大连交通大学消防设施调查报告

第一篇：大连交通大学消防设施调查报告

大连交通大学三号楼消防

设施调查报告

1.高层建筑消防控制室应设在第一层或地下一层，应采用耐火等级不地于2.00h的隔墙和

1.50h的楼板与其他部分隔开，并设直接通往外部的安全出口。

2.高层建筑的人群密集场所应设在首层，二三层。一个厅室的建筑面积不宜超过400平米，且安全出口不宜少于两个。

3.必须设置火警自动报警系统和火灾自动喷淋系统。

4.高层建筑周围应设环形消防通道，困难是应该在两长边设置消防通道。

5.建筑总长度超过220米或沿街面长度超过150米是应在适中位置设置消防车可穿过的消防通道。

6.楼梯间应天然采光通光且靠外墙设置不敷设甲乙丙类液体通道，不设可燃性气体通道，不能天然采光和自然通风时，应按防烟楼梯间要求设置。

7.楼梯间合用前室面积不小于10平米，公建单独前室面积不小于6平米。

8.消防电梯应设置前室，载重量不小于800千克，首层到顶层运行时间不大于一分钟。

9.走道净宽双面布房是不小于2.1米，单面布房时不小于1.8米。主入口宽度不小于1.5米。

10.从每个房间门口到安全出口的距离宜在30米以内。

11.高层建筑除了设有排烟设施和安全紧急照明外，应设置直接采光和自然通风设施。

12.高层建筑面积小于1500㎡时应设1个消防电梯，大于1500平米小于4500㎡是应设2台，大于4500平米时应设三台。

13.高层建筑至少设两个消防楼梯。

14.灭火器应设在应设置在位置明显和便于取用的地点，且不得影响安全疏散。对有视线障碍的灭火器设置点，应设置指示其位置的发光标志。

15.灭火器的摆放应稳固，其铭牌应朝外。手提式灭火器宜设置在灭火器箱内或挂钩、托架上，其顶部离地面高度不应大于1.50m；底部离地面高度不宜小于0.08m。灭火器箱不得上锁。

16.一个计算单元内配置的灭火器数量不得少于2具。每个设置点的灭火器数量不宜多于5具。

17.人员密集场所和门厅、楼梯间以及疏散走道上，应设置事故照明和疏散指示标志。你想多了，自己写不好吗。哈哈哈哈哈哈哈哈哈！！

第二篇：大连交通大学研究生学院关于

大连交通大学研究生学院关于

加强教学管理，促进教风学风考风建设的有关规定

（试行）

研究生教学工作是研究生学院的一项核心工作，保证稳定的教学与科研工作秩序需要所有研究生任课教师、研究生指导教师、全体研究生和研究生学院工作人员的共同努力。为规范教学管理和教学质量督导工作，充分发挥研究生任课教师和指导教师在教学工作中的主导作用，促进教风、学风和考风建设，特做如下规定：

1、研究生任课教师原则上由具有副教授及以上职称的教师担任，外聘教师也必须具有副教授以上职称方能上课,对于高级职称师资匮乏的专业，也可由讲师任课，但必须经专家组考核合格后方可上课。

2、研究生任课教师必须在开课2周内上交所承担课程的教学日历。

3、教师要严格按照课表上课，不得漏课、迟到或提前下课，不得私自调、代课，不得无故停课、提早结束课程。临时需要变更上课地点、上课时间、上课教师的，需要填写《大连交通大学研究生调、代课申请表》，批准后方可执行。

4、教师要认真编写教案或电子教案，研究生学院将不定期进行检查，任课教师要根据课程特点适当布置作业并及时批改，要认真填写学生平时成绩登记表。

5、实验课、实习、设计等实践教学环节要在开课前上交实践教学大纲和实践指导书，结束后及时批阅学生实验实习报告，并交研究生学院培养与管理部存档。

6、教师要重视学生对教学的反馈意见，通过谈话、课堂教学质量调查等多渠道了解学生学习状态和听课效果，及时调整和改善教学方法和手段，充分调动学生学习的积极性，努力提高最佳教学效果和创建良好学习氛围。

