新生入学班级管理

第一篇：新生入学班级管理

一、新生入学前应做的工作

（1）新生资料整理

1.在学籍系统里面将学员工作单位和地址，电话，邮箱信息录入

建议将籍贯录入，方便以后做通讯录和学员交流。

2.照片的整理工作，按照学号将照片贴在通讯录上。方便你的工作，在做出通讯录前认识学员。

3.提前先建好qq群，让学员在开学前先相互认识，积极的学员会给你很深的印象，可以作为班委的储备。同时积极的学员会帮助你做好班级工作。比如学员相互号召来参加开学典礼。

4.将学员的兴趣爱好汇集，为以后校园活动，班级文化建设做铺垫。

5.可将学员生日收集，在学员生日的时候发关爱短信。让班级同学都一起祝贺他

（2）问费老师授课老师的详细资料

此项工作是为以后的班级工作打基础的。在班级首次课的时候要对授课老师做详细介绍，以及以后学员对授课老师的评价及

班级上课情况的评估会有很大帮助。教材特点，考试难易。

（3）开学前一周通过电话通知学员开学典礼及首次课时间，同时提醒未提交照片和身份证复印件的学员及时补交。

（4）准备好新生入学教育的材料。在新生开学的时候大力开展新生入学教育工作。

工作重心是上课率，想尽一切办法让学员签到及到课。明确学习目标和积极的学习氛围。

二、班委组建

(一)自我介绍

新生开学后，可以按照不同的籍贯，兴趣爱好做自我介绍。才艺表演或讲笑话等形式开展自我介绍。

（二）班委选举的对象是：到课率高，对柏泰认同感强，积极向上的学员。

通过自我介绍及班级氛围可以看出哪些学生适合做班委，班委一般包括：班长，学习委员，生活委员，组织委员，宣传委员，文娱委员，体育委员。分专业不一样，可以适当多加人数或是减少人数。

（三）可按照不同的类型划分群体，即新生分组，组长也可纳入班委范畴。

班委具体职能如下：

1、班长：领导、统筹协调班委会各职能部门，提醒班委按时履行职责。在班委缺席或无法履行职责时，指定其他班委或亲自代为履行。在开展班级活动中，总负责人员的调配与工作任务的分配。

2、学习委员：到课率高，成绩优秀，在学习上做同学的表率。了解学员对各门课程的学习情况，反映学员对任课教师的看法；帮助缺席学员补缺补差。课间擦黑板。放学时，填好课程进度表。提前半小时到校，提醒学员签到，并带领学员进行课前复习

3、生活委员：班级组织活动时，负责收集经费、采购物品、结算公布帐目，做好后勤服务工作，关爱同学的学习生活。

4、组织委员：负责班级活动的策划及组织。在学校组织活动时，组织选派本班学员参加。

5、宣传委员：保证能经常上网，为班级校友录及QQ群创建健康、良好的交流环境。在班级活动中，负责摄像，并将照片传输到班级校友录。

6、文娱委员：在班级搞活动的时候，负责节目的采编及主持。其他相关的户外娱乐节目。

7．体育委员：会篮球等运动项目，负责以后开展班级体育活动。

班委选举采取自荐和推荐的方式进行，建议在两周内完成班委选举。班委的产生是为后阶段的新生班级拓展交流活动做准备的。

三、新生拓展

新生拓展活动是促进新生认识交流的一种形式。为了营造良好的班级氛围，创造良好的班风做一次大型的拓展活动很有必要。而且尽量做到班级同学都参与。班级活动是建立在班委基础上的，老师只是策划和督导，班级活动的发动到最后结束总结都是由班委做，所以选好班委很重要。

新生拓展可以采取请专业教练的方式或自行户外活动的形式

在活动中有以下注意事项：

1． 选定地点，注意安全，时间问题

2． 费用问题

3． 活动类型，可以采取知识问答，游戏，文艺表演的形式

4． 如果是请专业人士要注意提前买好保险，约好时间。自带相机和食品等

物业专业新生入学须知

1、每学期的注册交费时间为2月、8月，学制为四个学期，报考时间为每年的1、4、7、10四个月份,具体时间和相关事宜我会电话通知。

2、入学报名时，所需材料（身份证复印件1张、一寸照片3张、不全者，务必于9月21日前交齐至辅导员处。

3、报名时只留一个电话的学员，如有多个联系方式，请至辅导员老师处登记其它联系电话，以便日后沟通联系。联系电话如有变动，请及时与辅导员老师联系、登记。否则很多事情通知不到，会严重影响大家的考试。

