安全责任应记在心上落在实处

第一篇：安全责任应记在心上落在实处

安全责任应记在心上落在实处

基层单位安全管理制度大都挂在墙上、记在本上，可谓一应俱全；各岗位人员安全职责也高挂在显眼位置，职责清晰完善，无懈可击。职责明确本无可厚非，但是否将安全责任落实在工作中，这需要用实际来检验。安全工作规程、检修规程及运行规程，每年都会定期组织考试，员工的考试成绩都能达到较好水平，绝大多数员工对规程熟记程度已达到滚瓜烂熟，规程的每条每句都能一气呵成。

而在实际工作，员工则充分发挥“聪明才智”，变通执行安全规定，明知故犯者有之，置若罔闻者有之，一错再错者有之，给安全工作带来许多不利影响，甚至造成无法挽回的经济损失。

安全生产中只有落实好各级安全责任制，安全才有保障。这就要求各级人员要身体力行的去执行，严格执行安全生产的有关规定，切实行成自我约束、自我监督机制，明令禁止的行为坚决不予出现，对待安全工作就要有铁面孔、铁心肠、铁手腕，要始终保持“严、细、实”的工作作风，狠抓各项安全技术措施的落实。

只有层层落实，环环相扣，相互监督，相互制约，安全工作才能做到无懈可击。安全责任不仅要挂在墙上，记在本上，最重要的是要记在心里，落在实处。

安全源于细节 安全落脚班组——施工生产安全之我见

千里之堤,溃于蚁穴。铁路基建施工的每一起事故，往往就因为我们一念之差的违章，一个细节的疏漏所致。在铁路基建施工这个特殊行业里，虽然我们的岗位平凡普通，工作辛苦具体，却更要注重每一个细节，把小事做好。只有如此，我们才能享受安全的福祉，体会成功的喜悦。

海尔集团总裁张瑞敏曾经说过：“什么是不简单？把每一件简单的事做好就是不简单；什么是不平凡？把每一件平凡的事做好就是不平凡。”是啊，想想我们自身，处在铁路基建施工这个巨大的联动机里面，也许只是其中一个齿轮，甚至只是一颗螺丝钉，既不引人注目，更谈不上光鲜亮丽。但就是这小小的一个部件、一个环节出现了问题，就会影响到整个联动机的正常运转。因此，谁又能说我们所的是小事呢？细节之处尽显英雄本色！

安全生产是企业生存发展之永恒的主题。要想安全生产一事不出，我们就必须一丝不苟，注意每一个细节。那么何谓细节呢？细节就是平素里那些看似单调乏味的、具体琐碎的、日日重复的甚至视而不见的事；细节还是我们头上的安全帽、手中的工具锤、脚下的绝缘鞋；细节更是一句警醒的提示、一份安全的预想、一道工序的卡控、一次产品的检验„„我们只有从这些细节入手，注重细节，不放过细节，多提醒一句，多检查一下，多询问一声，这样才能有效把握毫厘，不会痛失千里„„

安全生产责任重大，重在责任落实到位。广大职工是操作执行层的主体和具体工作的实施者，而生产一线的班组则是搞好安全生产的基础和安全管理执行力的落脚点。

班组是生产或施工的前沿阵地。班组的每一个成员，都是安全管理的直接参与和受益者。要把安全生产的各种技术措施和规程规章落到实处，作为兵头将尾的班组长在提高执行力上负有直接的责任。安全管理的实质是风险管理，体现的是预防为主的管理思想和原则，其重心是基层生产班组和施工作业现场。只有将安全责任落实到每个人、每个岗位和每个环节，才能保证整体工作的安全。

事故重在预防，安全管理贵在经常、难在经常，关键在于增强责任感。班组长要积极主动地履行班组第一责任人的责任，并注意发挥班组兼职安全员的作用。每个成员也要自觉接受管理、配合管理并参与管理，并在思想上、行动上、技术上适应安全生产的要求。特别要树立任何环节上疏忽或违章都可能引发事

