走进宿迁看守所 2

第一篇：走进宿迁看守所 2

走进宿迁看守所

2013年8月30日上午八时许，宿迁学院一系三大学生组织：一系团总支、一系学生会、一系社联。在相关辅导员的带领下走进宿迁市看守所，进行参观以及听取相关知识的讲座。进入看守所监区后，我们在二楼参观了服刑犯人的劳动现场和监舍情况。犯人监舍和劳动场所其实是一个地方，虽然很干净，但空间非常狭窄，而且关押的犯人很多，加上放风场，活动范围也是十分有限。犯人在监舍的所有活动都在摄像机的监控下，可以说失去了所有自由。最后，我们在学习室聆听了服刑犯人现身说教和观看了电教片。看完后大家感叹：真是高墙内外两重天！

这次活动，给大家带来了强烈的震撼，都能对自己内心产生不小的触动。反思自己作为一名党员干部，如何在各种诱惑面前把好自己的关，堂堂正正、清清白白的做人。

第二篇：走进阜宁县看守所

【引语】

这是一支激情奋进，创新发展的卓越警队。

这是一支能打善战，团结忠诚的钢铁之师。

阜宁县看守所——执正义之剑，守法律之门，肩负着维护社会安宁的神圣使命，在阜宁这片红色热土上，探索出了一条公正文明、规范高效的发展之路，谱写出了一曲激荡心灵、隽永深长的奋进之歌！

【推出片头】

走进阜宁县看守所

阜宁县看守所坐落于阜宁县新沟镇中心村，占地100亩，始建于2012年，总投资1.5亿元，于2013年12月28日正式搬迁启用。设计一期工程关押量500人，目前平均关押量不到200人。共有民警23人、正式职工2人、辅警医生及工勤人员14人。设所长1名、指导员1名、副所长2名。

近年来，在上级监管部门和县局党委正确领导下，在驻所检察、武警中队的全力配合下，在全所监管民警、职工的共同努力下，阜宁县看守所紧紧围绕“勤务模式科学化、执法行为规范化、管理方式精细化、监管手段信息化、设施保障标准化”“五化”建设，加强软件、硬件投入，积极将本所打造成为“安全、文明、规范、创新”的新型监所，取得显

著成效。

这是一座安全监所

对于监所而言，安全是天。

在这里，壁垒森严的高墙和电网时刻在提醒着人们，这是一座威严的监管场所。

在这里，现代化的监控系统、门禁系统、监听对讲系统、报警系统、安检系统、人脸、指纹自动识别系统等，构建了最严密的防控体系，保证了监所的安全稳定运行。

在这里，除了普通监室外，还设有过渡监室、未成年监室、老弱病残监室、严管监室、单独关押监室，对犯罪嫌疑人、被告人和留所服刑人员，成年和未成年在押人员，同案犯罪嫌疑人、被告人等实行分别关押、分别管理。盐城市“涉艾”特殊监区也设在这里。监所各项基础设施完善，严格按照“坚固安全，方便管理，功能齐全，体现文明”的要求建设，在押人员监室使用面积人均达到6平方米、铺位面积达到2.2平方米。配备囚车、电话、电网、电教设备、医疗设备、应急照明设备、在押人员报告装置、应急警报装置。建立计算机局域网并接入公安网，装备看守所管理信息系统、民警巡更管理系统、周界控制系统和全方位监控系统，监控录像保存30天以上。

监所的安全，靠的不仅仅是高新技术的保障，还应有一

支安全意识重于泰山的队伍。阜宁县看守所以思想纪律作风专项整顿活动为载体，通过深入剖析、思想教育、案例警示，抓经常、经常抓，消除民警思想上模糊认识和麻痹情绪，增强监管民警的忧患意识和责任意识，始终绷紧安全这根弦。

在这里，民警管教室设在监区内，实行人性化管理、民警直接管理在押人员，杜绝在押人员管理在押人员现象；工作中实行岗位责任制，细化分解日常监管工作任务，明确各个环节职责要求，严格落实各环节安全责任，确保人人肩上有担子、个个身上有压力。