4、上课时请带学员证，如有遗失，至四楼大厅窗口补办。课前至教室前排签到。学习要懂得坚持，不要随便缺课。如有事不能来上课，必须与辅导员老师请假。做到对自己负责。

5、学员须按时上课，如有紧急事务延迟，请从课室后门进入。上课期间，须将手机调至震动或无声状态，课堂上禁止拨打、接听电话。

6、上学、放学注意安全，防止被盗、被抢。来上课时，请不要带贵重物品，开车的学员请将车停在楼下停车场。骑单车上课的同学，单车最好放在走廊里头，防止被偷。中心楼下及周边（八卦一路、二路）有饭店，课后学员可就近用餐。

7、为了大家都能有一个良好的学习环境，希望大家能够共同维护，放学时请将桌面收拾干净，下课后椅子推到课桌下面。垃圾应放垃圾箱，不可随手放在课桌、椅子上。教室内禁止吸烟。

8、柏泰学员传统：

（1）尊敬老师，课后给予老师热烈的掌声表示感谢和敬意

（2）每位老师都有不同的授课风格，不同的思维方式和不同的讲课模式，有利于提高学员的综合素质。因此我们不要以个人的喜好去选择老师，要学会适应每位老师的教学风格。

（3）养成做课堂笔记的好习惯，对今后的学习和复习会有很大帮助。

（4）开学三周左右将选举班委会，包括班长，宣传委员，学习委员，体委，生活委员各一名，组长多名。有愿意为大家服务的请联系我，我们在三周后采用竞选演讲的方式产生班委会。

提醒：

1、上课教室看三楼、四楼的小黑板，不固定教室，通常在四楼。

2、按课表上课，在日历上标出，排课没有规律

3、洗手间：三楼、四楼

4、尽快加入同学录、班级QQ群，晚班的QQ群号是26126689有疑问在同学录上留言，我也会定期把一些消息 安排等放到网上去。请大家多关注柏泰网，多到QQ上和大家交流

5．我的电话号为*** 辅导员的上班时间为周一至周五的14：00-20：30 周六周日8：30-18：30。

第二篇：技校新生入学阶段的班级管理

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技校新生入学阶段的班级管理

作者：谢帮权

来源：《职业·下旬》2011年第08期

一、“迎新”工作与军训

对大多数的技校来说，班主任与新生的第一次接触是新生报到注册的时候。报到时新生要填新生基本信息，这时人来人往、资料繁多，班主任不能同时捕捉太多信息，可重点记住两点：一学生姓名，二兴趣爱好。有一种所谓夸大联想法可加深记忆，如一学生姓姚喜欢打篮球，记他的信息可与姚明联系在一起；如一学生胖喜欢足球，可与罗纳尔多联系；帅气喜欢唱歌的，可找与其外貌较像的明星一起记忆等。当然有一点，要与优秀人士联系，不能联系差的——学生较胖名芙蓉你就联系到芙蓉姐姐——那就成诽谤了！且不能有的联系好有的联系坏，这样容易影响自己以后对学生们的评价。记住名字能一下子拉近新班主任与新生距离，当下次见面叫出学生姓名时，他心里肯定会想：老师竟那么快认识我！同学肯定会羡慕我！以后在这位老师面前要表现好点，因为他已经关注我了；老师还行，那么快记住别人名字。当你再说出新生的兴趣时，那你们关系就更融洽了。有了这样的第一印象，班主任就能树立一定的威信。军训期间，班主任必须做好两件事情：一尽量熟悉学生情况（如是不是单亲、特困家庭，之前在校表现出众或特差等）；二是积极观察，并通过与教官交流，了解本班每一个学生表现情况，做到真正掌握本班学生的基本面，为下一步建立班委会、制定班级管理目标和工作计划做准备。

万事发展都有一个前因后果，原因有主次，有直接的、间接的，结果也有主次直接间接。虽很多时候，原因与结果很难一一对应，但作为一个教育工作者，刚刚面对16-19岁的新生时，一定要注意以前经历对学生的影响！我们一定要有“非白纸意识”。“非白纸意识”有两层含义：一是学生之前经历已成现实，且很多是客观原因造成，故我们对学生各种“陋习”要持包容心态；二是学生已有一定的价值观人生观，且正处在较为叛逆年龄段，我们要对学生有一定了解后加以引导而非简单说教与命令。所以，一定要把握新生之前情况，这也可以防止班主任以后做出不恰当事情，如催交学费时常需说某学生把学费作其他用的反面例子，这时对特困学生你就要注意语气了，因为对方容易理解为质疑甚至是讽刺侮辱。另外学生步入一个新环境后常会出现如此情况：以前擅长的体育项目现没有兴趣，某门科目不如以前掌握得好等，这往往是因为在以前得到的肯定现消失了，他们有一种失宠感觉，进而就放弃不理了。故如有学生之前在某方面表现出众的，要提供平台让其发展。

