林业局党组开展创建“团结、廉洁、创新、实干”领导班子的活动总结

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第一篇:林业局党组开展创建“团结、廉洁、创新、实干”领导班子的活动总结

文章

来源莲山

课 件 w w w.5y K J.Co m 5

市委组织部:根据《中共××市委关于进一步深化创建“团结、廉洁、创新、实干”领导班子的活动的意见》和市委三届十三次全会的要求,我局创建活动在市委的统一领导下,按照《市××局创建“团结、廉洁、创新、实干”领导班子活动方案》,局党组紧紧围绕“转变职能、转变作风、优化发展环境”这个重点,扎实地开展创建活动,使班子成员的思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风等有了显著提高。现将创建活动情况报告如下,主要作法是:

一、讲团结协调,注重提高班子整体战斗力

两年来,局党组坚持把团结协调作为班子建设的关键来抓,不断增强领导班子凝聚力、号召力和向心力,努力把班子建设成为既讲原则又讲理解,既讲分工又讲协作,既讲民主又讲集中的领导集体。

一是坚持了理论学习制度。搞好理论学习是争创好班子的思想前提。局党组按照宣传部要求制定了中心学习小组学习计划和学习制度。在学习形式上坚持了每月集中学习1—2天制度,星期五学习制度,每次学习解决1—2个问题。在学习方法上坚持做到了“三个结合”,集中学与平时自学相结合起,阅读原文与交流相结合,学理论与工作实践相结合。在学习内容上已学习了党的基本理论特别是邓小平理论,“三个代表”重要思想、党的方针政策,特别是党的十六大以来的各种全会精神、WTO知识,以及现代科技、管理、法律及历史知识等。通过学习,班子成员的理论水平和政策水平不断充实和提高,构筑了在重大问题上形成共识的思想基础。

二是班子成员坚持了讲政治,坚定地与上级保持高度一致性,对市委、市政府作出的决议、决定和政策,不折不扣地完成。

三是坚持民主生活会制度。去年和今年,按照市委组织部的要求,局党组在广泛征求局机关和二级单位对局党组意见,进行认真准备的基础上,按时召开了局党组民主生活会,班子成员之间认真地开展批评与自我批评。大家从讲党性、讲原则、讲工作出发,针对从群众中集中反映上来的热点、难点问题,坦诚交换了意见,达到了共识,提出了整改意见。会后,局党组将整改意见向机关干部及二级单位进行了反馈,并围绕整改方案积极做工作,狠抓了落实。

四是坚持了民主集中原则。坚持定期召开党组会、局长办公会,实行集体领导和科学决策,凡涉及到全局性工作部署、重大经费开支、人事安排,都是局党组集体研究,个人充分发表意见,并遵循少数服从多数的原则确定。

五是班子成员进行了集体领导下的个人分工负责制。两年来,班子成员始终以事业为重,以工作大局为重,正确处理民主与集中、个人与集体、自由与纪律的关系、坦诚相待,精诚团结,分工不分家,互相支持不争权,互相尊重不专行,互相信任不猜疑、互相配合不推诿,每项工作的安排和落实既体现了集体的智慧,又充分发挥了个人的积极性和创造性。通过抓班子的团结协调工作,班子集体凝聚力和战斗力有了显著增强。

二、讲廉洁从政、注重发挥班子成员的表率作用

局党组“一班人”牢固树立全心全意为人民服务的思想,树立正确的世界观、人生观、价值观,坚持行在先,做在前,当公仆、讲奉献,时时处处发挥表率作用。

一是守纪不例外。为了落实党中央、省、市一系列廉洁自律文件,局党组结合单位实际,制定了可操作性的《××市××局机关管理制度》共13大类66条,做到用制度规范言行。各项制度的落实,关键取决于领导,班子成员凡是要求机关干部遵守做到的,党组成员率先垂范,带头遵守做到。制度中规定,对从事公务的非城区必须接待的来客,本着既热情又不铺张浪费的原则进行从简接待。保持来客有饭吃,不招待烟酒,并有具体标准。班子成员自觉遵守,尽量的不参加接待,确需班子成员出面接待的,就减少接待人数。班子成员严格执行制度中规定的公务电话通话费卡式定额管理制度,超支由个人自理。班子成员带头遵守机关考勤制度。上班时都按规定到值班室签到。