故的理念，切忌存在忽视安全图省事、纠正违章怕惹人、依规操作嫌麻烦、不讲科学乱冒险、自我表现充内行、情绪不顺讲逆反、避免孤立随大流等不健康心理。

“强化责任落实、深化隐患治理、强化标准化作业、实施精细化管理”，既是全面落实科学发展观的必然要求，也是各级领导、广大干部职工尤其是基层班组长和每个班组成员的共同责任。我们翘首期盼一次次施工开通能安全正点，我们真诚渴望一个个安全百日能持续攀升。众所周知，安全源于细节。那么，就让我们立足本职岗位，从自己身边做起，从一点一滴做起；执行规章一板一眼，按标作业一点不差，遵守制度一丝不苟，用责任为安全保驾护航，注重每一个不起眼的细节，做好每一件不简单的重复，我们的安全目标就一定能够实现！

第二篇：把执政为民落在实处

加强党的执政能力建设，必须牢牢把握立党为公、执政为民这个本质，以最广大人民的根本利益为出发点和落脚点，积极探索和认真解决群众最现实、最关心、最直接的问题，切实把立党为公、执政为民的要求，落实到各级领导的行动中，落实到关心群众生产生活的工作中，落实到改革发展的实践中。建立农村最低生活保障制度，直接关系农民的切身利益，关系到农村经济发展和社会稳定。就长治市来说，农业人口占到全市总人口的76％，虽然近年来农民生活水平有了明显提高，但由于受资源和市场的双重制约，农民收入增加相对缓慢，城乡收入差距扩大，特别是我们还有3个国家级贫困县和2个省级贫困县，一些山区群众仍然处在贫困状态之中，因此实行农村最低生活保障制度刻不容缓。在推行这项改革措施的过程中，我们遇到一个问题，就是如何界定农村“低保”对象。市政府领导带领有关部门先后深入到市里的3个县12个乡村调查研究，与县、乡、村的干部和群众代表一起座谈，大家认为现在农村外出打工和从事阶段性经营活动的很多，农民家庭收入存在着隐性和不确定性，以收入标准来判定农村“低保”对象，不仅很难操作，而且由于覆盖面较大，现有财力也承受不起。怎么把有限的社保资金用在刀刃上，怎么让生活确实困难的农民及时得到救助，我们结合实际进行了探索，采取了群众看得见也易操作的社会判定标准，就是把农村五保户、因病因残特困户、因灾贫困户以及建国前入党的农村老党员这样一些最需救助的特困群体和特殊群体，作为保障对象。在保障对象的审定上，严格按照公开、公平、公正的原则，实行村民代表评议、村民委员会申报、乡镇政府审核、县级民政部门核准，并造册建卡，发放农村特困户救助证，建立特困户备案制度，推行救助保障对象的动态管理，确保所有农村特困家庭一个不漏地纳入救助保障范围。目前，全市有16338户农村特困户得到了应保尽保，共发放“低保”资金663万元；还有4028名建国前的农村老党员领到了生活补贴。我们将进一步扩大社会保障的覆盖面，真正从制度上保证老有所养、病有所医、失有所补、弱有所助，让人民群众从改革发展中普遍得到实惠，长期得到实惠。

第三篇：关心落在实处 女性风采靓丽

关心落在实处

女性风采靓丽

——东宝职教中心浏河校区、浏河中学2011妇工委工作总结

一年来，学校妇女工作委员会（以下简称妇工委）在学校党支部和工会的正确领导下，立足学校实际，突出女性特点，全体妇工委成员团结协作，带领广大女教职工紧紧围绕全校工作大局积极开展妇女工作，取得了一定的成效，现将本学期工作总结如下：

一、把关心女教职工落在实处

我校在岗女教工43人，占上岗教职工人数的一半以上，她们担任了学校多数班级的班主任，是多个学科的把关教师，多年来为学校的教育教学工作做出了极大贡献，是一支特别能吃苦、特别能战斗的队伍，事实证明：只要是有女教师的教研组，中考就能出佳绩。关心女教职工生活，提高女教职工的生活福利和有关待遇，维护妇女合法权益，就能极大地调动女教工的工作积极性，推动学校教育教学工作的顺利开展。