7、教师要有效利用多媒体辅助教学，要提高课件质量，要适当调整讲课速度，让学生有思考和记笔记的时间，重点和难点内容要通过多媒体与板书有机结合来讲授，不得只用电子教案照屏宣科。

8、教师利用机房、语音室、多媒体等教学设备，要提前准备好教学软件，并熟练掌握操作方法，一旦出现停电、设备故障等情况，应当利用粉笔和黑板正常上课。

9、教师上课要严格考勤，对于学生无故缺课达到所修课程总时数的三分之一及以上者，或随机抽查有三次及以上旷课者，取消其该门课程的考试资格，成绩以零分计。课程结束后，教师要将取消考试资格的学生名单报研究生学院培养与管理部。

10、教师要依据课程性质、教学计划和学生学习情况适当确定考试形式，学生上课出勤率、听课情况、回答问题、完成作业、大作业、设计等均可作为平时成绩的依据。平时成绩的比例由任课教师提出，并在教学日历中注明。

11、试卷命题要求如下:（1）为加强试卷规范化管理，试卷格式一律按照“大连交通大学研究生试卷模板”出卷，并打印；若以撰写课程论文为考核方式的课程必须按照统一的 “大连交通大学研究生课程论文” 作为封面。

（2）试题命题内容应符合教学大纲的要求，且近三年专业课试卷试题重复率不应超过20%、基础课试卷试题重复率不应超过10%。

（3）公共基础课程和一级学科课程(数学类课程)考试应逐步实行教考分离。（4）由不同授课教师讲授的同一门课程，考试要统一命题。（5）试卷卷面一律采用百分制。

12、考试过程中，任课教师要到考场巡视；监考教师要严格考场纪律，合理安排考生座位，对有作弊倾向的学生要采取警告、提示等措施，一旦发现有作弊行为立刻按有关规定处理。

13、试卷评阅要求如下:（1）实行教考分离的试卷必须密封评阅，采取流水作业评阅。（2）评阅试卷必须用红色钢笔或红色圆珠笔，不准许用其它笔。

（3）要严格按照参考答案和评分标准评阅试卷，做到阅卷评分严格、公正，无误判。（4）评阅试卷中，试题的得分或扣分标记要统一。

（5）试卷评阅原则上不得涂改。如必须涂改，改动处要有阅卷教师签字。坚决杜绝多处涂改现象（同一试卷中最多不得涂改3处）。

（6）每道大题的得分应清楚地标注在试卷第一页的评分栏中，合分要准确无误。

14、课程考试结束后，教师应当在一周内批阅完毕并登录成绩，成绩单一式二份签字后交研究生学院培养与管理部。试卷评阅完毕，以班级为单位装入大连交通大学研究生学院的专用试卷袋并填写好试卷袋封面内容。试卷袋内要附上学生平时成绩登记表、学生成绩报告单、监考指令、试卷分析、评分标准或参考答案等。

15、双语授课有关规定如下:（1）教师个人向所在学院（系、部）提出开课申请。申请教师应具有扎实的专业知识、较高的汉语授课水平和较强的外语表达能力，有明确的双语课程教学目标。

（2）学院组织考核通过后向研究生学院推荐。

（3）研究生学院组织专家组审核认定后方可实施。审核内容包括：外文教材、教学大纲、教案讲稿、相关文件、教师试讲等，选课人数达到15人以上方可开班。

（4）研究生学院拟定于每年6月份组织双语教学资格认定工作。

16、对研究生指导教师规定如下：

（1）研究生进入论文阶段以后，研究生指导教师应对所指导的研究生进行考勤，监督其论文阶段工作纪律，对研究生论文选题及进展情况进行有力监督，确保研究生论文工作质量。（2）如同一指导教师在两年内累计发生两名以上研究生（包括硕士、博士）送审论文不合格（59分及以下）的情况，则给予指导教师黄牌警告;如同一指导教师受到两次黄牌警告处分,则责令指导教师停招一年研究生（包括硕士、博士）。

17、研究生学院党政干部、教学管理人员、学生管理人员及各学院主管研究生工作的领导应开展定期听课制度，每学期至少听研究生课程8次，及时向研究生学院培养与管理部反馈听课情况，对研究生任课教师教学质量和研究生学院教学管理人员工作情况进行监督与评价。