当然这里说的之前情况是一些较特殊情况，至于一般情况可不必花大精力深究。另对特别学生不需过于太特殊化，因为集体管理要注意“一视同仁”。

班干部的重要性毋庸质疑，选出好的班干部离不开对学生的了解。军训能体现一个学生的纪律性、毅力与胆识，而这些也是班干部必备的，所以要充分利用军训课程，积极与教官交流，了解本班表现出众的学生。

二、开好第一次班会

1.破冰

新生刚认识不久，班会第一个内容是要尽快让学生之间的关系融洽，让刚离家乡的学生有归属感。这时可组织一些“破冰”活动。下面介绍一个适合课室进行的团体游戏：学生双手手臂自然下垂，左手手肘与手臂成直角，掌心向上，右手手肘与手臂成60°角左右，掌心向下，同排且相邻学生左边学生右手放在右边学生左手上。一声令下，每个人的右手拍打旁人的左手，每个人的左手闪开旁人的右手拍打，被拍到者站起来自我介绍。如此进行四五轮即可。通过这个团体游戏，可以活跃课堂气氛，消除彼此之间的陌生感，让学生有更浓厚的归属感。

2.表扬

接着就是对军训时表现突出同学进行表扬，如表扬军训先进个人获奖者，军训期间的好人好事等。选择在这时表扬学生有两个原因：一是肯定表现好的学生，让学生能感觉到老师奖罚分明；二是为下一步班干部民主选举作准备，因为班主任的话在学生中还是有很大影响的，对学生民主选举班干部有一种指引作用。这也是班主任对民主选举的一种控制，以免出现地区性的拉帮结派现象。

表扬是一门艺术，班主任对学生的表扬要慷慨。这点笔者有切身体会：高中时有一位很受笔者爱戴的老师，那个时候笔者会很努力做好她想要我们做好的事情，受她一个表扬能兴奋一个星期。慷慨表扬并不是说胡吹滥捧。表扬有三种情况：一是确有可表扬之处，应及时肯定；二是稍有可表扬之处，可慷慨表扬；三是挖掘优点，加以肯定鼓励。当然，有效表扬要有个前提，就是要班主任受其爱戴与尊敬，至少是服从或认同。爱戴与尊敬需要班主任长期的有情义有责任地付出，以德服人；而服从或认同也必须做到公平与实事求是，以理服人。在新生教育中，我们更应该乐于与善于挖掘优点，鼓励学生。

3.班干部民主选举

然后是班干部民主选举。选举形式是学生毛遂自荐，并于黑板上写下自己名字，然后将纸条形式的选票发给全体学生，得票高者胜之。之所以采用这种形式，个人认为有三个理由：一新生刚来，班主任不可能全面了解学生；二即使任选某学生也找不到充分依据让学生心服口服；三以后班级管理是学生自管为主，故理应让学生自愿做班干部，学生自己选举管理者，这能使学生有一种主人翁精神。

当然，班主任应组织好民主选举的整个过程。选举前对合适人员进行表扬。另选之前一定要端正选举者与被选举者的心态与动机，可强调三点：一是指出以后班级管理更多是学生自管

方式，故学生要选真正优秀有能力者作本班班干部；二是全体学生必须服从自己选出来的班干部；三是自荐者要发表任职宣誓，并日后认真履行，以身作则。从班长到各个委员，每个职位选之前可明确好本职位具体职责。因班会时间有限，寝室长也可由本寝室成员口头推举，且学生关于这些职位的意见容易形成一致。

4.制定班级目标，寻求实现途径

班干部团队形成之后，要趁热打铁制定班级三年目标。这时只要班主任积极动员，血气方刚的学生一定会热情响应。笔者曾提出一个目标：打造一个精英班！接着就给学生讲确定目标的必要性与可行性。

（1）必要性。一是到校学习要投入金钱与时间，横竖都要度过三年，不做则已，要做就做最好。二是高峰体验。美国心理学家马斯洛在调查一批有成就的人士时，发现他们常常提到生命中曾有过的一种特殊经历，“感受到一种发至心灵深处的颤栗、欣快、满足、超然的情绪体验”，由此获得的人性解放，心灵自由，照亮了他们的一生。这就是体验高峰后一种自信、底气。换言之，当你努力获得短跑冠军，获胜后你将会有一段时间的高峰体验，而这种体验会给你带来一种自信与底气，让日后即使你年纪大了身体差了但仍可以做到跑得很快。又比如你努力征服了一座高山，那日后爬山时你就多了一份自信。这就是高峰体验。而校园生涯就可提供两份免费的“午餐”：一是免费吃教训（到了社会就可能很惨痛）；二是免费高峰体验。如果我们能打造一个“精英班”，毕业时，从精英班出去的学生就多了一份底气，而这份底气也可能是你在校的最大收获。