我校党支部、校委会、工会十分重视关心女教工，组织女教职工开展有益身心健康的文化、文艺、体育等活动。如：三八妇女节前期，组织女教工到当阳百宝寨游览，联系康复医院对女教工进行妇检，发放卫生津贴，发放独生子女保健费，学校四项支出22000多元。为抓好计划生育工作，学校严格执行《湖北省女职工劳动保护规定》，对女职工在孕期、产期、哺乳期的，都进行了照顾和关怀，学校女工委成员对于遗留难点问题及时跟踪调查，并积极配合受孕女职工及时进行了妥善处理，确保不发生任何问题。我校年年被泉口街办评为计划生育先进单位。

二、把培养骨干教师向女性倾斜

为了让全体女教师敬业爱岗，出色完成本职工作，学校加大了对女教师培养提高的力度，在培养骨干教师方面向女教工倾斜。

2011年4月，妇工委主任、英语组长关昌英同志到北京参加国家级英语骨干教师培训一月；2011年10月，年青的英语教师李倩倩到武汉观摩学习英语优质竞赛3天；2011年11月，妇工委委员杨云、史亚芳老师到洋思中学参观学习一周；2011年11月，体育教师蔡凤英等人到十堰听课学习4天。如此等等，足以说明学校对于培养女教师、信任女教师、提高女教师的业务能力是舍得花钱，做足了功夫。学校还有一项规定：凡是做出突出业绩的教师，学校都会想方设法安排这些同志外出学习，开阔视野，增长才干。

三、让女教师展现靓丽风采

即将过去的2011年，我校成绩斐然，中考综合评估进入东宝区前三名，教学质量名列会区第二，英语、数学、物理、化学、体育等学科成绩在全区名列前茅，有54名毕业生达到重点高中录取分数线，占毕业生总数的三分之一以上。其中女教师杨云、史亚芳、钟守灿、高小梅、肖佳玉、郑其湘、张静芝、张敏、蔡凤英等同志分别在各自任教的学科都做出了很大的贡献。

初三年级组长、九（3）班班主任杨云同志，贡献尤为突出，她所带班级有38人参考，被龙泉中学录取7人，全班38人中考成绩都在重点高中录取分数线以上（最低分总分者高于这条线30多分）。史亚芳老师等人指导学生参加全国初中生英语奥林匹克大赛，参赛9人全部获奖，其中冯况等四位同学获国家级一、二等奖，包揽东宝区所有国家级奖项。中职高考35人参考，16人上省线。全省中职技能大赛11人次获奖，其中谢梦佳同学获网页制作一等奖，刘炎同学获数控操作二等奖，指导教师万乐、李贤玲等同志付出了很大心血。在全省“比教学，访万家”活动中，学校被市教育局评为“2011年荆门关爱留守学生，教师访万家活动先进单位”，众多女教师利用双休日走千家访万户，更是功不可没。

总之，一年来妇工委全体成员团结协作，在全校女教职工中营造了讲奉献，讲学习、比成果的良好风气，我校广大女教职工不但在学校的教育教学岗位上起了骨干作用，在教学、班级管理的第一线上也承担了大量的教学、教育、教研工作，涌现出了一批优秀人才，女教职工能取得这些成绩是来之不易的，是与她们的勇于参与，不断进取的精神分不开的。在以上工作中妇工委成员关昌英、杨云、张小革、史亚芳等女教师积极认真主动，使各项工作开展得卓有成效。

我们也应该清醒地看到工作中还存在的不足，女职工还要在各个方面不断地磨炼自己以提高自身的综合素质。只有这样，才能在工作岗位上更好地发挥出自己的聪明才智，为学校发展作出更大的贡献。

第四篇：重要评论把解放思想落在实处

重要评论：把解放思想落在实处

在工作会议上董事长作了题为《解放思想、用心经营、力争用三年时间实现重组目标》的重要讲话。讲话就解放思想专门进行了论述，提出了要求。我们要认真学习，深入领会，把解放思想真正落实在行动上、落实到具体工作中去，在全集团掀起解放思想、真抓实干的热潮。

把解放思想落在实处，首先要理解解放思想对重组发展的重要意义。我们要充分认识到，正处在重组发展的关键时期，没有思想的解放、观念的更新、思维模式的转变、体制机制的创新，重组发展就不可能成功。要走出困境，再铸辉煌，就必须冲破思想的牢笼，破除固化的管理模式和思维模式，大力推进改革创新。只有这样，才能取得重组发展的成功，才能为长远发展奠定良好的基础。