18、对于不遵守上述规定者，视情节轻重程度可在全校范围分别给予通报批评，情节严重者将认定为教学事故，研究生学院将按照有关规定对责任人进行相应处理。

19、上述所有条款中未尽事宜由研究生学院负责解释。

大连交通大学研究生学院

2008年1月18日

第三篇：大连交通大学社团联合会章程

大连交通大学社团联合会章程

第一章总则

第一条 大连交通大学社团联合会是在校党委领导、校团委指导下，管理我校所有校级社团的校级学生组织，具有较高的政治素养、较强的实践工作能力，代表着我校所有社团会员的广大利益。

第二条 本会宗旨：

充分贯彻校党委、校团委的教育理念，本着以“自我管理、自我教育、自我服务”的宗旨，以“统一管理、自主活动、服务青年、提高素质”为指导思想，积极开展各项与社团相关的工作。

第三条 本会的基本任务：

1、发挥全校各社团间的桥梁作用，为学生社团营造良好的发展空间。

2、以“抓社团、抓时间、抓创新”为工作思路，大胆为社团搭建展示平台，使其充分发挥各学生社团的积极性、主动性和创造性，具体负责对全校所有校级社团及社团活动组织、管理、协调、考核、监督等工作。

3、依据素质教育的理念，充分利用校团委提供的“第二课堂”空间，引导、组织学生社团积极开展高品位的校园文化活动，全面提高广大社团会员的综合素质，促使其早日成为具有建设中国特色社会主义事业能力的高素质人才，为母校增光。

4、加强与兄弟院校社团联合会的联系，树立我校学生社团在兄弟院校及社会的良好整体形象，强力打造出精品社团，建设全省一流、全国一流的高校学生社团文化。

第四条 本会的“两化”制度：

1、社团联合会财务开支公开化，对于活动经费来源采取校团委支持与自主筹措相结合的方式。

2、社团联合会委员选拔公开化，对于选拔、任命、开除等环节均需要全校公示，并下发大连交通大学社团联合会文件。

第二章 社团联合会委员

第五条 大连交通大学社团联合会全体成员、校级社团书记（副书记）、主席（副主席），享有相应的权利，履行相应的义务。

第六条 本会成员享有下列权利：

1、选举权、被选举权和表决权。

2、对社团联合会工作进行监督。

3、对社团工作中出现的问题提出批评与建议，有权要求社团联合会向秘书长如实反映并解决问题。

4、在社团活动的合法权益受到侵犯时，要求社团联合会给予维护。

5、可参加社团联合会任何会议形式的讨论。

第七条 本会成员履行下列义务：

1、遵守国家法律法规，维护社会公德和校园文明，遵守学校、团委及社团联合会各项规章制度。

2、在行使权利时，不得损害他人的合法权益，要维护社团联合会内部团结。

3、工作积极进取，努力奉献于社团。

4、定期通报学生社团工作状况及财务收支情况。

第三章 机构设置

第八条 本会的组织原则是民主集中制。主席团设置团总支书记1名，副书记1名；主席1名，常务副主席1名，副主席2名。下辖办公室、社团部、素质拓展部、外联部、网编部、宣传部、组织部等7个部门。

第九条 主席团职责：

1、召开社联委员会议，并执行其决议与决定。

2、对申请成立的新社团进行例会讨论，并将讨论结果上报校团委。

3、制定《大连交通大学社团管理办法》、《大连交通大学学生社团换届管理条例》、《大连交通大学星级社团评比方案》等规章制度。

4、合理、有效的引导学生社团开展工作，全面考核学生社团运行情况。

5、任免各学生社团主要负责人及其骨干。

6、决定学生社团工作的其他重大问题。

第十条 各部门职责：

1、办公室：社联所有日常工作，社联财务收支和报刊的收发，社联、社团所属办公室和活动室的管理，社联文件（通知）起草、下发，相关材料归档，以及社联活动的策划、包装和创意。