（2）可行性。先充分肯定学生来校这几天的表现。再指出：初中毕业时学生之所以有分优良中差，很多时候是取决于学生精力是否放对地方。紧接着班主任提出具体途径，可用“尊师守纪”四字概括。

个人认为学生教育要从德育入手，而德育可选尊师作为一个突破口。一是学生在校接触较多的人除了同窗就是老师；二是学生在校首要任务是学习，而这方面老师作用至关重要；另外尊师也是一个学生的基本要求。随后从行动和意识上加以引导：比如老师开学第一次上课之前学生一定要先看课表，然后上课前主动说某老师好；让学生意识到每一次迟到或上课睡觉等行为不单是违纪更是不尊重老师的行为。

守纪对个人、组织的发展都是非常重要。班主任可在第一次班会言简意赅地提出最重要的几条纪律，如“服从班干部管理”、“不准旷课，有事请假”、“ 一切以学习为重”。而具体的学校规章制度可以用书面形式张贴出去，第二次班会再具体讲述。另外，要建成一套与班干部组织、学校评优制度相配套的班级管理职能制度，如日轮值副班长制度、班务模块化制度等。但配套制度要对若干班干部能力有所了解后再定，目前最主要是让班干部组织良好运作起来。各种制度可每学期轮换，以更好锻炼班干部。下图是一张可板书的逻辑结构图。

班主任要营造一种共同探讨的氛围，让学生从心底激发一种誓要打造精英班的冲劲。

三、制度熟悉、班干部培训、差生教育

1.制度熟悉

因为新生来自不同的地区与学校，不同的地方要求可能不同，所以在紧接着的第二周班会或其他时间，本校规章制度要尽快让学生熟悉，熟悉之后才谈得上遵守。新班级成立后要尽快进入正确轨道，而制度就如指示牌一样重要。班主任如没有及时强调与公布规章制度，就有学生不知而犯，更会有不少学生装不知而犯。

2.班干部培养

如果想班级尽快步入正轨，班干部培养就显得很重要。新生在中学时不一定有很多机会锻炼工作能力，所以新任班干部的培养很重要。一方面，能干的班干部可为班主任分担很大部分班级管理工作；另一方面，我觉得作为一个教育者很有义务提供足够多的平台给学生锻炼，去吃两顿免费的“午餐”。

培养第一步要帮班干部特别是班长树立威信。班主任可多在公众场合强调班长的权威，讲述“群龙不能无首”和“服从也是一种重要素质”的道理。班主任要让学生感觉到班干部与班主任是同一体的，都是管理者，他们一定程度上就代表班主任，也让班干部感觉到他们不是孤军作战，有班主任作为后盾。另外就是指导班干部通过自身行动树立威信。重要的三点就是“多做事、做好事、以身作则”。当同学们彼此都不熟悉，能力相当的时候，谁想要影响力大，那就必须付出更多，让学生觉得享受了你的服务，他们才会听你的话。做好事就是要学生动手的同时一定要动脑。多做事与做好事这一点上我是以“能力是一个实实在在的东西”这个观点动员班干部的。能力无形无味，但它确是存在。每位同学应该视它为自己的另一颗心，对应于人体内的“人体心”，美其名曰“能力心”。它一样是看不见摸不着，但存在自己身上！然而对于大部分人来说，这颗“心”开始都很小，需要不断锻炼总结才能愈加强大。更重要的是，经技校生活磨砺，这愈加强大的“心”会一辈子跟随你，不会轻易遗忘更不会被任何人夺去，它如“人体心”一样完完全全属于你，它维持你的生存甚至使你生活过得更美好。另一个是以身作则，班主任要让班干部清楚地知道自己的责任与影响力。作为班主任，我也会对班干部提出更高要求，犯错时惩罚更重。

班主任分配任务的时候，一定要有一个主要负责人负责最后拍板，也承受最大责任。不要因任务简单就在分配时泛泛而指，而任务复杂时可安排若干协助者，但也要明确主要负责人。人在做公共事务时，很容易出现“三个和尚没水喝”的现象。