把解放思想落在实处，就要破旧立新，创新思维。多年形成的管理理念、思维模式随着时间的推移、形势的变化已经不能适应企业的经营与发展，传统的经营模式和组织体系与现代企业有着明显的差距。对此，我们要有清醒的认识。为了企业的生存与发展，我们必须扬起解放思想的风帆，向思维僵化、因循守旧、抱守残缺、得过且过、不思进取宣战。要大力倡导与时代合拍、与现代企业制度相适应的新思想、新观念。当前要在全集团大力倡导“用心经营”、“全要素经营”、“三全管理”等管理思想和理念，用先进的管理思想和理念指导我们的各项工作。

把解放思想落在实处，还要在改革创新上下功夫。解放思想是改革创新的先导，没有思想观念的解放，改革创新就是一句空话。解放思想要收到实效，就必须在改革创新上实现新突破。董事长在工作会议讲话中提出的思维模式创新、体制机制创新、商业模式创新和业务与产品的创新，是在全面分析现状、存在的问题和面临的形势的基础上做出的重要举措，具有很强的前瞻性、针对性和指导性，各级各单位要按照董事长的要求，认真谋划，制定方案，抓好落实，用改革创新的成效推动重组发展。

把解放思想落在实处，关键在于行动。要坚决克服口头上解放而行动上不解放、理论上解放而实践中不解放的现象。把解放思想真正融入到企业管理、生产经营中去，体现在求真务实、真抓实干上。通过解放思想、转变观念，促进企业各项工作任务的完成。总经理在工作会议上提出的经营目标和七项重点工作能否完成，关系到产业转型和今后的发展。我们要团结一心，顽强拼搏，创造性地开展工作，确保今年经营目标和重点工作任务的顺利完成。

第五篇：创先争优从我做起 模范先进落在实处

创先争优从我做起

模范先进落在实处

电气工程081班：宋春婷

自动化082班：张剑 创先争优从我做起，模范先进落在实处。在党的十七大和十七届三中、四中全会精神的号召下，全国上下积极开展在党的基层组织和党员中深入开展创建先进基层党组织、争当优秀共产党员的“创先争优”活动。我校开展了以创建“五个好”先进基层党组织、争当“五带头”优秀共产党员为主要内容创先争优活动。作为党的事业不断发展和壮大重要源泉的学生党员，我们也积极加强自身党性修养，自觉学习实践科学发展观。在思想上争做先锋、在学习上争做榜样、在工作中争做模范、在生活中争做表率，努力让自己成为先进生产力的开拓者、先进文化的建设者与最广大人民利益的维护者。

一、思想上的先锋

思想是行动的指南，没有先进的思想作为指导，创先争优的实践便无从谈起。在思想上，我们自觉学习贯彻党的十七届五中全会和全国“两会”精神，坚定用社会主义核心价值体系武装自己，树立社会主义理想信念，深入践行学校“三做”育人理念，不断加强和改进自身的思想政治素养。针对近期中东北非有关国家的局势变动，我们体会到了西方势力从未放松对第三世界国家的干预，充分认识到了中国经济社会取得了巨大的成绩，更加自觉维护当前我国和谐稳定的发展局面。

牢记历史使命，我们立志做一名中国特色社主义事业的合格建设者和可靠接班人。在平时的学习和生活过程中，不断强化“忧患意识”、“责任意识”和“成才意识”，做一个有抱负、有能力、对国家和社会高度负责的人。同时我们还要正确把握“个人与社会的关系”、“信仰与理想的关系”、“品行与道德的关系”、“知识与能力的关系”，做一个思想先进、责任感强的人。

二、学习中的榜样

在班级学风建设上，党员同学发挥了应有的作用。在班级当中，先锋模范作用是每位学生党员身份的体现，在言语和行动中就能反映出学生党员的旗帜作用，就能看到学生党员的影子。我们一些同学，或者学习热情和自觉性不高，认为学不学无所谓;或者感觉理论学习枯燥无味;或者只专注于书本，理论脱离实际。对于这种现象，我们班级党员同学和入党积极分子及时将情况反馈给相关老师。在老师和学生党员的积极引导和帮助下，使得大家学习热情有所提高。