全面健全落实安全防范措施，提高监所应对处置能力。建立预警机制。将监所管理和执法活动纳入网上信息系统管理、控制和考核，每周组织开展一次监情动态分析，做到见微知著，防患未然，切实掌握监所实情，确定重点对象，落实监控措施，提高管理效能。进一步改革勤务机制，优化警力配置，落实专职管教和专职巡视，推进人防、技防、设施防的有机统一，努力实现全时空、全方位、全天候的动态管理和绝对控制。完善应急反应机制。依托监控中心建立实战指挥调度平台，整合监所值班、巡视、内勤、医生、备勤以及武警等警力资源，开展在押人员等级风险评估工作，制定在押人员逃跑、行凶、自伤、自杀、暴力冲监等各种突发事件预案，筑牢监区、提讯办公区和周边外围区“三道防线”，提高安全防控的针对性和实效性。

这是一座文明监所

阜宁县看守所不断健全人权保障机制，规范在押人员权利义务告知制度，改革一日生活制度，按照严而不死、活而不乱的原则安排在押人员一日生活，取消坐板、反省等制度，增加在押人员娱乐、自由学习等时间，播放背景音乐，每天上下午两次播放在押人员的权利义务等，节假日期间还要组织开展扑克、象棋、歌咏比赛等有益健康的娱乐活动，活跃监所气氛，舒缓在押人员精神压力。在这里，处处彰显着文明与和谐！

【同期声：阜宁县看守所副所长 王开军：我们阜宁县看守所在衣、食、住、医和心理方面都为在押人员提供了良好的服务机制。我们监管民警的工作职责不仅仅是监管在押人员，更多的是扮演一个管理兼服务的角色。我们的工作要求由以往单纯确保安全，转变为安全文明并重。】

【同期声：阜宁县看守所某在押人员：“我原以为看守所不是人呆的地方，来到这里才发现，这里干净、规范、秩序良好，管教民警用亲情和人性化管理，让我顺利度过了诉讼期。”】 的确，在押人员不仅需要管理，更需要教育、感化和挽救。在这里，在押人员心理干预机制已经建立。看守所设有专门的心理咨询室，聘请了两名具有心理咨询师资格的专业

人员，定期到所对在押人员进行心理疏导，并安排两名监管民警外出参加心理学知识培训，对在押人员开展经常性心理健康教育，时刻关注着在押人员的心理动态，发现问题，及时上报，及时解决，有效避免的安全故事的发生。

2013年8月，为了帮助在押人员俞某已经6岁的儿子上户口，看守所特事特批，监管民警会同驻所检察干部一起，将俞某同他的女友带到县民政局婚姻登记中心办理了婚姻登记手续。不仅稳定了在押人员的情绪，也让其感受到高墙内也有温情。看守所对在押人员的人文关怀，就定格在这样一幕令人感动场景中。

【同期声：阜宁县看守所所长 赵太文：“失足未必千古恨，高墙之内有温情。”我们始终坚信，在押人员也需要被关爱，在正确引导下是会悔改的。所以，我们坚持用现代法制理念对待在押人员，当好他们的“灵魂工程师”。“一看二守三送走”是传统的管理方式，在新形势下，“一管二教三转化”的帮教理念才是管教的关键。今后，我们阜宁县看守所还要不断创新管理机制，积极教育挽救更多失足者。】

这是一座规范监所

长期以来，阜宁县看守所坚持制度管理，积极打造规范监所。认真落实公安部、省厅《关于看守所安全管理规定》、《看守所等级评定办法》和《看守所在押人员行为规范》和

《阜宁公安规范》。同时，制定《民警行为规范》、《在押人员手册》、《民警岗位考核实施细则》等有关规定，签定“五个严禁”承诺书，进一步规范民警执法行为。建立健全内部考核监督等相关配套机制，加强对民警日常管理执法行为的考核监督，切实做到用制度管人、用制度管事、用制度规范执法行为，力争“执法安全零事故、执法办案零过错、执法服务零投诉”。

