源，创新教学模式，拓展学生的文化视野，发展他们跨文化交际的意识和能力。不断总结积累高中第二外语开设的经验，为高中外语特色教育的整体实验打基础，探新路。

5、积极参加省市教育主管部门组织的各项外事活动，继续做好中美教师交换项目的选拔和考评工作。积极选拔推荐优秀中青年外语教师参与教育国际文化交流。

6、进一步搞好外事接待工作，协助安保部门加强公共卫生、安全的教育和检查。协助做好外教的人身安全及医疗保健工作。

二0一六年二月十八日

第四篇：市政府外事工作计划

市政府外事工作计划

市人大常委会：

市十二届人大常委会第十七次会议听取了我的述职报告，常委会组成人员结合考察、经济责任审计、群众来信来访、向社会各界征求意见和民主测评情况，对我一年来的工作进行了细致认真的评议和测评。这次评议使我受到了一次深刻的依法行政、民主履职、廉洁勤政教育。在肯定成绩的同时，常委会组成人员还对我工作

中存在的不足和今后应加以整改的方向提出了意见和建议。为认真落实人大常委会的评议意见，发扬成绩，克服不足，促进工作，进一步加强自身素质建设，现结合市外侨办工作实际制定整改方案如下：

一、加强理论学习，全面提高政策理论水平

政治理论学习是提高思想认识，贯彻执行中央外事侨务政策，坚持依法行政的基础和手段。针对人大常委会提出的评议意见，进一步提高思想认识，努力改进工作方式和方法，克服批评同志有时不注意方法，深入基层不够的问题。一是把提高政策理论水平作为干部队伍建设的重点任务来抓，建立和完善理论学习制度，从自身做起，发挥表率作用。以贯彻执行第十次驻外使节会议精神为契机，围绕新时期党中央的对外方针政策，有针对性地组织开展学理论、学政策活动，把学习活动与我市外事侨务工作的实际密切结合起来，力求使全体干部的政策理论水平得到显著提高。二是以求真务实的态度开展学习活动，切实提高自身素养。领导干部要认真阅读领导科学、政治思想工作等有利于提高领导能力和领导水平的书籍，通过记读书笔记，撰写读书心得等方式，努力提高思想认识和政治素养，切实改善思想政治工作的方式和方法，提高领导艺术。班子成员要相互学习，交流领导方式和工作方法，彼此汲取有益的经验，并把从书本上学来的理论知识应用到实际工作中去，努力做到与班子成员多沟通，多商量，与下属多接触、多交流，从工作实践中吸取教训、总结经验，提高把握政策、科学决策的能力和水平。三是大兴调查研究之风，努力为市领导决策当好参谋。要把调查研究工作提上外事侨务工作的重要日程，针对我市扩大对外开放存在的问题，提出切实可行的前瞻性意见和建议，从根本上转变外事侨务工作浮在上面，缺乏对一些影响全市发展大局问题的深入思考和研究的现状，努力提高外事侨务部门引领全市对外开放取向的能力和水平。

二、积极扩大对外交往，全面提高我市对外开放水平

（一）以深化周边合作为突破，积极扩大对外交往范围。本着由近及远、先易后难、循序渐进的方针，以更加积极的姿态参与对外经济、科技、文化领域的交流与合作，尽可能地与众多的国际或区域性组织建立高层次协调机制或联系，将官方、民间和研究机构的积极性与智慧调动起来，建立全方位的对外开放格局，拓宽国际交流与国际合作的渠道和途径。哈尔滨应利用地处东北亚中心的优势，巩固和发展好与俄罗斯的传统交往，拓展对俄合作的渠道，加强经贸往来，扩大影响，实现多层次、高水平、宽领域的对俄交流与合作格局。进一步扩大与韩国日本的友好往来，以“韩国周”和“中日韩友好城市大会”为载体，开展形式多样，务实有效的对日、对韩交往工作，以共同促进区域的经济合作与发展，推动哈尔滨的对外交流和经济社会进步。