在学习中，创先争优不仅体现在拥有知识的多与少，更体现在我们能否正确把握知识与能力的关系，把知识转化为自身的素质，进而转化为推进社会进步的能力。我们不仅要拥有更多的知识，同时还要在学习的过程不断掌握探索真理、发现真理的科学的立场、观点和方法，提高理性思维能力，培养良好的思维品质，增强理论联系实际、分析和解决问题的能力，特别是要培养独立的思想、批判的精神和创新的能力。因此，我们不仅争取做到学习成绩优异，还要积极参加各种创新实践活动。在“挑战杯”大学生课外学术科技作品竞赛、安徽省大学生科普创意创新大赛中等各项活动当中，我们学生党员以及入党积极分子同学表现突出，不仅自己在大赛中获得了优异的名次，而

且还激励和促进班级其他同学都广泛参与到创新实践当中来，各班级学术创新意识不断提高。

三、工作中的模范

广大学生党员还积极参与到各种学生工作当中去。在工作过程中，我们切实领会到了学校领导、老师对我们广大学生的深切关怀和美好期望，并让更多的同学也能感受到这种温暖与动力。与此同时，我们也注重加强自身工作能力的历练。一个支部一个堡垒，我们积极设计形式多样、内容丰富的活动，充分发挥班级每一个人的主观能动性和聪明才智，形成浓厚的“创先争优”氛围，带动我们同学严格要求自己，不断提高各自的综合素质。

作为一名学生党员、学生干部，我同其他学生党员一起带领班级同学进行各项政治学习以及团日主题活动，带领班级同学通过视频等多种方式学习“沈浩先进事迹”，开展了“心系汶川，情动玉树”的主题班会等活动。除了做好班级同学的思想引导工作，我们还积极带领同学们参加院校的各项活动，班级的同学获得了很多荣誉和奖励，我们班级也取得了一定的荣誉称号。

鲜红的党徽挂在胸前，党员的责任铭记在心。在考场上，我们能看到学生党员胸戴党徽，亮出党员身份，为严肃考风、考纪贡献力量；在平时的学习当中，我们常常能看到学生党员给其他同学详细地分析问题，解疑去惑；在教室里，我们常常能看到学生党员在老师未到时就已主动把黑板擦干净。他们用自己的行动彰显出党员的责任，他们用他们胸前的党徽折射出党员的先进性和带头性。

四、生活中的表率

高度的责任感是学生党员的魅力，服务广大学生是学生党员的行动宗旨。品学兼优、力争上游是学生党员的品格；学习成绩优异，各方面表现突出，在老师和同学们中具有较高威信和良好形象是学生党员的写照。生活中，我们有意识做好表率，一名党员一面旗帜。

创先争优，这不是四个普通的字，不是空泛的口头承诺，党员同志们都在用行动来证明。当他们看到积雪阻塞校园的各条道路时，他们会顶着风雪，将树上的积雪用竹竿打落，清理积雪，给大家一个畅通的道路，他们用行动诠释着党员的责任。当他们看到落水儿童时，他们会不顾自身安危，纵身跳进水中，营救落水者，他们用生命谱写了党员的义务。

身边的学生党员用实际行动展现美丽风采。我们的学生党支部，在第一时间响应党组织，为灾区人民捐款，积极自愿缴纳特殊党费。我们自行组织清扫各栋寝室楼里张贴的宣传单，清理寝室楼下的黑板，去图书馆清除书架上的灰尘。在迎新时，我们积极做好志愿服务，给家长和学生提供方便，让家长放心，让学生满意。在每周的寝室卫生检查中，我同其他班委积极督促班级中寝室的卫生打扫情况并在大一的寝室设计大赛中取得了优异的成绩。

创先争优活动不仅体现在学习和工作中，它渗透于我们生活的各个方面。可能只是一个细小的动作，可能只是很普通的一席话，但是其中无不蕴藏着共产党员先进性和旗帜作用。

创先争优犹如一面旗帜，召唤着我们不断向前。我会不断向优秀

共产党员同志学习，做党需要、人民需要、时代需要的“五带头”学生优秀党员，为科学发展创先进，为安徽崛起争先锋，用自己的实际行动向党汇报。“不积跬步无以致千里；不聚小流无以成江海”，生活中你我的一小步，就会变成党的事业的一大步。创先争优在行动，从现在开始，从你我做起！

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