二是掌权不谋私。我们××局是行政主管部门,有××行政执法的权利,我局领导班子坚持依法行政,秉公办事,不徇私情。正确对待手中的权力,为人民掌好权,用好权,利用人民赋予的权力实实在在地为人民群众谋利益。两年来,在全市都开展了保护××资源严打行动。在今年的行动中,全市共查处案件126起,结案125起,移交司法机关2人,行政处理120人。打击破坏××资源的专项行动中,执法人员文明执法,带队局长坚持抵制说情风,依法办事,整个活动没有出现偏差和群众上访事件。

三是待遇不伸手。在车子问题上,因机关车少人多,班子成员谁也没有固定车,领导工作用车实行了公布制,让群众监督。班子成员私人用车与在职干部一样按规定交钱。局长××、副局长×××、×××、纪检组长×××等同志因私用过车,都按规定主动到财务科交了款。有时为了保证业务用车,有的局领导经常骑自行车、摩托车在城区工作,主动把方便让给业务工作人员、工作需要。

四是管好自己的人。班子成员对自己的配偶、子女和身边工作人员严格要求,严格管理,配偶、子女没有经商办企业,更没有在外商独资企业任职。五是务实勤政,率先垂范。班子成员都能坚持实事求是的工作作风,对各自分管的工作都能尽心尽责、想方设法管好。每位成员每年都保证有1/3以上的时间到基层办试点,搞调查,解疑难,抓典型。在局机关组织的各项工作中,局领导都是带头参加,率先垂范。带头上路段、到庭院和办公楼打扫卫生。防火、防汛、节假日期间,班子成员都是24小时带班。

三、讲真抓实干,注重倡导班子求真务实精神局党组一班人从党的利益出发、从人民群众最关心的热点问题出发,大力倡导讲实话、干实事、求实效的精神,带头深入实际,调查研究,以切实转变工作作风。

一是在抓本级工作上真抓实干。局党组在抓本级工作上创新思维,改变过去只叫基层干本文来自文秘之音,海量精品免费文章请登陆 www.xiexiebang.com查看的惯例,除继续指导好县市区的林业工作外,针对××城区绿化状况,给市委、市政府提建议,直接抓了作为市政府实事之一的环城森林生态工程。该工程在环城沿路、沿河两侧各20米宽,全长23公里分别植树6排、新增林地1200亩。工程实施过程中,除管机关的局长留守外,其他班子成员每人带一个专班战斗在工地上,不仅指挥植树,而且还亲自参与植树,检查植树质量。这次工程的保质保量完成,受到市委、市政府的肯定,也为××城区戴上了一条绿色项链,环城森林生态工程已成为××对外树形象的一个新亮点。

二是在抓退耕还林工作上真抓实干。退耕还林工程是目前我市向国家争取的一个最大项目,整个项目实施国家将对我市总投资约3.4亿元,目前已投资1.68亿元。这项工程的实施将从根本上改变我市森林生态状况。退耕还林工程的实施是件造福广大农民的好事,但实施过程也是一件难事。这项工程是项系统工程,政策性强,涉及面广,而且直接关系到千家万户农民的切身利益。为了把这项工程实施好,两年来,局党组为促使有关县市完成好退耕还林任务,局长××同志亲自将该工程实施工作拿在手中,办试点、搞现场,一个环节一个环节地督,一个阶段一个阶段地促,使这项工作得到圆满完成,每年通过了省里检查验收。