任务分配后，可指导学生按较具体的操作流程做事。如资料收集工作方面，可先将各注意事项分项写出交待清楚（如一定要黑碳水笔写，最迟什么时候完成等），资料上交时要写统计总结表（上交多少人，未上交多少人及原因等）。班干部多做几次之后就知道这工作要注意通知到位，也要反馈到位。

管纪律方面可主张“群管”。如某学生晚修说话，如同时有几位班干部叫他不要说话，犯错者肯定更服从管理。群管也会让班级班干部凝聚力增强。

班级里出现一些问题时，班干部特别是班长与主管班干要主动及时弄清情况并大胆处理，不能一有事就通知班主任了事。如某同学上课老是睡觉，班长要先了解情况：是近期身体不适，还是以前习惯所致，抑或是因为晚上看小说或通宵上网等，然后与该同学谈话，尽力使其改进；如宿舍门坏了，可先搞清是谁破坏，责任归谁，然后找学校相关部门维修。诸如此类，要鼓励班干部大胆处理各类问题，提高解决问题能力。另外要告诫班干部，自己是班主任与学生的桥梁，除了能独立处理事情，还要及时汇报。班里事务特别是较重要事务，班主任要有所了解，以控制班级发展方向。

另对班干部要真正做到用人不疑。原因有两方面：一要牢记学生的可塑性是很强的，可塑性强就是意味着只要有正确的指导与锻炼机会，学生能力就能锻炼出来；二是态度决定一切，只要学生保持正确心态与积极态度，就一定能做好本职工作。

总之，在对班干部进行培养的时候，首先班主任要有一个良好人品与做事方式，然后就是对各种常发事件可规范其解决途径，最重要一点就是用人不疑。

3.差生教育

技学招生门槛较低，个别差生容易把以前的陋习带到学校。所以新生入学阶段班主任一定要严格、耐心地教育差生。

当差生违反纪律要处理时，侧重点在于解决问题并教育而非单纯地批评，因为问题经常是既有主观原因也有客观原因。找学生谈话前一定要先从侧面了解大概情况。谈话时强调不要说假话（敢做要敢承认，或说出自己认为的那些客观原因），并让其自己找办法解决自己惹的“祸”，要让学生感觉到他的行为与事情结果是对立的，而老师是帮助关怀他或处于中立的。具体来说，可先让当事人自述，他没讲完时不要去打断。自述后班主任说出事情后果，让当事人提出解决办法。其办法（如他已认错，或他愿赔偿等）若可行，则再教育一番，让其保证下不为例即可；其办法若不合理，则根据他所讲和其他事实指出矛盾，让其解释与处理。如此让学生慢慢了解与承认错误。最后自己才提出意见与要求。

当差生陋习很多时，可以从他身边找到一个合适人选监督他。因为同是学生，彼此更好沟通，又是生活在一起，能更好牵制他。这人往往就是与其关系较好，平时表现较好的其他同学。班主任在差生教育这一块要有耐心，不能轻易流露出对差生失望死心的态度，否则该生表现就可能越来越差，与班主任关系也日益敌对。再说，虽然学生不是一张白纸，但肯定是刚开始绘画，可能纸某一角有几画败笔，但这张纸还有很大一片空白，精心补救一番，完全可以形成一幅好画。

总之，新生入学阶段的班级管理的好坏对以后班主任三年班级管理工作影响很大，所以在刚开学这段时间，班主任要将一些重要工作做好。总之，新生入学阶段的班级管理首先要了解新生情况，注重对班干部能力培养并严抓差生教育，组织学习学校制度并规范班级管理制度，明确提出一个远期指导目标，并日后不断强化这一目标，让学生们朝着一个方向不断靠拢与前进。

（作者单位：广东省交通运输高级技工学校）

注：本文中所涉及到的图表、注解、公式等内容请以PDF格式阅读原文

第三篇：初一新生入学教育及安排(班级)

初一新生入学教育及安排

一、按个子高矮排好座位。

点名，要求起立，响亮地答到。

二、自我介绍

教师作自我介绍：（给出数字，让同学们猜测）

工作经历：10---4

6（3 4）

我的家庭：以前5--3

现在3 我的教育之爱有四点：

1、尊重理解学生；

2、平等地爱学生；

3、严而有爱；

4、爱优点，更爱不足。

三、静坐10分钟

我带的学生都能严格要求自己，我相信“严师出高徒”这句话。现在你们已经从小学走进了初中，想想自己成为初中生后该怎样做？能否严格要求自我？

五、昨天——今天——明天

静坐后，在黑板上写上“昨天——今天——明天”这几个大字。

我们的一生一共有多少天呢？其实，只有三天，这就是“昨天”“今天”“明天”。“昨天”已成历史；“今天”拼搏努力；“明天”才会美丽。

六、新集体——初一

（七）在黑板上写上“新集体——初一

（七）”几个大字。

今天，我们走进了这个新集体——初一

（七）。这个新集体如同我们自己的家，是个大家庭。我们生活在一起，学习在一起，成长在一起。三年的时间。我们要爱护这个家，为这个家尽自己的绵薄之力。谁也不能做有损集体利益和集体荣誉的事。