为了让高墙内的执法更加阳光，赢得更多社会的理解支持，阜宁县看守所邀请6名人大代表、政协委员、党政机关工作人员以及法律工作者为特邀监督员对看守所工作实施监督，虚心听取意见，主动接受监督，进一步改进和规范执法工作。通过定期召开执勤联席会，向驻所检察干警通报执法工作情况，参加集体通案，变事后监督为事中监督，为实现执法公正提供了有力保障。

这是一座创新监所

阜宁县看守所充分整合监所硬件优势、管理优势、资源优势、信息优势，突出管理服务创新，改进勤务方式方法，进一步提升监所服务诉讼、服务群众、服务中心的效能和水平。在管理模式上。重点是创新在押人员管教模式，实施“六个层级”教育管理。

在服务模式上，阜宁县看守所适应新《刑事诉讼法》要

求，不断拓宽看守所网上预约平台，切实保障律师执业和在押人员合法权益，给律师、在押人员家属会见在押人员提供便利。

积极开辟“第二战场”、主动服务工作大局是监所工作的一项重要职责，贯穿于监管工作全程。阜宁县看守所创新打击模式，坚持把监管场所作为深挖犯罪、挤清余罪的一个重要阵地，充分发挥监所线索获取来源多、投入小、收效大的独特优势，深挖余案余罪，服务现实斗争。充分运用信息化手段，重点围绕“娼赌毒”、“盗抢骗”等违法犯罪分子，着力打造“入所人员活动轨迹研判、所内教育感化深挖犯罪、出所高危人员研判预警”的“工作链”，培植破案攻坚的“增长点”。

二十多载春夏与秋冬，成就多少光荣与梦想。阜宁县看守所于2002年被公安部评为“一级看守所”。2004-2008年，又连续5年被公安部评为“一级看守所”。2004年，阜宁县看守所被市委、市政府记集体二等功，2005年被省公安厅、省检察院评为“双加强、双保障创建活动示范单位”。2006年被省公安厅评为“省级监管系统信息技术应用示范单位，2008年被省公安厅评为“全省公安机关执法规范化示范所队”。2010年被省公安厅评为“安全文明监所”，2011年2月被江苏省公安厅记集体二等功。从1994年到2014年，实现连续21年安全无事故。多名监管民警被评为先进、受到

立功嘉奖。

一路走过风霜与雪雨，一路跨过光荣与梦想！不断奋进的阜宁县看守所，从未停下探索前进的脚步！全体监管民警将继续团结协作、群心群力，忠于职守，不负众望，不断增强队伍凝聚力和战斗力，以监所安全为中心，以制度规范抓管理，以“五化建设”标准为起点，全力奋进，全力争创“全国一级看守所”！阜宁县看守所将以更加澎湃的激情、更加昂扬的斗志和更加铿锵的步伐去抒写更加绚丽的华章！

第三篇：看守所规范

乌审旗看守所在押人员需知

在押人员依法享有以下权利：

第一条、入所时获得健康体检。患病时获得及时治疗。

第二条、随身携带的合法财物不受侵占。按照规定由看守所代为保管的财物出现损坏、灭失（不可抗力因素除外）的，由看守所照价赔偿。在看守所内购买日常生活用品的价格不超出当地市场零售价格，消费时由本人签字确认。