三是在抓局直企业遗留问题上真抓实干。局直木材加工厂94年法院宣告破产,因无资产而不能终结,职工安置问题一直不能解决,职工经常上访,是一个很大的不稳定因素。局党组一班人认真研究方案,从解决职工切实利益出发,专门成立了解决企业遗留问题工作专班。在市委、市政府的大力支持下,通过大量艰苦细致的工作,党组和专班同志克服了系列困难,使加工厂职工得到了比较妥善的安置,化解了不稳定因素。还解决了办公楼欠款,局机关抵押贷款,房屋被外单位长期占用等遗留问题。四是在优化发展环境上求真务实。局党组在转变班子成员思想作风的同时,狠抓了干部队伍思想工作、生活作风的转变。通过开展“三个代表”、“三项教育”、“警示教育”、“学、查、改”、行风评议、党员先进性教育及法律、WTO知识等一系列的学教活动,用政治理论武装每个干部职工头脑,用市场经济拓宽发展思路,用法律法规规范行政行为,用理论联系当前实际,以人民群众是否满意作为××工作是否真抓实干的标准,进行开门整改吸纳建议,来切实转变干部队伍思想作风,优化发展环境。局机关实行了“四公开”制度。即××行政执法公开。围绕行政执法中广大林农最为关心的证照办理、执法办案、收费标准等全方位、全流程公开,最大限度地使群众最广泛地接受群众监督。财务管理公开。实行分级审批、程序相互制约、收支定期通报制度,避免了乱开支。人事管理公开,严格按照民主测评、民主推荐、组织考核、党组决定、事前公示等程序进行。机关管理公开。对接待、电话、用车、考勤实行的监督机制。通过实行“四公开”制度,党组成员和干部职工依法行政,按规章办事意识进一步强化,树立了××的良好形象,受到了服务对象的一致好评,为优化市区发展环境做出了应有的贡献。

四、讲开拓创新,注重树立班子谋发展的新形象

中央、国务院颁布发了《关于加快××发展的决定》,这是继1981年颁发《关于保护××发展××若干问题的决定》后,中央出台的又一个极其重要的文件,《决定》出台后,标志着××发展真正进入了一个大转折、大发展、大跨越的全新时期。党组成员在要求××系统干部职工认真学习《决定》的同时,带头学,掌握《决定》精神实质。通过学习,把力量和智慧进一步凝聚到《决定》确定的各项任务上来,在思想认识、思维模式上达到一个新的高度,观念进一步更新、思想进一步解放,发展思路进一步开阔,树立了班子开拓创新谋发展的新形象。

一是打破国家集体投资为主造林的框框,大力抓招商造林。近几年来,局党组一班人积极指导各地转变观念,推行林地使用权流转,打开市门、山门,广招天下客商,大范围拍卖、租赁荒山、荒滩、荒地,使招商造林热潮一浪高过一浪。××市引进湖南××纸业公司营造杨树10万余亩,××市引进上海××集团、××常绿公司等企业发展杨树10万余亩;××市引进上海新高潮杨树基地10万亩;××县王店镇将1万亩荒山卖给河南省老板进行造林开发;××市引进山东的人才的技术,投资500万元建成了3200平方米的自控连栋温室和300平方米的组培室,为全省第一,年培育大花蕙兰10万株,一些个体老板也纷纷回乡投资造林,××的张××、××的田××、××的王××等造林均在千亩以上。不少机关干部职工、农民以买断、合作、承包、租赁等形式投入林业开发。全市共招商引资3000多万元,实现林地流转60多万亩。

二是大力拓展林业发展思路,发展湾村林业。随着国家农村改革的深入和宏观调控,我市的退耕还林项目规模也相应调减,为此,局党组一班人大力拓展林业发展思路,从2003年下半年着手,提出了建设“万树村”活动。即在全市农村利用村旁、路旁、渠旁、宅旁以及荒滩、荒坡等闲散土地,大力开展植树造林活动,一般行政村要栽植速生丰产树1万株,3年全市植树2300万株、折合面积40万亩、增加森林覆盖率3个百分点;10年后林木成熟纯收入10亿元,农户年均收入100元。两年来,全市已建“万树村”280个。这项活动的开展是加快我市绿化步伐的重大举措,也是促进农民增收的有效途径,是一项一举多得的民心工程。开展这次活动的意义重大,市政府高度重视,被市政府办公室以××政办发〔2004〕12号文件转发,也被省局向全省转发。今年初,市××局把“万树村”建设作为保持党员先进性教育活动,切实转变工作作风的本级内容来抓。××局各科室、各二单位、各联系一个村,帮助指导好“万树村”建设,并将此项工作与年终先进单位(科室)评比挂钩。各科室、二级单位及时到村到点,帮助规划设本文来自文秘之音,海量精品免费文章请登陆 www.xiexiebang.com查看计和搞好技术指导,加大督办力度,有力促进了全市“万树村”建设任务。