你们说我们这个新集体有多少成员呢？一共是63个。62个学生，再加上一个我，我们是一个完整的集体。

（七）班，并不是如人们习惯思维所想的那样：是最后的，是差班。昨天在你们报道时，有好几个家长问我：“老师，我家的孩子考试成绩还不错，为什么

分到了

（七）班？”我告诉他：“是因为

（七）班是好班。”

其实，我们学校初一的七个班是不分重点班的，是平行班。没有什么优劣的差别。我们只应该尽自己的最大努力去学习，去赶超别的班级。

我来说一个有关“普通”的故事给大家听听。一个学生本来可以上个重点校，但是他最后上了一所普通校，经过三年拼搏，最后考上了名牌大学。在表彰大会上，他说：“„„所有的名牌都是人创造的，我想做一个创造名牌的人，不想做一个享受名牌的人„„”他说，“我始终戴着我们的校徽（其它同学都不戴，因为是普通校）。它是一个标志，我用这个标志向一切看不起这个标志的人挑战，也向我自己挑战。在挑战中我获得了力量，在挑战中我得到了快乐！”

老师也是一个喜爱挑战的人。在接班时，我要求带最后一个班。我在向世俗眼光挑战，在向自己挑战。我也希望同学们成为一个喜爱挑战的人。

七、见面礼

我们初次见面，送个见面礼给每个同学。这就是我认为所有人都应该牢记的三句话。

将这三句话写在黑板上：做最好的自己！相信自己是最棒的！感谢身边的每一个人！

“没有最好，只有更好。”这是曾经风光一时的澳柯玛空调的广告词。我却对你们说“做最好的自己！”这并不矛盾。“最好”是相对的。因为这是永远没有止境的追求——从这个意义上说，“最好”其实就是“更好”。我们理直气壮地提出“做最好的自己”，是一种更高的追求。虽然这个“最好”永远达不到，但一个比一个的“更好”便汇成了一个人一生的“最好”！我所谓的“做最好的自己”，强调的是自己和自己比——昨天的自己和今天的自己，不断地超越自己。

在做到了第一句的基础上，要“相信自己是最棒的！”

我们还应该学会感恩。我们应该每天对自己的父母多说几句“谢谢”，对身边的每一个人多说几句“谢谢”。那么，我们必然会生活在充满“谢谢”的幸福生活之中。

八、发学习材料

学校已经准备好了以下的材料，考虑到都是些条条框框，讲起来难免会枯燥。所以，让学生自看10分钟。再来齐读《中学生行为规范十条》。

九、谈要求

老师对你们还有要求。“一心”“二做”“三守”“四创”“五法”。

1、“一心”

一个中心，以班级为中心。

2、“二做”

有两个要求大家做到。做一个合格最好是优秀的友谊中学实验学校学生；今日事今日毕。

3、“三守”

一守课前的纪律。2分钟预备，进教室，拿出书本、笔记、文具，坐好，等待授课教师。不准讲话，更不准打闹。班干巡视，维持纪律。

二守课中的纪律。

一听——认真听课。

二记——记好笔记；记好老师的要求。

三不——不讲话；不开小差；不影响其他同学和老师上课。

三动——动脑，开动大脑思考；动笔，动笔勤记笔记；动手，上课时，要积极举手回答老师的提问。

三守课间纪律。课间10分钟：一不——不准追逐打闹；一跑——跑到老师办公室，问问题。

4、“四创”

为班集体争创“文明班级”。友谊中学实验学校每个学期都会对每一个班级进行评比，从各个方面进行打分量化，期末评出“文明班级”。我们应为班级争光，而不能因了自己的行为让这个集体丢分。