2、社团部：社团活动的监督、检查和评定，社团物品的管理与借用，星级社团评定和最佳社团评比，社团财务收支，相关材料归档。

3、素质拓展部：社团会员登记、注册、考核和评比，会员证的办理，《大连交通大学学生素质拓展认证单》的输出与认证，全校各级素质拓展活动的组织与训练。

4、外联部：社联形象的对外宣传，兄弟院校社联、社团来访的接待，外联赞助的自主筹措，对社团外联的审批。

5、网编部：社联、社团新闻与刊物（社团报）的编辑、管理、报送，社联网站的日常管理与维护。

6、宣传部：社联组织活动的美工与宣传，宣传品的领取与管理，社团招新宣传的指导，各社团在校内各种宣传的监督和检查。

7、组织部：社联全体委员的评比、考核和政治进步，社团主席、团支书的任命，社联社团的思想建设和组织建设。

第四章 工作奖惩制度

第十一条 社团联合会各种会议、值班、活动应准时参加，无故不参加累计达3次以上者将给予开除。

第十二条 社团联合会每学期期末按照民主公平的原则进行民主测评，评出先进部门和先进个人，对于测评成绩考核采取末尾淘汰制。

第五章 附 则

第十四条 本章程自颁布之日起，开始生效，最终解释权归由共青团大连交通大学委员会所有。

第四篇：大连交通大学2014年征兵宣传单（范文）

大连交通大学2014年征集大学生入伍宣传单

大学生是国家的宝贵人才资源，征集大学生参军入伍，既是建设巩固国防和强大军队的迫切需要，也是服务经济社会发展和维护国家长治久安的客观要求，是一项利国利军利民的大事好事。大学生走入军营，能够改善部队士兵队伍的素质结构，为军队信息化建设注入生机和活力；大学生士兵退役后，经过军队这个“大学校”、“大熔炉”的培养教育，能吃苦、有特长、守纪律，必将在地方各行各业中发挥重要作用。

征集对象：

男兵征集对象以高中（含职高、中专、技校，下同）毕业以上文化程度的青年为主，优先批准学历高的青年入伍，优先批准应届毕业生入伍。征集的非农业户口青年，应具备高中毕业以上文化程度；征集的农业户口青年，应具备初中毕业以上文化程度，尽量多征集高中毕业以上文化程度青年入伍。

女兵征集对象，为普通高中应届毕业生和普通高等学校全日制应届毕业生及在校生。当年已被普通高等学校录取及正在高校就学的学生应征且符合条件的，可以批准入伍。政治要求：

征集的青年应当热爱中国共产党，热爱社会主义祖国，热爱人民军队，遵纪守法，品德优良，决心为抵抗侵略、保卫祖国、保卫人民的和平劳动而英勇奋斗。主要了解应征青年本人的现实表现、个人基本情况、主要经历、奖惩情况以及家庭成员和主要社会关系成员的有关情况等。时间安排：

从2013年起，我国的征兵时间由冬季调整到夏秋季。全国的征兵时间是从8 月1日开始、9月1日批准入伍、9月5日起运新兵、9月30日征兵结束。为便于大学生参军入伍，高校比较集中的地区一般会将征兵时间提前到6月份开始组织实施，在学生毕业离校或放假前，完成初检、初审和预定兵工作。

基本身体条件：

身高：男性162cm 以上，女性160cm 以上。

具体身体条件要符合国防部颁布的《应征公民体格检查标准》和有关规定。

文化及年龄要求：

男青年为当年12月31日以前年满18至20周岁，高中毕业文化程度青年可放宽到21周岁，普通高等学校在校生可放宽到22周岁，高职（专科）毕业生可放宽到23周岁，本科及以上学历毕业生可放宽到24周岁。

女青年为当年12月31日以前年满18至19周岁，普通高等学校在校生可放宽到22周岁，应届毕业生可放宽到22周岁。根据本人自愿，可征集年满17周岁的高中应届毕业生入伍。大学生优惠政策

大学生参军入伍除享受义务兵正常优待外，还享受优先报名应征、优先体检政审、优先审批定兵、优先安排使用的政策。在部队服役期间，还可优先选改士官，高校毕业生士兵还可直接选拔为军官。退役后，选择复学的，可根据相关规定调整专业；毕业后在就业安置、考研升学等方面享受更多优惠政策。