（二）发挥友好城市多的优势，主动发展对外友好合作关系。目前我市已经对外缔结了17对国际友好城市，友好交流城市30余对，形成了遍及5大洲的友好城市关系格局。友好城市成为哈尔滨开展对外交流与合作的载体和窗口，有力地配合了国家总体外交，增进了哈尔滨与友城之间的了解和友谊，成为了哈尔滨进入国际交流的主渠道，开拓国际市场、实施全面对外开放的重要立足点，开展国际合作和多边合作的载体，争取国际援助、捐赠以及引进国外智力的重好范文，全国公务员共同天地要途径，开展对外宣传的重要阵地。因此，应在此基础上，进一步主动对外结好，同时将国际交流与合作尤其是使国际友好城市关系从“感情型”向以互利互惠为前提的“务实型”转变。

（三）在发展中调整和优化对外交往格局。我市的国际友好城市辟建工作和对外交流活动主要集中在东北亚地区的俄罗斯、日本、韩国和西欧部分地区，在拉美、非洲和大洋洲的友城结好和交流活动相对较少；同时，区县对外结好工作也与我市对外开放程度不相适应，目前还没有区县与我市国际友好城市的对等行政单位或下属部门结好。因此，在今后的友城交流中，应改变“集中”和“单一”两极发展的友城布局，实现全方位、多层次的友城工作局面。与市直各有关部门积极合作，在充分调研的基础上，使我市的区县及市直部门与友好城市的对口单位建立起友好合作关系，构建上下一体、多元交流的务实型友城合作关系，形成全方位、宽领域、多层次的对外开放格局。

（四）渠道共享，双向互动，全面整合我市对外交往资源。友城是我市对外交往的主渠道，是开展国际合作的中介和桥梁。要围绕“引进来”、“走出去”战略的实施，发挥市外事部门的综合协调职能，按照“渠道共享，双向互动”的工作思路，整合我市对外交往资源。要坚持全市“一盘棋”的思想，把友城关系当作一个整体，实现渠道共享、多方受益的良好对外开放局面。因此，要把友城交流与合作纳入到我市开放的大格局中，加强协调，相互配合，共同利用，把友城双向交流引向多向交流。对内要调动各区县、各部门的力量共同参与友城交流与合作；对外要将交流活动扩展到国际友城的周边城市和地区，发挥友城的辐射作用。

（五）加强民间对外交往，发挥市对外友协和市海协会在对外开放中的推动作用。市对外友协以增进我市人民同世界各国人民之间的了解和友谊，推动国际交流与合作，维护世界和平、促进共同发展为宗旨，代表哈尔滨市人民同世界各国友好组织和人士进行联系，开展相互间交往，是我市人民同世界各国人民发展友好关系的重要纽带。市对外友协已与俄罗斯俄中友好协会、日本新潟市民友好协会缔结友好合作关系，在我市对俄、日民间交往方面发挥了主渠道作用。要在现有的基础上不断扩大对外交往空间，积极与世界各国的民间组织、民间团体以及非官方的科研、文化等研究机构建立联系，为我市开展全方位、多领域的对外交往开辟更广阔的发展空间。海外华人华侨构成了市海协会的重要组成部分，既是我市开展外联工作的主体，也是工作对象。要发挥海外华人华侨对外联系渠道多、领域广、信息灵的优势，积极开展招商引资和引进智力工作，为我市的经济建设和社会发展提供必要的支持。

三、加强干部队伍建设，全面提高服好范文，全国公务员共同天地务水平

一是进一步加强班子建设，把提高班子的凝聚力和战斗力作为首要职责。坚持严于律己，宽以待人的工作作风；坚持民主集中制原则，民主讨论、集体决策，发挥班子的整体功能。二是提高素质，优化结构，培养一支过硬的外事侨务工作队伍。要从全面融入国际社会，把哈尔滨建成国际化城市的要求出发，以提高综合素质、优化知识结构为重点，推进外事人才高地建设。三是坚持依法行政，规范行政。以人民群众满意不满意为衡量工作业绩的第一标准，努力转变工作作风，深入基层，与广大群众保持密切的联系，把行政行为置于人民群众和社会各界的监督之下，特别是审批因公出国任务的领事服务窗口和办理归侨侨眷身份认定的侨政窗口要以更加优质的服务，良好的业务素质，一流的工作业绩树立外事侨务系统的良好形象。