三是遵循市场导向,千方百计寻找和培植林业发展的新的经济增长点。市××局党组一班人针对我市林业的实情,千方百计培植和引进新的增长点。一个是积极引进森工龙头企业,推进林业产业化发展。通过多方联系,我们已与上海新高潮集团,亚洲App 纸业等大型企业取得联系,积极争取来孝办厂。目前武汉康欣公司决定投资1亿元在××建设集装箱专用板材厂。二个是千方百计引进发展项目。我们成功请省××局长两次来××考察调研××林业,给全市各地林业发展以针对性地指导和扶持。2002年以来,国家投入我市无偿资金1.98亿元,世行、日元贷款600多万元。我局党组一班人还积极挖掘发展项目,争取国家局和省局支持。目前已由林业局实施的项目有杨树新品种、高产油茶新品种、茶叶催芽素等项目的推广,正在申报的有珍稀森林植物繁殖项目等项目,这些项目都有广阔的发展应用前景,将极大增强我市的林业发展新的发展后劲。

这几年来,通过这届局党组一班人积极工作,在全市务林人的共同努力下,全市林业面貌发生了很大变化。

一是森林资源大步增长,全市实施退耕还林75万亩,大量荒山、荒岗、荒滩和陡坡耕地基本绿化,建设绿色通道560公里,形成了京珠、107等绿色长廊、万树村280个。

二是林业基地发展迅猛,形成了干鲜果、中药材、速生林、苗木花卉几大板块,从几年前××人不怎么栽杨树,发展到现在近30万亩。

三是资源管护加强。在队伍建设上抓班子、带队伍,培训力度逐年加大,人员素质逐年提高。在管护上加大了案件查处力度,打击了一批破坏森林资源的违法犯罪人员。森林防火措施逐年完善,避免了人员伤亡事故和重大森林火灾的发生,病虫害防治预测预报及时到位、防治力度加大。

四是林业三大效益显著提高,森林覆盖率提高幅度很大,生态安全进一步加强,全市林相明显改善,培育出××山、××湖、××山等生态旅游景点。

五是林业系统自身建设成效明显。经济状况、基本条件有了很大改善,林业站建设得到加强,国有林场二次创业有了明显效果。

总之,我局在开展创建好班子活动中,局领导始终以饱满的热情和认真的工作态度,围绕市委、市政府的工作大局,结合林业工作实际,为服务××经济发展做了大量工作,创建活动取得了一定成效,但我们也知道创建工作是个长期的工作。我们将不断总结,找出薄弱环节,制订相应措施,不断改进和完善,努力把创建好班子活动抓紧抓好,抓出特色。

文章

来源莲山

课 件 w w w.5y K J.Co m 5

第二篇:创建团结廉洁创新实干好班子活动实施方案

根据县委的要求,为了扎实开展好县政府党组创建“团结、廉洁、创新、实干”好班子活动,特制定本实施方案。

1、参加全县创建“团结、廉洁、创新、实干”好班子活动动员大会

时间:8月中旬

地点:宾馆大会议厅

参加人员:县政府党组(班子)全体成员

2、召开县政府党组会议

时间:8月中旬

地点:县政府四楼会议室

主要内容:研究《县政府党组创建团结、廉洁、创新、实干好班子活动实施方案》,安排县政府党组创建好班子活动

参加人员:县政府党组(班子)全体成员

3、召开全县政府系统创建好班子活动辅导报告会

时间:8月中旬

地点:宾馆大会议厅

主要内容:党校教师就创建好班子活动(作风建设)作辅导讲座

参加人员:县政府党组(班子)全体成员,各乡、镇乡镇长,县政府各部门主要负责人

4、开展集中学习

时间:8月中旬

地点:县政府四楼会议室

主要内容:学习《中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定》、《xx同志在中纪委第七次全体会议上的重要讲话》

参加人员:县政府党组(班子)全体成员

5、开展集中学习

时间:8月下旬

地点:县政府四楼会议室

主要内容:学习毛泽东《关于领导方法的若干问题》、邓小平《一靠思想二靠纪律才能团结起来》、xx《努力建设高素质的干部队伍》

参加人员:县政府党组(班子)全体成员

6、开展个人自学

时间:8月中下旬

主要内容:学习《//同志在省纪委第十一次全体(扩大)会议上的讲话》、《//同志在市纪委第二次全体(扩大)会议上的讲话》和省第九次党代会、市第四次党代会、县第十二次党代会报告