保留入学资格

对高等学校自愿应征入伍的在校学生，可保留学籍至退出现役后两年内。当年通过全国普通高等学校统一考试或研究生招生考试、已被普通高等学校或研究生招生单位录取的新生（以下简称入伍高校新生），在应征入伍的同时可保留入学资格，退役后2年内允许入学。

入伍高校新生在报名应征时可持录取通知书和身份证、户口簿、学历证书，到应征地县级人民政府征兵办公室领取并填写《应征入伍普通高等学校录取新生保留入学资格申请表》（以下简称《保留入学资格申请表》），批准入伍后，由县级人民政府征兵办公室加盖公章，连同《入伍通知书》复印件寄送至高校招生部门，由高校出具《保留入学资格通知书》，交入伍高校新生或受委托人保管。退役后可以在退役当年或者第2 年高校新生入学期间，持《保留入学资格通知书》和高校录取通知书，到录取高校办理入学手续。

学费资助

国家对应征入伍服义务兵役的高校学生在校期间缴纳的学费实行一次性补偿，对获得的国家助学贷款实行代偿，退役后复学或入学的实行学费减免。

资助对象：公办普通高等学校、民办普通高等学校和独立学院的全日制普通本专科（含高职）、研究生、第二学士学位的应（往）届毕业生、在校生和入学新生，以及成人高校招收的普通本专科（高职）应（往）届毕业生、在校生和入学新生。在校期间已免除全部学费的学生，定向生、委培生、国防生，其他不属于服义务兵役到部队参军的学生，不享受国家资助。

资助标准：本专科生每人每年最高不超过6000元，硕士研究生每人每年最高不超过8000元，博士研究生每人每年最高不超过1万元。

资助程序：第一步，登录“全国征兵网”（网址：http//）报名应征，填写、打印《高校学生应征入伍学费补偿国家助学贷款代偿申请表》并提交学校学生资助管理部门。第二步，学校相关部门对《申请表》中学生的资助资格、标准、金额等相关信息进行审核，加盖公章，一份留存，一份返还学生。第三步，学生在征兵报名时将《申请表》交至征集地县级人民政府征兵办公室。学生通过征兵体检被批准入伍后，县级征兵办对《申请表》加盖公章并返还学生。第四步，学生将《申请表》原件和入伍通知书复印件，寄送至原就读高校学生资助管理部门，由学校向学生补偿学费、偿还助学贷款或资助学费。

地方资助

对从大连市义务兵征集指标中入伍的在校大学生义务兵，在法定服役期间，由其入伍所在地政府发放义务兵家庭优待金。退出现役后，选择复学的，由大连市政府按照全市上在岗职工年平均工资的1.5倍发放一次性经济补助金（大政办发[2011]111号文件）。退役后，军龄计入以后工作工龄。

报名指南

高校在每年的5、6 月份开始宣传发动，有应征入伍意向的大学生可登陆“全国征兵网”了解征兵信息，咨询相关政策，在网上自行登记，按规定程序报名应征。

男生报名程序流程

网上登记每年8月5日前，有应征意向的男性大学生（含在校生、应届毕业生）可登录“全国征兵网”（网址：http://），填写个人基本信息，报名成功后，自行下载打印《大学生预征对象登记表》、《高校学生应征入伍学费补偿国家助学贷款代偿申请表》、《大学生预征对象登记表存根》（以下分别简称《登记表》、《代偿表》、《存根表》），分别交所在高校征兵和学生资助管理部门进行审核。

女生报名程序流程

网上报名 符合当年征集基本条件的女大学生（含在校生、应届毕业生）在8月5日前，可登录“全国征兵网”（网址：http://），填写报名信息。报名截止后，网上报名系统将自动依据报名人员当年高考相对分数进行排序，择优选择初选预征对象并张榜公示。被确定为初选预征对象的女青年，8月6日起，登录“全国征兵网”，下载打印《应征女青年网上报名审核表》、《高校学生应征入伍学费补偿国家助学贷款代偿申请表》、《大学生预征对象登记表存根》（以下分别简称《登记表》、《代偿表》、《存根表》），分别交所在高校征兵和学生资助管理部门进行审核。