早操，要全部出勤。并且，十月份，我们新生要进行初中广播操比赛。

眼操，要认真做。上下午都有人来检查。

卫生情况。每周一次的卫生大扫除，也要认真。我希望我们这个新集体也能做到这样。另外我还提出一个要求：不要在班上吃零食。

迟到情况。初中的上学时间要早于小学。7：00准时上早读，我们七班还要早一点6：50要到班。这是我们应该克服不能早起和赖床的不好习惯。

5、“五法”（学习方法）

作为一个初中学生，学习方法是尤其重要的，它和小学的不同。

要做到：预习、听讲、写好作业、勤问、多做课外作业。

十、课下作业

1、写自我介绍材料

自拟题。

内容：介绍自己，姓名、爱好、性格、特长等。介绍自己的小学生活，曾担任多什么职务，有过什么奖励，与同学、老师处得如何等。介绍自己的家庭，爸爸、妈妈，以及同住的其他亲戚。说说自己的初中打算，想为班级怎样尽力，想担任什么职务。期望初中的班主任是一个什么样的人。

字数：三张（400字）的信纸。

2、家长写的材料

写上家庭的详细住址，家庭成员及父母双方的工作单位、经济收入，详细的联系方式。

写上孩子的出生年月日。

初一新生入学教育

一、按个子高矮排好座位。（要求每个人回去做一个名牌）

记下名字，点名，要求起立，响亮地答到！

二、自我介绍

教师作自我介绍：我叫董科。

三、写10分钟

董老师带的学生都能严格要求自己。我相信“严师出高徒”这句话。现在你们已经从小学走进了初中，介绍自己，姓名、爱好、性格、特长等。曾担任多什么职务，想为班级怎样尽力，愿意在初中担任什么职务，说说自己的初中打算，期望初中的班主任是一个什么样的人。当然在要求别人的同时，自己能否严格要求自我？

四、昨天——今天——明天

收齐后，我们的一生一共有多少天呢？

在黑板上写上“昨天——今天——明天”这几个大字。

对！其实，只有三天，这就是“昨天”“今天”“明天”。“昨天”已成历史；

“今天”拼搏努力；“明天”才会成功！

五、新集体——初一

（八）在黑板上写上“新集体——初一

（八）”几个大字。

今天，我们走进了这个新集体——初一

（八）。这个新集体如同我们自己的家，是个大家庭。我们生活在一起，学习在一起，成长在一起。三年的时间。我们要爱护这个家，为这个家尽自己的绵薄之力。谁也不能做有损集体利益和集体荣誉的事。

你们说我们这个新集体有多少成员呢？一共是44个。45个学生，再加上一个我。我们是一个完整的集体。

（八）班，并不是如人们习惯思维所想的那样：是最后的，是差班。昨天在你们报到时，有好几个家长问我：“老师，我家的孩子考试成绩还不错，为什么分到了

（八）班？”我告诉他：“是因为

（八）班是好班。”

其实，我们学校初一的八个班是不分重点班的，是平行班。没有什么优劣的差别。我们只应该尽自己的最大努力去学习，去赶超别的班级。

我来说一个有关“普通”的故事给大家听听。一个学生本来可以上个重点校，但是他最后上了一所普通校，经过三年拼搏，最后考上了名牌大学。在表彰大会上，他说：“„„所有的名牌都是人创造的，我想做一个创造名牌的人，不想做一个享受名牌的人„„”他说，我始终戴着我们的校徽（其它同学都不戴，因为是普通校）。它是一个标志，我用这个标志向一切看不起这个标志的人挑战，也向我自己挑战。在挑战中我获得了力量，在挑战中我得到了快乐！

董老师也是一个喜爱挑战的人。在接班时，我要求带最后一个班。我在向世俗眼光挑战，在向自己挑战。我也希望同学们成为一个喜爱挑战的人。

六、见面礼

我们初次见面，送个见面礼给每个同学。这就是我认为所有人都应该牢记的三句话。

将这三句话写在黑板上：做最好的自己！相信自己是最棒的！感谢身边的每一个人！

“没有最好，只有更好。”这是曾经风光一时的澳柯玛空调的广告词。我却对你们说“做最好的自己！”这并不矛盾。“最好”是相对的。因为这是永远没有止境的追求——从这个意义上说，“最好”其实就是“更好”。我们理直气壮地提

出“做最好的自己”，是一种更高的追求。虽然这个“最好”永远达不到，但一个比一个的“更好”便汇成了一个人一生的“最好”！我所谓的“做最好的自己”，强调的是自己和自己比——昨天的自己和今天的自己，不断地超越自己。

在做到了第一句的基础上，要“相信自己是最棒的！”