参加人员:县政府党组(班子)全体成员

7、集中观看先进人物(党组织)事迹报告会影像资料

时间:8月下旬

地点:县政府七楼会议室

参加人员:县政府党组(班子)全体成员

8、交流学习心得体会

时间:8月下旬

地点:县政府四楼会议室

主要内容:县政府党组(班子)成员交流学习体会

参加人员:县政府党组(班子)全体成员

9、召开乡镇、县政府部门负责人座谈会

时间:8月下旬

地点:县政府七楼会议室

主要内容:征求对县政府班子和班子成员个人的意见和建议

参加人员:县政府党组(班子)全体成员

10、召开重点企业、民营企业负责人座谈会

时间:8月下旬

地点:县政府七楼会议室

主要内容:征求对县政府班子和班子成员个人的意见和建议

参加人员:县政府党组(班子)全体成员

11、召开部分人大代表、政协委员座谈会

时间:8月下旬

地点:县政府七楼会议室

主要内容:征求对县政府班子和班子成员个人的意见和建议

参加人员:县政府党组(班子)全体成员

12、征求各地各单位和群众的意见

时间:8月下旬

主要内容:以书面征求意见和设置意见箱的形式,征求各乡镇、县直各单位、重点企业和群众对县政府班子和班子成员的意见和建议

13、开展交心谈心

时间:9月上旬

主要内容:县长分别与每位县政府党组(班子)成员谈心;县政府党组(班子)成员之间相互谈心

参加人员:县政府党组(班子)全体成员

14、撰写民主生活会发言提纲

时间:9月上旬

主要内容:县政府党组(班子)成员结合干部群众提出的意见,围绕“团结、廉洁、创新、实干”方面的基本要求,认真查找自己在思想、工作和作风方面存在的突出问题,深刻剖析产生问题的原因,明确今后努力的方向,在此基础上形成领导干部民主生活会发言提纲

参加人员:县政府党组(班子)全体人员

15、召开民主生活会

时间:9月中旬

地点:县政府四楼会议室

主要内容:县政府党组(班子)成员根据征求、反馈的意见,结合思想和工作实际开展批评与自我批评,研究县政府班子和班子成员个人的整改措施

参加人员:县政府党组(班子)全体成员

16、召开县政府党组会议

时间:9月中旬

地点:县政府四楼会议室

主要内容:研究制定县政府班子整改方案

参加人员:县政府党组(班子)全体成员

17、通报县政府党组创建好班子活动情况

时间:10月上旬

地点:宾馆大会议厅

主要内容:向县政府全会通报县政府党组创建好班子活动情况

第三篇:林业局开展创先争优活动总结

温宿县林业局开展创先争优活动

党组织汇报材料

各位领导、同志们,自学习创先争优活动开展以来,我局领导班子紧紧围绕“保民生、保稳定、促发展”的目标,对创先争优的理解和认识有了进一步深化,对推进林业局开展创先争优活动有了进一步提高。根据学习创先争优活动第二阶段的工作要求,广泛征求意见,深入开展谈心活动。通过自己找、群众提、上级点方式征求意见。通过反思,我们感到旅游工作在全面落实创先争优,发挥旅游工作为县域经济发展方面确定存在一些差距和不足。对照活动的具体要求,现作如下分析:

一、政治理论学习深度不够的问题

(一)、产生问题的原因

虽然能够坚持制订各项学习计划,但仍存在学习不够系统,理解不够全面,政治理论功底不扎实,存在需要什么,学什么的问题,缺乏学习的系统性,知识结构更新的滞后在一定程度上影响了业务的进一步拓展经常不学习,容易造成主观主义和思想僵化,不思进取,因循守旧,固步自封,处理问题水平不高,凭经验办事,缺乏科学决策水平,主要原因在于对理论学习重要性认识不够,没有把学习理论作为作为提高自己素质摆在重要日程,总认为:学习不学习并不重要,不会影响大局,自己过去掌握的知识足够应付工作,上级部署的学习任务,只是应付一下就行了,没有把他当成一项政治任务去认真完成,整个班子思想观念、思维方式缺乏创新,工作中新办法不多,按部就班,导致全校工作创新力度不够。

(二)整改目标:

加强学习,通过学习来提高党员干部思想觉悟、提高政治理论水平、提高业务水平,增强自觉性。进一步增强对学习重要 性的认识,妥善处理好工作与学习的关系,不断提高班子自身综合素质。