学校报名地点：校征兵办公室（武装部军事教研室）（本部3号教学楼215室）

咨询电话：0411－84106931

负责人：丁洪涌

说 明：

1、学生必须先在全国征兵网上报名，所有信息必须填准填全，而后到校征兵办公室报名。

2、学生到校征兵办公室报名时需要携带：近期免冠照片（篮底）1寸、2寸各3张；网上报名下载打印的《代偿表》（反正面打印）、《登记表》、《存根表》各两份（A4纸）；本人身份证原件复印件、学生证。

第五篇：大连交通大学研究生就业派遣

大连交通大学研究生就业派遣、离校暂行规定

为进一步规范研究生毕业管理，根据《中华人民共和国学位条例》、《普通高等学校学生管理规定》（教育部令第21号）和《大连交通大学研究生学籍管理细则》、《大连交通大学学位授予工作细则》特制定本规定。

一、研究生就业

根据教育部制定的《普通高等学校毕业生就业工作暂行规定》（国办发【2000】19号）文件的精神，结合我校毕业研究生(以下简称毕业生)就业工作的实际情况，现将毕业研究生就业工作办法公布如下。

（一）、就业工作方针

毕业生就业工作要以“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕促进国家经济发展和社会稳定的大局，采取积极有效的措施，进一步转变高校毕业生就业观念，建立市场导向、政府调控、学校推荐、学生与用人单位双向选择的就业机制，努力实现高校毕业生的充分就业。毕业研究生应积极、慎重签定就业协议，协议各方应履行协议，信守诺言，原则上不得违约。负责毕业生就业工作的人员，应本着对毕业生和社会负责的态度，坚持原则，积极工作，热情服务，秉公办事。对不符合国家就业方针、政策和本办法的有关规定的就业，不得列入就业方案上报，不予办理就业手续。

（二）、就业工作原则

1、国家计划招收的毕业生可以在全国范围内择业，通过与用人单位双向选择落实就业单位。

2、委托培养和定向培养的毕业生按合同就业。

3、择业实行平等、竞争、自愿、诚实信用和择优推荐的原则。

4、就业工作实行就业政策公开、需求信息公开、择优推荐公开。

5、学校研究生学院成立研究生毕业分配办公室（以下简称：毕分办）对毕业生就业实行宏观控制，对签订就业协议进行监督、管理并维护学校的声誉。

（三）、就业工作政策

1、毕业生在择业时应持学校统一格式的推荐信、研究生学院培养部出具的各科学习成绩总表，《全国毕业研究生就业协议书》(简称∶协议书)。推荐表和协议书均由辽宁省教育厅印制，经研究生学院毕业分配办公室统一编号后发给毕业生，每人一套，复印件无效。毕业生与用人单位签定协议书后，上交2份到研究生学院毕业分配办公室，列入就业方案。

2、通过双向选择，毕业生与用人单位达成就业协议的，双方应及时签订就业协议书，并到学

校办理有关手续。毕业生与用人单位约定的其它事项均需以书面形式签定。

3、定向培养和委托培养的毕业生按合同就业，不再发放协议书。定向、委培毕业生报考博士研究生，须征得原定向、委培单位同意，并向学校出具有关证明材料。

4、报考博士研究生的须填写“报考博士生审批表”，在签订就业协议书时应将报考博士研究生事宜在协议书中注明，并取得用人单位理解。考取博士研究生后，应及时通知用人单位，并取得谅解。未注明而又考取博士研究生或虽然注明考取后未告知而被用人单位追究违约责任的，按违约办理；在签订就业协议书时，与用人单位约定不报考博士研究生，但事后报考而被录取者，在征得用人单位同意后可免于追究违约责任。用人单位不同意而又坚持攻读博士学位的，应承担违约责任。凡录取博士生应办违约手续而未办的，学校将其档案户籍关系寄送原签约单位。

5、为维护学校声誉，学校对违约行为严格控制。就业协议书生效后三方应严格履行。因特殊原因其中一方提出违约的须经另两方同意，并按照协议书中的约定承担违约责任和办理违约手续。

6、毕业生拿到学校发放的派遣证后，应及时到用人单位报到工作。因特殊原因不能及时报到工作的，应征得用人单位同意。未通知用人单位或单位不同意延期就业而擅自延期，造成单位退回的，毕业生承担违约责任。