第三条、吃足规定的伙食实物量标准，享有足够的饮用水，每日睡眠不少于8小时，每日上、下午各进行不少于一小时的监室外活动（雨、雪等特殊天气情况下除外）。

第四条、人格受到尊重。不被看守所管理人员及其他在押人员欺压、凌辱、殴打、体罚、虐待。不受其他在押人员安排和指使。

第五条、上诉、申诉、控告、检举、聘请律师等材料，由看守所及时转交有关部门，不被扣压、拖延和损毁。

第六条、按照法律规定与亲属、律师或者其他辩护人通信、会见。

第七条、未被剥夺政治权利或者停止行使选举权的，依法享有选举权。

第八条、少数民族和外国籍在押人员的风俗和禁忌得到尊重。第九条、女性在押人员由女民警管理。女性在押人员、未成年在押人员、患病在押人员获得适当照顾。

第十条、留所服刑罪犯符合法定条件的依法被减刑、假释、暂予监外执行。

第十一条、合法权益受到侵害时，有权进行控告、投诉。第十二条、享有其他合法权益及获得其他合法帮助。

在押人员必须遵守以下规定

第一条、遵守法律法规和看守所管理规定，服从看守所民警的管理和值勤武警的看管。

第二条、遵守看守所一日生活制度，按规定的作息时间和内容进行活动，接受看守所法制、文化、道德等教育。

第三条、发现其他在押人员有预谋、实施脱逃、行凶、自杀等行为的，要立即报告或者制止，不得隐瞒、包庇。

第四条、不准拉帮结伙、恃强凌弱，不准殴打、体罚、虐待、侮辱其他在押人员，不准打架斗殴。

第五条、不准私藏刀具、利器、绳索、香烟、火柴和打火机等违禁物品。

第六条、保持个人和监室卫生，不准随意刻画。

第七条、爱护公物，不准损坏看守所公共设施、装备和物品。第八条、不准占用他人财物，未经管教民警批准，不准私自借用、馈赠衣物或钱财。

第九条、不准抢吃多占，不准伙吃伙喝。

第十条、不准擅自调换铺位睡觉，不准两人合盖被子，不准蒙头睡觉。第十一条、不准向其他监室喊话、扔纸条或者其他物品，不准托人或者为他人带书信、口信等。

第十二条、生病及时报告，如实陈述病情，积极配合医生治疗，不准私藏药品，不准抗拒治疗，不准自伤、自残、绝食或者装病。

在押人员生活规范

第一条、严格遵守一日生活制度，严格按规定的作息时间活动。第二条、听到起床信号后，必须立即起床，未经批准不得卧床不起。第三条、起床后，必须整理好内务卫生，按顺序洗漱，不得拥护抢位。第四条、鞋子、被褥、洗漱用品、饭盆和其他日常生活用品，必须按规定位置摆好，做到整齐划一。

第五条、就餐时，必须顺序排队领餐，不准敲击餐具，不准抢吃多占，不准伙吃伙喝，不准互相串换食物，不准乱倒剩饭，不准浪费粮食。第六条、男性在押人员不得赤身。

第七条、白天除午睡时间外，不得斜靠或躺卧在铺板上，不准随意走动。

第八条、听到就寝信号后，必须立即按指定位置睡觉，不准擅自调换铺位，不准喧哗、耳语，不准两人合盖被子，不准蒙头睡觉。第九条、必须保持监室地面、墙壁、铺板和放风场所的清洁，不准随地吐痰，不准随地便溺，不准乱扔脏物、废物，不准随意刻划，严禁吸烟。

第十条、注意个人卫生，衣服、被褥要勤洗勤晒，不留长发怪发和长指甲。

第十一条、保持餐具清洁，注意饮食卫生。

第十二条、放风时，必须在放风场所内活动，未经批准不得擅自滞留在监室。

第十三条、有病要及时报告管教和医生，就诊时要如实陈述病情，不准无理取闹，不准指名要药，要遵从医嘱，配合治疗。自伤、自残或装病者，一切后果由本人负责。

第十四条、不准堵住观察孔，不准向其他监室喊话、扔纸条或其他物品，不准托人或为他人带口信、书信和其他物品。

第十五条、在押人员之间不准私自借用和馈赠财物和钱物，如自愿资助他人，必须书面报告管教，经批准后方可馈赠或借用。

第十六条、遇有提讯、会见和劳动需要出入监区时，必须在黄色警戒线内立正向管教和值勤武警报告，经同意后方可越过警戒线行走出入。

在押人员文明礼貌规范

第一条、举止文明，说话和气，说真话、实话，不说谎话、粗话、脏话，不做低级下流动作。

第二条、在押人员之间只准称呼姓名，不准叫绰号、外号，不准称兄道弟。

第三条、对看守所工作人员和其他国家工作人员，必须使用姓氏加职务的称谓，当职务不明时，可称警官、检察官、法官、干部等，对武警战士可统称班长，对职工统称师傅。

第四条、礼貌用语。当有求于人时，用“请你”等敬词，有愧于人时用“对不起”“请原谅”等歉词，有助于人时用“别客气”“没关系”等谦词，得到别人帮助时，用“谢谢”“麻烦了”等谢词。