(三)整改措施:

加强政治理论学习,不断提高班子自身综合素质。全面系统地学习邓小平理论和“三个代表”重要思想、党的十七大精神,新疆工作座谈会及自治区七届九次全委会会议精神。增强领导班子的政治敏感性和鉴别力,提高领导班子的理论水平、政策水平和用马列主义的立场观点分析和处理问题的能力,坚持理论联系实际,自觉、积极地学习林业法律、法规知识,坚持科学发展观,弘扬求真务实的精神,进一步拓宽知识面、更新知识结构、提高领导班子的综合素质和管理水平。

二、工作方面缺少创新精神、按步就班

(一)产生问题的原因:

党组织生活内容贫乏、方法单一,缺乏吸引力,长期以来固守陈旧老化模式不放,缺少创新意识和手段,必然难以适应新形势的发展,因而习惯于沿着固有的模式形成了思维方式。

(二)整改落实目标:

提高机关的整体效能和工作水平,不断增强党的创造力、凝聚力、战斗力,保证机关更好地担负起决策和执行等各方面的任务。

(三)具体整改落实措施:

1、必须建立一套科学、规范、系统的考核奖惩办法,完善激励机制和约束机制,把对先进典型的培养、总结、推广、激励和对违纪党员的惩处、警示,用制度规范起来,以典型示范作用,调动党员干部工作的积极性。不断创新工作思路,推进党的理论创新、实践创新和制度创新,才能“固本强基”。

2、加强政治理论学习,不断用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论武装头脑,按照创先争优活动要求,牢记宗旨意识,坚定理想信念,树立实现共产主义远大理想,积极投入到改革发展各项工作中去,努力创造一流的业绩。

三、对职工关心不够

(一)产生问题的原因:

平时领导班子的工作深入广大干部群众职工不够,与同志们谈心交流少,忽略了与同志们的及时沟通,对同志们批评指责多,关心照顾少,相互之间,谈心交流不够,使干群关系有所疏远。没有充分调动起干部职工对工作的积极进取精神

(二)整改落实目标:

局领导班子切实从思想上、工作上、生活上关心干部职工,使干部职工有工作积极性。

(三)具体整改落实措施:

对干部职工多理解、多关心、多支持、多肯定、多鼓劲,增加友谊,增进团结,促进工作。诚心诚意为职工办实事、尽心竭力为职工解难事、坚持不懈为职工做好事。在工作中讲究领导艺术,尊重人、理解人、关心人,加强与员工之间的交流和沟通,及时听取和处理好员工反映的意见和建议,做好员工思想政治工作。

四、深入群众、深入基层、为民服务的思想不牢固

(一)产生问题的原因: 由于班子成员忙于日常的事务,深入基层一线调查研究还做得不够,密切联系群众、艰苦奋斗等观念有所淡薄,干部职工思想政治工作和积极性有待加强。

(二)整改落实目标:

局到群众中去,想群众之所想,解群众之所难。做到权为民所用,情为民所系、利为民所谋

(三)具体整改落实措施:

进一步改进班子的思想作风、学习作风和工作作风,坚持解放思想、实事求是,发扬艰苦奋斗、密切联系群众的优良作风,牢固树立为人民服务的宗旨。各项工作都以职工满意为目标,心往基层想,人往一线走,事为大家办,诚心诚意为职工办实事、尽心竭力为职工解难事、坚持不懈为广大群众做好事。

五、今后努力的方向

针对认真查找出来的上述突出问题以及产生问题的原因,领导班子决定在今后的工作中下大力气进行整改,切实使开展创先争优活动取得实实在在的效果。

(一)加强政治理论学习,努力提高政治理论水平和政策业务水平。

在建设学习型班子上下功夫。要努力学习,不断拓宽视野,增强大局意识和创新意识,注重培养战略思维能力,正确把握时代脉搏,坚持始终走在时代发展的前列。要坚持好周三五学习制度,增加学习时间,创造学习环境,除了加强政治理论和业务知识的学习外,领会新疆工作座谈会会议精神,还要进一步增加政策法律方面的学习内容,还要坚持向上级单位、同志学习,向兄弟单位学习。同时要发扬理论联系实际的学风,克服教条主义和本本主义,认真学习与深入研究,用科学的理论来指导实际工作,从而达到学以致用的目的。