（四）、就业工作程序

1、学校积极开展就业咨询活动和就业指导工作，并在适当时间邀请用人单位来校，举办各种类型的就业招聘活动。

2、研究生学院毕分办负责汇总各单位用人信息并将所收集的信息及时向毕业生公布。

3、签订就业协议书应按下列步骤进行∶

（1）毕业生详细填写协议书各项内容，用人单位签字、盖章，毕业生本人签字；填写双方约定的其他条款。

（2）毕分办审查就业协议书，手续齐全符合规定的加盖校级公章，纳入建议性就业方案。不符合手续的，要求补正；对毕业生与用人单位约定的条款中有违反法律、行政法规、就业政策和损害学校声誉及权益的，不予办理，要求毕业生改正或重新择业。

（3）协议书经本人签字(或盖章)、用人单位和学校签章后即产生法律效力，毕业生应及时将发生效力的协议书1份送交用人单位，2份交学院毕分办，1份本人存留。不及时上交协议书，造成派遣延误等后果，责任自负。

4、学校汇总就业协议书后，统一到省教育厅办理《全国毕业研究生就业报到证》(简称∶派遣证)。毕业生领到派遣证后，必须按规定时间到单位报到，用人单位凭派遣证办理接收手续。

5、就业派遣工作分春季和暑期两批集中进行，具体日期按省教育厅要求进行。逾期如无特殊原因，学校原则上不办理个人派遣事宜。

（五）、其他事项：

1、毕业生档案由学校研究生学院统一转寄。有特殊情况的，可由单位凭调档函单独提取。

2、未取得毕业资格的结业研究生，在规定的期限内，落实工作单位的，可按结业派遣。如无用人单位接受，其人事档案、户口转至家庭所在地。

3、不能当年毕业需延期毕业的研究生，可延长一年，并列入下一就业计划。

4、提前毕业的研究生经批准后方可列入就业计划

5、毕业研究生在毕业前必须进行体检，否则不予派遣。对因病不能坚持正常工作的毕业生不予办理就业手续。经治疗后病愈的可以随下一年毕业生就业；逾期仍未病愈的，将其档案、户口关系转至家庭所在地，学校不再受理其就业事宜。

6、毕业生如发生以下几种情况，学校不再受理其就业手续：（1）不顾国家政策，坚持个人无理要求，开具报到证后，在规定期限内不去工作单位报到或未及时办理落户等有关手续的；（2）报到后，拒不服从安排或因无理要求而被用人单位退回的；（3）其他违反毕业生就业规定的。

7、毕业生报到后，因本人原因提出辞职的，由用人单位参照有关辞职规定处理，档案不得退回学校。

8、毕业离校时未就业的毕业研究生，经本人提出书面申请后，学校可免费保管档案半年，逾期后档案、户口原则上转至入学前户籍所在地或省、市人才交流中心。

9、毕业后到上海、北京、深圳和天津地就业的研究生请在签署就业协议书的同时，必须到当地就业主管部门开具接受函（或接受通知），凭此来办理户口的迁入手续，将函件和协议书（第三联）一同交给研究生学院毕分办。如无接受函（或接受通知），不予办理派遣证。

10、考取公务员的，根据单位具体情况，可不签订就业协议，但是必须将公务员录用通知交给研究生学院毕分办。

11、申请自费出国的毕业研究生，必须提交个人书面申请,申请中需注明本人户口、档案去向。学校不再负责其就业事宜。

12、作为选调生侯选人的毕业生，在未确定录用之前，可与用人单位签定就业协议，但须向用人单位说明选调生侯选人的身份并在协议书显著位置上注明，若被确定为选调生，原所签协议自行解除。凡被确定为选调生的毕业生必须履行选调生协议。

13、推荐表、协议书要配套使用。经学校审查签章后的推荐表，毕业生在联系工作时可用其复印件与用人单位联系。但在落实就业单位时，须凭推荐表、协议书原件与用人单位签订就业协议。毕业生如因考取博士生或被批准做博士后、自费出国等不参加就业者，必须将学校发给的协议书交回研究生毕分办。