第五条、当有来宾和领导视察时，必须保持良好的精神风貌，对领导的问话要如实回答，在视察过程中，不准围观、品头论足，不得擅自接近攀谈。

第六条、当管教民警开门或进入监室时必须按指定位置坐好，点到姓名时要起立答“到”，接受指令、听候命令要回答“是”，接受问话时要立正回答，(除特殊情况外)，不得指手画脚，不准抢嘴抢话，保持一定距离，未经批准不得接近。

在押人员学习规范

第一条、端正学习态度，养成自觉学习的良好习惯。

第二条、认真学习党的政策和国家法律法规，联系实际，对照检查，深刻反思。

第三条、严格遵守学习纪律，按规定位置坐好，姿势端正，并保持良好的学习秩序。

第四条、必须熟背监规，熟记行为规范，并认真遵照执行。第五条、必须参加各种学习活动，按时完成学习任务，在学习和反省时间内不得从事其他活动，讨论要联系自己的思想实际积极发言，但不得打断他人发言，学习要做学习笔记，写心得体会。第六条、必须爱护书籍、报刊等学习资料，不准损坏和占为已有。

第四篇：看守所介绍信

律师会见在押犯罪嫌疑人

被告人专用介绍信

【】第号

＿＿＿＿＿＿＿＿＿：

根据《中华人民共和国刑事诉讼法》第三十六条、第九十六条、第一百五十一条以及《中华人民共和国律师法》第三十条的规定，现指派我所的在押犯罪嫌疑人（被告人）

特此函告

律师事务所（章）年月日

（本介绍信用于会见犯罪嫌疑人、被告人时向看守所、羁押场所提交）

第五篇：看守所游记

看守所游记

又是一年丰收时，又是一个新学期的开始。怀揣着对美好未来的向往，我步入了新的学习环境，走进了新学堂——林东五中。

初中的一切都是新的，初中的一切都是不一样的，初中的人都是陌生的。

初中，一个人生的新起点，我们的花季，我们的青春。一个即美好又冲动的时期。学校为了我们能健康成长，遵纪守法，不打架，不轻易冲动，做良好少年，特意举办了这次参观看守所的活动。又给我们举行了一次遵纪守法的讲座。

这次活动，使我受益匪浅。

来到看守所的监区，我看到的是高墙电网，守迷森严的一方天地，看到那些因各种罪名而进入看守所的犯人正在剪拉花，被子整整齐齐的，他们也要实行军事化管理吗？听讲座的老师说，犯人们每天只能在那来回只有七步远的监室里活动。一些将会处决的犯人还会带着手铐脚镣，直至走向刑场，脚镣最重的可达十八斤，可想而知，那些犯人付出的代价有多少。讲座的老师还讲了其他的一些青少年犯罪的事例，我很惊讶，原来，有那么多的像我们这么大的孩子因为一时冲动而误入歧途，走上了犯罪的道路，使自己的一生就那样的毁于一旦。

我看到了因为而得到的犯罪的惩罚，看到了法律，更看懂了社会。

生活是美好的，他可以给犯过错误的人改过自新的机会。但是，不是所有的错误都可以拟补得回来，一些错误，将成为终身的污点。就像那些犯人一样，他们因为一时冲动，做了不该做的事，他们的错误将得到法律的制裁。

社会不仅仅有酒吧歌厅，也不仅仅有网吧游戏厅，还有这样一则不可触犯的社会文明——法律，还有这样一个特殊的院落——看守所。

所以说：不要冲动，冲动容易做错事，冲动更容易误入歧途。