我们还应该学会感恩。我们应该每天对自己的父母多说几句“谢谢”，对身边的每一个人多说几句“谢谢”。那么，我们必然会生活在充满“谢谢”的幸福生活之中。

七、今天需上交的材料

1、统计午休、午餐的人数，并上报师生服务中心。

2、上交六张照片（用原珠笔写名字，用一张纸包好写上姓名）以及户口、身份证、计划生育服务证、社保证的复印件。

八、要求家长写的材料

1、在校学生登记表（一式两份）

2、午休、午餐申请表。

九、谈要求。

1、宣读《深圳实验学校中学部学生校园常规要求》《实验学校》考虑到都是些条条框框，讲起来难免会枯燥。所以，让学生来齐读《深圳实验学校中学部学生校园常规要求》。

第四篇：新生入学

大家好！很高兴能作为教师代表在此发言。伴随着第二十八个教师节的脚步声，新的学年在这个凉爽宜人的金秋如期而至，我们张开热情的怀抱，欢迎2013级学子的到来。

衡水学院分院是一所具有悠久历史的学校，由于你们的到来，这里的一切又充溢着新生的力量，你会在这里遇到新的导师、新的朋友，开始崭新的生活，开启人生新的篇章！

今天很荣幸地站在这里，面对着充满活力、积极上进的90后们，我很激动，因为在未来几年中，我们要共同度过！我们既是师生，又是朋友，很多时候，你们更像我们的孩子。在此我谨代表全校的老师庄严承诺：我们将一如既往地尽忠于国家的教育事业，关爱第一位学生，关注每一位学生的发展，尊重每一位学生的个性，做同学们思想上的引领者，学习上的引导者，生活上的帮助，认认真真上课，踏踏实实工作，教好书，育好人。请学校领导放心，请学生们放心，还请同学们的家长——父老乡亲们放心！

作为师长，我对同学们有几点建议：

1、希望同学们尽快适应大学环境，实现角色转换，能够独立自主，自我约束，让父母放心。

2、希望同学们在大学期间学会一技之长，获得生存的本领；更要具备综合发展的能力，良好的人文素质，将来为社会承担更多的责任。

3、希望同学们勇于面对、善于解决学习生活中的许多问题和困难，抵制来自学业以外的各种诱惑干扰，做好学习规划，把有限的时间、精力投入到学习与实践中去。

4、人生走到生命的哪一个阶段，都应该喜欢那一段时光，完成那一阶段该完成的职责，顺生而行，不沉迷过去，不狂热地期待着未来，生命这样就好。相信未来，做最美的自己。

同学们，朋友们，新的力量在这里凝聚，新的征途已经启程，新的号角已经吹响，让我们带上理想和目标，带上自信和坚强，踏上精彩的大学人生之路吧！出色、优秀、独一无二的你们，是衡水学院分院引以为傲的未来！

谢谢大家！

第五篇：新生入学必备

还在愁要带什么来学校吗? 有了它,照着搬!

一、生活用品

1.桶.脸盆.牙刷和牙膏.洗衣粉.2.水杯(刷牙用和喝水用).毛巾(要多带一条来擦灰尘)饭碗 保鲜袋

3.洗发水和护发素.沐浴液.洗面奶.润肤露.爽身粉.香体喷雾.剃须刀和护理液

4.床上用品:枕套、被单、被套各一件；夏天用的薄被.竹席和冬天的棉被；蚊帐(很重要！)

5.纸巾.卫生巾.台灯.粘钩.衣架.伞.小刀.剪刀.指甲钳.插板.手机(充电器和数据线)电风扇.3把锁(可以锁衣柜和抽屉.不要太大)

6.风筒(特别是长发的女生.雨天还能吹衣服，很有用的)

7.一些常用的药(感冒药,下火药)还有花露水,无比滴之类的.8.个人衣物鞋袜.9.蚊香（学校夏天很多蚊子的,最好是电热的，传统的那种不安全).蚊拍.吸湿剂(学校春天会比较潮湿).樟脑丸(学校的昆虫也比较多)

10.零食

二、其他物品

1.录取通知书以及相关证件(身份证等)；人头照8张以上（因为开学以后要办理很多证件）

2.学费(建议刷卡,因为人流量多,避免造成长时间的排队),建议不要携带过多现金,学校有建设银行的ATM提款机(中区三台,公寓一台.)

3.学习用具（单双面胶,辞典.笔,本子,原稿纸等）

4.电脑 个人认为真的没必要那么早带!因为军训期间会比较累.而且可以空出时间多认识新同学.5.适量钱 入学当天学校会提供一张建行卡和饭卡(内存几十块)

三、军训必备物品

1.防晒霜.足够的纸巾/湿巾.爽身粉(吸汗效果不错啊,不会腻腻的).香体喷雾(避免尴尬)

2.水樽(随身携带,喝多点水不易中暑)

3.电吹风(因为军训只有一套衣服,又要天天洗,所以遇到阴雨天很难干的噢.)

广东培正学院欢迎你！

制作:外语系分团委