第五篇：思茅市人民政府外事工作计划

思茅市人民政府外事工作计划

思茅市人民政府外事办公室是地委外事工作领导小组的办事机构，同时也是市政府主管全区外事工作的职能部门。

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一、主要职责

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（一）贯彻执行党中央、国务院对外方针政策和各项涉外法规，以及省委、省政府和地委、行署对我区外事工作的指示、决策、部署；宣传涉外法规和外事纪律；协

调全区重大外事工作和涉外事务；及时反映外事工作情况，提出建议。

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（二）结合不同时期的工作重点，针对性地对邻国进行外事调查研究，了解其政治、经济形势和涉外法规，掌握邻国的政治经济动向，为地委、行署的对外工作决策提供意见和建议；利用对外交往的渠道，为我区的经济建设和社会发展服务。

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（三）办理地委、地区人大工委好范文，全国公务员共同天地、市政府和地区政协工委的对外事务。

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（四）承办全区因公出国任务审批工作；了解、检查因公出访人员在外活动情况，配合上级和会同有关部门查处在因公派出工作中弄虚作假案件。

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（五）管理中华人民共和国在思茅市段的国界及边境涉外事务；指导并参与边防会谈、会晤工作；根据上级业务主管部门的部署定期对中缅中越中老边境进行勘界或联检。

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（六）指导有关部门管理外国专家及在我区学习的外国人；根据授权处理或协助有关单位处理涉及外国人管理工作的重要事项。

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（七）指导和管理地区对外友好协会的工作；指导我区民间对外交往工作。

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（八）指导全区各县（市）的外事工作。

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（九）承办地委、市政府和省政府外事办公室交办的其他事项。

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（十）按照“管理、服务、协调、监督、仲裁”的职能，宏观管理全区口岸工作，协调口岸管理部门。对外仍沿用思茅市人民政府口岸办公室名称。

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二、内设机构

思茅市人民政府外事办公室设4个职能科室:

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（一）秘书科

协助部门领导对有关工作进行综合协调和监督检查；负责本部门工作计划、总结及有关文件的起草；承办部门重要会议；负责本单位文秘、信息、信访、接待、保密、保卫、宣传、人事、工资福利、老干管理、后勤及各项综合行政管理等工作；负责本机关的财务、固定资产以及车辆管理。

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（二）礼宾科好范文，全国公务员共同天地

管理全区对外礼仪事项，负责重要外宾来我区的接待和地区领导出访的组织工作；综合处理地区领导的重大对外交往事项；负责来我区工作的外国专家的归口管理工作；负责处理对外友好协会的日常工作；承办全区因公出国任务审批工作；归口管理和协调全区新闻、文化的涉外事项；处理或协调有关单位处理外国人来我区的重大涉外事件等问题；管理对外合作事宜。

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（三）邻国事务科

管理中华人民共和国国界思茅地段；贯彻中央对缅、老、越的方针政策和省委、省政府、地委、市政府的有关指示；进行边境情况调研，了解掌握周边邻国政治、经济形势和动向，并向上级反映和提出建议；管理和处理与缅、老、越的涉外事务、事件。

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（四）口岸管理科

贯彻执行上级有关口岸工作的方针、政策和规定；管好用好口岸建设资金，组织落实口岸管理有关具体事宜；组织口岸的集疏工作，组织路、港、贸的协作配合；督促检查全区口岸检查检验单位按各自的职责和规定履行其职责；协调口岸工作中的矛盾；同有关部门处理口岸重大涉外问题；指导全区口岸的管理工作。

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三、人员编制

思茅市人民政府外事办公室（含口岸好范文，全国公务员共同天地办公室）编制15名；其中，主任1名，副主任2名，科级领导职数5名。