(二)进一步加强党支部党建和政治思想工作,强化支部的堡垒作用。

加强对干部,特别是对年轻干部的教育培养和检查督促,努力造就一支业务过硬,廉洁勤政的林业干部队伍。

以上是林业局领导班子发言,我们诚意地表示:欢迎各位领导、各位同志提出批评指导建议,进一步找准班子存在的问题和原因,找出工作中的差距,进一步提高和整改。

第四篇:廉洁文化教育活动开展情况总结

廉洁文化教育活动开展情况总结

国网临江市供电公司

为进一步推进公司系统廉洁文化建设,增强干部员工廉洁从业意识,提高拒腐防变能力。国网临江市供电公司结合“人人讲诚信,再创新辉煌”主题教育,开展“算好清廉五笔帐,做廉洁诚信员工”活动,引导干部员工树立“干事、干净”理念,营造“风正气顺、廉洁从业”环境。

算好政治帐。自觉加强政治素质和道德修养,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观、权力观,珍惜工作岗位和政治前途,走好人生每一步,实现与企业共成长。

算好经济帐。时刻绷紧廉洁自律这根弦,克服侥幸心理,做到“求利而取之有道、见利而先公后私”,不利用岗位便利谋取私利,经得起权力、金钱等方面的考验。

算好事业帐。增强事业心和进取心,珍惜自己取得的成功和个人的前程,正确对待工作中挫折,保持良好的心态,严格要求自己。

算好名誉帐。教育干部员工以遵纪守法为荣、以违法乱纪为耻,树立清正廉洁的良好形象,不自录骂名,自毁名节。

算好亲情帐。教育干部员工珍爱自己美满和睦的家庭,珍视亲情、友情,廉洁自律、勤廉从业,做一个群众尊敬的好干部、好员工。

为了引导干部员工联系实际自己算帐,眉山公司制订了《廉洁诚信“五笔帐”计算手册》,对“五笔帐”进行细化,并对“清廉”和“腐败”所产生的结果进行了列举,使每一名干部员工深刻认识因腐败带来的严重危害,明辨利弊得失,常思贪欲之害,常怀律己之心,树立正确的人生观、地位观和利益观,确立正确的价值取向,眉山公司将通过主题课程教育、剖析严重违纪违法典型案件、组织专题讨论活动、填写“算账情况报告表”、签订“廉洁诚信承诺书”等形式开展“算好清廉五笔帐、做廉洁诚信员工”教育活动,切切实实通过“算帐教育”使每一名党员干部明白:成与败系于“五笔帐”,誉与毁系于“五笔帐”,时刻保持清醒头脑,自觉抵制各种诱惑,做到自重、自省、自警、自励,做到清正廉洁、诚实守信、爱岗敬业。(余林倩 黄峥)

永川区供电局党员参观红岩革命历史博物馆。通讯员 余佳 摄

重庆晨报永川读本讯(记者 张梁 通讯员 余佳)“七一”将至。6月25日,区供电局党总支组织开展历史廉政文化教育活动。各支部共计14名党员代表赴重庆红岩革命历史博物馆参观,感悟红岩精神。

“在风雨飘摇的岁月里,一大批党员深怀大义,为实现民族独立出生入死,红岩精神的实质便是无产阶级革命家崇高理想、坚定信念、高尚情操和优秀品格的集中反映。”在博物馆,解说员详细介绍了老一辈革命志士的种种光辉事迹,为党员代表们上了一堂特殊的历史廉政文化教育课。

此外,陈列室中的珍贵照片、书报、旧物展品也给大家留下了深刻印象,诸如周恩来同志在南方局整风运动中写下的《我的修养要则》、八路军办事处旧址列出的清俭菜单等。“这些小物件虽年月已久,但从中折射出的艰苦奋斗、吃苦耐劳精神历久弥新,值得我们学习!”党员代表深有感触地说。

第五篇:林业局开展集中教育整顿活动总结

为切实做好当前各项工作,为“十一五”规划开局之年开好头、起好步,林业局根据区委、区政府有关通知精神和要求,进一步加强素质建设,开展了集中教育整顿活动。现将活动开展情况总结如下:

一、明确活动目的,深刻把握活动内涵和要求

活动中,全局通过学习《党章》、党的十六届四中全会报告、十六届五中全会关于“十一五”规划的建议、市委书记***同志在市纪委全委会上的讲话、区委书记***同志在区委三届七次全委会、全区党政主要负责人会议上的讲话、区委《关于提前全面建成小康社会的意见》、《关于加强素质建设的意见》、《2006年工作重点》等相关材料,深深认识到这次集中教育整顿活动的重要性和紧迫性,明确了本次集中教育整顿活动的目的和核心就是加强素质建设,创建高绩效机关,做人民满意公务员。深刻把握了开展集中教育整顿活动和素质建设年活动的深刻内涵和相互联系,进一步明确加强素质建设,创建高绩效机关,做人民满意公务员的标准,即一流机关、一流干部、一流绩效、一流服务。

二、突出活动重点,深入推进集中教育整顿活动地开展

根据局党组制定的实施意见和方案,集中教育整顿的时间从2月5日(正月初八)开始到2月11日(正月十四)结束,共安排了集中学习、教育培训、作风整顿、建章立制四项内容,重点做好了“三个主动”、“三个带头”和“四个一”。

(一)集中学习和教育培训

为增强集中学习和教育培训的效果,根据区委、区政府的统一要求,由局党组书记、局长****同志亲自动员,由分管区级领导***副区长亲自授课,进行集中辅导。同时还安排了分组讨论和集中学习交流活动。

针对素质建设,分别开展了“要围绕解放思想、更新观念开展教育培训,使各级党员干部进一步强化新的创新观、服务观、效率观、和谐观和时空观”、“要围绕提高党员干部的执行能力、解决复杂问题能力、创新能力加强培训,切实提高党员干部驾驭各项工作的水平”等四个专题教育培训和“在职干什么,干中留什么、让群众记住什么”、“干部如何具备高素质、机关如何做到高绩效、工作如何赢得人民高度满意”、“如何建一流机关、做一流干部、干一流业绩、创一流服务”等专题讨论。

(二)作风整顿

在活动中,从宗旨观念、组织纪律、思想作风、工作作风、环境建设等各方面入手,重点解决思想不够解放、执行能力不强、服务素质不高等作风整顿的重点问题。特别是以环境建设为重点,使机关外环境美起来,内环境强起来。

通过征求意见、民主评议、自我剖析、相互交流、领导点评等多种形式,深入剖析和查摆问题。召开了民主生活会,认真总结检查领导班子和班子成员思想、工作、作风情况,进一步统一思想,形成共识。制定了整改计划和措施,从单位、科室到个人都明确了整改的目标、责任和时限,将机关作风整顿落到了实处。局党组还组织全局工作人员到创建高绩效机关优秀单位区财政局、区检察院、区水利局进行了观摩学习,重点学习优秀单位在内部管理、工作运行、提高工作绩效、打造服务品牌方面的经验做法。

通过作风整顿,使广大党员干部更加牢固地树立宗旨意识、纪律意识、艰苦奋斗意识、廉洁勤政意识、真抓实干意识,进一步发扬求索、乐业、团队精神,大力弘扬解放思想、与时俱进的作风,勤于学习、勇于实践的作风,埋头苦干、艰苦创业的作风,心系群众、爱民为民的作风,雷厉风行、真抓实干的作风,始终保持良好的精神状态,树立起执政为民的良好形象。

(三)建章立制

进一步建立完善了机关建设的相关制度,推进机关建设制度化、规范化和科学化,重点加强集中学习制度、定期培训制度、目标考核制度、工作规范制度、监督约束制度、督查落实制度、卫生管理制度等制度建设。

三、加强组织领导,建立素质建设长效机制

利用春节后一段时间开展集中教育整顿活动,既是区委、区政府安排的当前重要工作,也是我局素质建设年的重要内容。为切实加强领导,局成立了由党组书记、局长***同志任组长的集中教育整顿活动领导小组,切实抓好工作督查,努力营造“加强素质建设、创建高绩效机关、做人民满意公务员”活动的浓厚氛围。积极探索和建立素质建设长效机制,使全局党员干部的思想进一步升华、素质能力进一步提高、机关作风进一步转变,各项工作有进一步的提升,全面树立机关新形象,赢得广大人民群众的信任和拥护。

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