14、为维护国家就业计划的严肃性，毕业研究生要慎重择业、避免违约，已落实单位的毕业研究生原则上不允许改派。

二、关于毕业研究生办理离校手续的规定

应届毕业研究生必须在规定的时间内办理离校手续。毕业研究生办理离校手续的内容和注意事项如下：

1．毕业研究生领取《研究生离校手续循环单》（以下简称循环单），按循环单要求到各有关部门办理离校手续。上述各项工作完成后，将循环单交回研究生学院。

2．由辅导员安排组织研究生填写《大连交通大学毕业研究生登记表》，并加盖校印后归入毕业研究生个人档案。

3．参加校医院组织的体检，毕业研究生将体检单交回学院，归入毕业研究生个人档案。

4．研究生证和校徽可由毕业生自行保存，但研究生证必须由研究生学院加盖“作废”章。

5、学院通知研究生办理离校手续之日起15天之内，毕业研究生必须离开学校，学院不再提供研究生住宿宿舍。春季毕业研究生如确有特殊情况不能离校，需本人提出申请，经研究生学院批准后，按相关规定另行安排住宿。

6、离校研究生必须清理好研究生宿舍，保证宿舍设施和物品完好，如有损坏按价赔偿。不要的个人物品一律清扫干净，待研究生学院检查合格后可办理离校手续。

7、毕业生党员办理党组织转接手续必须在学校规定的时间内进行，未签定就业协议者学校将把党组织关系打回原户籍所在地。

8、毕业派遣和离校的各种手续均需毕业生本人办理，不允许他人代办。

本规定由研究生学院负责具体解释，即日起实施。

大连交通大学研究生学院

2008年9月1日

2005级毕业派遣工作中发现的问题

1、就业政策：有一部分同学不了解就业政策，关于就业单位、人事关系和户口等的办理不清楚。去年就业工作中，前来咨询相关政策的人很多，我们都耐心的进行了讲解和指导。今天我们再次重申：同学与单位签定就业协议之前，务必向单位了解清楚各项政策，不能凭自己想象填表，否则无法办理派遣手续。

2、北京、深圳、上海、天津等地的户口指标问题：与上述地区的用人单位签定就业协议前，需了解清楚，该单位是否能办理“接受函”，该接受函是办理户口的凭据，否则无法办理派遣手续。

3、人事关系和档案托管：同学签定协议之前，必须向用人单位咨询清楚，该单位是否有人事关系和档案接收权，如果没有接收权而同学又想去该单位工作，则必须通过 “XX人才服务中心”、“XX人才交流中心”或“XX人才市场”等第三方机构带为接管人事关系和档案后，再于用人单位签定用工合同。需要强调的是：这类情况下就业协议书必须与托管单位签定，不需要体现用人单位信息。

4、填表须知：填写就业协议书应严格规范工整，不要字迹不清，单位名称和地址等要用全称，不允许使用简称。表中的各项均应按要求如实填写，涉及用人单位的，不清楚之处要及时向单位咨询。就业协议书中共需要盖四个印，院（系）意见盖学生专业所属院（系）章，就业部门推荐意见盖研究生学院章，用人单位盖单位章，培养单位该盖研究生学院章和王丹来书记个人章。此外，在辽宁省就业的同学，还必须在“单位上级主管部门意见”栏中加盖相应市的人事局就业专用章！

5、协议书共一式四份，请妥善保管，丢失不补。签定好后，交用人单位一份，本人留一份，交研究生学院二份。

6、关于违约和改派：为维护就业工作的严肃性，同学签定协议之前务必慎重，如确要违约需向学校交纳1000元违约金，已经落实就业单位的毕业生原则上一律不允许办理改派。由于05级同学有一部分同学对政策和流程不了解，出现了一些重复填表和违约情况，在今年的就业工作中应极力避免。

7、派遣时间：学校的就业派遣工作是根据省教育厅的整体工作安排进行，同学要严格遵守学校的时间要求，在规定的截止时间以前，提前了解、联系、落实单位情况，确定后按要求签定就业协议，按时上交学校。逾期者只能在下批派遣时补办。原则上学校不办理毕业生个人派遣事宜。